{ "count" : 4972, "data" : [ { "id" : "6a2c921d74d8ee00a0984e2f", "title" : "Agente di Servizio Noleggio", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 21500.0, "max" : 27500.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for a Junior Agente di Servizio Noleggio in Rome, Italy, with 1-3 years of experience in the Travel & Hospitality industry." }, "location" : "Roma, Roma, Italy", "locations" : [ "Roma", "Roma", "Italy" ], "timestamp" : "2026-06-16T05:32:09.781", "fingerprint" : "32fe6b89cea1915b5f7b254821d89b57f9ea06858a70a559038b9d31757eb0a6", "source" : "greenhouse", "language" : "it", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8587798002?gh_jid=8587798002", "externalId" : "8587798002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Roma", "state" : "Lazio", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "41.8933203,12.4829321" } ], "locationText" : "Roma, Lazio, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 1, "experienceMaxYears" : 3, "professionalSkills" : [ "Sales demonstrations", "Customer support", "Product presentation", "Operational execution", "Sales follow-up", "Technical support" ], "hardSkillsList" : [ "RV system demos", "Vehicle system demos" ], "hardSkills" : [ { "name" : "RV system demos", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Vehicle system demos", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Customer service, Sales, RV demonstrations", "majorSkillsList" : [ "Customer service", "Sales", "RV demonstrations" ], "coreResponsibilities" : "Manage rental check-in, Manage rental check-out, Provide briefing, Provide support during rental, Manage service recovery, Manage emergencies, Prepare RV demos, Conduct RV demos, Illustrate RV features, Illustrate RV specifications, Respond to customer needs, Ensure smooth deliveries, Complete documentation, Monitor leads, Monitor demos, Monitor follow-up, Support sales objectives, Maintain RV knowledge, Perform basic vehicle demos", "teamCollaboration" : "RV Sales District; City Lead", "domainKnowledge" : "RV systems; Vehicle systems", "domainList" : [ "rv-systems", "vehicle-systems" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV systems", "Vehicle systems" ], "toolProficiency" : [ "CRM tools", "Rental systems", "Sales software" ], "communicationSkills" : "Customer engagement", "continuousLearning" : "Sales training; Product knowledge training; Customer service training; Technical RV systems training", "problemSolvingSkills" : "Solution-oriented approach", "specialRequirements" : "Lift 10-15 kg, Work in different weather", "outcomesObjectives" : "Achieve sales objectives", "qualificationsBasic" : "1-3 years customer service experience, 1-3 years sales experience, 1-3 years hospitality experience, 1-3 years rental experience, 1-3 years automotive experience, Excellent communication skills, Excellent customer engagement skills, Understand technical RV systems, Explain technical RV systems, Practical approach, Adaptable approach, Solution-oriented approach, Organized person, Detail-oriented person, Proactive in managing leads, Proactive in managing clients, Driver's license category B, English language knowledge, Stand for long periods, Walk for long periods, Move within depot, Lift or carry objects, Work outdoors in conditions, Work weekends, Work holidays, Work high season, Interact with customers calmly, Interact with customers professionally", "qualificationsPreferred" : "Familiarity with CRM tools, Familiarity with rental systems, Familiarity with sales software, Italian language knowledge", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "CHI SIAMO Indie Campers è un leader globale nei viaggi on the road, offrendo a migliaia di clienti la libertà di esplorare il mondo a bordo di camper e motorhome completamente attrezzati. Con l’espansione della nostra offerta di prodotti, facciamo affidamento su professionisti d’eccellenza a contatto con il cliente, capaci di offrire esperienze memorabili e allo stesso tempo di generare risultati commerciali. Il ruolo di Rental Service Agent ha un doppio focus: Punto di riferimento per l’esperienza cliente nel noleggio Specialista commerciale per demo e conversioni nella vendita di RV Questa posizione è fondamentale per garantire che ogni cliente concluda la propria esperienza con soddisfazione, sia che stia iniziando un viaggio a noleggio sia che stia acquistando il proprio futuro RV. IL RUOLO Il Rental Service Agent gestisce tutte le operazioni di noleggio a contatto con il cliente e svolge dimostrazioni professionali dei veicoli RV per trasformare i lead in acquirenti. Si tratta di un ruolo operativo e fortemente orientato al cliente, che combina servizio, presentazione del prodotto, esecuzione operativa e gestione del follow-up commerciale. In ambito noleggio e vendite, questa figura assicura che ogni veicolo, ogni interazione e ogni momento vissuto dal cliente rispecchino gli elevati standard di Indie Campers. SU COSA LAVORERAI? Servizio clienti e operazioni: gestire check-in/check-out, briefing e fornire supporto continuo durante il noleggio. Gestire recupero del servizio ed emergenze con empatia. Dimostrazioni di vendita e coinvolgimento clienti: preparare e svolgere demo degli RV, illustrandone funzionalità, specifiche tecniche e rispondendo alle esigenze specifiche del cliente. Garantire consegne fluide e documentazione completa e corretta. Conversione vendite e gestione lead: monitorare lead, demo e follow-up tramite CRM. Trasformare i clienti del noleggio in opportunità di vendita e supportare il RV Sales District and City Lead nel raggiungimento degli obiettivi. Conoscenza prodotto e supporto tecnico: mantenere una conoscenza aggiornata dei modelli RV di Indie Campers e svolgere demo di base dei sistemi del veicolo (illuminazione, gas, ecc.). Individuare problemi e segnalarli quando necessario. CHI STIAMO CERCANDO? Must have: 1-3 anni di esperienza in customer service, vendite, hospitality, noleggio o contesti automotive. Must have: eccellenti capacità di comunicazione e coinvolgimento del cliente. Must have: capacità di comprendere e spiegare sistemi tecnici di RV/veicoli. Must have: approccio pratico, adattabile e orientato alla soluzione, anche sotto pressione. Nice to have: familiarità con strumenti CRM, sistemi di noleggio o software digitali per le vendite. Must have: persona organizzata, attenta ai dettagli e proattiva nella gestione di lead o clienti. Must have: patente di guida categoria B. Must have: conoscenza dell’inglese. Nice to have: conoscenza dell’italiano. REQUISITI FISICI E OPERATIVI Must have: capacità di stare in piedi, camminare e muoversi all’interno del deposito per lunghi periodi durante la giornata. Must have: capacità di sollevare o trasportare oggetti leggeri o di peso moderato (10-15 kg). Must have: disponibilità a lavorare all’aperto in diverse condizioni climatiche. Must have: flessibilità a lavorare nei weekend, nei giorni festivi e durante i periodi di alta stagione. Must have: capacità di interagire con clienti in diversi stati emotivi (entusiasti, stressati, confusi) con calma e professionalità. L’IMPEGNO INDIE! Retribuzione competitiva e opportunità di commissioni. Formazione in ambito vendite, conoscenza prodotto, customer service e sistemi tecnici RV. Opportunità di crescita professionale nelle aree Rental, Sales, Operations o Servicing. Benefit di viaggio e accesso alla flotta a noleggio di Indie Campers. Ambiente di lavoro dinamico e multiculturale. Sei pronto/a a partire con Indie?", "summaryDescription" : "Agente di Servizio Noleggio at Indie Campers. Skills: Customer service, Sales, RV demonstrations. Manage rental check-in. Manage rental check-out", "postedDate" : "2026-06-14T21:48:12.631", "createdAt" : "2026-06-14T21:48:12.631", "lastUpdated" : "2026-06-16T05:32:09.781", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T21:48:12.631", "mongoId" : "6a2c921d74d8ee00a0984e2f", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "RV system demos", "Vehicle system demos", "Customer service", "Sales", "RV demonstrations", "Sales demonstrations", "Customer support", "Product presentation", "Operational execution", "Sales follow-up", "Technical support", "RV systems", "Vehicle systems", "CRM tools", "Rental systems", "Sales software" ], "skillCount" : 16, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Travel & Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2c921d74d8ee00a0984e34", "title" : "Agente di Servizio Noleggio", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 20500.0, "max" : 25500.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Junior Agente di Servizio Noleggio in Bergamo, Italy, adjusted for the hospitality industry and full-time employment." }, "location" : "Bergamo Depot", "locations" : [ "Bergamo Depot" ], "timestamp" : "2026-06-16T03:44:42.750", "fingerprint" : "f8cb070604aa6f0e8815c4937fe78568526d0741787fadf7876c7916b0331165", "source" : "greenhouse", "language" : "it", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8587546002?gh_jid=8587546002", "externalId" : "8587546002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bergamo", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.7566557,9.7542192" } ], "locationText" : "Bergamo, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 1, "experienceMaxYears" : 3, "professionalSkills" : [ "Customer service", "Sales", "Hospitality", "Rental operations", "Vehicle demonstrations", "Lead management", "Product knowledge", "Technical support" ], "hardSkillsList" : [ "Check-in operations", "Check-out operations", "Vehicle briefing", "Customer support", "Service recovery", "Emergency management", "RV demonstrations", "Sales conversions", "Lead follow-up", "Documentation management", "RV systems operation" ], "softSkillsList" : [ "Solution-oriented", "Organized", "Calm", "Professional" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Check-in operations", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Check-out operations", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Vehicle briefing", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Customer support", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Service recovery", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Emergency management", "level" : "intermediate" }, { "name" : "RV demonstrations", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Sales conversions", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Lead follow-up", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Documentation management", "level" : "intermediate" }, { "name" : "RV systems operation", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Solution-oriented" }, { "name" : "Organized" }, { "name" : "Calm" }, { "name" : "Professional" } ], "majorSkills" : "Customer experience, Sales specialist, RV demonstrations, Lead conversion", "majorSkillsList" : [ "Customer experience", "Sales specialist", "RV demonstrations", "Lead conversion" ], "coreResponsibilities" : "Manage rental check-in, Manage rental check-out, Provide customer briefings, Provide ongoing rental support, Manage service recovery, Manage emergencies, Prepare RV demos, Conduct RV demos, Explain RV features, Explain RV specifications, Respond to customer needs, Ensure smooth deliveries, Complete documentation, Monitor sales leads, Follow up on demos, Follow up via CRM, Convert rental clients, Support sales objectives, Maintain RV model knowledge, Perform basic vehicle system demos, Identify and report issues", "domainKnowledge" : "RV systems; RV models", "domainList" : [ "rv-systems", "rv-models" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV systems", "RV models" ], "toolProficiency" : [ "CRM tools", "Rental systems", "Digital sales software" ], "communicationSkills" : "Customer engagement", "continuousLearning" : "Sales training; Product knowledge training; Customer service training; RV technical systems training", "problemSolvingSkills" : "Solution-oriented", "specialRequirements" : "Stand for long periods, Walk for long periods, Move within depot, Lift 10-15 kg, Carry 10-15 kg, Work outdoors, Work in different weather, Work weekends, Work holidays, Work high season, Interact with clients calmly, Interact with clients professionally", "qualificationsBasic" : "1-3 years customer service experience, 1-3 years sales experience, 1-3 years hospitality experience, 1-3 years rental experience, 1-3 years automotive experience, Excellent communication skills, Customer engagement skills, Understand technical RV systems, Explain technical RV systems, Practical approach, Adaptable approach, Solution-oriented approach, Organized person, Detail-oriented person, Proactive lead management, Proactive client management, Valid B driver's license, English language knowledge, Stand for long periods, Walk for long periods, Move within depot, Lift 10-15 kg, Carry 10-15 kg, Work outdoors, Work in different weather, Work weekends, Work holidays, Work high season, Interact with clients calmly, Interact with clients professionally", "qualificationsPreferred" : "Familiarity with CRM tools, Familiarity with rental systems, Familiarity with digital sales software, Italian language knowledge", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "CHI SIAMO Indie Campers è un leader globale nei viaggi on the road, offrendo a migliaia di clienti la libertà di esplorare il mondo a bordo di camper e motorhome completamente attrezzati. Con l’espansione della nostra offerta di prodotti, facciamo affidamento su professionisti d’eccellenza a contatto con il cliente, capaci di offrire esperienze memorabili e allo stesso tempo di generare risultati commerciali. Il ruolo di Rental Service Agent ha un doppio focus: Punto di riferimento per l’esperienza cliente nel noleggio Specialista commerciale per demo e conversioni nella vendita di RV Questa posizione è fondamentale per garantire che ogni cliente concluda la propria esperienza con soddisfazione, sia che stia iniziando un viaggio a noleggio sia che stia acquistando il proprio futuro RV. IL RUOLO Il Rental Service Agent gestisce tutte le operazioni di noleggio a contatto con il cliente e svolge dimostrazioni professionali dei veicoli RV per trasformare i lead in acquirenti. Si tratta di un ruolo operativo e fortemente orientato al cliente, che combina servizio, presentazione del prodotto, esecuzione operativa e gestione del follow-up commerciale. In ambito noleggio e vendite, questa figura assicura che ogni veicolo, ogni interazione e ogni momento vissuto dal cliente rispecchino gli elevati standard di Indie Campers. SU COSA LAVORERAI? Servizio clienti e operazioni: gestire check-in/check-out, briefing e fornire supporto continuo durante il noleggio. Gestire recupero del servizio ed emergenze con empatia. Dimostrazioni di vendita e coinvolgimento clienti: preparare e svolgere demo degli RV, illustrandone funzionalità, specifiche tecniche e rispondendo alle esigenze specifiche del cliente. Garantire consegne fluide e documentazione completa e corretta. Conversione vendite e gestione lead: monitorare lead, demo e follow-up tramite CRM. Trasformare i clienti del noleggio in opportunità di vendita e supportare il RV Sales District and City Lead nel raggiungimento degli obiettivi. Conoscenza prodotto e supporto tecnico: mantenere una conoscenza aggiornata dei modelli RV di Indie Campers e svolgere demo di base dei sistemi del veicolo (illuminazione, gas, ecc.). Individuare problemi e segnalarli quando necessario. CHI STIAMO CERCANDO? Must have: 1-3 anni di esperienza in customer service, vendite, hospitality, noleggio o contesti automotive. Must have: eccellenti capacità di comunicazione e coinvolgimento del cliente. Must have: capacità di comprendere e spiegare sistemi tecnici di RV/veicoli. Must have: approccio pratico, adattabile e orientato alla soluzione, anche sotto pressione. Nice to have: familiarità con strumenti CRM, sistemi di noleggio o software digitali per le vendite. Must have: persona organizzata, attenta ai dettagli e proattiva nella gestione di lead o clienti. Must have: patente di guida categoria B. Must have: conoscenza dell’inglese. Nice to have: conoscenza dell’italiano. REQUISITI FISICI E OPERATIVI Must have: capacità di stare in piedi, camminare e muoversi all’interno del deposito per lunghi periodi durante la giornata. Must have: capacità di sollevare o trasportare oggetti leggeri o di peso moderato (10-15 kg). Must have: disponibilità a lavorare all’aperto in diverse condizioni climatiche. Must have: flessibilità a lavorare nei weekend, nei giorni festivi e durante i periodi di alta stagione. Must have: capacità di interagire con clienti in diversi stati emotivi (entusiasti, stressati, confusi) con calma e professionalità. L’IMPEGNO INDIE! Retribuzione competitiva e opportunità di commissioni. Formazione in ambito vendite, conoscenza prodotto, customer service e sistemi tecnici RV. Opportunità di crescita professionale nelle aree Rental, Sales, Operations o Servicing. Benefit di viaggio e accesso alla flotta a noleggio di Indie Campers. Ambiente di lavoro dinamico e multiculturale. Sei pronto/a a partire con Indie?", "summaryDescription" : "Agente di Servizio Noleggio at Indie Campers. Skills: Customer experience, Sales specialist, RV demonstrations, Lead conversion. Manage rental check-in. Manage rental check-out", "postedDate" : "2026-06-14T21:33:02.923", "createdAt" : "2026-06-14T21:33:02.923", "lastUpdated" : "2026-06-16T03:44:42.750", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T21:33:02.923", "mongoId" : "6a2c921d74d8ee00a0984e34", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Check-in operations", "Check-out operations", "Vehicle briefing", "Customer support", "Service recovery", "Emergency management", "RV demonstrations", "Sales conversions", "Lead follow-up", "Documentation management", "RV systems operation", "Solution-oriented", "Organized", "Calm", "Professional", "Customer experience", "Sales specialist", "Lead conversion", "Customer service", "Sales", "Hospitality", "Rental operations", "Vehicle demonstrations", "Lead management", "Product knowledge", "Technical support", "RV systems", "RV models", "CRM tools", "Rental systems", "Digital sales software" ], "skillCount" : 31, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2c921d74d8ee00a0984e36", "title" : "Agente di Servizio Noleggio", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 21500.0, "max" : 27000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for a Junior Agente di Servizio Noleggio in Napoli, Italy, with 1-3 years of experience in the Hospitality industry." }, "location" : "Napoli, Napoli, Italy", "locations" : [ "Napoli", "Napoli", "Italy" ], "timestamp" : "2026-06-16T01:05:48.520", "fingerprint" : "89d7346b519ab1acad5e7220d4727a34779bc5b3d0cf2bc872c86f40d2a8fa47", "source" : "greenhouse", "language" : "it", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8587548002?gh_jid=8587548002", "externalId" : "8587548002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Napoli", "state" : "Napoli", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "40.8358846,14.2487679" } ], "locationText" : "Napoli, Napoli, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 1, "experienceMaxYears" : 3, "professionalSkills" : [ "Sales demonstrations", "Customer service", "Product presentation", "Operational execution", "Commercial follow-up" ], "hardSkillsList" : [ "RV system knowledge" ], "hardSkills" : [ { "name" : "RV system knowledge", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Customer experience, Sales conversions, RV demonstrations", "majorSkillsList" : [ "Customer experience", "Sales conversions", "RV demonstrations" ], "coreResponsibilities" : "Manage rental check-ins/check-outs, Provide customer briefings, Offer continuous rental support, Manage service recovery and emergencies, Prepare and conduct RV demonstrations, Illustrate RV features and specifications, Respond to specific customer needs, Ensure smooth vehicle deliveries, Complete documentation accurately, Monitor leads via CRM, Follow up on leads via CRM, Convert rental customers into sales opportunities, Support RV Sales District and City Lead, Maintain updated RV model knowledge, Perform basic RV system demonstrations", "teamCollaboration" : "Support RV Sales District and City Lead", "domainKnowledge" : "RV systems; RV sales", "domainList" : [ "rv-systems", "rv-sales" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV systems", "RV sales" ], "toolProficiency" : [ "CRM tools" ], "communicationSkills" : "Customer engagement", "continuousLearning" : "Sales training; Product knowledge training; Customer service training; RV technical systems training", "problemSolvingSkills" : "Solution-oriented approach", "specialRequirements" : "Work outdoors, Work weekends, Work holidays, Work peak seasons, Physical stamina", "qualificationsBasic" : "1-3 years experience in customer service, sales, hospitality, rental, or automotive, Excellent customer engagement and communication skills, Ability to understand and explain RV/vehicle technical systems, Practical, adaptable, and solution-oriented approach, Organized, detail-oriented, and proactive, Valid Category B driver's license, Knowledge of English, Ability to stand, walk, and move for long periods, Ability to lift or carry light to moderate objects (10-15 kg), Willingness to work outdoors in various weather conditions, Flexibility to work weekends, holidays, and peak seasons, Ability to interact calmly and professionally with customers in various emotional states", "qualificationsPreferred" : "Familiarity with CRM tools, rental systems, or digital sales software, Knowledge of Italian", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "CHI SIAMO Indie Campers è un leader globale nei viaggi on the road, offrendo a migliaia di clienti la libertà di esplorare il mondo a bordo di camper e motorhome completamente attrezzati. Con l’espansione della nostra offerta di prodotti, facciamo affidamento su professionisti d’eccellenza a contatto con il cliente, capaci di offrire esperienze memorabili e allo stesso tempo di generare risultati commerciali. Il ruolo di Rental Service Agent ha un doppio focus: Punto di riferimento per l’esperienza cliente nel noleggio Specialista commerciale per demo e conversioni nella vendita di RV Questa posizione è fondamentale per garantire che ogni cliente concluda la propria esperienza con soddisfazione, sia che stia iniziando un viaggio a noleggio sia che stia acquistando il proprio futuro RV. IL RUOLO Il Rental Service Agent gestisce tutte le operazioni di noleggio a contatto con il cliente e svolge dimostrazioni professionali dei veicoli RV per trasformare i lead in acquirenti. Si tratta di un ruolo operativo e fortemente orientato al cliente, che combina servizio, presentazione del prodotto, esecuzione operativa e gestione del follow-up commerciale. In ambito noleggio e vendite, questa figura assicura che ogni veicolo, ogni interazione e ogni momento vissuto dal cliente rispecchino gli elevati standard di Indie Campers. SU COSA LAVORERAI? Servizio clienti e operazioni: gestire check-in/check-out, briefing e fornire supporto continuo durante il noleggio. Gestire recupero del servizio ed emergenze con empatia. Dimostrazioni di vendita e coinvolgimento clienti: preparare e svolgere demo degli RV, illustrandone funzionalità, specifiche tecniche e rispondendo alle esigenze specifiche del cliente. Garantire consegne fluide e documentazione completa e corretta. Conversione vendite e gestione lead: monitorare lead, demo e follow-up tramite CRM. Trasformare i clienti del noleggio in opportunità di vendita e supportare il RV Sales District and City Lead nel raggiungimento degli obiettivi. Conoscenza prodotto e supporto tecnico: mantenere una conoscenza aggiornata dei modelli RV di Indie Campers e svolgere demo di base dei sistemi del veicolo (illuminazione, gas, ecc.). Individuare problemi e segnalarli quando necessario. CHI STIAMO CERCANDO? Must have: 1-3 anni di esperienza in customer service, vendite, hospitality, noleggio o contesti automotive. Must have: eccellenti capacità di comunicazione e coinvolgimento del cliente. Must have: capacità di comprendere e spiegare sistemi tecnici di RV/veicoli. Must have: approccio pratico, adattabile e orientato alla soluzione, anche sotto pressione. Nice to have: familiarità con strumenti CRM, sistemi di noleggio o software digitali per le vendite. Must have: persona organizzata, attenta ai dettagli e proattiva nella gestione di lead o clienti. Must have: patente di guida categoria B. Must have: conoscenza dell’inglese. Nice to have: conoscenza dell’italiano. REQUISITI FISICI E OPERATIVI Must have: capacità di stare in piedi, camminare e muoversi all’interno del deposito per lunghi periodi durante la giornata. Must have: capacità di sollevare o trasportare oggetti leggeri o di peso moderato (10-15 kg). Must have: disponibilità a lavorare all’aperto in diverse condizioni climatiche. Must have: flessibilità a lavorare nei weekend, nei giorni festivi e durante i periodi di alta stagione. Must have: capacità di interagire con clienti in diversi stati emotivi (entusiasti, stressati, confusi) con calma e professionalità. L’IMPEGNO INDIE! Retribuzione competitiva e opportunità di commissioni. Formazione in ambito vendite, conoscenza prodotto, customer service e sistemi tecnici RV. Opportunità di crescita professionale nelle aree Rental, Sales, Operations o Servicing. Benefit di viaggio e accesso alla flotta a noleggio di Indie Campers. Ambiente di lavoro dinamico e multiculturale. Sei pronto/a a partire con Indie?", "summaryDescription" : "Agente di Servizio Noleggio at Indie Campers. Skills: Customer experience, Sales conversions, RV demonstrations. Manage rental check-ins/check-outs. Provide customer briefings", "postedDate" : "2026-06-14T17:31:51.672", "createdAt" : "2026-06-14T17:31:51.672", "lastUpdated" : "2026-06-16T01:05:48.520", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T17:31:51.672", "mongoId" : "6a2c921d74d8ee00a0984e36", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "RV system knowledge", "Customer experience", "Sales conversions", "RV demonstrations", "Sales demonstrations", "Customer service", "Product presentation", "Operational execution", "Commercial follow-up", "RV systems", "RV sales", "CRM tools" ], "skillCount" : 12, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2c921d74d8ee00a0984e3e", "title" : "Agente di Servizio Noleggio", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 24000.0, "max" : 30000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Mid-level Agente di Servizio Noleggio in Bologna, Italy, adjusted for the hospitality industry and full-time employment." }, "location" : "Bologna, Bologna, Italy", "locations" : [ "Bologna", "Bologna", "Italy" ], "timestamp" : "2026-06-15T07:02:39.724", "fingerprint" : "9e8c57548f84de1b1a33e8c648544dd0bdc7ba2c9636cd7232ffc18fdcccc2f8", "source" : "greenhouse", "language" : "it", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8587771002?gh_jid=8587771002", "externalId" : "8587771002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bologna", "state" : "Bologna", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "44.4938203,11.3426327" } ], "locationText" : "Bologna, Bologna, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 1, "experienceMaxYears" : 3, "professionalSkills" : [ "Customer service", "Sales", "Revenue generation", "Deal closure", "Client relationships", "Product demonstration", "Lead conversion", "Technical support" ], "hardSkillsList" : [ "RV system operation", "Vehicle demonstration" ], "hardSkills" : [ { "name" : "RV system operation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Vehicle demonstration", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Customer experience, Sales specialist, RV sales, Rental operations", "majorSkillsList" : [ "Customer experience", "Sales specialist", "RV sales", "Rental operations" ], "coreResponsibilities" : "Manage check-in/check-out, Provide rental support, Manage service recovery, Manage emergencies, Prepare RV demos, Conduct RV demos, Illustrate vehicle features, Respond to customer needs, Ensure smooth deliveries, Complete documentation, Monitor leads, Follow up leads, Support sales goals, Maintain RV knowledge, Perform basic system demos", "teamCollaboration" : "RV Sales District Lead", "domainKnowledge" : "RV systems; RV models", "domainList" : [ "rv-systems", "rv-models" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV systems", "RV models" ], "toolProficiency" : [ "CRM" ], "communicationSkills" : "Customer engagement", "continuousLearning" : "Sales training; Product knowledge training; Customer service training; Technical systems training", "problemSolvingSkills" : "Solution-oriented approach", "specialRequirements" : "Work in diverse weather, Work high season, Work holidays, Work weekends, Flexibility", "qualificationsBasic" : "1-3 years experience, Excellent communication skills, Understand technical RV systems, Practical, adaptable approach, Organized, detail-oriented, Driver's license category B, English language knowledge, Stand, walk, move depot, Lift 10-15 kg, Work outdoors, Work weekends, holidays, Interact with customers calmly", "qualificationsPreferred" : "Familiarity with CRM tools, Familiarity with rental systems, Familiarity with sales software, Italian language knowledge", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "CHI SIAMO Indie Campers è un leader globale nei viaggi on the road, offrendo a migliaia di clienti la libertà di esplorare il mondo a bordo di camper e motorhome completamente attrezzati. Con l’espansione della nostra offerta di prodotti, facciamo affidamento su professionisti d’eccellenza a contatto con il cliente, capaci di offrire esperienze memorabili e allo stesso tempo di generare risultati commerciali. Il ruolo di Rental Service Agent ha un doppio focus: Punto di riferimento per l’esperienza cliente nel noleggio Specialista commerciale per demo e conversioni nella vendita di RV Questa posizione è fondamentale per garantire che ogni cliente concluda la propria esperienza con soddisfazione, sia che stia iniziando un viaggio a noleggio sia che stia acquistando il proprio futuro RV. IL RUOLO Il Rental Service Agent gestisce tutte le operazioni di noleggio a contatto con il cliente e svolge dimostrazioni professionali dei veicoli RV per trasformare i lead in acquirenti. Si tratta di un ruolo operativo e fortemente orientato al cliente, che combina servizio, presentazione del prodotto, esecuzione operativa e gestione del follow-up commerciale. In ambito noleggio e vendite, questa figura assicura che ogni veicolo, ogni interazione e ogni momento vissuto dal cliente rispecchino gli elevati standard di Indie Campers. SU COSA LAVORERAI? Servizio clienti e operazioni: gestire check-in/check-out, briefing e fornire supporto continuo durante il noleggio. Gestire recupero del servizio ed emergenze con empatia. Dimostrazioni di vendita e coinvolgimento clienti: preparare e svolgere demo degli RV, illustrandone funzionalità, specifiche tecniche e rispondendo alle esigenze specifiche del cliente. Garantire consegne fluide e documentazione completa e corretta. Conversione vendite e gestione lead: monitorare lead, demo e follow-up tramite CRM. Trasformare i clienti del noleggio in opportunità di vendita e supportare il RV Sales District and City Lead nel raggiungimento degli obiettivi. Conoscenza prodotto e supporto tecnico: mantenere una conoscenza aggiornata dei modelli RV di Indie Campers e svolgere demo di base dei sistemi del veicolo (illuminazione, gas, ecc.). Individuare problemi e segnalarli quando necessario. CHI STIAMO CERCANDO? Must have: 1-3 anni di esperienza in customer service, vendite, hospitality, noleggio o contesti automotive. Must have: eccellenti capacità di comunicazione e coinvolgimento del cliente. Must have: capacità di comprendere e spiegare sistemi tecnici di RV/veicoli. Must have: approccio pratico, adattabile e orientato alla soluzione, anche sotto pressione. Nice to have: familiarità con strumenti CRM, sistemi di noleggio o software digitali per le vendite. Must have: persona organizzata, attenta ai dettagli e proattiva nella gestione di lead o clienti. Must have: patente di guida categoria B. Must have: conoscenza dell’inglese. Nice to have: conoscenza dell’italiano. REQUISITI FISICI E OPERATIVI Must have: capacità di stare in piedi, camminare e muoversi all’interno del deposito per lunghi periodi durante la giornata. Must have: capacità di sollevare o trasportare oggetti leggeri o di peso moderato (10-15 kg). Must have: disponibilità a lavorare all’aperto in diverse condizioni climatiche. Must have: flessibilità a lavorare nei weekend, nei giorni festivi e durante i periodi di alta stagione. Must have: capacità di interagire con clienti in diversi stati emotivi (entusiasti, stressati, confusi) con calma e professionalità. L’IMPEGNO INDIE! Retribuzione competitiva e opportunità di commissioni. Formazione in ambito vendite, conoscenza prodotto, customer service e sistemi tecnici RV. Opportunità di crescita professionale nelle aree Rental, Sales, Operations o Servicing. Benefit di viaggio e accesso alla flotta a noleggio di Indie Campers. Ambiente di lavoro dinamico e multiculturale. Sei pronto/a a partire con Indie?", "summaryDescription" : "Agente di Servizio Noleggio at Indie Campers. Skills: Customer experience, Sales specialist, RV sales, Rental operations. Manage check-in/check-out. Provide rental support", "postedDate" : "2026-06-14T09:32:38.644", "createdAt" : "2026-06-14T09:32:38.644", "lastUpdated" : "2026-06-15T07:02:39.724", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T09:32:38.644", "mongoId" : "6a2c921d74d8ee00a0984e3e", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "RV system operation", "Vehicle demonstration", "Customer experience", "Sales specialist", "RV sales", "Rental operations", "Customer service", "Sales", "Revenue generation", "Deal closure", "Client relationships", "Product demonstration", "Lead conversion", "Technical support", "RV systems", "RV models", "CRM" ], "skillCount" : 17, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a3091c0f292fd229c0bfc3a", "title" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI JABODETABEK | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI JABODETABEK SEGERA", "company" : "Resto Dapur Griya Seafood", "industry" : "Restaurants", "salary" : { "min" : 5300000.0, "max" : 6800000.0, "currency" : "IDR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Jakarta, Jakarta, ID", "locations" : [ "Jakarta", "Jakarta", "ID" ], "timestamp" : "2026-06-16T10:59:13.180", "fingerprint" : "d41a5c02aa6da92ac51c9fafa6da28cbc35d907e9babfd6384257faee4e6cfb8", "source" : "smartrecruiters", "language" : "id", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/RestoDapurGriyaSeafood/744000132215625-lowongan-kerja-terbaru-untuk-di-jabodetabek-loker-bulan-juni-2026-untuk-di-jabodetabek-segera-", "externalId" : "744000132215625", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Jakarta", "state" : "Jakarta", "country" : "Indonesia", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "-6.1726007,106.8785732" } ], "locationText" : "Jakarta, Jakarta, Indonesia", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 0, "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Menyajikan masakan Jepang segar, Menciptakan hidangan lezat", "domainKnowledge" : "Masakan Jepang", "domainList" : [ "masakan-jepang" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Masakan Jepang" ], "communicationSkills" : "Berkomunikasi dengan baik", "specialRequirements" : "Siap bekerja Secara Shift, Tidak menerima yang masih sekolah/kuliah", "qualificationsBasic" : "Pendidikan terakhir Menyesuaikan posisi, Jujur, Ramah & Mampu berkomunikasi, Bertanggung jawab & dapat bekerjasama, Siap bekerja Secara Shift", "qualificationsPreferred" : "Tanpa Pengalaman boleh Melamar, Tanpa Ijazah", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Restoran Omakase Sushi adalah restoran halal Jepang yang menyajikan masakan Jepang segar dan autentik, dengan fokus pada kualitas dan rasa. Tim kami terdiri dari koki yang berpengalaman serta bersemangat dalam menciptakan hidangan lezat dengan hanya dengan menggunakan bahan-bahan terbaik dan segar. Saat ini RESTORAN kami sedang mencari karyawan/ti baru untuk penempatan DI AREA JABODETABEK, KARAWANG, SERANG, BANTEN & BANDUNG (penempatan akan kami sesuaikan dengan tempat tinggal anda). POSISI YANG SEDANG DI BUTUHKAN : * 》WAITER / WAITRES (SMP). * 》BARISTA (SMA/SMK). * 》KASIR / CASHEIR (SMA/SMK). * 》RESEPSIONIST (SMA/SMK). * 》COOK HELPER (SMP). * 》CREW KITCHEN (SMP). * 》CREW RESTORAN (SMP). * 》STAFF ADMINISTRASI (SMA/SMK/D3/S1). * 》STAFF GUDANG (SMP). * 》DRIVER SIM A, B1, B2 (SMP) * 》DELIVERY RIDER (SMP). * 》SECURITY (SMP). * 》CLEANING SERVICE (TANPA IJAZAH). ## Qualifications * 》Laki - laki & Perempuan * 》Berusia minimal. 17 - 50 tahun. * 》Pendidikan terakhir Menyesuaikan posisi yang ingin Dilamar. * 》Jujur, Ramah & Mampu berkomunikasi dengan baik. * 》Bertanggung jawab & dapat bekerjasama secara tim. * 》Tanpa Pengalaman boleh Melamar. * 》Siap bekerja Secara Shift. * 》Kami Tidak menerima yang masih sekolah/kuliah BENEFIT & FASILITAS : * 》Gaji Pokok 5.3 - 6.8 Perbulan. * 》Uang Makan & Transport 30 - 50 rb perhari. * 》Bonus Service & Bonus Lemburan. * 》Tunjangan Kesehatan (BPJS) * 》Mess / Tempat Tinggal (bagi yang dari luar kota). ## Additional Information CARA MELAMAR : JIKA ANDA BERMINAT SILAHKAN KIRIM BIODATA SINGKAT ANDA, KETIK * 》Restoran Omakase Sushi * 》Nama : * 》Usia : * 》Pendidikan Terakhir : * 》Alamat Domisili : * 》Posisi yang Ingin Di lamar : KIRIM VIA WHATSAPP ( 0877 1315 5475 ) INFORMASI TAMBAHAN : * 》PROSES INTERVIEW DILAKUKAN DI JAKARTA (KANTOR PUSAT). * 》PENEMPATAN MENYESUAIKAN DOMISILI. * 》BUKAN YAYASAN ATAU OUTSHORCING. * 》DARI LUAR KOTA DISEDIAKAN MESS. * 》KAMI JUGA MENERIMA CALON TENAGA KERJA YANG TANPA IJAZAH.", "summaryDescription" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI JABODETABEK | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI JABODETABEK SEGERA at Resto Dapur Griya Seafood. Menyajikan masakan Jepang segar. Menciptakan hidangan lezat", "postedDate" : "2026-06-15T14:22:45.000", "createdAt" : "2026-06-16T03:37:36.817", "lastUpdated" : "2026-06-16T10:59:13.180", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:37:36.817", "mongoId" : "6a3091c0f292fd229c0bfc3a", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Masakan Jepang" ], "skillCount" : 1, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Food & Beverage", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a3091c0f292fd229c0bfc3b", "title" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI TANGERANG | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI TANGERANG SEGERA", "company" : "Resto Dapur Griya Seafood", "industry" : "Restaurants", "salary" : { "min" : 5300000.0, "max" : 6800000.0, "currency" : "IDR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Tangerang, Banten, ID", "locations" : [ "Tangerang", "Banten", "ID" ], "timestamp" : "2026-06-16T13:09:38.113", "fingerprint" : "39a4b7584d5df82b4e69f43cba6a5efc65938f187a231efa5066aafd38f1af7c", "source" : "smartrecruiters", "language" : "id", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/RestoDapurGriyaSeafood/744000132216609-lowongan-kerja-terbaru-untuk-di-tangerang-loker-bulan-juni-2026-untuk-di-tangerang-segera-", "externalId" : "744000132216609", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Tangerang", "state" : "Banten", "country" : "Indonesia", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "-6.1761924,106.6382161" } ], "locationText" : "Tangerang, Banten, Indonesia", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 0, "experienceLevel" : "not-applicable", "softSkillsList" : [ "Jujur", "Ramah", "Bertanggung jawab", "Bekerjasama secara tim" ], "softSkills" : [ { "name" : "Jujur" }, { "name" : "Ramah" }, { "name" : "Bertanggung jawab" }, { "name" : "Bekerjasama secara tim" } ], "coreResponsibilities" : "Melayani pelanggan, Menyiapkan minuman, Melakukan transaksi kasir, Menerima tamu, Membantu koki, Menyiapkan bahan makanan, Menjaga kebersihan restoran, Melakukan administrasi, Mengelola stok gudang, Mengantar pesanan, Menjaga keamanan, Melakukan pembersihan", "domainKnowledge" : "Masakan Jepang", "domainList" : [ "masakan-jepang" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Masakan Jepang" ], "communicationSkills" : "Berkomunikasi dengan baik", "specialRequirements" : "Proses interview di Jakarta, Bersedia bekerja shift", "qualificationsBasic" : "Pendidikan terakhir Menyesuaikan posisi, Berusia minimal 17 - 50 tahun, Tanpa Pengalaman boleh Melamar, Siap bekerja Secara Shift, Tidak menerima yang masih sekolah/kuliah", "remoteFriendly" : true, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Restoran Omakase Sushi adalah restoran halal Jepang yang menyajikan masakan Jepang segar dan autentik, dengan fokus pada kualitas dan rasa. Tim kami terdiri dari koki yang berpengalaman serta bersemangat dalam menciptakan hidangan lezat dengan hanya dengan menggunakan bahan-bahan terbaik dan segar. Saat ini RESTORAN kami sedang mencari karyawan/ti baru untuk penempatan DI AREA JABODETABEK, KARAWANG, SERANG, BANTEN & BANDUNG (penempatan akan kami sesuaikan dengan tempat tinggal anda). POSISI YANG SEDANG DI BUTUHKAN : * 》WAITER / WAITRES (SMP). * 》BARISTA (SMA/SMK). * 》KASIR / CASHEIR (SMA/SMK). * 》RESEPSIONIST (SMA/SMK). * 》COOK HELPER (SMP). * 》CREW KITCHEN (SMP). * 》CREW RESTORAN (SMP). * 》STAFF ADMINISTRASI (SMA/SMK/D3/S1). * 》STAFF GUDANG (SMP). * 》DRIVER SIM A, B1, B2 (SMP) * 》DELIVERY RIDER (SMP). * 》SECURITY (SMP). * 》CLEANING SERVICE (TANPA IJAZAH). ## Qualifications * 》Laki - laki & Perempuan * 》Berusia minimal. 17 - 50 tahun. * 》Pendidikan terakhir Menyesuaikan posisi yang ingin Dilamar. * 》Jujur, Ramah & Mampu berkomunikasi dengan baik. * 》Bertanggung jawab & dapat bekerjasama secara tim. * 》Tanpa Pengalaman boleh Melamar. * 》Siap bekerja Secara Shift. * 》Kami Tidak menerima yang masih sekolah/kuliah BENEFIT & FASILITAS : * 》Gaji Pokok 5.3 - 6.8 Perbulan. * 》Uang Makan & Transport 30 - 50 rb perhari. * 》Bonus Service & Bonus Lemburan. * 》Tunjangan Kesehatan (BPJS) * 》Mess / Tempat Tinggal (bagi yang dari luar kota). ## Additional Information CARA MELAMAR : JIKA ANDA BERMINAT SILAHKAN KIRIM BIODATA SINGKAT ANDA, KETIK * 》Restoran Omakase Sushi * 》Nama : * 》Usia : * 》Pendidikan Terakhir : * 》Alamat Domisili : * 》Posisi yang Ingin Di lamar : KIRIM VIA WHATSAPP ( 0877 1315 5475 ) INFORMASI TAMBAHAN : * 》PROSES INTERVIEW DILAKUKAN DI JAKARTA (KANTOR PUSAT). * 》PENEMPATAN MENYESUAIKAN DOMISILI. * 》BUKAN YAYASAN ATAU OUTSHORCING. * 》DARI LUAR KOTA DISEDIAKAN MESS. * 》KAMI JUGA MENERIMA CALON TENAGA KERJA YANG TANPA IJAZAH.", "summaryDescription" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI TANGERANG | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI TANGERANG SEGERA at Resto Dapur Griya Seafood. Melayani pelanggan. Menyiapkan minuman", "postedDate" : "2026-06-15T14:22:23.000", "createdAt" : "2026-06-16T03:33:41.930", "lastUpdated" : "2026-06-16T13:09:38.113", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:33:41.930", "mongoId" : "6a3091c0f292fd229c0bfc3b", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Jujur", "Ramah", "Bertanggung jawab", "Bekerjasama secara tim", "Masakan Jepang" ], "skillCount" : 5, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Food & Beverage", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a3091c0f292fd229c0bfc3e", "title" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI BEKASI | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI BEKASI SEGERA", "company" : "Resto Dapur Griya Seafood", "industry" : "Restaurants", "salary" : { "min" : 5300000.0, "max" : 6800000.0, "currency" : "IDR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Bekasi, West Java, ID", "locations" : [ "Bekasi", "West Java", "ID" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:50:32.924", "fingerprint" : "497c23da3b202ee8250d1bfdbf88934d13c0ecc427d59c3d9950040bea1b09d3", "source" : "smartrecruiters", "language" : "id", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/RestoDapurGriyaSeafood/744000132215442-lowongan-kerja-terbaru-untuk-di-bekasi-loker-bulan-juni-2026-untuk-di-bekasi-segera-", "externalId" : "744000132215442", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bekasi", "state" : "West Java", "country" : "Indonesia", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "-6.2349858,106.9945444" } ], "locationText" : "Bekasi, West Java, Indonesia", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 0, "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Melayani pelanggan, Menyiapkan minuman, Mengelola transaksi kasir, Menerima tamu, Membantu koki, Menyiapkan bahan makanan, Menjaga kebersihan area restoran, Melakukan tugas administrasi, Mengelola stok gudang, Mengirim pesanan, Menjaga keamanan, Membersihkan area kerja", "teamCollaboration" : "Bekerjasama secara tim", "domainKnowledge" : "Masakan Jepang", "domainList" : [ "masakan-jepang" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Masakan Jepang" ], "communicationSkills" : "Berkomunikasi dengan baik", "specialRequirements" : "Siap bekerja Secara Shift, Proses interview di Jakarta", "qualificationsBasic" : "Pendidikan terakhir Menyesuaikan posisi, Jujur, Ramah & Mampu berkomunikasi, Bertanggung jawab & dapat bekerjasama, Siap bekerja Secara Shift", "qualificationsPreferred" : "Tanpa Pengalaman boleh Melamar", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Restoran Omakase Sushi adalah restoran halal Jepang yang menyajikan masakan Jepang segar dan autentik, dengan fokus pada kualitas dan rasa. Tim kami terdiri dari koki yang berpengalaman serta bersemangat dalam menciptakan hidangan lezat dengan hanya dengan menggunakan bahan-bahan terbaik dan segar. Saat ini RESTORAN kami sedang mencari karyawan/ti baru untuk penempatan DI AREA JABODETABEK, KARAWANG, SERANG, BANTEN & BANDUNG (penempatan akan kami sesuaikan dengan tempat tinggal anda). POSISI YANG SEDANG DI BUTUHKAN : * 》WAITER / WAITRES (SMP). * 》BARISTA (SMA/SMK). * 》KASIR / CASHEIR (SMA/SMK). * 》RESEPSIONIST (SMA/SMK). * 》COOK HELPER (SMP). * 》CREW KITCHEN (SMP). * 》CREW RESTORAN (SMP). * 》STAFF ADMINISTRASI (SMA/SMK/D3/S1). * 》STAFF GUDANG (SMP). * 》DRIVER SIM A, B1, B2 (SMP) * 》DELIVERY RIDER (SMP). * 》SECURITY (SMP). * 》CLEANING SERVICE (TANPA IJAZAH). ## Qualifications * 》Laki - laki & Perempuan * 》Berusia minimal. 17 - 50 tahun. * 》Pendidikan terakhir Menyesuaikan posisi yang ingin Dilamar. * 》Jujur, Ramah & Mampu berkomunikasi dengan baik. * 》Bertanggung jawab & dapat bekerjasama secara tim. * 》Tanpa Pengalaman boleh Melamar. * 》Siap bekerja Secara Shift. * 》Kami Tidak menerima yang masih sekolah/kuliah BENEFIT & FASILITAS : * 》Gaji Pokok 5.3 - 6.8 Perbulan. * 》Uang Makan & Transport 30 - 50 rb perhari. * 》Bonus Service & Bonus Lemburan. * 》Tunjangan Kesehatan (BPJS) * 》Mess / Tempat Tinggal (bagi yang dari luar kota). ## Additional Information CARA MELAMAR : JIKA ANDA BERMINAT SILAHKAN KIRIM BIODATA SINGKAT ANDA, KETIK * 》Restoran Omakase Sushi * 》Nama : * 》Usia : * 》Pendidikan Terakhir : * 》Alamat Domisili : * 》Posisi yang Ingin Di lamar : KIRIM VIA WHATSAPP ( 0877 1315 5475 ) INFORMASI TAMBAHAN : * 》PROSES INTERVIEW DILAKUKAN DI JAKARTA (KANTOR PUSAT). * 》PENEMPATAN MENYESUAIKAN DOMISILI. * 》BUKAN YAYASAN ATAU OUTSHORCING. * 》DARI LUAR KOTA DISEDIAKAN MESS. * 》KAMI JUGA MENERIMA CALON TENAGA KERJA YANG TANPA IJAZAH.", "summaryDescription" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI BEKASI | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI BEKASI SEGERA at Resto Dapur Griya Seafood. Melayani pelanggan. Menyiapkan minuman", "postedDate" : "2026-06-15T14:22:15.000", "createdAt" : "2026-06-16T03:38:09.153", "lastUpdated" : "2026-06-16T11:50:32.924", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:38:09.153", "mongoId" : "6a3091c0f292fd229c0bfc3e", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Masakan Jepang" ], "skillCount" : 1, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Food & Beverage", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a3091c0f292fd229c0bfc3f", "title" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI KARAWANG | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI KARAWANG SEGERA", "company" : "Resto Dapur Griya Seafood", "industry" : "Restaurants", "salary" : { "min" : 5300000.0, "max" : 6800000.0, "currency" : "IDR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "West Karawang, West Java, ID", "locations" : [ "West Karawang", "West Java", "ID" ], "certifications" : [ "SIM A", "SIM B1", "SIM B2" ], "timestamp" : "2026-06-16T15:02:08.262", "fingerprint" : "1e2a6aa46d548002b47f85763e7c86c3c5275d204734e3516215e5169a482684", "source" : "smartrecruiters", "language" : "id", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/RestoDapurGriyaSeafood/744000132216479-lowongan-kerja-terbaru-untuk-di-karawang-loker-bulan-juni-2026-untuk-di-karawang-segera-", "externalId" : "744000132216479", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Karawang", "state" : "West Java", "country" : "Indonesia", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "-6.2649113,107.4294213" } ], "locationText" : "Karawang, West Java, Indonesia", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Melayani pelanggan, Menyiapkan minuman, Mengoperasikan mesin kasir, Menerima tamu, Membantu koki, Menjaga kebersihan area restoran, Mengirim pesanan, Menjaga keamanan, Melakukan pembersihan", "teamCollaboration" : "Bekerjasama secara tim", "domainKnowledge" : "Masakan Jepang", "domainList" : [ "masakan-jepang" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Masakan Jepang" ], "communicationSkills" : "Berkomunikasi dengan baik", "specialRequirements" : "Proses interview di Jakarta, Bersedia bekerja shift", "qualificationsBasic" : "Minimal 17 years old, Minimal 50 years old, Jujur, Ramah & Mampu berkomunikasi dengan baik, Bertanggung jawab & dapat bekerjasama secara tim, Tanpa Pengalaman boleh Melamar, Siap bekerja Secara Shift, Tidak masih sekolah/kuliah", "qualificationsPreferred" : "Pendidikan Menyesuaikan posisi", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Restoran Omakase Sushi adalah restoran halal Jepang yang menyajikan masakan Jepang segar dan autentik, dengan fokus pada kualitas dan rasa. Tim kami terdiri dari koki yang berpengalaman serta bersemangat dalam menciptakan hidangan lezat dengan hanya dengan menggunakan bahan-bahan terbaik dan segar. Saat ini RESTORAN kami sedang mencari karyawan/ti baru untuk penempatan DI AREA JABODETABEK, KARAWANG, SERANG, BANTEN & BANDUNG (penempatan akan kami sesuaikan dengan tempat tinggal anda). POSISI YANG SEDANG DI BUTUHKAN : * 》WAITER / WAITRES (SMP). * 》BARISTA (SMA/SMK). * 》KASIR / CASHEIR (SMA/SMK). * 》RESEPSIONIST (SMA/SMK). * 》COOK HELPER (SMP). * 》CREW KITCHEN (SMP). * 》CREW RESTORAN (SMP). * 》STAFF ADMINISTRASI (SMA/SMK/D3/S1). * 》STAFF GUDANG (SMP). * 》DRIVER SIM A, B1, B2 (SMP) * 》DELIVERY RIDER (SMP). * 》SECURITY (SMP). * 》CLEANING SERVICE (TANPA IJAZAH). ## Qualifications * 》Laki - laki & Perempuan * 》Berusia minimal. 17 - 50 tahun. * 》Pendidikan terakhir Menyesuaikan posisi yang ingin Dilamar. * 》Jujur, Ramah & Mampu berkomunikasi dengan baik. * 》Bertanggung jawab & dapat bekerjasama secara tim. * 》Tanpa Pengalaman boleh Melamar. * 》Siap bekerja Secara Shift. * 》Kami Tidak menerima yang masih sekolah/kuliah BENEFIT & FASILITAS : * 》Gaji Pokok 5.3 - 6.8 Perbulan. * 》Uang Makan & Transport 30 - 50 rb perhari. * 》Bonus Service & Bonus Lemburan. * 》Tunjangan Kesehatan (BPJS) * 》Mess / Tempat Tinggal (bagi yang dari luar kota). ## Additional Information CARA MELAMAR : JIKA ANDA BERMINAT SILAHKAN KIRIM BIODATA SINGKAT ANDA, KETIK * 》Restoran Omakase Sushi * 》Nama : * 》Usia : * 》Pendidikan Terakhir : * 》Alamat Domisili : * 》Posisi yang Ingin Di lamar : KIRIM VIA WHATSAPP ( 0877 1315 5475 ) INFORMASI TAMBAHAN : * 》PROSES INTERVIEW DILAKUKAN DI JAKARTA (KANTOR PUSAT). * 》PENEMPATAN MENYESUAIKAN DOMISILI. * 》BUKAN YAYASAN ATAU OUTSHORCING. * 》DARI LUAR KOTA DISEDIAKAN MESS. * 》KAMI JUGA MENERIMA CALON TENAGA KERJA YANG TANPA IJAZAH.", "summaryDescription" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI KARAWANG | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI KARAWANG SEGERA at Resto Dapur Griya Seafood. Melayani pelanggan. Menyiapkan minuman", "postedDate" : "2026-06-15T14:22:14.000", "createdAt" : "2026-06-16T03:32:33.563", "lastUpdated" : "2026-06-16T15:02:08.262", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:32:33.563", "mongoId" : "6a3091c0f292fd229c0bfc3f", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Masakan Jepang", "SIM A", "SIM B1", "SIM B2" ], "skillCount" : 4, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Food & Beverage", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a3091c0f292fd229c0bfc40", "title" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI BOGOR | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI BOGOR SEGERA", "company" : "Resto Dapur Griya Seafood", "industry" : "Restaurants", "salary" : { "min" : 5300000.0, "max" : 6800000.0, "currency" : "IDR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Bogor, West Java, ID", "locations" : [ "Bogor", "West Java", "ID" ], "certifications" : [ "SIM A", "SIM B1", "SIM B2" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:32:32.323", "fingerprint" : "a5a85fc7bc8dbc55e5750122b1de776454f8b691ee223fbc9daee9b635f72ba5", "source" : "smartrecruiters", "language" : "id", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/RestoDapurGriyaSeafood/744000132216050-lowongan-kerja-terbaru-untuk-di-bogor-loker-bulan-juni-2026-untuk-di-bogor-segera-", "externalId" : "744000132216050", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bogor", "state" : "West Java", "country" : "Indonesia", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "-6.5963564,106.7973188" } ], "locationText" : "Bogor, West Java, Indonesia", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Serve customers, Prepare drinks, Operate cash register, Greet guests, Assist cooks, Work in kitchen, Work in restaurant, Perform administrative tasks, Manage warehouse, Drive vehicle, Deliver orders, Provide security, Perform cleaning duties", "teamCollaboration" : "Work in team", "communicationSkills" : "Communicate well", "specialRequirements" : "Work in shifts, Not in school/college, Provided accommodation", "qualificationsBasic" : "Minimal 17 years old, Max 50 years old, Education matches position, Honest, Friendly, Able to communicate well, Responsible, Able to work in a team, Willing to work in shifts, Not currently in school/college", "qualificationsPreferred" : "No experience needed", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Restoran Omakase Sushiadalah restoran halal Jepang yang menyajikan masakan Jepang segar dan autentik, dengan fokus pada kualitas dan rasa. Tim kami terdiri dari koki yang berpengalaman serta bersemangat dalam menciptakan hidangan lezat dengan hanya dengan menggunakan bahan-bahan terbaik dan segar. Saat ini RESTORAN kami sedang mencari karyawan/ti baru untuk penempatan DI AREA JABODETABEK, KARAWANG, SERANG, BANTEN & BANDUNG (penempatan akan kami sesuaikan dengan tempat tinggal anda). POSISI YANG SEDANG DI BUTUHKAN : * 》WAITER / WAITRES (SMP). * 》BARISTA (SMA/SMK). * 》KASIR / CASHEIR (SMA/SMK). * 》RESEPSIONIST (SMA/SMK). * 》COOK HELPER (SMP). * 》CREW KITCHEN (SMP). * 》CREW RESTORAN (SMP). * 》STAFF ADMINISTRASI (SMA/SMK/D3/S1). * 》STAFF GUDANG (SMP). * 》DRIVER SIM A, B1, B2 (SMP) * 》DELIVERY RIDER (SMP). * 》SECURITY (SMP). * 》CLEANING SERVICE (TANPA IJAZAH). ## Qualifications * 》Laki - laki & Perempuan * 》Berusia minimal. 17 - 50 tahun. * 》Pendidikan terakhir Menyesuaikan posisi yang ingin Dilamar. * 》Jujur, Ramah & Mampu berkomunikasi dengan baik. * 》Bertanggung jawab & dapat bekerjasama secara tim. * 》Tanpa Pengalaman boleh Melamar. * 》Siap bekerja Secara Shift. * 》Kami Tidak menerima yang masih sekolah/kuliah BENEFIT & FASILITAS : * 》Gaji Pokok 5.3 - 6.8 Perbulan. * 》Uang Makan & Transport 30 - 50 rb perhari. * 》Bonus Service & Bonus Lemburan. * 》Tunjangan Kesehatan (BPJS) * 》Mess / Tempat Tinggal (bagi yang dari luar kota). ## Additional Information CARA MELAMAR : JIKA ANDA BERMINAT SILAHKAN KIRIM BIODATA SINGKAT ANDA, KETIK * 》Restoran Omakase Sushi * 》Nama : * 》Usia : * 》Pendidikan Terakhir : * 》Alamat Domisili : * 》Posisi yang Ingin Di lamar : KIRIM VIA WHATSAPP ( 0877 1315 5475 ) INFORMASI TAMBAHAN : * 》PROSES INTERVIEW DILAKUKAN DI JAKARTA (KANTOR PUSAT). * 》PENEMPATAN MENYESUAIKAN DOMISILI. * 》BUKAN YAYASAN ATAU OUTSHORCING. * 》DARI LUAR KOTA DISEDIAKAN MESS. * 》KAMI JUGA MENERIMA CALON TENAGA KERJA YANG TANPA IJAZAH.", "summaryDescription" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI BOGOR | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI BOGOR SEGERA at Resto Dapur Griya Seafood. Serve customers. Prepare drinks", "postedDate" : "2026-06-15T14:22:11.000", "createdAt" : "2026-06-16T03:34:22.189", "lastUpdated" : "2026-06-16T11:32:32.323", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:34:22.189", "mongoId" : "6a3091c0f292fd229c0bfc40", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "SIM A", "SIM B1", "SIM B2" ], "skillCount" : 3, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Food & Beverage", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a2c921d74d8ee00a0984e3b", "title" : "Agente di Servizio Noleggio", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 18000.0, "max" : 24000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Junior Agente di Servizio Noleggio in Milan, Italy, with 1-3 years of experience in the Travel & Hospitality industry, adjusted for part-time employment." }, "location" : "Milano, Milano, Italy", "locations" : [ "Milano", "Milano", "Italy" ], "timestamp" : "2026-06-15T08:54:00.813", "fingerprint" : "41d4eb27cd9c0c1375781640216d4a426cba62f9338a984e31a4dee910bb39ed", "source" : "greenhouse", "language" : "it", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8587737002?gh_jid=8587737002", "externalId" : "8587737002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Milano", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.4641943,9.1896346" } ], "locationText" : "Milano, Italy", "employmentType" : "PART_TIME", "experienceMinYears" : 1, "experienceMaxYears" : 3, "professionalSkills" : [ "Customer service", "Sales", "Hospitality", "Automotive contexts", "Product presentation", "Operational execution", "Commercial follow-up", "Lead management", "Sales conversion" ], "hardSkillsList" : [ "RV system demonstration", "Vehicle system explanation", "Lead monitoring", "Sales follow-up", "RV product knowledge" ], "softSkillsList" : [ "Calmness" ], "hardSkills" : [ { "name" : "RV system demonstration", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Vehicle system explanation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Lead monitoring", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Sales follow-up", "level" : "intermediate" }, { "name" : "RV product knowledge", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Calmness" } ], "majorSkills" : "Customer experience, Commercial specialist, RV sales, Rental operations", "majorSkillsList" : [ "Customer experience", "Commercial specialist", "RV sales", "Rental operations" ], "coreResponsibilities" : "Manage rental check-in, Manage rental check-out, Provide briefing, Provide rental support, Manage service recovery, Manage emergencies, Prepare RV demos, Conduct RV demos, Illustrate RV features, Illustrate RV specifications, Respond customer needs, Ensure smooth deliveries, Ensure complete documentation, Monitor leads, Monitor demos, Monitor follow-up, Support sales objectives, Maintain RV knowledge, Identify issues, Report issues", "teamCollaboration" : "RV Sales District; City Lead", "domainKnowledge" : "RV systems; RV models", "domainList" : [ "rv-systems", "rv-models" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV systems", "RV models" ], "toolProficiency" : [ "CRM" ], "communicationSkills" : "Customer engagement; Product explanation", "continuousLearning" : "Sales training; Product knowledge training; Customer service training; Technical systems training", "problemSolvingSkills" : "Solution-oriented approach", "specialRequirements" : "Flexibility work weekends, Flexibility work holidays, Flexibility high season", "outcomesObjectives" : "Achieve sales objectives", "qualificationsBasic" : "1-3 years experience, Excellent communication skills, Understand RV systems, Practical adaptable approach, Organized detail-oriented proactive, Driver's license category B, English language knowledge, Stand walk move depot, Lift transport moderate weight, Work outdoors diverse weather, Work weekends holidays, Interact diverse emotional states", "qualificationsPreferred" : "Familiarity CRM tools, Familiarity rental systems, Familiarity digital sales software, Italian language knowledge", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "CHI SIAMO Indie Campers è un leader globale nei viaggi on the road, offrendo a migliaia di clienti la libertà di esplorare il mondo a bordo di camper e motorhome completamente attrezzati. Con l’espansione della nostra offerta di prodotti, facciamo affidamento su professionisti d’eccellenza a contatto con il cliente, capaci di offrire esperienze memorabili e allo stesso tempo di generare risultati commerciali. Il ruolo di Rental Service Agent ha un doppio focus: Punto di riferimento per l’esperienza cliente nel noleggio Specialista commerciale per demo e conversioni nella vendita di RV Questa posizione è fondamentale per garantire che ogni cliente concluda la propria esperienza con soddisfazione, sia che stia iniziando un viaggio a noleggio sia che stia acquistando il proprio futuro RV. IL RUOLO Il Rental Service Agent gestisce tutte le operazioni di noleggio a contatto con il cliente e svolge dimostrazioni professionali dei veicoli RV per trasformare i lead in acquirenti. Si tratta di un ruolo operativo e fortemente orientato al cliente, che combina servizio, presentazione del prodotto, esecuzione operativa e gestione del follow-up commerciale. In ambito noleggio e vendite, questa figura assicura che ogni veicolo, ogni interazione e ogni momento vissuto dal cliente rispecchino gli elevati standard di Indie Campers. SU COSA LAVORERAI? Servizio clienti e operazioni: gestire check-in/check-out, briefing e fornire supporto continuo durante il noleggio. Gestire recupero del servizio ed emergenze con empatia. Dimostrazioni di vendita e coinvolgimento clienti: preparare e svolgere demo degli RV, illustrandone funzionalità, specifiche tecniche e rispondendo alle esigenze specifiche del cliente. Garantire consegne fluide e documentazione completa e corretta. Conversione vendite e gestione lead: monitorare lead, demo e follow-up tramite CRM. Trasformare i clienti del noleggio in opportunità di vendita e supportare il RV Sales District and City Lead nel raggiungimento degli obiettivi. Conoscenza prodotto e supporto tecnico: mantenere una conoscenza aggiornata dei modelli RV di Indie Campers e svolgere demo di base dei sistemi del veicolo (illuminazione, gas, ecc.). Individuare problemi e segnalarli quando necessario. CHI STIAMO CERCANDO? Must have: 1-3 anni di esperienza in customer service, vendite, hospitality, noleggio o contesti automotive. Must have: eccellenti capacità di comunicazione e coinvolgimento del cliente. Must have: capacità di comprendere e spiegare sistemi tecnici di RV/veicoli. Must have: approccio pratico, adattabile e orientato alla soluzione, anche sotto pressione. Nice to have: familiarità con strumenti CRM, sistemi di noleggio o software digitali per le vendite. Must have: persona organizzata, attenta ai dettagli e proattiva nella gestione di lead o clienti. Must have: patente di guida categoria B. Must have: conoscenza dell’inglese. Nice to have: conoscenza dell’italiano. REQUISITI FISICI E OPERATIVI Must have: capacità di stare in piedi, camminare e muoversi all’interno del deposito per lunghi periodi durante la giornata. Must have: capacità di sollevare o trasportare oggetti leggeri o di peso moderato (10-15 kg). Must have: disponibilità a lavorare all’aperto in diverse condizioni climatiche. Must have: flessibilità a lavorare nei weekend, nei giorni festivi e durante i periodi di alta stagione. Must have: capacità di interagire con clienti in diversi stati emotivi (entusiasti, stressati, confusi) con calma e professionalità. L’IMPEGNO INDIE! Retribuzione competitiva e opportunità di commissioni. Formazione in ambito vendite, conoscenza prodotto, customer service e sistemi tecnici RV. Opportunità di crescita professionale nelle aree Rental, Sales, Operations o Servicing. Benefit di viaggio e accesso alla flotta a noleggio di Indie Campers. Ambiente di lavoro dinamico e multiculturale. Sei pronto/a a partire con Indie?", "summaryDescription" : "Agente di Servizio Noleggio at Indie Campers. Skills: Customer experience, Commercial specialist, RV sales, Rental operations. Manage rental check-in. Manage rental check-out", "postedDate" : "2026-06-14T04:47:37.014", "createdAt" : "2026-06-14T04:47:37.014", "lastUpdated" : "2026-06-15T08:54:00.813", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T04:47:37.014", "mongoId" : "6a2c921d74d8ee00a0984e3b", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "RV system demonstration", "Vehicle system explanation", "Lead monitoring", "Sales follow-up", "RV product knowledge", "Calmness", "Customer experience", "Commercial specialist", "RV sales", "Rental operations", "Customer service", "Sales", "Hospitality", "Automotive contexts", "Product presentation", "Operational execution", "Commercial follow-up", "Lead management", "Sales conversion", "RV systems", "RV models", "CRM" ], "skillCount" : 22, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Travel & Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "69fa0dda4c40e2acd144eaaf", "title" : "Caposquadra di Manutenzione", "company" : "Amazon Italia Logistica S. R. L.", "industry" : "Fulfillment Operations Management, Real Estate/facilities, fulfillment ops", "salary" : { "min" : 50000.0, "max" : 75000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Manager in Logistics in Jesi, Italy, adjusted for seniority and company size." }, "location" : "Jesi, Marches, ITA", "locations" : [ "Jesi, Marches, ITA" ], "timestamp" : "2026-06-15T03:03:40.450", "fingerprint" : "dad83c5f9b34cbff4a6744080b19dbea499188d6337e7c333a0744239c9e4061", "source" : "amazon", "language" : "it", "applyUrl" : "https://account.amazon.jobs/jobs/10411311/apply", "externalId" : "60ae0bc2-1ac6-43c7-9449-d3fd2bcd5ab1", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Jesi", "state" : "Marches", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "43.5233745,13.2560171" } ], "locationText" : "Jesi, Marches, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Laurea preferibilmente a indirizzo tecnico", "experienceMinYears" : 5, "experienceMaxYears" : 10, "experienceLevel" : "Senior", "technicalSkills" : "Scada", "professionalSkills" : [ "Process management", "Continuous improvement", "System standardization" ], "hardSkillsList" : [ "Manutenzione preventiva", "Manutenzione straordinaria", "Troubleshooting macchinari" ], "softSkillsList" : [ "Leadership" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Manutenzione preventiva", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Manutenzione straordinaria", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Troubleshooting macchinari", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Leadership" } ], "majorSkills" : "Maintenance management, Technical supervision, Process improvement", "majorSkillsList" : [ "Maintenance management", "Technical supervision", "Process improvement" ], "coreResponsibilities" : "Dimostrare uso sicuro macchinari, Monitorare team processi corretti, Monitorare prestazioni attrezzature, Eseguire manutenzione preventiva, Fissare manutenzione straordinaria, Supervisionare personale tecnico, Favorire sviluppo personale tecnico, Risolvere problemi macchinari, Ridurre interruzioni attività, Assistere definizione strategie miglioramento, Standardizzare processi rete europea, Monitorare processi, Garantire rispetto normative, Garantire rispetto policy, Proporre modifiche migliorative, Implementare modifiche migliorative, Monitorare processi con Scada, Garantire prestazioni, Collaborare gestione incarichi amministrativi", "teamCollaboration" : "Collaborare con responsabili linea", "domainKnowledge" : "Reliability Maintenance Engineering; Material handling systems; Automation systems", "domainList" : [ "reliability-maintenance-engineering", "material-handling-systems", "automation-systems" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Reliability Maintenance Engineering", "Material handling systems", "Automation systems" ], "innovationCreativity" : "Adopting innovative technologies; Identifying new ways of working", "problemSolvingSkills" : "Troubleshooting macchinari", "specialRequirements" : "Lavoro su turni, Lavoro fine settimana, Lavoro notturno", "outcomesObjectives" : "Aumentare efficienza sistemi; Aumentare produttività sistemi", "qualificationsBasic" : "Diploma di istruzione secondaria superiore, Vasta esperienza manageriale tecnica, Vasta esperienza elettrica e meccanica, Vasta esperienza automazione o movimentazione materiali, Conoscenza avanzata italiano, Conoscenza base inglese", "qualificationsPreferred" : "Esperienza con imprese esterne, Comprensione sistemi PLC, Esperienza sistemi computerizzati manutenzione, Laurea indirizzo tecnico", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Il team Reliability Maintenance Engineering (RME) è in prima linea nel rendere Amazon un’azienda sinonimo di innovazione. Man mano che Amazon si evolve e si adatta ad ogni tipologia di cambiamento, questo team aggiorna i nostri strumenti e le nostre soluzioni tecnologiche. In qualità di Senior RME Technician, ci aiuterai a restare all’avanguardia, adottando le tecnologie più innovative e individuando nuovi modi di lavorare all’insegna della massima efficienza. Il ruolo comporta un monitoraggio attento dei processi per assicurare la conformità con i nostri standard elevati. Inoltre contribuirai a migliorare gli standard preesistenti attraverso aggiornamenti ad hoc. Key job responsibilities Principali responsabilità - Dimostrerai le prassi per un utilizzo sicuro dei macchinari, monitorando i team per assicurare che tutti seguano i processi corretti. - Monitorerai le prestazioni delle attrezzature attraverso verifiche visive, monitoraggio basato sulle condizioni e interventi di manutenzione preventiva, fissando all’occorrenza interventi di manutenzione straordinaria. - Supervisionerai il personale tecnico presente durante il turno, favorendone lo sviluppo e agendo da referente principale per i Reliability Maintenance Engineer. - Risolverai problemi ai macchinari per ridurre le interruzioni delle attività e consentire di elaborare i pacchi il più rapidamente possibile. - Assisterai nella definizione di strategie di miglioramento continuo dei sistemi e nella standardizzazione dei processi nella nostra rete europea. A day in the life La giornata tipo Durante tutti i turni, guiderai il tuo team, assicurandoti che tutti dispongano delle attrezzature necessarie e che queste ultime siano in perfetto stato di funzionamento. A tal fine monitorerai i processi, assicurando il rispetto di normative e policy e l’esecuzione di interventi di manutenzione preventiva, per allungare il ciclo di vita dei macchinari. Sulla base di quanto osservato durante i turni di lavoro, proporrai modifiche migliorative per aumentare l’efficienza e la produttività dei sistemi, provvedendo poi a implementarle nella tua funzione in tutte le sedi europee. Inoltre, monitorerai i processi con strumenti come Scada per garantire le prestazioni, oltre a collaborare da vicino con i responsabili di linea nella gestione di incarichi amministrativi. Il tuo lavoro si svolgerà in uno dei nostri centri operativi e sarà organizzato su turni, talora nel fine settimana e di notte. Man mano che acquisirai esperienza in questo ramo dinamico di Amazon, avrai tutte le carte in regola per far avanzare la tua carriera in ruoli più senior. Basic Qualifications: - Diploma di istruzione secondaria superiore. - Vasta esperienza in un ruolo manageriale in ambito tecnico. - Vasta esperienza professionale in ambito elettrico e meccanico. - Vasta esperienza nell’automazione o in contesti che prevedono l’utilizzo di macchinari per la movimentazione di materiali. - Conoscenza avanzata della lingua italiana, parlata e scritta, e conoscenza di base della lingua inglese. Preferred Qualifications: - Esperienza professionale in contesti lavorativi che prevedono il ricorso a molteplici imprese esecutrici esterne dislocate su più sedi. - Comprensione dei sistemi di controllo basati su PLC e dei requisiti di conformità con le disposizioni normative. - Esperienza nell’utilizzo di sistemi computerizzati di gestione della manutenzione, per la pianificazione di manutenzione proattiva e la registrazione degli interventi di manutenzione reattiva. - Laurea preferibilmente a indirizzo tecnico, nel campo delle attività operative o dell’amministrazione aziendale. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( https://www.amazon.jobs/en/privacy_page ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Caposquadra di Manutenzione at Amazon Italia Logistica S. R. L.. Skills: Maintenance management, Technical supervision, Process improvement. Dimostrare uso sicuro macchinari. Monitorare team processi corretti", "postedDate" : "2026-06-13T08:45:26.986", "createdAt" : "2026-06-13T08:45:26.986", "lastUpdated" : "2026-06-15T03:03:40.450", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T08:45:26.986", "mongoId" : "69fa0dda4c40e2acd144eaaf", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://account.amazon.jobs/jobs/10411311/apply", "salaryBand" : "50k-75k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Manutenzione preventiva", "Manutenzione straordinaria", "Troubleshooting macchinari", "Leadership", "Maintenance management", "Technical supervision", "Process improvement", "Process management", "Continuous improvement", "System standardization", "Reliability Maintenance Engineering", "Material handling systems", "Automation systems" ], "skillCount" : 13, "jobCategory" : "operations", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true }, { "id" : "6a3091c0f292fd229c0bfc42", "title" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI JAKARTA | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI JAKARTA SEGERA", "company" : "Resto Dapur Griya Seafood", "industry" : "Restaurants", "salary" : { "min" : 5300000.0, "max" : 6800000.0, "currency" : "IDR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Jakarta, Jakarta, ID", "locations" : [ "Jakarta", "Jakarta", "ID" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:35:32.910", "fingerprint" : "f43cf5dc7d5c2cbbd3d6b5fecb617a832284a9d752401e27d62905a60ed8c64b", "source" : "smartrecruiters", "language" : "id", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/RestoDapurGriyaSeafood/744000132216419-lowongan-kerja-terbaru-untuk-di-jakarta-loker-bulan-juni-2026-untuk-di-jakarta-segera-", "externalId" : "744000132216419", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Jakarta", "state" : "Jakarta", "country" : "Indonesia", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "-6.1726007,106.8785732" } ], "locationText" : "Jakarta, Jakarta, Indonesia", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Serve customers, Prepare drinks, Operate cash register, Greet guests, Assist kitchen staff, Prepare food, Clean restaurant, Manage warehouse stock, Deliver orders, Provide security, Perform cleaning duties", "communicationSkills" : "Communicate well", "specialRequirements" : "Valid SIM A, B1, B2 driver's license, Must be honest, Must be friendly, Must be responsible, Must work as a team, Must be willing to work shifts, Accommodation provided for out-of-town", "qualificationsBasic" : "Minimal 17 years old, Maximal 50 years old, Education matches position, Ready to work in shifts, Not currently in school/college", "qualificationsPreferred" : "No experience needed", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Restoran Omakase Sushi adalah restoran halal Jepang yang menyajikan masakan Jepang segar dan autentik, dengan fokus pada kualitas dan rasa. Tim kami terdiri dari koki yang berpengalaman serta bersemangat dalam menciptakan hidangan lezat dengan hanya dengan menggunakan bahan-bahan terbaik dan segar. Saat ini RESTORAN kami sedang mencari karyawan/ti baru untuk penempatan DI AREA JABODETABEK, KARAWANG, SERANG, BANTEN & BANDUNG (penempatan akan kami sesuaikan dengan tempat tinggal anda). POSISI YANG SEDANG DI BUTUHKAN : * 》WAITER / WAITRES (SMP). * 》BARISTA (SMA/SMK). * 》KASIR / CASHEIR (SMA/SMK). * 》RESEPSIONIST (SMA/SMK). * 》COOK HELPER (SMP). * 》CREW KITCHEN (SMP). * 》CREW RESTORAN (SMP). * 》STAFF ADMINISTRASI (SMA/SMK/D3/S1). * 》STAFF GUDANG (SMP). * 》DRIVER SIM A, B1, B2 (SMP) * 》DELIVERY RIDER (SMP). * 》SECURITY (SMP). * 》CLEANING SERVICE (TANPA IJAZAH). ## Qualifications * 》Laki - laki & Perempuan * 》Berusia minimal. 17 - 50 tahun. * 》Pendidikan terakhir Menyesuaikan posisi yang ingin Dilamar. * 》Jujur, Ramah & Mampu berkomunikasi dengan baik. * 》Bertanggung jawab & dapat bekerjasama secara tim. * 》Tanpa Pengalaman boleh Melamar. * 》Siap bekerja Secara Shift. * 》Kami Tidak menerima yang masih sekolah/kuliah BENEFIT & FASILITAS : * 》Gaji Pokok 5.3 - 6.8 Perbulan. * 》Uang Makan & Transport 30 - 50 rb perhari. * 》Bonus Service & Bonus Lemburan. * 》Tunjangan Kesehatan (BPJS) * 》Mess / Tempat Tinggal (bagi yang dari luar kota). ## Additional Information CARA MELAMAR : JIKA ANDA BERMINAT SILAHKAN KIRIM BIODATA SINGKAT ANDA, KETIK * 》Restoran Omakase Sushi * 》Nama : * 》Usia : * 》Pendidikan Terakhir : * 》Alamat Domisili : * 》Posisi yang Ingin Di lamar : KIRIM VIA WHATSAPP ( 0877 1315 5475 ) INFORMASI TAMBAHAN : * 》PROSES INTERVIEW DILAKUKAN DI JAKARTA (KANTOR PUSAT). * 》PENEMPATAN MENYESUAIKAN DOMISILI. * 》BUKAN YAYASAN ATAU OUTSHORCING. * 》DARI LUAR KOTA DISEDIAKAN MESS. * 》KAMI JUGA MENERIMA CALON TENAGA KERJA YANG TANPA IJAZAH.", "summaryDescription" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI JAKARTA | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI JAKARTA SEGERA at Resto Dapur Griya Seafood. Serve customers. Prepare drinks", "postedDate" : "2026-06-15T14:22:09.000", "createdAt" : "2026-06-16T03:32:29.803", "lastUpdated" : "2026-06-16T11:35:32.910", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:32:29.803", "mongoId" : "6a3091c0f292fd229c0bfc42", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ ], "skillCount" : 0, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Food & Beverage", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a3091c0f292fd229c0bfc43", "title" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI DEPOK | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI DEPOK SEGERA", "company" : "Resto Dapur Griya Seafood", "industry" : "Restaurants", "salary" : { "min" : 5300000.0, "max" : 6800000.0, "currency" : "IDR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Depok, West Java, ID", "locations" : [ "Depok", "West Java", "ID" ], "timestamp" : "2026-06-16T13:18:56.043", "fingerprint" : "39604ea60c1a25f6dc082a8d97baf65c91bb731a7e03114a44068634ba8e0dd4", "source" : "smartrecruiters", "language" : "id", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/RestoDapurGriyaSeafood/744000132216409-lowongan-kerja-terbaru-untuk-di-depok-loker-bulan-juni-2026-untuk-di-depok-segera-", "externalId" : "744000132216409", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Depok", "state" : "West Java", "country" : "Indonesia", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "-6.4071900,106.8158371" } ], "locationText" : "Depok, West Java, Indonesia", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 0, "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Melayani pelanggan, Menyiapkan minuman, Mengelola transaksi kasir, Menerima tamu, Membantu persiapan dapur, Menjaga kebersihan area restoran, Melakukan tugas administrasi, Mengelola stok gudang, Mengantar pesanan, Menjaga keamanan, Melakukan pembersihan", "specialRequirements" : "Proses interview di Jakarta, Penempatan menyesuaikan domisili, Bukan yayasan atau outsourcing, Disediakan mess luar kota, Menerima tanpa ijazah", "qualificationsBasic" : "Minimal 17 years old, Minimal 50 years old, Jujur, Ramah, Mampu berkomunikasi dengan baik, Bertanggung jawab, Dapat bekerjasama secara tim, Siap bekerja Secara Shift, Tidak masih sekolah/kuliah", "qualificationsPreferred" : "Tanpa Pengalaman boleh Melamar", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Restoran Omakase Sushi adalah restoran halal Jepang yang menyajikan masakan Jepang segar dan autentik, dengan fokus pada kualitas dan rasa. Tim kami terdiri dari koki yang berpengalaman serta bersemangat dalam menciptakan hidangan lezat dengan hanya dengan menggunakan bahan-bahan terbaik dan segar. Saat ini RESTORAN kami sedang mencari karyawan/ti baru untuk penempatan DI AREA JABODETABEK, KARAWANG, SERANG, BANTEN & BANDUNG (penempatan akan kami sesuaikan dengan tempat tinggal anda). POSISI YANG SEDANG DI BUTUHKAN : * 》WAITER / WAITRES (SMP). * 》BARISTA (SMA/SMK). * 》KASIR / CASHEIR (SMA/SMK). * 》RESEPSIONIST (SMA/SMK). * 》COOK HELPER (SMP). * 》CREW KITCHEN (SMP). * 》CREW RESTORAN (SMP). * 》STAFF ADMINISTRASI (SMA/SMK/D3/S1). * 》STAFF GUDANG (SMP). * 》DRIVER SIM A, B1, B2 (SMP) * 》DELIVERY RIDER (SMP). * 》SECURITY (SMP). * 》CLEANING SERVICE (TANPA IJAZAH). ## Qualifications * 》Laki - laki & Perempuan * 》Berusia minimal. 17 - 50 tahun. * 》Pendidikan terakhir Menyesuaikan posisi yang ingin Dilamar. * 》Jujur, Ramah & Mampu berkomunikasi dengan baik. * 》Bertanggung jawab & dapat bekerjasama secara tim. * 》Tanpa Pengalaman boleh Melamar. * 》Siap bekerja Secara Shift. * 》Kami Tidak menerima yang masih sekolah/kuliah BENEFIT & FASILITAS : * 》Gaji Pokok 5.3 - 6.8 Perbulan. * 》Uang Makan & Transport 30 - 50 rb perhari. * 》Bonus Service & Bonus Lemburan. * 》Tunjangan Kesehatan (BPJS) * 》Mess / Tempat Tinggal (bagi yang dari luar kota). ## Additional Information CARA MELAMAR : JIKA ANDA BERMINAT SILAHKAN KIRIM BIODATA SINGKAT ANDA, KETIK * 》Restoran Omakase Sushi * 》Nama : * 》Usia : * 》Pendidikan Terakhir : * 》Alamat Domisili : * 》Posisi yang Ingin Di lamar : KIRIM VIA WHATSAPP ( 0877 1315 5475 ) INFORMASI TAMBAHAN : * 》PROSES INTERVIEW DILAKUKAN DI JAKARTA (KANTOR PUSAT). * 》PENEMPATAN MENYESUAIKAN DOMISILI. * 》BUKAN YAYASAN ATAU OUTSHORCING. * 》DARI LUAR KOTA DISEDIAKAN MESS. * 》KAMI JUGA MENERIMA CALON TENAGA KERJA YANG TANPA IJAZAH.", "summaryDescription" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI DEPOK | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI DEPOK SEGERA at Resto Dapur Griya Seafood. Melayani pelanggan. Menyiapkan minuman", "postedDate" : "2026-06-15T14:22:06.000", "createdAt" : "2026-06-16T03:34:39.914", "lastUpdated" : "2026-06-16T13:18:56.043", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:34:39.914", "mongoId" : "6a3091c0f292fd229c0bfc43", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ ], "skillCount" : 0, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Food & Beverage", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a2c921d74d8ee00a0984e32", "title" : "Agente di Servizio Noleggio", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 22000.0, "max" : 27000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Junior Agente di Servizio Noleggio in Florence, Italy, adjusted for the Travel & Hospitality industry." }, "location" : "Firenze, Firenze, Italy", "locations" : [ "Firenze", "Firenze", "Italy" ], "timestamp" : "2026-06-15T09:23:35.452", "fingerprint" : "73fa18c51b980321c9f53fefb0bdaa542f7737f958d6ffb61afbe68ce216ecb8", "source" : "greenhouse", "language" : "it", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8587784002?gh_jid=8587784002", "externalId" : "8587784002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Firenze", "state" : "Firenze", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "43.7697955,11.2556404" } ], "locationText" : "Firenze, Firenze, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 1, "experienceMaxYears" : 3, "professionalSkills" : [ "Customer service", "Sales", "Hospitality", "Automotive contexts", "Product demonstration", "Lead conversion", "Sales follow-up" ], "hardSkillsList" : [ "RV system explanation" ], "hardSkills" : [ { "name" : "RV system explanation", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Customer experience, Sales specialist, RV sales, Rental operations", "majorSkillsList" : [ "Customer experience", "Sales specialist", "RV sales", "Rental operations" ], "coreResponsibilities" : "Manage check-in/check-out, Provide rental support, Manage service recovery, Manage emergencies, Prepare RV demos, Conduct RV demos, Illustrate RV features, Answer customer needs, Ensure smooth deliveries, Complete documentation, Monitor leads, Monitor demos, Monitor sales follow-up, Convert rental clients, Support sales goals, Maintain RV knowledge, Perform basic system demos", "teamCollaboration" : "RV Sales District; City Lead", "domainKnowledge" : "RV systems; RV models", "domainList" : [ "rv-systems", "rv-models" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV systems", "RV models" ], "toolProficiency" : [ "CRM" ], "communicationSkills" : "Client engagement", "continuousLearning" : "Sales training; Product knowledge training; Customer service training; Technical systems training", "problemSolvingSkills" : "Solution-oriented approach", "specialRequirements" : "Work in diverse weather, Work during high season, Work in different emotional states", "qualificationsBasic" : "1-3 years experience, Excellent communication skills, Understand RV systems, Practical, adaptable approach, Organized, detail-oriented, Proactive client management, Driver's license category B, English language knowledge, Stand and walk, Lift moderate weight, Work outdoors, Work weekends and holidays, Interact with clients calmly", "qualificationsPreferred" : "Familiarity with CRM, Familiarity with rental systems, Familiarity with sales software, Italian language knowledge", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "CHI SIAMO Indie Campers è un leader globale nei viaggi on the road, offrendo a migliaia di clienti la libertà di esplorare il mondo a bordo di camper e motorhome completamente attrezzati. Con l’espansione della nostra offerta di prodotti, facciamo affidamento su professionisti d’eccellenza a contatto con il cliente, capaci di offrire esperienze memorabili e allo stesso tempo di generare risultati commerciali. Il ruolo di Rental Service Agent ha un doppio focus: Punto di riferimento per l’esperienza cliente nel noleggio Specialista commerciale per demo e conversioni nella vendita di RV Questa posizione è fondamentale per garantire che ogni cliente concluda la propria esperienza con soddisfazione, sia che stia iniziando un viaggio a noleggio sia che stia acquistando il proprio futuro RV. IL RUOLO Il Rental Service Agent gestisce tutte le operazioni di noleggio a contatto con il cliente e svolge dimostrazioni professionali dei veicoli RV per trasformare i lead in acquirenti. Si tratta di un ruolo operativo e fortemente orientato al cliente, che combina servizio, presentazione del prodotto, esecuzione operativa e gestione del follow-up commerciale. In ambito noleggio e vendite, questa figura assicura che ogni veicolo, ogni interazione e ogni momento vissuto dal cliente rispecchino gli elevati standard di Indie Campers. SU COSA LAVORERAI? Servizio clienti e operazioni: gestire check-in/check-out, briefing e fornire supporto continuo durante il noleggio. Gestire recupero del servizio ed emergenze con empatia. Dimostrazioni di vendita e coinvolgimento clienti: preparare e svolgere demo degli RV, illustrandone funzionalità, specifiche tecniche e rispondendo alle esigenze specifiche del cliente. Garantire consegne fluide e documentazione completa e corretta. Conversione vendite e gestione lead: monitorare lead, demo e follow-up tramite CRM. Trasformare i clienti del noleggio in opportunità di vendita e supportare il RV Sales District and City Lead nel raggiungimento degli obiettivi. Conoscenza prodotto e supporto tecnico: mantenere una conoscenza aggiornata dei modelli RV di Indie Campers e svolgere demo di base dei sistemi del veicolo (illuminazione, gas, ecc.). Individuare problemi e segnalarli quando necessario. CHI STIAMO CERCANDO? Must have: 1-3 anni di esperienza in customer service, vendite, hospitality, noleggio o contesti automotive. Must have: eccellenti capacità di comunicazione e coinvolgimento del cliente. Must have: capacità di comprendere e spiegare sistemi tecnici di RV/veicoli. Must have: approccio pratico, adattabile e orientato alla soluzione, anche sotto pressione. Nice to have: familiarità con strumenti CRM, sistemi di noleggio o software digitali per le vendite. Must have: persona organizzata, attenta ai dettagli e proattiva nella gestione di lead o clienti. Must have: patente di guida categoria B. Must have: conoscenza dell’inglese. Nice to have: conoscenza dell’italiano. REQUISITI FISICI E OPERATIVI Must have: capacità di stare in piedi, camminare e muoversi all’interno del deposito per lunghi periodi durante la giornata. Must have: capacità di sollevare o trasportare oggetti leggeri o di peso moderato (10-15 kg). Must have: disponibilità a lavorare all’aperto in diverse condizioni climatiche. Must have: flessibilità a lavorare nei weekend, nei giorni festivi e durante i periodi di alta stagione. Must have: capacità di interagire con clienti in diversi stati emotivi (entusiasti, stressati, confusi) con calma e professionalità. L’IMPEGNO INDIE! Retribuzione competitiva e opportunità di commissioni. Formazione in ambito vendite, conoscenza prodotto, customer service e sistemi tecnici RV. Opportunità di crescita professionale nelle aree Rental, Sales, Operations o Servicing. Benefit di viaggio e accesso alla flotta a noleggio di Indie Campers. Ambiente di lavoro dinamico e multiculturale. Sei pronto/a a partire con Indie?", "summaryDescription" : "Agente di Servizio Noleggio at Indie Campers. Skills: Customer experience, Sales specialist, RV sales, Rental operations. Manage check-in/check-out. Provide rental support", "postedDate" : "2026-06-14T04:07:59.554", "createdAt" : "2026-06-14T04:07:59.554", "lastUpdated" : "2026-06-15T09:23:35.452", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T04:07:59.554", "mongoId" : "6a2c921d74d8ee00a0984e32", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "RV system explanation", "Customer experience", "Sales specialist", "RV sales", "Rental operations", "Customer service", "Sales", "Hospitality", "Automotive contexts", "Product demonstration", "Lead conversion", "Sales follow-up", "RV systems", "RV models", "CRM" ], "skillCount" : 15, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Travel & Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a3091c0f292fd229c0bfc44", "title" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI SERANG BANTEN | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI SERANG BANTEN", "company" : "Resto Dapur Griya Seafood", "industry" : "Restaurants", "salary" : { "min" : 5300000.0, "max" : 6800000.0, "currency" : "IDR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Serang, Banten, ID", "locations" : [ "Serang", "Banten", "ID" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:48:37.529", "fingerprint" : "6f9a5c5d5d329398bf164292c2af813c0e815187aa21ce55571baa7260559a3c", "source" : "smartrecruiters", "language" : "id", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/RestoDapurGriyaSeafood/744000132214100-lowongan-kerja-terbaru-untuk-di-serang-banten-loker-bulan-juni-2026-untuk-di-serang-banten-", "externalId" : "744000132214100", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Serang", "state" : "Banten", "country" : "Indonesia", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "-6.1169662,106.1518079" } ], "locationText" : "Serang, Banten, Indonesia", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "softSkillsList" : [ "Jujur", "Ramah", "Bertanggung jawab", "Dapat bekerjasama" ], "softSkills" : [ { "name" : "Jujur" }, { "name" : "Ramah" }, { "name" : "Bertanggung jawab" }, { "name" : "Dapat bekerjasama" } ], "coreResponsibilities" : "Melayani pelanggan, Menyiapkan minuman, Mengelola kasir, Menerima tamu, Membantu juru masak, Menyiapkan bahan makanan, Melayani pelanggan restoran, Melakukan tugas administrasi, Mengelola stok gudang, Mengantar pesanan, Menjaga keamanan, Melakukan kebersihan", "teamCollaboration" : "Bekerjasama secara tim", "domainKnowledge" : "Masakan Jepang", "domainList" : [ "masakan-jepang" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Masakan Jepang" ], "communicationSkills" : "Berkomunikasi dengan baik", "specialRequirements" : "Proses interview di Jakarta, Bersedia bekerja shift", "qualificationsBasic" : "Berusia minimal 17 - 50 tahun, Tanpa Pengalaman boleh Melamar, Siap bekerja Secara Shift, Tidak menerima yang masih sekolah/kuliah", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Restoran Omakase Sushi adalah restoran halal Jepang yang menyajikan masakan Jepang segar dan autentik, dengan fokus pada kualitas dan rasa. Tim kami terdiri dari koki yang berpengalaman serta bersemangat dalam menciptakan hidangan lezat dengan hanya dengan menggunakan bahan-bahan terbaik dan segar. Saat ini RESTORAN kami sedang mencari karyawan/ti baru untuk penempatan DI AREA JABODETABEK, KARAWANG, SERANG, BANTEN & BANDUNG (penempatan akan kami sesuaikan dengan tempat tinggal anda). POSISI YANG SEDANG DI BUTUHKAN : * 》WAITER / WAITRES (SMP). * 》BARISTA (SMA/SMK). * 》KASIR / CASHEIR (SMA/SMK). * 》RESEPSIONIST (SMA/SMK). * 》COOK HELPER (SMP). * 》CREW KITCHEN (SMP). * 》CREW RESTORAN (SMP). * 》STAFF ADMINISTRASI (SMA/SMK/D3/S1). * 》STAFF GUDANG (SMP). * 》DRIVER SIM A, B1, B2 (SMP) * 》DELIVERY RIDER (SMP). * 》SECURITY (SMP). * 》CLEANING SERVICE (TANPA IJAZAH). ## Qualifications * 》Laki - laki & Perempuan * 》Berusia minimal. 17 - 50 tahun. * 》Pendidikan terakhir Menyesuaikan posisi yang ingin Dilamar. * 》Jujur, Ramah & Mampu berkomunikasi dengan baik. * 》Bertanggung jawab & dapat bekerjasama secara tim. * 》Tanpa Pengalaman boleh Melamar. * 》Siap bekerja Secara Shift. * 》Kami Tidak menerima yang masih sekolah/kuliah BENEFIT & FASILITAS : * 》Gaji Pokok 5.3 - 6.8 Perbulan. * 》Uang Makan & Transport 30 - 50 rb perhari. * 》Bonus Service & Bonus Lemburan. * 》Tunjangan Kesehatan (BPJS) * 》Mess / Tempat Tinggal (bagi yang dari luar kota). ## Additional Information CARA MELAMAR : JIKA ANDA BERMINAT SILAHKAN KIRIM BIODATA SINGKAT ANDA, KETIK * 》Restoran Omakase Sushi * 》Nama : * 》Usia : * 》Pendidikan Terakhir : * 》Alamat Domisili : * 》Posisi yang Ingin Di lamar : KIRIM VIA WHATSAPP ( 0877 1315 5475 ) INFORMASI TAMBAHAN : * 》PROSES INTERVIEW DILAKUKAN DI JAKARTA (KANTOR PUSAT). * 》PENEMPATAN MENYESUAIKAN DOMISILI. * 》BUKAN YAYASAN ATAU OUTSHORCING. * 》DARI LUAR KOTA DISEDIAKAN MESS. * 》KAMI JUGA MENERIMA CALON TENAGA KERJA YANG TANPA IJAZAH.", "summaryDescription" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI SERANG BANTEN | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI SERANG BANTEN at Resto Dapur Griya Seafood. Melayani pelanggan. Menyiapkan minuman", "postedDate" : "2026-06-15T14:22:06.000", "createdAt" : "2026-06-16T03:36:57.804", "lastUpdated" : "2026-06-16T11:48:37.529", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:36:57.804", "mongoId" : "6a3091c0f292fd229c0bfc44", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Jujur", "Ramah", "Bertanggung jawab", "Dapat bekerjasama", "Masakan Jepang" ], "skillCount" : 5, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Food & Beverage", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "69c94a719bc74574cbbb3ad1", "title" : "Apprendistato Tecnico di Ingegneria e Manutenzione, RME", "company" : "Amazon Italia Logistica S. R. L.", "industry" : "Facilities, Maintenance, Real Estate, Apprentice Job Family, fulfillment ops", "salary" : { "min" : 21500.0, "max" : 26500.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for an entry-level Technical Engineering and Maintenance Apprentice in Logistics in Jesi, Italy, with adjustments for company size and industry." }, "location" : "Jesi, Marches, ITA", "locations" : [ "Jesi, Marches, ITA" ], "timestamp" : "2026-06-15T05:42:52.218", "fingerprint" : "ea296e68b84150f8ea8980da4f854d40b2d6629a95c6bd27b8e318424290b38c", "source" : "amazon", "language" : "it", "applyUrl" : "https://account.amazon.com/jobs/3180858/apply", "externalId" : "407f6f40-3b4d-4b3e-b2a8-b28edb02d3cb", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Jesi", "state" : "Marches", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "43.5233745,13.2560171" } ], "locationText" : "Jesi, Marches, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "technicalSkills" : "MS Office, Word, Excel", "professionalSkills" : [ "Organizational skills", "Planning", "Prioritization", "Problem solving", "Analysis" ], "hardSkillsList" : [ "Preventive maintenance", "Corrective maintenance", "Electrical systems", "Mechanical systems", "Electronic systems", "Robotic systems" ], "softSkillsList" : [ "Adaptability", "Flexibility" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Preventive maintenance", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Corrective maintenance", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Electrical systems", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Mechanical systems", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Electronic systems", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Robotic systems", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Adaptability" }, { "name" : "Flexibility" } ], "majorSkills" : "Maintenance, Mechatronics, Repair", "majorSkillsList" : [ "Maintenance", "Mechatronics", "Repair" ], "coreResponsibilities" : "Install equipment, Maintain equipment, Support equipment, Install infrastructure, Maintain infrastructure, Support infrastructure, Manage external suppliers, Transmit knowledge, Maximize equipment availability, Improve maintenance, Perform preventive maintenance, Search for efficiency, Reduce costs, Test equipment, Prove equipment, Manage inventory, Conduct audits, Perform controls, Authorize merchandise returns, Support senior engineers, Report activities, Report duration, Report equipment used", "teamCollaboration" : "Work with specialists; Work with engineers", "domainKnowledge" : "Maintenance; Mechatronics; Electrical systems; Mechanical systems; Electronic systems; Robotic systems; HVAC systems; Hydraulic systems; Pneumatic systems", "domainList" : [ "maintenance", "mechatronics", "electrical-systems", "mechanical-systems", "electronic-systems", "robotic-systems", "hvac-systems", "hydraulic-systems", "pneumatic-systems" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Maintenance", "Mechatronics", "Electrical systems", "Mechanical systems", "Electronic systems", "Robotic systems", "HVAC systems", "Hydraulic systems", "Pneumatic systems" ], "toolProficiency" : [ "MS Office", "Word", "Excel" ], "communicationSkills" : "Written communication; Oral communication; English communication", "documentationSkills" : "Report activities", "continuousLearning" : "Learning plan; On-the-job training", "innovationCreativity" : "Proposing new ideas; Challenging status quo", "problemSolvingSkills" : "Problem solving", "specialRequirements" : "Non-traditional shifts, Nights, Weekends", "outcomesObjectives" : "Qualify for Maintenance Technician role", "qualificationsBasic" : "18 to 29 years old, High school diploma, Technical or professional diploma, Fluent Italian, A2 level English, Familiarity with MS Office, Willingness to learn, Passion for maintenance, Passion for repair activities, Team spirit, Interest in collaboration, Understand technical instructions, Follow technical instructions, Work shift flexibility, Work schedule flexibility", "qualificationsPreferred" : "Experience with maintenance tools, Preventive maintenance experience, Corrective maintenance experience, Electrical engineering skills, Electronic engineering skills, Mechanical engineering skills, Mechatronics engineering skills, HVAC systems experience, Emergency plumbing systems experience, Lighting systems experience, Compressor systems experience, Pneumatic systems experience, Knowledge of another European language", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "In Amazon, amiamo “costruire”. Il concetto di responsabilità guida tutto ciò che facciamo, dalle tecnologie che creiamo, alle nuove attività che lanciamo e sviluppiamo sul mercato. Potrai trovare questo spirito in ogni team della nostra azienda. Ogni giorno in tutto il mondo sviluppiamo idee, servizi e prodotti che rendono la vita più facile a decine di milioni di clienti. Dalla fornitura della più ampia selezione di prodotti al mondo, allo sviluppo di software e dispositivi innovativi che cambiano intere industrie, Amazon è un luogo di invenzione e progresso costante. Con ogni ordine effettuato e ogni pacco consegnato, la domanda dei clienti su Amazon cresce esponenzialmente. E per soddisfare questa domanda e mantenere il nostro eccezionale livello di servizio senza intoppi, il nostro team Operativo sta crescendo in tutta Europa in un'ampia gamma di aree che richiedono competenze ed esperienze diverse. La flessibilità è cruciale: ci aspettiamo che tu ti possa adattare rapidamente ai cambiamenti e ti incoraggiamo a provare nuove cose e sviluppare la tua carriera su percorsi diversi. Perché è solo proponendo nuove idee e sfidando lo status quo che possiamo continuare ad essere l'azienda più orientata al cliente sulla faccia della Terra. Riteniamo che tutto questo renda Amazon un ottimo punto di partenza per iniziare la tua carriera tramite un persorso di Apprendistato. Se hai una passione per l'apprendimento, ti forniremo l'esperienza e il supporto per esprimere il tuo potenziale, e ti offriremo interessanti opportunità per la tua carriera futura. Dovrai essere ambizioso, assaporare le sfide ed essere pronto a cogliere le opportunità che ti verranno date. Professionalità, determinazione e spirito di squadra saranno essenziali per il tuo successo. In Amazon abbiamo progettato un programma di apprendistato perchè crediamo fermamente nel lavorare come azienda per formare la nostra futura generazione di professionisti della manutenzione, quindi se hai passione per il campo della manutenzione e della meccatronica questo è il programma che stai cercando. Attraverso questo programma verrai formato per acquisire conoscenze teoriche e pratiche, applicandole in un vero e proprio lavoro sempre in affiancamento ad un team di specialisti e ingegneri direttamente sul campo all’interno dei nostri centri logistici. Il team di Ingegneria e Manutenzione al quale ti unirai offre un servizio di altissimo livello: manutenzione preventiva e correttiva delle attrezzature e attività di manutenzione e riparazione nell'edificio. Il lavoro del team è essenziale per il sito ed è direttamente responsabile della consegna in tempo dei prodotti ai nostri clienti. Rispettando le linee guida di Amazon in termini di salute e sicurezza, il team è responsabile per: • Installazione, manutenzione (preventiva e correttiva) e supporto su tutte le attrezzature e infrastrutture del sito, • Conoscenza di tutti i sistemi (elettrici, meccanici, elettronici, robotici, ecc.) presenti nel sito, • Accoglienza e gestione dei fornitori esterni in visita al sito, • Condivisione e trasmissione delle conoscenze all'interno del team, • Massimizzazione della disponibilità di attrezzature e infrastrutture, grazie al miglioramento continuo e alla manutenzione preventiva, • Costante ricerca di una migliore efficienza, • Riduzione dei costi, • Test e prove di tutte le attrezzature per gli utenti finali, • Gestione proattiva delle scorte: audit e controlli allineati a norme e processi, compresa l'autorizzazione alla restituzione della merce (RMA), • Supporto agli ingegneri senior, • Segnalazione di tutte le attività, della loro durata e delle attrezzature utilizzate in un database centrale. La nostra missione, attraverso un piano di apprendimento dettagliato e graduale, sarà supportarti nello sviluppo di solide competenze tecniche e pratiche che saranno cruciali per il tuo successo nel mondo professionale: capacità organizzative, pianificazione e prioritizzazione, adattabilità, problem solving, analisi, comunicazione (comprese le basi di inglese necessarie), presentazione e lavoro di gruppo. Nel corso di tutto il programma verrai accompagnato dalla figura del buddy, una tecnico esperto che si occuperà durante le prime settimane del programma di mostrarti le principali mansioni svolte dal team RME e successivamente, dopo che avrai appreso le norme di sicurezza del sito e incrementato le tue conoscenze in ambito tecnico, continuerà a guidarti nella tua formazione sul campo. Alla fine di questi anni di apprendistato, sarai completamente formato e qualificato per concorrere a un ruolo di “Tecnico di Ingegneria e Manutenzione” permanente all'interno dei nostri team e iniziare la tua carriera. Schema dei turni: questo ruolo prevede un modello di turni non tradizionale, che include notti e fine settimana. Quest'opportunità professionale non prevede smart-working. Basic Qualifications: - Avere tra 18 e 29 anni - Aver ottenuto il diploma di maturità da un liceo o da un istituto tecnico o professionale, preferibilmente con specializzazione in Manutenzione, Meccanica, Elettronica o campi similari - Parlare correntemente l'italiano e dimostrare ottime capacità di comunicazione (scritta ed orale) - Essere disponibile ad imparare e mettersi in gioco - Una passione per la manutenzione e le attività di riparazione - Familiarità con MS Office, Word, Excel - Un livello A2/B1 di Inglese - Desiderio di servire i tuoi clienti al meglio delle tue capacità - Spirito di squadra, interesse per la collaborazione - Capacità di comprendere e seguire istruzioni tecniche verbali o scritte - Motivazione e approccio pratico - Flessibilità nell’orario di lavoro e sui turni per soddisfare le necessità operative - Flessibilità sulla sede di lavoro al completamento del programma di apprendistato Preferred Qualifications: - Esperienza con strumenti di manutenzione preventiva e correttiva - Competenze in ingegneria elettrica, elettronica, meccanica o meccatronica - Esperienza nell'uso di sistemi di riscaldamento / ventilazione / AC, sistemi di perforazione di emergenza impianti idraulici, sistemi di illuminazione e / o compressori / sistemi pneumatici - Conoscenza di un'altra lingua europea (spagnolo, francese, tedesco, polacco, ceco, ecc.) - Abilità nella programmazione (software o sviluppo web) - Una prima esperienza professionale, preferibilmente in ambito manutenzione Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( https://www.amazon.jobs/en/privacy_page ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Apprendistato Tecnico di Ingegneria e Manutenzione, RME at Amazon Italia Logistica S. R. L.. Skills: Maintenance, Mechatronics, Repair. Install equipment. Maintain equipment", "postedDate" : "2026-06-13T16:53:09.572", "createdAt" : "2026-06-13T16:53:09.572", "lastUpdated" : "2026-06-15T05:42:52.218", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T16:53:09.572", "mongoId" : "69c94a719bc74574cbbb3ad1", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://account.amazon.com/jobs/3180858/apply", "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Preventive maintenance", "Corrective maintenance", "Electrical systems", "Mechanical systems", "Electronic systems", "Robotic systems", "Adaptability", "Flexibility", "Maintenance", "Mechatronics", "Repair", "Organizational skills", "Planning", "Prioritization", "Problem solving", "Analysis", "HVAC systems", "Hydraulic systems", "Pneumatic systems", "MS Office", "Word", "Excel" ], "skillCount" : 22, "jobCategory" : "data", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true }, { "id" : "6a2c921d74d8ee00a0984e3a", "title" : "Agente di Servizio Noleggio", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 15000.0, "max" : 20000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for a Junior Agente di Servizio Noleggio in Bari, Italy, with 1-3 years of experience, adjusted for the hospitality industry and part-time employment." }, "location" : "Bari Depot", "locations" : [ "Bari Depot" ], "timestamp" : "2026-06-15T11:14:20.527", "fingerprint" : "e0c63307fd6144a1c7d283cd1dfee6fae72b1adde538a25d83aa127f03148170", "source" : "greenhouse", "language" : "it", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8587761002?gh_jid=8587761002", "externalId" : "8587761002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bari", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "41.1257843,16.8620293" } ], "locationText" : "Bari, Italy", "employmentType" : "PART_TIME", "experienceMinYears" : 1, "experienceMaxYears" : 3, "professionalSkills" : [ "Customer service", "Sales", "Hospitality", "Automotive contexts", "Product demonstration", "Lead management", "Technical support" ], "hardSkillsList" : [ "RV system explanation", "Vehicle system demonstration" ], "hardSkills" : [ { "name" : "RV system explanation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Vehicle system demonstration", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Customer experience, Commercial sales, RV demonstration, Sales conversion", "majorSkillsList" : [ "Customer experience", "Commercial sales", "RV demonstration", "Sales conversion" ], "coreResponsibilities" : "Manage check-in/check-out, Provide briefing, Provide support during rental, Manage service recovery, Manage emergencies, Prepare RV demos, Conduct RV demos, Illustrate RV features, Answer customer needs, Ensure smooth deliveries, Complete documentation, Monitor leads, Follow up leads, Support sales objectives, Maintain RV knowledge, Perform basic system demos", "domainKnowledge" : "RV systems; RV models", "domainList" : [ "rv-systems", "rv-models" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV systems", "RV models" ], "toolProficiency" : [ "CRM tools", "Rental systems", "Sales software" ], "communicationSkills" : "Customer engagement", "continuousLearning" : "Sales training; Product knowledge training; Customer service training; Technical systems training", "problemSolvingSkills" : "Solution-oriented approach", "specialRequirements" : "Work outdoors, Work weekends, Work holidays, Work high season, Interact with customers", "qualificationsBasic" : "1-3 years experience, Excellent communication skills, Understand and explain RV systems, Practical, adaptable, solution-oriented approach, Organized, detail-oriented, proactive, Driver's license category B, English language knowledge, Stand, walk, move for long periods, Lift or carry light/moderate objects, Work outdoors in various conditions, Work weekends and holidays, Interact with customers calmly", "qualificationsPreferred" : "Familiarity with CRM tools, Familiarity with rental systems, Familiarity with sales software, Italian language knowledge", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "CHI SIAMO Indie Campers è un leader globale nei viaggi on the road, offrendo a migliaia di clienti la libertà di esplorare il mondo a bordo di camper e motorhome completamente attrezzati. Con l’espansione della nostra offerta di prodotti, facciamo affidamento su professionisti d’eccellenza a contatto con il cliente, capaci di offrire esperienze memorabili e allo stesso tempo di generare risultati commerciali. Il ruolo di Rental Service Agent ha un doppio focus: Punto di riferimento per l’esperienza cliente nel noleggio Specialista commerciale per demo e conversioni nella vendita di RV Questa posizione è fondamentale per garantire che ogni cliente concluda la propria esperienza con soddisfazione, sia che stia iniziando un viaggio a noleggio sia che stia acquistando il proprio futuro RV. IL RUOLO Il Rental Service Agent gestisce tutte le operazioni di noleggio a contatto con il cliente e svolge dimostrazioni professionali dei veicoli RV per trasformare i lead in acquirenti. Si tratta di un ruolo operativo e fortemente orientato al cliente, che combina servizio, presentazione del prodotto, esecuzione operativa e gestione del follow-up commerciale. In ambito noleggio e vendite, questa figura assicura che ogni veicolo, ogni interazione e ogni momento vissuto dal cliente rispecchino gli elevati standard di Indie Campers. SU COSA LAVORERAI? Servizio clienti e operazioni: gestire check-in/check-out, briefing e fornire supporto continuo durante il noleggio. Gestire recupero del servizio ed emergenze con empatia. Dimostrazioni di vendita e coinvolgimento clienti: preparare e svolgere demo degli RV, illustrandone funzionalità, specifiche tecniche e rispondendo alle esigenze specifiche del cliente. Garantire consegne fluide e documentazione completa e corretta. Conversione vendite e gestione lead: monitorare lead, demo e follow-up tramite CRM. Trasformare i clienti del noleggio in opportunità di vendita e supportare il RV Sales District and City Lead nel raggiungimento degli obiettivi. Conoscenza prodotto e supporto tecnico: mantenere una conoscenza aggiornata dei modelli RV di Indie Campers e svolgere demo di base dei sistemi del veicolo (illuminazione, gas, ecc.). Individuare problemi e segnalarli quando necessario. CHI STIAMO CERCANDO? Must have: 1-3 anni di esperienza in customer service, vendite, hospitality, noleggio o contesti automotive. Must have: eccellenti capacità di comunicazione e coinvolgimento del cliente. Must have: capacità di comprendere e spiegare sistemi tecnici di RV/veicoli. Must have: approccio pratico, adattabile e orientato alla soluzione, anche sotto pressione. Nice to have: familiarità con strumenti CRM, sistemi di noleggio o software digitali per le vendite. Must have: persona organizzata, attenta ai dettagli e proattiva nella gestione di lead o clienti. Must have: patente di guida categoria B. Must have: conoscenza dell’inglese. Nice to have: conoscenza dell’italiano. REQUISITI FISICI E OPERATIVI Must have: capacità di stare in piedi, camminare e muoversi all’interno del deposito per lunghi periodi durante la giornata. Must have: capacità di sollevare o trasportare oggetti leggeri o di peso moderato (10-15 kg). Must have: disponibilità a lavorare all’aperto in diverse condizioni climatiche. Must have: flessibilità a lavorare nei weekend, nei giorni festivi e durante i periodi di alta stagione. Must have: capacità di interagire con clienti in diversi stati emotivi (entusiasti, stressati, confusi) con calma e professionalità. L’IMPEGNO INDIE! Retribuzione competitiva e opportunità di commissioni. Formazione in ambito vendite, conoscenza prodotto, customer service e sistemi tecnici RV. Opportunità di crescita professionale nelle aree Rental, Sales, Operations o Servicing. Benefit di viaggio e accesso alla flotta a noleggio di Indie Campers. Ambiente di lavoro dinamico e multiculturale. Sei pronto/a a partire con Indie?", "summaryDescription" : "Agente di Servizio Noleggio at Indie Campers. Skills: Customer experience, Commercial sales, RV demonstration, Sales conversion. Manage check-in/check-out. Provide briefing", "postedDate" : "2026-06-13T22:15:48.341", "createdAt" : "2026-06-13T22:15:48.341", "lastUpdated" : "2026-06-15T11:14:20.527", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T22:15:48.341", "mongoId" : "6a2c921d74d8ee00a0984e3a", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "RV system explanation", "Vehicle system demonstration", "Customer experience", "Commercial sales", "RV demonstration", "Sales conversion", "Customer service", "Sales", "Hospitality", "Automotive contexts", "Product demonstration", "Lead management", "Technical support", "RV systems", "RV models", "CRM tools", "Rental systems", "Sales software" ], "skillCount" : 18, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "69c94a889bc74574cbbb512e", "title" : "Apprendistato Tecnico di Ingegneria e Manutenzione, RME", "company" : "Amazon Italia Logistica S. R. L.", "industry" : "Facilities, Maintenance, Real Estate, Apprentice Job Family, fulfillment ops", "salary" : { "min" : 20000.0, "max" : 25000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for an entry-level RME Technician Apprentice in logistics in Casirate d'Adda, Italy, adjusted for Amazon's size and industry." }, "location" : "Casirate d'Adda, Lombardy, ITA", "locations" : [ "Casirate d'Adda, Lombardy, ITA" ], "timestamp" : "2026-06-15T08:38:10.849", "fingerprint" : "67eea10e5de4117c66498da97598d5dbdb7816ceeb3da32ceeb274b2840c642f", "source" : "amazon", "language" : "it", "applyUrl" : "https://account.amazon.com/jobs/3157004/apply", "externalId" : "d1a5d8b4-e1fe-4ed5-962a-00574cffe29e", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Casirate d'Adda", "state" : "Lombardy", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.5001009,9.5543289" } ], "locationText" : "Casirate d'Adda, Lombardy, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "technicalSkills" : "MS Office, Word, Excel", "professionalSkills" : [ "Organizational skills", "Planning", "Prioritization", "Problem solving", "Analysis" ], "hardSkillsList" : [ "Preventive maintenance", "Corrective maintenance", "Electrical systems", "Mechanical systems", "Electronic systems", "Robotic systems", "Hydraulic systems", "Lighting systems", "Pneumatic systems" ], "softSkillsList" : [ "Adaptability", "Teamwork" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Preventive maintenance", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Corrective maintenance", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Electrical systems", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Mechanical systems", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Electronic systems", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Robotic systems", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Hydraulic systems", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Lighting systems", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Pneumatic systems", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Adaptability" }, { "name" : "Teamwork" } ], "majorSkills" : "Maintenance, Mechatronics, Engineering", "majorSkillsList" : [ "Maintenance", "Mechatronics", "Engineering" ], "coreResponsibilities" : "Install equipment, Maintain equipment, Support equipment, Maintain infrastructure, Support infrastructure, Understand electrical systems, Understand mechanical systems, Understand electronic systems, Understand robotic systems, Welcome external suppliers, Manage external suppliers, Share knowledge, Transmit knowledge, Maximize equipment availability, Improve equipment continuously, Perform preventive maintenance, Seek efficiency, Reduce costs, Test equipment, Prove equipment, Manage inventory, Audit inventory, Control inventory, Authorize returns, Support senior engineers, Report activities, Report duration, Report equipment used", "teamCollaboration" : "Work with specialists; Work with engineers", "domainKnowledge" : "Maintenance; Mechatronics; Electrical systems; Mechanical systems; Electronic systems; Robotic systems; HVAC systems; Hydraulic systems; Lighting systems; Compressors; Pneumatic systems", "domainList" : [ "maintenance", "mechatronics", "electrical-systems", "mechanical-systems", "electronic-systems", "robotic-systems", "hvac-systems", "hydraulic-systems", "lighting-systems", "compressors", "pneumatic-systems" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Maintenance", "Mechatronics", "Electrical systems", "Mechanical systems", "Electronic systems", "Robotic systems", "HVAC systems", "Hydraulic systems", "Lighting systems", "Compressors", "Pneumatic systems" ], "toolProficiency" : [ "MS Office" ], "communicationSkills" : "Written communication; Oral communication; English basics", "documentationSkills" : "Report activities", "continuousLearning" : "Learning program", "innovationCreativity" : "Proposing new ideas; Challenging status quo", "problemSolvingSkills" : "Problem solving", "specialRequirements" : "Non-traditional shifts, Nights, Weekends", "outcomesObjectives" : "Deliver products on time", "qualificationsBasic" : "18 to 29 years old, High school diploma or technical institute diploma, Fluent Italian, Excellent communication skills, Willingness to learn, Passion for maintenance and repair, Familiarity with MS Office, A2 level English, Desire to serve customers, Team spirit, Ability to follow instructions, Motivation and practical approach, Flexibility in working hours, Flexibility on work location", "qualificationsPreferred" : "Experience with preventive maintenance tools, Experience with corrective maintenance tools, Electrical engineering skills, Electronic engineering skills, Mechanical engineering skills, Mechatronics engineering skills, Experience with HVAC systems, Experience with emergency drilling systems, Experience with hydraulic systems, Experience with lighting systems, Experience with compressors, Experience with pneumatic systems, Knowledge of another European language, Programming skills, Web development skills, Previous professional experience", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "In Amazon, amiamo “costruire”. Il concetto di responsabilità guida tutto ciò che facciamo, dalle tecnologie che creiamo, alle nuove attività che lanciamo e sviluppiamo sul mercato. Potrai trovare questo spirito in ogni team della nostra azienda. Ogni giorno in tutto il mondo sviluppiamo idee, servizi e prodotti che rendono la vita più facile a decine di milioni di clienti. Dalla fornitura della più ampia selezione di prodotti al mondo, allo sviluppo di software e dispositivi innovativi che cambiano intere industrie, Amazon è un luogo di invenzione e progresso costante. Con ogni ordine effettuato e ogni pacco consegnato, la domanda dei clienti su Amazon cresce esponenzialmente. E per soddisfare questa domanda e mantenere il nostro eccezionale livello di servizio senza intoppi, il nostro team Operativo sta crescendo in tutta Europa in un'ampia gamma di aree che richiedono competenze ed esperienze diverse. La flessibilità è cruciale: ci aspettiamo che tu ti possa adattare rapidamente ai cambiamenti e ti incoraggiamo a provare nuove cose e sviluppare la tua carriera su percorsi diversi. Perché è solo proponendo nuove idee e sfidando lo status quo che possiamo continuare ad essere l'azienda più orientata al cliente sulla faccia della Terra. Riteniamo che tutto questo renda Amazon un ottimo punto di partenza per iniziare la tua carriera tramite un persorso di Apprendistato. Se hai una passione per l'apprendimento, ti forniremo l'esperienza e il supporto per esprimere il tuo potenziale, e ti offriremo interessanti opportunità per la tua carriera futura. Dovrai essere ambizioso, assaporare le sfide ed essere pronto a cogliere le opportunità che ti verranno date. Professionalità, determinazione e spirito di squadra saranno essenziali per il tuo successo. In Amazon abbiamo progettato un programma di apprendistato perchè crediamo fermamente nel lavorare come azienda per formare la nostra futura generazione di professionisti della manutenzione, quindi se hai passione per il campo della manutenzione e della meccatronica questo è il programma che stai cercando. Attraverso questo programma verrai formato per acquisire conoscenze teoriche e pratiche, applicandole in un vero e proprio lavoro sempre in affiancamento ad un team di specialisti e ingegneri direttamente sul campo all’interno dei nostri centri logistici. Il team di Ingegneria e Manutenzione al quale ti unirai offre un servizio di altissimo livello: manutenzione preventiva e correttiva delle attrezzature e attività di manutenzione e riparazione nell'edificio. Il lavoro del team è essenziale per il sito ed è direttamente responsabile della consegna in tempo dei prodotti ai nostri clienti. Rispettando le linee guida di Amazon in termini di salute e sicurezza, il team è responsabile per: • Installazione, manutenzione (preventiva e correttiva) e supporto su tutte le attrezzature e infrastrutture del sito, • Conoscenza di tutti i sistemi (elettrici, meccanici, elettronici, robotici, ecc.) presenti nel sito, • Accoglienza e gestione dei fornitori esterni in visita al sito, • Condivisione e trasmissione delle conoscenze all'interno del team, • Massimizzazione della disponibilità di attrezzature e infrastrutture, grazie al miglioramento continuo e alla manutenzione preventiva, • Costante ricerca di una migliore efficienza, • Riduzione dei costi, • Test e prove di tutte le attrezzature per gli utenti finali, • Gestione proattiva delle scorte: audit e controlli allineati a norme e processi, compresa l'autorizzazione alla restituzione della merce (RMA), • Supporto agli ingegneri senior, • Segnalazione di tutte le attività, della loro durata e delle attrezzature utilizzate in un database centrale. La nostra missione, attraverso un piano di apprendimento dettagliato e graduale, sarà supportarti nello sviluppo di solide competenze tecniche e pratiche che saranno cruciali per il tuo successo nel mondo professionale: capacità organizzative, pianificazione e prioritizzazione, adattabilità, problem solving, analisi, comunicazione (comprese le basi di inglese necessarie), presentazione e lavoro di gruppo. Nel corso di tutto il programma verrai accompagnato dalla figura del buddy, una tecnico esperto che si occuperà durante le prime settimane del programma di mostrarti le principali mansioni svolte dal team RME e successivamente, dopo che avrai appreso le norme di sicurezza del sito e incrementato le tue conoscenze in ambito tecnico, continuerà a guidarti nella tua formazione sul campo. Alla fine di questi anni di apprendistato, sarai completamente formato e qualificato per concorrere a un ruolo di “Tecnico di Ingegneria e Manutenzione” permanente all'interno dei nostri team e iniziare la tua carriera. Schema dei turni: questo ruolo prevede un modello di turni non tradizionale, che include notti e fine settimana. Quest'opportunità professionale non prevede smart-working. Basic Qualifications: - Avere tra 18 e 29 anni - Aver ottenuto il diploma di maturità da un liceo o da un istituto tecnico o professionale, preferibilmente con specializzazione in Manutenzione, Meccanica, Elettronica o campi similari - Parlare correntemente l'italiano e dimostrare ottime capacità di comunicazione (scritta ed orale) - Essere disponibile ad imparare e mettersi in gioco - Una passione per la manutenzione e le attività di riparazione - Familiarità con MS Office, Word, Excel - Un livello A2/B1 di Inglese - Desiderio di servire i tuoi clienti al meglio delle tue capacità - Spirito di squadra, interesse per la collaborazione - Capacità di comprendere e seguire istruzioni tecniche verbali o scritte - Motivazione e approccio pratico - Flessibilità nell’orario di lavoro e sui turni per soddisfare le necessità operative - Flessibilità sulla sede di lavoro al completamento del programma di apprendistato Preferred Qualifications: - Esperienza con strumenti di manutenzione preventiva e correttiva - Competenze in ingegneria elettrica, elettronica, meccanica o meccatronica - Esperienza nell'uso di sistemi di riscaldamento / ventilazione / AC, sistemi di perforazione di emergenza impianti idraulici, sistemi di illuminazione e / o compressori / sistemi pneumatici - Conoscenza di un'altra lingua europea (spagnolo, francese, tedesco, polacco, ceco, ecc.) - Abilità nella programmazione (software o sviluppo web) - Una prima esperienza professionale, preferibilmente in ambito manutenzione Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( https://www.amazon.jobs/en/privacy_page ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Apprendistato Tecnico di Ingegneria e Manutenzione, RME at Amazon Italia Logistica S. R. L.. Skills: Maintenance, Mechatronics, Engineering. Install equipment. Maintain equipment", "postedDate" : "2026-06-13T12:52:18.394", "createdAt" : "2026-06-13T12:52:18.394", "lastUpdated" : "2026-06-15T08:38:10.849", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T12:52:18.394", "mongoId" : "69c94a889bc74574cbbb512e", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://account.amazon.com/jobs/3157004/apply", "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Preventive maintenance", "Corrective maintenance", "Electrical systems", "Mechanical systems", "Electronic systems", "Robotic systems", "Hydraulic systems", "Lighting systems", "Pneumatic systems", "Adaptability", "Teamwork", "Maintenance", "Mechatronics", "Engineering", "Organizational skills", "Planning", "Prioritization", "Problem solving", "Analysis", "HVAC systems", "Compressors", "MS Office" ], "skillCount" : 22, "jobCategory" : "data", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true }, { "id" : "6a2c921d74d8ee00a0984e3c", "title" : "Agente di Servizio Noleggio", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 17500.0, "max" : 22000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for a Junior Agente di Servizio Noleggio in Bologna, Italy, with 1-3 years of experience in the Travel & Hospitality industry, adjusted for part-time employment." }, "location" : "Bologna, Bologna, Italy", "locations" : [ "Bologna", "Bologna", "Italy" ], "timestamp" : "2026-06-15T05:24:45.468", "fingerprint" : "2c081c719f3eea4d3ecb7039d5d7b6b47e470494551f161292dae90dde5178fc", "source" : "greenhouse", "language" : "it", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8587770002?gh_jid=8587770002", "externalId" : "8587770002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bologna", "state" : "Bologna", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "44.4938203,11.3426327" } ], "locationText" : "Bologna, Bologna, Italy", "employmentType" : "PART_TIME", "experienceMinYears" : 1, "experienceMaxYears" : 3, "professionalSkills" : [ "Customer service", "Sales", "Hospitality", "Automotive", "Client engagement", "Product demonstration", "Sales conversion", "Lead management", "Product knowledge", "Technical support" ], "hardSkillsList" : [ "RV system explanation", "Vehicle system demonstration" ], "hardSkills" : [ { "name" : "RV system explanation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Vehicle system demonstration", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Customer experience, Commercial specialist, RV sales, Rental operations", "majorSkillsList" : [ "Customer experience", "Commercial specialist", "RV sales", "Rental operations" ], "coreResponsibilities" : "Manage rental check-in/check-out, Provide support during rental, Manage service recovery, Manage emergencies with empathy, Prepare and conduct RV demos, Illustrate vehicle features, Answer customer needs, Ensure smooth deliveries, Complete documentation correctly, Monitor leads via CRM, Follow up via CRM, Convert rental customers to sales, Support sales objectives, Maintain RV model knowledge, Perform basic vehicle system demos, Identify and report issues", "domainKnowledge" : "RV systems; RV models", "domainList" : [ "rv-systems", "rv-models" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV systems", "RV models" ], "toolProficiency" : [ "CRM tools" ], "communicationSkills" : "Customer engagement", "continuousLearning" : "Sales training; Product knowledge training; Customer service training; RV technical systems training", "problemSolvingSkills" : "Solution-oriented approach", "specialRequirements" : "Work flexibility, High season work, Outdoor work, Weekend work, Holiday work", "qualificationsBasic" : "1-3 years experience, Excellent communication skills, Understand and explain RV systems, Practical, adaptable, solution-oriented approach, Organized, detail-oriented, proactive, Driver's license category B, English language knowledge, Stand, walk, move for long periods, Lift or carry 10-15 kg, Work outdoors in various conditions, Work weekends and holidays, Interact with customers calmly", "qualificationsPreferred" : "Familiarity with CRM tools, Familiarity with rental systems, Familiarity with digital sales software, Italian language knowledge", "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "CHI SIAMO Indie Campers è un leader globale nei viaggi on the road, offrendo a migliaia di clienti la libertà di esplorare il mondo a bordo di camper e motorhome completamente attrezzati. Con l’espansione della nostra offerta di prodotti, facciamo affidamento su professionisti d’eccellenza a contatto con il cliente, capaci di offrire esperienze memorabili e allo stesso tempo di generare risultati commerciali. Il ruolo di Rental Service Agent ha un doppio focus: Punto di riferimento per l’esperienza cliente nel noleggio Specialista commerciale per demo e conversioni nella vendita di RV Questa posizione è fondamentale per garantire che ogni cliente concluda la propria esperienza con soddisfazione, sia che stia iniziando un viaggio a noleggio sia che stia acquistando il proprio futuro RV. IL RUOLO Il Rental Service Agent gestisce tutte le operazioni di noleggio a contatto con il cliente e svolge dimostrazioni professionali dei veicoli RV per trasformare i lead in acquirenti. Si tratta di un ruolo operativo e fortemente orientato al cliente, che combina servizio, presentazione del prodotto, esecuzione operativa e gestione del follow-up commerciale. In ambito noleggio e vendite, questa figura assicura che ogni veicolo, ogni interazione e ogni momento vissuto dal cliente rispecchino gli elevati standard di Indie Campers. SU COSA LAVORERAI? Servizio clienti e operazioni: gestire check-in/check-out, briefing e fornire supporto continuo durante il noleggio. Gestire recupero del servizio ed emergenze con empatia. Dimostrazioni di vendita e coinvolgimento clienti: preparare e svolgere demo degli RV, illustrandone funzionalità, specifiche tecniche e rispondendo alle esigenze specifiche del cliente. Garantire consegne fluide e documentazione completa e corretta. Conversione vendite e gestione lead: monitorare lead, demo e follow-up tramite CRM. Trasformare i clienti del noleggio in opportunità di vendita e supportare il RV Sales District and City Lead nel raggiungimento degli obiettivi. Conoscenza prodotto e supporto tecnico: mantenere una conoscenza aggiornata dei modelli RV di Indie Campers e svolgere demo di base dei sistemi del veicolo (illuminazione, gas, ecc.). Individuare problemi e segnalarli quando necessario. CHI STIAMO CERCANDO? Must have: 1-3 anni di esperienza in customer service, vendite, hospitality, noleggio o contesti automotive. Must have: eccellenti capacità di comunicazione e coinvolgimento del cliente. Must have: capacità di comprendere e spiegare sistemi tecnici di RV/veicoli. Must have: approccio pratico, adattabile e orientato alla soluzione, anche sotto pressione. Nice to have: familiarità con strumenti CRM, sistemi di noleggio o software digitali per le vendite. Must have: persona organizzata, attenta ai dettagli e proattiva nella gestione di lead o clienti. Must have: patente di guida categoria B. Must have: conoscenza dell’inglese. Nice to have: conoscenza dell’italiano. REQUISITI FISICI E OPERATIVI Must have: capacità di stare in piedi, camminare e muoversi all’interno del deposito per lunghi periodi durante la giornata. Must have: capacità di sollevare o trasportare oggetti leggeri o di peso moderato (10-15 kg). Must have: disponibilità a lavorare all’aperto in diverse condizioni climatiche. Must have: flessibilità a lavorare nei weekend, nei giorni festivi e durante i periodi di alta stagione. Must have: capacità di interagire con clienti in diversi stati emotivi (entusiasti, stressati, confusi) con calma e professionalità. L’IMPEGNO INDIE! Retribuzione competitiva e opportunità di commissioni. Formazione in ambito vendite, conoscenza prodotto, customer service e sistemi tecnici RV. Opportunità di crescita professionale nelle aree Rental, Sales, Operations o Servicing. Benefit di viaggio e accesso alla flotta a noleggio di Indie Campers. Ambiente di lavoro dinamico e multiculturale. Sei pronto/a a partire con Indie?", "summaryDescription" : "Agente di Servizio Noleggio at Indie Campers. Skills: Customer experience, Commercial specialist, RV sales, Rental operations. Manage rental check-in/check-out. Provide support during rental", "postedDate" : "2026-06-13T20:37:33.574", "createdAt" : "2026-06-13T20:37:33.574", "lastUpdated" : "2026-06-15T05:24:45.468", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T20:37:33.574", "mongoId" : "6a2c921d74d8ee00a0984e3c", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "RV system explanation", "Vehicle system demonstration", "Customer experience", "Commercial specialist", "RV sales", "Rental operations", "Customer service", "Sales", "Hospitality", "Automotive", "Client engagement", "Product demonstration", "Sales conversion", "Lead management", "Product knowledge", "Technical support", "RV systems", "RV models", "CRM tools" ], "skillCount" : 19, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Travel & Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2c921d74d8ee00a0984e30", "title" : "Agente di Servizio Noleggio", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 20000.0, "max" : 26000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Junior Agente di Servizio Noleggio in Olbia-Tempio, Italy, with 1-3 years of experience, adjusted for the Travel & Hospitality industry." }, "location" : "Olbia-Tempio, Italy", "locations" : [ "Olbia-Tempio", "Italy" ], "timestamp" : "2026-06-15T11:50:03.351", "fingerprint" : "fadcb0cf617c6958f7a2777bdce12eec52594ecc9c158e57daad1813f8b3780d", "source" : "greenhouse", "language" : "it", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8587788002?gh_jid=8587788002", "externalId" : "8587788002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Olbia-Tempio", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "40.9253328,9.5067375" } ], "locationText" : "Olbia-Tempio, Italy", "experienceMinYears" : 1, "experienceMaxYears" : 3, "professionalSkills" : [ "Customer service", "Sales", "Hospitality", "Automotive" ], "hardSkillsList" : [ "Vehicle demonstrations", "Technical demonstrations" ], "softSkillsList" : [ "Calmness" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Vehicle demonstrations", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Technical demonstrations", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Calmness" } ], "majorSkills" : "Customer Experience, Sales, RV Demonstrations", "majorSkillsList" : [ "Customer Experience", "Sales", "RV Demonstrations" ], "coreResponsibilities" : "Manage rental operations, Conduct RV demonstrations, Convert leads to customers, Monitor leads via CRM, Manage check-ins/check-outs, Provide rental support, Handle issues and emergencies, Prepare camper demonstrations, Illustrate vehicle features, Ensure smooth deliveries, Complete rental documentation, Follow up on leads, Support sales team goals, Maintain RV model knowledge, Perform basic technical demos", "domainKnowledge" : "RV models; RV technical systems", "domainList" : [ "rv-models", "rv-technical-systems" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV models", "RV technical systems" ], "toolProficiency" : [ "CRM" ], "communicationSkills" : "Customer explanation", "continuousLearning" : "Sales training; Product training; Customer service training; Technical systems training", "problemSolvingSkills" : "Issue resolution", "specialRequirements" : "Stand and walk, Lift 10-15 kg, Work outdoors, Work weekends, Work holidays, Work high season", "qualificationsBasic" : "1-3 years experience, Driving license category B", "qualificationsPreferred" : "CRM experience, Rental systems experience, Digital sales software experience", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "CHI SIAMO Indie Campers è un leader globale nel settore dei viaggi on the road, offrendo a migliaia di clienti la libertà di esplorare il mondo a bordo di campervan e veicoli ricreazionali completamente attrezzati. Con l’espansione della nostra offerta, ci affidiamo a professionisti di prima linea eccezionali, capaci di offrire esperienze memorabili ai clienti e, allo stesso tempo, di generare risultati commerciali. Il ruolo di Agente di Servizio Noleggio ha una doppia responsabilità: Esperto di Customer Experience per il noleggio Specialista nelle vendite per dimostrazioni e conversioni di RV Questa posizione è fondamentale per garantire che ogni cliente lasci soddisfatto, sia che stia iniziando un viaggio a noleggio sia che stia acquistando il proprio futuro camper. IL RUOLO Il Agente di Servizio Noleggio gestisce tutte le operazioni di noleggio a contatto con il cliente e realizza dimostrazioni professionali dei veicoli RV per convertire i lead in clienti. Si tratta di un ruolo pratico e orientato al cliente, che combina servizio, presentazione del prodotto, esecuzione operativa e gestione del follow-up commerciale. Tra noleggio e vendite, questa posizione garantisce che ogni veicolo, ogni interazione e ogni momento con il cliente rispecchino gli elevati standard di Indie Campers. DI COSA TI OCCUPERAI? Customer Service e Operazioni: Gestione di check-in/check-out, briefing e supporto continuo durante il noleggio. Gestione di problematiche ed emergenze con empatia. Dimostrazioni e Coinvolgimento del Cliente: Preparazione ed esecuzione di demo dei camper, illustrando caratteristiche, specifiche e bisogni del cliente. Garantire consegne fluide e documentazione completa. Conversione Vendite e Gestione Lead: Monitorare lead, demo e follow-up tramite CRM. Convertire clienti rental in opportunità di vendita e supportare il team Sales nel raggiungimento degli obiettivi. Conoscenza Prodotto e Supporto Tecnico: Mantenere conoscenza aggiornata dei modelli RV Indie Campers ed eseguire demo tecniche base (luci, gas, ecc.). Risolvere problemi o segnalarli quando necessario. CHI CERCHIAMO? Esperienza di 1-3 anni in customer service, vendite, hospitality, noleggio o settore automotive Ottime capacità comunicative e di relazione con il cliente Capacità di comprendere e spiegare sistemi tecnici di veicoli/RV Attitudine pratica, flessibilità e capacità di lavorare sotto pressione Esperienza con CRM (plus), sistemi di noleggio o software di vendita digitale (plus) Organizzazione, attenzione ai dettagli e proattività nella gestione dei clienti/lead Patente di guida categoria B (obbligatoria) Conoscenza fluente di inglese e italiano REQUISITI FISICI E OPERATIVI Capacità di stare in piedi, camminare e muoversi nel deposito per lunghi periodi Capacità di sollevare o trasportare oggetti leggeri/moderati (10–15 kg) Disponibilità a lavorare all’aperto in diverse condizioni climatiche Flessibilità per lavorare nei weekend, festivi e nei periodi di alta stagione Capacità di interagire con clienti in diversi stati emotivi con calma e professionalità IL NOSTRO IMPEGNO Retribuzione competitiva e bonus/commissioni Formazione su vendite, prodotto, customer service e sistemi tecnici RV Opportunità di crescita in Rental, Sales, Operations o Servicing Benefit di viaggio e accesso alla flotta Indie Campers Ambiente di lavoro dinamico e multiculturale Sei pronto a entrare nel mondo Indie?", "summaryDescription" : "Agente di Servizio Noleggio at Indie Campers. Skills: Customer Experience, Sales, RV Demonstrations. Manage rental operations. Conduct RV demonstrations", "postedDate" : "2026-06-13T22:36:52.356", "createdAt" : "2026-06-13T22:36:52.356", "lastUpdated" : "2026-06-15T11:50:03.351", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T22:36:52.356", "mongoId" : "6a2c921d74d8ee00a0984e30", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Vehicle demonstrations", "Technical demonstrations", "Calmness", "Customer Experience", "Sales", "RV Demonstrations", "Customer service", "Hospitality", "Automotive", "RV models", "RV technical systems", "CRM" ], "skillCount" : 12, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 0.7777778, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Travel & Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2cc29274d8ee00a0a06cee", "title" : "Tecnico di Supporto Fotovoltaico", "company" : "Enpal", "industry" : "Tunesia Office", "salary" : { "min" : 24000.0, "max" : 36000.0, "currency" : "TND", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Mid-level Tecnico di Supporto Fotovoltaico in Tunis, Tunisia, adjusted for the Climate Tech industry." }, "location" : "Tunis", "locations" : [ "Tunis" ], "timestamp" : "2026-06-15T07:48:59.902", "fingerprint" : "920932a4638b43825c088c0ae02498025e535c6bd3ee74562a22257a15f767f5", "source" : "ashby", "language" : "it", "applyUrl" : "https://jobs.ashbyhq.com/enpal/bfb650e4-c0ad-4d48-8a54-d86e7eba0b41/application", "externalId" : "bfb650e4-c0ad-4d48-8a54-d86e7eba0b41", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Tunis", "country" : "Tunisia", "continent" : "af", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "36.8002068,10.1857757" } ], "locationText" : "Tunis, Tunisia", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Diploma tecnico o Laurea", "technicalSkills" : "Ingegneria Elettrica, Ingegneria Elettrotecnica, Ingegneria Energetica, Impianti fotovoltaici, Inverter, Quadri elettrici, Normative elettriche", "professionalSkills" : [ "Supporto tecnico", "Valutazione fattibilità tecnica", "Monitoraggio performance", "Ottimizzazione soluzioni tecniche", "Gestione attività amministrative", "Gestione back-office" ], "hardSkillsList" : [ "Analisi tecnica", "Problem-solving", "Normative sicurezza" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Analisi tecnica", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Problem-solving", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Normative sicurezza", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Supporto tecnico, Impianti fotovoltaici, Energie rinnovabili", "majorSkillsList" : [ "Supporto tecnico", "Impianti fotovoltaici", "Energie rinnovabili" ], "coreResponsibilities" : "Fornire supporto tecnico clienti, Valutare fattibilità tecnica impianti, Assicurare rispetto standard qualitativi, Assicurare rispetto normative sicurezza, Monitorare performance impianti fotovoltaici, Produrre report periodici, Collaborare team progettazione, Collaborare team sviluppo, Ottimizzare soluzioni tecniche, Gestire attività amministrative, Gestire attività back-office", "teamCollaboration" : "Team di progettazione; Team di sviluppo", "domainKnowledge" : "Impianti fotovoltaici; Energie rinnovabili; Settore energetico", "domainList" : [ "impianti-fotovoltaici", "energie-rinnovabili", "settore-energetico" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Impianti fotovoltaici", "Energie rinnovabili", "Settore energetico" ], "communicationSkills" : "Supporto clienti; Videochiamata", "documentationSkills" : "Produzione report", "continuousLearning" : "Apprendimento continuo", "problemSolvingSkills" : "Problem-solving; Analisi", "qualificationsBasic" : "Diploma tecnico o Laurea, Solide basi teoriche elettrico/elettrotecnico, Italiano fluente C1/C2, Ottime capacità analisi, Problem-solving, Attitudine all'apprendimento, Interesse energie rinnovabili", "qualificationsPreferred" : "Esperienza ruoli supporto tecnico, Esperienza assistenza clienti, Conoscenza base impianti fotovoltaici, Conoscenza base inverter, Conoscenza base quadri elettrici, Familiarità normative elettriche", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Company Description Enpal è il principale green unicorn europeo. Fondata a Berlino nel 2017 e presente in Italia dal 2023, Enpal ha già conquistato oltre 100.000 clienti soddisfatti. La nostra missione è diventare il riferimento per l’indipendenza energetica domestica, grazie a impianti fotovoltaici, wallbox, pompe di calore e soluzioni tecnologiche digitali integrate. Job Description Stiamo cercando un/una Tecnico/a di Supporto Tecnico per fornire assistenza ai clienti italiani tramite videochiamata, valutando la fattibilità tecnica degli impianti fotovoltaici e supportando il miglioramento continuo delle soluzioni. La persona ideale unisce solide basi tecniche, capacità analitiche e un approccio orientato alla qualità e alla sicurezza. Responsabilità principali - Fornire supporto tecnico ai clienti italiani tramite videochiamata, valutando la fattibilità tecnica degli impianti fotovoltaici. - Assicurare il rispetto degli standard qualitativi e delle normative di sicurezza. - Monitorare le performance degli impianti fotovoltaici installati, producendo report periodici. - Collaborare con i team di progettazione e sviluppo per ottimizzare le soluzioni tecniche - Gestire attività amministrative e di back-office legate al supporto tecnico. Qualifications - Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria Elettrica, Elettrotecnica, Energetica o ambiti affini. - Solide basi teoriche in ambito elettrico/elettrotecnico. - Italiano fluente (orale e scritto) per comunicare efficacemente con clienti italiani. - Ottime capacità di analisi e problem-solving. - Attitudine all'apprendimento e interesse per il settore delle energie rinnovabili. Requisiti preferenziali - Esperienza pregressa in ruoli di supporto tecnico o assistenza clienti. - Conoscenza base di impianti fotovoltaici, inverter o quadri elettrici. - Familiarità con normative elettriche (anche non italiane). Additional information \uD83D\uDCCD Sede: Tunisi, Les Berges du Lac 1 \uD83D\uDD58 Orario: Full-time – 40 ore a settimana, 5 giorni lavorativi \uD83C\uDF31 Settore: Energie Rinnovabili – Fotovoltaico Candidati ora! Vuoi contribuire alla crescita della nostra realtà green e supportare i clienti con competenze tecniche di valore? Candidati ora! \uD83D\uDCDE WhatsApp: +216 56 494 713 Informazioni aggiuntive Da Enpal siamo orgogliosi della diversità del nostro team. Non vengono prese decisioni sulla base del colore della pelle, della religione o del credo religioso, dell'origine etnica o nazionale, della nazionalità, dell'identità di genere, dell'orientamento sessuale, della disabilità o dell'età, né durante l'assunzione né durante il rapporto di lavoro. Enpal è sinonimo di un posto di lavoro sicuro e combatte contro la discriminazione e le molestie di qualsiasi tipo.", "summaryDescription" : "Tecnico di Supporto Fotovoltaico at Enpal. Skills: Supporto tecnico, Impianti fotovoltaici, Energie rinnovabili. Fornire supporto tecnico clienti. Valutare fattibilità tecnica impianti", "createdAt" : "2026-06-13T21:54:18.364", "lastUpdated" : "2026-06-15T07:48:59.902", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T21:54:18.364", "mongoId" : "6a2cc29274d8ee00a0a06cee", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Analisi tecnica", "Problem-solving", "Normative sicurezza", "Supporto tecnico", "Impianti fotovoltaici", "Energie rinnovabili", "Valutazione fattibilità tecnica", "Monitoraggio performance", "Ottimizzazione soluzioni tecniche", "Gestione attività amministrative", "Gestione back-office", "Settore energetico" ], "skillCount" : 12, "jobCategory" : "engineering", "jobSubcategory" : "software", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 0.7777778, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Climate Tech", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a304fcef292fd229ceea26e", "title" : "Commis di Cucina", "company" : "Caesar Augustus", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 19000.0, "max" : 23000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Anacapri, Campania, Italy", "locations" : [ "Anacapri", "Campania", "Italy" ], "certifications" : [ "HACCP" ], "timestamp" : "2026-06-16T06:57:42.945", "fingerprint" : "22a62d2da36e8d726a272d8681133cc0505a18e21af9a0cdc56682a9c50be98d", "source" : "smartrecruiters", "language" : "it", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/RelaisChateaux/744000131849822-commis-di-cucina-season-2026-caesar-augustus", "externalId" : "744000131849822", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Anacapri", "state" : "Campania", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "40.5557130,14.2136104" } ], "locationText" : "Anacapri, Campania, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "entry", "hardSkillsList" : [ "Italian cuisine techniques" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Italian cuisine techniques", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Italian cuisine", "majorSkillsList" : [ "Italian cuisine" ], "coreResponsibilities" : "Support chef de partie, Create dishes, Present dishes, Receive goods, Store goods, Ensure quality of work, Clean workplace, Avoid wasting goods, Participate in inventories", "teamCollaboration" : "Work in a team", "domainKnowledge" : "Italian cuisine", "domainList" : [ "italian-cuisine" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Italian cuisine" ], "specialRequirements" : "Shared accommodation", "qualificationsBasic" : "2 years experience in luxury facilities, Good knowledge of Italian cuisine techniques, Compliance with hygiene standards, HACCP possession", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Aggrappato a una scogliera a picco sul mare, ilCaesar Augustus offre da qualsiasi angolo una delle viste più belle al mondo. Un tempo esclusiva residenza estiva di un principe russo, è stato trasformato oggi in un hotel raffinato molto amato da re Farouk d'Egitto, che vi prenotava la sua suite per tutto l’anno. L'azzurro della piscina a sfioro sconfina in quello della baia di Napoli, i sapori del ristorante sono esaltati dalla più bella vista dell’Isola, le note del pianoforte ammantano la terrazza al tramonto e i giardini sono di una bellezza straordinaria: emozioni da non perdere! Benvenuti nel paese degli esteti per scoprire la leggenda azzurra di Capri. Clinging to a cliff overlooking the sea, the Caesar Augustus offers one of the most beautiful views in the world from any angle. Once the exclusive summer residence of a Russian prince, it has now been transformed into a refined hotel much loved by King Farouk of Egypt, who booked his suite there all year round. The blue of the infinity pool borders on that of the bay of Naples, the flavors of the restaurant are enhanced by the most beautiful view of the island, the notes of the piano cover the terrace at sunset and the gardens are of extraordinary beauty: emotions not to be missed ! Welcome to the land of aesthetes to discover the blue legend of Capri. All’interno del Ristorante: - supporta il capo partita durante le fasi di preparazione dei piatti - crea e presenta i piatti conformemente alle schede tecniche e in funzione delle disposizioni del responsabile - partecipa al ricevimento delle merci e allo stoccaggio - è responsabile della qualità del proprio operato - effettua la pulizia del proprio posto di lavoro - evita gli sprechi di merci e partecipa agli inventari Inside the restaurant: - supports the chef de partie during the preparation of the dishes - creates and presents the dishes in accordance with the technical data sheets and according to the - instructions of the person in charge - participates in the receipt of goods and storage - is responsible for the quality of his work - cleans his workplace - avoid wasting goods and participate in inventories ## Qualifications È richiesta un’esperienza di almeno 2 anni in strutture di lusso di pari livello. - Buona conoscenza delle tecniche di base della cucina italiana - Rispetto degli standard di igiene sul lavoro e personali - Serietà, responsabilità e passione - Propensione al lavoro in team - possesso HACCP At least 2 years of experience in luxury facilities of the same level is required. - Good knowledge of the basic techniques of Italian cuisine - Compliance with workplace and personal hygiene standards - Reliability, responsibility and passion - Propensity to work in a team - possession of HACCP ## Additional Information Cosa offriamo Contratto Full Time per la Stagione 2026 Vitto e alloggio Seasonal contract starting 2026 Season Shared accomodation Retribuzione : Range Ral dai 19.000 ai 23.000 annui, in base agli anni di esperienza. Ai sensi del Decreto Legislativo n. 196/2003 e del Regolamento UE 2016/679 (GDPR), i candidati autorizzano espressamente il trattamento dei propri dati personali per le finalità di selezione e assunzione. I dati raccolti saranno trattati in conformità alla normativa sulla privacy e saranno conservati esclusivamente per il tempo necessario al processo di selezione. Si prega di includere l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. 196/2003 e del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). I dati saranno trattati esclusivamente per finalità di selezione e conservati per il tempo strettamente necessario al processo di reclutamento. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03", "summaryDescription" : "Commis di Cucina at Caesar Augustus. Skills: Italian cuisine. Support chef de partie. Create dishes", "postedDate" : "2026-06-12T09:11:30.000", "createdAt" : "2026-06-15T21:36:26.092", "lastUpdated" : "2026-06-16T06:57:42.945", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T21:36:26.092", "mongoId" : "6a304fcef292fd229ceea26e", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Italian cuisine techniques", "Italian cuisine", "HACCP" ], "skillCount" : 3, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 3, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2cc29274d8ee00a0a06ce1", "title" : "Tecnico per Impianti Fotovoltaici e Pompe di Calore — Romagna", "company" : "Enpal", "industry" : "Italy Office", "salary" : { "min" : 30000.0, "max" : 40000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline salary for a Mid-level Tecnico per Impianti Fotovoltaici e Pompe di Calore in Romagna, Italy, adjusted for the climate tech industry." }, "location" : "Milan", "locations" : [ "Milan" ], "timestamp" : "2026-06-15T07:14:00.790", "fingerprint" : "b58abf9a590052df3a02ee7a0a6a415ab608c6df29cd15193eba57590667740b", "source" : "ashby", "language" : "it", "applyUrl" : "https://jobs.ashbyhq.com/enpal/8455bd05-fb0a-4b01-aa9b-ab0e9aa1d357/application", "externalId" : "8455bd05-fb0a-4b01-aa9b-ab0e9aa1d357", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "state" : "Marche", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "workMode" : "onsite" }, { "state" : "Emilia-Romagna", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "workMode" : "onsite" } ], "locationText" : "Marche, Italy; Emilia-Romagna, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "technicalSkills" : "Quadri elettrici, Sicurezza elettrica", "professionalSkills" : [ "Valutazione fattibilità", "Supervisione installazioni", "Gestione cantieri", "Gestione interventi manutenzione", "Segnalazione non conformi", "Documentazione tecnica", "Coordinamento squadre" ], "hardSkillsList" : [ "Installazione fotovoltaico", "Manutenzione fotovoltaico", "Installazione pompe calore", "Manutenzione pompe calore", "Quadri elettrici" ], "softSkillsList" : [ "Comunicazione chiara" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Installazione fotovoltaico", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Manutenzione fotovoltaico", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Installazione pompe calore", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Manutenzione pompe calore", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Quadri elettrici", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Comunicazione chiara" } ], "majorSkills" : "Impianti fotovoltaici, Pompe di calore, Manutenzione impianti, Sicurezza cantieri", "majorSkillsList" : [ "Impianti fotovoltaici", "Pompe di calore", "Manutenzione impianti", "Sicurezza cantieri" ], "coreResponsibilities" : "Effettuare sopralluoghi tecnici, Presidiare installazioni, Validare esecuzione lavori, Registrare lavori app, Eseguire interventi manutenzione, Seguire interventi manutenzione, Verificare standard qualità, Verificare norme sicurezza, Segnalare lavorazioni non conformi, Fermare lavorazioni non conformi, Documentare ogni intervento, Garantire tracciabilità lavoro, Essere volto Enpal, Gestire dubbi cliente, Gestire comunicazioni cliente, Coordinarsi squadre installatori, Eseguire progetti precisi, Eseguire progetti rapidi, Eseguire progetti sicuri, Spostarsi territorio assegnato", "teamCollaboration" : "Coordinamento squadre installatori", "domainKnowledge" : "Impianti fotovoltaici; Pompe di calore; Normative sicurezza elettrica; Normative sicurezza cantiere", "domainList" : [ "impianti-fotovoltaici", "pompe-di-calore", "normative-sicurezza-elettrica", "normative-sicurezza-cantiere" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Impianti fotovoltaici", "Pompe di calore", "Normative sicurezza elettrica", "Normative sicurezza cantiere" ], "toolProficiency" : [ "App aziendale" ], "communicationSkills" : "Comunicazione efficace", "documentationSkills" : "Compilazione report; Compilazione checklist", "specialRequirements" : "Disponibilità spostarsi quotidianamente, Fornitura furgone, Fornitura attrezzi, Fornitura divisa, Fornitura telefono, Fornitura scheda carburante", "qualificationsBasic" : "Minima esperienza elettricista, Esperienza in cantiere, Buona conoscenza normative sicurezza, Patente di guida tipo B, Autonomia organizzativa, Dimestichezza strumenti digitali", "qualificationsPreferred" : "Esperienza installazione impianti fotovoltaici, Esperienza manutenzione impianti fotovoltaici, Esperienza quadri elettrici FV, Esperienza pompe di calore, Competenze termo-idrauliche", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Full-time · Romagna, Italia DESCRIZIONE DELL’AZIENDA Enpal insegue il sogno di costruire la più grande community di energia rinnovabile al mondo. Vendiamo impianti fotovoltaici, accumulatori di energia e wallbox con una tariffa all-inclusive che unisce energia elettrica ecologica a basso costo e una soluzione completa integrata. Fedeli al motto “digitale, decentralizzato e 100% rinnovabile”, il nostro cuore batte per la crescita rapida di un’azienda e per la sfida più grande della nostra generazione: il cambiamento climatico. La startup fondata da Mario Kohle è sostenuta da investitori come Alexander Samwer (Picus Capital), Lukasz Gadowski (Team Europe, Delivery Hero), Princeville Climate Technology (con Leonardo DiCaprio) e Peter Rive (SolarCity). Come prima greentech unicorno in Germania, lavoriamo per rendere l’energia rinnovabile alla portata di tutti. Diventa parte di questa avventura e cambia il mondo insieme a noi! DESCRIZIONE DEL LAVORO Cerchiamo un tecnico che sia gli occhi e la voce di Enpal sul territorio. Non lavorerai a una sola fase: seguirai gli impianti dei nostri clienti lungo tutto il ciclo — sopralluoghi, supervisione delle installazioni e manutenzioni — sia su fotovoltaico che su pompe di calore. Il tuo compito è garantire che ogni intervento rispetti gli standard di qualità e sicurezza Enpal, documentando il lavoro tramite l’app aziendale a ogni passaggio. La posizione ha base in Romagna e copre la bassa Romagna e, in caso di necessità, le Marche. RESPONSABILITÀ · Effettuare sopralluoghi tecnici presso i clienti per valutare la fattibilità e i requisiti degli impianti fotovoltaici e a pompa di calore · Presidiare le installazioni come referente Enpal in cantiere: validare che ogni fase sia eseguita a regola d’arte e registrare inizio e fine lavori sull’app aziendale, che certifica l’avanzamento dell’intervento · Eseguire e seguire gli interventi di manutenzione su impianti già installati, fotovoltaico e pompe di calore · Verificare il rispetto di standard di qualità e norme di sicurezza, con la responsabilità di segnalare e fermare lavorazioni non conformi · Documentare ogni intervento (checklist, foto, anomalie, note tecniche) tramite l’app aziendale, garantendo la tracciabilità del lavoro svolto · Essere il volto di Enpal verso il cliente in cantiere, gestendo dubbi e comunicazioni · Coordinarti con le squadre di installatori per eseguire i progetti in modo preciso, rapido e sicuro · Spostarti sul territorio assegnato per raggiungere i diversi cantieri e clienti QUALIFICHE Si richiede: · Conoscenza ed esperienza minima come elettricista: comprensione di quadri elettrici, del loro funzionamento e dei codici di sicurezza elettrica · Esperienza in cantiere, preferibilmente nel settore impiantistico o edile · Buona conoscenza delle normative di sicurezza · Patente di guida tipo B e disponibilità a spostarsi quotidianamente sul territorio (bassa Romagna e, all’occorrenza, Marche) · Autonomia organizzativa e capacità di gestire più cantieri/interventi nell’arco della giornata · Dimestichezza con strumenti digitali (app, smartphone) per la compilazione di report e checklist · Capacità di lavorare in squadra e comunicazione chiara ed efficace Costituiscono un plus: · Esperienza da esperto nell’installazione e manutenzione di impianti fotovoltaici, inverter e quadri elettrici per il FV · Esperienza da esperto su pompe di calore o competenze termo-idrauliche OFFRIAMO · Iniziale contratto a tempo determinato di 6 mesi finalizzato alla stabilizzazione in azienda · Inquadramento al 5° Livello del CCNL Commercio · RAL € 22.549 – 25.000 su 14 mensilità · Indennità di trasfertismo € 2.800 su 12 mensilità · Non-compete € 2.000 su 12 mensilità · Variabile fino a € 3.000 di bonus, erogato trimestralmente · L’azienda fornisce furgone, attrezzi, divisa, telefono e scheda carburante Luogo di lavoro: Romagna (copertura bassa Romagna e, in caso di necessità, Marche). Orario: Full Time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, con orario variabile in base ai cantieri. Se sei realmente interessato, inviaci il tuo CV! Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. LA NOSTRA FILOSOFIA · Verde fino al midollo — Dare forma alla rivoluzione dell’energia solare in Europa, lavorando con una grande azienda tedesca. · Il verde è per tutti — Contribuire a rendere l’energia rinnovabile alla portata di tutti, immediatamente e senza rischi. · Il sole splende in tutto il mondo — In Enpal troverai un team altamente motivato e diversificato, con oltre 65 nazionalità diverse. · Il meglio dei due mondi — I vantaggi che ti aspetti da una startup, offerti da un’impresa di grandi dimensioni che mantiene le sue promesse. · Nessun errore, nessun progresso — Promuoviamo una cultura del feedback e cresciamo con il tuo contributo, imparando dagli errori. Da Enpal siamo orgogliosi della diversità del nostro team. Non vengono prese decisioni sulla base del colore della pelle, della religione, dell’origine etnica o nazionale, della nazionalità, dell’identità di genere, dell’orientamento sessuale, della disabilità o dell’età, né durante l’assunzione né durante il rapporto di lavoro. Enpal è sinonimo di un posto di lavoro sicuro e combatte contro la discriminazione e le molestie di qualsiasi tipo.", "summaryDescription" : "Tecnico per Impianti Fotovoltaici e Pompe di Calore — Romagna at Enpal. Skills: Impianti fotovoltaici, Pompe di calore, Manutenzione impianti, Sicurezza cantieri. Effettuare sopralluoghi tecnici. Presidiare installazioni", "createdAt" : "2026-06-13T22:22:09.673", "lastUpdated" : "2026-06-15T07:14:00.790", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T22:22:09.673", "mongoId" : "6a2cc29274d8ee00a0a06ce1", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Installazione fotovoltaico", "Manutenzione fotovoltaico", "Installazione pompe calore", "Manutenzione pompe calore", "Quadri elettrici", "Comunicazione chiara", "Impianti fotovoltaici", "Pompe di calore", "Manutenzione impianti", "Sicurezza cantieri", "Valutazione fattibilità", "Supervisione installazioni", "Gestione cantieri", "Gestione interventi manutenzione", "Segnalazione non conformi", "Documentazione tecnica", "Coordinamento squadre", "Normative sicurezza elettrica", "Normative sicurezza cantiere", "App aziendale" ], "skillCount" : 20, "jobCategory" : "engineering", "jobSubcategory" : "software", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 0.7777778, "hasLocation" : true, "hasGeo" : false, "llmIndustry" : "Climate Tech", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2c921d74d8ee00a0984e3d", "title" : "Agente di Servizio Noleggio - Tempo pieno", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 21500.0, "max" : 27500.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Junior Rental Service Agent in Milan, Italy, adjusted for the hospitality industry and full-time employment." }, "location" : "Milano, Milano, Italy", "locations" : [ "Milano", "Milano", "Italy" ], "timestamp" : "2026-06-15T12:07:25.305", "fingerprint" : "4b2d19d0511bb7de711dbad884ab03e951de39f00f2b63dd364e88c44041fff5", "source" : "greenhouse", "language" : "it", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8587738002?gh_jid=8587738002", "externalId" : "8587738002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Milano", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.4641943,9.1896346" } ], "locationText" : "Milano, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 1, "experienceMaxYears" : 3, "professionalSkills" : [ "Customer service", "Sales", "Hospitality", "Automotive contexts", "Product demonstration", "Lead conversion", "Sales follow-up", "Technical support" ], "hardSkillsList" : [ "RV system demonstration", "RV system explanation", "Vehicle system knowledge" ], "softSkillsList" : [ "Solution-oriented" ], "hardSkills" : [ { "name" : "RV system demonstration", "level" : "intermediate" }, { "name" : "RV system explanation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Vehicle system knowledge", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Solution-oriented" } ], "majorSkills" : "Customer experience, Sales specialist, RV demonstrations, Lead conversion", "majorSkillsList" : [ "Customer experience", "Sales specialist", "RV demonstrations", "Lead conversion" ], "coreResponsibilities" : "Manage rental operations, Perform RV demonstrations, Illustrate vehicle features, Answer customer needs, Ensure smooth deliveries, Complete documentation, Monitor leads, Manage follow-up, Convert rental customers, Support sales goals, Maintain RV knowledge, Perform basic system demos, Identify and report issues, Manage check-ins, Manage check-outs, Provide briefing, Provide rental support, Manage service recovery, Manage emergencies", "teamCollaboration" : "RV Sales District; City Lead", "domainKnowledge" : "RV models; RV systems", "domainList" : [ "rv-models", "rv-systems" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV models", "RV systems" ], "toolProficiency" : [ "CRM tools", "Rental systems", "Sales software" ], "communicationSkills" : "Customer engagement; Product presentation", "continuousLearning" : "Sales training; Product knowledge training; Customer service training; RV technical systems training", "problemSolvingSkills" : "Solution-oriented approach", "specialRequirements" : "Work outdoors, Work weekends, Work holidays, Work high season, Lift 10-15 kg", "outcomesObjectives" : "Achieve sales objectives", "qualificationsBasic" : "1-3 years experience, Excellent communication skills, Understand and explain RV systems, Organized and detail-oriented, Driver's license category B, English language knowledge, Stand and walk for periods, Lift moderate weight, Work outdoors in weather, Work weekends and holidays, Interact with emotional customers", "qualificationsPreferred" : "Familiarity with CRM tools, Familiarity with rental systems, Familiarity with sales software, Italian language knowledge", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "CHI SIAMO Indie Campers è un leader globale nei viaggi on the road, offrendo a migliaia di clienti la libertà di esplorare il mondo a bordo di camper e motorhome completamente attrezzati. Con l’espansione della nostra offerta di prodotti, facciamo affidamento su professionisti d’eccellenza a contatto con il cliente, capaci di offrire esperienze memorabili e allo stesso tempo di generare risultati commerciali. Il ruolo di Rental Service Agent ha un doppio focus: Punto di riferimento per l’esperienza cliente nel noleggio Specialista commerciale per demo e conversioni nella vendita di RV Questa posizione è fondamentale per garantire che ogni cliente concluda la propria esperienza con soddisfazione, sia che stia iniziando un viaggio a noleggio sia che stia acquistando il proprio futuro RV. IL RUOLO Il Rental Service Agent gestisce tutte le operazioni di noleggio a contatto con il cliente e svolge dimostrazioni professionali dei veicoli RV per trasformare i lead in acquirenti. Si tratta di un ruolo operativo e fortemente orientato al cliente, che combina servizio, presentazione del prodotto, esecuzione operativa e gestione del follow-up commerciale. In ambito noleggio e vendite, questa figura assicura che ogni veicolo, ogni interazione e ogni momento vissuto dal cliente rispecchino gli elevati standard di Indie Campers. SU COSA LAVORERAI? Servizio clienti e operazioni: gestire check-in/check-out, briefing e fornire supporto continuo durante il noleggio. Gestire recupero del servizio ed emergenze con empatia. Dimostrazioni di vendita e coinvolgimento clienti: preparare e svolgere demo degli RV, illustrandone funzionalità, specifiche tecniche e rispondendo alle esigenze specifiche del cliente. Garantire consegne fluide e documentazione completa e corretta. Conversione vendite e gestione lead: monitorare lead, demo e follow-up tramite CRM. Trasformare i clienti del noleggio in opportunità di vendita e supportare il RV Sales District and City Lead nel raggiungimento degli obiettivi. Conoscenza prodotto e supporto tecnico: mantenere una conoscenza aggiornata dei modelli RV di Indie Campers e svolgere demo di base dei sistemi del veicolo (illuminazione, gas, ecc.). Individuare problemi e segnalarli quando necessario. CHI STIAMO CERCANDO? Must have: 1-3 anni di esperienza in customer service, vendite, hospitality, noleggio o contesti automotive. Must have: eccellenti capacità di comunicazione e coinvolgimento del cliente. Must have: capacità di comprendere e spiegare sistemi tecnici di RV/veicoli. Must have: approccio pratico, adattabile e orientato alla soluzione, anche sotto pressione. Nice to have: familiarità con strumenti CRM, sistemi di noleggio o software digitali per le vendite. Must have: persona organizzata, attenta ai dettagli e proattiva nella gestione di lead o clienti. Must have: patente di guida categoria B. Must have: conoscenza dell’inglese. Nice to have: conoscenza dell’italiano. REQUISITI FISICI E OPERATIVI Must have: capacità di stare in piedi, camminare e muoversi all’interno del deposito per lunghi periodi durante la giornata. Must have: capacità di sollevare o trasportare oggetti leggeri o di peso moderato (10-15 kg). Must have: disponibilità a lavorare all’aperto in diverse condizioni climatiche. Must have: flessibilità a lavorare nei weekend, nei giorni festivi e durante i periodi di alta stagione. Must have: capacità di interagire con clienti in diversi stati emotivi (entusiasti, stressati, confusi) con calma e professionalità. L’IMPEGNO INDIE! Retribuzione competitiva e opportunità di commissioni. Formazione in ambito vendite, conoscenza prodotto, customer service e sistemi tecnici RV. Opportunità di crescita professionale nelle aree Rental, Sales, Operations o Servicing. Benefit di viaggio e accesso alla flotta a noleggio di Indie Campers. Ambiente di lavoro dinamico e multiculturale. Sei pronto/a a partire con Indie?", "summaryDescription" : "Agente di Servizio Noleggio - Tempo pieno at Indie Campers. Skills: Customer experience, Sales specialist, RV demonstrations, Lead conversion. Manage rental operations. Perform RV demonstrations", "postedDate" : "2026-06-14T03:40:29.381", "createdAt" : "2026-06-14T03:40:29.381", "lastUpdated" : "2026-06-15T12:07:25.305", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T03:40:29.381", "mongoId" : "6a2c921d74d8ee00a0984e3d", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "RV system demonstration", "RV system explanation", "Vehicle system knowledge", "Solution-oriented", "Customer experience", "Sales specialist", "RV demonstrations", "Lead conversion", "Customer service", "Sales", "Hospitality", "Automotive contexts", "Product demonstration", "Sales follow-up", "Technical support", "RV models", "RV systems", "CRM tools", "Rental systems", "Sales software" ], "skillCount" : 20, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "68c2e420f8b1b0376634c516", "title" : "Safety Technician - Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione", "company" : "Amazon Italia Transport Srl", "industry" : "Medical, Health, Safety, Fulfillment Center, fulfillment ops", "salary" : { "min" : 28000.0, "max" : 35000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market data for an entry-level Safety Technician in the logistics industry in Burago di Molgora, Italy, adjusted for company size and industry." }, "location" : "Burago di Molgora, Lombardy, ITA", "locations" : [ "Burago di Molgora, Lombardy, ITA" ], "certifications" : [ "ASPP qualification" ], "timestamp" : "2026-06-15T02:08:00.849", "fingerprint" : "9b626df9afc170e1f6a321019e6f00cdb71484b51e468042fd01372b378564ef", "source" : "amazon", "language" : "it", "applyUrl" : "https://account.amazon.com/jobs/3076990/apply", "externalId" : "3997cc9a-d1dc-4e40-8b27-e617c96c5514", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Burago di Molgora", "state" : "Lombardy", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.5966599,9.3777061" } ], "locationText" : "Burago di Molgora, Lombardy, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "professionalSkills" : [ "Safety assessment", "Risk assessment", "Safety procedures" ], "hardSkillsList" : [ "Safety compliance", "Report generation" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Safety compliance", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Report generation", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Workplace safety, Risk management, Safety compliance", "majorSkillsList" : [ "Workplace safety", "Risk management", "Safety compliance" ], "coreResponsibilities" : "Perform risk assessments and checks, Monitor site for safety procedure compliance, Create and update safety metrics reports, Collaborate with Operations and company-wide colleagues on safety, Provide guidance on procedures, Assist in applying new safety measures, Identify potential problems, Inspect site and observe equipment usage, Develop strategies to ensure process safety, Implement safety changes, Support Operations team with ad hoc safety tasks, Collect essential data for process monitoring, Prevent problems, Share data with others, Interact with other teams on safety standards", "teamCollaboration" : "Operations department; Company-wide colleagues; Workplace Health and Safety team; Local authorities", "domainKnowledge" : "Amazon safety procedures; Workplace safety regulations", "domainList" : [ "amazon-safety-procedures", "workplace-safety-regulations" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Amazon safety procedures", "Workplace safety regulations" ], "communicationSkills" : "Written communication; Presentations", "documentationSkills" : "Report writing", "problemSolvingSkills" : "Problem identification; Strategy development", "outcomesObjectives" : "Ensure employee safety and well-being; Contribute to employee well-being; Maintain safety standards; Prevent any problems", "qualificationsBasic" : "Possess ASPP qualification, Degree in Safety, Engineering, or specific fields, or high school diploma with ASPP/RSPP experience in production/warehouse, Demonstrate essential safety standards/norms, Minimum A2 English level", "qualificationsPreferred" : "Effective communication experience with diverse stakeholders, written or presentation, Experience working independently and within a team", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Garantire la sicurezza e il benessere dei nostri dipendenti sul luogo di lavoro è una priorità assoluta in Amazon. I nostri Safety Technician svolgono un ruolo fondamentale per renderlo possibile. Questo ruolo rappresenta un’opportunità per avviare la tua carriera nel settore della sicurezza sul lavoro e per crescere in un’azienda globale. Collaborerai a stretto contatto con i nostri esperti per monitorare l’ambiente di lavoro e in tal modo potrai verificare direttamente il tuo contributo al benessere delle persone. Key job responsibilities - Eseguire valutazioni del rischio e controlli - Monitorare il sito per assicurarsi che i processi siano conformi alle procedure di sicurezza di Amazon - Creare e aggiornare i report sulle metriche di sicurezza da sottoporre ai colleghi - Collaborare con i colleghi del reparto Operations e di tutta l’azienda su compiti relativi alla sicurezza e offrire indicazioni sulle procedure - Assistere nell’applicazione di nuove misure di sicurezza A day in the life Il tuo lavoro si svolgerà in uno dei nostri siti logistici. Potrai dunque seguire da vicino ciò che accade e sarai a disposizione dei colleghi per rispondere alle loro domande durante il turno. Questo ruolo consiste nell’individuare potenziali problemi prima che si verifichino. Dedicherai molto tempo a controllare il sito e a osservare il modo in cui le persone utilizzano le apparecchiature. Conoscendo bene lo svolgimento di ogni attività e il funzionamento di ogni macchinario, sarai in grado di elaborare le migliori strategie per assicurare la sicurezza dei processi. Inoltre, sarai uno dei responsabili dell’attuazione dei cambiamenti in materia di sicurezza, per cui lavorerai a stretto contatto con molte persone. Oltre a svolgere le tue mansioni quotidiane e settimanali, offrirai supporto al nostro team Operations per compiti ad hoc relativi alla sicurezza. La sicurezza è fondamentale per Amazon e nel tuo ruolo ci aiuterai a raccogliere i dati essenziali che ci permettono di tenere sotto controllo i nostri processi e di prevenire qualsiasi problema. Condividerai inoltre questi dati con altre persone all’interno dell’azienda e interagirai con gli altri team per assicurarti che lavorino nel rispetto degli standard di sicurezza. About the team Il team Workplace Health and Safety (WHS) svolge un ruolo cruciale nell’assicurare la salute fisica e mentale del personale sul lavoro. Collabora con manager, colleghi ed enti locali nelle varie sedi per assicurare il rispetto delle normative di Amazon e dei requisiti di legge, e che i luoghi di lavoro siano sicuri. Il team offre un’ampia gamma di opportunità, dal ruolo di Health and Safety Technician a quello di Programme Manager. A prescindere dal ruolo svolto, contribuirai a sviluppare, implementare e far rispettare i nostri elevati standard di sicurezza e benessere. Potrai affiancare colleghi dell’intera azienda in tutta una serie di progetti, dalle ispezioni sui macchinari e sui processi alla valutazione di questi ultimi e della progettazione di edifici e macchinari. Basic Qualifications: - Essere in possesso di qualifica ASPP - Laurea nel settore Sicurezza, Ingegneria o altri campi specifici, oppure diploma di scuola superiore con esperienza ASPP/RSPP in ambito produttivo/produzione/magazzino - Dimostrare le norme/gli standard di sicurezza essenziali - Livello minimo di inglese A2 Preferred Qualifications: Le qualifiche preferenziali non sono requisiti obbligatori per candidarsi a una posizione in Amazon. Se possiedi tutte le qualifiche richieste di cui sopra, non esitare a inviarci la tua candidatura: saremo felici di esaminarla! - Esperienza nella comunicazione efficace con un’ampia gamma di stakeholder, per iscritto o tramite presentazioni - Esperienza di lavoro sia in modo indipendente che all’interno di un team Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( https://www.amazon.jobs/en/privacy_page ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Safety Technician - Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione at Amazon Italia Transport Srl. Skills: Workplace safety, Risk management, Safety compliance. Perform risk assessments and checks. Monitor site for safety procedure compliance", "postedDate" : "2026-06-13T16:39:48.258", "createdAt" : "2026-06-13T16:39:48.258", "lastUpdated" : "2026-06-15T02:08:00.849", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T16:39:48.258", "mongoId" : "68c2e420f8b1b0376634c516", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://account.amazon.com/jobs/3076990/apply", "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Safety compliance", "Report generation", "Workplace safety", "Risk management", "Safety assessment", "Risk assessment", "Safety procedures", "Amazon safety procedures", "Workplace safety regulations", "ASPP qualification" ], "skillCount" : 10, "jobCategory" : "healthcare", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true }, { "id" : "69f9b8034c40e2acd11140d7", "title" : "Specialista di Manutenzione / Manutentore, RME", "company" : "Amazon Italia Transport Srl", "industry" : "Fulfillment Operations Management, Real Estate/Facilities, fulfillment ops", "salary" : { "min" : 35000.0, "max" : 45000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Mid-level Maintenance Technician in Logistics in Calderara di Reno, Italy, adjusted for company size and industry." }, "location" : "Calderara di Reno, Emilia-Romagna, ITA", "locations" : [ "Calderara di Reno, Emilia-Romagna, ITA" ], "timestamp" : "2026-06-15T04:17:23.704", "fingerprint" : "d3b426c9c0063d6b0558223f5e18f7086408f59b2661a57b163c9e2dd4146352", "source" : "amazon", "language" : "it", "applyUrl" : "https://account.amazon.jobs/jobs/10409856/apply", "externalId" : "3bbf2708-c116-481f-a022-97c5c7ae5d1e", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Calderara di Reno", "state" : "Emilia-Romagna", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "44.5630515,11.2716930" } ], "locationText" : "Calderara di Reno, Emilia-Romagna, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "professionalSkills" : [ "Manutenzione macchinari", "Diagnosi guasti", "Salute sicurezza" ], "hardSkillsList" : [ "Manutenzione meccanica", "Manutenzione elettrica", "Riparazioni emergenza", "Diagnosi guasti" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Manutenzione meccanica", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Manutenzione elettrica", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Riparazioni emergenza", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Diagnosi guasti", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Manutenzione macchinari, Riparazioni emergenza, Salute sicurezza", "majorSkillsList" : [ "Manutenzione macchinari", "Riparazioni emergenza", "Salute sicurezza" ], "coreResponsibilities" : "Eseguire manutenzione preventiva macchinari, Eseguire riparazioni emergenza, Eseguire diagnosi guasti, Utilizzare strumenti all’avanguardia, Garantire conformità normative salute sicurezza, Favorire sviluppo programmi apprendistato, Sovraintendere progetti miglioramento continuo, Implementare procedure chiave", "projectManagementSkills" : [ "Miglioramento continuo" ], "domainKnowledge" : "Reliability Maintenance Engineering; Logistica", "domainList" : [ "reliability-maintenance-engineering", "logistica" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Reliability Maintenance Engineering", "Logistica" ], "innovationCreativity" : "Miglioramento continuo", "problemSolvingSkills" : "Diagnosi guasti; Risoluzione problemi", "specialRequirements" : "Lavoro su turni", "outcomesObjectives" : "Garantire corretto funzionamento macchinari; Prevenire fermi macchina; Ottimizzare disponibilità macchinari; Ottimizzare qualità macchinari; Migliorare ambiente operativo", "qualificationsBasic" : "Vasta esperienza manutenzione impianti meccanici, Vasta esperienza manutenzione impianti elettrici, Piena padronanza lingua italiana", "qualificationsPreferred" : "Esperienza monitoraggio Condition Based Monitoring, Esperienza macchinari stampa etichette, Esperienza individuazione guasti nastri trasportatori, Esperienza manutenzione nastri trasportatori, Esperienza sistemi automazione", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Il team Reliability Maintenance Engineering (RME) è fondamentale ad Amazon per monitorare tutte le attività operative: è grazie a questo team che viene garantito il corretto funzionamento di macchinari critici. In qualità di RME Technician, ti occuperai della manutenzione di una vasta gamma di macchinari e postazioni di lavoro, assicurando sempre il rispetto delle normative di salute e sicurezza. Aiuterai a tutelare la sicurezza dei colleghi, prevenendo fermi macchina. Il nostro team di RME ottimizza la disponibilità e la qualità dei nostri macchinari e migliora l’ambiente operativo nel complesso. Key job responsibilities • Interventi di manutenzione preventiva su un’ampia gamma di macchinari in sede. • Eseguire riparazioni di emergenza e diagnosi dei guasti nei magazzini di distribuzione. • Utilizzo di strumenti all’avanguardia per massimizzare l’efficacia dei macchinari. • Conformità a tutte le normative e prassi in materia di salute e sicurezza. • Favorire lo sviluppo e l’avanzamento di chi partecipa ai programmi di apprendistato nelle nostre sedi. • Sovraintendere a progetti di miglioramento continuo e implementare procedure chiave in una gamma di sedi europee. A day in the life La giornata tipo I nostri RME Technician operano sul campo, in modo da intervenire prontamente nell’eventualità di problemi ai macchinari. A intervalli prestabiliti, eseguirai una serie di interventi di manutenzione preventiva sui macchinari delle nostre sedi, per assicurarne il corretto funzionamento. In qualità di RME Technician, interverrai prontamente in caso di guasti, investigandone le cause e implementando soluzioni in maniera tempestiva. Inoltre, indicherai possibili miglioramenti a lungo termine da apportare per scongiurare problematiche in futuro. Affiancando i colleghi senior, ti occuperai della manutenzione ordinaria, come la tinteggiatura o l’idraulica, con il supporto di professionisti esterni se necessario. Il tuo lavoro sarà organizzato su diversi turni, per assicurare assistenza 24 ore su 24, in modo da consentire ad Amazon di effettuare le consegne con la velocità che ci contraddistingue. About the team collaborazione con aziende di distribuzione terze. La nostra forza è focalizzarci sul pensiero creativo e sul miglioraci continuamente per assicurare che milioni di prodotti arrivino nelle mani dei nostri consumatori. Il nostro obiettivo è semplice: regalare ai clienti l’esperienza di consegna più fluida possibile e lanciare soluzioni globali per la consegna nei nostri nuovi business, come Amazon Fresh, Prime Now e Amazon Restaurants. La nostra attività si articola su due livelli. Da un lato c’è chi opera in sede e gestisce milioni di prodotti, facendoli arrivare ai team responsabili della consegna. Il nostro team è orientato alle persone e sempre pronto a darsi una mano, soprattutto considerato che molti dei nostri colleghi svolgono il turno notturno. Ci concentriamo principalmente sulle attività operative, con turni articolati sulle 24 ore, 7 giorni alla settimana, nella maggior parte delle nostre sedi. Dall’altro lato invece, c’è chi opera sul campo e collabora con Amazon Flex, la rete di collaboratori esterni a cui ci appoggiamo per le consegne. Di anno in anno puntiamo a offrire ai clienti un’esperienza sempre migliore, grazie a servizi di consegna innovativi. Siamo sempre alla ricerca di nuovi modi per superare le notevoli sfide logistiche tipiche del nostro settore e di nuove idee per ridurre il nostro impatto ambientale, grazie a una flotta di veicoli all’avanguardia (anche elettrici) e a soluzioni tecnologiche mirate. Basic Qualifications: - Qualifiche professionali richieste - Vasta esperienza nella manutenzione di impianti meccanici e/o elettrici. - Piena padronanza della lingua italiana, scritta e parlata. Preferred Qualifications: - Qualifiche professionali preferenziali Le qualifiche preferenziali non sono requisiti obbligatori per candidarsi a una posizione in Amazon. Se possiedi tutte le qualifiche richieste di cui sopra, non esitare a inviarci la tua candidatura: saremo felici di esaminarla! - Esperienza nel monitoraggio \"Condition Based Monitoring\" (monitoraggio in base alle condizioni) - Esperienza professionale con i macchinari di stampa e applicazione etichette. - Esperienza nell’individuazione dei guasti e nella manutenzione di nastri trasportatori o sistemi di automazione. - Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( https://www.amazon.jobs/en/privacy_page ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( https://www.amazon.jobs/en/privacy_page ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Specialista di Manutenzione / Manutentore, RME at Amazon Italia Transport Srl. Skills: Manutenzione macchinari, Riparazioni emergenza, Salute sicurezza. Eseguire manutenzione preventiva macchinari. Eseguire riparazioni emergenza", "postedDate" : "2026-06-13T02:49:58.885", "createdAt" : "2026-06-13T02:49:58.885", "lastUpdated" : "2026-06-15T04:17:23.704", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T02:49:58.885", "mongoId" : "69f9b8034c40e2acd11140d7", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://account.amazon.jobs/jobs/10409856/apply", "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Manutenzione meccanica", "Manutenzione elettrica", "Riparazioni emergenza", "Diagnosi guasti", "Manutenzione macchinari", "Salute sicurezza", "Miglioramento continuo", "Reliability Maintenance Engineering", "Logistica" ], "skillCount" : 9, "jobCategory" : "operations", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 2, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true }, { "id" : "6a2cc3b474d8ee00a0a0a3b9", "title" : "Responsabile di Manutenzione / Area Manager di Manutenzione / Maintenance Manager", "company" : "Amazon Italia Transport Srl", "industry" : "Fulfillment Operations Management, Real Estate/Facilities, fulfillment ops", "salary" : { "min" : 56900.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Casirate d'Adda, Lombardy, ITA", "locations" : [ "Casirate d'Adda, Lombardy, ITA" ], "timestamp" : "2026-06-15T08:39:09.758", "fingerprint" : "6e160529be99aa2529cedd7700e95253f2bd1ada0ae68804397edd86fa321753", "source" : "amazon", "language" : "it", "applyUrl" : "https://account.amazon.jobs/jobs/10447625/apply", "externalId" : "0e331b6e-e504-4eec-86b2-f6a893f32ba6", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Casirate d'Adda", "state" : "Lombardy", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.5001009,9.5543289" } ], "locationText" : "Casirate d'Adda, Lombardy, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "Manager", "technicalSkills" : "PLC", "professionalSkills" : [ "Process management", "Cross-functional coordination", "Vendor management", "Stakeholder management", "Resource planning", "Continuous improvement" ], "hardSkillsList" : [ "Analisi dati", "Gestione team" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Analisi dati", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Gestione team", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Manutenzione preventiva, Gestione team, Process improvement", "majorSkillsList" : [ "Manutenzione preventiva", "Gestione team", "Process improvement" ], "coreResponsibilities" : "Assicurare rispetto policy sicurezza, Implementare standard rete europei, Pianificare interventi manutenzione preventiva, Assicurare disponibilità strumenti tecnici, Analizzare dati per migliorare processi, Sviluppare progetti, Contribuire a progetti, Dirigere team, Affiancare team, Formare team, Gestire performance team, Organizzare sessioni formazione", "teamCollaboration" : "Collaborare con colleghi; Gestione rapporti stakeholder; Gestione fornitori terzi", "projectManagementSkills" : [ "Kaizen", "Lean", "Six Sigma" ], "domainKnowledge" : "Reliability Maintenance Engineering; Logistica e Trasporti; Attrezzature automatiche; Macchinari packaging; Macchinari smistamento; Nastri trasportatori; Sistemi controllo PLC; Procedure Kaizen; Procedure Lean; Procedure Six Sigma", "domainList" : [ "reliability-maintenance-engineering", "logistica-e-trasporti", "attrezzature-automatiche", "macchinari-packaging", "macchinari-smistamento", "nastri-trasportatori", "sistemi-controllo-plc", "procedure-kaizen", "procedure-lean", "procedure-six-sigma" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Reliability Maintenance Engineering", "Logistica e Trasporti", "Attrezzature automatiche", "Macchinari packaging", "Macchinari smistamento", "Nastri trasportatori", "Sistemi controllo PLC", "Procedure Kaizen", "Procedure Lean", "Procedure Six Sigma" ], "toolProficiency" : [ "CMMS" ], "continuousLearning" : "Formazione team", "innovationCreativity" : "Creare nuovi progetti", "problemSolvingSkills" : "Risolvere problemi", "outcomesObjectives" : "Assicurare affidabilità attrezzature; Aumentare produttività sede; Aumentare efficienza sede; Determinare miglioramenti processi operativi; Determinare miglioramenti manutenzione attrezzature", "qualificationsBasic" : "Diploma di istruzione secondaria superiore, Vasta esperienza team manutenzione, Gestione di un'ampia gamma di processi, Vasta esperienza gestione persone, Vasta esperienza collaborazione stakeholder, Conoscenza avanzata inglese, Buona padronanza italiano", "qualificationsPreferred" : "Laurea a indirizzo tecnico, Esperienza normativa, Esperienza attrezzature automatiche, Esperienza strumenti analisi dati, Esperienza sistemi controllo PLC, Esperienza gestione progetti, Esperienza procedure Kaizen, Esperienza procedure Lean, Esperienza procedure Six Sigma, Esperienza sistemi CMMS", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Amazon vanta centinaia di strutture in tutta Europa. Non sono semplici luoghi di lavoro, ma anche la cornice in cui i team si confrontano e collaborano, aiutandoci a offrire sempre il massimo ai clienti. In qualità di Reliability Maintenance Engineering (RME) Area Manager, creerai le condizioni per rendere l’ambiente di lavoro non solo efficiente, ma anche attento al personale. Le tue priorità saranno la gestione e la formazione di un team di tecnici di vasta esperienza per assicurare l’affidabilità delle attrezzature. ll contratto collettivo nazionale di lavoro applicabile a questo ruolo è Logistica e Trasporti. La posizione è inquadrata al livello 1 o superiore, in base alle competenze, capacità ed esperienza del/della candidato/a. La retribuzione annua lorda minima per questa posizione è indicata di seguito. La retribuzione indicata corrisponde a un impiego a tempo pieno. Per un impiego a tempo parziale, la retribuzione sarà adeguata proporzionalmente. Amazon si riserva il diritto di offrire una retribuzione e/o un livello superiore, in base alle competenze, capacità ed esperienza del/della candidato/a. Il pacchetto retributivo di Amazon può includere un bonus di assunzione. Inoltre, il/la candidato/a potrebbe avere diritto a partecipare a un piano di assegnazione di azioni vincolate (RSU) gestito in modo indipendente da Amazon.com Inc. negli Stati Uniti. Il team di selezione condividerà la retribuzione finale e l'eventuale piano di azioni vincolate, se applicabile, in base alle competenze e ai requisiti. Oltre ai benefici previsti dalla legge e quelli applicabili al CCNL di riferimento, potrebbero essere previsti ulteriori benefici aziendali, soggetti a termini aggiuntivi. ITALIA - 56,900 ordi annui. Key job responsibilities Aiutare i colleghi ad assicurare il rispetto delle policy e procedure di sicurezza. Implementare standard di rete europei, pianificare gli interventi di manutenzione preventiva e assicurare la disponibilità di strumenti tecnici. Collaborare con i colleghi nella raccolta e analisi di dati per migliorare i processi. Sviluppare e contribuire ai progetti, sia in sede che a livello di rete. Dirigere, affiancare e formare il tuo team per favorirne la crescita professionale. A day in the life Il tuo lavoro si svolgerà in una delle nostre sedi, così potrai fornire al team indicazioni pratiche e avere il controllo della situazione. A tal fine sarà necessario raccogliere dati e risolvere problemi in contesti altamente dinamici. Avrai anche l’opportunità di definire un piano operativo che aumenti la produttività e l’efficienza della tua sede. Ad esempio, dovrai creare nuovi progetti che determinino miglioramenti a tutto tondo, dai processi operativi alla manutenzione delle attrezzature. Oltre alla sicurezza, le tue altre priorità saranno quelle di dirigere il tuo team e gestirne la performance e la crescita professionale, organizzando all’occorrenza ulteriori sessioni di formazione. Basic Qualifications: - Diploma di istruzione secondaria superiore. - Vasta esperienza nell’ambito di un team di manutenzione in un ambiente industriale o di produzione, responsabile della gestione di un’ampia gamma di processi aziendali complessi. - Vasta esperienza nella gestione di persone all’interno di team ingegneristici. - Vasta esperienza nella collaborazione e nella gestione dei rapporti tra stakeholder di vario tipo, compresi fornitori terzi. - Conoscenza avanzata dell’inglese, scritto e parlato, e buona padronanza dell’italiano. Preferred Qualifications: - Le qualifiche preferenziali non sono requisiti obbligatori per candidarsi a una posizione in Amazon. Se possiedi tutte le qualifiche richieste di cui sopra, non esitare a inviarci la tua candidatura: saremo felici di esaminarla! - Laurea a indirizzo tecnico. - Esperienza professionale con le disposizioni normative, ad esempio le verifiche di compliance e i protocolli d sicurezza delle macchine. - Esperienza nelle attrezzature automatiche, compresi i macchinari per il packaging, lo smistamento e i nastri trasportatori. - Esperienza nell’utilizzo di strumenti di analisi dei dati e sistemi di controllo basati su PLC. - Esperienza nella gestione dei progetti o con le procedure Kaizen, Lean e Six Sigma. - Esperienza con i sistemi computerizzati di gestione della manutenzione (CMMS). Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( https://www.amazon.jobs/en/privacy_page ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Responsabile di Manutenzione / Area Manager di Manutenzione / Maintenance Manager at Amazon Italia Transport Srl. Skills: Manutenzione preventiva, Gestione team, Process improvement. Assicurare rispetto policy sicurezza. Implementare standard rete europei", "postedDate" : "2026-06-12T00:00:00.000", "createdAt" : "2026-06-14T09:25:33.206", "lastUpdated" : "2026-06-15T08:39:09.758", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T09:25:33.206", "mongoId" : "6a2cc3b474d8ee00a0a0a3b9", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://account.amazon.jobs/jobs/10447625/apply", "salaryBand" : "50k-75k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Analisi dati", "Gestione team", "Manutenzione preventiva", "Process improvement", "Process management", "Cross-functional coordination", "Vendor management", "Stakeholder management", "Resource planning", "Continuous improvement", "Kaizen", "Lean", "Six Sigma", "Reliability Maintenance Engineering", "Logistica e Trasporti", "Attrezzature automatiche", "Macchinari packaging", "Macchinari smistamento", "Nastri trasportatori", "Sistemi controllo PLC", "Procedure Kaizen", "Procedure Lean", "Procedure Six Sigma", "CMMS" ], "skillCount" : 24, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Manager", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 3, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Logistics", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "68b706967fc9a711f0f6efe7", "title" : "Specialista di Manutenzione / Tecnico di Manutenzione / Manutentore Elettromeccanico / Manutentore Industriale / Manutentore elettrico / Manutentore meccanico", "company" : "Amazon Italia Transport Srl", "industry" : "Facilities, Maintenance, Real Estate, Real Estate/facilities, fulfillment ops", "salary" : { "min" : 32000.0, "max" : 45000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Mid-level Maintenance Technician in the Logistics industry in Casirate d'Adda, Italy, adjusted for company size and industry." }, "location" : "Casirate d'Adda, Lombardy, ITA", "locations" : [ "Casirate d'Adda, Lombardy, ITA" ], "timestamp" : "2026-06-15T05:45:53.206", "fingerprint" : "ebdadce34a0cbb6ee9b807e2a22980e5a014bea8b32c4d8b57c54ee2d3ef9cc6", "source" : "amazon", "language" : "it", "applyUrl" : "https://account.amazon.com/jobs/3050987/apply", "externalId" : "ca43db0a-91c5-491e-bf57-4955277610a4", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Casirate d'Adda", "state" : "Lombardy", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.5001009,9.5543289" } ], "locationText" : "Casirate d'Adda, Lombardy, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "hardSkillsList" : [ "Manutenzione meccanica", "Manutenzione elettrica" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Manutenzione meccanica", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Manutenzione elettrica", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Manutenzione macchinari, Riparazione guasti", "majorSkillsList" : [ "Manutenzione macchinari", "Riparazione guasti" ], "coreResponsibilities" : "Interventi di manutenzione preventiva, Interventi di manutenzione a guasto, Eseguire riparazioni di emergenza, Diagnosi dei guasti, Utilizzo di strumenti all’avanguardia, Conformità a tutte le normative, Favorire lo sviluppo di apprendisti, Sovraintendere a progetti di miglioramento continuo, Implementare procedure chiave", "domainKnowledge" : "Affidabilità macchinari; Sicurezza sul lavoro", "domainList" : [ "affidabilita-macchinari", "sicurezza-sul-lavoro" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Affidabilità macchinari", "Sicurezza sul lavoro" ], "problemSolvingSkills" : "Diagnosi dei guasti; Investigare cause guasti; Implementare soluzioni; Indicare possibili miglioramenti", "specialRequirements" : "Lavoro su diversi turni, Assistenza 24 ore su 24", "outcomesObjectives" : "Garantire corretto funzionamento macchinari; Prevenire fermi macchina; Ottimizzare disponibilità macchinari; Ottimizzare qualità macchinari; Migliorare ambiente operativo", "qualificationsBasic" : "Esperienza nella manutenzione di impianti meccanici e/o elettrici, Piena padronanza della lingua italiana", "qualificationsPreferred" : "Esperienza nel monitoraggio \"Condition Based Monitoring\", Esperienza con procedure di sicurezza (LOTO, lockout-tagout), Esperienza nell’individuazione dei guasti e nella manutenzione di nastri trasportatori o sistemi di automazione", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Descrizione Il team Reliability Maintenance Engineering (RME) è fondamentale ad Amazon per monitorare tutte le attività operative: è grazie a questo team che viene garantito il corretto funzionamento di macchinari critici. In qualità di RME Technician, ti occuperai della manutenzione di una vasta gamma di macchinari e postazioni di lavoro, assicurando sempre il rispetto delle normative di salute e sicurezza. Aiuterai a tutelare la sicurezza dei colleghi, prevenendo fermi macchina. Il nostro team di RME ottimizza la disponibilità e la qualità dei nostri macchinari e migliora l’ambiente operativo nel complesso. Key job responsibilities Principali responsabilità - Interventi di manutenzione preventiva e a guasto su un’ampia gamma di macchinari in sede. - Eseguire riparazioni di emergenza e diagnosi dei guasti nei magazzini di distribuzione. - Utilizzo di strumenti all’avanguardia per massimizzare l’efficacia dei macchinari. - Conformità a tutte le normative e prassi in materia di salute e sicurezza. - Favorire lo sviluppo e l’avanzamento di chi partecipa ai programmi di apprendistato nelle nostre sedi. - Sovraintendere a progetti di miglioramento continuo e implementare procedure chiave in una gamma di sedi europee. A day in the life La giornata tipo I nostri RME Technician operano sul campo, in modo da intervenire prontamente nell’eventualità di problemi ai macchinari. A intervalli prestabiliti, eseguirai una serie di interventi di manutenzione preventiva sui macchinari delle nostre sedi, per assicurarne il corretto funzionamento. In qualità di RME Technician, interverrai prontamente in caso di guasti, investigandone le cause e implementando soluzioni in maniera tempestiva. Inoltre, indicherai possibili miglioramenti a lungo termine da apportare per scongiurare problematiche in futuro. Affiancando i colleghi senior, ti occuperai della manutenzione ordinaria, come la tinteggiatura o l’idraulica, con il supporto di professionisti esterni se necessario. Il tuo lavoro sarà organizzato su diversi turni, per assicurare assistenza 24 ore su 24, in modo da consentire ad Amazon di effettuare le consegne con la velocità che ci contraddistingue. Basic Qualifications: Qualifiche professionali richieste - Esperienza nella manutenzione di impianti meccanici e/o elettrici. - Piena padronanza della lingua italiana, scritta e parlata. Preferred Qualifications: Qualifiche professionali preferenziali Le qualifiche preferenziali non sono requisiti obbligatori per candidarsi a una posizione in Amazon. Se possiedi tutte le qualifiche richieste di cui sopra, non esitare a inviarci la tua candidatura: saremo felici di esaminarla! - Esperienza nel monitoraggio \"Condition Based Monitoring\" (monitoraggio in base alle condizioni) - Esperienza con procedure di sicurezza (LOTO, lockout-tagout) - Esperienza nell’individuazione dei guasti e nella manutenzione di nastri trasportatori o sistemi di automazione. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( https://www.amazon.jobs/en/privacy_page ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Specialista di Manutenzione / Tecnico di Manutenzione / Manutentore Elettromeccanico / Manutentore Industriale / Manutentore elettrico / Manutentore meccanico at Amazon Italia Transport Srl. Skills: Manutenzione macchinari, Riparazione guasti. Interventi di manutenzione preventiva. Interventi di manutenzione a guasto", "postedDate" : "2026-06-13T13:24:29.838", "createdAt" : "2026-06-13T13:24:29.838", "lastUpdated" : "2026-06-15T05:45:53.206", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T13:24:29.838", "mongoId" : "68b706967fc9a711f0f6efe7", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://account.amazon.com/jobs/3050987/apply", "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Manutenzione meccanica", "Manutenzione elettrica", "Manutenzione macchinari", "Riparazione guasti", "Affidabilità macchinari", "Sicurezza sul lavoro" ], "skillCount" : 6, "jobCategory" : "data", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true }, { "id" : "68b706967fc9a711f0f6ee65", "title" : "Specialista di Manutenzione / Tecnico di Manutenzione / Manutentore Elettromeccanico / Manutentore Industriale / Manutentore elettrico / Manutentore meccanico", "company" : "Amazon Italia Transport Srl", "industry" : "Facilities, Maintenance, Real Estate, Real Estate/facilities, fulfillment ops", "salary" : { "min" : 34000.0, "max" : 45000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Mid-level Maintenance Technician in Logistics in Spilamberto, Italy, adjusted for company size and industry." }, "location" : "Spilamberto, Emilia-Romagna, ITA", "locations" : [ "Spilamberto, Emilia-Romagna, ITA" ], "timestamp" : "2026-06-15T00:56:29.669", "fingerprint" : "f19e431d2cb474763b2f0b00c7231f223c23c0b46c699e3c4ae9fa3744cab654", "source" : "amazon", "language" : "it", "applyUrl" : "https://account.amazon.com/jobs/3069909/apply", "externalId" : "2eb94f1d-5ab7-44e9-bc71-7de4f106a3c1", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Spilamberto", "state" : "Emilia-Romagna", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "44.5334130,11.0240826" } ], "locationText" : "Spilamberto, Emilia-Romagna, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "hardSkillsList" : [ "Manutenzione meccanica", "Manutenzione elettrica", "Diagnosi guasti", "Riparazioni emergenza" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Manutenzione meccanica", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Manutenzione elettrica", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Diagnosi guasti", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Riparazioni emergenza", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Manutenzione macchinari, Salute sicurezza, Miglioramento continuo", "majorSkillsList" : [ "Manutenzione macchinari", "Salute sicurezza", "Miglioramento continuo" ], "coreResponsibilities" : "Interventi manutenzione preventiva, Interventi manutenzione a guasto, Eseguire riparazioni emergenza, Diagnosi guasti, Utilizzo strumenti all’avanguardia, Conformità normative salute sicurezza, Favorire sviluppo apprendistato, Sovraintendere progetti miglioramento continuo, Implementare procedure chiave", "projectManagementSkills" : [ "Miglioramento continuo" ], "domainKnowledge" : "Normative salute sicurezza", "domainList" : [ "normative-salute-sicurezza" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Normative salute sicurezza" ], "problemSolvingSkills" : "Diagnosi guasti; Risoluzione problemi", "outcomesObjectives" : "Massimizzare efficacia macchinari; Prevenire fermi macchina; Ottimizzare disponibilità macchinari; Ottimizzare qualità macchinari; Migliorare ambiente operativo", "qualificationsBasic" : "Vasta esperienza impianti meccanici/elettrici, Piena padronanza lingua italiana", "qualificationsPreferred" : "Esperienza monitoraggio Condition Based Monitoring, Esperienza procedure sicurezza LOTO, Esperienza macchinari stampa etichette, Esperienza individuazione guasti nastri trasportatori, Esperienza manutenzione sistemi automazione", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Descrizione Il team Reliability Maintenance Engineering (RME) è fondamentale ad Amazon per monitorare tutte le attività operative: è grazie a questo team che viene garantito il corretto funzionamento di macchinari critici. In qualità di RME Technician, ti occuperai della manutenzione di una vasta gamma di macchinari e postazioni di lavoro, assicurando sempre il rispetto delle normative di salute e sicurezza. Aiuterai a tutelare la sicurezza dei colleghi, prevenendo fermi macchina. Il nostro team di RME ottimizza la disponibilità e la qualità dei nostri macchinari e migliora l’ambiente operativo nel complesso. Key job responsibilities Principali responsabilità - Interventi di manutenzione preventiva e a guasto su un’ampia gamma di macchinari in sede. - Eseguire riparazioni di emergenza e diagnosi dei guasti nei magazzini di distribuzione. - Utilizzo di strumenti all’avanguardia per massimizzare l’efficacia dei macchinari. - Conformità a tutte le normative e prassi in materia di salute e sicurezza. - Favorire lo sviluppo e l’avanzamento di chi partecipa ai programmi di apprendistato nelle nostre sedi. - Sovraintendere a progetti di miglioramento continuo e implementare procedure chiave in una gamma di sedi europee. A day in the life La giornata tipo I nostri RME Technician operano sul campo, in modo da intervenire prontamente nell’eventualità di problemi ai macchinari. A intervalli prestabiliti, eseguirai una serie di interventi di manutenzione preventiva sui macchinari delle nostre sedi, per assicurarne il corretto funzionamento. In qualità di RME Technician, interverrai prontamente in caso di guasti, investigandone le cause e implementando soluzioni in maniera tempestiva. Inoltre, indicherai possibili miglioramenti a lungo termine da apportare per scongiurare problematiche in futuro. Affiancando i colleghi senior, ti occuperai della manutenzione ordinaria, come la tinteggiatura o l’idraulica, con il supporto di professionisti esterni se necessario. Il tuo lavoro sarà organizzato su diversi turni, per assicurare assistenza 24 ore su 24, in modo da consentire ad Amazon di effettuare le consegne con la velocità che ci contraddistingue. Basic Qualifications: Qualifiche professionali richieste - Vasta esperienza nella manutenzione di impianti meccanici e/o elettrici. - Piena padronanza della lingua italiana, scritta e parlata. Preferred Qualifications: Qualifiche professionali preferenziali Le qualifiche preferenziali non sono requisiti obbligatori per candidarsi a una posizione in Amazon. Se possiedi tutte le qualifiche richieste di cui sopra, non esitare a inviarci la tua candidatura: saremo felici di esaminarla! - Esperienza nel monitoraggio \"Condition Based Monitoring\" (monitoraggio in base alle condizioni) - Esperienza con procedure di sicurezza (LOTO, lockout-tagout) - Esperienza professionale con i macchinari di stampa e applicazione etichette. - Esperienza nell’individuazione dei guasti e nella manutenzione di nastri trasportatori o sistemi di automazione. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( https://www.amazon.jobs/en/privacy_page ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Specialista di Manutenzione / Tecnico di Manutenzione / Manutentore Elettromeccanico / Manutentore Industriale / Manutentore elettrico / Manutentore meccanico at Amazon Italia Transport Srl. Skills: Manutenzione macchinari, Salute sicurezza, Miglioramento continuo. Interventi manutenzione preventiva. Interventi manutenzione a guasto", "postedDate" : "2026-06-13T11:34:53.071", "createdAt" : "2026-06-13T11:34:53.071", "lastUpdated" : "2026-06-15T00:56:29.669", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T11:34:53.071", "mongoId" : "68b706967fc9a711f0f6ee65", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://account.amazon.com/jobs/3069909/apply", "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Manutenzione meccanica", "Manutenzione elettrica", "Diagnosi guasti", "Riparazioni emergenza", "Manutenzione macchinari", "Salute sicurezza", "Miglioramento continuo", "Normative salute sicurezza" ], "skillCount" : 8, "jobCategory" : "data", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true }, { "id" : "69fda4e54c40e2acd1b99a75", "title" : "Specialista di Manutenzione / Manutentore elettromeccanico, RME", "company" : "Amazon Italia Transport Srl", "industry" : "Fulfillment Operations Management, Real Estate/Facilities, fulfillment ops", "salary" : { "min" : 33000.0, "max" : 42000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Mid-level Electromechanical Maintenance Specialist in Logistics in Calderara di Reno, Italy, adjusted for company size and industry." }, "location" : "Calderara di Reno, Emilia-Romagna, ITA", "locations" : [ "Calderara di Reno, Emilia-Romagna, ITA" ], "timestamp" : "2026-06-14T22:28:31.555", "fingerprint" : "6c242ded454fc366402ce44ad7dbf6745805a5e86868b5a809054ea4e5bfcd5a", "source" : "amazon", "language" : "it", "applyUrl" : "https://account.amazon.jobs/jobs/10412480/apply", "externalId" : "2ca93048-c885-4fba-8072-a5026c5ca7ce", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Calderara di Reno", "state" : "Emilia-Romagna", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "44.5630515,11.2716930" } ], "locationText" : "Calderara di Reno, Emilia-Romagna, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "hardSkillsList" : [ "Manutenzione meccanica", "Manutenzione elettrica" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Manutenzione meccanica", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Manutenzione elettrica", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Manutenzione macchinari, Diagnosi guasti", "majorSkillsList" : [ "Manutenzione macchinari", "Diagnosi guasti" ], "coreResponsibilities" : "Interventi di manutenzione preventiva su macchinari, Eseguire riparazioni di emergenza, Diagnosi dei guasti, Utilizzo di strumenti all’avanguardia, Conformità a normative salute e sicurezza, Favorire sviluppo programmi apprendistato, Sovraintendere progetti miglioramento continuo, Implementare procedure chiave, Intervenire prontamente in caso di guasti, Investigare cause guasti, Implementare soluzioni guasti, Indicare miglioramenti a lungo termine, Affiancare colleghi senior, Manutenzione ordinaria, Tinteggiatura, Idraulica", "projectManagementSkills" : [ "Miglioramento continuo" ], "domainKnowledge" : "Normative salute e sicurezza; Macchinari critici; Nastri trasportatori; Sistemi di automazione", "domainList" : [ "normative-salute-e-sicurezza", "macchinari-critici", "nastri-trasportatori", "sistemi-di-automazione" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Normative salute e sicurezza", "Macchinari critici", "Nastri trasportatori", "Sistemi di automazione" ], "problemSolvingSkills" : "Diagnosi dei guasti; Risoluzione problemi", "specialRequirements" : "Lavoro su diversi turni, Assistenza 24 ore su 24", "qualificationsBasic" : "Vasta esperienza nella manutenzione di impianti meccanici e/o elettrici, Piena padronanza della lingua italiana, scritta e parlata", "qualificationsPreferred" : "Esperienza nel monitoraggio \"Condition Based Monitoring\", Esperienza con procedure di sicurezza (LOTO, lockout-tagout), Esperienza professionale con macchinari di stampa e applicazione etichette, Esperienza nell’individuazione dei guasti e nella manutenzione di nastri trasportatori o sistemi di automazione", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Il team Reliability Maintenance Engineering (RME) è fondamentale ad Amazon per monitorare tutte le attività operative: è grazie a questo team che viene garantito il corretto funzionamento di macchinari critici. In qualità di RME Technician, ti occuperai della manutenzione di una vasta gamma di macchinari e postazioni di lavoro, assicurando sempre il rispetto delle normative di salute e sicurezza. Aiuterai a tutelare la sicurezza dei colleghi, prevenendo fermi macchina. Il nostro team di RME ottimizza la disponibilità e la qualità dei nostri macchinari e migliora l’ambiente operativo nel complesso. Key job responsibilities • Interventi di manutenzione preventiva su un’ampia gamma di macchinari in sede. • Eseguire riparazioni di emergenza e diagnosi dei guasti nei magazzini di distribuzione. • Utilizzo di strumenti all’avanguardia per massimizzare l’efficacia dei macchinari. • Conformità a tutte le normative e prassi in materia di salute e sicurezza. • Favorire lo sviluppo e l’avanzamento di chi partecipa ai programmi di apprendistato nelle nostre sedi. • Sovraintendere a progetti di miglioramento continuo e implementare procedure chiave in una gamma di sedi europee. A day in the life La giornata tipo I nostri RME Technician operano sul campo, in modo da intervenire prontamente nell’eventualità di problemi ai macchinari. A intervalli prestabiliti, eseguirai una serie di interventi di manutenzione preventiva sui macchinari delle nostre sedi, per assicurarne il corretto funzionamento. In qualità di RME Technician, interverrai prontamente in caso di guasti, investigandone le cause e implementando soluzioni in maniera tempestiva. Inoltre, indicherai possibili miglioramenti a lungo termine da apportare per scongiurare problematiche in futuro. Affiancando i colleghi senior, ti occuperai della manutenzione ordinaria, come la tinteggiatura o l’idraulica, con il supporto di professionisti esterni se necessario. Il tuo lavoro sarà organizzato su diversi turni, per assicurare assistenza 24 ore su 24, in modo da consentire ad Amazon di effettuare le consegne con la velocità che ci contraddistingue. About the team collaborazione con aziende di distribuzione terze. La nostra forza è focalizzarci sul pensiero creativo e sul miglioraci continuamente per assicurare che milioni di prodotti arrivino nelle mani dei nostri consumatori. Il nostro obiettivo è semplice: regalare ai clienti l’esperienza di consegna più fluida possibile e lanciare soluzioni globali per la consegna nei nostri nuovi business, come Amazon Fresh, Prime Now e Amazon Restaurants. La nostra attività si articola su due livelli. Da un lato c’è chi opera in sede e gestisce milioni di prodotti, facendoli arrivare ai team responsabili della consegna. Il nostro team è orientato alle persone e sempre pronto a darsi una mano, soprattutto considerato che molti dei nostri colleghi svolgono il turno notturno. Ci concentriamo principalmente sulle attività operative, con turni articolati sulle 24 ore, 7 giorni alla settimana, nella maggior parte delle nostre sedi. Dall’altro lato invece, c’è chi opera sul campo e collabora con Amazon Flex, la rete di collaboratori esterni a cui ci appoggiamo per le consegne. Di anno in anno puntiamo a offrire ai clienti un’esperienza sempre migliore, grazie a servizi di consegna innovativi. Siamo sempre alla ricerca di nuovi modi per superare le notevoli sfide logistiche tipiche del nostro settore e di nuove idee per ridurre il nostro impatto ambientale, grazie a una flotta di veicoli all’avanguardia (anche elettrici) e a soluzioni tecnologiche mirate. Basic Qualifications: - Vasta esperienza nella manutenzione di impianti meccanici e/o elettrici. - Piena padronanza della lingua italiana, scritta e parlata. Preferred Qualifications: - Esperienza nel monitoraggio \"Condition Based Monitoring\" (monitoraggio in base alle condizioni) - Esperienza con procedure di sicurezza (LOTO, lockout-tagout) - Esperienza professionale con i macchinari di stampa e applicazione etichette. - Esperienza nell’individuazione dei guasti e nella manutenzione di nastri trasportatori o sistemi di automazione. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( https://www.amazon.jobs/en/privacy_page ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Specialista di Manutenzione / Manutentore elettromeccanico, RME at Amazon Italia Transport Srl. Skills: Manutenzione macchinari, Diagnosi guasti. Interventi di manutenzione preventiva su macchinari. Eseguire riparazioni di emergenza", "postedDate" : "2026-06-13T02:54:24.042", "createdAt" : "2026-06-13T02:54:24.042", "lastUpdated" : "2026-06-14T22:28:31.555", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T02:54:24.042", "mongoId" : "69fda4e54c40e2acd1b99a75", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://account.amazon.jobs/jobs/10412480/apply", "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Manutenzione meccanica", "Manutenzione elettrica", "Manutenzione macchinari", "Diagnosi guasti", "Miglioramento continuo", "Normative salute e sicurezza", "Macchinari critici", "Nastri trasportatori", "Sistemi di automazione" ], "skillCount" : 9, "jobCategory" : "operations", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true }, { "id" : "69164da270f0b99d586f30e8", "title" : "Specialista di Manutenzione Tecnico di Manutenzione / Manutentore Elettromeccanico / Manutentore Industriale / Manutentore elettrico / Manutentore meccanico", "company" : "Amazon Italia Transport Srl", "industry" : "Facilities, Maintenance, Real Estate, Real Estate/Facilities, fulfillment ops", "salary" : { "min" : 35000.0, "max" : 45000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market data for a Mid-level Industrial Maintenance Technician in the Logistics industry in Peschiera Borromeo, Italy, adjusted for company size and industry." }, "location" : "Peschiera Borromeo, Lombardy, ITA", "locations" : [ "Peschiera Borromeo, Lombardy, ITA" ], "timestamp" : "2026-06-15T04:17:43.848", "fingerprint" : "4927c7bde9ba3c43b8ee278ebf0898fac4077765904953912c85d8bb23552723", "source" : "amazon", "language" : "it", "applyUrl" : "https://account.amazon.com/jobs/3122836/apply", "externalId" : "a9111397-dd1d-4285-9fe3-015334e40f33", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Peschiera Borromeo", "state" : "Lombardy", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.4318465,9.3114790" } ], "locationText" : "Peschiera Borromeo, Lombardy, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "hardSkillsList" : [ "Manutenzione meccanica", "Manutenzione elettrica" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Manutenzione meccanica", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Manutenzione elettrica", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Manutenzione macchinari, Risoluzione guasti", "majorSkillsList" : [ "Manutenzione macchinari", "Risoluzione guasti" ], "coreResponsibilities" : "Interventi di manutenzione preventiva su macchinari, Eseguire riparazioni di emergenza, Diagnosi dei guasti nei magazzini, Utilizzo di strumenti all’avanguardia, Conformità a normative salute e sicurezza, Favorire sviluppo programmi apprendistato, Sovraintendere a progetti miglioramento continuo, Implementare procedure chiave", "projectManagementSkills" : [ "Miglioramento continuo" ], "domainKnowledge" : "Normative salute e sicurezza", "domainList" : [ "normative-salute-e-sicurezza" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Normative salute e sicurezza" ], "problemSolvingSkills" : "Diagnosi dei guasti; Risoluzione problemi", "qualificationsBasic" : "Esperienza nella manutenzione di impianti meccanici e/o elettrici, Piena padronanza della lingua italiana, scritta e parlata", "qualificationsPreferred" : "Esperienza nel monitoraggio \"Condition Based Monitoring\", Esperienza professionale con macchinari di stampa e applicazione etichette, Esperienza nell’individuazione dei guasti e nella manutenzione di nastri trasportatori o sistemi di automazione", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Descrizione Il team Reliability Maintenance Engineering (RME) è fondamentale ad Amazon per monitorare tutte le attività operative: è grazie a questo team che viene garantito il corretto funzionamento di macchinari critici. In qualità di RME Technician, ti occuperai della manutenzione di una vasta gamma di macchinari e postazioni di lavoro, assicurando sempre il rispetto delle normative di salute e sicurezza. Aiuterai a tutelare la sicurezza dei colleghi, prevenendo fermi macchina. Il nostro team di RME ottimizza la disponibilità e la qualità dei nostri macchinari e migliora l’ambiente operativo nel complesso. Key job responsibilities Principali responsabilità - Interventi di manutenzione preventiva su un’ampia gamma di macchinari in sede. - Eseguire riparazioni di emergenza e diagnosi dei guasti nei magazzini di distribuzione. - Utilizzo di strumenti all’avanguardia per massimizzare l’efficacia dei macchinari. - Conformità a tutte le normative e prassi in materia di salute e sicurezza. - Favorire lo sviluppo e l’avanzamento di chi partecipa ai programmi di apprendistato nelle nostre sedi. - Sovraintendere a progetti di miglioramento continuo e implementare procedure chiave in una gamma di sedi europee. A day in the life La giornata tipo I nostri RME Technician operano sul campo, in modo da intervenire prontamente nell’eventualità di problemi ai macchinari. A intervalli prestabiliti, eseguirai una serie di interventi di manutenzione preventiva sui macchinari delle nostre sedi, per assicurarne il corretto funzionamento. In qualità di RME Technician, interverrai prontamente in caso di guasti, investigandone le cause e implementando soluzioni in maniera tempestiva. Inoltre, indicherai possibili miglioramenti a lungo termine da apportare per scongiurare problematiche in futuro. Affiancando i colleghi senior, ti occuperai della manutenzione ordinaria, come la tinteggiatura o l’idraulica, con il supporto di professionisti esterni se necessario. Il tuo lavoro sarà organizzato su diversi turni, per assicurare assistenza 24 ore su 24, in modo da consentire ad Amazon di effettuare le consegne con la velocità che ci contraddistingue. About the team Il team Reliability Maintenance Engineering (o RME) assicura il funzionamento ottimale dei nostri macchinari. Composto da persone con un forte spirito di squadra e da guide esperte, il team dalle spiccate competenze tecniche si occupa della manutenzione, della risoluzione dei problemi e della riparazione dei macchinari nella nostra rete globale di centri logistici. Basic Qualifications: - Qualifiche professionali richieste - - Esperienza nella manutenzione di impianti meccanici e/o elettrici. - - Piena padronanza della lingua italiana, scritta e parlata. Preferred Qualifications: - Le qualifiche preferenziali non sono requisiti obbligatori per candidarsi a una posizione in Amazon. Se possiedi tutte le qualifiche richieste di cui sopra, non esitare a inviarci la tua candidatura: saremo felici di esaminarla! - - Esperienza nel monitoraggio \"Condition Based Monitoring\" (monitoraggio in base alle condizioni) - - Esperienza professionale con i macchinari di stampa e applicazione etichette. - - Esperienza nell’individuazione dei guasti e nella manutenzione di nastri trasportatori o sistemi di automazione. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( https://www.amazon.jobs/en/privacy_page ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Specialista di Manutenzione Tecnico di Manutenzione / Manutentore Elettromeccanico / Manutentore Industriale / Manutentore elettrico / Manutentore meccanico at Amazon Italia Transport Srl. Skills: Manutenzione macchinari, Risoluzione guasti. Interventi di manutenzione preventiva su macchinari. Eseguire riparazioni di emergenza", "postedDate" : "2026-06-13T01:30:11.666", "createdAt" : "2026-06-13T01:30:11.666", "lastUpdated" : "2026-06-15T04:17:43.848", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T01:30:11.666", "mongoId" : "69164da270f0b99d586f30e8", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://account.amazon.com/jobs/3122836/apply", "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Manutenzione meccanica", "Manutenzione elettrica", "Manutenzione macchinari", "Risoluzione guasti", "Miglioramento continuo", "Normative salute e sicurezza" ], "skillCount" : 6, "jobCategory" : "data", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 2, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true }, { "id" : "69164db770f0b99d586f39ae", "title" : "Specialista di Manutenzione / Tecnico di Manutenzione / Manutentore Elettromeccanico / Manutentore Industriale / Manutentore elettrico / Manutentore meccanico", "company" : "Amazon Italia Logistica S. R. L.", "industry" : "Fulfillment Operations Management, Real Estate/facilities, fulfillment ops", "salary" : { "min" : 34000.0, "max" : 45000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Mid-level Maintenance Technician in Logistics in Vercelli, Italy, adjusted for company size and industry." }, "location" : "Vercelli, Piedmont, ITA", "locations" : [ "Vercelli, Piedmont, ITA" ], "timestamp" : "2026-06-15T01:30:52.227", "fingerprint" : "5beea31c5d54c0b51b29ce5935b3e92b88e18f83a678c5b3802f83739f67da93", "source" : "amazon", "language" : "it", "applyUrl" : "https://account.amazon.com/jobs/3119736/apply", "externalId" : "69d71676-e99a-427c-b4a6-0a7a570a9c1e", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Vercelli", "state" : "Piedmont", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.5553827,8.3462837" } ], "locationText" : "Vercelli, Piedmont, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "NVQ Level 3", "hardSkillsList" : [ "Manutenzione meccanica", "Manutenzione elettrica" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Manutenzione meccanica", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Manutenzione elettrica", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Manutenzione macchinari, Diagnosi guasti", "majorSkillsList" : [ "Manutenzione macchinari", "Diagnosi guasti" ], "coreResponsibilities" : "Eseguire interventi manutenzione preventiva macchinari, Eseguire riparazioni emergenza, Diagnosticare guasti magazzini, Utilizzare strumenti all’avanguardia, Massimizzare efficacia macchinari, Garantire conformità normative salute sicurezza, Favorire sviluppo programmi apprendistato, Sovraintendere progetti miglioramento continuo, Implementare procedure chiave, Intervenire prontamente problemi macchinari, Investigare cause guasti, Implementare soluzioni guasti, Indicare miglioramenti lungo termine, Affiancare colleghi senior manutenzione ordinaria, Eseguire tinteggiatura, Eseguire idraulica", "teamCollaboration" : "Affiancare colleghi senior; Supporto professionisti esterni", "projectManagementSkills" : [ "Miglioramento continuo" ], "domainKnowledge" : "Normative salute sicurezza", "domainList" : [ "normative-salute-sicurezza" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Normative salute sicurezza" ], "continuousLearning" : "Programmi apprendistato", "problemSolvingSkills" : "Diagnosi guasti; Risoluzione problemi", "specialRequirements" : "Lavoro su diversi turni, Assistenza 24 ore su 24", "outcomesObjectives" : "Garantire corretto funzionamento macchinari; Prevenire fermi macchina; Ottimizzare disponibilità macchinari; Ottimizzare qualità macchinari; Migliorare ambiente operativo", "qualificationsBasic" : "NVQ Level 3, Vasta esperienza come ingegnere abilitato, Vasta esperienza manutenzione impianti meccanici/elettrici, Piena padronanza lingua italiana", "qualificationsPreferred" : "Esperienza monitoraggio Condition Based Monitoring, Esperienza macchinari stampa etichette, Esperienza individuazione guasti nastri trasportatori/automazione", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Il team Reliability Maintenance Engineering (RME) è fondamentale ad Amazon per monitorare tutte le attività operative: è grazie a questo team che viene garantito il corretto funzionamento di macchinari critici. In qualità di RME Technician, ti occuperai della manutenzione di una vasta gamma di macchinari e postazioni di lavoro, assicurando sempre il rispetto delle normative di salute e sicurezza. Aiuterai a tutelare la sicurezza dei colleghi, prevenendo fermi macchina. Il nostro team di RME ottimizza la disponibilità e la qualità dei nostri macchinari e migliora l’ambiente operativo nel complesso. Key job responsibilities Principali responsabilità Interventi di manutenzione preventiva su un’ampia gamma di macchinari in sede. Eseguire riparazioni di emergenza e diagnosi dei guasti nei magazzini di distribuzione. Utilizzo di strumenti all’avanguardia per massimizzare l’efficacia dei macchinari. Conformità a tutte le normative e prassi in materia di salute e sicurezza. Favorire lo sviluppo e l’avanzamento di chi partecipa ai programmi di apprendistato nelle nostre sedi. Sovraintendere a progetti di miglioramento continuo e implementare procedure chiave in una gamma di sedi europee. A day in the life La giornata tipo I nostri RME Technician operano sul campo, in modo da intervenire prontamente nell’eventualità di problemi ai macchinari. A intervalli prestabiliti, eseguirai una serie di interventi di manutenzione preventiva sui macchinari delle nostre sedi, per assicurarne il corretto funzionamento. In qualità di RME Technician, interverrai prontamente in caso di guasti, investigandone le cause e implementando soluzioni in maniera tempestiva. Inoltre, indicherai possibili miglioramenti a lungo termine da apportare per scongiurare problematiche in futuro. Affiancando i colleghi senior, ti occuperai della manutenzione ordinaria, come la tinteggiatura o l’idraulica, con il supporto di professionisti esterni se necessario. Il tuo lavoro sarà organizzato su diversi turni, per assicurare assistenza 24 ore su 24, in modo da consentire ad Amazon di effettuare le consegne con la velocità che ci contraddistingue. Basic Qualifications: - - NVQ Level 3 (o qualifica equivalente) in una disciplina ingegneristica o altra qualifica ingegneristica con una forte componente pratica. - - Vasta esperienza come ingegnere abilitato. - - Vasta esperienza nella manutenzione di impianti meccanici e/o elettrici. - - Piena padronanza della lingua italiana, scritta e parlata. Preferred Qualifications: - - Le qualifiche preferenziali non sono requisiti obbligatori per candidarsi a una posizione in Amazon. Se possiedi tutte le qualifiche richieste di cui sopra, non esitare a inviarci la tua candidatura: saremo felici di esaminarla! - - Esperienza nel monitoraggio \"Condition Based Monitoring\" (monitoraggio in base alle condizioni) - - Esperienza professionale con i macchinari di stampa e applicazione etichette. - - Esperienza nell’individuazione dei guasti e nella manutenzione di nastri trasportatori o sistemi di automazione. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( https://www.amazon.jobs/en/privacy_page ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Specialista di Manutenzione / Tecnico di Manutenzione / Manutentore Elettromeccanico / Manutentore Industriale / Manutentore elettrico / Manutentore meccanico at Amazon Italia Logistica S. R. L.. Skills: Manutenzione macchinari, Diagnosi guasti. Eseguire interventi manutenzione preventiva macchinari. Eseguire riparazioni emergenza", "postedDate" : "2026-06-13T00:26:49.171", "createdAt" : "2026-06-13T00:26:49.171", "lastUpdated" : "2026-06-15T01:30:52.227", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T00:26:49.171", "mongoId" : "69164db770f0b99d586f39ae", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://account.amazon.com/jobs/3119736/apply", "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Manutenzione meccanica", "Manutenzione elettrica", "Manutenzione macchinari", "Diagnosi guasti", "Miglioramento continuo", "Normative salute sicurezza" ], "skillCount" : 6, "jobCategory" : "operations", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 2, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true }, { "id" : "6a3050e1f292fd229cef684a", "title" : "Policy Analyst", "company" : "Redhorse Corporation", "industry" : "National Security", "salary" : { "min" : 85000.0, "max" : 115000.0, "currency" : "USD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Mid-level Policy Analyst in Arlington, United States, adjusted for the government industry and company size." }, "location" : "Arlington, VA", "locations" : [ "Arlington, VA" ], "timestamp" : "2026-06-16T13:21:33.609", "fingerprint" : "5d2c95cf59ef9ee720198b2259bb5baf4f24fe199425432bb3eb8b5f61830844", "source" : "lever", "language" : "en", "applyUrl" : "https://jobs.lever.co/redhorsecorp/dd845fda-1fcc-48c5-9807-67286ffabc10/apply", "externalId" : "dd845fda-1fcc-48c5-9807-67286ffabc10", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Arlington", "state" : "Virginia", "country" : "United States", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "38.8769326,-77.0893094" } ], "locationText" : "Arlington, Virginia, United States", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Bachelor's", "experienceMinYears" : 5, "experienceMaxYears" : 5, "experienceLevel" : "Mid", "coreResponsibilities" : "Conduct research, Analyze data, Develop policy recommendations, Write reports, Present findings", "qualificationsBasic" : "5+ years experience, Bachelor's degree", "qualificationsPreferred" : "Master's degree, PhD", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "## Description About the Organization Now is a great time to join Redhorse Corporation. We are a solution-driven company delivering data insights and technology solutions to customers with missions critical to U.S. national interests. We’re looking for thoughtful, skilled professionals who thrive as trusted partners building technology-agnostic solutions and want to apply their talents supporting customers with difficult and important mission sets. About the Role Redhorse Corporation is seeking a Policy Analyst to support the Under Secretary of Defense for Intelligence and Security (OUSD(I&S)) Policy Office at the Pentagon. The Policy Office has implemented a shared responsibility model to better formulate, coordinate, and prioritize policy development. This position offers a timely opportunity to be a part of this game-changing and high-visibility effort. ## Key Responsibilities Coordinate policy staff actions across the Department of Defense (DoD) and Intelligence Community (IC). Coordinate Secretary of Defense (SecDef) and Under Secretary of Defense (Intelligence and Security) (USD(I&S)) issuances in accordance with Office of the USD(I&S) standard operating procedures outlined in DoDI 5025.01, including coordinating with other DoD elements as appropriate. Evaluate USD(I&S) policy documents and issuances to ensure they fulfill Defense Intelligence, CI, security, intelligence-related, and law enforcement needs for policy guidance and conform to established Office of SecDef standards. Evaluate policy documents and issuances from other DoD components to ensure they appropriately reflect Defense Intelligence, CI, security, law enforcement, intelligence-related, and law enforcement equities. Ensure IC policies are reviewed by the OUSD(I&S) staff and other DoD components with equities in the policy. Identify and resolve problems that arise during issuance development process; evaluate alternatives; provide recommendations for solutions to OUSD(I&S) Primary and Alternate Policy Focal Points; and give presentations and briefings as required. Resolve issues raised in the coordination of policy across the Federal government via participation in DoD, IC, and inter-agency meetings and working groups. ## Required Experience/Clearance Required: Must have an active Department of Defense (DoD) Top Secret (TS) clearance with Sensitive Compartmented Information (SCI) eligibility. Required: Minimum of 5 years of experience working within DoD and have experience coordinating DoD issuances. Highly preferred: Experience with the DoD Issuance Portal System and the USD(I&S) Policy Portal. Preferred: Bachelor’s Degree. ## Additional Information Redhorse Corporation is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment and will not be discriminated against on the basis of race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran status, disability, or any other protected class. Accommodations: If you are a qualified individual with a disability or a disabled veteran, you may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to access job openings or apply for a job on this site as a result of your disability. You can request reasonable accommodations by contacting Talent Acquisition at Talent-Acquisition@redhorsecorp.com Redhorse Corporation shall, in its discretion, modify or adjust the position to meet Redhorse’s changing needs. This job description is not a contract and may be adjusted as deemed appropriate in Redhorse’s sole discretion.", "summaryDescription" : "Policy Analyst at Redhorse Corporation. Conduct research. Analyze data", "postedDate" : "2026-06-15T15:38:47.026", "createdAt" : "2026-06-15T15:38:47.026", "lastUpdated" : "2026-06-16T13:21:33.609", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:20:19.438", "mongoId" : "6a3050e1f292fd229cef684a", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryAnnualMin" : 85000, "salaryAnnualMax" : 115000, "salaryBand" : "75k-100k", "hasSalary" : true, "allSkills" : [ ], "skillCount" : 0, "jobCategory" : "general", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Government", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2ab47274d8ee00a06d9cbe", "title" : "Visual merchandiser di negozio", "company" : "JD Sports", "industry" : "Fashion Retail", "salary" : { "min" : 25102.0, "max" : 25102.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Livorno, Livorno, Italy", "locations" : [ "Livorno", "Livorno", "Italy" ], "timestamp" : "2026-06-14T03:44:02.101", "fingerprint" : "9e5dcc3b1ae4c5ab2d252be51e115cac753013cee82084c88cad3006856009b4", "source" : "greenhouse", "language" : "it", "applyUrl" : "https://job-boards.eu.greenhouse.io/jdsports/jobs/4895077101", "externalId" : "4895077101", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Livorno", "state" : "Livorno", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "43.5507317,10.3091256" } ], "locationText" : "Livorno, Livorno, Italy", "professionalSkills" : [ "Visual Merchandising", "Sales analysis" ], "hardSkillsList" : [ "Time management", "Sales reporting" ], "softSkillsList" : [ "Creativity", "Imagination", "Communication" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Time management", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Sales reporting", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Creativity" }, { "name" : "Imagination" }, { "name" : "Communication" } ], "majorSkills" : "Visual Merchandising, Product placement, Sales maximization", "majorSkillsList" : [ "Visual Merchandising", "Product placement", "Sales maximization" ], "coreResponsibilities" : "Highlight trends through product display, Apply weekly VM guidelines, Update displays for bestsellers, Update weekly window displays, Use sales data for layout, Anticipate seasonal changes, Create appealing displays, Identify potential staff, Develop staff understanding, Collaborate with Town Merchandiser, Collaborate with Visual Support Manager", "teamCollaboration" : "Visual Merchandising team; Store team", "domainKnowledge" : "Fashion trends; Retail operations", "domainList" : [ "fashion-trends", "retail-operations" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Fashion trends", "Retail operations" ], "communicationSkills" : "Written communication; Verbal communication", "continuousLearning" : "Professional development; Continuous training", "outcomesObjectives" : "Maximize store profitability; Maximize sales", "qualificationsBasic" : "Visual Merchandising experience, Retail experience", "qualificationsPreferred" : "Passion for JD brands, Proactive attitude, Attention to detail", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Chi e' JD Group Fondato nel 1981 e quotato nell'indice FTSE 100, JD Group è un retailer multicanale leader a livello mondiale nei settori della moda sportiva, dell'outdoor e del fitness. Guidati dall'innovazione, dall'eccellenza e da una cultura che mette al primo posto le persone, la nostra visione è quella di diventare il retailer omnicanale più affidabile e dinamico al mondo. Accogliamo persone di ogni background per costruire insieme il futuro del settore.  Come nostro brand di punta, JD Sports è leader di settore nello stile urbano, combinando perfettamente retail fisico e digitale per offrire un’esperienza distintiva. Proponiamo un’esperienza di acquisto premium, unendo marchi riconosciuti a livello globale come Nike e Adidas a marchi propri forti ed esclusivi. Siamo un team dinamico, ambizioso e determinato: ti unisci a noi?  Panoramica del ruolo Come parte del team di negozio, fornirai supporto visivo al punto vendita, coinvolgendo chi entra in negozio attraverso un posizionamento creativo dei prodotti e utilizzando le ultime tendenze moda. Ti occuperai degli allestimenti vetrina e in-store, massimizzando la redditività del punto vendita tramite concept visivi accattivanti. Responsabilità principali Metterai in evidenza le tendenze emergenti attraverso l’esposizione dei prodotti in negozio per massimizzare le vendite. Applicherai le linee guida settimanali di Visual Merchandising (VM) in negozio, dove applicabile. Aggiornerai gli allestimenti per valorizzare i prodotti più venduti e le nuove collezioni. Aggiornerai settimanalmente le vetrine per mostrare a chi entra in negozio i prodotti più attuali e performanti della settimana. Userai i dati di vendita (es. report settimanali, analisi filiale, top brand) per garantire un layout commerciale efficace. Penserai in modo proattivo, anticipando cambi stagionali, picchi di vendita e iniziative commerciali. Creerai allestimenti accattivanti che guidano le persone all’interno del negozio. Individuerai persone con potenziale in negozio, contribuendo alla loro crescita e formazione, sviluppando una comprensione completa del Visual Merchandising a tutti i livelli. Collaborerai con Town Merchandiser e Visual Support Manager per sviluppare ulteriormente le tue competenze. Competenze ed esperienza Esperienza in Visual Merchandising o Retail (considerata un plus). Ottime capacità di gestione del tempo. Forti capacità di comunicazione scritta e verbale. Creatività, immaginazione e passione per la moda. Requisiti preferenziali Passione autentica per i brand JD, le tendenze e i prodotti più recenti. Attitudine proattiva, con sicurezza nell’interagire con le persone in negozio e supportare opportunità di vendita. Forte attenzione ai dettagli, assicurando che l’area vendita sia sempre curata e pronta. Motivazione personale, con desiderio di migliorare e crescere all’interno di JD Group. Cosa offriamo  Siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro che garantisce pari opportunità, impegnato a creare un ambiente in cui chiunque sia apprezzato, rispettato e valorizzato. Celebriamo la diversità dei nostri team e lavoriamo per garantire che tutte le persone, indipendentemente da background, identità o esperienze personali, possano crescere e contribuire in modo significativo.  Facendo parte di un’azienda di successo e in continua evoluzione, ti incoraggeremo a abbracciare e sostenere le nostre priorità strategiche: mettere le persone al primo posto, essere all’avanguardia nell’innovazione digitale, comprendere profondamente i nostri clienti e perseguire l’eccellenza operativa. Siamo costantemente alla ricerca di nuove opportunità di crescita e accogliamo con entusiasmo persone desiderose di avere un impatto positivo ogni giorno.  Sappiamo quanto impegno e dedizione chi lavora con noi investa nel successo di JD Sports e, in cambio, offriamo un salario e benefit competitivi:  Retribuzione: IV Livello, ccnl Commercio, RAL: €25,102.56 Sconto dipendenti su acquisti nei negozi del Gruppo e online  Opportunità di sviluppo professionale e formazione continua  Soft Welfare: convenzioni aziendali (piattaforme Vipdistrict e Well Makers) e accesso alla piattaforma Thelus  Resta inteso che l’elenco di tali attività ha carattere esemplificativo e non esaustivo e che, pertanto, la Società potrà legittimamente richiedere di svolgere altre mansioni riconducibili al medesimo ruolo, qualora fosse necessario per il buon andamento della SocietàTi chiediamo di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente.  Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.  Il gran numero di candidature che la nostra azienda attrae, richiede attenta analisi. Se non ricevi un nostro contatto entro le prime due settimane successive alla candidatura, ti preghiamo di ritenerti libero/a di valutare altre opportunita’ o tenere monitorata la nostra Career Page e seguire la nostra pagina Linkedin per rimanere aggiornato su ogni opportunità.  Fascia Salariale €25.102,56—€25.102,56 EUR", "summaryDescription" : "Visual merchandiser di negozio at JD Sports. Skills: Visual Merchandising, Product placement, Sales maximization. Highlight trends through product display. Apply weekly VM guidelines", "postedDate" : "2026-06-11T20:31:50.443", "createdAt" : "2026-06-11T20:31:50.443", "lastUpdated" : "2026-06-14T03:44:02.101", "ingestTimestamp" : "2026-06-11T20:31:50.443", "mongoId" : "6a2ab47274d8ee00a06d9cbe", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Time management", "Sales reporting", "Creativity", "Imagination", "Communication", "Visual Merchandising", "Product placement", "Sales maximization", "Sales analysis", "Fashion trends", "Retail operations" ], "skillCount" : 11, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "retail-sales-assistants-&-supervisors", "dataQualityScore" : 0.7777778, "daysOld" : 2, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Fashion Retail" }, { "id" : "6a2c81b674d8ee00a095a7ed", "title" : "RESPONSABILE DI PRODUZIONE", "company" : "WayOut Consulting", "industry" : "Chemicals", "salary" : { "min" : 40000.0, "max" : 47000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Milano, Lombardia, Italy", "locations" : [ "Milano", "Lombardia", "Italy" ], "timestamp" : "2026-06-15T02:10:36.932", "fingerprint" : "97021efddff85b36079a9a3cc79f979b31ab0a3c7b93bb11fd4adf7b85391578", "source" : "smartrecruiters", "language" : "it", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/WayOutConsulting/744000131491888-responsabile-di-produzione", "externalId" : "744000131491888", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Milano", "state" : "Lombardia", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.4641943,9.1896346" } ], "locationText" : "Milano, Lombardia, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 5, "experienceMaxYears" : 10, "experienceLevel" : "mid", "technicalSkills" : "Fine chemistry", "professionalSkills" : [ "Process management", "Resource planning", "Organizational skills", "Coordination skills", "Problem solving", "Flexibility" ], "hardSkillsList" : [ "Batch plant operation", "Cooling cycles", "Process water treatment" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Batch plant operation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Cooling cycles", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Process water treatment", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Production management, Process optimization, Resource management", "majorSkillsList" : [ "Production management", "Process optimization", "Resource management" ], "coreResponsibilities" : "Plan and schedule production, Coordinate production activities, Monitor production progress, Manage raw material needs, Manage packaging needs, Manage stock levels, Optimize plant usage, Optimize resource usage, Collaborate with involved functions, Identify improvement opportunities, Ensure alignment with customer needs, Ensure alignment with production planning, Ensure alignment with plant capacity", "teamCollaboration" : "Warehouse; Purchasing office; Quality control lab; Plant director", "domainKnowledge" : "Fine chemistry processes; Production plants; Batch plants; Cooling cycles; Process water treatment", "domainList" : [ "fine-chemistry-processes", "production-plants", "batch-plants", "cooling-cycles", "process-water-treatment" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Fine chemistry processes", "Production plants", "Batch plants", "Cooling cycles", "Process water treatment" ], "innovationCreativity" : "Product innovation", "problemSolvingSkills" : "Problem solving", "qualificationsBasic" : "Experience in production management, Technical or chemical education, Knowledge of fine chemistry processes, Knowledge of production plants, Experience in production programming, Experience in stock management", "qualificationsPreferred" : "Experience in chemical sector, Experience in related sectors", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "WayOut Consulting srl (Società autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali Prot. 39/0011477) Per conto di una storica azienda italiana del settore chimico-tessile, con sede in provincia di Milano, siamo alla ricerca di un: RESPONSABILE DI PRODUZIONE L'azienda cliente opera da molti anni nel settore chimico-tessile ed è riconosciuta per la qualità delle proprie soluzioni, la forte attenzione al cliente e la capacità di innovare in un mercato in continua evoluzione. Attualmente sta vivendo una fase di crescita e sviluppo, caratterizzata da investimenti in innovazione di prodotto, sostenibilità e apertura verso nuovi mercati nazionali e internazionali. In qualità di Responsabile di Produzione, sarai il punto di riferimento per la gestione dell'intero processo produttivo, dalla pianificazione degli ordini fino alla realizzazione del prodotto finito. Riportando direttamente alla Proprietà e interfacciandoti con il Direttore di Stabilimento, lavorerai a stretto contatto con magazzino, ufficio acquisti e laboratorio controllo qualità per assicurare un flusso produttivo efficiente. In particolare, ti occuperai di: * Pianificare e programmare la produzione sulla base degli ordini e delle priorità aziendali; * Coordinare le attività produttive e monitorarne l'avanzamento; * Gestire il fabbisogno di materie prime, packaging e scorte di magazzino; * Ottimizzare l'impiego degli impianti e delle risorse produttive; * Collaborare con le funzioni aziendali coinvolte nel processo produttivo; * Individuare opportunità di miglioramento organizzativo e operativo; * Garantire il corretto allineamento tra esigenze del cliente, pianificazione produttiva e capacità degli impianti. ## Qualifications Cerchiamo una persona con formazione tecnica o chimica ed esperienza nella gestione della produzione all'interno di contesti preferibilmente operanti nel settore chimico o affini. È richiesta una buona conoscenza dei processi tipici della chimica fine e degli impianti produttivi, con particolare riferimento a: * Apparecchiature in pressione; * Gestione del vuoto; * Filtrazioni; * Emulsioni; * Impianti batch (discontinui); * Cicli di raffreddamento e riscaldamento; * Trattamento delle acque di processo. La persona ideale ha già maturato esperienza nella programmazione della produzione e nella gestione delle scorte e possiede buone capacità organizzative e di coordinamento, unite a una visione d'insieme del processo produttivo. Completano il profilo capacità di problem solving, flessibilità e forte orientamento al cliente. ## Additional Information Tipo di lavoro: Full-time, inserimento a tempo indeterminato, CCNL Chimico-tessile, RAL: € 40.000 – € 47.000 Luogo di lavoro: Provincia di Milano Se desideri entrare a far parte di un'azienda che investe concretamente in innovazione, sostenibilità e crescita industriale e assumere un ruolo centrale nell'organizzazione produttiva, inviaci la tua candidatura!", "summaryDescription" : "RESPONSABILE DI PRODUZIONE at WayOut Consulting. Skills: Production management, Process optimization, Resource management. Plan and schedule production. Coordinate production activities", "postedDate" : "2026-06-10T15:55:43.000", "createdAt" : "2026-06-13T18:41:38.919", "lastUpdated" : "2026-06-15T02:10:36.932", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T18:41:38.919", "mongoId" : "6a2c81b674d8ee00a095a7ed", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Batch plant operation", "Cooling cycles", "Process water treatment", "Production management", "Process optimization", "Resource management", "Process management", "Resource planning", "Organizational skills", "Coordination skills", "Problem solving", "Flexibility", "Fine chemistry processes", "Production plants", "Batch plants" ], "skillCount" : 15, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Manager", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 4, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Manufacturing", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2ae8f374d8ee00a072bcb6", "title" : "Infermiere/a di Dialisi NephroCare", "company" : "NephroCare Italia", "industry" : "Healthcare", "salary" : { "min" : 25400.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "MILANO, Milano, Italy", "locations" : [ "MILANO, Milano, Italy" ], "timestamp" : "2026-06-14T04:26:34.675", "fingerprint" : "eb47c8fd34a51e8605881cd718e3fec45b2654343a1092d5a6f175e8d932876e", "source" : "workday", "language" : "it", "applyUrl" : "https://freseniusmedicalcare.wd3.myworkdayjobs.com/fme/job/MILANO-Milano-Italy/Infermiere-a-di-Dialisi-NephroCare---Milano--MI-_R0253818", "externalId" : "R0253818", "industryFunction" : { }, "locationPoint" : "39.12117,-85.13135", "structuredLocations" : [ { "city" : "Milano", "state" : "Milano", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.4641943,9.1896346" } ], "locationText" : "Milano, Milano, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Laurea in Infermieristica", "professionalSkills" : [ "Assistenza infermieristica", "Educazione sanitaria", "Informazione sanitaria", "Gestione pazienti", "Prestazioni diagnostico-terapeutiche", "Trattamento dialitico", "Norme igieniche", "Controllo infezioni" ], "hardSkillsList" : [ "Assistenza infermieristica globale", "Prevenzione", "Educazione", "Informazione sanitaria", "Accoglienza infermieristica", "Applicazione prestazioni", "Organizzazione trattamento", "Controllo strumentale", "Controllo qualità acqua", "Implementazione protocolli", "Implementazione procedure", "Misure protettive" ], "softSkillsList" : [ "Lavoro in team" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Assistenza infermieristica globale", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Prevenzione", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Educazione", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Informazione sanitaria", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Accoglienza infermieristica", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Applicazione prestazioni", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Organizzazione trattamento", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Controllo strumentale", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Controllo qualità acqua", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Implementazione protocolli", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Implementazione procedure", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Misure protettive", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Lavoro in team" } ], "majorSkills" : "Assistenza infermieristica, Gestione pazienti, Controllo qualità acqua, Norme igieniche", "majorSkillsList" : [ "Assistenza infermieristica", "Gestione pazienti", "Controllo qualità acqua", "Norme igieniche" ], "coreResponsibilities" : "Assistere globalmente il paziente, Prevenire, educare, informare il paziente, Gestire rapporti con servizi centralizzati, Organizzare accoglienza nuovi pazienti, Pianificare assistenza infermieristica, Gestire assistenza infermieristica, Valutare assistenza infermieristica, Garantire applicazione prestazioni, Organizzare trattamento dialitico, Informare su programmi trapianto, Controllare dotazioni strumentali, Controllare impianti tecnologici, Controllare qualità acqua, Mantenere standard elevati, Implementare protocolli, Implementare procedure, Garantire rispetto norme igieniche, Garantire controllo infezioni, Implementare misure protettive", "teamCollaboration" : "Collaborazione personale d’assistenza; Collaborazione Direttore Responsabile; Collaborazione personale tecnico", "domainKnowledge" : "Dialisi", "domainList" : [ "dialisi" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Dialisi" ], "communicationSkills" : "Interazione con il paziente", "continuousLearning" : "Formazione continua", "qualificationsBasic" : "Laurea in Infermieristica, Iscrizione all’albo OPI", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "**L’AZIENDA** NephroCare Italia, società del gruppo Fresenius Medical Care, è presente in 8 regioni d'Italia con un importante network di centri dialisi (attualmente 55) e cura circa 2.800 pazienti in dialisi cronica. Per maggiori informazioni sui turni dei centri visitare il sito _https://www.nephrocare.it/nostri-centri-dialisi.html_ **PROFILO RICHIESTO** Per la clinica di Milano (Via Simone Martini, 21), siamo alla ricerca di un Infermiere/a con i seguenti requisiti: * Laurea in Infermieristica * Iscrizione all’albo OPI **OFFERTA** Si offre contratto di dipendenza a tempo indeterminato (CCNL AIOP livello D - RAL 25.400 €, indennità, welfare aziendale). **PRINCIPALI ATTIVITÀ E RESPONSABILITÀ** * È responsabile dell’assistenza infermieristica globale personalizzata, che è di natura tecnica, relazionale, educativa, curativa, riabilitativa * Assicura, in collaborazione con tutto il personale d’assistenza, interventi di prevenzione, educazione ed informazione sanitaria al singolo Paziente ed al suo nucleo familiare * Collabora con il Direttore Responsabile nella gestione dei rapporti con i servizi centralizzati e la sede amministrativa del Gruppo NephroCare * Organizza e gestisce l’accoglienza infermieristica personalizzata di tutti i nuovi Pazienti che entrano in dialisi e dei Pazienti già in carico all’Ambulatorio * Pianifica, gestisce e valuta l’assistenza infermieristica rivolta al Paziente, garantendo la corretta applicazione delle prestazioni diagnostico-terapeutiche * Collabora con il Paziente e i suoi familiari nell’organizzazione del trattamento dialitico presso gli Ambulatori vacanze * Collabora con i Medici nell’informare il Paziente e i suoi familiari dell’esistenza di programmi di trapianto * In collaborazione con il personale tecnico: controlla che tutte le dotazioni strumentali dell’Ambulatorio siano efficienti così come gli impianti tecnologici utilizzati nel procedimento dialitico. * Controlla la qualità dell’acqua di dialisi * Supervisiona tutte quelle attività richieste per mantenere l’Ambulatorio a standard elevati, come l’implementazione dei protocolli e delle procedure controllandone i risultati * Assicura tutte le azioni necessarie a garantire il rispetto delle norme igieniche ed il controllo delle infezioni, in accordo con le Linee Guida sulle Best Practice Europee (EBPG) garantendo, altresì, l’implementazione e l’utilizzo di idonee misure protettive **SKILLS** * Abilità nel ruolo assistenziale e nell'interazione con il paziente * Capacità di lavoro in team * Attitudine digitale * Predisposizione alla formazione continua _Valutiamo con attenzione e rispetto tutte le candidature, comprese quelle presentate da persone con disabilità (Legge 68/99)._ _Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo e, dove necessario, a offrire adeguamenti ragionevoli per consentire a tutti i candidati di partecipare al processo di selezione e, successivamente, di svolgere il proprio ruolo._", "summaryDescription" : "Infermiere/a di Dialisi NephroCare at NephroCare Italia. Skills: Assistenza infermieristica, Gestione pazienti, Controllo qualità acqua, Norme igieniche. Assistere globalmente il paziente. Prevenire, educare, informare il paziente", "postedDate" : "2026-06-12T01:36:11.126", "createdAt" : "2026-06-12T01:36:11.027", "lastUpdated" : "2026-06-14T04:26:34.675", "ingestTimestamp" : "2026-06-12T01:36:11.027", "mongoId" : "6a2ae8f374d8ee00a072bcb6", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://freseniusmedicalcare.wd3.myworkdayjobs.com/fme/job/MILANO-Milano-Italy/Infermiere-a-di-Dialisi-NephroCare---Milano--MI-_R0253818", "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Assistenza infermieristica globale", "Prevenzione", "Educazione", "Informazione sanitaria", "Accoglienza infermieristica", "Applicazione prestazioni", "Organizzazione trattamento", "Controllo strumentale", "Controllo qualità acqua", "Implementazione protocolli", "Implementazione procedure", "Misure protettive", "Lavoro in team", "Assistenza infermieristica", "Gestione pazienti", "Norme igieniche", "Educazione sanitaria", "Prestazioni diagnostico-terapeutiche", "Trattamento dialitico", "Controllo infezioni", "Dialisi" ], "skillCount" : 21, "jobCategory" : "human-resources", "seniorityLevel" : "mid", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 2, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Healthcare" }, { "id" : "6a305191f292fd229cf0245a", "title" : "Cybersecurity Policy Developer", "company" : "GovTech", "industry" : "Government", "salary" : { "min" : 85000.0, "max" : 130000.0, "currency" : "SGD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Mid-level Cybersecurity Policy Developer in Singapore, adjusted for the government industry." }, "location" : "PPS Policy, Plans and Strategy Cluster", "locations" : [ "PPS Policy", "Plans and Strategy Cluster" ], "certifications" : [ "CISSP", "CISA" ], "timestamp" : "2026-06-16T08:37:51.072", "fingerprint" : "d9ba5b201cb970ca566d20fe6d2bff294a0b7b765a0244293d4cacfd5b17eaff", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://jobs.careers.gov.sg/jobs/greenhouse/4004295201?gh_jid=4004295201", "externalId" : "4004295201", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Singapore", "country" : "Singapore", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "1.2899175,103.8519072" } ], "locationText" : "Singapore, Singapore", "minimumEducation" : "Bachelor's", "experienceMinYears" : 3, "experienceMaxYears" : 5, "experienceLevel" : "Mid", "technicalSkills" : "AWS, Azure, Google, DevSecOps", "professionalSkills" : [ "Policy compliance", "Governance", "Risk assessment", "Solutioning", "Network design", "Application development", "Project management", "IT audit" ], "hardSkillsList" : [ "Information security", "Cryptography" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Information security", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Cryptography", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Cybersecurity policy, Risk management, Policy development", "majorSkillsList" : [ "Cybersecurity policy", "Risk management", "Policy development" ], "coreResponsibilities" : "Lead formulation of ICT Security policies, Support formulation of ICT Security policies, Develop policies, Assess policies, Review policies, Govern cyber activities, Promote awareness of security issues, Communicate security principles, Address policy queries, Assess exemption requests, Identify mitigation plans, Qualify mitigation plans, Quantify mitigation plans, Agree mitigation plans, Measure security health posture, Provide analytical studies, Provide trending of key risk indicators, Support security projects, Support system vulnerability assessments, Support audits of cyber programs, Find creative ways to address challenges", "teamCollaboration" : "Collaboration with stakeholders; Work with operational teams; Work with implementation teams", "projectManagementSkills" : [ "Project management" ], "domainKnowledge" : "Internet of Things; Hardware design protection; Mobile application management; Device management; Cloud hosting design; Cloud hosting implementation; CI/CD pipelines", "domainList" : [ "internet-of-things", "hardware-design-protection", "mobile-application-management", "device-management", "cloud-hosting-design", "cloud-hosting-implementation", "ci-cd-pipelines" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Internet of Things", "Hardware design protection", "Mobile application management", "Device management", "Cloud hosting design", "Cloud hosting implementation", "CI/CD pipelines" ], "communicationSkills" : "Communicate security principles", "innovationCreativity" : "Find creative ways", "problemSolvingSkills" : "Address complex challenges", "qualificationsBasic" : "3 years of relevant IT or infocomm security consulting, 3 years of project management, 3 years of IT audit and governance, Knowledge of IT security management principles and practices, Knowledge and experience of IM8/NIST/IS0 27001/2 policies /standards, Singapore Citizen only", "qualificationsPreferred" : "CISSP certification, CISA certification", "remoteFriendly" : false, "rawDescription" : "The Government Technology Agency (GovTech) aims to transform the delivery of Government digital services and products by taking an \"outside-in\" view, putting citizens and businesses at the heart of everything we do. We also develop the Smart Nation infrastructure and applications and facilitate collaboration with citizens and businesses to co-develop technologies. Join us as we support Singapore’s vision of building a Smart Nation - a nation of possibilities empowered through info-communications technology and related engineering. Do you want to apply your skills, knowledge and energy to implement cutting-edge infocomm technology and digital solutions that will change the lives of Singaporeans and the public? In GovTech, you can! The Cyber Security Group (CSG) is the cybersecurity arm of GovTech, committed to creating a safe and secure digital government. You will be part of the Policy Development team to formulate cybersecurity policy standards and guidelines. Job Description: Lead or Support the formulation of progressive ICT Security policies to ensure continuous and relevant protection of Government ICT assets Develop, assess and review existing and proposed policies in collaboration with stakeholders to govern cyber activities Promote awareness of security issues and communicate security principles among management and stakeholders Address policy queries, and assess exemption requests to ascertain relevance of preventive and detective controls to reduce risk of exposure Work with the operational and implementation teams to identify, qualify, quantify and agree proposed mitigation plans against any identified risks and that those risks have been captured with mitigation plans. Conduct the measurement of security health posture of Agencies and provide analytical studies and trending of key risk indicators Support limited scale security projects, system vulnerability assessments or audits of cyber programs if required Find creative ways to take on and address complex information security challenges across a variety of existing and emerging technologies and digital environments. Requirements: Degree in Infocomm Security, Computer Science, Computer/Electronics Engineering or Information Technology Possess CISSP and/or CISA certifications would be an advantage At least 3 years’ of relevant IT or inforcomm security consulting, project management, and/or IT audit and governance Knowledge of IT security management principles and practices Experience in one or more of the following areas will be an advantage; policy compliance and governance, risk assessment, solutioning, network design, application development, Internet of Things, cryptography, hardware design protection, mobile application/device management, cloud hosting design and implementation in AWS/Azure/Google, DevSecOps consulting, design and implementation of CI/CD pipelines, etc. Knowledge and experience of IM8/NIST/IS0 27001/2 policies /standards Singapore Citizen only", "summaryDescription" : "Cybersecurity Policy Developer at GovTech. Skills: Cybersecurity policy, Risk management, Policy development. Lead formulation of ICT Security policies. Support formulation of ICT Security policies", "postedDate" : "2026-06-15T23:17:53.254", "createdAt" : "2026-06-15T23:17:53.254", "lastUpdated" : "2026-06-16T08:37:51.072", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:17:53.254", "mongoId" : "6a305191f292fd229cf0245a", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "75k-100k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Information security", "Cryptography", "Cybersecurity policy", "Risk management", "Policy development", "Policy compliance", "Governance", "Risk assessment", "Solutioning", "Network design", "Application development", "Project management", "IT audit", "Internet of Things", "Hardware design protection", "Mobile application management", "Device management", "Cloud hosting design", "Cloud hosting implementation", "CI/CD pipelines", "CISSP", "CISA" ], "skillCount" : 22, "jobCategory" : "engineering", "jobSubcategory" : "software", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Government", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a3091c0f292fd229c0bfc3d", "title" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK PENEMPTAN DICIKARANG | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI CIKARANG SEGERA", "company" : "Resto Dapur Griya Seafood", "industry" : "Restaurants", "salary" : { "min" : 5300000.0, "max" : 6800000.0, "currency" : "IDR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Central Cikarang, West Java, ID", "locations" : [ "Central Cikarang", "West Java", "ID" ], "certifications" : [ "SIM A", "SIM B1", "SIM B2" ], "timestamp" : "2026-06-16T14:57:52.364", "fingerprint" : "ae794aab0cf11d7341e8a1c658a76fb095e8cd6e91f7a4e41ca4c74bc89e0878", "source" : "smartrecruiters", "language" : "id", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/RestoDapurGriyaSeafood/744000132215765-lowongan-kerja-terbaru-untuk-penemptan-dicikarang-loker-bulan-juni-2026-untuk-di-cikarang-segera-", "externalId" : "744000132215765", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Cikarang", "state" : "West Java", "country" : "Indonesia", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "-6.2553138,107.1450733" } ], "locationText" : "Cikarang, West Java, Indonesia", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 0, "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Serve customers, Prepare drinks, Operate cash register, Perform reception duties, Assist cooks, Work in kitchen, Work as restaurant crew, Perform administrative tasks, Manage warehouse, Drive vehicle, Deliver orders, Provide security, Perform cleaning duties", "teamCollaboration" : "Work as a team", "domainKnowledge" : "Japanese cuisine", "domainList" : [ "japanese-cuisine" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Japanese cuisine" ], "communicationSkills" : "Good communication", "specialRequirements" : "Work in shifts, Provided with accommodation", "qualificationsBasic" : "Minimal 17 - 50 years old, Education adjusts to position, Honest, friendly, good communication, Responsible, teamwork, Willing to work shifts, Not currently in school/college", "qualificationsPreferred" : "No experience allowed to apply", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Restoran Omakase Sushi adalah restoran halal Jepang yang menyajikan masakan Jepang segar dan autentik, dengan fokus pada kualitas dan rasa. Tim kami terdiri dari koki yang berpengalaman serta bersemangat dalam menciptakan hidangan lezat dengan hanya dengan menggunakan bahan-bahan terbaik dan segar. Saat ini RESTORAN kami sedang mencari karyawan/ti baru untuk penempatan DI AREA JABODETABEK, KARAWANG, SERANG, BANTEN & BANDUNG (penempatan akan kami sesuaikan dengan tempat tinggal anda). POSISI YANG SEDANG DI BUTUHKAN : * 》WAITER / WAITRES (SMP). * 》BARISTA (SMA/SMK). * 》KASIR / CASHEIR (SMA/SMK). * 》RESEPSIONIST (SMA/SMK). * 》COOK HELPER (SMP). * 》CREW KITCHEN (SMP). * 》CREW RESTORAN (SMP). * 》STAFF ADMINISTRASI (SMA/SMK/D3/S1). * 》STAFF GUDANG (SMP). * 》DRIVER SIM A, B1, B2 (SMP) * 》DELIVERY RIDER (SMP). * 》SECURITY (SMP). * 》CLEANING SERVICE (TANPA IJAZAH). ## Qualifications * 》Laki - laki & Perempuan * 》Berusia minimal. 17 - 50 tahun. * 》Pendidikan terakhir Menyesuaikan posisi yang ingin Dilamar. * 》Jujur, Ramah & Mampu berkomunikasi dengan baik. * 》Bertanggung jawab & dapat bekerjasama secara tim. * 》Tanpa Pengalaman boleh Melamar. * 》Siap bekerja Secara Shift. * 》Kami Tidak menerima yang masih sekolah/kuliah BENEFIT & FASILITAS : * 》Gaji Pokok 5.3 - 6.8 Perbulan. * 》Uang Makan & Transport 30 - 50 rb perhari. * 》Bonus Service & Bonus Lemburan. * 》Tunjangan Kesehatan (BPJS) * 》Mess / Tempat Tinggal (bagi yang dari luar kota). ## Additional Information CARA MELAMAR : JIKA ANDA BERMINAT SILAHKAN KIRIM BIODATA SINGKAT ANDA, KETIK * 》Restoran Omakase Sushi * 》Nama : * 》Usia : * 》Pendidikan Terakhir : * 》Alamat Domisili : * 》Posisi yang Ingin Di lamar : KIRIM VIA WHATSAPP ( 0877 1315 5475 ) INFORMASI TAMBAHAN : * 》PROSES INTERVIEW DILAKUKAN DI JAKARTA (KANTOR PUSAT). * 》PENEMPATAN MENYESUAIKAN DOMISILI. * 》BUKAN YAYASAN ATAU OUTSHORCING. * 》DARI LUAR KOTA DISEDIAKAN MESS. * 》KAMI JUGA MENERIMA CALON TENAGA KERJA YANG TANPA IJAZAH.", "summaryDescription" : "LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK PENEMPTAN DICIKARANG | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI CIKARANG SEGERA at Resto Dapur Griya Seafood. Serve customers. Prepare drinks", "postedDate" : "2026-06-15T14:22:17.000", "createdAt" : "2026-06-16T03:37:15.234", "lastUpdated" : "2026-06-16T14:57:52.364", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:37:15.234", "mongoId" : "6a3091c0f292fd229c0bfc3d", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Japanese cuisine", "SIM A", "SIM B1", "SIM B2" ], "skillCount" : 4, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Food & Beverage", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a304fcef292fd229ceea2a9", "title" : "Commis di sala", "company" : "Hermitage Hotel & Spa", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 18000.0, "max" : 23000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for an entry-level Commis di sala in Breuil-Cervinia, Italy, adjusted for the hospitality industry." }, "location" : "Breuil-Cervina, Aosta, Italy", "locations" : [ "Breuil-Cervina", "Aosta", "Italy" ], "timestamp" : "2026-06-16T05:17:55.106", "fingerprint" : "f92a3e66237e2ab91b90baf1532a9ff7dc6b172138aa52a20325cdd15d8f3653", "source" : "smartrecruiters", "language" : "it", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/RelaisChateaux/744000131462324-commis-di-sala-stagione-estiva-hermitage-hotel-spa", "externalId" : "744000131462324", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Breuil-Cervinia", "state" : "Aosta", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.9356034,7.6304397" } ], "locationText" : "Breuil-Cervinia, Aosta, Italy", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 5, "experienceMaxYears" : 10, "experienceLevel" : "mid", "coreResponsibilities" : "Gestisce la mise en place, Affianca gli chef de rang durante il servizio, Durante il servizio serale è responsabile del pass, Sbarazzare la sala, pulire e mantenere l'ordine", "qualificationsBasic" : "Diploma/Laurea, Conoscenza della lingua inglese, Esperienza di almeno sei mesi maturata nel ruolo", "qualificationsPreferred" : "Conoscenza di una seconda lingua", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "L'Hotel Hermitage si è unito al prestigioso circuito Relais & Chateaux nel 1993 e vanta un'esperienza di grande rilievo nell'hôtellerie di lusso nell'intero arco alpino sin dal 1975. La realtà lavorativa offerta dall'Hermitage è dinamica e stimolante. Il nostro team rappresenta il cuore pulsante dello stile della nostra ospitalità: calda, accogliente e premurosa. Attualmente stiamo cercando nuove figure professionali da integrare alla nostra squadra. Se sei appassionato di ospitalità e vuoi approfondire le tue competenze nel settore alberghiero, se sei altamente motivato/a e hai una predisposizione al lavoro di squadra, e se apprezzi la bellezza alpina, saremo felici di valutare la tua candidatura. Lavorando al nostro fianco, avrai l'opportunità di crescere professionalmente in un ambiente accogliente e familiare, con una clientela internazionale di alto profilo e potrai goderti tutte le attività che Cervinia ha da offrire durante il tuo tempo libero. Hermitage Hotel & Spa in breve: Classificazione: 5 stelle Soluzioni disponibili: 39 (28 camere e 11 suite) Circuito : Relais & Chateaux Network : Virtuoso Travel, EcoLuxury Retreats of the World Spa La Chandelle Restaurant La risorsa affiancherà gli Chef de Rang nel servizio di sala, contribuendo a garantire agli ospiti un'esperienza di alto livello, in linea con gli standard della struttura. * Gestisce la mise en place * Affianca gli chef de rang durante il servizio in sala colazioni * Durante il servizio serale è responsabile del pass e delle comande * Sbarazzare la sala, pulire e mantenere l'ordine * Buona predisposizione al contatto con il pubblico; * Professionalità, cura della persona e attenzione ai dettagli; * Attitudine al lavoro di squadra; * Conoscenza della lingua inglese (gradita la conoscenza di una seconda lingua). ## Qualifications • Diploma/Laurea • Conoscenza della lingua inglese (gradita la conoscenza di una seconda lingua). • Esperienza di almeno sei mesi maturata nel ruolo • Completano il profilo: serietà, orientamento al cliente, comunicazione, flessibilità e team working ## Additional Information • Contratto a tempo determinato da metà giugno ai primi di settembre, con possibilità di conferma per la stagione invernale successiva • CCNL Turismo • Disponibilità full time da lunedì a domenica su turni, con n° 1 giorno di riposo • Vitto e Alloggio (in condivisione)", "summaryDescription" : "Commis di sala at Hermitage Hotel & Spa. Gestisce la mise en place. Affianca gli chef de rang durante il servizio", "postedDate" : "2026-06-10T14:02:02.000", "createdAt" : "2026-06-15T21:36:26.094", "lastUpdated" : "2026-06-16T05:17:55.106", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T21:36:26.094", "mongoId" : "6a304fcef292fd229ceea2a9", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ ], "skillCount" : 0, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 5, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a305763f292fd229cf39250", "title" : "Product Manager (Policy Protect)", "company" : "Riskified", "industry" : "SaaS", "salary" : { "min" : 325000.0, "max" : 475000.0, "currency" : "ILS", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market data for a Mid-level Product Manager in Tel Aviv-Yafo, Israel, within the E-commerce industry, adjusted for company size and manager experience." }, "location" : "Tel Aviv-Yafo, Gush Dan, Israel", "locations" : [ "Tel Aviv-Yafo", "Gush Dan", "Israel" ], "timestamp" : "2026-06-16T07:35:32.510", "fingerprint" : "24358c6d2fc45d659024e40fe6b8df982621a405c54533d7058c9f1071788750", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://www.riskified.com/careers/job-description/?gh_jid=8591836002", "externalId" : "8591836002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Tel Aviv-Yafo", "state" : "Gush Dan", "country" : "Israel", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "hybrid", "geo" : "32.0302048,34.7957770" } ], "locationText" : "Tel Aviv-Yafo, Gush Dan, Israel", "experienceLevel" : "Manager", "technicalSkills" : "Machine learning", "professionalSkills" : [ "Product strategy", "Roadmap development", "User stories", "Data-driven products", "Analytical capabilities", "Product roadmap", "Product development", "Sales opportunities" ], "hardSkillsList" : [ "Data analysis", "Risk analysis" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Data analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Risk analysis", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Product Management, Machine Learning, E-commerce risk", "majorSkillsList" : [ "Product Management", "Machine Learning", "E-commerce risk" ], "coreResponsibilities" : "Build new machine learning models, Maintain existing machine learning models, Advance analytical capabilities, Ensure robustness of analysis flow, Ensure scalability of analysis flow, Align strategic direction, Work on strategic opportunities, Ensure analytical performance is top-notch, Balance technical constraints, Balance business needs, Contribute to continuous improvement, Contribute to growth, Define KPIs, Monitor KPIs, Measure model performance, Measure product effectiveness, Identify gaps in analysis quality, Address gaps in analysis quality, Oversee implementation of solutions, Enhance reliability of analytical processes, Push new sales opportunities forward, Meet with prospects, Meet with merchants, Meet with potential partners, Understand merchant challenges, Coordinate actions internally, Evolve product to solve needs, Drive product development, Prioritize product backlog, Manage product backlog, Solve critical challenges, Deliver value to merchants", "teamCollaboration" : "Cross-functional collaboration; Collaborate with engineering; Collaborate with data science", "projectManagementSkills" : [ "Product backlog management", "Roadmap planning" ], "domainKnowledge" : "E-commerce policy abuse; Fraud detection; Chargebacks; Policy abuse; Refunds; Returns", "domainList" : [ "e-commerce-policy-abuse", "fraud-detection", "chargebacks", "policy-abuse", "refunds", "returns" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "E-commerce policy abuse", "Fraud detection", "Chargebacks", "Policy abuse", "Refunds", "Returns" ], "communicationSkills" : "Interpersonal skills", "continuousLearning" : "Skills-based courses; Udemy access; Lunch & learns", "problemSolvingSkills" : "Root cause analysis", "outcomesObjectives" : "Detect and prevent policy abuse; Show merchants trustworthy orders; Show merchants profitable orders; Improve customer retention", "qualificationsBasic" : "4+ years Product Management experience, Proficiency in machine learning models, Ability to interpret data, Excellent English verbal and written communication skills, Experience with large-scale, cloud-based solutions, BAS degree or equivalent experience", "qualificationsPreferred" : "Experience in fraud detection, Experience in e-commerce analytics, Experience with eCommerce, Experience with FinTech, Experience with Online Payments, Experience with Fraud", "remoteFriendly" : true, "workSiteFlexibility" : "Hybrid", "rawDescription" : "About Us Riskified empowers businesses to unleash ecommerce growth by taking risk off the table. Many of the world’s biggest brands and publicly traded companies selling online rely on Riskified for guaranteed protection against chargebacks, to fight fraud and policy abuse at scale, and to improve customer retention. Developed and managed by the largest team of ecommerce risk analysts, data scientists and researchers, Riskified’s AI-powered fraud and risk intelligence platform analyzes the individual behind each interaction to provide real-time decisions and robust identity-based insights. Riskified is proud to work with incredible companies in virtually all industries including Booking.com, Acer, Gucci, Lorna Jane, GoPro, and many more. We thrive in a collaborative work setting, alongside great people, to build and enhance products that matter. Abundant opportunities to create and contribute provide us with a sense of purpose that extends beyond ourselves, leaving a lasting impact. These sentiments capture why we choose Riskified every day. About the Role As the Product Manager for our Policy Protect solution, you will play a major role in Riskified’s mission to detect and prevent eCommerce policy abuse. Policy Protect uses advanced machine learning to show merchants in real-time which orders, claims, and customers are trustworthy and profitable, and which ones aren’ t. In this role, you’ll collaborate closely with engineering and data science teams to build new machine learning models and maintain high accuracy of the existing models. You’ll focus on advancing the analytical capabilities of our product, ensuring the robustness and scalability of the analysis flow. By aligning strategic direction with Riskified’s goals and working on strategic opportunities, you’ll ensure that the analytical performance of Policy Protect is top-notch. You’ll balance technical constraints with business needs in the product roadmap, contributing to continuous improvement and growth. What You'll Be Doing Collaborate with data science teams to build new and maintain high accuracy of the existing machine learning models for detecting refunds and returns abuse. Define and monitor KPIs to measure model performance and product effectiveness. Ensure the robustness and scalability of the analysis flow by working closely with engineering teams to identify and address any gaps that could compromise analysis quality. Oversee the implementation of solutions that enhance the reliability of our analytical processes. Push new sales opportunities forward by meeting with prospects, merchants, and potential partners. Understand their challenges, coordinate actions internally and evolve the product to solve pressing merchant needs. Drive product development by prioritizing and managing the product backlog, ensuring we solve critical challenges related to policy abuse and deliver value to our merchants. Qualifications 4+ Years of Product Management Experience: Demonstrated experience in product management, focusing on technical and data-driven products. Technical and Data Science Knowledge: Proficiency in understanding and working with machine learning models, preferably with experience in fraud detection or e-commerce analytics. Analytical Skills: Strong ability to interpret and leverage data to drive product decisions, ensuring alignment with business goals and customer needs. Communication Skills: Fluent in spoken and written English, with strong interpersonal and communication skills. Experience with eCommerce, FinTech, Online Payments, Fraud - an advantage Fast learner with strong interpersonal and communication skills; you must have excellent English verbal and written communication skills Experience with large-scale, cloud-based solutions BA/BS degree or equivalent experience Life at Riskified We are a fast-growing and dynamic tech company with 750+ team members globally. We value collaboration and innovative thinking. We’re looking for bright, driven, and passionate people to grow with us. Our Tel-Aviv team is currently working in a hybrid of remote and in-office work. We have recently moved to our new space in Tel Aviv - check it out here! Some of our Tel Aviv Benefits & Perks: Equity for all employees, Keren Hishtalmut, pension Private medical insurance, extra time off for parents and caregivers Commuter and parking benefits Team events, fully-stocked kitchen,lunch stipend, happy hours, yoga, pilates, functional training, basketball, soccer Wide-ranging opportunities to volunteer and make an impact Commitment to your professional development with global onboarding, skills-based courses, full access to Udemy, lunch & learns Awesome Riskified gifts and swag! In the News Geektime: Riskified Goes Public Walla!: Happy Hour at the Riskified Offices Geektime Insider: A look at Riskified Tel Aviv Globes: Riskified to contribute the highest amount up to date to Tmura Globes: Riskified is among Israel’s fastest growing companies TechCrunch: Riskified Prevents Fraud on Your Favorite E-commerce Site Riskified is deeply committed to the principle of equal opportunity for all individuals. We do not discriminate based on race, color, religion, sex, sexual orientation, national origin, age, disability, veteran status, or any other status protected by law.", "summaryDescription" : "Product Manager (Policy Protect) at Riskified. Skills: Product Management, Machine Learning, E-commerce risk. Build new machine learning models. Maintain existing machine learning models", "postedDate" : "2026-06-15T23:22:49.951", "createdAt" : "2026-06-15T23:22:49.951", "lastUpdated" : "2026-06-16T07:35:32.510", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:22:49.951", "mongoId" : "6a305763f292fd229cf39250", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Data analysis", "Risk analysis", "Product Management", "Machine Learning", "E-commerce risk", "Product strategy", "Roadmap development", "User stories", "Data-driven products", "Analytical capabilities", "Product roadmap", "Product development", "Sales opportunities", "Product backlog management", "Roadmap planning", "E-commerce policy abuse", "Fraud detection", "Chargebacks", "Policy abuse", "Refunds", "Returns" ], "skillCount" : 21, "jobCategory" : "product", "jobSubcategory" : "product_management", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "E-Commerce", "llmIndustryConfidence" : 0.98 }, { "id" : "6a3065e2f292fd229cfac2eb", "title" : "Assistant(e) gérant(e)", "company" : "Couche-Tard", "industry" : "Retail", "salary" : { "min" : 18.0, "currency" : "CAD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Store 6001147 rawdon QC", "locations" : [ "Store 6001147 rawdon QC", "Canada" ], "timestamp" : "2026-06-16T13:19:06.937", "fingerprint" : "27e3933a46073ca89e1f9b58f1a3a295fff183fac892aef3160b89cce8a27c59", "source" : "workday", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://circlek.wd3.myworkdayjobs.com/CircleKStoreJobs/job/Store-6001147-rawdon-QC/Assistant-e--grant-e---ACT_R597608", "externalId" : "R597608", "industryFunction" : { }, "locationPoint" : "46.05007,-73.71587", "structuredLocations" : [ { "city" : "Rawdon", "state" : "Quebec", "country" : "Canada", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "46.0454129,-73.7107666" } ], "locationText" : "Rawdon, Quebec, Canada", "professionalSkills" : [ "Gestion des ventes" ], "majorSkills" : "Gestion des ventes", "majorSkillsList" : [ "Gestion des ventes" ], "coreResponsibilities" : "Accueillir les clients, Offrir un service rapide, Effectuer les transactions, Assurer l'exactitude de la caisse, Autoriser les pompes à essence, Surveiller les pompes à essence, Contribuer aux ventes, Contribuer au bon fonctionnement du magasin, Remplir les étalages, Effectuer le facing, Étiqueter les produits, Préparer le café, Approvisionner les pâtisseries, Approvisionner les produits prêts-à-manger, S'assurer de la disponibilité des produits, Préparer les aliments, Cuire les aliments, Maintenir le magasin propre, Maintenir les équipements propres, Maintenir la section alimentaire propre", "teamCollaboration" : "Esprit d’équipe", "specialRequirements" : "Soulever jusqu'à 12 kg", "outcomesObjectives" : "Contribuer aux ventes", "qualificationsBasic" : "Apte à rester debout pendant des longues périodes, Apte à soulever et à transporter de la marchandise régulièrement, Parler Français", "qualificationsPreferred" : "Gestion de", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "3217 1ière Avenue, rawdon, Quebec J0K 1S0 **Assistant(e) gérant(e)** Salaire : 18,60$/h (Incluant prime**) Horaire :**** Principalement les soirs et les fins de semaine **Pourquoi tu devrais choisir un emploi chez Couche-Tard :** • Assurance collective; • Rabais corporatifs avantageux *; • Jusqu’à 20% de rabais sur presque tout en magasin; • Programme de bourses d’études offrant jusqu’à 2500$ par année *; • Journées mobiles; • Programme de reconnaissance des années de service; • Programme d’aide aux employés; • Stabilité d’emploi; • Horaire flexible; • Possibilité d’avancement au sein de l’entreprise; • Le port de jeans durant les heures de travail; • Environnement de travail dynamique. * certaines conditions s’appliquent **La vie chez Couche-Tard, ça ressemble à quoi :** • Accueillir les clients et offrir un service rapide et courtois; • Effectuer les transactions et assurer l’exactitude de la caisse; • Autoriser et surveiller les pompes à essence, lorsque applicable; • Contribuer aux ventes et au bon fonctionnement du magasin; • Remplir les étalages, effectuer la rotation, le « facing » et l’étiquetage des produits; • Préparer et approvisionner le café, les pâtisseries et les produits prêts-à-manger, selon les besoins; • S’assurer de la disponibilité des produits alimentaires; • Effectuer la préparation et la cuisson des aliments en respectant les procédures et les normes d’hygiène et de salubrité; • Maintenir le magasin, les équipements et la section alimentaire propres, organisés et attrayants. **Ce que nous cherchons dans nos magasins :** • Des gens souriants • Bonne aptitude pour le service à la clientèle; • Apte à rester début pendant des longues périodes; • Apte à soulever et à transporter de la marchandise régulièrement; • Gestion de caisse; • L’esprit d’équipe; • Sens de l’organisation. Le poids de la marchandise peut varier pouvant peser jusqu’à 12 kg (25 lb) ** Prime sujette à changement En vertu de la loi sur la langue française, toute personne embauchée dans notre grande région du Québec doit parler Français. Viens grandir avec nous ! Pour en savoir plus, consultez notre site internet : https://carrieres.couche-tard.com Suivez-nous sur LinkedIn! Le masculin est utilisé, sans discrimination, afin d’alléger le texte. Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste; seules les personnes sélectionnées seront contactées. **Couche-Tard / Circle K valorise la diversité sur le lieu de travail et s 'engage à respecter l'équité en matière d'emploi en encourageant les candidatures des groupes désignés suivants : les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.** ## **Couche-Tard / Circle K** valorise la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise. En tant qu'employeur qui s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés que l’on sert. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.", "summaryDescription" : "Assistant(e) gérant(e) at Couche-Tard. Skills: Gestion des ventes. Accueillir les clients. Offrir un service rapide", "postedDate" : "2026-06-16T03:52:12.846", "createdAt" : "2026-06-16T03:52:12.822", "lastUpdated" : "2026-06-16T13:19:06.937", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:52:12.822", "mongoId" : "6a3065e2f292fd229cfac2eb", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://circlek.wd3.myworkdayjobs.com/CircleKStoreJobs/job/Store-6001147-rawdon-QC/Assistant-e--grant-e---ACT_R597608", "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Gestion des ventes" ], "skillCount" : 1, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "mid", "dataQualityScore" : 0.7777778, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Retail", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a3065e2f292fd229cfac209", "title" : "Assistant(e) gérant(e)", "company" : "Couche-Tard", "industry" : "Retail", "salary" : { "min" : 19.0, "currency" : "CAD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Store 6001082 Québec (Laurier Station) QC", "locations" : [ "Store 6001082 Québec (Laurier Station) QC", "Canada" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:31:45.934", "fingerprint" : "0284da546b42ec4f984097264b86662e06176924628de0b00e988c01aeb58086", "source" : "workday", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://circlek.wd3.myworkdayjobs.com/CircleKStoreJobs/job/Store-6001082-Qubec-Laurier-Station-QC/XMLNAME---Assistant-e--grant-e---ACT_R595704", "externalId" : "R595704", "industryFunction" : { }, "locationPoint" : "46.81228,-71.21454", "structuredLocations" : [ { "city" : "Québec", "state" : "Quebec", "country" : "Canada", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "46.8137431,-71.2084061" } ], "locationText" : "Québec, Quebec, Canada", "professionalSkills" : [ "Gestion de caisse" ], "coreResponsibilities" : "Accueillir les clients, Offrir un service rapide, Effectuer les transactions, Assurer l'exactitude des transactions, Autoriser les pompes à essence, Surveiller les pompes à essence, Contribuer aux ventes, Contribuer au bon fonctionnement du magasin, Remplir les étalages, Effectuer la rotation des produits, Effectuer le facing des produits, Effectuer l'étiquetage des produits, Préparer le café, Approvisionner le café, Préparer les pâtisseries, Approvisionner les pâtisseries, Préparer les produits prêts-à-manger, Approvisionner les produits prêts-à-manger, S'assurer de la disponibilité des produits, Effectuer la préparation des aliments, Effectuer la cuisson des aliments, Respecter les procédures d'hygiène, Respecter les normes de salubrité, Maintenir le magasin propre, Maintenir les équipements propres, Maintenir la section alimentaire propre, Maintenir le magasin organisé, Maintenir les équipements organisés, Maintenir la section alimentaire organisée, Maintenir le magasin attrayant, Maintenir les équipements attrayants, Maintenir la section alimentaire attrayante", "teamCollaboration" : "Esprit d’équipe", "continuousLearning" : "Programme de bourses d’études", "specialRequirements" : "Soulever jusqu'à 12 kg", "qualificationsBasic" : "Apte à rester debout, Apte à soulever marchandise, Parler Français", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "123 Boul. Laurier, Québec (Laurier Station), Quebec G0S 1N0 **Assistant(e) gérant(e)** Salaire : 19,60$/h (Incluant prime**) Horaire :**** Principalement les soirs et les fins de semaine **Pourquoi tu devrais choisir un emploi chez Couche-Tard :** • Assurance collective; • Rabais corporatifs avantageux *; • Jusqu’à 20% de rabais sur presque tout en magasin; • Programme de bourses d’études offrant jusqu’à 2500$ par année *; • Journées mobiles; • Programme de reconnaissance des années de service; • Programme d’aide aux employés; • Stabilité d’emploi; • Horaire flexible; • Possibilité d’avancement au sein de l’entreprise; • Le port de jeans durant les heures de travail; • Environnement de travail dynamique. * certaines conditions s’appliquent **La vie chez Couche-Tard, ça ressemble à quoi :** • Accueillir les clients et offrir un service rapide et courtois; • Effectuer les transactions et assurer l’exactitude de la caisse; • Autoriser et surveiller les pompes à essence, lorsque applicable; • Contribuer aux ventes et au bon fonctionnement du magasin; • Remplir les étalages, effectuer la rotation, le « facing » et l’étiquetage des produits; • Préparer et approvisionner le café, les pâtisseries et les produits prêts-à-manger, selon les besoins; • S’assurer de la disponibilité des produits alimentaires; • Effectuer la préparation et la cuisson des aliments en respectant les procédures et les normes d’hygiène et de salubrité; • Maintenir le magasin, les équipements et la section alimentaire propres, organisés et attrayants. **Ce que nous cherchons dans nos magasins :** • Des gens souriants • Bonne aptitude pour le service à la clientèle; • Apte à rester début pendant des longues périodes; • Apte à soulever et à transporter de la marchandise régulièrement; • Gestion de caisse; • L’esprit d’équipe; • Sens de l’organisation. Le poids de la marchandise peut varier pouvant peser jusqu’à 12 kg (25 lb) ** Prime sujette à changement En vertu de la loi sur la langue française, toute personne embauchée dans notre grande région du Québec doit parler Français. Viens grandir avec nous ! Pour en savoir plus, consultez notre site internet : https://carrieres.couche-tard.com Suivez-nous sur LinkedIn! Le masculin est utilisé, sans discrimination, afin d’alléger le texte. Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste; seules les personnes sélectionnées seront contactées. **Couche-Tard / Circle K valorise la diversité sur le lieu de travail et s 'engage à respecter l'équité en matière d'emploi en encourageant les candidatures des groupes désignés suivants : les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.** ## **Couche-Tard / Circle K** valorise la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise. En tant qu'employeur qui s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés que l’on sert. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.", "summaryDescription" : "Assistant(e) gérant(e) at Couche-Tard. Accueillir les clients. Offrir un service rapide", "postedDate" : "2026-06-16T03:49:55.627", "createdAt" : "2026-06-16T03:49:55.610", "lastUpdated" : "2026-06-16T11:31:45.934", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:49:55.610", "mongoId" : "6a3065e2f292fd229cfac209", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://circlek.wd3.myworkdayjobs.com/CircleKStoreJobs/job/Store-6001082-Qubec-Laurier-Station-QC/XMLNAME---Assistant-e--grant-e---ACT_R595704", "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Gestion de caisse" ], "skillCount" : 1, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "mid", "dataQualityScore" : 0.7777778, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Retail", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a305819f292fd229cf40433", "title" : "Lead, Public Policy, India", "company" : "Intuitive", "industry" : "Medical Device", "salary" : { "min" : 3500000.0, "max" : 5500000.0, "currency" : "INR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Lead Public Policy role in Delhi, India, adjusted for the healthcare industry and company size." }, "location" : "Delhi, DL, IN", "locations" : [ "Delhi", "DL", "IN" ], "timestamp" : "2026-06-16T08:27:06.766", "fingerprint" : "903f1bdda7096e509259c05a3d32924f888854d90bd7098e24683302c3f1ca33", "source" : "smartrecruiters", "language" : "en", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/Intuitive/744000132231119-lead-public-policy-india", "externalId" : "744000132231119", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Delhi", "state" : "Delhi", "country" : "India", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "28.6138954,77.2090057" } ], "locationText" : "Delhi, Delhi, India", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 5, "experienceMaxYears" : 10, "experienceLevel" : "mid", "professionalSkills" : [ "Regulatory analysis", "Risk management", "Legal analysis", "Compliance oversight" ], "hardSkillsList" : [ "Public policy", "Government relations" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Public policy", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Government relations", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Public policy, Regulatory compliance, India market", "majorSkillsList" : [ "Public policy", "Regulatory compliance", "India market" ], "coreResponsibilities" : "Develop and implement public policy strategies, Engage with government stakeholders, Monitor regulatory landscape, Advise internal teams on compliance, Manage legal risks, Ensure compliance with Indian regulations, Conduct legal research, Support business objectives", "teamCollaboration" : "Cross-functional teams; Internal stakeholders", "domainKnowledge" : "Indian regulatory environment; Public policy frameworks", "domainList" : [ "indian-regulatory-environment", "public-policy-frameworks" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Indian regulatory environment", "Public policy frameworks" ], "communicationSkills" : "Stakeholder communication", "problemSolvingSkills" : "Analytical skills", "specialRequirements" : "Travel as needed", "qualificationsBasic" : "5+ years of relevant experience, Bachelor's degree", "qualificationsPreferred" : "Master's degree or JD, Experience in India", "remoteFriendly" : true, "workSiteFlexibility" : "Flexible", "rawDescription" : "At Intuitive, we are united behind our mission: we believe that minimally invasive care is life-enhancing care. Through ingenuity and intelligent technology, we expand the potential of physicians to heal without constraints. As a pioneer and market leader in robotic-assisted surgery, we strive to foster an inclusive and diverse team, committed to making a difference. For more than 25 years, we have worked with hospitals and care teams around the world to help solve some of healthcare's hardest challenges and advance what is possible. Intuitive has been built by the efforts of great people from diverse backgrounds. We believe great ideas can come from anywhere. We strive to foster an inclusive culture built around diversity of thought and mutual respect. We lead with inclusion and empower our team members to do their best work as their most authentic selves. Passionate people who want to make a difference drive our culture. Our team members are grounded in integrity, have a strong capacity to learn, the energy to get things done, and bring diverse, real world experiences to help us think in new ways. We actively invest in our team members to support their long-term growth so they can continue to advance our mission and achieve their highest potential. Join a team committed to taking big leaps forward for a global community of healthcare professionals and their patients. Together, let's advance the world of minimally invasive care. About The Role As a member of both Intuitive’s India team and the company’s Global Public Affairs (GPA) organization, you will shape and execute Intuitive’s government affairs strategy and engagement efforts across India. This role is responsible for advancing the company’s policy, regulatory, and stakeholder engagement priorities by building trusted relationships with policymakers, government officials and individuals at both state and central levels, trade associations, chambers of commerce, professional societies, and other influential stakeholder groups across India’s political and healthcare ecosystems. Key Responsibilities * Support the Senior Director, Head of Public Affairs, India, in developing, implementing, and executing national, state, and local government affairs strategies that advance Intuitive’s business and policy objectives. * Monitor, analyze, and communicate policy, regulatory, and political developments that may impact Intuitive’s business, providing timely insights and recommendations to local and global leadership teams. * Develop, cultivate, and maintain strong relationships with policymakers, government officials, trade associations, professional societies, healthcare stakeholders, and other key influencers relevant to Intuitive’s business. * Educate external stakeholders on Intuitive’s technology, policy priorities, and contributions to advancing healthcare innovation and patient outcomes. * Draft, review, and manage strategic communications and engagement materials, including briefing documents, talking points, policy submissions, position papers, FAQs, and executive correspondence. * Build strong partnerships with country leadership, including the General Manager and cross-functional teams such as Regulatory Affairs, Clinical Affairs, Market Access, Medical Affairs, Legal, and Commercial organizations, to ensure alignment on policy priorities and business objectives. * Collaborate closely with Public Affairs colleagues across the Asia-Pacific region and globally to advance coordinated advocacy efforts and strengthen Intuitive’s reputation among key stakeholders. * Support the development and execution of stakeholder engagement initiatives, policy campaigns, thought leadership programs, and strategic partnerships that further Intuitive’s business and public affairs objectives. * Manage and oversee government affairs agencies, consultants, trade associations, and other external partners to ensure effective execution of strategic priorities and measurable outcomes. * Represent Intuitive at industry associations, policy forums, government meetings, conferences, and other external engagements, serving as a credible and trusted company representative. * Ensure all public affairs activities, communications, and stakeholder engagements are aligned with broader corporate objectives, policy priorities, and compliance requirements. * Identify and secure strategic speaking opportunities for the Country General Manager and senior executives at government, healthcare, and industry events to elevate Intuitive’s visibility and thought leadership. ## Qualifications * Bachelor or Master’s degree. * 12+ years of experience in strategic government/public affairs, healthcare, or government at the state or federal level. * Deep knowledge of India’s political system; with experience in public policy strategy, implementation and engagement (optimally with respect to healthcare); or significant experience in a similar corporate role. * Knowledge of India’s healthcare policy, medical society and reimbursement systems is highly desirable. This includes familiarity with relevant Departments and Ministries, including DoP, MoHFW, MEITY, NDHM, Commerce, Finance, Niti Aayog, DPIIT, Indian Society of Oncology, Indian Association of Surgical Oncology, Association of Gynaecologic Oncologists of India and others; as well as the ability to advise senior leadership on key interactions with relevant stakeholders in this field regarding policy development. * Ability to clearly and concisely communicate complex policies and positions on behalf of Intuitive. * Ability to achieve success in a highly collaborative, fast-paced and team-oriented business environment, where results are dependent on a deep understanding of our business, the broader policy and health policy landscape, and the ability to identify risks and opportunities. * Superior speaking and writing skills (including presentation skills) brought to all tasks, including synthesizing ideas into materials and developing policy and project-oriented messaging, memos, speeches, talking points and other internal and external documents. * Excellent interpersonal and relationship-building skills. * Ability to effectively analyze, write and deliver information and explain, advocate and negotiate positions and issues to a broad spectrum of individuals. * Excellent organizational skills, especially ability to monitor and manage multiple projects simultaneously. * Demonstrated ability to work effectively in a highly matrixed organization, building strong relationships and collaborating with cross-functional stakeholders at the country, regional, and global levels. * Willingness and ability to travel within India, as well as regionally and to Intuitive’s global headquarters, as required. Leadership and Personal Attributes: * Be a collaborative individual able to advise and influence a wide range of internal and external audiences. * Demonstrate sound judgment and integrity and be known for building a working environment based on mutual respect and trust. * Be willing and able to work effectively in high-stress, high-pressure situations. * Be capable and willing to offer opinions and judgements while also being able to listen intently to, and build consensus with, others. * Be a strong team player – able to jump in on projects as needed that may be beyond your scope and committed to the success of your colleagues. * Superior management and organization skills, especially the ability to manage multiple projects and stakeholders simultaneously in a global, matrixed environment. * Ability to work independently and juggle multiple projects and deadlines and work with colleagues across multiple time zones. * Demonstrate energy and enthusiasm for Intuitive’s business and goals. ## Additional Information Intuitive is an Equal Employment Opportunity Employer. We provide equal employment opportunities to all qualified applicants and employees, and prohibit discrimination and harassment of any type, without regard to race, sex, pregnancy, sexual orientation, gender identity, national origin, color, age, religion, protected veteran or disability status, genetic information or any other status protected under federal, state, or local applicable laws. We will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records in accordance with fair chance laws. Intuitive is an Equal Employment Opportunity Employer. We provide equal employment opportunities to all qualified applicants and employees, and prohibit discrimination and harassment of any type, without regard to race, sex, pregnancy, sexual orientation, gender identity, national origin, color, age, religion, protected veteran or disability status, genetic information or any other status protected under federal, state, or local applicable laws. We will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records in accordance with fair chance laws. U.S. Export Controls Disclaimer: In accordance with the U.S. Export Administration Regulations (15 CFR §743.13(b)), some roles at Intuitive Surgical may be subject to U.S. export controls for prospective employees who are nationals from countries currently on embargo or sanctions status. Certain information you provide as part of the application will be used for purposes of determining whether Intuitive Surgical will need to (i) obtain an export license from the U.S. Government on your behalf (note: the government’s licensing process can take 3 to 6+ months) or (ii) implement a Technology Control Plan (“TCP”) (note: typically adds 2 weeks to the hiring process). For any Intuitive role subject to export controls, final offers are contingent upon obtaining an approved export license and/or an executed TCP prior to the prospective employee’s start date, which may or may not be flexible, and within a timeframe that does not unreasonably impede the hiring need. If applicable, candidates will be notified and instructed on any requirements for these purposes. This position may be filled at a different job level than listed here depending on business need and/or on the selected candidate’s experience, knowledge and skills. Compensation will be based primarily on the job level at which the role is filled and the candidate’s qualifications, consistent with applicable law.", "summaryDescription" : "Lead, Public Policy, India at Intuitive. Skills: Public policy, Regulatory compliance, India market. Develop and implement public policy strategies. Engage with government stakeholders", "postedDate" : "2026-06-15T15:15:07.000", "createdAt" : "2026-06-15T23:34:03.598", "lastUpdated" : "2026-06-16T08:27:06.766", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:34:03.598", "mongoId" : "6a305819f292fd229cf40433", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Public policy", "Government relations", "Regulatory compliance", "India market", "Regulatory analysis", "Risk management", "Legal analysis", "Compliance oversight", "Indian regulatory environment", "Public policy frameworks" ], "skillCount" : 10, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "legal", "seniorityLevel" : "Lead", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Healthcare", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a305003f292fd229ceebc56", "title" : "Lead, Public Policy, India", "company" : "Intuitive", "industry" : "Medical Device", "salary" : { "min" : 3500000.0, "max" : 5500000.0, "currency" : "INR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Lead Public Policy role in Delhi, India, adjusted for the healthcare industry and company size." }, "location" : "Delhi, DL, IN", "locations" : [ "Delhi", "DL", "IN" ], "timestamp" : "2026-06-16T06:00:44.828", "fingerprint" : "8e254907a18e7524abcf185fd3579662232882b470f237103fa2481a02e5a28f", "source" : "smartrecruiters", "language" : "en", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/Intuitive/744000132231119-lead-public-policy-india", "externalId" : "744000132231119", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Delhi", "state" : "Delhi", "country" : "India", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "28.6138954,77.2090057" } ], "locationText" : "Delhi, Delhi, India", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 5, "experienceMaxYears" : 10, "experienceLevel" : "mid", "domainKnowledge" : "Regulatory requirements; Risk management; Legal analysis; Compliance oversight", "domainList" : [ "regulatory-requirements", "risk-management", "legal-analysis", "compliance-oversight" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Regulatory requirements", "Risk management", "Legal analysis", "Compliance oversight" ], "remoteFriendly" : true, "workSiteFlexibility" : "Flexible", "rawDescription" : "At Intuitive, we are united behind our mission: we believe that minimally invasive care is life-enhancing care. Through ingenuity and intelligent technology, we expand the potential of physicians to heal without constraints. As a pioneer and market leader in robotic-assisted surgery, we strive to foster an inclusive and diverse team, committed to making a difference. For more than 25 years, we have worked with hospitals and care teams around the world to help solve some of healthcare's hardest challenges and advance what is possible. Intuitive has been built by the efforts of great people from diverse backgrounds. We believe great ideas can come from anywhere. We strive to foster an inclusive culture built around diversity of thought and mutual respect. We lead with inclusion and empower our team members to do their best work as their most authentic selves. Passionate people who want to make a difference drive our culture. Our team members are grounded in integrity, have a strong capacity to learn, the energy to get things done, and bring diverse, real world experiences to help us think in new ways. We actively invest in our team members to support their long-term growth so they can continue to advance our mission and achieve their highest potential. Join a team committed to taking big leaps forward for a global community of healthcare professionals and their patients. Together, let's advance the world of minimally invasive care. About The Role As a member of both Intuitive’s India team and the company’s Global Public Affairs (GPA) organization, you will shape and execute Intuitive’s government affairs strategy and engagement efforts across India. This role is responsible for advancing the company’s policy, regulatory, and stakeholder engagement priorities by building trusted relationships with policymakers, government officials and individuals at both state and central levels, trade associations, chambers of commerce, professional societies, and other influential stakeholder groups across India’s political and healthcare ecosystems. Key Responsibilities * Support the Senior Director, Head of Public Affairs, India, in developing, implementing, and executing national, state, and local government affairs strategies that advance Intuitive’s business and policy objectives. * Monitor, analyze, and communicate policy, regulatory, and political developments that may impact Intuitive’s business, providing timely insights and recommendations to local and global leadership teams. * Develop, cultivate, and maintain strong relationships with policymakers, government officials, trade associations, professional societies, healthcare stakeholders, and other key influencers relevant to Intuitive’s business. * Educate external stakeholders on Intuitive’s technology, policy priorities, and contributions to advancing healthcare innovation and patient outcomes. * Draft, review, and manage strategic communications and engagement materials, including briefing documents, talking points, policy submissions, position papers, FAQs, and executive correspondence. * Build strong partnerships with country leadership, including the General Manager and cross-functional teams such as Regulatory Affairs, Clinical Affairs, Market Access, Medical Affairs, Legal, and Commercial organizations, to ensure alignment on policy priorities and business objectives. * Collaborate closely with Public Affairs colleagues across the Asia-Pacific region and globally to advance coordinated advocacy efforts and strengthen Intuitive’s reputation among key stakeholders. * Support the development and execution of stakeholder engagement initiatives, policy campaigns, thought leadership programs, and strategic partnerships that further Intuitive’s business and public affairs objectives. * Manage and oversee government affairs agencies, consultants, trade associations, and other external partners to ensure effective execution of strategic priorities and measurable outcomes. * Represent Intuitive at industry associations, policy forums, government meetings, conferences, and other external engagements, serving as a credible and trusted company representative. * Ensure all public affairs activities, communications, and stakeholder engagements are aligned with broader corporate objectives, policy priorities, and compliance requirements. * Identify and secure strategic speaking opportunities for the Country General Manager and senior executives at government, healthcare, and industry events to elevate Intuitive’s visibility and thought leadership. ## Qualifications * Bachelor or Master’s degree. * 12+ years of experience in strategic government/public affairs, healthcare, or government at the state or federal level. * Deep knowledge of India’s political system; with experience in public policy strategy, implementation and engagement (optimally with respect to healthcare); or significant experience in a similar corporate role. * Knowledge of India’s healthcare policy, medical society and reimbursement systems is highly desirable. This includes familiarity with relevant Departments and Ministries, including DoP, MoHFW, MEITY, NDHM, Commerce, Finance, Niti Aayog, DPIIT, Indian Society of Oncology, Indian Association of Surgical Oncology, Association of Gynaecologic Oncologists of India and others; as well as the ability to advise senior leadership on key interactions with relevant stakeholders in this field regarding policy development. * Ability to clearly and concisely communicate complex policies and positions on behalf of Intuitive. * Ability to achieve success in a highly collaborative, fast-paced and team-oriented business environment, where results are dependent on a deep understanding of our business, the broader policy and health policy landscape, and the ability to identify risks and opportunities. * Superior speaking and writing skills (including presentation skills) brought to all tasks, including synthesizing ideas into materials and developing policy and project-oriented messaging, memos, speeches, talking points and other internal and external documents. * Excellent interpersonal and relationship-building skills. * Ability to effectively analyze, write and deliver information and explain, advocate and negotiate positions and issues to a broad spectrum of individuals. * Excellent organizational skills, especially ability to monitor and manage multiple projects simultaneously. * Demonstrated ability to work effectively in a highly matrixed organization, building strong relationships and collaborating with cross-functional stakeholders at the country, regional, and global levels. * Willingness and ability to travel within India, as well as regionally and to Intuitive’s global headquarters, as required. Leadership and Personal Attributes: * Be a collaborative individual able to advise and influence a wide range of internal and external audiences. * Demonstrate sound judgment and integrity and be known for building a working environment based on mutual respect and trust. * Be willing and able to work effectively in high-stress, high-pressure situations. * Be capable and willing to offer opinions and judgements while also being able to listen intently to, and build consensus with, others. * Be a strong team player – able to jump in on projects as needed that may be beyond your scope and committed to the success of your colleagues. * Superior management and organization skills, especially the ability to manage multiple projects and stakeholders simultaneously in a global, matrixed environment. * Ability to work independently and juggle multiple projects and deadlines and work with colleagues across multiple time zones. * Demonstrate energy and enthusiasm for Intuitive’s business and goals. ## Additional Information Intuitive is an Equal Employment Opportunity Employer. We provide equal employment opportunities to all qualified applicants and employees, and prohibit discrimination and harassment of any type, without regard to race, sex, pregnancy, sexual orientation, gender identity, national origin, color, age, religion, protected veteran or disability status, genetic information or any other status protected under federal, state, or local applicable laws. We will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records in accordance with fair chance laws. Intuitive is an Equal Employment Opportunity Employer. We provide equal employment opportunities to all qualified applicants and employees, and prohibit discrimination and harassment of any type, without regard to race, sex, pregnancy, sexual orientation, gender identity, national origin, color, age, religion, protected veteran or disability status, genetic information or any other status protected under federal, state, or local applicable laws. We will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records in accordance with fair chance laws. U.S. Export Controls Disclaimer: In accordance with the U.S. Export Administration Regulations (15 CFR §743.13(b)), some roles at Intuitive Surgical may be subject to U.S. export controls for prospective employees who are nationals from countries currently on embargo or sanctions status. Certain information you provide as part of the application will be used for purposes of determining whether Intuitive Surgical will need to (i) obtain an export license from the U.S. Government on your behalf (note: the government’s licensing process can take 3 to 6+ months) or (ii) implement a Technology Control Plan (“TCP”) (note: typically adds 2 weeks to the hiring process). For any Intuitive role subject to export controls, final offers are contingent upon obtaining an approved export license and/or an executed TCP prior to the prospective employee’s start date, which may or may not be flexible, and within a timeframe that does not unreasonably impede the hiring need. If applicable, candidates will be notified and instructed on any requirements for these purposes. This position may be filled at a different job level than listed here depending on business need and/or on the selected candidate’s experience, knowledge and skills. Compensation will be based primarily on the job level at which the role is filled and the candidate’s qualifications, consistent with applicable law.", "summaryDescription" : "Lead, Public Policy, India at Intuitive", "postedDate" : "2026-06-15T15:15:07.000", "createdAt" : "2026-06-15T21:34:44.632", "lastUpdated" : "2026-06-16T06:00:44.828", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T21:34:44.632", "mongoId" : "6a305003f292fd229ceebc56", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Regulatory requirements", "Risk management", "Legal analysis", "Compliance oversight" ], "skillCount" : 4, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "legal", "seniorityLevel" : "Lead", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Healthcare", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2176c874d8ee00a0c1adf4", "title" : "Ad Policy Manager", "company" : "Amazon.com Services LLC", "industry" : "Project/Program/Product Management--Non-Tech, Public Policy, Advertising", "salary" : { "min" : 118400.0, "max" : 160100.0, "currency" : "USD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Arlington, Virginia, USA", "locations" : [ "Arlington, Virginia, USA" ], "timestamp" : "2026-06-16T05:59:10.781", "fingerprint" : "a49405e2a75facee439b3607009d8a2c0e4fd2d6df6617042b350953ca71348d", "source" : "amazon", "language" : "en", "applyUrl" : "https://account.amazon.jobs/jobs/10438790/apply", "externalId" : "2dc7b4e1-d9d2-465d-a247-6bb119519c79", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Arlington", "state" : "Virginia", "country" : "United States", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "38.8769326,-77.0893094" } ], "locationText" : "Arlington, Virginia, United States", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Master's", "experienceMinYears" : 3, "experienceLevel" : "Manager", "professionalSkills" : [ "Policy development", "Program management", "Data analysis", "Reporting" ], "hardSkillsList" : [ "Legal analysis", "Regulatory compliance", "Policy enforcement", "Risk assessment" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Legal analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Regulatory compliance", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Policy enforcement", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Risk assessment", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Policy development, Program management, Legal compliance", "majorSkillsList" : [ "Policy development", "Program management", "Legal compliance" ], "coreResponsibilities" : "Develop and implement ad policies, Manage policy enforcement programs, Analyze policy effectiveness, Report on policy performance, Collaborate with internal teams, Stay updated on legal and regulatory changes", "teamCollaboration" : "Internal teams", "projectManagementSkills" : [ "Program management" ], "domainKnowledge" : "Advertising policy; Legal regulations; Regulatory compliance", "domainList" : [ "advertising-policy", "legal-regulations", "regulatory-compliance" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Advertising policy", "Legal regulations", "Regulatory compliance" ], "problemSolvingSkills" : "Data analysis", "qualificationsBasic" : "3+ years of experience in policy development, 3+ years of experience in program management, Bachelor's degree", "qualificationsPreferred" : "Master's degree or MBA, Experience with legal or regulatory policy, Experience with data analysis and reporting", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Amazon Advertising supports exceptional customer experiences while meeting advertiser demands in a fast-growing business. We believe well-executed advertising enhances customer experience while delivering positive ROI for our advertising partners. As a member of Advertising Trust's Policy & Integrity team, you'll work across Amazon business lines to shape customer experience through policy work. Our team combines extensive online advertising experience and policy acumen with expertise in customer experience solutions, risk mitigation, and brand integrity. We seek innovative, customer-obsessed deep thinkers. Key job responsibilities • Develop and manage policies for regulated products, including risk rationale, policy text, and data monitoring • Present policy risks to internal stakeholders through high-quality written communications to build understanding and consensus • Create business requirement documents to product teams to solve for policy risks • Foster collaborative relationships across Ad Trust Policy teams, Sales, Legal, PR, Public Policy, and other business units • Support high-risk and high-impact escalations with moderation and tiered support teams • Develop comprehensive understanding of ad tech systems, particularly Amazon's infrastructure, to inform policy work A day in the life Policy Managers monitor policy effectiveness using various signals and handle escalated policy compliance questions. They develop expertise in locale-specific requirements and consider cultural norms in decision-making. The role involves building policy recommendations based on multi-vector risk assessment, collaborating with product teams on risk solutions, and partnering with internal and external stakeholders. They coordinate between Amazon teams to ensure consistency for advertisers and shoppers. About the team The Ad Policy team manages global advertising policies across all Ad products and Amazon Publishers. We influence Amazon Advertising through multiple business touchpoints, focusing on customer-centric ad delivery. Basic Qualifications: - Experience working effectively across cross-functional teams and partnering well with people at all levels within an organization - Experience managing, analyzing and communicating results to senior management - Can communicate effectively with all levels of the organization - Experience in making data driven business decisions - 3+ years of performance in an online advertising role and familiarity with advertising products and ad serving technologies experience - Knowledge of current industry standards - Experience collaborating with PR, Legal, and Public Policy teams Preferred Qualifications: - Master's degree or above in a related field Amazon is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of protected veteran status, disability, or other legally protected status. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner. The base salary range for this position is listed below. Your Amazon package will include sign-on payments and restricted stock units (RSUs). Final compensation will be determined based on factors including experience, qualifications, and location. Amazon also offers comprehensive benefits including health insurance (medical, dental, vision, prescription, Basic Life & AD&D insurance and option for Supplemental life plans, EAP, Mental Health Support, Medical Advice Line, Flexible Spending Accounts, Adoption and Surrogacy Reimbursement coverage), 401(k) matching, paid time off, and parental leave. Learn more about our benefits at https://amazon.jobs/en/benefits . USA, VA, Arlington - 118,400.00 - 160,100.00 USD annually", "summaryDescription" : "Ad Policy Manager at Amazon.com Services LLC. Skills: Policy development, Program management, Legal compliance. Develop and implement ad policies. Manage policy enforcement programs", "postedDate" : "2026-06-14T19:51:11.448", "createdAt" : "2026-06-14T19:51:11.448", "lastUpdated" : "2026-06-16T05:59:10.781", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T19:51:11.448", "mongoId" : "6a2176c874d8ee00a0c1adf4", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://account.amazon.jobs/jobs/10438790/apply", "salaryAnnualMin" : 118400, "salaryAnnualMax" : 160100, "salaryBand" : "100k-150k", "hasSalary" : true, "allSkills" : [ "Legal analysis", "Regulatory compliance", "Policy enforcement", "Risk assessment", "Policy development", "Program management", "Legal compliance", "Data analysis", "Reporting", "Advertising policy", "Legal regulations" ], "skillCount" : 11, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "legal", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Technology", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a306bc7f292fd229cfd1c02", "title" : "Risk Policy & Strategy Manager", "company" : "Grab", "industry" : "Information Technology And Services", "salary" : { "min" : 5.75E8, "max" : 9.2E8, "currency" : "IDR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for FinTech in Jakarta, Indonesia, adjusted for Manager seniority and Grab's company size." }, "location" : "Jakarta, ID", "locations" : [ "Jakarta", "ID" ], "timestamp" : "2026-06-16T09:07:17.420", "fingerprint" : "ad8c27a2d5f60b169c29c2d425f7d0fdb16fe4d440982898191df955f4bb3705", "source" : "smartrecruiters", "language" : "en", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/Grab/744000132174130-risk-policy-strategy-manager", "externalId" : "744000132174130", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Jakarta", "country" : "Indonesia", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "-6.1754049,106.8271680" } ], "locationText" : "Jakarta, Indonesia", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 5, "experienceMaxYears" : 10, "experienceLevel" : "mid", "technicalSkills" : "SQL", "professionalSkills" : [ "Risk management", "Risk policy", "Financial crime strategy" ], "hardSkillsList" : [ "Fraud detection rules", "Root cause analysis" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Fraud detection rules", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Root cause analysis", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Fraud risk strategy, Risk policy ownership, Metric accountability", "majorSkillsList" : [ "Fraud risk strategy", "Risk policy ownership", "Metric accountability" ], "coreResponsibilities" : "Define anti-fraud risk framework, Maintain anti-fraud risk framework, Track core fraud metrics, Optimize core fraud metrics, Manage fraud detection rules, Enforce Maker-Checker SOPs, Conduct pre-launch risk assessments, Lead Root Cause Analysis, Deliver remediation reports, Maintain audit-ready evidence, Partner with cross-functional teams, Support engagements with regulators", "teamCollaboration" : "Cross-functional teams; External engagements; Regulatory discussions; Internal audits; External audits; Cross-entity risk alignment", "domainKnowledge" : "Digital payment fraud typologies; Promo abuse; Account Takeover; Scams; Mule accounts; App exploitation; QRIS risks; Payment rail risks; OVO payments lifecycle; OJK; BI; PPATK", "domainList" : [ "digital-payment-fraud-typologies", "promo-abuse", "account-takeover", "scams", "mule-accounts", "app-exploitation", "qris-risks", "payment-rail-risks", "ovo-payments-lifecycle", "ojk", "bi", "ppatk" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Digital payment fraud typologies", "Promo abuse", "Account Takeover", "Scams", "Mule accounts", "App exploitation", "QRIS risks", "Payment rail risks", "OVO payments lifecycle", "OJK", "BI", "PPATK" ], "toolProficiency" : [ "GrabDefence", "Griffin" ], "communicationSkills" : "Regulatory documentation; Internal SOPs; Cross-regional collaboration", "documentationSkills" : "Regulatory documentation", "problemSolvingSkills" : "Root Cause Analysis", "outcomesObjectives" : "Minimize fraud losses; Optimize Promo Abuse Loss Rate; Optimize Account Takeover Incident Rate; Optimize Complaint Rate; Optimize transaction Decline Rates", "qualificationsBasic" : "5+ years fraud risk management, 5+ years risk policy, 5+ years financial crime strategy, Understanding of digital payment fraud typologies, Demonstrated experience writing risk policy frameworks, Proficiency in data-driven decision-making, Experience working with fraud decisioning systems, Stakeholder management skills, Fluency in Bahasa Indonesia, Fluency in English", "qualificationsPreferred" : "Fintech environment experience, Digital payments environment experience, E-wallet environment experience, Experience with regulatory engagement in Indonesia", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Grab is Southeast Asia's leading superapp. From getting your favourite meals delivered to helping you manage your finances and getting around town hassle-free, we've got your back with everything. In Grab, purpose gives us joy and habits build excellence, while harnessing the power of Technology and AI to deliver the mission of driving Southeast Asia forward by economically empowering everyone, with heart, hunger, honour, and humility. About The Team The ID Trust & Safety's Fraud Strategy team protects Grab Indonesia's financial ecosystem (OVO, Grab Payments, and Ofin) from fraud, including scams, promo abuse, and unauthorized transactions. As a high-ownership team, we manage end-to-end fraud prevention. We analyze emerging threats, write risk policies, and collaborate with cross-functional partners (Product, Engineering, Compliance) and regulators (OJK, BI) to minimize fraud losses. Get To Know The Role As Risk Policy & Strategy Manager, OVO, you will own OVO's fraud risk strategy and policy across the full payments lifecycle — cash-in, purchase, cash-out, transfer, and OVO Points. You are the accountable person for OVO's fraud OKRs: Promo Abuse Loss Rate, Account Takeover Incident Rate, Complaint Rate, and transaction Decline Rates. You will work closely with OVO's product, engineering, data, operations, and compliance teams. You will also serve as the OVO risk representative in external engagements — including regulatory discussions, internal/external audits, and cross-entity risk alignment across Grab, OVO, and Ofin. This is a senior individual contributor role with broad scope. You will be reporting to the Fraud Strategy Manager. This is an onsite role based in Jakarta. Critical Task You Will Perform * Strategy & Policy Ownership: Define and maintain the anti-fraud risk framework for OVO, targeting promo abuse, account takeovers, scams, and emerging fraud patterns. * Metric & OKR Accountability: Track and optimize core fraud metrics, including loss, incident, complaint, and transaction decline rates across the user lifecycle. * Risk Controls & Product Assessment: Manage fraud detection rules, enforce Maker-Checker SOPs, and conduct pre-launch risk assessments to catch product vulnerabilities early. * Incident Response & Root Cause Analysis: Lead Root Cause Analysis (RCA) for fraud incidents, deliver remediation reports, and maintain audit-ready evidence for internal and external auditors. * Stakeholder & Regulatory Alignment: Partner with cross-functional teams (Product, Engineering, Compliance) and support engagements with key regulators like OJK, BI, and PPATK. ## Qualifications * 5+ years in fraud risk management, risk policy, or financial crime strategy — ideally within a fintech, digital payments, or e-wallet environment. * Strong understanding of digital payment fraud typologies : promo abuse, Account Takeover, scams, mule accounts, unauthorized app exploitation, and QRIS/payment-rail-specific risks. * Demonstrated experience writing and owning risk policy frameworks — from threat identification through rule design, escalation thresholds, and regulatory documentation. * Proficiency in data-driven decision-making : ability to interpret fraud metrics, review SQL-based dashboards, and translate data signals into policy and rule changes. * Experience working with fraud decisioning systems (e.g., GrabDefence/Griffin or equivalent rule engines) and familiarity with Maker-Checker governance workflows. * Strong stakeholder management skills — comfortable engaging cross-functional teams (Product, Eng, Data, Compliance) and representing risk positions to senior leadership and external regulators (OJK, BI, PPATK). * Fluency in Bahasa Indonesia and English (written and spoken) — required for regulatory documentation, internal SOPs, and cross-regional collaboration. * Experience with regulatory engagement in Indonesia's fintech landscape (OJK, BI, PPATK) is a strong plus.", "summaryDescription" : "Risk Policy & Strategy Manager at Grab. Skills: Fraud risk strategy, Risk policy ownership, Metric accountability. Define anti-fraud risk framework. Maintain anti-fraud risk framework", "postedDate" : "2026-06-15T11:20:20.000", "createdAt" : "2026-06-16T00:19:39.434", "lastUpdated" : "2026-06-16T09:07:17.420", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T00:19:39.434", "mongoId" : "6a306bc7f292fd229cfd1c02", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Fraud detection rules", "Root cause analysis", "Fraud risk strategy", "Risk policy ownership", "Metric accountability", "Risk management", "Risk policy", "Financial crime strategy", "Digital payment fraud typologies", "Promo abuse", "Account Takeover", "Scams", "Mule accounts", "App exploitation", "QRIS risks", "Payment rail risks", "OVO payments lifecycle", "OJK", "BI", "PPATK", "GrabDefence", "Griffin" ], "skillCount" : 22, "jobCategory" : "finance", "jobSubcategory" : "accounting", "seniorityLevel" : "Manager", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "FinTech", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a305de0f292fd229cf6ad17", "title" : "Risk Policy & Strategy Manager", "company" : "Grab", "industry" : "Information Technology And Services", "salary" : { "min" : 5.4E8, "max" : 8.1E8, "currency" : "IDR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Manager in FinTech in Jakarta, Indonesia, adjusted for senior experience and Grab's company size." }, "location" : "Jakarta, ID", "locations" : [ "Jakarta", "ID" ], "timestamp" : "2026-06-16T07:50:34.095", "fingerprint" : "653455b1ef94959e86dc4b7d207de978fb59bc380733d639c94a54527ffe188c", "source" : "smartrecruiters", "language" : "en", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/Grab/744000132174130-risk-policy-strategy-manager", "externalId" : "744000132174130", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Jakarta", "country" : "Indonesia", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "-6.1754049,106.8271680" } ], "locationText" : "Jakarta, Indonesia", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 5, "experienceMaxYears" : 10, "experienceLevel" : "mid", "technicalSkills" : "SQL", "professionalSkills" : [ "Risk management", "Risk policy", "Financial crime strategy" ], "hardSkillsList" : [ "Fraud detection rules", "Root cause analysis" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Fraud detection rules", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Root cause analysis", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Fraud risk strategy, Risk policy ownership, Metric accountability", "majorSkillsList" : [ "Fraud risk strategy", "Risk policy ownership", "Metric accountability" ], "coreResponsibilities" : "Define anti-fraud risk framework, Maintain anti-fraud risk framework, Track core fraud metrics, Optimize core fraud metrics, Manage fraud detection rules, Enforce Maker-Checker SOPs, Conduct pre-launch risk assessments, Lead Root Cause Analysis, Deliver remediation reports, Maintain audit-ready evidence, Partner with cross-functional teams, Support engagements with regulators", "teamCollaboration" : "Cross-functional teams; External engagements; Regulatory discussions; Internal audits; External audits; Cross-entity risk alignment", "domainKnowledge" : "Digital payment fraud typologies; Promo abuse; Account Takeover; Scams; Mule accounts; App exploitation; QRIS risks; Payment rail risks; OVO payments lifecycle; OJK; BI; PPATK", "domainList" : [ "digital-payment-fraud-typologies", "promo-abuse", "account-takeover", "scams", "mule-accounts", "app-exploitation", "qris-risks", "payment-rail-risks", "ovo-payments-lifecycle", "ojk", "bi", "ppatk" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Digital payment fraud typologies", "Promo abuse", "Account Takeover", "Scams", "Mule accounts", "App exploitation", "QRIS risks", "Payment rail risks", "OVO payments lifecycle", "OJK", "BI", "PPATK" ], "toolProficiency" : [ "GrabDefence", "Griffin" ], "communicationSkills" : "Regulatory documentation; Internal SOPs; Cross-regional collaboration", "documentationSkills" : "Regulatory documentation; Remediation reports", "problemSolvingSkills" : "Root Cause Analysis; Data-driven decision-making", "outcomesObjectives" : "Minimize fraud losses; Optimize Promo Abuse Loss Rate; Optimize Account Takeover Incident Rate; Optimize Complaint Rate; Optimize transaction Decline Rates", "qualificationsBasic" : "5+ years fraud risk management, 5+ years risk policy, 5+ years financial crime strategy, Understanding of digital payment fraud typologies, Demonstrated experience writing risk policy frameworks, Proficiency in data-driven decision-making, Experience working with fraud decisioning systems, Stakeholder management skills, Fluency in Bahasa Indonesia, Fluency in English", "qualificationsPreferred" : "Fintech environment experience, Digital payments environment experience, E-wallet environment experience, Experience with regulatory engagement in Indonesia", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Grab is Southeast Asia's leading superapp. From getting your favourite meals delivered to helping you manage your finances and getting around town hassle-free, we've got your back with everything. In Grab, purpose gives us joy and habits build excellence, while harnessing the power of Technology and AI to deliver the mission of driving Southeast Asia forward by economically empowering everyone, with heart, hunger, honour, and humility. About The Team The ID Trust & Safety's Fraud Strategy team protects Grab Indonesia's financial ecosystem (OVO, Grab Payments, and Ofin) from fraud, including scams, promo abuse, and unauthorized transactions. As a high-ownership team, we manage end-to-end fraud prevention. We analyze emerging threats, write risk policies, and collaborate with cross-functional partners (Product, Engineering, Compliance) and regulators (OJK, BI) to minimize fraud losses. Get To Know The Role As Risk Policy & Strategy Manager, OVO, you will own OVO's fraud risk strategy and policy across the full payments lifecycle — cash-in, purchase, cash-out, transfer, and OVO Points. You are the accountable person for OVO's fraud OKRs: Promo Abuse Loss Rate, Account Takeover Incident Rate, Complaint Rate, and transaction Decline Rates. You will work closely with OVO's product, engineering, data, operations, and compliance teams. You will also serve as the OVO risk representative in external engagements — including regulatory discussions, internal/external audits, and cross-entity risk alignment across Grab, OVO, and Ofin. This is a senior individual contributor role with broad scope. You will be reporting to the Fraud Strategy Manager. This is an onsite role based in Jakarta. Critical Task You Will Perform * Strategy & Policy Ownership: Define and maintain the anti-fraud risk framework for OVO, targeting promo abuse, account takeovers, scams, and emerging fraud patterns. * Metric & OKR Accountability: Track and optimize core fraud metrics, including loss, incident, complaint, and transaction decline rates across the user lifecycle. * Risk Controls & Product Assessment: Manage fraud detection rules, enforce Maker-Checker SOPs, and conduct pre-launch risk assessments to catch product vulnerabilities early. * Incident Response & Root Cause Analysis: Lead Root Cause Analysis (RCA) for fraud incidents, deliver remediation reports, and maintain audit-ready evidence for internal and external auditors. * Stakeholder & Regulatory Alignment: Partner with cross-functional teams (Product, Engineering, Compliance) and support engagements with key regulators like OJK, BI, and PPATK. ## Qualifications * 5+ years in fraud risk management, risk policy, or financial crime strategy — ideally within a fintech, digital payments, or e-wallet environment. * Strong understanding of digital payment fraud typologies : promo abuse, Account Takeover, scams, mule accounts, unauthorized app exploitation, and QRIS/payment-rail-specific risks. * Demonstrated experience writing and owning risk policy frameworks — from threat identification through rule design, escalation thresholds, and regulatory documentation. * Proficiency in data-driven decision-making : ability to interpret fraud metrics, review SQL-based dashboards, and translate data signals into policy and rule changes. * Experience working with fraud decisioning systems (e.g., GrabDefence/Griffin or equivalent rule engines) and familiarity with Maker-Checker governance workflows. * Strong stakeholder management skills — comfortable engaging cross-functional teams (Product, Eng, Data, Compliance) and representing risk positions to senior leadership and external regulators (OJK, BI, PPATK). * Fluency in Bahasa Indonesia and English (written and spoken) — required for regulatory documentation, internal SOPs, and cross-regional collaboration. * Experience with regulatory engagement in Indonesia's fintech landscape (OJK, BI, PPATK) is a strong plus.", "summaryDescription" : "Risk Policy & Strategy Manager at Grab. Skills: Fraud risk strategy, Risk policy ownership, Metric accountability. Define anti-fraud risk framework. Maintain anti-fraud risk framework", "postedDate" : "2026-06-15T11:20:20.000", "createdAt" : "2026-06-15T23:48:30.540", "lastUpdated" : "2026-06-16T07:50:34.095", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:48:30.540", "mongoId" : "6a305de0f292fd229cf6ad17", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Fraud detection rules", "Root cause analysis", "Fraud risk strategy", "Risk policy ownership", "Metric accountability", "Risk management", "Risk policy", "Financial crime strategy", "Digital payment fraud typologies", "Promo abuse", "Account Takeover", "Scams", "Mule accounts", "App exploitation", "QRIS risks", "Payment rail risks", "OVO payments lifecycle", "OJK", "BI", "PPATK", "GrabDefence", "Griffin" ], "skillCount" : 22, "jobCategory" : "finance", "jobSubcategory" : "accounting", "seniorityLevel" : "Manager", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "FinTech", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2aa55274d8ee00a06b4a4d", "title" : "Commis di Cucina", "company" : "Belmond", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 18000.0, "max" : 23000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for an entry-level Commis di Cucina in Siena, Italy, adjusted for the hospitality industry and a luxury hotel group." }, "location" : "Siena, Province of Siena, Italy", "locations" : [ "Siena, Province of Siena, Italy" ], "timestamp" : "2026-06-14T23:38:41.957", "fingerprint" : "7cf372ba4790cedb97ee33a37ce44da71f504b3a7ade8b5f906a5d458d07dcba", "source" : "workable", "language" : "it", "applyUrl" : "https://apply.workable.com/j/024958BC95/apply", "externalId" : "024958BC95", "industryFunction" : { }, "locationPoint" : "43.31822,11.33064", "structuredLocations" : [ { "city" : "Siena", "state" : "Province of Siena", "country" : "Italy", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "43.3185536,11.3316533" } ], "locationText" : "Siena, Province of Siena, Italy", "hardSkillsList" : [ "Tecniche culinarie" ], "softSkillsList" : [ "Autocontrollo", "Lucidità" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Tecniche culinarie", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Autocontrollo" }, { "name" : "Lucidità" } ], "majorSkills" : "Preparazione piatti, Cottura piatti, Presentazione piatti", "majorSkillsList" : [ "Preparazione piatti", "Cottura piatti", "Presentazione piatti" ], "coreResponsibilities" : "Rispettare standard salute sicurezza igiene, Segnalare problematiche cucina, Supportare squadra preparazione piatti, Supportare squadra cottura piatti, Supportare squadra presentazione piatti, Collaborare con colleghi, Garantire ordine cucina, Garantire pulizia cucina, Garantire flusso lavoro efficiente, Gestire attività assegnate, Assicurare qualità piatti, Assicurare attenzione dettagli, Apprendere tecniche culinarie, Applicare tecniche culinarie", "teamCollaboration" : "Collaborare con colleghi", "domainKnowledge" : "Materie prime toscane; Tecniche culinarie Belmond", "domainList" : [ "materie-prime-toscane", "tecniche-culinarie-belmond" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Materie prime toscane", "Tecniche culinarie Belmond" ], "communicationSkills" : "Capacità comunicative", "continuousLearning" : "Formazione; Opportunità sviluppo", "qualificationsBasic" : "Precedente esperienza cucina professionale, Forte motivazione crescere settore", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Nel ruolo di Commis di Cucina al Castello di Casole, A Belmond Hotel, entrerai a far parte per la stagione 2026 di una brigata appassionata e professionale, contribuendo alla creazione di piatti che valorizzano le materie prime d’eccellenza del territorio toscano. Sarai accompagnato/a nel tuo percorso di crescita da professionisti esperti, all’interno di una cucina che celebra la qualità, la cura e l’autenticità. Se desideri sviluppare le tue competenze in un contesto di alto livello, questa è un’opportunità ideale. **Responsabilità principali:** * Rispettare gli standard di salute, sicurezza e igiene in cucina, segnalando prontamente eventuali problematiche. * Supportare la squadra nella preparazione, cottura e presentazione dei piatti della linea. * Collaborare con i colleghi garantendo ordine, pulizia e un flusso di lavoro efficiente. * Gestire con precisione le attività assegnate, assicurando qualità e attenzione ai dettagli. * Apprendere e applicare tecniche culinarie in linea con i valori e gli standard Belmond. **Requirements** * Capacità comunicative chiare ed efficaci, con apertura all’ascolto e attitudine empatica nelle interazioni quotidiane. * Intelligenza emotiva, con capacità di mantenere autocontrollo e lucidità anche in situazioni operative intense. * Propensione alla collaborazione e alla condivisione delle conoscenze, con impegno costante nello sviluppo personale. * Flessibilità nell’affrontare cambiamenti, nuove procedure e diverse esigenze operative. * Precedente esperienza, anche breve, in una cucina professionale o forte motivazione a crescere nel settore. **Benefits** * Formazione e opportunità di sviluppo * Pasti forniti * Sistemazione in una splendida staff house all’interno dell’hotel con piscina per i non residenti * Accesso al programma Discovering Belmond e a esperienze preferenziali nelle nostre destinazioni **Chi siamo:** Castello di Casole, A Belmond Hotel, è un’antica tenuta del X secolo immersa in 3.200 acri di terreno e circondata da colline, vigne, uliveti e borghi storici quali Siena, Firenze e San Gimignano. Le nostre 39 camere, suite e due ville private conservano il fascino autentico di una dimora di campagna toscana. La nostra cucina interpreta il territorio con un approccio farm-to-table e un’attenzione costante a ingredienti freschi e genuini. I nostri ampi spazi esterni includono una piscina a sfioro e una spa ricavata da un’antica cantina, mentre le attività offerte agli ospiti spaziano dall’osservazione delle stelle alla caccia al tartufo, dalle degustazioni di vino alle esperienze outdoor. Con una proposta così ricca, le possibilità di costruire una carriera significativa e personalizzata sono infinite. **La famiglia Belmond & LVMH:** Castello di Casole è parte della collezione Belmond del gruppo LVMH, una rete internazionale di hotel leggendari, treni iconici e crociere fluviali. Entrare a far parte del nostro team significa unirsi a una comunità globale in cui le persone sono il cuore dell’esperienza e dove ogni destinazione rappresenta un’opportunità di crescita personale e professionale.", "summaryDescription" : "Commis di Cucina at Belmond. Skills: Preparazione piatti, Cottura piatti, Presentazione piatti. Rispettare standard salute sicurezza igiene. Segnalare problematiche cucina", "postedDate" : "2026-06-10T00:00:00.000", "createdAt" : "2026-06-11T22:25:27.869", "lastUpdated" : "2026-06-14T23:38:41.957", "ingestTimestamp" : "2026-06-11T22:25:27.869", "mongoId" : "6a2aa55274d8ee00a06b4a4d", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://apply.workable.com/j/024958BC95", "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Tecniche culinarie", "Autocontrollo", "Lucidità", "Preparazione piatti", "Cottura piatti", "Presentazione piatti", "Materie prime toscane", "Tecniche culinarie Belmond" ], "skillCount" : 8, "seniorityLevel" : "mid", "dataQualityScore" : 0.7777778, "daysOld" : 4, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality" }, { "id" : "6a210ece74d8ee00a0af9c4b", "title" : "Privacy Policy Senior Manager", "salary" : { "min" : 85000.0, "max" : 130000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Senior Privacy Policy Manager in Brussels, Belgium, adjusted for seniority and industry." }, "location" : "[Brussels, Belgium, [Brussels, Belgium], null, null, Brussels, BE]", "locations" : [ "[Brussels, Belgium, [Brussels, Belgium], null, null, Brussels, BE]", "[Madrid, Spain, [Madrid, Spain], Madrid, null, MD, ES]" ], "timestamp" : "2026-06-16T10:56:10.108", "fingerprint" : "a6796d17126a43f2150a3d031dcb888bf36221cd2c6ff4bef38cbfd56e3042fc", "source" : "google", "language" : "en", "externalId" : "88931678684095174", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Brussels", "country" : "Belgium", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "50.8467372,4.3524930" } ], "locationText" : "Brussels, Belgium", "experienceLevel" : "Manager", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "summaryDescription" : "Privacy Policy Senior Manager", "postedDate" : "2026-06-16T01:48:58.222", "createdAt" : "2026-06-16T01:48:58.222", "lastUpdated" : "2026-06-16T10:56:10.108", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:48:58.222", "mongoId" : "6a210ece74d8ee00a0af9c4b", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "75k-100k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ ], "skillCount" : 0, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "legal", "seniorityLevel" : "Senior", "dataQualityScore" : 0.5555556, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Legal", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a30a2b3f292fd229c11ed6a", "title" : "Program Manager, North America Policy", "company" : "Airbnb", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 132000.0, "max" : 154000.0, "currency" : "USD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "United States", "locations" : [ "United States" ], "timestamp" : "2026-06-16T12:16:31.041", "fingerprint" : "c486c61ccea4806b553898c2220b294e2b2a12ab3f45825299d468f113da9a7e", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://careers.airbnb.com/positions/8002089?gh_jid=8002089", "externalId" : "8002089", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "country" : "United States", "continent" : "na", "workMode" : "remote" } ], "locationText" : "United States", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "Manager", "professionalSkills" : [ "Program management", "Strategy development", "Operational excellence", "Process improvement", "Data analysis", "Research" ], "hardSkillsList" : [ "Policy analysis", "ROI assessment", "Campaign execution", "Measurement and reporting", "Risk identification", "Opportunity identification" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Policy analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "ROI assessment", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Campaign execution", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Measurement and reporting", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Risk identification", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Opportunity identification", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Policy programs, Campaign strategy, Stakeholder engagement, Process improvement", "majorSkillsList" : [ "Policy programs", "Campaign strategy", "Stakeholder engagement", "Process improvement" ], "coreResponsibilities" : "Support US & Canada Campaigns Director, Execute strategy and initiatives, Coordinate with global and regional campaigns, Coordinate with cross functional partners, Drive strategy and analysis presentations, Own deliverable tracking, Lead measurement and reporting, Own development of policy programs, Own implementation of policy programs, Ensure consistency across regions, Ensure continuous improvement across regions, Drive communication between local teams, Drive communication between global leadership, Surface risks proactively, Surface opportunities proactively, Collaborate with campaign regions, Deliver regular reporting, Deliver tracking, Ensure campaign achievements recognized, Ensure campaign milestones recognized, Communicate campaign achievements, Communicate campaign milestones, Execute individual projects, Execute initiatives, Lead strategic initiatives, Engage senior internal stakeholders, Engage senior external stakeholders, Align senior stakeholders, Identify operational roadblocks, Identify operational bottlenecks, Make recommendations for process improvements, Increase campaigns' efficiency, Develop a culture of collaboration, Develop a culture of innovation, Perform administrative duties, Prepare for meetings, Assist with anticipating day, Assist with prioritizing day, Schedule travel, Process expenses, Draft presentations, Draft reports, Conduct research on housing topics, Conduct research on policy points, Perform ROI assessments", "teamCollaboration" : "Cross-functional partners; Local campaign teams; Global leadership; Global campaign teams; External partners", "projectManagementSkills" : [ "Program execution", "Deliverable tracking", "Measurement and reporting", "Process management", "Initiative execution" ], "domainKnowledge" : "North American policy; Collaborative economy; Housing topics", "domainList" : [ "north-american-policy", "collaborative-economy", "housing-topics" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "North American policy", "Collaborative economy", "Housing topics" ], "communicationSkills" : "Strategy presentations; Regular reporting; Written communication; Oral communication", "documentationSkills" : "Policy points of view papers", "innovationCreativity" : "Culture of innovation", "problemSolvingSkills" : "Identify operational roadblocks; Identify operational bottlenecks; Distill complex problems", "specialRequirements" : "Occasional office work, Attendance at offsites, Live in registered state", "outcomesObjectives" : "Drive measurable outcomes; Increase campaigns' efficiency", "qualificationsBasic" : "8+ years relevant experience, US or Canadian political/policy campaign work, Bachelor's Degree or equivalent experience, Exceptional organizational skills, Detail-oriented and process-driven, Ability to drive clarity, Expertise in strategy development, Ability to connect strategies to operational excellence, Ability to drive measurable outcomes, Thrives in fast-moving environments, Maintains focus under pressure, Maintains sound judgment under pressure, Natural coalition-builder, Able to build working relationships, Able to maintain working relationships, Able to distill complex problems, Able to drive outcomes, First-rate communication skills, Familiarity with North American legislative processes, Familiarity with North American regulatory processes, Familiarity with how policy is shaped, Familiarity with government affairs engagement, Familiarity with external counsel engagement, Familiarity with advocacy partners engagement", "qualificationsPreferred" : "Experience with policy programs, Experience with cross-functional programs, Experience with senior stakeholders, Experience without formal authority", "remoteFriendly" : true, "workSiteFlexibility" : "Remote", "rawDescription" : "Airbnb was born in 2007 when two hosts welcomed three guests to their San Francisco home, and has since grown to over 5 million hosts who have welcomed over 2 billion guest arrivals in almost every country across the globe. Every day, hosts offer unique stays and experiences that make it possible for guests to connect with communities in a more authentic way. The Community You Will Join: Airbnb’s public policy team aims to work closely with politicians, regulators, and legislators to educate them about Airbnb and the “sharing” or “collaborative” economy, highlight the significant social and economic impact our business has on local areas, and showcase best practices from around the world. We want policy makers to understand the regulatory challenges that affect our host community and find solutions that are good for cities and our thriving local communities. We structure our work in local campaign groups, drawing on a wide range of tools and campaign disciplines - from detailed policy work, through high-impact partnerships, proactive media relations, community organizing, digital platforms and content, polling, and innovative data science and research. The Difference You Will Make: The Program Manager will support the priorities of the US & Canada Campaigns Director as they execute strategy and initiatives in coordination with global and regional campaigns and cross functional partners. A Typical Day: Partner with the US & Canada Campaign Director to drive strategy and analysis presentations, own deliverable tracking, and lead measurement and reporting of the priorities of the US & Canada policy team Own the development and implementation of policy programs ensuring consistency and continuous improvement across all regions of the team Drive clear lines of communication between local campaign teams and global leadership, proactively surfacing risks and opportunities Collaborate with each campaign region to deliver regular reporting and tracking (e. g. weekly reports, strategic campaign plans, quarterly policy reports (QPRs) and to ensure campaign achievements and milestones are being properly recognized and communicated Ensure individual projects and initiatives are executed according to strategic priorities Lead high-impact strategic initiatives requiring senior internal and external engagement and alignment, including with government stakeholders Identify operational roadblocks and bottlenecks – and best practices – making recommendations for process improvements that will increase campaigns’ efficiency across markets and regions Develop and maintain a culture of collaboration and innovation among and between the global campaign teams. Some administrative duties will be required including, but not limited to, calendaring, preparing for meetings, assisting with anticipating and prioritizing of the day, scheduling travel, and processing expenses Drafting presentations, reports and conducting research on housing topics, policy points of view papers, and performing ROI assessments: Your Expertise: Proven ability to independently lead and execute complex cross-functional programs with senior stakeholders, often without formal authority 8+ years of relevant experience including US or Canadian political and/or policy campaign work. Bachelor's Degree or equivalent experience Exceptional organizational skills. Detail-oriented and process-driven - with an ability to drive clarity in complex environments Expertise in strategy development with a demonstrated ability to connect high-level strategies to operational excellence and drive measurable outcomes Thrives in fast-moving environments with shifting priorities and tight deadlines, maintaining focus and sound judgment under pressure A natural coalition-builder and collaborator - able to build and maintain strong working relationships with peers and external partners across diverse perspectives and competing interests Able to distill ambiguous, complex problems into actionable plans and drive outcomes at a team and organizational level First-rate communication skills - written and oral - in a wide range of formal and informal contexts Familiarity with North American legislative and regulatory processes, including how policy is shaped through government affairs or engagement with external counsel and advocacy partners Your Location: This position is US - Remote Eligible. The role may include occasional work at an Airbnb office or attendance at offsites, as agreed to with your manager. While the position is Remote Eligible, you must live in a state where Airbnb, Inc. has a registered entity. Click here for the up-to-date list of excluded states. This list is continuously evolving, so please check back with us if the state you live in is on the exclusion list If your position is employed by another Airbnb entity, your recruiter will inform you what states you are eligible to work from. Our Commitment To Inclusion & Belonging: Airbnb is committed to working with the broadest talent pool possible. We believe diverse ideas foster innovation and engagement, and allow us to attract creatively-led people, and to develop the best products, services and solutions. All qualified individuals are encouraged to apply. We strive to also provide a disability inclusive application and interview process. If you are a candidate with a disability and require reasonable accommodation in order to submit an application, please contact us at: reasonableaccommodations@airbnb.com. Please include your full name, the role you’re applying for and the accommodation necessary to assist you with the recruiting process. We ask that you only reach out to us if you are a candidate whose disability prevents you from being able to complete our online application. How We'll Take Care of You: Our job titles may span more than one career level. The actual base pay is dependent upon many factors, such as: training, transferable skills, work experience, business needs and market demands. The base pay range is subject to change and may be modified in the future. This role may also be eligible for bonus, equity, benefits, and Employee Travel Credits. Pay Range $132,000—$154,000 USD", "summaryDescription" : "Program Manager, North America Policy at Airbnb. Skills: Policy programs, Campaign strategy, Stakeholder engagement, Process improvement. Support US & Canada Campaigns Director. Execute strategy and initiatives", "postedDate" : "2026-06-16T03:17:04.051", "createdAt" : "2026-06-16T03:17:04.051", "lastUpdated" : "2026-06-16T12:16:31.041", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:17:04.051", "mongoId" : "6a30a2b3f292fd229c11ed6a", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryAnnualMin" : 132000, "salaryAnnualMax" : 154000, "salaryBand" : "100k-150k", "hasSalary" : true, "allSkills" : [ "Policy analysis", "ROI assessment", "Campaign execution", "Measurement and reporting", "Risk identification", "Opportunity identification", "Policy programs", "Campaign strategy", "Stakeholder engagement", "Process improvement", "Program management", "Strategy development", "Operational excellence", "Data analysis", "Research", "Program execution", "Deliverable tracking", "Process management", "Initiative execution", "North American policy", "Collaborative economy", "Housing topics" ], "skillCount" : 22, "jobCategory" : "general", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Senior", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : false, "llmIndustry" : "Technology", "llmIndustryConfidence" : 0.92 } ], "status" : 200, "message" : "interpretazione degli impatti di policy riforme regolatorie e nuovi meccanismi di jobs", "metadata" : { "title" : "interpretazione degli impatti di policy riforme regolatorie e nuovi meccanismi di" }, "pagination" : { "page" : 0, "limit" : 50, "totalCount" : 4972, "totalPages" : 100, "hasNext" : true, "hasPrevious" : false } }

Remote Interpretazione Degli Impatti Di Policy Riforme Regolatorie E Nuovi Meccanismi Di Jobs

Top Skills

Agente di Servizio Noleggio

Agente di Servizio Noleggio

Agente di Servizio Noleggio

Agente di Servizio Noleggio

LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI JABODETABEK | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI JABODETABEK SEGERA

LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI TANGERANG | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI TANGERANG SEGERA

LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI BEKASI | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI BEKASI SEGERA

LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI KARAWANG | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI KARAWANG SEGERA

LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI BOGOR | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI BOGOR SEGERA

Agente di Servizio Noleggio

Caposquadra di Manutenzione

LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI JAKARTA | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI JAKARTA SEGERA

LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI DEPOK | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI DEPOK SEGERA

Agente di Servizio Noleggio

LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK DI SERANG BANTEN | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI SERANG BANTEN

Apprendistato Tecnico di Ingegneria e Manutenzione, RME

Agente di Servizio Noleggio

Apprendistato Tecnico di Ingegneria e Manutenzione, RME

Agente di Servizio Noleggio

Agente di Servizio Noleggio

Tecnico di Supporto Fotovoltaico

Commis di Cucina

Tecnico per Impianti Fotovoltaici e Pompe di Calore — Romagna

Agente di Servizio Noleggio - Tempo pieno

Safety Technician - Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione

Specialista di Manutenzione / Manutentore, RME

Responsabile di Manutenzione / Area Manager di Manutenzione / Maintenance Manager

Specialista di Manutenzione / Tecnico di Manutenzione / Manutentore Elettromeccanico / Manutentore Industriale / Manutentore elettrico / Manutentore meccanico

Specialista di Manutenzione / Tecnico di Manutenzione / Manutentore Elettromeccanico / Manutentore Industriale / Manutentore elettrico / Manutentore meccanico

Specialista di Manutenzione / Manutentore elettromeccanico, RME

Specialista di Manutenzione Tecnico di Manutenzione / Manutentore Elettromeccanico / Manutentore Industriale / Manutentore elettrico / Manutentore meccanico

Specialista di Manutenzione / Tecnico di Manutenzione / Manutentore Elettromeccanico / Manutentore Industriale / Manutentore elettrico / Manutentore meccanico

Policy Analyst

Visual merchandiser di negozio

RESPONSABILE DI PRODUZIONE

Infermiere/a di Dialisi NephroCare

Cybersecurity Policy Developer

LOWONGAN KERJA TERBARU UNTUK PENEMPTAN DICIKARANG | LOKER BULAN JUNI 2026 UNTUK DI CIKARANG SEGERA

Commis di sala

Product Manager (Policy Protect)

Assistant(e) gérant(e)

Assistant(e) gérant(e)

Lead, Public Policy, India

Lead, Public Policy, India

Ad Policy Manager

Risk Policy & Strategy Manager

Risk Policy & Strategy Manager

Commis di Cucina

Privacy Policy Senior Manager

Program Manager, North America Policy

Related Searches

All Interpretazione Degli Impatti Di Policy Riforme Regolatorie E Nuovi Meccanismi Di Jobs by City

More Remote Jobs

Common Questions