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An unserem Standort LEIPZIG suchen wir ab Q1/2027 oder später zur Verstärkung unserer Beratungsteams schlaue Köpfe und kreative Denker für vier bis sechs Monate! Starte jetzt deine Karriere im Consulting bei einer der führenden Beratungen für den deutschen Mittelstand. Direkter Einsatz bei Restrukturierungs- und M&A-Projekten und schnelle Integration in das Projektteam Mitwirkung an Analysen (Markt- & Unternehmens-) und Präsentationen im Rahmen von IDW S6 Konzepten Verwendung von LucaNet zur Aufbereitung und Auswertung finanzieller Unternehmensdaten Tiefe Einblicke in alle Phasen einer Unternehmenstransaktion und Tagesgeschäft eines M&A-Consultants Mitarbeit bei der Suche und Ansprache potenzieller Investoren im Rahmen von Unternehmenstransaktionen. Das bringst Du mit Mindestens 4 Semester in Betriebswirtschaft oder in einem vergleichbaren Studiengang Gute Studienleistungen und analytische, strukturierte Denk- & Arbeitsweise Grundlegende Buchhaltungskenntnisse Grundkenntnisse in MS Office (insb. Excel & PowerPoint) Erste relevante praktische Erfahrungen (Audit, Buchhaltung, Controlling, M&A) sind von Vorteil Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse Kommunikationsstärke und Teamgeist sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise. Was wir Dir bieten Spannende und abwechslungsreiche Projekte in verschiedenen Branchen Steile Lernkurve durch eigenverantwortliche Aufgabenbereiche Flache und flexible Organisation mit einer ausgeprägten Mitarbeiterorientierung Strukturiertes Onboarding und fortlaufende Betreuung sowie Weiterbildungen Motivierendes Umfeld, einmaliger Teamspirit, abwechslungsreiche Events Attraktive, branchenübliche Vergütung (2.500 € p.M. brutto). Kontaktinformationen Wir freuen uns auf Deine Bewerbung: Concentro Management AG Doris Hofbauer Human Resources +49 89 388 497 38 recruiting@concentro.de Standort LEIPZIG: Gottschedstr. 9 04109 Leipzig", "summaryDescription" : "PRAKTIKANT (m/w/d) at Concentro Management AG. Skills: M&A, Restructuring, Consulting. Shape company success. 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Unser Ziel ist es, durch präventive Dienstleistungsmedizin, eHealth und Public Health eine führende und wegweisende Rolle im Gesundheitssystem von morgen einzunehmen. Dabei setzen wir auf smarte Logistik, Digitalisierung, Diagnostik und individuelle Prävention. Wir denken Gesundheitsversorgung und Diagnostik neu und hinterfragen dazu stets den Status Quo. Ein neuer Pfeiler dieser Vision ist GreenMedical : Mit unserem telemedizinischen Service gestalten wir den Zugang zu medizinischem Cannabis für Menschen mit chronischen Beschwerden so einfach, niedrigschwellig, erschwinglich und sicher wie möglich, und wollen dabei unterstützen, Symptome zu lindern und die Lebensqualität nachhaltig zu verbessern. Du willst im Venture Development durchstarten und konntest bereits erste Erfahrungen sammeln? Dann bewirb dich jetzt für ein 6-monatiges Praktikum und werde ein zentraler Akteur in der Entwicklung eines neuen HealthTech Ventures. Bringe deinen unternehmerischen Geist ein und hilf uns, innovativen Zugang zu Gesundheit zu ermöglichen. Deine Mission bei uns Du entdeckst durch Markt- und Wettbewerbsanalysen ungenutzte Wachstumspotenziale und entwickelst Strategien, um diese Chancen zu nutzen. Du unterstützt den Aufbau und die Pflege wertvoller Partnerschaften und bist aktiv an der Identifizierung und Umsetzung von Kooperationen beteiligt. Du unterstützt bei der Entwicklung von Marketing und Sales Strategien, insbesondere für unser Projekt GreenMedical. Du gestaltest und optimierst Inhalte für unsere Kommunikationskanäle, um unsere Zielgruppen effektiv und kreativ zu erreichen. Du nutzt deine analytischen Fähigkeiten zur Prozessoptimierung und übernimmst vom ersten Tag an eigenverantwortlich Projekte. Was du mitbringen solltest Entrepreneurial Spirit: Du hast ein starkes unternehmerisches Mindset, bist kreativ und scheust dich nicht davor, neue Ideen auszuprobieren und Verantwortung zu übernehmen. Analytische Fähigkeiten: Du bist zahlenaffin und liebst es, Daten zu analysieren und daraus strategische Empfehlungen abzuleiten. Interesse an Go-to-Market: Du bringst ein starkes Interesse an den Bereichen Marketing und Vertrieb mit und möchtest hier Erfahrungen sammeln und innovative Ansätze entwickeln. Praktische Arbeitserfahrungen: Du bringst ein praktisch erprobtes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen eines dynamischen Umfeldes mit. Sprachen: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Was wir dir bieten Gestaltungsspielraum & Eigenverantwortung: Bringe deine Ideen ein, übernimm Verantwortung und gestalte die Weiterentwicklung unserer Unternehmen aktiv mit. Flexible Arbeitszeiten: Wir arbeiten hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten. Weiterentwicklung: Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Wellpass: Zugang zu deutschlandweiten Sport-, Fitness- und Gesundheitsangeboten – von Fitnessstudios über Yoga und Schwimmen bis hin zu Massagen. Probonio & Corporate Benefits: Über unsere Mitarbeiterplattform erhältst du Zugang zu attraktiven Vergünstigungen, exklusiven Mitarbeiterangeboten und zahlreichen Rabatten. Modernes Arbeitsumfeld: Arbeiten im Herzen von Friedrichshain-Kreuzberg mit Blick auf die Spree und eigener Dachterrasse. Du hast Fragen? Wir sind für dich da. Unser People & Culture Team begleitet dich während des gesamten Recruiting-Prozesses und steht dir jederzeit zur Seite. Wenn du Fragen hast oder etwas unklar ist, melde dich einfach bei unserem Recruiting-Team unter career@ckmgroup.de – wir freuen uns, von dir zu hören!", "summaryDescription" : "Praktikant Venture Development (m/w/d) at CKM Group. Skills: Venture Development, Market analysis, Strategy development. Discover growth potentials. 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Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und trägst dazu bei, Projekte strukturiert zu steuern, Daten fundiert auszuwerten und Entscheidungsgrundlagen aufzubereiten. Dabei lernst du die verschiedenen Phasen des Projektmanagements kennen und übernimmst schrittweise eigene Aufgaben sowie Verantwortung. Deine Aufgaben * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Projektmanagement-Standards, Methoden und Governance-Prozessen * Mitarbeit bei internationalen Verbesserungs- und Transformationsinitiativen * Unterstützung bei der Entwicklung von KPI-Dashboards und Management-Reports * Vorbereitung und Moderation von Workshops sowie Lessons Learned Sessions Dein Profil * Fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium in Maschinenbau, Automatisierung, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL mit technischem Schwerpunkt oder vergleichbar * Erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Auslandssemester oder internationale Studien- bzw. Projekterfahrung sind von Vorteil * Interesse an digitalen Technologien sowie erste Erfahrungen mit KI-Tools (z. B. Copilot, ChatGPT, Power BI, Automatisierungslösungen) sind von Vorteil * Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert aufzubereiten * Hohe Eigeninitiative sowie Interesse daran, Verantwortung zu übernehmen und sich perspektivisch in Richtung Projektmanagement und Führungsaufgaben weiterzuentwickeln * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was diese Rolle besonders macht * Direkte Einbindung in internationale Projekte und reale Unternehmensprozesse * Möglichkeit, datenbasierte Entscheidungsprozesse aktiv mitzugestalten * Raum für eigene Ideen, insbesondere im Bereich Automatisierung und Effizienzsteigerung * Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und erfahrenen Projektteams * Praktische Erfahrung im Project Management in einem technisch geprägten Umfeld Über die BEUMER Group Fördern, Verladen, Palettieren, Verpacken, Sortieren und Verteilen – die BEUMER Group entwickelt und produziert technisch führende Intralogistik-Systeme für den Weltmarkt. Exzellentes Know-how und ein starker Wille, sich konsequent weiterzuentwickeln, zeichnen unsere Mitarbeiter aus. Wir fördern diesen Anspruch nach Kräften: im Rahmen eines familiären Miteinanders, das von hoher gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist und einer Vertrauenskultur, die Stabilität und Sicherheit schafft. Unser gemeinsames Ziel: herausragende und innovative Projekte weltweit umzusetzen. ## Additional Information Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bei uns!", "summaryDescription" : "Praktikant / Werkstudent (m/w/d) Project Management at BEUMER Group. Skills: Project management, Data analysis, Process improvement. Support project management standards development. 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Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und trägst dazu bei, Projekte strukturiert zu steuern, Daten fundiert auszuwerten und Entscheidungsgrundlagen aufzubereiten. Dabei lernst du die verschiedenen Phasen des Projektmanagements kennen und übernimmst schrittweise eigene Aufgaben sowie Verantwortung. Deine Aufgaben * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Projektmanagement-Standards, Methoden und Governance-Prozessen * Mitarbeit bei internationalen Verbesserungs- und Transformationsinitiativen * Unterstützung bei der Entwicklung von KPI-Dashboards und Management-Reports * Vorbereitung und Moderation von Workshops sowie Lessons Learned Sessions Dein Profil * Fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium in Maschinenbau, Automatisierung, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL mit technischem Schwerpunkt oder vergleichbar * Erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Auslandssemester oder internationale Studien- bzw. Projekterfahrung sind von Vorteil * Interesse an digitalen Technologien sowie erste Erfahrungen mit KI-Tools (z. B. Copilot, ChatGPT, Power BI, Automatisierungslösungen) sind von Vorteil * Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert aufzubereiten * Hohe Eigeninitiative sowie Interesse daran, Verantwortung zu übernehmen und sich perspektivisch in Richtung Projektmanagement und Führungsaufgaben weiterzuentwickeln * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was diese Rolle besonders macht * Direkte Einbindung in internationale Projekte und reale Unternehmensprozesse * Möglichkeit, datenbasierte Entscheidungsprozesse aktiv mitzugestalten * Raum für eigene Ideen, insbesondere im Bereich Automatisierung und Effizienzsteigerung * Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und erfahrenen Projektteams * Praktische Erfahrung im Project Management in einem technisch geprägten Umfeld Über die BEUMER Group Fördern, Verladen, Palettieren, Verpacken, Sortieren und Verteilen – die BEUMER Group entwickelt und produziert technisch führende Intralogistik-Systeme für den Weltmarkt. Exzellentes Know-how und ein starker Wille, sich konsequent weiterzuentwickeln, zeichnen unsere Mitarbeiter aus. Wir fördern diesen Anspruch nach Kräften: im Rahmen eines familiären Miteinanders, das von hoher gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist und einer Vertrauenskultur, die Stabilität und Sicherheit schafft. Unser gemeinsames Ziel: herausragende und innovative Projekte weltweit umzusetzen. ## Additional Information Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bei uns!", "summaryDescription" : "Praktikant / Werkstudent (m/w/d) Project Management at BEUMER Group. Skills: Project Management, Data Analysis, Reporting. Support project management standards development. Support improvement initiatives", "postedDate" : "2026-06-15T12:19:09.000", "createdAt" : "2026-06-15T21:44:59.192", "lastUpdated" : "2026-06-16T03:17:46.098", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T21:44:59.192", "mongoId" : "6a304fd2f292fd229ceea53f", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Project management standards", "KPI dashboards", "Management reports", "Project Management", "Data Analysis", "Reporting", "Project management", "Data analysis", "Governance processes", "Palletizing technology", "Packaging technology", "Conveyor technology", "Intralogistics systems", "Copilot", "ChatGPT", "Power BI" ], "skillCount" : 16, "jobCategory" : "engineering", "jobSubcategory" : "software", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "_score" : 1297.5814, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Manufacturing", "llmIndustryConfidence" : 0.92 }, { "id" : "6a2ca32474d8ee00a09aa52a", "title" : "Praktikant (m/w/d) Data & Strategy", "company" : "Sony Music Entertainment Germany", "industry" : "Media", "salary" : { "min" : 12000.0, "max" : 18000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for entry-level internships in Berlin, Germany, adjusted for the media industry and company size." }, "location" : "Europe, Germany, Berlin", "locations" : [ "Europe", "Germany", "Berlin" ], "timestamp" : "2026-06-15T13:05:44.103", "fingerprint" : "e3edd7813a969702e6527c084830afb32364ae75c953b79e4ee4cd3444a3c725", "source" : "greenhouse", "language" : "de", "applyUrl" : "https://job-boards.greenhouse.io/sonymusicde/jobs/8336706002", "externalId" : "8336706002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Berlin", "country" : "Germany", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "52.5173885,13.3951309" } ], "locationText" : "Berlin, Germany", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "technicalSkills" : "Python, SQL, Microsoft 365, AI, Photoshop, Adobe Premiere", "professionalSkills" : [ "Data analysis", "Business analysis", "Market research", "Business development" ], "hardSkillsList" : [ "Playlist analysis", "Success analysis", "Business initiatives", "Prompting" ], "softSkillsList" : [ "Curious", "Hands-on", "Creative", "Analytical" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Playlist analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Success analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Business initiatives", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Prompting", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Curious" }, { "name" : "Hands-on" }, { "name" : "Creative" }, { "name" : "Analytical" } ], "majorSkills" : "Data analysis, Business strategy, Music business", "majorSkillsList" : [ "Data analysis", "Business strategy", "Music business" ], "domainKnowledge" : "Music industry; Streaming services; Playlists", "domainList" : [ "music-industry", "streaming-services", "playlists" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Music industry", "Streaming services", "Playlists" ], "toolProficiency" : [ "Spotify", "Instagram", "TikTok" ], "innovationCreativity" : "Innovation; Creativity", "problemSolvingSkills" : "Problem solving", "qualificationsBasic" : "German language, English language", "qualificationsPreferred" : "PhD preferred, Cloud platform certs", "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "(Berlin, ab September für 6,5 Monate, Vollzeit) Kein Musik Streaming ohne Playlists – doch warum wird eigentlich welche Playlist gehört? Dich interessiert es, mehr über die wirtschaftlichen Zusammenhänge in der Musikindustrie zu erfahren? Zudem bist du motiviert, neugierig und hast Lust Projekte zu deinem eigenen zu machen. Dann suchen wir dich! Was du machst Du unterstützt uns im Bereich Data & Strategy. Du bist verantwortlich für die Erstellung, Vermarktung und Erfolgsanalyse von Playlists bei Streaming Services. Du unterstützt uns dabei die Streaming Services zu analysieren und daraus Business-relevante Initiativen abzuleiten. Du unterstützt unser Business Development Team bei der Recherche und beim Testen neuer Geschäftsmodelle für die Musikindustrie. Im Tagesgeschäft wirst du einzelne Projekte selbständig und strukturiert übernehmen. Wer du bist Du interessierst dich fürs Musik-Business. Du bist hands-on und kreativ. Bringst dich und deine Ideen ein und denkst sie weiter. Du hast Spaß daran, Dinge zu analysieren und daraus Handlungsempfehlungen abzuleiten. Mit Microsoft 365, Spotify, Instagram und TikTok kennst du dich aus. Von Photoshop und Adobe Premiere hast du auch schon mal gehört. Der Umgang mit KI, einschließlich effektivem Prompten, ist dir vertraut. Du bist neugierig und lernst gerne neue Dinge. Neuen Tools und Themen begegnest Du mit Interesse. Du sprichst Deutsch und Englisch. Wir bieten dir Raum für Vielfalt und Raum für Innovation.  Faire Vergütung und ein Streaming-Abo deiner Wahl. Events und Konzerte in unserem Headquarter mitten in Berlin Schöneberg.  Die Chance, dich zu beweisen. Und Herausforderung von Anfang an. Wie du dich bewirbst Ohne Anschreiben. Ohne Foto und Alter. Auch Familienstand, deine Herkunft, Zeugnisse, die Jobs deiner Eltern und ähnliche Merkmale benötigen wir nicht. Zeige uns in einem CV oder in einer anderen kreativen Form was dich ausmacht, was du kannst und warum Sony Music mit dir besser klingt! Wir freuen uns auf dich.  Sony Music sounds better with you.  Privacy Policy Please click here to read our privacy policy for Germany, Austria or Switzerland before beginning the application process as you will need to agree to the terms of the policy before submitting your information.", "summaryDescription" : "Praktikant (m/w/d) Data & Strategy at Sony Music Entertainment Germany. Skills: Data analysis, Business strategy, Music business", "postedDate" : "2026-06-14T03:34:46.468", "createdAt" : "2026-06-14T03:34:46.468", "lastUpdated" : "2026-06-15T13:05:44.103", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T03:34:46.468", "mongoId" : "6a2ca32474d8ee00a09aa52a", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Playlist analysis", "Success analysis", "Business initiatives", "Prompting", "Curious", "Hands-on", "Creative", "Analytical", "Data analysis", "Business strategy", "Music business", "Business analysis", "Market research", "Business development", "Music industry", "Streaming services", "Playlists", "Spotify", "Instagram", "TikTok" ], "skillCount" : 20, "jobCategory" : "engineering", "jobSubcategory" : "data", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "_score" : 1253.4261, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Media", "llmIndustryConfidence" : 0.92 }, { "id" : "6a2ca32574d8ee00a09aa561", "title" : "Praktikant (m/w/d) Retail Team", "company" : "Sony Music Entertainment Germany", "industry" : "Media", "salary" : { "min" : 12000.0, "max" : 18000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for an entry-level internship in Berlin, Germany, adjusted for the media industry." }, "location" : "Europe, Germany, Berlin", "locations" : [ "Europe", "Germany", "Berlin" ], "timestamp" : "2026-06-16T02:49:12.850", "fingerprint" : "85896f5c1db6e1a9e81da568a35803c83a049606ef6b81f0672e0e4931207a70", "source" : "greenhouse", "language" : "de", "applyUrl" : "https://job-boards.greenhouse.io/sonymusicde/jobs/8585228002", "externalId" : "8585228002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Berlin", "country" : "Germany", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "52.5173885,13.3951309" } ], "locationText" : "Berlin, Germany", "employmentType" : "INTERNSHIP", "professionalSkills" : [ "Sales performance analysis", "Customer presentations", "Project presentations" ], "hardSkillsList" : [ "Sales analysis", "Reporting" ], "softSkillsList" : [ "Organized", "Reliable", "Approachable" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Sales analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Reporting", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Organized" }, { "name" : "Reliable" }, { "name" : "Approachable" } ], "majorSkills" : "Retail marketing, Product placement, Sales performance", "majorSkillsList" : [ "Retail marketing", "Product placement", "Sales performance" ], "coreResponsibilities" : "Support retail team, Support daily operations, Support recurring analyses, Support reporting, Monitor competition, Contact external labels, Contact internal labels, Contact product management, Contact key account managers, Contact management, Prepare special events, Prepare Record Store Day, Analyze sales performances, Prepare customer presentations, Prepare project presentations, Support release processes", "teamCollaboration" : "External labels; Internal labels; Product management; Key account managers; Management", "domainKnowledge" : "Music market; Physical music products; Retail; E-commerce; D2C; Mainstream releases; Indie stores; Record Store Day", "domainList" : [ "music-market", "physical-music-products", "retail", "e-commerce", "d2c", "mainstream-releases", "indie-stores", "record-store-day" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Music market", "Physical music products", "Retail", "E-commerce", "D2C", "Mainstream releases", "Indie stores", "Record Store Day" ], "toolProficiency" : [ "Microsoft 365" ], "communicationSkills" : "Customer presentations; Project presentations", "innovationCreativity" : "Innovation", "problemSolvingSkills" : "Analytical thinking; Quick comprehension", "qualificationsBasic" : "Fluent English and German, Proficient in Microsoft 365, High affinity for numbers", "qualificationsPreferred" : "Interest in physical music products, Interest in retail, Interest in E-commerce, Interest in D2C", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "(Berlin, ab September, für 6,5 Monate, 38,5h pro Woche)) Du liebst Vinyl, stöberst gern im Indie-Store deines Vertrauens, aber interessierst dich auch für die Produktpalette großer Mainstream-Veröffentlichungen? Das Retail Team verantwortet die Vermarktung, Platzierung und Performance physischer Musikprodukte wie LPs, CDs und exklusiver Special Editions, sowie deren Auflagenplanung. Wir arbeiten eng mit Handelspartnern wie Amazon, JPC, Müller, Dussmann, E.M.P., Rough Trade, MediaMarktSaturn sowie den Indie Stores zusammen und sorgen dafür, dass Neuheiten, Exklusives und Kampagnen optimal im Markt platziert werden. Was du machst Du unterstützt das Retail-Team im operativen Tagesgeschäft sowie bei wiederkehrenden Analysen & Reportings. Du hast den Wettbewerb im Blick. Du stehst in Kontakt zu externen und internen Labels, Produktmanagement, Key Account Manager:innen und Managements. Du bereitest Special Events bei Händlern, sowie den Record Store Day vor. Du analysierst und wertest Sales Performances aus. Du bereitest Kund:innen- und Projektpräsentationen vor. Du unterstützt uns bei Prozessen rund um die Veröffentlichungen aller Labels. Wer du bist Du kennst dich im Musikmarkt aus und hast Trends im Blick. Du hast Interesse an physischen Musikprodukten, Handel, E‑Commerce & D2C Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und hast eine schnelle Auffassungsgabe. Englisch und Deutsch sprichst du fließend. Mit Microsoft 365 kennst du dich aus und hast eine hohe Zahlenaffinitä t. Du kannst dich selbst organisieren und behältst stets den Überblick. Du bist Kommunikationsstark, zuverlässig und teamorientiert Du gehst auf andere zu. Und kannst mit jedem. Wir bieten dir Raum für Vielfalt und Raum für Innovation.  Faire Vergütung und ein Streaming-Abo deiner Wahl.  Events und Konzerte in unserem Headquarter mitten in Berlin Schöneberg.  Die Chance, dich zu beweisen. Und Herausforderung von Anfang an. Wie du dich bewirbst Ohne Anschreiben. Ohne Foto und Alter. Auch Familienstand, deine Herkunft, Zeugnisse, die Jobs deiner Eltern und ähnliche Merkmale benötigen wir nicht. Zeige uns in einem CV oder in einer anderen kreativen Form was dich ausmacht, was du kannst und warum Sony Music mit dir besser klingt! Wir freuen uns auf dich.  Sony Music sounds better with you.  Privacy Policy Please click here to read our privacy policy for Germany, Austria or Switzerland before beginning the application process as you will need to agree to the terms of the policy before submitting your information.", "summaryDescription" : "Praktikant (m/w/d) Retail Team at Sony Music Entertainment Germany. Skills: Retail marketing, Product placement, Sales performance. Support retail team. 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Willst unsere Künstler:innen im besten Licht erstrahlen lassen? Organisation und Kreativität sind für dich kein Widerspruch? Dann suchen wir dich. Was du machst Du recherchierst neue Konzepte und Ideen und unterstützt unser Marketing-Team bei der Planung und Umsetzung von Kampagnen. Du bist mitverantwortlich für die Artistbetreuung und unterstützt bei der Terminkoordination, Reisevorbereitung und -planung für Videodrehs und Fotoshootings. Du verwaltest unseren Label-Mail-Account und unterstützt bei der Organisation aller Anliegen unserer Artists. Du bist für die Vor- und Nachbereitung von Meetings zuständig, erstellst Präsentationen und führst Protokolle. Du wertest die Charts und Verkaufszahlen aus. Wer du bist Am Musikbusiness interessiert dich die Bedeutung von Marketing. Instagram, Discord, TikTok und YouTube sind für dich keine Fremdwörter. Du kennst dich gut mit Musik-Streaming-Diensten aus. Du sprichst Deutsch. Und du sprichst Englisch. Du hast Erfahrung mit der Adobe Creative Cloud, Premiere Pro sowie Canva und setzt Ideen in eigenständig in ansprechenden Content um. Du arbeitest genau, bist proaktiv und auf dich kann man sich verlassen. Du gehst offen auf andere Menschen zu und kommunizierst sicher mit unterschiedlichsten Persönlichkeiten. Wir bieten dir Raum für Vielfalt und Raum für Innovation.  Faire Vergütung und ein Streaming-Abo deiner Wahl. Events und Konzerte in unserem Headquarter mitten in Berlin Schöneberg.  Die Chance, dich zu beweisen. Und Herausforderung von Anfang an. Wie du dich bewirbst Ohne Anschreiben. Ohne Foto und Alter. Auch Familienstand, deine Herkunft, Zeugnisse, die Jobs deiner Eltern und ähnliche Merkmale benötigen wir nicht. Zeige uns in einem CV oder in einer anderen kreativen Form was dich ausmacht, was du kannst und warum Sony Music mit dir besser klingt! Wir freuen uns auf dich.  Sony Music sounds better with you.  Privacy Policy Please click here to read our privacy policy for Germany, Austria or Switzerland before beginning the application process as you will need to agree to the terms of the policy before submitting your information.", "summaryDescription" : "Praktikant (m/w/d) Marketing at Sony Music Entertainment Germany. Skills: Marketing, Artist support, Campaigns. Research concepts and ideas. 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Wer du bist Am Musikbusiness interessiert dich vor allem die Bedeutung von Marketing. Instagram, Discord, TikTok und YouTube sind für dich keine Fremdwörter. Du hast Erfahrung mit der Adobe Creative Cloud, Premiere Pro sowie Canva und setzt Ideen in eigenständig in ansprechenden Content um. Du kennst dich gut mit Musik-Streaming-Diensten aus. Du sprichst Deutsch und Englisch. Du arbeitest genau, bist proaktiv und auf dich kann man sich verlassen. Du gehst offen auf andere Menschen zu und kommunizierst sicher mit unterschiedlichsten Persönlichkeiten. Wir bieten dir Raum für Vielfalt und Raum für Innovation.  Faire Vergütung und ein Streaming-Abo deiner Wahl. Events und Konzerte in unserem Headquarter mitten in Berlin Schöneberg.  Die Chance, dich zu beweisen. Und Herausforderung von Anfang an. Wie du dich bewirbst Ohne Anschreiben. Ohne Foto und Alter. Auch Familienstand, deine Herkunft, Zeugnisse, die Jobs deiner Eltern und ähnliche Merkmale benötigen wir nicht. Zeige uns in einem CV oder in einer anderen kreativen Form was dich ausmacht, was du kannst und warum Sony Music mit dir besser klingt! Wir freuen uns auf dich.  Sony Music sounds better with you.  Privacy Policy Please click here to read our privacy policy for Germany, Austria or Switzerland before beginning the application process as you will need to agree to the terms of the policy before submitting your information.", "summaryDescription" : "Praktikant (m/w/d) Marketing at Sony Music Entertainment Germany. Skills: Marketing, Artist support, Campaign planning. Research new concepts. 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Du kennst jeden Trend auf TikTok vor allen anderen? Kannst mit guter Kommunikation andere von deinen Marketingideen überzeugen. Dann suchen wir dich! Was du machst Du hilfst bei neuen Releases mit, informierst Partner:innen und unterstützt die Produktmanager:innen bei ihrer Arbeit. Du konzipierst Contentshoots und erstellst kreativen Content und Werbemittel, bearbeitest Bilder und Videos für unsere Socials. Du suchst nach neuen Trends auf TikTok, baust unsere Profile mit eigens konzipierten Inhalten auf um die Musik unserer Künstler:innen bestmöglich in Szene zu setzen. Du hältst unser aktuelles kreatives Netzwerk und deren Daten up to date. Du analysierst mit uns die Zahlen im Streaming, die Entwicklung veröffentlichter Tracks und leitest mögliche Ideen und Kampagnen daraus ab. Du koordinierst und planst mit uns Events, Merch, Awards und unterstützt bei weiteren Projekten im Label. Von A&R, über Produkt Management bis Produktkoordination. Wer du bist Du begeisterst dich für Musik und wie sie vermarktet wird. Für verschiedene Genres. National und international. Du lebst Social Media. Auf TikTok, Instagram und anderen Socials kennst du die Trends, neusten Challenges und aufstrebenden Kanäle. TikTok ist dein Spielfeld: Von Edits über Slideshows hast du selbst schon jegliche Formate erstellt. Du kannst mit Adobe Photoshop, Premiere, Capcut und Canvas Content erstellen, den alle sehen wollen. Office365 kannst du sehr gut. Genau wie Deutsch und Englisch. In Wort und Schrift. Mit den nötigen Einblicken kannst du Aufgaben und Projekte eigenständig vorantreiben, arbeitest organisiert und behältst die Deadlines im Blick. Du arbeitest gerne mit anderen. Und sie mit dir, denn sie können sich auf dich verlassen. Wir bieten dir Raum für Vielfalt und Raum für Innovation.  Faire Vergütung und ein Streaming-Abo deiner Wahl. Events und Konzerte in unserem Headquarter mitten in Berlin Schöneberg.  Die Chance, dich zu beweisen. Und Herausforderung von Anfang an. Wie du dich bewirbst Ohne Anschreiben. Ohne Foto und Alter. Auch Familienstand, deine Herkunft, Zeugnisse, die Jobs deiner Eltern und ähnliche Merkmale benötigen wir nicht. Zeige uns in einem CV oder in einer anderen kreativen Form was dich ausmacht, was du kannst und warum Sony Music mit dir besser klingt! Wir freuen uns auf dich.  Sony Music sounds better with you.  Privacy Policy Please click here to read our privacy policy for Germany, Austria or Switzerland before beginning the application process as you will need to agree to the terms of the policy before submitting your information.", "summaryDescription" : "Praktikant (m/w/d) RCA/ GOLD LEAGUE at Sony Music Entertainment Germany. Skills: Social media marketing, Content creation, Campaign analysis. Assist with new releases. 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Integral. Digital. Nachhaltig. In kleinen Projektteams am jeweiligen Standort in Zentral- und Osteuropa sowie im Netzwerk der gesamten Unternehmensgruppe von mehr als 1.500 Mitarbeiter:innen geben wir innovativen Ideen Raum zur Entfaltung. Das macht uns zu einem der führenden integralen Planungsbüros in Europa. Du denkst Wachstum strategisch – nicht über die nächste Ausschreibung, sondern über die nächsten Geschäftsfelder. Als Head of Group Business Development (m/w/d) gestaltest Du die gesellschaftsübergreifende Wachstumsstrategie der ATP Gruppe mit rund 1.500 Mitarbeiter:innen an europäischen Standorten: Du analysierst Märkte und Wettbewerb, identifizierst neue Geschäftsfelder und entwickelst die Prozesse, Methoden und Systeme, mit denen wir diese erschließen. Die Akquise selbst – der direkte Weg zum Kunden und die Projektgewinnung – bleibt bewusst bei unseren Partnern und Geschäftsführungen. Deine Rolle ist es, ihnen den strategischen Rahmen, die Werkzeuge und die belastbare Datenbasis dafür zu geben – und die lokalen Business Development Manager:innen fachlich zu führen, die das operative BD-Geschäft lokal vorantreiben: * Markt & Wettbewerb durchdringen: Du führst Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen durch, erkennst, wo die Wachstumsfelder der ATP Gruppe liegen, und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen für Vorstand & Gesellschaften ab. * Neue Geschäftsfelder erschließen & gruppenweite Wachstumsstrategie steuern: Du identifizierst attraktive Geschäftsfelder und entwickelst tragfähige Strategien, wie ATP diese systematisch besetzt und ausbaut. Du entwickelst und verantwortest die gesellschaftsübergreifende Wachstums- und Portfoliostrategie – inklusive Cross-Selling und der gezielten Entwicklung von Bestandskunden über die Standorte hinweg. * Standards, Methoden & Routinen etablieren: Du entwickelst und setzt gemeinsame BD-Standards durch und sorgst für die Umsetzung & Verbindlichkeit. * Systeme & Daten als Business Owner: Du verantwortest fachlich CRM und BD-Datenbasis – Datenqualität und -disziplin – und stellst aussagekräftige Reports und Dashboards für Vorstand und Gesellschaften bereit. * Punktuelle Akquise-Unterstützung & PR-Schnittstelle: Du unterstützt bei strategisch priorisierten, gesellschaftsübergreifenden Verfahren und steuerst die Anforderungs- und Servicebeziehung zu PR & Markenführung. ## Qualifications * Mehrjährige Erfahrung im Business Development , idealerweise im Planungs-, Bau- oder Professional-Services-Umfeld ; Architekturhintergrund von Vorteil. * Erfahrung im Key-Account-, Portfolio- und Cross-Selling-Management über dezentrale Einheiten hinweg. * Ausgeprägte analytische Fähigkeiten – Du liest Märkte, Wettbewerb und Portfolios und leitest daraus klare Strategien ab. * Sicherer Umgang mit CRM- und Datenarbeit(Dynamics 365, HubSpot o.ä.), Reporting und Dashboards. * Stärke in lateraler Führung: Integrationsfähigkeit, Konfliktlösungskompetenz und Standing gegenüber Geschäftsführungen. * Durchsetzungsvermögen ohne formale Linienmacht – wirksam über Einfluss, Methodik und Vorstandsmandat. * Unternehmerischer Weitblick und ausgeprägtes Markt- und Kundenverständnis. * Strukturierte, organisierte Arbeitsweise und Belastbarkeit – auch in anspruchsvollen Situationen. ## Additional Information * Eine strategische Schlüsselrolle – direkt beim Vorstandsvorsitzenden angesiedelt. * Die Chance, das Wachstum einer der führenden integralen Planungsgruppen Europas (∼1.500 Mitarbeiter:innen) maßgeblich mitzugestalten. * Individuelle Karriere- und Entwicklungsperspektiven. * Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit & Flex-Office sowie bürofreie Tage. * Wählbare Benefits wie Jobticket, Jobrad, Garage oder Kinderbetreuungszuschuss. * Ein attraktives Gehalt ab EUR 75.000 brutto/Jahr (Vollzeit) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung & Qualifikation.", "summaryDescription" : "Head of Group Business Development (m/w/d) at ATP architekten ingenieure. Skills: Business Development, Wachstumsstrategie, Marktanalyse, Portfolio-Management. Analysiere Märkte und Wettbewerb. 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Verbringst viel Zeit auf Tiktok? Kreativität und analytisches Denken sind für dich kein Widerspruch? Du hattest schon immer ein Gespür für die Künstler von morgen? Dann suchen wir dich! Was du machst Du unterstützt uns bei allgemein anfallenden Aufgaben im Label wie A&R, Marketing und Produktkoordination. Du entdeckst vielversprechende neue Künstler:innen durch Social Media und die Nutzung von Streaming-Daten. Du packst beim Scheduling und Set-up der Releases richtig mit an. Du erstellst Präsentationen und unterstützt bei Meetings. Du bearbeitest Bild- & Videodateien und zauberst kreativen Content für unsere Socials. Du erstellst und teilst Kampagnen- und Streaming-Analysen. Und koordinierst künstler:innenunabhängige Projekte wie Events, Merch oder Awards. Wer du bist Du liebst Musik, am meisten Dance, Pop & Rap und hast Spaß am Talentscouting Mit TikTok, Instagram, Soundcloud, Twitch und Canva kennst du dich aus. Du gibst Daten eine Relevanz, nicht nur deinem Bauchgefühl. Office365 kannst du sehr gut. Genau wie Deutsch und Englisch. In Wort und Schrift. Eigenständiges, organisiertes Arbeiten sind für dich selbstverständlich. Und unser Team kann sich auf dich verlassen. Wir bieten dir Raum für Vielfalt und Raum für Innovation.  Faire Vergütung und ein Streaming-Abo deiner Wahl. Events und Konzerte in unserem Headquarter mitten in Berlin Schöneberg.  Die Chance, dich zu beweisen. Und Herausforderung von Anfang an. Wie du dich bewirbst Ohne Anschreiben. Ohne Foto und Alter. Auch Familienstand, deine Herkunft, Zeugnisse, die Jobs deiner Eltern und ähnliche Merkmale benötigen wir nicht. Zeige uns in einem CV oder in einer anderen kreativen Form was dich ausmacht, was du kannst und warum Sony Music mit dir besser klingt! Wir freuen uns auf dich.  Sony Music sounds better with you.  Privacy Policy Please click here to read our privacy policy for Germany, Austria or Switzerland before beginning the application process as you will need to agree to the terms of the policy before submitting your information.", "summaryDescription" : "Praktikant (m/w/d) RCA/ GOLD LEAGUE – A&R at Sony Music Entertainment Germany. Skills: A&R, Marketing, Social media analysis. Support label tasks. 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Als Business Development Representative (m/w/d) bei Acto bist Du der Motor unserer Outbound-Pipeline. Du arbeitest eng mit unseren Account Executives zusammen und sorgst dafür, dass ihre Pipeline mit den richtigen Leads gefüllt ist – durch gezielte Kaltakquise, präzise Recherche und überzeugende Erstansprache. Jeder von Dir gebuchte Discovery Call ist ein potenzieller Deal für Acto. Du arbeitest dabei eng mit Phillip (Head of Sales) zusammen und bist Teil eines kleinen, schlagkräftigen Vertriebsteams, das gemeinsam eine skalierbare Outbound-Maschine aufbaut. Deine Mission Cold Calling – Dein Kernwerkzeug : Du telefonierst täglich mit Entscheidungsträger:innen in mittelständischen Unternehmen aus den Bereichen Logistik, Großhandel und Konsumgüterhandel. Kaltakquise per Telefon ist für Dich kein notwendiges Übel, sondern Dein stärkstes Instrument. Lead-Generierung & Zielkunden-Recherche : Du identifizierst eigenständig passende Accounts auf Basis unseres Ideal Customer Profile (ICP), reichst Kontakte mit relevanten Informationen an und priorisierst sie für den Outreach. Multi-Channel Outreach : Du kombinierst Telefon, E-Mail und LinkedIn zu einem konsistenten, personalisierten Outreach – immer mit echter Relevanz für Dein Gegenüber. Qualifizierung & Übergabe an AEs : Du qualifizierst Leads nach klaren Kriterien und sorgst für einen reibungslosen, gut dokumentierten Übergang an die Account Executives. CRM & Pipeline-Hygiene : Du pflegst HubSpot gewissenhaft – Aktivitäten, Kontaktdaten und Pipeline-Status sind für Dich selbstverständlich. Feedback & Iteration : Du teilst Insights aus Deinen Gesprächen aktiv mit dem AE-Team und hilfst dabei, Messaging, ICP-Verständnis und Outreach-Sequenzen kontinuierlich zu verbessern. Dein Profil: Was Du brauchst Wir suchen zwei Arten von Kandidat:innen — beide passen zu uns, wenn der Drive stimmt. Track A — Erfahrene:r BDR / SDR Telefon-first Mentalität : Du hast nachweisliche Erfahrung in der B2B-Kaltakquise per Telefon – keine B2C-Verkäufe, kein reines Inbound-Handling. SaaS-Background : Du hast bereits in einem SaaS-Umfeld gearbeitet und weißt, wie Du den Mehrwert einer komplexen Softwarelösung im Erstgespräch transportierst. HubSpot-Kenntnisse : Du kennst Dich mit CRM-Tools aus – idealerweise HubSpot. Erfahrung : 1–3 Jahre als BDR, SDR oder in einer vergleichbaren Outbound-Rolle im B2B-Umfeld. Track B — Ambitionierte:r Hochschulabsolvent:in Hunger & Neugier : Du hast Dein Studium gerade abgeschlossen oder bist kurz davor und willst nicht in eine große Corporate-Struktur — Du willst in einem schnell wachsenden Tech-Startup etwas aufbauen. Erste Vertriebserfahrung : Ob Werkstudentenjob, Praktikum, eigenes Projekt oder Nebenjob mit Kundenkontakt — Du weißt, dass Du gerne kommunizierst und überzeugst. Pathfinder-Mentalität : Du baust Dir lieber Dein eigenes Playbook, als auf ein fertiges zu warten. Du bist selbstreflektiert, coachable und gibst nicht auf, wenn es mal schwieriger wird. Lernbereitschaft : Du bist bereit, Cold Calling von Grund auf zu lernen und Dich von Phillip und dem AE-Team aktiv coachen zu lassen. Für beide Tracks gilt: Kommunikationsstärke : Mit Deiner professionellen, gewinnenden Art schaffst Du es, komplexe Themen verständlich zu transportieren und überzeugst Entscheidungsträger:innen auf allen Ebenen. Eigeninitiative : Du bringst eine Hands-On-Mentalität mit, fühlst Dich im schnelllebigen Startup-Umfeld wohl und ergreifst proaktiv die Initiative. Sprachkenntnisse : Fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich; gute Englischkenntnisse sind ein Plus für den Teamalltag. Standort : München (hybrid – 3 Tage im Office, 2 Tage remote). Warum Acto? Entwicklungsmöglichkeiten : Steile Entwicklungsmöglichkeiten ohne festgefahrene Hierarchien – wenn die Performance stimmt, hängst Du bei uns nicht ewig auf Deiner Position fest, sondern kannst schnell den nächsten Schritt gehen. Wer bei Acto als BDR performt, bekommt die echte Möglichkeit, in eine AE-Rolle aufzusteigen. Kultur : Ein ambitioniertes, unterstützendes Team, das gemeinsam viel erreichen will — und dabei den Spaß nicht vergisst. Hybrides Arbeitsmodell : Wir lieben es, echte Kontakte zu knüpfen und glauben daher an ein hybrides Modell mit drei Tagen pro Woche in unserem Münchener Office und gleichzeitiger Freiheit zu gelegentlicher Remote Arbeit, falls gewünscht. Sicherheit : 30 Urlaubstage, unbefristeter Arbeitsvertrag und ein attraktives Wellhub-Abo. Ownership : Bei Acto erhält jede Person — unabhängig vom Erfahrungslevel — echte Verantwortung und Gestaltungsspielraum. 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Wir sind stets bestrebt, die Erwartungen unserer Mandanten zu übertreffen, zu denen Unternehmen aus allen kommerziellen und industriellen Sektoren, Regierungen, Aufsichtsbehörden, Handelsorganisationen und gemeinnützige Organisationen gehören. Wir bieten Beratung und Rechtsberatung auf höchstem Niveau, die die globalen Standards der Kanzlei mit umfassender lokaler Expertise verbinden. Inklusion ist ein zentraler Bestandteil unserer Kanzleikultur – sie bereichert unsere Teams, stärkt unsere Gemeinschaft und spiegelt unsere Verantwortung gegenüber der Gesellschaft wider. Wir setzen uns aktiv für ein Arbeitsumfeld ein, in dem alle Menschen willkommen sind und fair sowie respektvoll behandelt werden – unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Familienstand, Hautfarbe, Herkunft, sozialem oder wirtschaftlichem Hintergrund, Behinderung, religiöser Überzeugung, sexueller Orientierung oder Alter. Unser Ziel ist es, allen Mitarbeiter*innen die gleichen Chancen, Rechte und Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Werfen Sie als Praktikant*in (m/w/d) einen Blick hinter die Kulissen! Was Sie erwartet Feste Anbindung an eine unserer Praxisgruppen sowie Zuteilung persönlicher Mentorinnen * Aktive Mitarbeit an aktuellen Mandaten Zahlreiche Möglichkeiten zum Networking, beispielsweise durch die Teilnahme an unseren Stammtischen für Referendarinnen Was Sie auszeichnet Sie sind Studentin der Rechtswissenschaften mit bestandener Zwischenprüfung oder des Wirtschaftsrechts (LL.B./LL.M.) mit sehr guten Studienleistungen und möchten mit Engagement und jeder Menge Ehrgeiz bereits jetzt den Grundstein für Ihre spätere Karriere legen. Zudem verfügen Sie über gute Englischkenntnisse sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und zeichnen sich als Teamplayerin aus. Was uns auszeichnet Lassen Sie sich anstecken von einem starken und motivierten Team in einem internationalen Umfeld, das Sie von Beginn an als vollwertiges Teammitglied integriert. Außerdem legen wir Wert darauf, dass uns unsere Praktikant*innen auch neben der Arbeit persönlich kennenlernen. Ein Praktikum bei Clifford Chance ist grundsätzlich ganzjährig (die Zeit unseres Praktikant*innenprogramms Backstage ausgenommen) und in allen Rechtsgebieten möglich. Bei der Bewerbung ist eine Vorlaufzeit von 4-6 Monaten ideal. Die Dauer des Praktikums erfolgt in Absprache mit Ihnen, sollte jedoch nicht unter vier Wochen liegen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung (Anschreiben, CV, Zeugnisse, Leistungsnachweise) mit der Angabe des gewünschten Zeitraum Ihres Praktikums sowie der Praxisgruppe. Kontakt: Romy Lutter Manager Talent Acquisition Tel.: 069-7199-4478", "summaryDescription" : "Praktikant*innen (m/w/d) at Clifford Chance. 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Du kennst alle Formate von Joko und Klaas und wolltest schon immer mal zum ZDF Magazin Royale, zu Erkennst du den Song live? oder The Voice of Germany? Außerdem bist du stark in der Kommunikation und kannst überzeugen? Dann suchen wir dich! Was du machst Du erstellst eigenständig Promo-Material. Undhilfstbei der Bemusterung unserer Medienpartner:innen. Du analysierst die TV-Auftritte unsererKünstler:innenund bereitest die Daten auf. Dabei unterstützt du auch die Nachbereitung der jeweiligen Auftritte Hand in Hand mit unserer Legal-Abteilung. Du kümmerst dich um die Bemusterung des deutschen Musikfernsehens mit den Videos unserer Artists. Du akquirierst und koordinierst Interviewfragen derMedienpartner:innen(neben linearen TV-Anstalten auch Streamingportale und Online-Only-Formate). Du hilfst in Absprache mit derMarketing Abteilungbei der Content Erstellung von z. B. Trailern für die Socials unserer Künstler:innen. Du betreust Künstler/innen in Zusammenarbeit mit den TV-Promotern während Interviews bzw. bei Shows in TV-Studios. Du hilfst bei der Erstellung von Promotion-Plänen für Artists in enger Abstimmung mit den Managements, der Marketing-Abteilung und den anderen Media Relations-Abteilungen. Wer du bist Du kennst die deutsche TV- und Streaminglandschaft. Idealerweise hast du erste Erfahrung im TV-Umfeld gemacht. Mit Microsoft365 kennst du dich aus. Deine Sprachbegabung fällt auf - ob auf deutsch oder englisch. Genauigkeit und Überzeugungskraft sind deine Stärken. Du arbeitest gerne mit anderen. Und sie mit dir. Weil man sich auf dich verlassen kann. Wir bieten dir Raum für Vielfalt und Raum für Innovation.  Faire Vergütung und ein Streaming-Abo deiner Wahl. Events und Konzerte in unserem Headquarter mitten in Berlin Schöneberg.  Die Chance, dich zu beweisen. Und Herausforderung von Anfang an. Wie du dich bewirbst Ohne Anschreiben. Ohne Foto und Alter. 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Enpal macht das möglich mit einer integrierten Gesamtlösung für dezentrale Energie – von Solaranlage und Batteriespeicher über Wallbox, Smart Meter bis zur Wärmepumpe. Herzstück ist unsere KI-gestützte Plattform Enpal.One http://Enpal.One+, die tausende Systeme intelligent vernetzt und Strombezug sowie -einspeisung effizient am Energiemarkt optimiert. Bist du bereit für Lösungen, die mehr als nur ein Versprechen sind und täglich echte Lebensqualität in tausende Haushalte bringen? Was du bei Enpal gestaltest, liefert morgen sauberen Strom und verändert nachhaltig, wie wir Energie nutzen. DEINE AUFGABEN - Du unterstützt externe Vertriebspartner:innen im Tagesgeschäft und begleitest Leads, Termine und Abschlüsse entlang des gesamten Sales Funnels - Du unterstützt bei der Steuerung des Sales Flows und lernst, Performance-Kennzahlen zu verstehen und zu nutzen - Du pflegst Dashboards und Reportings und wertest diese gemeinsam mit dem Team aus, um Optimierungspotenziale abzuleiten - Du unterstützt beim Onboarding neuer Vertriebspartner:innen und lernst, wie skalierbare Vertriebsprozesse aufgebaut werden - Du übernimmst erste eigene kleine Projekte oder Initiativen und treibst diese eigenständig voran DEIN PROFIL - Du studierst in einem wirtschaftsnahen oder technischen Studiengang - Du hast erste praktische Erfahrung in einer Strategieberatung oder in einem dynamischen Start-up-/Unicorn-Umfeld - Du denkst analytisch stark, arbeitest hands-on und bringst ein ausgeprägtes unternehmerisches Gespür mit - Du beherrschst MS Office sehr gut, insbesondere Excel und PowerPoint - Du arbeitest gerne im Team, kommunizierst klar und effektiv und schätzt die enge Zusammenarbeit mit internen Teams und Partner:innen - Du bist flexibel, belastbar und hast Lust, ab Tag eins Verantwortung zu übernehmen - Du sprichst und schreibst verhandlungssicher Deutsch und Englisch Du bist interessiert, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich trotzdem! Wir freuen uns darauf, dein Potenzial zu entdecken - unabhängig davon, ob deine Erfahrung jede einzelne Voraussetzung erfüllt. ☀️ DEINE BENEFITS - Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn - Gestalte aktiv die solare Energiewende mit - Die Sonne scheint auf der ganzen Welt - Bei Enpal arbeitest du mit einem hochmotivierten, diversen Team aus über 65 Nationalitäten - Das ideale Setup für deinen Fokus - Wir sind überzeugt, dass exzellente Ergebnisse dort entstehen, wo die Bedingungen stimmen. Deshalb setzen wir auf ein hybrides Arbeitskonzept, das dir die Freiheit gibt, immer genau so zu arbeiten, wie es am besten zu deinen Aufgaben passt. Du brauchst neue Impulse auf internationalem Niveau? Mit Workflex bieten wir, abhängig von deiner Verantwortung, die Möglichkeit, deine Tätigkeit bis zu 30 Tage im Jahr ins Ausland zu verlegen - Grown-up Business & Startup Spirit - In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du von höhenverstellbaren Tischen, Tischtennisplatte bis gefüllten Getränkekühlschränken und Barista-Coffee alles was das Herz begehrt - Dein Kick-start bei Enpal - Onboarding-Tag mit Welcome Bag, Buddy-Programm und einem Team, das dich wirklich abholt - Bleib auf dem Laufenden & gestalte mit - Transparente All-Hands, kurze Entscheidungswege und eine offene Feedback-Kultur, denn ohne Fehler gibt es keinen Fortschritt - Energiewende geht nur gemeinsam - Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Team- und Companyevents - Dein Extra-Boost - 29 Urlaubstage + je ein freier Tag an Heiligabend und Silvester, vergünstigte Mitgliedschaft bei Wellhub und Corporate Benefits. Alles, was dir hilft, Arbeit und Leben gut zu verbinden Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.", "summaryDescription" : "Business Development & Operations Internship (w/m/d) at Enpal. Skills: Sales support, Operations support, Partner onboarding. Support external sales partners. 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Nicht immer werden dabei die erforderlichen Musikrechte auch geklärt. Dich interessiert es, mehr über die Abläufe dahinter zu erfahren und administrative Prozesse mit rechtlichen Herausforderungen im Lizenzierungs-Alltag zu verbinden? Zudem bist du gut organisiert, motiviert und musikbegeistert? Dann suchen wir Dich! Was du machst Du unterstützt uns am Standort Berlin im Bereich „Music Licensing & Rights Management“. Mit deiner Hilfe stellen wir sicher, dass unsere Künstler:innen für die gewerbliche Nutzung ihrer Musik auch fair vergütet werden. Du erhältst wertvolle Einblicke in das Musiklizenzgeschäft und dem digitalen Monitoring sowie ex-post Vergütungen für unser globales Sony Music Repertoires Insights in den klassischen Musiklizenz-Prozess erhältst Du zudem: von der Song Anfrage über den Vertragsschluss bis zur kreativen Verwendung im finalen Content. Im Tagesgeschäft wirst du einzelne Lizenz-Projekte selbständig und strukturiert übernehmen. Du übernimmst die Pflege von Daten in verschiedenen Tools und hältst Verteiler auf dem neuesten Stand. Du nimmst an internen und externen Meetings teil und bereitest diese vor und nach. Wer du bist Du interessierst dich für die Musik- und Entertainment-Branche. Du bist hands-on und sehr gut strukturiert und hast gegebenenfalls erste Medienrecht Erfahrungen bzw. im Bereich der Buchhaltung oder Royalties. Du bringst Dich und Deine Ideen ein und denkst sie weiter. Du hast Spaß daran, Dinge zu analysieren, aufzubereiten und daraus Handlungsempfehlungen abzuleiten. Du bist sehr gut organisiert. Behältst einen kühlen Kopf bei parallelen Abstimmungs-Streams und engen Deadlines Mit Microsoft Teams, Powerpoint, Musik Streaming Services und Social Media Plattformen kennst du dich aus. Neuen Tools und administrativen Prozessen begegnest Du mit Interesse. Du hast Deutschkenntnisse auf B1-Niveau und Englischkenntnisse auf B2-Niveau. Wir bieten dir Raum für Vielfalt und Raum für Innovation.  Faire Vergütung und ein Streaming-Abo deiner Wahl. Events und Konzerte in unserem Headquarter mitten in Berlin Schöneberg.  Die Chance, dich zu beweisen. Und Herausforderung von Anfang an. Wie du dich bewirbst Ohne Anschreiben. Ohne Foto und Alter. Auch Familienstand, deine Herkunft, Zeugnisse, die Jobs deiner Eltern und ähnliche Merkmale benötigen wir nicht. Zeige uns in einem CV oder in einer anderen kreativen Form was dich ausmacht, was du kannst und warum Sony Music mit dir besser klingt! Wir freuen uns auf dich.  Sony Music sounds better with you.  Privacy Policy Please click here to read our privacy policy for Germany, Austria or Switzerland before beginning the application process as you will need to agree to the terms of the policy before submitting your information.", "summaryDescription" : "Praktikant (m/w/d) Music Licensing & Rights Management (Infringements) at Sony Music Entertainment Germany. 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PAPER & TEA ist mehr als nur eine Marke, wir sind eine Premium-Tee-Company, die moderne Teekultur auf höchstem Niveau neu interpretiert. Wir schaffen inspirierende Orte, an denen Menschen zusammenkommen, innehalten und die Schönheit des Lebens mit allen Sinnen zelebrieren. Unsere handverlesenen Tees, exquisiten Accessoires und liebevoll kuratierten Geschenke stehen für Qualität, Design und Nachhaltigkeit – jedes Detail ist Ausdruck unserer Leidenschaft für das Besondere. Mit allem, was wir tun, schaffen wir Momente der Verbundenheit und bereichern das Leben unserer Gäste sowie unserer Community nachhaltig. Als (Senior) Business Analyst (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in unserer Finance-Abteilung einer schnell wachsenden Premium-Brand mit Omnichannel-Modell. Du verantwortest datengestützte Analysen und Reportings zur wertorientierten Unternehmenssteuerung in einem dynamisch wachsenden Umfeld. Enrich Life - mit Momenten, die begeistern. Du erstellst die monatlichen Reporting Packages für unser Leadership Du steuerst fundierte controllingseitige Analysen im Finance-Bereich Du automatisierst Prozesse, um Raum für echten Genuss zu schaffen Du monitorst die Performance der Sales Channels und unterstützt sie achtsam bei ihren Datenanalyse Du wirkst unterstützend bei Monats- sowie Jahresabschlüssen mit Wer du bist und was dich einzigartig macht. Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften Du bringst mehrjährige relevante Berufserfahrung im Analytics-Bereich mit Du beherrschst MS Excel sowie PowerPoint auf einem exzellenten Niveau Du hast idealerweise erste Erfahrung mit PowerBI und Lucanet Du besitzt ein tiefes Zahlenverständnis und liebst die Verbundenheit im Team Du kommunizierst souverän auf Augenhöhe in Deutsch und Englisch Let’s enrich life – starting with yours. Enge Zusammenarbeit mit dem Head of Finance und dem gesamten Leadership-Team, du bist Sparringspartner:in auf Augenhöhe Ein Umfeld, das Gestaltungsspielraum, Verantwortung und echtes Unternehmertum nicht nur ermöglicht, sondern erwartet Du-Kultur mit flachen Hierarchien, Vertrauen und einem starken Miteinander. Ein großzügiger Mitarbeitendenrabatt Ein Zuschuss zum Deutschlandticket Ein Beitrag zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV) Zugang zu unserem Corporate Benefits Programm", "summaryDescription" : "Business Analyst (m/w/d) at PAPER & TEA. Skills: Business Analysis, Finance Reporting, Data Analysis. Erstellst die monatlichen Reporting Packages. 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Unser Ziel ist es, allen Mitarbeiter*innen die gleichen Chancen, Rechte und Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Werfen Sie als Praktikant*in (m/w/d) einen Blick hinter die Kulissen! Was Sie erwartet Feste Anbindung an eine unserer Praxisgruppen sowie Zuteilung persönlicher Mentorinnen * Aktive Mitarbeit an aktuellen Mandaten Zahlreiche Möglichkeiten zum Networking, beispielsweise durch die Teilnahme an unseren Stammtischen für Referendarinnen Was Sie auszeichnet Sie sind Studentin der Rechtswissenschaften mit bestandener Zwischenprüfung oder des Wirtschaftsrechts (LL.B./LL.M.) mit sehr guten Studienleistungen und möchten mit Engagement und jeder Menge Ehrgeiz bereits jetzt den Grundstein für Ihre spätere Karriere legen. Zudem verfügen Sie über gute Englischkenntnisse sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und zeichnen sich als Teamplayerin aus. Was uns auszeichnet Lassen Sie sich anstecken von einem starken und motivierten Team in einem internationalen Umfeld, das Sie von Beginn an als vollwertiges Teammitglied integriert. Außerdem legen wir Wert darauf, dass uns unsere Praktikant*innen auch neben der Arbeit persönlich kennenlernen. Ein Praktikum bei Clifford Chance ist grundsätzlich ganzjährig (die Zeit unseres Praktikant*innenprogramms Backstage ausgenommen) und in allen Rechtsgebieten möglich. Bei der Bewerbung ist eine Vorlaufzeit von 4-6 Monaten ideal. Die Dauer des Praktikums erfolgt in Absprache mit Ihnen, sollte jedoch nicht unter vier Wochen liegen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung (Anschreiben, CV, Zeugnisse, Leistungsnachweise) mit der Angabe des gewünschten Zeitraum Ihres Praktikums sowie der Praxisgruppe. Kontakt: Romy Lutter Manager Talent Acquisition Tel.: 069-7199-4478", "summaryDescription" : "Praktikant*innen (m/w/d) at Clifford Chance. 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Wir sind stets bestrebt, die Erwartungen unserer Mandanten zu übertreffen, zu denen Unternehmen aus allen kommerziellen und industriellen Sektoren, Regierungen, Aufsichtsbehörden, Handelsorganisationen und gemeinnützige Organisationen gehören. Wir bieten Beratung und Rechtsberatung auf höchstem Niveau, die die globalen Standards der Kanzlei mit umfassender lokaler Expertise verbinden. Inklusion ist ein zentraler Bestandteil unserer Kanzleikultur – sie bereichert unsere Teams, stärkt unsere Gemeinschaft und spiegelt unsere Verantwortung gegenüber der Gesellschaft wider. Wir setzen uns aktiv für ein Arbeitsumfeld ein, in dem alle Menschen willkommen sind und fair sowie respektvoll behandelt werden – unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Familienstand, Hautfarbe, Herkunft, sozialem oder wirtschaftlichem Hintergrund, Behinderung, religiöser Überzeugung, sexueller Orientierung oder Alter. Unser Ziel ist es, allen Mitarbeiter*innen die gleichen Chancen, Rechte und Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Werfen Sie als Praktikant*in (m/w/d) einen Blick hinter die Kulissen! Was Sie erwartet Feste Anbindung an eine unserer Praxisgruppen sowie Zuteilung persönlicher Mentorinnen * Aktive Mitarbeit an aktuellen Mandaten Zahlreiche Möglichkeiten zum Networking, beispielsweise durch die Teilnahme an unseren Stammtischen für Referendarinnen Was Sie auszeichnet Sie sind Studentin der Rechtswissenschaften mit bestandener Zwischenprüfung oder des Wirtschaftsrechts (LL.B./LL.M.) mit sehr guten Studienleistungen und möchten mit Engagement und jeder Menge Ehrgeiz bereits jetzt den Grundstein für Ihre spätere Karriere legen. Zudem verfügen Sie über gute Englischkenntnisse sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und zeichnen sich als Teamplayerin aus. Was uns auszeichnet Lassen Sie sich anstecken von einem starken und motivierten Team in einem internationalen Umfeld, das Sie von Beginn an als vollwertiges Teammitglied integriert. Außerdem legen wir Wert darauf, dass uns unsere Praktikant*innen auch neben der Arbeit persönlich kennenlernen. Ein Praktikum bei Clifford Chance ist grundsätzlich ganzjährig (die Zeit unseres Praktikant*innenprogramms Backstage ausgenommen) und in allen Rechtsgebieten möglich. Bei der Bewerbung ist eine Vorlaufzeit von 4-6 Monaten ideal. Die Dauer des Praktikums erfolgt in Absprache mit Ihnen, sollte jedoch nicht unter vier Wochen liegen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung (Anschreiben, CV, Zeugnisse, Leistungsnachweise) mit der Angabe des gewünschten Zeitraum Ihres Praktikums sowie der Praxisgruppe. Kontakt: Romy Lutter Manager Talent Acquisition Tel.: 069-7199-4478", "summaryDescription" : "Praktikant*innen (m/w/d) at Clifford Chance. 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Hast Lust die Radiostationen mit der neuesten Musik zu versorgen? Kennst die Trends auf dem Musikmarkt und bist stark in der Kommunikation? Dann suchen wir dich. Was du machst Du versorgst die deutschen Radiosender mit Musik, aktuellen News zu unseren Künstler:innen sowie mit Interviewmitschnitten, O-Tönen und weiteren Assets. Du hilfst bei der Erstellung von Präsentationen, Newslettern und Reportings. Du koordinierst und betreust Interviewtermine mit Artists. Du unterstützt uns beim Artist-Pitch bei Radio Festivals und Live Sessions. Du unterstützt bei der Einladung von Radiopartner:innen zu Veranstaltungen, Konzerten und Events mit unseren Artists und bereitest diese vor. Du checkst die Zahlen und Daten zur Performance unseres Repertoires auf MusicTrace, TikTok, Spotify und Co. und fasst diese zusammen. Du pflegst unsere Musik in internen Datenbanken und Systemen ein. Wer du bist Du kennst den Musikmarkt und aktuelle Trends. Auch die deutsche Radiolandschaft interessiert dich und ist dir bekannt. Office 365 und Canva sind für dich nicht fremd und du hast gute Outlook, Excel und PowerPoint Kenntnisse. Idealerweise kennst du schon das Music Promotion Network (MPN). Du bist kommunikationsstark. Schriftlich und mündlich. Auf Deutsch und auf Englisch. Du schaffst es mit deiner Begeisterung für Musik andere mitzureißen. Du bist Teamplayer, arbeitest sehr sorgfältig und gehst gern auf andere zu. Wir bieten dir Raum für Vielfalt und Raum für Innovation.  Faire Vergütung und ein Streaming-Abo deiner Wahl. Events und Konzerte in unserem Headquarter mitten in Berlin Schöneberg.  Die Chance, dich zu beweisen. Und Herausforderung von Anfang an. Wie du dich bewirbst Ohne Anschreiben. Ohne Foto und Alter. Auch Familienstand, deine Herkunft, Zeugnisse, die Jobs deiner Eltern und ähnliche Merkmale benötigen wir nicht. Zeige uns in einem CV oder in einer anderen kreativen Form was dich ausmacht, was du kannst und warum Sony Music mit dir besser klingt! Wir freuen uns auf dich.  Sony Music sounds better with you.  Privacy Policy Please click here to read our privacy policy for Germany, Austria or Switzerland before beginning the application process as you will need to agree to the terms of the policy before submitting your information.", "summaryDescription" : "Praktikant (m/w/d) Media Relations – Radio Relations at Sony Music Entertainment Germany. Skills: Radio relations, Music promotion. Supply German radio stations with music. 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Als Business Development Manager (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für die vertragliche und kommerzielle Betreuung unseres Partnerportfolios an Busunternehmen im DACH-Markt. Dabei führst du Vertragsverhandlungen, analysierst Kosten- und Performancekennzahlen und entwickelst Strategien zur Optimierung sowie Erweiterung des Partnernetzwerks. In enger Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und der Geschäftsführung trägst du so maßgeblich zum nachhaltigen Wachstum und Erfolg von FlixBus bei. Die Position ist in Berlin angesiedelt (hybrides Arbeitsmodell). Über die Rolle Verantwortung für die vertragliche und kommerzielle Geschäftsbeziehung eines Portfolios von mittelständischen Partner-Busunternehmen Zentrale Ansprechperson für die Geschäftsführung unserer Buspartner inkl. Vertragsverhandlungen und betriebswirtschaftlicher Beratung Schnittstelle zwischen Buspartnern und internen Abteilungen zur Steuerung von Projekten und Abstimmungsprozessen Erstellung von Entscheidungsvorlagen auf Basis von Kosten- und Performanceanalysen für die FlixBus-Geschäftsführung Kontinuierliche Optimierung des Buspartner-Portfolios Identifizierung und Umsetzung neuer Geschäftsfelder zur Stärkung von FlixBus Ganzheitliche und partnerschaftliche Betreuung der Buspartner Leitung kleinerer Projekte von der Konzeption bis zum Abschluss; Sicherstellung der Einhaltung von Zielen, Timelines und Budgets Über Dich Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Verkehrswesen oder vergleichbaren Studiengängen Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Business Development, Einkauf, Verkehr, Logistik oder vergleichbaren Tätigkeitsfeldern. Du hast bereits eigenverantwortlich Projekte geleitet und kennst die typischen Herausforderungen in der Planung, Koordination und Umsetzung Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und sehr gute Excel-Kenntnisse Sicheres Auftreten in Verhandlungen sowie Erfahrung im Projektmanagement Hands-on Mentalität und unternehmerisches Denken Freude an der Arbeit in einem internationalen Team Verhandlungssicheres Deutsch sowie sehr gute Englischkenntnisse Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Was Wir Bieten Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie. Arbeiten von Überall: Je nach Rolle kannst du bis zu 60 Tage pro Jahr von einem anderen Standort aus arbeiten. Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige. Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Schulungen und Experten-Sessions, um deine Fähigkeiten auszubauen. Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen. Warum Teil von Flix werden? Bei Flix konzentrieren wir uns darauf, Reisen einfach, sicher und preiswert zu gestalten – sowohl für unsere Passagiere als auch für unsere Mitarbeiter. Hier geht es schnell voran, und es gibt viel Raum, etwas zu bewegen. Wir wachsen und entwickeln uns täglich weiter und suchen Menschen, die bereit sind, sich einzubringen und die Art und Weise, wie wir arbeiten, mitzugestalten.Wenn du einen Job suchst, in dem du wachsen und etwas bewirken kannst, dann bist du bei FlixTrain genau richtig. Hier kannst du Teil eines Teams werden, in dem dein Beitrag zählt und du deine Reise selbst gestalten kannst!", "summaryDescription" : "Partner Manager (m/w/d) - Business Development at Flix. Skills: Business Development, Partner Management, Vertragsverhandlungen. Verantwortung für vertragliche Betreuung. 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Als Junior Business Manager arbeitest du im Herzen unserer App - du tauchst tief in Daten ein, verhandelst mit Lieferanten und gestaltest das Sortiment, das unseren KundInnen ein Lächeln ins Gesicht zaubert. \uD83E\uDD51\uD83E\uDD50\uD83C\uDF4E Das erwartet dich Marktverständnis: Du entwickelst ein tiefes Verständnis für deine Kategorie - gestützt auf interne Daten, Kundenfeedback und Markttrends. Datenbasierte Einkaufsentscheidungen: Analysiere Kundenverhalten, Verkaufstrends und Preisdaten, um die besten Produkte auszuwählen und innovative Sortimentsideen umzusetzen. Prozessmanagement: Du bearbeitest operative und administrative Aufgaben im täglichen Geschäft - zum Beispiel das Prüfen von Produkten und zugehörigen Datenblättern. Lieferantenkontakt: Du bereitest Gespräche vor, begleitest Verhandlungen und lernst, wie man erfolgreiche Partnerschaften aufbaut. Datenanalyse: Du wertest Daten aus, erkennst Muster und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Optimierung ab. Das bringst du mit Abgeschlossenes oder kurz vor dem Abschluss stehendes Masterstudium (M.Sc.) idealerweise in einem wirtschaftlichen oder analytischen Bereich Erste praktische Erfahrung in einer kaufmännischen, analytischen oder produktorientierten Rolle im FMCG- oder Einzelhandelsumfeld - einschließlich Praktika und studentischer Tätigkeiten Fortgeschrittene Excel- und Powerpoint Fähigkeiten, sowohl als auch eine ausgeprägte analytische Fähigkeit und ein gutes Gespür für komplexe Zusammenhänge Eine stark ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation und eigenverantwortlichem Arbeiten Sehr ausgeprägte Kommunikationsstärke in der Interaktion mit Kollegen, Partnern und Lieferanten Hohe Lernbereitschaft und die Fähigkeit, sich schnell eigenständig in neue Themen einzuarbeiten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft, vier bis fünf Tage pro Woche im Büro vor Ort zu arbeiten Darauf kannst du dich freuen Starte mit uns durch: Werde Teil unseres internationalen Teams in einem Umfeld, das echtes Wachstum und eine „Act like an Owner“-Mentalität fördert. Treibe Projekte eigenständig voran, teste neue Ideen und profitiere von spezialisierten Lepaya-Trainings, während du den Erfolg unseres Unternehmens direkt mitgestaltest. Verpflegung: Genieße jeden Tag ein frisches, kostenloses Frühstück und Mittagessen in unserem Büro, dazu gibt es reichlich Snacks und Obst für den Energiekick zwischendurch. Unvergessliche Momente: Von unserem legendären jährlichen Ski-Trip über Weihnachtsfeiern bis hin zu Auftritten unserer eigenen Picnic-Band: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam. Ein moderner Workspace: Unser neu renoviertes Büro ist auf Zusammenarbeit ausgelegt und bietet dir flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage Individuelle Mobilität: Du entscheidest, wie du zu uns kommst. Wir bieten ein subventioniertes Deutschlandticket und ein „Lease-a-Bike“-Programm an. Wohlbefinden & Gleichgewicht: Wir bieten dir professionelle Unterstützung für deine mentale Gesundheit mit OpenUp. Und dank unseres hundefreundlichen Büros ist dein vierbeiniger Begleiter nach Absprache willkommen. Die Basics: Wir stellen dir alles für deinen Erfolg bereit – inklusive Laptop und Handy sowie Zugang zu exklusiven Rabatten (Corporate Benefits) für Reisen, Technik und vieles mehr. Nachhaltigkeit als Kern: Werde Teil der Revolution. Du trägst zu einer grüneren Zukunft bei – durch unsere 100 % elektrische Flotte und unsere Lieferkette, die Lebensmittelverschwendung reduziert. Schick uns deine Bewerbung gern auf Englisch, wenn du schon eine englische Version parat hast.", "summaryDescription" : "Junior Business Manager (m/w/d) at Picnic. Skills: Data analysis, Supplier negotiations, Assortment planning. Develop market understanding. 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Als Junior Business Manager arbeitest du im Herzen unserer App - du tauchst tief in Daten ein, verhandelst mit Lieferanten und gestaltest das Sortiment, das unseren KundInnen ein Lächeln ins Gesicht zaubert. \uD83E\uDD51\uD83E\uDD50\uD83C\uDF4E Das erwartet dich Marktverständnis: Du entwickelst ein tiefes Verständnis für deine Kategorie - gestützt auf interne Daten, Kundenfeedback und Markttrends. Datenbasierte Einkaufsentscheidungen: Analysiere Kundenverhalten, Verkaufstrends und Preisdaten, um die besten Produkte auszuwählen und innovative Sortimentsideen umzusetzen. Prozessmanagement: Du bearbeitest operative und administrative Aufgaben im täglichen Geschäft - zum Beispiel das Prüfen von Produkten und zugehörigen Datenblättern. Lieferantenkontakt: Du bereitest Gespräche vor, begleitest Verhandlungen und lernst, wie man erfolgreiche Partnerschaften aufbaut. Datenanalyse: Du wertest Daten aus, erkennst Muster und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Optimierung ab. Das bringst du mit Abgeschlossenes oder kurz vor dem Abschluss stehendes Masterstudium (MSc) idealerweise in einem wirtschaftlichen oder analytischen Bereich Erste praktische Erfahrung in einer kaufmännischen, analytischen oder produktorientierten Rolle im FMCG- oder Einzelhandelsumfeld - einschließlich Praktika und studentischer Tätigkeiten Fortgeschrittene Excel- und Powerpoint Fähigkeiten, sowohl als auch eine ausgeprägte analytische Fähigkeit und ein gutes Gespür für komplexe Zusammenhänge Eine stark ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation und eigenverantwortlichem Arbeiten Sehr ausgeprägte Kommunikationsstärke in der Interaktion mit Kollegen, Partnern und Lieferanten Hohe Lernbereitschaft und die Fähigkeit, sich schnell eigenständig in neue Themen einzuarbeiten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft, vier bis fünf Tage pro Woche im Büro vor Ort zu arbeiten Darauf kannst du dich freuen Starte mit uns durch: Werde Teil unseres internationalen Teams in einem Umfeld, das echtes Wachstum und eine „Act like an Owner“-Mentalität fördert. Treibe Projekte eigenständig voran, teste neue Ideen und profitiere von spezialisierten Lepaya-Trainings, während du den Erfolg unseres Unternehmens direkt mitgestaltest. Verpflegung: Genieße jeden Tag ein frisches, kostenloses Frühstück und Mittagessen in unserem Büro, dazu gibt es reichlich Snacks und Obst für den Energiekick zwischendurch. Unvergessliche Momente: Von unserem legendären jährlichen Ski-Trip über Weihnachtsfeiern bis hin zu Auftritten unserer eigenen Picnic-Band: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam. Ein moderner Workspace: Unser neu renoviertes Büro ist auf Zusammenarbeit ausgelegt und bietet dir flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage Individuelle Mobilität: Du entscheidest, wie du zu uns kommst. Wir bieten ein subventioniertes Deutschlandticket und ein „Lease-a-Bike“-Programm an. Wohlbefinden & Gleichgewicht: Wir bieten dir professionelle Unterstützung für deine mentale Gesundheit mit OpenUp. Und dank unseres hundefreundlichen Büros ist dein vierbeiniger Begleiter nach Absprache willkommen. Die Basics: Wir stellen dir alles für deinen Erfolg bereit – inklusive Laptop und Handy sowie Zugang zu exklusiven Rabatten (Corporate Benefits) für Reisen, Technik und vieles mehr. Nachhaltigkeit als Kern: Werde Teil der Revolution. Du trägst zu einer grüneren Zukunft bei – durch unsere 100 % elektrische Flotte und unsere Lieferkette, die Lebensmittelverschwendung reduziert. Schick uns deine Bewerbung gern auf Englisch, wenn du schon eine englische Version parat hast.", "summaryDescription" : "Junior Business Manager (m/w/d) at Picnic. Skills: Market understanding, Data analysis, Supplier negotiation. Develop market understanding. Analyze customer behavior", "postedDate" : "2026-06-14T19:24:30.735", "createdAt" : "2026-06-14T19:24:30.735", "lastUpdated" : "2026-06-15T22:26:25.692", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T19:24:30.735", "mongoId" : "6a2ca43974d8ee00a09b0c55", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Negotiation", "Data analysis", "Market understanding", "Supplier negotiation", "Data-driven decisions", "Process management", "Supplier contact", "FMCG", "Retail", "Excel", "Powerpoint" ], "skillCount" : 11, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 1.0, "_score" : 974.655, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "E-Commerce", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a308ac6f292fd229c097480", "title" : "HR Business Partner (m/w/d) Sales", "company" : "StepStone Group", "industry" : "Information Services", "salary" : { "min" : 78000.0, "max" : 105000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market data for a Senior HR Business Partner in the Technology industry in Dusseldorf, Germany, adjusted for seniority and company size." }, "location" : "Dusseldorf, EUROPE, Germany", "locations" : [ "Dusseldorf", "EUROPE", "Germany" ], "timestamp" : "2026-06-16T10:59:46.406", "fingerprint" : "e08a5000ce0256ed64855173aae22e0d58d8266ab1d547163f11187eac1f017e", "source" : "smartrecruiters", "language" : "de", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/StepStoneGroup/744000132194800-hr-business-partner-m-w-d-sales", "externalId" : "744000132194800", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Dusseldorf", "state" : "North Rhine-Westphalia", "country" : "Germany", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "51.2254018,6.7763137" } ], "locationText" : "Dusseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 5, "experienceMaxYears" : 10, "experienceLevel" : "mid", "professionalSkills" : [ "Business acumen", "Change management", "HR strategy", "Process improvement", "Stakeholder management" ], "hardSkillsList" : [ "Strategic personnel analysis", "Personnel planning", "Labor law application", "MS Office" ], "softSkillsList" : [ "Social competence", "Communication strength", "Solution orientation", "Hands-on mentality" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Strategic personnel analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Personnel planning", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Labor law application", "level" : "intermediate" }, { "name" : "MS Office", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Social competence" }, { "name" : "Communication strength" }, { "name" : "Solution orientation" }, { "name" : "Hands-on mentality" } ], "majorSkills" : "HR Business Partnering, Talent management, Employee relations, Organizational development", "majorSkillsList" : [ "HR Business Partnering", "Talent management", "Employee relations", "Organizational development" ], "coreResponsibilities" : "Independently manage your department in all personnel matters, Independently manage your department in all social matters, Independently manage your department in all labor law, Independently manage your department in all HR policy, Act as sparring partner for executives, Support executives in change processes, Responsible for strategic personnel needs analysis, Responsible for personnel planning, Act as coordinator between HR functions and business, Develop HR processes and concepts, Implement HR processes and concepts, Continuously improve HR processes and concepts, Systematically convince with arguments and figures, Engage in international projects, Lead strategic projects, Lead working groups", "teamCollaboration" : "Sparring partner for executives; Coordinator between HR and business; International projects", "projectManagementSkills" : [ "Project leadership" ], "domainKnowledge" : "Labor law; HR policy", "domainList" : [ "labor-law", "hr-policy" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Labor law", "HR policy" ], "toolProficiency" : [ "MS Office" ], "communicationSkills" : "Stakeholder communication", "problemSolvingSkills" : "Solution orientation", "specialRequirements" : "Willingness to travel", "qualificationsBasic" : "Completed degree in Business Administration, Economics, or similar, At least 5 years of experience as HR Business Partner, Experience in effective stakeholder communication, Very good English and German skills, Very good knowledge of labor law, Comprehensive MS Office knowledge", "qualificationsPreferred" : "Focus on HR/Psychology in studies", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Wir bei The Stepstone Group haben eine klare und sehr wichtige Mission: den richtigen Job für jede*n zu finden. Mit unseren Daten, unserer Plattform und unseren Technologien bringen wir Jobsuchende und Unternehmen weltweit zusammen, um für beide Seiten den „Perfect Match“ zu schaffen. Mit mehr als 20 Marken setzen wir uns in über 30 Ländern für eine faire und vorurteilsfreie Rekrutierung ein. Werde Teil unseres Teams von circa 4.000 Mitarbeiter*innen, gestalte mit uns den Stellenmarkt neu und begleite uns auf unserer Reise zur weltweit führenden Online-Jobplattform. Mache deinen nächsten Karriereschritt bei The Stepstone Group und übernehme die selbstständige Betreuung unseres anspruchsvollen Telesales-Bereichs in unserem Headquarter in Düsseldorf und weiteren Niederlassungen. Leiste mit Deinem Engagement einen wertvollen Beitrag, den Arbeitsmarkt der Zukunft neu zu gestalten. Für diese Position wird eine Reisebereitschaft vorausgestzt. * Du betreust selbstständig Deinen Fachbereich in allen personellen, sozialen, arbeitsrechtlichen und personalpolitischen Angelegenheiten gemäß Unternehmensrichtlinien und agierst als Sparringpartner für Führungskräfte in Deutschland zur Unterstützung bei Veränderungsprozessen mit Fokus auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und Businessanforderungen * Du bist verantwortlich für die strategische Personal-Bedarfsanalyse und Personalplanung in deinem Aufgabengebiet * Du gestaltest aktiv unsere Strategie und Prozesse mit, indem Du als Koordinator zwischen den HR-Funktionen und dem Business agierst, und setzt durch die Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung unserer HR-Prozesse und -Konzepte zukunftsorientierte Akzente * Du verstehst mit Argumenten und Kennzahlen von Deinen Ideen systematisch zu überzeugen * Du engagierst Dich in internationalen Projekten und übernimmst die (Teil-) Projektleitung strategischer Projekte und die Leitung von Arbeitskreisen ## Qualifications * Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften (gerne mit Schwerpunkt Personal/Psychologie) oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) * Erfahrung in der effektiven Ansprache verschiedener Stakeholder und Hierarchie-Ebenen sowie eine gewinnende Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke * Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung und einer Hands-On-Mentalität, die es Dir ermöglicht, Aufgaben proaktiv anzugehen, kritisch zu hinterfragen und ergebnisorientiert umzusetzen * Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, kombiniert mit sehr guten Kenntnissen im Arbeitsrecht und dessen Anwendung sowie umfassenden MS-Office-Kenntnissen ## Additional Information Für uns als Gemeinschaft ist es wichtig, dass Du Dich nicht nur bei und mit uns wohl fühlst, sondern auch außerhalb der Arbeit. Denn Dein Job soll Dein Leben bereichern. Deshalb bieten wir Dir unter anderem folgende Vorteile: * 30 Tage Urlaub + 1 Brauchtumstag + 2 extra Tage für Weihnachten und Neujahr * Betriebliche Altersvorsorge * Betriebliche Risikolebensversicherung * Volunteer days * Jobbike * In-house Gym * In-house Barista * Vergünstigte Wellhub Mitgliedschaft * Vergünstigtes Parken, Job- oder Deutschland-Ticket * und Du kannst Deinen Hund mit ins Office bringen! Unser Commitment Gleiche Möglichkeiten für alle – das ist uns wichtig! Wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion wichtige Elemente für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden. 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Dann werden Sie Teil des Teams und verstärken Sie uns im Raum Werneck als Mobiler Servicetechniker m/w/d Landmaschinenmechatroniker Claas-vor-Ort (CVO) m/w/d So sieht Ihr Arbeitsalltag bei der CLAAS Main-Donau aus: * Mobile Einsätze in der Region mit dem eigenen, vollausgestatteten Werkstattbus * Flexible Gestaltung Ihres Arbeitstages * Reparatur und Wartung von landwirtschaftlichen Fahrzeugen, Maschinen, Anlagen und Geräten – direkt vor Ort bei unseren Kunden * Erstellung von Fehler- und Störungsdiagnosen in mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen * Eingrenzung der Ursachen und Behebung der Mängel * Bedienung von Fahrzeugen und Anlagen der Landmaschinentechnik sowie deren umfangreichen Systemen * Aufrüstung von landwirtschaftlichen Fahrzeugen und Maschinen mit Zubehör und Zusatzeinrichtungen ## Qualifications Das bringen Sie mit: * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Landmaschinen oder in vergleichbarem technischem Handwerk * Führerschein Kl. B oder – noch besser - Kl. CE * Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise * Hohe Flexibilität und Spaß am mobilen Arbeiten * Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit und Genauigkeit * Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung ## Additional Information Noch mehr Gründe, ein Teil von uns zu werden: Sicherheit. Zukunfts- und krisensichere Branche, Gesundheitsmanagement Finanzielle Leistungen. Attraktive marktgerechte Vergütung, 13. Monatsgehalt, Empfehlungsprämie, Mitarbeiterrabatte Zukunft. Umfassende Weiterbildungsprogramme Work-Life-Balance. 30 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten, Kinderbetreuungszuschuss Arbeitsklima. Flache Hierarchien und eigenverantwortliches Arbeiten, Image- und Arbeitskleidung, kostenlose Getränke (Wasser und Kaffee) Sie passen in unser Team? Dann senden Sie Ihren Lebenslauf an [karriere@claas-mdo.de](mailto:karriere@claas-mdo.de) oder über unser Karriereportal . Wir freuen uns darauf! Bei weiteren Fragen ist Keith Püttmann gerne für Sie da: +49 162 97 23 945. CLAAS Main-Donau GmbH & Co. KG Kennziffer REF9708F, Postfach 82 04 52, 81804 München [karriere@claas-mdo.de](mailto:karriere@claas-mdo.de)", "summaryDescription" : "Mobiler Servicetechniker m/w/d - Landmaschinenmechatroniker Claas-vor-Ort (CVO) m/w/d at BayWa AG. Skills: Landmaschinenmechatroniker, Mobile Service. Mobile Einsätze in der Region. 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Dann werden Sie Teil des Teams und verstärken Sie uns im Raum Gollhofen als Mobiler Servicetechniker m/w/d Landmaschinenmechatroniker Claas-vor-Ort (CVO) m/w/d So sieht Ihr Arbeitsalltag bei der CLAAS Main-Donau aus: * Mobile Einsätze in der Region mit dem eigenen, vollausgestatteten Werkstattbus * Flexible Gestaltung Ihres Arbeitstages * Reparatur und Wartung von landwirtschaftlichen Fahrzeugen, Maschinen, Anlagen und Geräten – direkt vor Ort bei unseren Kunden * Erstellung von Fehler- und Störungsdiagnosen in mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen * Eingrenzung der Ursachen und Behebung der Mängel * Bedienung von Fahrzeugen und Anlagen der Landmaschinentechnik sowie deren umfangreichen Systemen * Aufrüstung von landwirtschaftlichen Fahrzeugen und Maschinen mit Zubehör und Zusatzeinrichtungen ## Qualifications Das bringen Sie mit: * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Landmaschinen oder in vergleichbarem technischem Handwerk * Führerschein Kl. B oder – noch besser - Kl. CE * Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise * Hohe Flexibilität und Spaß am mobilen Arbeiten * Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit und Genauigkeit * Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung ## Additional Information Noch mehr Gründe, ein Teil von uns zu werden: Sicherheit. Zukunfts- und krisensichere Branche, Gesundheitsmanagement Finanzielle Leistungen. Attraktive marktgerechte Vergütung, 13. Monatsgehalt, Empfehlungsprämie, Mitarbeiterrabatte Zukunft. Umfassende Weiterbildungsprogramme Work-Life-Balance. 30 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten, Kinderbetreuungszuschuss Arbeitsklima. Flache Hierarchien und eigenverantwortliches Arbeiten, Image- und Arbeitskleidung, kostenlose Getränke (Wasser und Kaffee) Sie passen in unser Team? Dann senden Sie Ihren Lebenslauf an [karriere@claas-mdo.de](mailto:karriere@claas-mdo.de) oder über unser Karriereportal . Wir freuen uns darauf! Bei weiteren Fragen ist Keith Püttmann gerne für Sie da: +49 162 97 23 945. CLAAS Main-Donau GmbH & Co. KG Kennziffer REF9709H, Postfach 82 04 52, 81804 München [karriere@claas-mdo.de](mailto:karriere@claas-mdo.de)", "summaryDescription" : "Mobiler Servicetechniker m/w/d - Landmaschinenmechatroniker Claas-vor-Ort (CVO) m/w/d at BayWa AG. Skills: Landmaschinenmechatroniker, Mobile Einsätze, Kundenfahrzeugwartung. Mobile Einsätze in der Region. Reparatur von landwirtschaftlichen Fahrzeugen", "postedDate" : "2026-06-15T12:13:04.000", "createdAt" : "2026-06-15T21:51:09.792", "lastUpdated" : "2026-06-16T07:21:52.318", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T21:51:09.792", "mongoId" : "6a30537af292fd229cf12fca", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Landmaschinentechnik", "Fahrzeugwartung", "Maschinenwartung", "Anlagenwartung", "Gerätewartung", "Kundenorientierung", "Serviceorientierung", "Landmaschinenmechatroniker", "Mobile Einsätze", "Kundenfahrzeugwartung", "Fehlerdiagnose", "Mängelbehebung", "Landtechnik", "Landmaschinen", "Werkstattbus" ], "skillCount" : 15, "jobCategory" : "engineering", "jobSubcategory" : "software", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 1.0, "_score" : 969.0576, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Manufacturing", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a305567f292fd229cf1f30c", "title" : "Erzieher (m/w/d)", "company" : "European Homecare GmbH", "industry" : "Civic And Social Organization", "salary" : { "min" : 38500.0, "max" : 49500.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for an Erzieher (m/f/d) in Germany, adjusted for mid-seniority, the healthcare industry, and the city tier of Schleiden." }, "location" : "Schleiden, NRW, Germany", "locations" : [ "Schleiden", "NRW", "Germany" ], "certifications" : [ "Measles vaccination proof" ], "timestamp" : "2026-06-16T10:23:15.680", "fingerprint" : "3a9239a295b626187483b325dc82fd59a464045a969d2aa3a2e30ee68cf3c1df", "source" : "smartrecruiters", "language" : "de", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/EuropeanHomecareGmbH/744000132216199-erzieher-m-w-d-", "externalId" : "744000132216199", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Schleiden", "state" : "North Rhine-Westphalia", "country" : "Germany", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "50.5285919,6.4761556" } ], "locationText" : "Schleiden, North Rhine-Westphalia, Germany", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 2, "experienceMaxYears" : 5, "experienceLevel" : "mid", "professionalSkills" : [ "Social integration", "Childhood education", "Social pedagogy", "Social work" ], "hardSkillsList" : [ "Intercultural sensitivity" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Intercultural sensitivity", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Child development, Social integration, Language support", "majorSkillsList" : [ "Child development", "Social integration", "Language support" ], "coreResponsibilities" : "Accompany children in daily life, Design play area, Ensure children feel safe, Support children's development, Promote social integration, Help children learn German words, Promote creative activities, Promote movement activities, Strengthen children's coexistence, Plan small projects, Plan group activities, Plan excursions, Design pedagogical daily life, Support children from different cultures, Provide creative offers, Provide playful offers, Provide language support offers", "teamCollaboration" : "Work with parents; Coordinate with social services; Coordinate with team", "domainKnowledge" : "Work with refugees; Intercultural competence", "domainList" : [ "work-with-refugees", "intercultural-competence" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Work with refugees", "Intercultural competence" ], "communicationSkills" : "Clear communication; Appreciative communication", "continuousLearning" : "Personal development opportunities; Career paths", "specialRequirements" : "Extended certificate of conduct", "qualificationsBasic" : "Recognized vocational training as educator, Completed degree in childhood education, Completed degree in social pedagogy, Completed degree in social work, Very good German language skills", "qualificationsPreferred" : "Experience with people from different cultures, Experience working with refugees, Additional foreign languages", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "European Homecare ist Teil der internationalen Serco Group und gehört gemeinsam mit den Schwestergesellschaften ORS in der Schweiz und Österreich zu den führenden privaten Dienstleistern im Bereich Unterbringung, Betreuung und Integration von geflüchteten Menschen in Europa. Mit über 5.000 Mitarbeitenden in mehreren europäischen Ländern leisten wir im Auftrag von öffentlichen Institutionen einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag: Wir schaffen Strukturen, die Orientierung geben, und begleiten Menschen auf ihrem Weg in ein neues Leben. In Deutschland ist European Homecare seit vielen Jahren ein verlässlicher Partner für Behörden und Kommunen. Unsere Arbeit verbindet operative Stärke mit sozialer Verantwortung und lebt von den Menschen, die sie täglich mit Engagement, Professionalität und Empathie gestalten. Was uns auszeichnet: Vielfalt, Erfahrung und der gemeinsame Anspruch, Herausforderungen lösungsorientiert und mit Haltung zu begegnen. Möchtest Du in einer unserer Einrichtungen in einem vielfältigen Team arbeiten und dabei jeden Tag etwas Wichtiges beitragen? Für die Einrichtung in Schleiden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Als Erzieher*in gestaltest Du den pädagogischen Alltag in unserer Einrichtung/Unterkunft und förderst Kinder aus unterschiedlichen Kulturkreisen durch kreative, spielerische und sprachunterstützende Angebote. Durch Dein pädagogisches Handeln unterstützt Du ihre Entwicklung und trägst aktiv zur sozialen Integration bei. Deine Aufgaben – das erwartet Dich: * Du begleitest die Kinder im Alltag der Unterkunft, gestaltest die Spielstube und sorgst dafür, dass sie sich sicher und wohlfühlen; * Du arbeitest vertrauensvoll mit den Eltern zusammen, sprichst über Fragen und Sorgen und unterstützt sie im Erziehungsalltag; * Du hilfst den Kindern spielerisch dabei, erste deutsche Wörter zu lernen, und förderst ihre Entwicklung durch kreative und bewegungsreiche Angebote; * Du stärkst das Miteinander der Kinder aus verschiedenen Ländern und unterstützt sie dabei, respektvoll und offen miteinander umzugehen; * Du planst kleine Projekte, Gruppenangebote und Ausflüge und stimmst dich dabei eng mit dem Sozialdienst und deinem Team ab. Deine Vorteile – das bieten wir: * Betriebliche Altersvorsorge; * 29 Tage Urlaub; * Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und attraktive Karrierewege innerhalb des Unternehmens; * Sinnvolle, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit; * Corporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen. ## Qualifications Unsere Anforderungen – das bringst Du mit: in Deutschland anerkannte, abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin oder ein abgeschlossenes Studium der Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit; * Sehr gute Deutschkenntnisse, von Vorteil sind zusätzliche Fremdsprachen (z. B. Französisch, Arabisch, Albanisch, Russisch, Mandarin, Tigrinja etc.); * Von Vorteil: Erfahrung im Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kulturen oder in der Arbeit mit Geflüchteten; * Du arbeitest gerne im Team, begegnest auch herausfordernden Situationen ruhig und einfühlsam und bringst ein hohes Maß an interkultureller Sensibilität mit. Deine Zuverlässigkeit, Deine freundliche Art sowie klare und wertschätzende Kommunikation zeichnen Dich im Umgang mit Kindern und Eltern aus. ## Additional Information Für diese Tätigkeit benötigst Du einen Nachweis über den Masernimpfschutz gemäß Infektionsschutzgesetz (IfSG) sowie ein erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag. Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann reiche Deine Bewerbung direkt über unser Online-Bewerberportal ein.", "summaryDescription" : "Erzieher (m/w/d) at European Homecare GmbH. Skills: Child development, Social integration, Language support. Accompany children in daily life. 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Wie wir das schaffen? Enpal macht Solar endlich einfach: Wir vermieten Solaranlagen, Stromspeicher und Wallboxen zum All-inclusive-Tarif, ergänzt um einen günstigen Ökostromtarif, und intelligent vernetzt zu einer integrierten Gesamtlösung. Auf unserem Weg zum größten Energieunternehmen Europas stehen wir gerade erst am Anfang. Deshalb sind wir auf der Suche nach Talenten, die uns auf diesem Weg begleiten, ihren Fußabdruck hinterlassen und Erfolge gemeinsam mit uns feiern. Bei uns findest Du ein dynamisches Arbeitsumfeld, genauso wie den Raum, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln und Deine Stärken wirkungsvoll einzusetzen. Als erstes grünes Unicorn in Deutschland und wachstumsstärkstes Energieunternehmen in Europa (FT1000 Ranking 2022 von Financial Times & Statista) treiben wir unsere Mission von grüner Energie für alle weiter voran. Sei auch Du Teil dieser Erfolgsgeschichte und verändere mit uns gemeinsam die Welt! Als Principal Business Operations (w/m/d) arbeitest du an geschäftskritischen Initiativen zur Optimierung der Lead-Steuerung und Buchungsprozesse. Dein Fokus liegt darauf, Drop-offs im Funnel gezielt zu adressieren, alternative Sales Funnel zu entwickeln und operative Prozesse entlang der Booking Journey messbar und effizienter zu gestalten. Die Rolle kombiniert strategische Analyse mit konsequenter, hands-on Umsetzung und bietet hohen Impact auf Umsatz und Conversion. Deine Aufgaben: - Konzeption und Umsetzung von Lead-Steering-Mechaniken zur optimalen Verteilung und Priorisierung von Leads - Entwicklung und Testen von Drop-off-Produkten zur Reaktivierung verlorener Leads - Aufbau und Skalierung alternativer Sales Funnel - Analyse und Optimierung der Booking- und Abschlussprozesse zur Steigerung von Conversion Rate und Durchlaufzeit - Enge Zusammenarbeit mit Sales, Marketing, Operations und Product, u.a. mit unserem CPO und CSO - Definition, Tracking und Interpretation relevanter Funnel- und Performance-KPIs - Identifikation von Prozessineffizienzen sowie Ableitung und Umsetzung konkreter Verbesserungsmaßnahmen DEIN PROFIL - Mindestens 2-3 Jahre relevante Berufserfahrung in einem leistungsstarken, schnelllebigen Umfeld - Sehr guter akademischer Hintergrund, z. B. in Betriebswirtschaftslehre, Finance, Mathematik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbaren quantitativen Studiengängen - Relevante Vorerfahrung mit nachweisbarem Impact, idealerweise in Unternehmensberatung, Venture Capital / Private Equity, Venture Building, Start-ups / Scale-ups - Ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit operativer Umsetzungserfahrung - Idealerweise Berührungspunkte zu Sales und/oder Marketing, insbesondere im Funnel- oder Performance-Kontext - Stark analytisch, datengetrieben und strukturiert - Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Du bist interessiert, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich trotzdem! Wir freuen uns darauf, dein Potenzial zu entdecken - unabhängig davon, ob deine Erfahrung jede einzelne Voraussetzung erfüllt. ☀️ DARAUF KANNST DU DICH FREUEN - Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn - Gestalte aktiv die solare Energiewende mit. - Die Sonne scheint auf der ganzen Welt - Bei Enpal arbeitest du mit einem hochmotivierten, diversen Team aus über 65 Nationalitäten. - Grown-up Business & Startup Spirit - In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du von höhenverstellbaren Tischen, Tischtennisplatte bis gefüllten Getränkekühlschränken und Barista-Coffee alles was das Herz begehrt. - Dein Kick-start bei Enpal - Onboarding-Tag mit Welcome Bag, Buddy-Programm und einem Team, das dich wirklich abholt. - Bleib auf dem Laufenden & gestalte mit - Transparente All-Hands, kurze Entscheidungswege und eine offene Feedback-Kultur, denn ohne Fehler gibt es keinen Fortschritt. - Energiewende geht nur gemeinsam - Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Team- und Companyevents. - Dein Extra-Boost - 29 + 2 Urlaubstage, vergünstigte Mitgliedschaft bei Wellhub und Corporate Benefits. Alles, was dir hilft, Arbeit und Leben gut zu verbinden. Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.", "summaryDescription" : "Principal Business Operations (w/m/d) at Enpal. Skills: Business Operations, Process Optimization, Sales Funnel Management. Conceptualize and implement lead steering mechanics. 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Build v1 -> v10. Join the early core team of experienced entrepreneurs (scaled to millions of users, $100m+ exits). Build the future of tax & accounting with AI. Ship features end-to-end, influence the stack, and lay the foundations for scale. Grow into leadership as we expand across countries. Above-market pay + meaningful equity. THE OPPORTUNITY How taxation, accounting and payroll work today is a pain for everyone. Still every business must do it continuously. It is the backbone that our economy runs on. Enabled through AI, we are turning this often-painful process into a radically simple experience for our customers, so they can focus on what matters to them: growing their business. ABOUT US We are a team of experienced entrepreneurs who have scaled businesses to 10s of millions of users, 10s of millions in revenue, multiple countries, and 9-digit exits - and we are just getting started. We are backed by leading venture investors and expanding rapidly. THE ROLE As an early Founding Engineer, you’ll be a core part of building and scaling Skalar. We are past the initial founding phase, but we are still very very early - meaning pretty much everything you touch will be greenfield building. While we are providing a world-class professional service to our customers, technology is at our core and you will be an integral part of building it from scratch. Your work will be the driving force behind our revolutionary customer experience, enabled through AI, offering radical simplicity to our customers. WHAT YOU’LL OWN - Build 0→1 and beyond with the founders: ship major features and product lines end-to-end (spec → ship → measure). - Core Architecture: Implement core APIs, data models, and UI; make pragmatic architecture choices with high autonomy. - Iterate fast: Ship v1 fast, iterate weekly with real user feedback. - Leadership: Hire and mentor junior engineers (if interested); gain leadership experience as we grow. OUR TECH CONTEXT (GREENFIELD) - Prefer boring tech where it matters; innovate where it differentiates. - Current stack (continually evolving): TypeScript, Next.js (React), PostgreSQL, Vercel, ... - You’ll have a strong influence on tech and product choices. - Tooling budget for whatever makes you fast. No legacy, no yak‑shaving. WHAT YOU’LL BRING - 5+ years of professional experience building web applications with modern frameworks (such as Next, React, Vue, Node, FastAPI or Tailwind) - A bachelor’s or master’s degree in computer science or a related field - You have worked in a cross-functional team setup, are product-minded and like working in an agile startup environment - You have an eye for detail and your focus is on the frontend, but you are also curious about the backend - You have experience in deploying applications using containerization and orchestration tools (such as Docker) - You have integrated AI already deeply into your daily coding tasks and don’t just use it for autocompletion - Very good written and verbal communication skills in English (min. C1), German is a plus - You have a valid work permit to work in Germany WHAT YOU’LL GET - Unique opportunity to join a company very early which you can shape - Rapid growth path: Grow your career with the growing company - Perfect environment to develop relevant skills in a world of AI - Above-market compensation + Equity package, that has the potential to drastically gain in value THE PROCESS (FAST, MEANINGFUL, NO HOMEWORK) 1. Jump on an intro call with a recruiter 2. Get to know a fellow engineer, virtually or in person (up to you) 3. Meet our whole founding team during a final interview (in-person, ~3h, incl. live coding)", "summaryDescription" : "Founding Engineer (w/m/d). Skills: Web applications, AI integration. Build features end-to-end. 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Key responsibilities include: * You map out business opportunities and acquire projects with a particular focus on profitability, long-term market penetration, and overall coverage, together with the area/local team * You identify market drivers & strategies for the tunnel and bridge sector and the respective sub-sectors * You coordinate and communicate effectively with all relevant stakeholders within the organization e.g. country/area sales and engineering teams * You are proactively involved and accountable in project acquisition and entire project handling * You develop business through face-to-face contacts and job site visits with customers and stakeholders * You create and implement processes to support the business growth within the company’s objectives ## Qualifications * Your educational background is in the field of civil or mechanical engineering, construction management etc. * You have approx. 5 years of experience in the construction of tunnels or bridges (ideally acquired in an international environment), building construction, or formwork engineering * You have international job site experience in that sector, and you have a very good understanding of project and contract management * You are a forward-looking person who actively seeks opportunities * You are a solution-oriented person able to recognize advantages * You are characterized by a great cultural and international understanding, and you can build up relationships with stakeholders and network/contact consultants within the industry * You have a strong sales affinity and excellent communication skills as well as good persuasiveness * You have a high willingness for international travel (approx. 20%) * You are fluent in verbal and written English, further languages are welcomed ## Additional Information Why Join Us – What We Offer: * Independent and responsible work in an international company * Attractive opportunities for personal development and professional growth * A dynamic, international working environment within a globally successful group of companies * Various other benefits (canteen with fresh food, company buses, etc.) A salary in line with the market is offered for this position, which is based on the specific qualification and adequate professional experience. 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Die Gruppe verfügt über eines der vielfältigsten Hospitality-Ökosysteme der Branche, das mehr als 45 Hotelmarken von Luxus bis Economy, Lifestyle mit Ennismore, sowie ALL Accor, die Buchungsplattform und das Treueprogramm der Gruppe, umfasst. Wir sind ein Team von über 360.000 Heartists® – eine vielfältige Gemeinschaft, vereint durch eine gemeinsame Leidenschaft für Gastfreundschaft und die Mission, einzigartige, authentische Erlebnisse für unsere Gäste zu schaffen. Geprägt von unserem innovativen Geist und unserer Offenheit gestalten wir seit über 60 Jahren neue Wege, die Welt zu erleben – wir antizipieren, was Gäste morgen brauchen werden, und verschieben die Grenzen der Gastfreundschaft, um dies zu liefern und die Zukunft der Gastfreundschaft zu gestalten. Jeden Tag erwecken Menschen wie Du die Gastfreundschaft in unserem Netzwerk und auf der ganzen Welt zum Leben. Wir suchen dich ab August oder September 2026 für ein Praktikum im Bereich People & Culture mit einer Dauer von mindestens 6 Monaten. Dabei erhältst du umfassende Einblicke in die Personalarbeit einer internationalen Hotelgruppe und übernimmst von Beginn an verantwortungsvolle Aufgaben. Bei erfolgreicher Zusammenarbeit besteht die Möglichkeit, im Anschluss als Werkstudent Teil unseres Teams zu bleiben. Die Abteilung People & Culture im Headquarter München verantwortet die gesamte DACH-Region und sucht Unterstützung im Rahmen eines Praktikums. In dieser Rolle unterstützt du die Human Resources Services und wirkst gemeinsam mit dem People & Culture Team an lokalen Initiativen für unsere Premium-, Midscale- und Economy-Hotels in der DACH-Region mit. Deine wichtigsten Aufgaben: * Unterstützung des People & Culture Teams bei verschiedenen Projekten sowie im operativen Tagesgeschäft * Mitarbeit im Bereich Talent-Acquisition * Unterstützung beim Onboarding sowie bei der Planung und Organisation von Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen * Teilnahme an Meetings in unseren Hotels und Support Offices * Mitwirkung bei der Einführung und Umsetzung verschiedener Programme * Übernahme allgemeiner administrativer Aufgaben, beispielsweise die Erstellung von Präsentationen und die interne Kommunikation * Kennenlernen des gesamten Employee Lifecycle in einem dynamischen und internationalen Arbeitsumfeld ## Qualifications Das bringst du mit: * Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie ein sicheres und wertschätzendes Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpersonen * Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, Herausforderungen lösungsorientiert anzugehen * Empathie, Eigeninitiative und Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten und kontinuierlich zu verbessern * Teamgeist sowie eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise * Eine ausgeprägte Serviceorientierung und das Interesse, unsere Hotels und Mitarbeitenden bestmöglich zu unterstützen * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse, beispielsweise Französisch, sind von Vorteil ## Additional Information Das erwartet dich: * Unser Support Office befindet sich in München Riem. * Nach Absprache ist mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice möglich. * Du erhältst die Möglichkeit, von erfahrenen Talenten zu lernen und wertvolle Einblicke in die Personalarbeit einer internationalen Hotelgruppe zu gewinnen. * Engagiere dich im Rahmen unserer Volunteering- und Nachhaltigkeitsinitiativen und unterstütze Projekte mit positivem gesellschaftlichem Mehrwert. * Mit der All Heartist Card profitierst du von attraktiven Mitarbeitendenraten und weiteren Vorteilen in ACCOR Hotels weltweit. * Zusätzlich zur Vergütung erhältst du einen Zuschuss zum Deutschlandticket sowie eine Verpflegungspauschale.", "summaryDescription" : "Praktikant People & Culture (m/w/d) at Accor. Skills: People & Culture, Talent Acquisition, HR Services. Unterstützung des Teams bei Projekten. 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Key responsibilities include: * You map out business opportunities and acquire projects with a particular focus on profitability, long-term market penetration, and overall coverage, together with the area/local team * You identify market drivers & strategies for the tunnel and bridge sector and the respective sub-sectors * You coordinate and communicate effectively with all relevant stakeholders within the organization e.g. country/area sales and engineering teams * You are proactively involved and accountable in project acquisition and entire project handling * You develop business through face-to-face contacts and job site visits with customers and stakeholders * You create and implement processes to support the business growth within the company’s objectives ## Qualifications * Your educational background is in the field of civil or mechanical engineering, construction management etc. * You have approx. 5 years of experience in the construction of tunnels or bridges (ideally acquired in an international environment), building construction, or formwork engineering * You have international job site experience in that sector, and you have a very good understanding of project and contract management * You are a forward-looking person who actively seeks opportunities * You are a solution-oriented person able to recognize advantages * You are characterized by a great cultural and international understanding, and you can build up relationships with stakeholders and network/contact consultants within the industry * You have a strong sales affinity and excellent communication skills as well as good persuasiveness * You have a high willingness for international travel (approx. 20%) * You are fluent in verbal and written English, further languages are welcomed ## Additional Information Why Join Us – What We Offer: * Independent and responsible work in an international company * Attractive opportunities for personal development and professional growth * A dynamic, international working environment within a globally successful group of companies * Various other benefits (canteen with fresh food, company buses, etc.) A salary in line with the market is offered for this position, which is based on the specific qualification and adequate professional experience. 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Mit unseren Daten, unserer Plattform und unseren Technologien bringen wir Jobsuchende und Unternehmen weltweit zusammen, um für beide Seiten den „Perfect Match“ zu schaffen. Mit mehr als 20 Marken setzen wir uns in über 30 Ländern für eine faire und vorurteilsfreie Rekrutierung ein. Werde Teil unseres Teams von circa 4.000 Mitarbeiter*innen, gestalte mit uns den Stellenmarkt neu und begleite uns auf unserer Reise zur weltweit führenden Online-Jobplattform. Mache deinen nächsten Karriereschritt bei The Stepstone Group und übernehme die selbstständige Betreuung unseres anspruchsvollen Telesales-Bereichs in unserem Headquarter in Düsseldorf und weiteren Niederlassungen. Leiste mit Deinem Engagement einen wertvollen Beitrag, den Arbeitsmarkt der Zukunft neu zu gestalten. Für diese Position wird eine Reisebereitschaft vorausgestzt. * Du betreust selbstständig Deinen Fachbereich in allen personellen, sozialen, arbeitsrechtlichen und personalpolitischen Angelegenheiten gemäß Unternehmensrichtlinien und agierst als Sparringpartner für Führungskräfte in Deutschland zur Unterstützung bei Veränderungsprozessen mit Fokus auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und Businessanforderungen * Du bist verantwortlich für die strategische Personal-Bedarfsanalyse und Personalplanung in deinem Aufgabengebiet * Du gestaltest aktiv unsere Strategie und Prozesse mit, indem Du als Koordinator zwischen den HR-Funktionen und dem Business agierst, und setzt durch die Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung unserer HR-Prozesse und -Konzepte zukunftsorientierte Akzente * Du verstehst mit Argumenten und Kennzahlen von Deinen Ideen systematisch zu überzeugen * Du engagierst Dich in internationalen Projekten und übernimmst die (Teil-) Projektleitung strategischer Projekte und die Leitung von Arbeitskreisen ## Qualifications * Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften (gerne mit Schwerpunkt Personal/Psychologie) oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) * Erfahrung in der effektiven Ansprache verschiedener Stakeholder und Hierarchie-Ebenen sowie eine gewinnende Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke * Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung und einer Hands-On-Mentalität, die es Dir ermöglicht, Aufgaben proaktiv anzugehen, kritisch zu hinterfragen und ergebnisorientiert umzusetzen * Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, kombiniert mit sehr guten Kenntnissen im Arbeitsrecht und dessen Anwendung sowie umfassenden MS-Office-Kenntnissen ## Additional Information Für uns als Gemeinschaft ist es wichtig, dass Du Dich nicht nur bei und mit uns wohl fühlst, sondern auch außerhalb der Arbeit. Denn Dein Job soll Dein Leben bereichern. Deshalb bieten wir Dir unter anderem folgende Vorteile: * 30 Tage Urlaub + 1 Brauchtumstag + 2 extra Tage für Weihnachten und Neujahr * Betriebliche Altersvorsorge * Betriebliche Risikolebensversicherung * Volunteer days * Jobbike * In-house Gym * In-house Barista * Vergünstigte Wellhub Mitgliedschaft * Vergünstigtes Parken, Job- oder Deutschland-Ticket * und Du kannst Deinen Hund mit ins Office bringen! Unser Commitment Gleiche Möglichkeiten für alle – das ist uns wichtig! Wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion wichtige Elemente für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung, Alter, Familienstand oder anderen Merkmalen.", "summaryDescription" : "HR Business Partner (m/w/d) Sales at StepStone Group. Skills: HR Business Partnering, Talent Management, Employee Relations, HR Processes. Support business area in personnel matters. 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Bei Picnic suchen wir einen engagierten HR Business Partner (m/w/d), der als zentrale Ansprechperson für alle Personalthemen und das Personalmanagement in unserem Fulfillment Center (FC) in Bremen agiert. Werde Teil unseres Operations Teams, übernimm die HR-Betreuung in einem dynamischen Scale-up-Umfeld und treibe unsere HR-Prozesse proaktiv voran! Das erwartet dich Teamführung: Leite, motiviere, fördere und inspiriere täglich dein Team aus 2 HR-Admins. Stakeholdermanagement: Du arbeitest eng mit Fulfillment Operations, Recruiting und anderen internen Teams zusammen, um optimale HR-Lösungen zu entwickeln. Prozessmanagement: Du verantwortest die Implementierung und Überwachung unserer HR-Prozesse im Operations Bereich, stellst deren Effizienz sicher und optimierst sie kontinuierlich. Prozessoptimierung: Du bringst aktiv deine Ideen ein, um unsere HR-Abläufe zu verbessern und trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer HR-Strategie bei. Tagesgeschäft: Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden in allen HR-Fragen – von Arbeitszeiten und Gehaltsabrechnungen bis hin zu Urlaubsplanung und Sozialleistungen. Administration: Die präzise Pflege von Personalunterlagen und die Aktualisierung interner Datenbanken (z. B. Krankheitstage, Neueinstellungen) gehören zu deinen täglichen Aufgaben. Das bringst du mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) im Personalwesen, Rechtswissenschaften oder einem ähnlichen Bereich Min. 1 Jahr Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren HR-Position Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft, vor Ort in unserem FC präsent zu sein und dort aktiv mit den Teams zusammenzuarbeiten Umfassende Kenntnisse im gesamten HR-Lebenszyklus - von Einstellung und Vertragsmanagement über Mitarbeiterentwicklung bis hin zu Talentmanagement Fundiertes Wissen im deutschen Arbeitsrecht Darauf kannst du dich freuen Starte mit uns durch: Werde Teil unseres internationalen Teams in einem Umfeld, das echtes Wachstum und eine „Act like an Owner“-Mentalität fördert. Treibe Projekte eigenständig voran, teste neue Ideen und profitiere von spezialisierten Lepaya-Trainings, während du den Erfolg unseres Unternehmens direkt mitgestaltest. Verpflegung: Genieße jeden Tag ein frisches, kostenloses Frühstück und Mittagessen an unserem Standort, dazu gibt es reichlich Snacks und Obst für den Energiekick zwischendurch Unvergessliche Momente: Von unserem legendären jährlichen Ski-Trip über Weihnachtsfeiern bis hin zu Auftritten unserer eigenen Picnic-Band: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam Ein moderner Workspace: Unser Standort ist auf Zusammenarbeit ausgelegt und bietet dir flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage Individuelle Mobilität: Du entscheidest, wie du zu uns kommst. Wir bieten ein subventioniertes Deutschlandticket und ein „Lease-a-Bike“-Programm an Wohlbefinden & Gleichgewicht: Wir bieten dir professionelle Unterstützung für deine mentale Gesundheit mit OpenUp. Und dank unseres hundefreundlichen Büros ist dein vierbeiniger Begleiter nach Absprache willkommen Die Basics: Wir stellen dir alles für deinen Erfolg bereit - inklusive Laptop und Handy sowie Zugang zu exklusiven Rabatten (Corporate Benefits) für Reisen, Technik und vieles mehr Nachhaltigkeit als Kern: Werde Teil der Revolution. Du trägst zu einer grüneren Zukunft bei - durch unsere 100 % elektrische Flotte und unsere Lieferkette, die Lebensmittelverschwendung reduziert", "summaryDescription" : "HR Business Partner (m/w/d) at Picnic. Skills: HR Business Partner, Talent management, Employee relations. Lead HR team. 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Diese Rolle dreht sich um Innovation – du analysierst Daten, deckst Wachstumspotenziale auf und entwickelst strategische Lösungen, die unser Geschäftsmodell vorantreiben, Grenzen verschieben und das Einkaufserlebnis neu denken. Du wirst Teil eines dynamischen und kooperativen Teams in einem schnelllebigen, innovativen Umfeld. Das erwartet dich Von Daten zu Business-Insights: Arbeite an echten Business Cases, analysiere datenbasierte Fragestellungen und gestalte unser Geschäftsmodell aktiv mit. Bereit, echten Impact zu schaffen? Ermögliche: Erreiche operative Exzellenz, indem du Herausforderungen mit einem datengetriebenen und analytischen Ansatz meisterst Entwickle: Erstelle und optimiere Modelle für Verbesserungen in Echtzeit Kommuniziere: Arbeite effektiv mit verschiedenen Teams zusammen, um wirkungsvolle und nachhaltige Lösungen zu liefern Übernimm Verantwortung: Zeige Initiative, indem du den Status quo in Frage stellst und Prozesse neu denkst. Nur weil es immer so gemacht wurde, heißt das nicht, dass es der beste Weg ist. Probier’s aus! Das bringst du mit Eingeschrieben in einem Masterstudium in einem quantitativen Feld (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Engineering, Technology Deutschkenntnisse sind ein Plus Du bist sicher im Umgang mit SQL und Python oder motiviert, es zu lernen Du bist mindestens 16 Stunden pro Woche für mindestens 4 Monate verfügbar, mit der Möglichkeit, anschließend für eine Vollzeitstelle in Betracht gezogen zu werden ➡ Diese Position ist in verschiedenen Abteilungen und Projekten verfügbar – wir besprechen gerne in einem Gespräch, wo du am besten passt. ➡ Bitte reiche deine Bewerbung auf Englisch ein, da unser Recruiting-Prozess auf Englisch stattfindet Abhängig von deiner Performance können wir über weitere Möglichkeiten bei Picnic sprechen! Darauf kannst du dich freuen \uD83D\uDE80Jeder Experte war einmal ein Anfänger! Du wirst viele Gelegenheiten haben, dich selbst herauszufordern und zu wachsen, darunter die Picnic Tech Academy, Lunch & Learn-Sessions und maßgeschneiderte Soft-Skills-Trainings. Wir bieten auch kostenlose wöchentliche professionelle Sprachkurse an. \uD83C\uDF0DMach einen Unterschied Du wirst in einer großartigen Startup-Umgebung arbeiten, mit der Freiheit, eigene Projekte voranzutreiben und sichtbare Erfolge zu erzielen. Mit unseren vollelektrischen Fahrzeugen und unserem nachhaltigen Geschäftsmodell trägst du auch dazu bei, die Welt zu einem besseren Ort zu machen! \uD83E\uDD1DTeamwork makes the dream work Mit mehr als 80 Nationalitäten in 3 Ländern bist du Teil eines vielfältigen Unternehmens, mit vielen coolen Aktivitäten, bei denen du mitmachen kannst – von Spieleabenden über After-Work-Drinks bis hin zu unserem Firmenskitrip und mehr! \uD83E\uDD57Frisches Mittagessen, Kaffee und Snacks In unseren Büros erwartet dich jeden Tag ein frisches Mittagessen sowie eine Auswahl an Snacks und Kaffee, um dein Energielevel aufrechtzuerhalten. \uD83D\uDCAABleib gesund Mentale Gesundheit ist wichtig. Neben der Möglichkeit, mit Picnic-Kolleg:innen zu sprechen, die als vertrauliche Berater:innen fungieren, gibt dir unsere Zusammenarbeit mit OpenUp einfachen Zugang zu professionellen Psycholog:innen sowie zu Workshops und Materialien. Es gibt viele Sportgemeinschaften und Veranstaltungen, bei denen du mitmachen kannst – von Beachvolleyball über Yoga bis hin zum Klettern! \uD83D\uDCB0Attraktives Paket Wir bieten ein attraktives Gehalt von 15,50 € pro Stunde.", "summaryDescription" : "Werkstudent Business Analytics (m/w/d) at Picnic. Skills: Business analysis, Data analysis. Analyze data. 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Wir bieten wettbewerbsfähige Vergütungen, die sich an den lokalen Marktstandards und den spezifischen Aufgabenbereichen jeder Stelle orientieren. Die Vergütung richtet sich nach den für die Position relevanten Fähigkeiten, Verantwortung, der Ausbildung und/oder der Weiterbildung. Wir verpflichten uns zu fairen und gerechten Vergütungssystematiken in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen, dem Tarifvertag Chemie und Vorschriften.", "summaryDescription" : "Prozessingenieur (w/m/d) at Sika AG. Skills: Verfahrenstechnik, Produktion, Qualitätssicherung. Optimierung der Herstellprozesse. 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Wir setzen uns für ein gesundes, kollaboratives Arbeitsumfeld ein, in dem sich jede r Mitarbeiter in wertgeschätzt fühlt und motiviert ist, zu unserer Vision „Until every human has their health“ beizutragen. Wenn du eine Karriere suchst, die Sinn stiftet und zu deinen Werten passt, werde Teil von Redcare Pharmacy und starte deine #Redcareer noch heute. Über die Position: Wir suchen eine*n Accounts Receivable Associate (m/w/d) mit Erfahrung in der Betreuung von Debitorenkonten, vor allem im B2C-Umfeld. In dieser Rolle verantwortest du den gesamten Debitorenprozess – einschließlich Zahlungseingangskontrolle und Mahnwesen – und stellst eine zeitgerechte sowie korrekte Berichterstattung sicher. Wenn du Stabilität, Teamarbeit und ein strukturiertes Arbeitsumfeld schätzt, bietet dir diese Position die Möglichkeit, deine Expertise bei einem soliden und verlässlichen Arbeitgeber weiterzuentwickeln. Über deine Aufgaben: Transaktionsverarbeitung & Kommunikation: Sicherstellung der korrekten und termingerechten Verarbeitung von Kundenrechnungen. Dazu gehört die proaktive Kommunikation mit Kundinnen zu Transaktionen, das Management von Zahlungsverzögerungen sowie die Bearbeitung von Gutschriften zur Klärung von Konten. Forderungsmanagement / Inkasso: Überwachung und Einzug überfälliger Forderungen mit dem Ziel, die Days Sales Outstanding (DSO) zu minimieren. Dies umfasst die schriftliche und telefonische Kommunikation mit Schuldnerinnen zu offenen Rechnungen sowie die Koordination mit Inkassodienstleistern bei Bedarf. * Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen: Enge Zusammenarbeit mit internen Teams wie Customer Service, E-Payments, Accounts Payable, IT und ERP zur Optimierung von Buchhaltungsprozessen. * Kontenklärung & Zahlungsmanagement: Durchführung von Kontenklärungen, Bearbeitung offener Posten sowie die sorgfältige Pflege und Verwaltung von Kunden-Zahlungsinformationen. * Zahlungen: Entscheidung über Zahlungsaufschübe, Bearbeitung von Gutschriften und Validierung von Forderungen im Rahmen buchhalterischer Prüfungen. ## Qualifications Über dich: Die ideale Kandidat in ist proaktiv, detailorientiert und sicher im Umgang mit Abweichungen in Konten. Du recherchierst gerne und trittst Kund innen stets freundlich und serviceorientiert gegenüber auf. * Berufserfahrung im Bereich Debitorenbuchhaltung mit einem fundierten Verständnis von B2B- und B2C-Finanzprozessen in einem internationalen Umfeld. * Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, effektive Beziehungen zu unterschiedlichen Stakeholdern aufzubauen. * Hohe technische Affinität und sicherer Umgang mit Finanz- und Buchhaltungssystemen. * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. ## Additional Information Um dich bestmöglich bei deinen individuellen Bedürfnissen zu unterstützen – sei es ein gesundes Leben zu führen, genügend Zeit für dich zu haben oder deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln – bieten wir eine breite Palette unterschiedlicher standortspezifischer Benefits an: * Sport: Wir haben einen eigenen Fitnessraum, den du während deiner Pause oder vor bzw. nach der Arbeit nutzen kannst. Außerdem stehen dir in deinen Pausen ein gemütlicher Ruheraum sowie eine Tischtennisplatte und ein Tischfußballtisch zur Verfügung. Mentale Gesundheit: Erhalte schnelle und professionelle Unterstützung durch Psychologinnen, wenn du dich im privaten oder beruflichen Alltag überfordert fühlst. Anonym und kostenlos. * Entwicklung: Wachse mit uns! Wir unterstützen und fördern deine individuelle Entwicklung durch verschiedene interne und externe Trainingsangebote. * Urlaub: Wir bieten dir 28 Urlaubstage sowie ein jährliches Urlaubsgeld in Höhe von 8 % deines jährlichen Bruttogehalts zusätzlich zu deinem regulären Gehalt. * Betriebliche Altersvorsorge: Deine Zukunft ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir eine ausgezeichnete und beitragsfreie betriebliche Altersvorsorge an.", "summaryDescription" : "Debitorenbuchhalter (m/w/d) at Redcare Pharmacy. Skills: Debitorenbuchhaltung, Forderungsmanagement, Kontenklärung. Verarbeitung von Kundenrechnungen. 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Enpal macht das möglich mit einer integrierten Gesamtlösung für dezentrale Energie – von Solaranlage und Batteriespeicher über Wallbox, Smart Meter bis zur Wärmepumpe. Herzstück ist unsere KI-gestützte Plattform Enpal.One http://Enpal.One+, die tausende Systeme intelligent vernetzt und Strombezug sowie -einspeisung effizient am Energiemarkt optimiert. Bist Du bereit für Lösungen, die mehr als nur ein Versprechen sind und täglich echte Lebensqualität in tausende Haushalte bringen? Was du bei Enpal gestaltest, liefert morgen sauberen Strom und verändert nachhaltig, wie wir Energie nutzen. DEINE AUFGABEN - Du unterstützt bei operativen und strategischen Initiativen im Performance Marketing, insbesondere bei der Planung, Erstellung und Optimierung von AI-generierten Werbeanzeigen - Du wirkst bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von Paid-Marketing-Kampagnen mit und hilfst dabei, deren Performance kontinuierlich zu verbessern - Du unterstützt bei der Erstellung von Creatives mit AI-Tools sowie bei der Optimierung von Landing Pages - Du arbeitest eng mit dem Marketing- und Managementteam zusammen und erhältst Einblicke in strategische Entscheidungsprozesse - Du identifizierst eigenständig Optimierungspotenziale im Marketing und bringst eigene Ideen ein konzipierst eigene Kampagnen- und Creative-Konzepte - Du übernimmst kleinere Growth-Projekte oder Teilprojekte und begleitest diese von der Konzeption bis zur Umsetzung - Du unterstützt das Team bei ad-hoc Projekten und im Tagesgeschäft DEIN PROFIL - Du bist aktuell in einem Bachelor- oder Masterstudium in einer Top Tier Business School eingeschrieben, idealerweise im Bereich Wirtschaft, Marketing oder einem verwandten Studiengang - Du hast erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten, z. B. in Startups, im Marketing, Business Development, Project Management oder Consulting - Du bringst Kreativität mit und hast Freude daran, neue Ideen zu entwickeln und umzusetzen - Du arbeitest analytisch, strukturiert und eigenständig - Du überzeugst durch eine proaktive und lösungsorientierte Denkweise - Du hast Spaß an Kommunikation und Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern - Du interessierst dich für Entrepreneurship, Marketing und Wachstumsthemen - Du kannst Aufgaben priorisieren und behältst auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick - Du hast einen hohen Qualitätsanspruch an deine Arbeit und bist motiviert, Verantwortung zu übernehmen - Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Du bist interessiert, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich trotzdem! Wir freuen uns darauf, dein Potenzial zu entdecken - unabhängig davon, ob deine Erfahrung jede einzelne Voraussetzung erfüllt. ☀️ DARAUF KANNST DU DICH FREUEN - Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn - Gestalte aktiv die solare Energiewende mit. - Die Sonne scheint auf der ganzen Welt - Bei Enpal arbeitest du mit einem hochmotivierten, diversen Team aus über 65 Nationalitäten. - Das ideale Setup für deinen Fokus - Wir sind überzeugt, dass exzellente Ergebnisse dort entstehen, wo die Bedingungen stimmen. Deshalb setzen wir auf ein hybrides Arbeitskonzept, das dir die Freiheit gibt, immer genau so zu arbeiten, wie es am besten zu deinen Aufgaben passt. Du brauchst neue Impulse auf internationalem Niveau? Mit Workflex bieten wir, abhängig von deiner Verantwortung, die Möglichkeit, deine Tätigkeit bis zu 30 Tage im Jahr ins Ausland zu verlegen. - Grown-up Business & Startup Spirit - In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du von höhenverstellbaren Tischen, Tischtennisplatte bis gefüllten Getränkekühlschränken und Barista-Coffee alles was das Herz begehrt. - Dein Kick-start bei Enpal - Onboarding-Tag mit Welcome Bag, Buddy-Programm und einem Team, das dich wirklich abholt. - Bleib auf dem Laufenden & gestalte mit - Transparente All-Hands, kurze Entscheidungswege und eine offene Feedback-Kultur, denn ohne Fehler gibt es keinen Fortschritt. - Energiewende geht nur gemeinsam - Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Team- und Companyevents. - Dein Extra-Boost - 29 + 2 Urlaubstage, vergünstigte Mitgliedschaft bei Wellhub und Corporate Benefits. Alles, was dir hilft, Arbeit und Leben gut zu verbinden. Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.", "summaryDescription" : "Growth Development Working Student (w/m/d) at Enpal. Skills: Performance Marketing, Campaign Optimization, Creative Development. Support operational and strategic initiatives. 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Trends in Musik und Design entgehen dir nie? Du erstellst kreative Posts im Handumdrehen? Dann suchen wir dich! Was du machst Du erstellst kreative digitale Inhalte wie Fotos und Videos zur Vermarktung unserer Artists auf ihren Social Media Channels. Du assistierst bei/ führst eigenständige Contentproduktionen für Short- und Longform-Content und Artworks durch. Du analysierst Content Performances, hältst unsere Websites up to date und bereitest Newsletter vor. Du behältst die Trends auf Social Media im Blick und lässt diese in neue Ideen und Kampagnen für unsere Channels einfließen. Du suchst passende Creator:innen für Soundpromos und verhandelst Kooperationen. Wer du bist Du kennst YouTube, Spotify, Instagram und TikTok und weißt, was dort trendet. Du lebst Social Media, Musik und Design und weißt, wie welcher Content wo gut funktioniert. Du kannst eine Kamera bedienen und Bild-/ Video-Content mit Photoshop, Premiere oder After Effects so erstellen, dass andere ihn sehen wollen. Du sprichst nicht nur Deutsch, sondern auch fließend Englisch. Du behältst bei mehreren Projekten die Deadlines im Blick, lernst gerne und schnell. Du bist eigeninitiativ, offen für Neues und fühlst dich in kreativen Umgebungen wohl. Du kennst dich gut mit Creator:innen in verschiedenen Netzwerken und Genres aus. Wir bieten dir Raum für Vielfalt und Raum für Innovation.  Faire Vergütung und ein Streaming-Abo deiner Wahl. Events und Konzerte in unserem Headquarter mitten in Berlin Schöneberg.  Die Chance, dich zu beweisen. Und Herausforderung von Anfang an. Wie du dich bewirbst Ohne Anschreiben. Ohne Foto und Alter. Auch Familienstand, deine Herkunft, Zeugnisse, die Jobs deiner Eltern und ähnliche Merkmale benötigen wir nicht. Zeige uns in einem CV oder in einer anderen kreativen Form was dich ausmacht, was du kannst und warum Sony Music mit dir besser klingt! Wir freuen uns auf dich.  Sony Music sounds better with you.  Privacy Policy Please click here to read our privacy policy for Germany, Austria or Switzerland before beginning the application process as you will need to agree to the terms of the policy before submitting your information.", "summaryDescription" : "Praktikant (m/w/d) Creative Marketing - RCA Label Group at Sony Music Entertainment. Skills: Social Media Marketing, Content Creation, Artist Promotion. Create digital content. 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Wir setzen uns für ein gesundes, kollaboratives Arbeitsumfeld ein, in dem sich jede r Mitarbeiter in wertgeschätzt fühlt und motiviert ist, zu unserer Vision „Until every human has their health“ beizutragen. Wenn du eine Karriere suchst, die Sinn stiftet und zu deinen Werten passt, werde Teil von Redcare Pharmacy und starte deine #Redcareer noch heute. Über die Position: Wir suchen eine*n Accounts Receivable Associate (m/w/d) mit Erfahrung in der Betreuung von Debitorenkonten, vor allem im B2C-Umfeld. In dieser Rolle verantwortest du den gesamten Debitorenprozess – einschließlich Zahlungseingangskontrolle und Mahnwesen – und stellst eine zeitgerechte sowie korrekte Berichterstattung sicher. Wenn du Stabilität, Teamarbeit und ein strukturiertes Arbeitsumfeld schätzt, bietet dir diese Position die Möglichkeit, deine Expertise bei einem soliden und verlässlichen Arbeitgeber weiterzuentwickeln. Über deine Aufgaben: Transaktionsverarbeitung & Kommunikation: Sicherstellung der korrekten und termingerechten Verarbeitung von Kundenrechnungen. Dazu gehört die proaktive Kommunikation mit Kundinnen zu Transaktionen, das Management von Zahlungsverzögerungen sowie die Bearbeitung von Gutschriften zur Klärung von Konten. Forderungsmanagement / Inkasso: Überwachung und Einzug überfälliger Forderungen mit dem Ziel, die Days Sales Outstanding (DSO) zu minimieren. Dies umfasst die schriftliche und telefonische Kommunikation mit Schuldnerinnen zu offenen Rechnungen sowie die Koordination mit Inkassodienstleistern bei Bedarf. * Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen: Enge Zusammenarbeit mit internen Teams wie Customer Service, E-Payments, Accounts Payable, IT und ERP zur Optimierung von Buchhaltungsprozessen. * Kontenklärung & Zahlungsmanagement: Durchführung von Kontenklärungen, Bearbeitung offener Posten sowie die sorgfältige Pflege und Verwaltung von Kunden-Zahlungsinformationen. * Zahlungen: Entscheidung über Zahlungsaufschübe, Bearbeitung von Gutschriften und Validierung von Forderungen im Rahmen buchhalterischer Prüfungen. ## Qualifications Über dich: Die ideale Kandidat in ist proaktiv, detailorientiert und sicher im Umgang mit Abweichungen in Konten. Du recherchierst gerne und trittst Kund innen stets freundlich und serviceorientiert gegenüber auf. * Berufserfahrung im Bereich Debitorenbuchhaltung mit einem fundierten Verständnis von B2B- und B2C-Finanzprozessen in einem internationalen Umfeld. * Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, effektive Beziehungen zu unterschiedlichen Stakeholdern aufzubauen. * Hohe technische Affinität und sicherer Umgang mit Finanz- und Buchhaltungssystemen. * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. ## Additional Information Um dich bestmöglich bei deinen individuellen Bedürfnissen zu unterstützen – sei es ein gesundes Leben zu führen, genügend Zeit für dich zu haben oder deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln – bieten wir eine breite Palette unterschiedlicher standortspezifischer Benefits an: * Sport: Wir haben einen eigenen Fitnessraum, den du während deiner Pause oder vor bzw. nach der Arbeit nutzen kannst. Außerdem stehen dir in deinen Pausen ein gemütlicher Ruheraum sowie eine Tischtennisplatte und ein Tischfußballtisch zur Verfügung. Mentale Gesundheit: Erhalte schnelle und professionelle Unterstützung durch Psychologinnen, wenn du dich im privaten oder beruflichen Alltag überfordert fühlst. Anonym und kostenlos. * Entwicklung: Wachse mit uns! Wir unterstützen und fördern deine individuelle Entwicklung durch verschiedene interne und externe Trainingsangebote. * Urlaub: Wir bieten dir 28 Urlaubstage sowie ein jährliches Urlaubsgeld in Höhe von 8 % deines jährlichen Bruttogehalts zusätzlich zu deinem regulären Gehalt. * Betriebliche Altersvorsorge: Deine Zukunft ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir eine ausgezeichnete und beitragsfreie betriebliche Altersvorsorge an.", "summaryDescription" : "Debitorenbuchhalter (m/w/d) at Redcare Pharmacy. Skills: Debitorenbuchhaltung, Forderungsmanagement, Kontenklärung. Verarbeitung von Kundenrechnungen. 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Sprudelst vor Kreativität und bist hoch motiviert? Lernst schnell und lässt die Dinge nicht auf sich beruhen? Dann suchen wir dich. Was du machst Du bringst dich aktiv mit neuen kreativen Ansätzen in Projekte und die Vermarktung unserer Künstler:innen ein. Und lernst dabei die Arbeit des Musikmarketings kennen. Du monitorst unsere Artists (national & international), beobachtest Trends und leitest daraus mögliche Ideen und Strategien ab. Du entwickelst, planst und erstellst mit uns Pre-Covers, Video Snippets und weitere kreative Tools. Du organisierst Influencer:innen-Kampagnen, Events und Workshops mit. Du lernst unsere Tools kennen und hältst die Daten und Systeme zu unseren Artists auf dem neusten Stand.  Du unterstützt unser Team bei allen anfallenden Aufgaben. Vor allem im Marketing. Wer du bist Mit TikTok, Instagram, Facebook, YouTube, Snapchat, Twitch und BeReal kennst du dich bestens aus.    Photoshop, Premiere und InDesign kannst du. Schnell und gut. Microsoft 365 auch.   Du sprichst Deutsch. Und du sprichst Englisch. Vielleicht sogar Spanisch oder eine weitere Sprache?   Du gehst Herausforderungen an und willst lernen. Du bist zuverlässig und organisiert. Auf dich kann man sich verlassen. Wir bieten dir Raum für Vielfalt und Raum für Innovation.  Faire Vergütung und ein Streaming-Abo deiner Wahl. Events und Konzerte in unserem Headquarter mitten in Berlin Schöneberg.  Die Chance, dich zu beweisen. Und Herausforderung von Anfang an. Wie du dich bewirbst Ohne Anschreiben. Ohne Foto und Alter. Auch Familienstand, deine Herkunft, Zeugnisse, die Jobs deiner Eltern und ähnliche Merkmale benötigen wir nicht. Zeige uns in einem CV oder in einer anderen kreativen Form was dich ausmacht, was du kannst und warum Sony Music mit dir besser klingt! Wir freuen uns auf dich.  Sony Music sounds better with you.  Privacy Policy Please click here to read our privacy policy for Germany, Austria or Switzerland before beginning the application process as you will need to agree to the terms of the policy before submitting your information.", "summaryDescription" : "Praktikant (m/w/d) Marketing für die Labels Epic & Nitron at Sony Music Entertainment Germany. Skills: Music marketing, Influencer campaigns, Creative tools. Contribute creative approaches. 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Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sind vorausgesetzt für eine einwandfreie Kommunikation mit Kundeninnen und im Team. Was wir bieten * €13,90 – 15,00 pro Stunde plus einen monatlichen Bonus von bis zu 16 %, wenn die Store-Ziele erreicht werden. Dein Gehalt innerhalb unserer Gehaltsspanne richtet sich nach deiner Erfahrung. * Zeit zum Auftanken mit 25 bezahlten Urlaubstagen bei einer 5-Tage-Woche, die nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit auf 27 Tage und nach 2 Jahren auf 30 Tage (bei Vollzeit) steigt. * Wir kümmern uns um dich mit gesunden Snacks und Getränken, der Zusammenarbeit mit ClassPass und zusätzlichen Angeboten für dein Wohlbefinden über OpenUp. Stylish unterwegs, indem du bis zu zwei kostenlose Brillen pro Jahr erhältst sowie Rabatte für Freundinnen und Familie nutzen kannst. * Benefits at Work: Zugang zu Rabatten auf Produkte und Dienstleistungen über unsere Plattform. * Eine Kultur zum Verlieben durch regelmäßige und unvergessliche Team-Events. * Zeit zum Wachsen mit unbegrenztem Zugang zu unserem internen Lernportal.", "summaryDescription" : "Verkäufer (m/w/d) at Ace & Tate. Skills: Kundenberatung, Verkauf. Schaffe eine einladende Atmosphäre. 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Wenn du Lust hast, dich nicht nur fachlich einzubringen, sondern unsere Frontend-Strukturen aktiv weiterzuentwickeln und mitzugestalten, bist du bei uns genau richtig. Deine Aufgaben Du entwickelst komplexe Frontend-Applikationen auf Basis von Javascript Frameworks. Du realisierst anspruchsvolle Designkonzepte in Zusammenarbeit mit unseren UX/UI-Expertinnen und Experten. Du bindest externe Schnittstellen an. Du evaluierst eigenständig und im Team Lösungen für eine optimierte Projektplanung. Du designst, implementierst, testest und dokumentierst neue Features. Du optimierst die vorhandene Code-Basis. Du implementierst A/B-Tests in unseren Applikationen zusammen mit dem Produktteam Dein Profil Du besitzt ausgeprägte Kenntnisse in JavaScript/TypeScript sowie CSS und findest dich bestenfalls in PHP zurecht. Du warst Teil von größeren JavaScript-Projekten auf Basis von Vue und Nuxt und kannst uns so in einer nachhaltigen Entwicklung unterstützen. Du konntest bereits Erfahrung in Mobile First-Projekten und Responsive Designs sammeln. Dich zeichnet ein Gespür für Design und ein Auge für Details aus. Webpack, NodeJS und NPM/Yarn sind keine Fremdwörter für dich und du hast idealerweise schon mit CI/CD und Kubernetes gearbeitet. Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Du würdest dich selbst als zuverlässig, engagiert und eigeninitiativ beschreiben. Du bist gerne Teil eines Teams. Mitarbeit und gute Kommunikation mit den Teammitgliedern ist dir wichtig. Deine Benefits Gaming im Herzen: Wir bieten kostenlose Nitrado Game Server für Gamer und eine einladende Community für alle, die sich wohlfühlen möchten, selbst wenn du kein/e Gamer:in bist. Entdecke, wie Nitrado mehr ist als nur Gaming - eine offene Community für Technologie und Kreativität. Vertrauensarbeitszeit: Passe deine Arbeitszeiten an deine persönlichen Bedürfnisse an, um eine bessere Work-Life-Balance zu erreichen. Remote Work: Unsere agilen Teams arbeiten Hand in Hand von ihrem bevorzugten Standort aus zusammen, sei es in unseren modernen Büros in Karlsruhe oder Berlin oder vollständig remote. Work from Abroad: Erweitere deinen Arbeitsbereich über die nationalen Grenzen hinaus mit unserer Remote-Work-Lösung aus dem Ausland. Wir ermöglichen es dir, zeitweise von deinem bevorzugten internationalen Standort aus zu arbeiten und gleichzeitig mit deinem Team in Kontakt zu bleiben. Mentale Gesundheit: Wir unterstützen deine mentale Gesundheit durch unseren jährlichen Mental Health Day. Physische Gesundheit : Unsere Büroinfrastruktur bietet modernste Arbeitsplätze mit ergonomischem Design, um deine Gesundheit und Produktivität zu fördern, während du auf dem Arbeitsweg mit deinem JobRad fit bleibst. Weiterbildung: Nutze Fort- und Weiterbildungen, um Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und auf dem neuesten Stand zu bleiben. Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Deine finanzielle Sicherheit für die Zukunft mit einem attraktiven Zuschuss. Arbeitsumfeld: Bei uns erlebst du ein respektvolles und freundliches Arbeitsumfeld, geprägt von Transparenz und einer familiären Unternehmenskultur. Urlaub und bezahlte Freizeit: Genieße 30 Tage Urlaub und bezahlten Sonderurlaub zu besonderen Anlässen. Internationale Zusammenarbeit: Als internationales Unternehmen überwinden wir erfolgreich Zeitzonen und Sprachbarrieren und bieten dir eine internationale Arbeitsatmosphäre. Soziale Aktivitäten: Stärke Dein Engagement und den Teamzusammenhalt durch Team-Building-Events, der Teilnahme an Sportevents und sozialen Aktivitäten. Langjährige Stabilität: Mit über zwei Jahrzehnten Erfahrung sind wir ein verlässlicher Arbeitgeber für unsere Mitarbeiter:innen. Get together: Wer arbeitet, kann auch feiern - Wir kommen regelmäßig für unsere Firmenfeier zusammen und stärken unsere Teambindung. 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Praktikant M W D Business Development Mobile Applications Jobs in Mumbai

PRAKTIKANT (m/w/d)

Praktikant Venture Development (m/w/d)

Praktikant "Mode & Stil" (m/w/d)

Praktikant / Werkstudent (m/w/d) Project Management

Praktikant / Werkstudent (m/w/d) Project Management

Praktikant (m/w/d) Data & Strategy

Praktikant (m/w/d) Retail Team

Praktikant (m/w/d) Marketing

Praktikant (m/w/d) Marketing

Praktikant (m/w/d) Human Resources / Personal Remote

Praktikant (m/w/d) RCA/ GOLD LEAGUE

Praktikant (m/w/d) Human Resources am Standort Leipzig

Head of Group Business Development (m/w/d)

Praktikant (m/w/d) RCA/ GOLD LEAGUE – A&R

Business Development Representative (m/w/d)

Praktikant*innen (m/w/d)

Praktikant (m/w/d) Media Relations – TV Relations

Business Development & Operations Internship (w/m/d)

Praktikant (m/w/d) Music Licensing & Rights Management (Infringements)

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Praktikant*innen (m/w/d)

Praktikant*innen (m/w/d)

Praktikant (m/w/d) Media Relations – Radio Relations

Business Central Spezialist:in (m/w/d)

Partner Manager (m/w/d) - Business Development

Junior Business Manager (m/w/d)

Junior Business Manager (m/w/d)

HR Business Partner (m/w/d) Sales

Mobiler Servicetechniker m/w/d - Landmaschinenmechatroniker Claas-vor-Ort (CVO) m/w/d

Mobiler Servicetechniker m/w/d - Landmaschinenmechatroniker Claas-vor-Ort (CVO) m/w/d

Erzieher (m/w/d)

Principal Business Operations (w/m/d)

Founding Engineer (w/m/d)

Business Development Manager (f/m/d)

Praktikant People & Culture (m/w/d)

Business Development Manager (f/m/d)

HR Business Partner (m/w/d) Sales

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HR Business Partner (m/w/d)

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Prozessingenieur (w/m/d)

Prozessingenieur (w/m/d)

Debitorenbuchhalter (m/w/d)

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Debitorenbuchhalter (m/w/d)

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Common Questions