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Als innovative Transformationsberater vereinen wir unsere strategischen, kreativen und wissenschaftlichen Fähigkeiten und arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, um zukunftsweisende Lösungen zu entwickeln. Hilf uns dabei, den Wandel voranzutreiben, der auf die Herausforderungen unserer Kunden von heute und morgen zugeschnitten ist. Informiert und validiert durch Wissenschaft und Daten. Verstärkt durch Kreativität und Design. Und das alles auf der Grundlage von Technologien. Deine Rolle In dieser Executive-Rolle übernimmst du die strategische Leitung unseres Segments für die EU-Kommission und EU-Behörden. Du berätst das Management unserer Kund:innen bei der Umsetzung digitaler Transformationsprojekte im öffentlichen Sektor und führst ein spezialisiertes Team, das sich auf die Arbeit mit der EU-Kommission und die Akquise entsprechender Projekte konzentriert. Verantworte die Entwicklung und Umsetzung einer Strategie für das Segment EU-Kommission, identifiziere Wachstumsfelder sowie neue Geschäftsmöglichkeiten und entwickle langfristig unser Beratungsportfolio durch das Aufsetzen von Transformationsstrategien, Roadmaps und Business Cases weiter Leite und koordiniere Beratungsprojekte für die EU-Kommission, akquiriere neue Aufträge und führe Verhandlungen mit relevanten EU-Institutionen und anderen öffentlichen Stellen Baue belastbare Beziehungen zu Entscheidungsträgern in der EU-Kommission auf und pflege diese nachhaltig Führe und entwickle ein Team, das sich auf die Arbeit mit der EU fokussiert, und gewinne, entwickle und binde nachhaltig Best-In-Class-Talente, um deinen Bereich auszubauen Beobachte und analysiere aktuelle politische und regulatorische Entwicklungen auf EU-Ebene und erkenne proaktiv Trends sowie Veränderungen in EU-Programmen Stelle die Einhaltung höchster Qualitätsstandards sowie aller rechtlichen und regulatorischen Vorgaben sicher. Dein Profil Du bringst mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Strategie- oder Managementberatung mit – idealerweise mit Fokus auf die Zusammenarbeit mit EU-Institutionen sowie in der Arbeit mit öffentlichen Aufträgen und Förderprogrammen Du hast fundierte Kenntnisse der Strukturen und Arbeitsweisen der EU-Kommission sowie relevanter EU-Förderprogramme und -richtlinien Du verfügst über fachliche Expertise entlang typischer End-to-End-Prozesse und deren Umsetzung im öffentlichen Sektor und EU-Umfeld Du bringst eine ausgeprägte Go-to-Market-DNA mit einem belastbaren Netzwerk zu Entscheidungsträgern innerhalb der EU-Institutionen und relevanten Stakeholdern Du bist eine dynamische Führungskraft mit Wachstumsfokus, die Teams in einem internationalen und interdisziplinären Umfeld erfolgreich führt und entwickelt Du hast einen hervorragenden Hochschulabschluss in Wirtschafts-, Rechts- oder Politikwissenschaften, idealerweise ergänzt durch einen MBA oder eine Promotion sowie Zusatzqualifikationen im Bereich EU-Politik oder EU-Recht Du kommunizierst exzellent in Deutsch und Englisch; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Du bringst ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine lösungsorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative mit sowie die Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen nach Brüssel und zu relevanten EU-Institutionen Was du bei uns schätzen wirst Werde Teil einer international führenden Unternehmensberatung, die durch innovative und wegweisende Projekte, globale Teams und digitales Know-How die Zukunft gestaltet Treibe innovative Transformationsprojekte in zukunftsweisenden Branchen und widme dich visionären und strategischen Entwicklungen Erlebe unser kontinuierliches Engagement für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion Entwickle dich in unserem wissensorienterten Umfeld, das durch unsere auf Mitarbeiter:innen ausgerichtete Unternehmenskultur geprägt ist Profitiere von unseren Benefits zur optimalen Work-Life-Balance mit attraktiven Angeboten rund um Gesundheit & Wellbeing, Zusatzpaketen rund um Mobilität sowie modernen Offices Wir freuen uns über deine vollständige Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsportal und unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittszeitpunkts sowie deiner Standortpräferenz. Hier findest du weitere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess. Wende dich bei Fragen bitte an margarita.korobkina@capgemini.com. Über Capgemini Capgemini ist ein globaler Partner für die KI-gestützte Geschäfts- sowie Technologietransformation. Das Unternehmen schafft messbaren Mehrwert für seine Kunden, indem es die Zukunft von Organisationen gestaltet und im Zusammenspiel von KI, Technologie sowie dem Mensch Realität werden lässt. Seit fast 60 Jahren steht Capgemini für Verantwortung wie auch Vielfalt und beschäftigt über 420.000 Mitarbeitende in mehr als 50 Ländern. Das End-to-End-Leistungsspektrum gründet auf einer umfangreichen Branchenexpertise, einem starken Partner-Ökosystem sowie Kompetenzen in den Bereichen Strategie, Technologie, Design, Engineering und Operations. Die Gruppe erzielte 2025 einen weltweiten Umsatz von 22,5 Milliarden Euro. 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Unser Ziel: Kunden dauerhaft mit günstigem, sauberem und intelligent gesteuertem Strom zu versorgen. Mit 1KOMMA5° Commercial & Industrial Solutions übertragen wir diese Kompetenz auf Gewerbe-, Industrie- und öffentliche Gebäudeportfolios. Wir entwickeln, bauen und betreiben skalierbare New-Energy-Infrastrukturen — von Photovoltaik über Speicher und Ladeinfrastruktur bis hin zu Energiemanagement und portfolioübergreifender Steuerung. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf dem öffentlichen Sektor. Kommunen, Länder und Bund verfügen über große Gebäudebestände, ambitionierte Klimaziele und gleichzeitig begrenzte Investitions-, Personal- und Umsetzungskapazitäten. Genau hier können neue Energie- und Betreibermodelle einen wichtigen Beitrag leisten: öffentliche Gebäude schneller, wirtschaftlicher und haushaltsschonender mit sauberem Strom zu versorgen. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Head of Public Sector Growth / Public Sector Market Development. Deine Position Du übernimmst eine zentrale Rolle beim Aufbau unseres Public-Sector-Geschäfts in Deutschland. Deine Aufgabe ist es, öffentliche Institutionen, politische und administrative Entscheider sowie relevante Fachabteilungen für skalierbare Energieinfrastrukturmodelle zu sensibilisieren und 1KOMMA5° als kompetenten Marktteilnehmer im Bereich PV, Speicher, Energiemanagement und On-Site-PPA-Modelle zu positionieren. Dabei geht es nicht um klassischen Vertrieb einzelner PV-Anlagen. Du entwickelst ein strukturiertes, vergaberechtskonformes Marktzugangsmodell für öffentliche Gebäudeportfolios — insbesondere über Fachdialoge, Informationsformate, zulässige Markterkundungen, Partnerschaften und transparente Marktkommunikation. Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen und baust ein kleines, schlagkräftiges Team aus Public-Sector-Business-Development, Ausschreibungsmonitoring, Projektentwicklung und Analyse auf. DEINE AUFGABEN Aufbau und Führung der Public-Sector-Growth-Unit für Kommunen, Länder, Bundesinstitutionen und öffentliche Immobilienorganisationen Entwicklung einer strukturierten Go-to-Market-Strategie für öffentliche Gebäudebestände, Landesliegenschaften, kommunale Immobiliengesellschaften und Bundesportfolios Identifikation, Priorisierung und Entwicklung strategisch relevanter Zielgruppen im öffentlichen Sektor Aufbau und Pflege professioneller Beziehungen zu politischen, administrativen und institutionellen Entscheidern im öffentlichen Sektor Positionierung von 1KOMMA5° als kompetenter Ansprechpartner für PV, Speicher, Energiemanagement, On-Site-PPA und portfoliofähige Roll-out-Modelle Organisation und Begleitung von Fachgesprächen, Informationsformaten, Roundtables und Marktdialogen außerhalb laufender Vergabeverfahren Vermittlung von Markt-, Technologie- und Umsetzungswissen für öffentliche Auftraggeber, Energieagenturen, Landesbetriebe, Kommunen und öffentliche Immobiliengesellschaften Entwicklung neutraler und allgemein verwendbarer Informationsunterlagen, Onepager, Positionspapiere und Management-Briefings Übersetzung technischer und wirtschaftlicher Lösungen in politische, haushalterische und verwaltungsnahe Entscheidungslogiken Erklärung möglicher Beschaffungs- und Betreibermodelle im Rahmen zulässiger Markterkundungen und wettbewerbsoffener Informationsformate Aufbau eines Partnernetzwerks aus Banken, technischen Gutachtern, Vergaberechtsexperten, Energieagenturen und institutionellen Stakeholdern Unterstützung bei der Entwicklung allgemein nutzbarer Markt- und Beschaffungsimpulse zu funktionalen Anforderungen, ohne exklusive Erstellung konkreter Vergabeunterlagen für öffentliche Auftraggeber Aufbau einer belastbaren Public-Sector-Pipeline mit Fokus auf großvolumige Portfoliochancen Monitoring relevanter politischer, regulatorischer, haushalterischer und vergaberechtlicher Entwicklungen Enge Abstimmung mit internen Teams aus Geschäftsführung, Finance, Legal, Engineering, Operations, Marketing und Bid Management Sicherstellung einer klaren Trennung zwischen allgemeinem Marktdialog, strategischer Öffentlichkeitsarbeit und konkreter Angebotsbearbeitung DISCLAIMER: VERGABERECHTLICHER RAHMEN In dieser Rolle achtest du konsequent auf Transparenz, Gleichbehandlung, Wettbewerbsneutralität und eine saubere Trennung zwischen allgemeiner Marktinformation und konkreten Vergabeverfahren. 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Du kannst auf Ministeriums-, Landesbetriebs-, Amtsleiter-, Bürgermeister- und Geschäftsführungsebene überzeugend auftreten und komplexe Infrastrukturmodelle verständlich erklären. DAS BRINGST DU MIT Mehrjährige Erfahrung im Public Sector, Public Affairs, Government Relations, Public-Sector-Beratung, Energiewirtschaft, Infrastruktur, Immobilienwirtschaft oder bei öffentlichen Institutionen Sehr gutes Verständnis politischer Entscheidungsprozesse, Verwaltungsstrukturen, Haushaltslogiken und öffentlicher Beschaffung Erfahrung im Aufbau und in der Pflege professioneller Beziehungen zu öffentlichen Institutionen, Verwaltung, Politik oder öffentlichen Unternehmen Verständnis für komplexe Infrastrukturprojekte, idealerweise in Energie, Immobilien, Mobilität, Bau, Finanzierung, Klima- oder Nachhaltigkeitsthemen Fähigkeit, strategische Stakeholder systematisch zu identifizieren, zu priorisieren und langfristig zu entwickeln Sehr gutes Gespür für politische Anschlussfähigkeit, öffentliche Narrative und institutionelle Entscheidungslogik Erfahrung mit Markterkundungen, Fachdialogen, Ausschreibungsmonitoring, öffentlichen Beschaffungsprozessen oder funktionalen Leistungsbeschreibungen ist von Vorteil Sicheres Auftreten in vertraulichen Gesprächen, Workshops, Roundtables und auf öffentlichen Veranstaltungen Fähigkeit, komplexe technische, wirtschaftliche und regulatorische Zusammenhänge einfach und überzeugend zu erklären Hohe Eigeninitiative, unternehmerische Haltung und Freude am Aufbau neuer Strukturen Strategische Klarheit, exzellente Kommunikation und sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit Teamführungs- oder Projektführungserfahrung Sehr gute Deutschkenntnisse & Englischkenntnisse WAS DICH ERWARTET Eine Schlüsselrolle beim Aufbau eines neuen strategischen Wachstumsfeldes Direkter Zugang zur Geschäftsführung und hoher Gestaltungsspielraum Die Möglichkeit, öffentliche Institutionen bei der Umsetzung klimaneutraler Gebäudeinfrastruktur zu unterstützen Arbeit an großvolumigen Portfolio-Projekten mit hoher politischer und gesellschaftlicher Relevanz Zusammenarbeit mit Banken, öffentlichen Institutionen, technischen Partnern, Vergaberechtsexperten und Energieexperten Ein Geschäftsmodell, das Klimaschutz, Haushaltsdisziplin und wirtschaftliche Vorteile verbindet Ein Umfeld mit hoher Geschwindigkeit, klarer Mission und direkter Wirkung Benefits Eine strategisch wichtige Rolle im Bereich Commercial & Industrial Solutions Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Hoher Gestaltungsspielraum beim Aufbau des Public-Sector-Geschäfts Attraktives Festgehalt zzgl. erfolgsabhängigem Bonus Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten Moderne Arbeitsplatzausstattung Firmenhandy auch zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub, ansteigend nach Zugehörigkeit Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven Zugang zu einem starken Netzwerk aus Energie, Finanzierung, Technologie und öffentlichem Sektor Die Chance, einen messbaren Beitrag zur Energie- und Mobilitätswende in Deutschland zu leisten", "summaryDescription" : "Head of Public Sector Growth (m/w/d) at 1KOMMA5° Commercial Solutions GmbH. 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TRM Labs provides AI-powered intelligence solutions that help public and private sector agencies investigate and disrupt crime. TRM's platforms enable investigators to trace illicit activity, build cases, and construct operating pictures of threat networks. Leading agencies and businesses worldwide rely on TRM to make the world safer and more secure. We are looking for an Account Director, Public Sector to own and grow TRM's footprint across the Department of Homeland Security and adjacent US National Security and Partner accounts, with the primary responsibility of expanding TRM's coverage of US Federal LE cyber missions. This is a high-trust, territory-owner role for a self-sufficient federal seller who can independently build pipeline, navigate FAR-based procurement, and serve as a credible US LE liaison. The impact you will have: • Serve as the named US LE liaison and the trusted single point of contact between TRM and contracting officers and cyber investigators. • Own and build pipeline across DHS components (CISA, USSS, HSI / ICE, CBP) and adjacent NatSec accounts. Map the territory within 30 days and stand up 3x pipeline coverage within 90 days. • Run end-to-end federal sales cycles: discovery, technical evaluation, procurement, and close. Navigate GWACs, BPAs, IDIQs, GSA Schedules, CIO-SP3, SEWP, and Alliant 2 without hand-holding. • Use AI as the default first move across the workflow: Claude and ChatGPT for prospecting and outbound. Aim to free 4 to 10 hours a week of admin time and redirect it to customer engagement. • Position TRM BI and AI products as mission-critical platforms for cyber disruption, illicit finance investigations, and sanctions enforcement. Bring Solutions Architects, Global Investigators, Compliance Advisory, and Policy colleagues into the right conversations at the right time. What we're looking for: - 5+ years of Federal SaaS sales with consistent net new ARR attainment in DHS components, US LE / NatSec agencies, or similar federal cyber-focused buyers. - Demonstrated ability to navigate federal procurement vehicles: GWACs, BPAs, IDIQs, GSA Schedules, CIO-SP3, SEWP, Alliant 2, and FAR-based contracting. - Existing relationships with DHS, CISA, USSS, HSI / ICE, CBP mission set strongly preferred. Active US Government Security Clearance strongly preferred (Secret minimum; TS / TS-SCI a plus). - Proven track record of self-generated pipeline. This is a territory-ownership role, not a lead-harvesting role. - Strong executive presence; comfortable at SES level and above. Excellent consultative selling skills, listening first, proposing second, always tying back to agency mission. - Demonstrated AI fluency. Comfortable using AI tools daily across prospecting, account research, outbound, RFP, and reporting. - Proficient in Salesforce, BoostUp, and modern AI-powered prospecting tools. - Crypto, blockchain, AML, Digital Forensics/Incident Response or financial-crime domain experience strongly preferred. LIFE AT TRM We are building a safer world. That promise shows up in how we work every day. TRM moves quickly. We are a high velocity, high ownership team that expects clarity, follow-through, and impact. People who thrive here are energized by hard problems, experimentation, and continuous feedback. If something takes months elsewhere, it will ship here in days. Our work sits at the intersection of AI, national security, and fighting crime. The problems are complex, the stakes are real, and the environment evolves quickly. The pace and intensity of the work reflect the importance of the mission. As a result, the way we operate requires a high level of ownership, adaptability, collaboration, and creative problem-solving. At TRM, you should expect: - Priorities and targets to change quickly as we experiment and iterate - Work that often requires operating with a high degree of ambiguity - A high level of personal ownership and accountability - Close collaboration across teams and functions - Frequent, high-touch communication - Creative problem solving and out-of-the-box thinking - A pace that rewards urgency, adaptability, and outcomes This environment is energizing for people who enjoy building, solving hard problems, and making progress in situations that are not always fully defined. It also requires comfort navigating ambiguity, adjusting course as new information emerges, and maintaining focus and positivity in a fast-moving and intense environment. We also recognize that this style of operating is not for everyone. If you are primarily optimizing for predictability or a consistently balanced workload, we encourage you to use the interview process to pressure test whether this environment is truly the right fit. We want teammates who thrive here, not just survive here. At the same time, many people find this work deeply rewarding. If you are excited by meaningful problems, motivated by ambitious goals, and energized by working alongside mission-driven colleagues, there is a good chance you will find TRM to be an exceptional place to grow and contribute. Learn more: Interviewing at TRM: How We Hire and What Success Looks Like https://www.trmlabs.com/resources/blog/interviewing-at-trm-how-we-hire-and-what-success-looks-like AI FLUENCY AT TRM AI fluency is a baseline expectation at TRM. We believe AI meaningfully changes how top performers operate. We expect every team member to use AI to accelerate and reimagine their craft, not just automate surface tasks. At TRM, AI fluency means you are among the top 10 percent of operators in your function in how you apply AI to: - Accelerate repeatable workflows - Structure and solve problems - Improve output quality - Increase speed and leverage You will be evaluated on applied AI fluency during the interview process. LEADERSHIP PRINCIPLES We hire and grow against three leadership principles. They’re the standards for how we operate, treat each other, and make decisions. - Impact-Oriented Trailblazer: We put customers first and move with speed, focus, and adaptability. We treat every plan like an experiment – test, ship, measure, and iterate quickly. - Master Craftsperson: We care deeply about our craft. We balance speed with high standards, own outcomes end‑to‑end, and invest in getting better everyday. - Inspiring Colleague: We add clarity and energy, not noise. We bring humility, candor, and a one‑team mindset — giving and receiving feedback to make the team stronger. JOIN OUR MISSION At TRM we care deeply about our craft. We are looking for individuals who want their work to matter, who experiment with speed and rigor, and who take pride in building a safer world for billions of people. If you’re excited by TRM’s mission but don’t check every box, we encourage you to apply — we hire for slope, judgment, and the will to learn fast. TRM is a Series C company with $220M in total funding, backed by Blockchain Capital, Goldman Sachs, Bessemer, Y Combinator, Thoma Bravo, and others. Headquartered in San Francisco, TRM operates as a distributed-first company with hubs in Los Angeles, San Francisco, New York, Washington D.C., London, and Singapore. PRIVACY POLICY AND ADDITIONAL INFORMATION By submitting your application, you agree to allow TRM Labs to process your personal information in accordance with our Privacy Policy https://www.trmlabs.com/policies/privacy-policy. We collect the information you provide (such as your resume, work history, and contact details) solely for the purpose of evaluating your candidacy for current and future roles at TRM. Because our hiring cycles for certain positions may span 24 to 36 months, we retain your personal information for up to 36 months from the date of your application. After that period, your data is deleted unless a different retention period is required or permitted by law. If you are located in the European Economic Area, the United Kingdom, or another jurisdiction with applicable data protection laws, you have the right to access, correct, or request deletion of your personal data at any time before that period ends. To exercise any of these rights, contact us at privacy@trmlabs.com. To notify TRM Labs that you believe this job posting is non-compliant, please submit a report through this form https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc6e8jRCl2cQwgIzXLpIGQXtwvMQh__TcokvO2toAAkT44A6Q/viewform?usp=dialog. No response will be provided to inquiries unrelated to job posting compliance. The use of AI tools of any kind (including but not limited to notetakers, interview assistants, and real-time coaching tools such as Otter.ai, Fireflies, Fathom, Cluey, or similar) during TRM interviews is not permitted without prior approval from TRM. TRM uses its own internal tools for note-taking to ensure a consistent and confidential experience for all candidates. We are committed to providing reasonable accommodations to applicants with disabilities, and requests can be made via this form https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSevmAzPxWOYm_7kMHb9lEJlX3tpdBeHvvvNWjsI_6xhUfnXjw/viewform?usp=dialog. RECRUITMENT AGENCIES TRM Labs does not accept unsolicited agency resumes. Please do not forward resumes to TRM employees. TRM Labs is not responsible for any fees related to unsolicited resumes and will not pay fees to any third-party agency or company without a signed agreement. LEARN MORE: COMPANY VALUES https://www.trmlabs.com/culture | INTERVIEWING https://www.trmlabs.com/interviewing | FAQS https://www.trmlabs.com/faq", "summaryDescription" : "Account Director, Public Sector at TRM Labs. Skills: Public Sector Sales, AI Products. Serve as US LE liaison. 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We help our clients anticipate what's next, influence what matters and orchestrate outcomes that last. We work across strategic and financial communications, policy and public affairs, corporate reputation, crisis management, AI advisory and data-driven digital engagement. With 1,400 professionals in 31 offices around the world, our capabilities give leaders an integrated advantage at every critical moment. Our Brussels office serves as our EU hub, and we are looking for a Director or Associate Director to join our Financial Services Policy team there. Join our team in Brussels as a Director or Associate Director, EU Financial Services (all genders) Your Responsibilities Policy monitoring and analysis: Track and interpret EU financial services policy and regulatory developments, translating complex legislative changes into clear, actionable insights for clients that go beyond surface-level monitoring. We expect analysis that connects regulatory developments to the political and geopolitical context and specific business needs of each client, presented in a way that is immediately understandable and useful to non-specialist audiences. Client delivery: Lead the delivery of client mandates across the financial services sector, contributing to day-to-day account management and ensuring high-quality written and oral outputs. Stakeholder engagement: Lead in identifying and engaging relevant political, policy and regulatory stakeholders across the EU institutions, member-state representations, trade associations and think tanks. Project management: Own specific workstreams within larger mandates, coordinating across internal teams and ensure delivery meets deadlines and the highest standards. New business support: Contribute to securing new business, including research, engagement, writing proposals and participating in pitch meetings alongside senior colleagues. Junior team support: Provide guidance and feedback to junior colleagues, contributing to a culture of high performance within the team. What You Should Bring The ideal candidate has a solid grounding in EU financial services policy, gained through experience in a consultancy, trade association, EU institution or regulatory body, member-state representation and/or financial institution. You understand how policy and regulation affect businesses operating in the financial services sector, and you know how to communicate that clearly to clients whose priorities and pressures differ from those of the institutions. 5–10 years of experience (depending on level) in a public-affairs agency, management consultancy, strategic advisory firm, trade association, EU institution or regulatory body, member-state representation and/or financial institution. Direct experience working on financial services policy and regulation. Excellent written and oral skills, with a demonstrated ability to translate complex policy and regulatory developments into concise, client-ready analysis. Very good working knowledge of the EU financial services policy landscape, including key legislative files and the organisations that shape them. Ability to engage confidently with clients and external stakeholders, with support from senior colleagues where needed. Strong organisational skills and a track record of delivering to deadlines across multiple workstreams. Proactive, collaborative approach with an interest in developing your own expertise and client relationships over time. Fluency in English; additional European languages are an asset. What We Offer The opportunity to work within one of the world’s leading strategic leadership advisory firms, on high-profile mandates across EU institutions, member states and global clients. The opportunity to contribute to and shape FGS Global’s Financial Services Policy team in Brussels. Exciting mandates and real development prospects across financial-services markets, geographies and practice areas. An inspiring working environment, with the opportunity to work at another of our offices for a limited period of time. Induction and individual support from experienced senior consultants. Continuous development through close collaboration with integrated project teams and the FGS Global Academy. A dedicated and supportive Financial Services Policy team that works across the UK, Europe and southeast Asia. A corporate culture that combines excellence with team spirit, and a flexible working model across our offices and from home. Don’t meet every single requirement? Don’t worry! Studies have shown that some groups of people are less likely to apply for jobs unless they meet every qualification. At FGS Global, we are committed to building a diverse, inclusive and authentic workplace. If you’re excited about this role and our company but your experience doesn’t perfectly align with every requirement in the job description, we encourage you to apply anyway. You may be just the right candidate for this or another role. We look forward to your complete application, including all relevant academic and professional certificates and/or reference letters. Find more information at https://fgsglobal.com/.", "summaryDescription" : "Director or Associate Director, EU Financial Services (Public Policy) at FGS Global. Skills: Public Policy, Client Management. Track and interpret EU financial services policy. 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As a global leader in business decisioning data and analytics, we help companies worldwide grow, manage risk, and innovate. For over 180 years, businesses have trusted us to turn uncertainty into opportunity. We’re a diverse, global team that values creativity, collaboration, and bold ideas. Are you ready to make an impact and help shape what’s next? Join us! Explore opportunities at dnb.com/careers. ## Responsibilities Develop and execute public sector marketing strategy to accelerate growth and strengthen brand positioning. Plan and deliver in-person and virtual events such as government conferences, roundtables, and partner events. Partner with public sector sales and channel teams to drive pipeline through joint marketing programs. Develop public sector-specific content aligned to procurement and compliance requirements. Track and report campaign performance including lead generation, pipeline, and revenue impact. Stay current on government procurement cycles and compliance requirements. Continuously optimize marketing programs to improve engagement and ROI. ## SkillsNeeded Bachelor’s degree in Marketing, Business, Communications or related field. At least 5 years of relevant marketing experience. Experience partnering with public sector sales and channel partners. Knowledge of government procurement and compliance environment. Experience in event planning, sponsorships, and budget management. Strong data-driven and analytical skills. Strong project management and multitasking capability. Ability to collaborate with internal and external stakeholders. Excellent organizational, planning, and time-management skills. Strong written and oral communication skills. Proficiency in Microsoft Office Suites Skills. Show an ownership mindset in everything you do; be a problem solver, be curious and be inspired to take action, be proactive, seek ways to collaborate and connect with people and teams in support of driving success. Continuous growth mindset, keep learning through social experiences and relationships with stakeholders, experts, colleagues and mentors as well as widen and broaden your competencies through structural courses and programs. ## Education Bachelors - Required Masters- preferred ## Additional Information Benefits We Offer · Generous paid time off in your first year, increasing with tenure. · Up to 16 weeks 100% paid parental leave after one year of employment. · Paid sick time to care for yourself or family members. · Education assistance and extensive training resources. · Do Good Program: Paid volunteer days & donation matching. · Competitive 401k with company matching. · Health & wellness benefits, including discounted Wellhub membership rates. · Medical, dental & vision insurance for you, spouse/partner & dependents. All Dun & Bradstreet job postings can be found at https://jobs.lever.co/dnb. Official communication from Dun & Bradstreet will come from an email address ending in @dnb.com. Notice to Applicants: Please be advised that this job posting page is hosted and powered by Lever, a subsidiary of Employ Inc. Your use of this page is subject to Employ's Privacy Notice and Cookie Policy, which governs the processing of visitor data on this platform. Equal Employment Opportunity (EEO): Dun & Bradstreet provides equal employment opportunities to applicants and employees without regard to race, color, religion, creed, sex, age, national origin, citizenship status, disability status, sexual orientation, gender identity or expression, pregnancy, genetic information, protected military and veteran status, ancestry, marital status, medical condition (cancer and genetic characteristics) or any other characteristic protected by law. Know Your Rights: Workplace Discrimination is Illegal - The current poster can be found here. We participate in E-Verify - The current poster can be found here. Accommodations information for applicants with disabilities: Dun & Bradstreet is committed to providing reasonable accommodation to, among others, individuals with disabilities and disabled veterans. If you need an accommodation because of a disability to search and apply for a career opportunity with Dun & Bradstreet, please send an e-mail to AcquisitionT@dnb.com to let us know the nature of your accommodation request and your contact information.", "summaryDescription" : "Marketing Manager-Public Sector at Dun & Bradstreet. Skills: Marketing, Brand strategy, Customer acquisition. Develop and execute marketing strategies. 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As one of the world’s fastest-growing enterprise SaaS companies, we are changemakers pushing the boundaries of what’s possible. We invest heavily in advanced AI capabilities—specifically our Process Intelligence Graph—to turn data insights into immediate business action. We believe there is a massive opportunity to unlock global productivity and sustainability by placing intelligence at the core of every business process. Join our mission to make processes work for people, companies, and the planet. The Team: Celonis Services is a strategic services organization that focuses on the technical aspects of our customers' journeys, which includes Consulting Services, Academy and Customer Support. We are thought leaders with deep product, technical and domain expertise and focus on delivering Celonis implementations and driving product adoption for our customers. We achieve this by bringing together our best practices, delivery experience, award-winning enablement, and support expertise. The Role: As a Lead Consultant, you lead our agile project teams to accelerate our customers’ digital transformation and drive Celonis’ international expansion. You identify our customers’ strategic priorities and lead your project team towards developing data-driven process insights using SQL and creating complex data models to ensure that customers receive maximum value. You will become an expert in all kinds of company processes such as Finance, Order Management, Procurement, Warehouse Management, Customer Service, Production, e-Commerce, Opportunity Management, Supply Chain Management. You always leverage the newest features and functionalities of the Celonis software, such as Process Analytics, Process Automation, Task Mining and Machine Learning. The work you’ll do: Lead and drive the implementation process while delivering exceptionally high levels of service to ensure the optimal solution for our customers with our Celonis technology Transform the customer’s data using SQL to create the data model for your process analysis Design and implement innovative analyses and execution apps and enrich them with Machine Learning algorithms or Task Mining to make the customer’s processes transparent and automated Analyze the data to identify process inefficiencies and understand the root causes to jointly suggest approaches to overcome them Quantify the business and financial potential and present the most relevant KPIs to the management Translate business requirements into technical specifications Conduct value creation workshops and align measures to improve process inefficiencies Set the foundation of the path to value to make the long-term customer success journey happen The qualifications you need: Must be located in Washington DC, New York City or Raleigh. 7+ years working experience in IT-Consulting, Management Consulting, Process Improvement or a similar area Must have relevant experience in Public Sector vertical Requires Active Security Clearance (that will remain active for at least 18+ months upon hire) Proficiency with SQL or other programming languages (Python, R, Matlab...) and a strong interest in Big Data, Data Mining, and Process Mining Strong communication skills in English and enjoy interacting with various customers to understand and interpret business processes You are very dedicated and visionary and want to actively drive the Celonis Process Mining technology forward Excellent analytical skills, well organized and known for being a quick learner Successfully completed your studies in Business Informatics, Computer Science, Information-oriented Business Administration/ Economics, Mathematics or a comparable degree program Visa sponsorship is not offered for this role The base salary range below is for the role in the specified location, based on a Full Time Schedule. Total compensation package will include base salary + bonus/commission + equity + benefits (health, dental, life, 401k, and paid time off). Please note that the base salary range is a guideline, and that the actual total compensation offer will be determined based on various factors, including, but not limited to, applicant's qualifications, skills, experiences, and location. The base salary range below is for the role in New York, based on a Full Time Schedule. $162,000—$191,000 USD What Celonis can offer you: Pioneer Innovation: Work with the global leader in Process Mining and the Process Intelligence Graph to shape the future of AI-driven business operations. Ownership from Day 1: Every full-time \"Celonaut\" is an owner, receiving Restricted Stock Units (RSUs) and merit-based refresh grants. Unrivaled Family Support: Benefit from our inclusive parental leave policy—24 weeks of fully paid leave for primary carers and 12 weeks for supporting carers, available from your first day of employment. Work-Life Integration: Enjoy Unlimited PTO (in applicable regions) and generous PTO globally, as well as a flexible hybrid work model that balances remote focus with vibrant office collaboration. Continuous Growth: Elevate your skills through our 70-20-10 learning framework, mentorship programs, and access to a dedicated learning platform. Holistic Well-being: Prioritize your health with subsidized Wellhub memberships, mental health counseling, and dedicated \"Wellness Weeks\" that prioritize work/life balance. Drive Sustainability: Participate in annual Impact Days, where you receive paid time off to volunteer for community and environmental causes with your local office, or virtually. Global Inclusion & Belonging: Find community through our Inclusion Think Tank and participate in our annual Inclusion Days, ensuring every voice is heard and valued. Value-Driven Impact: Join a mission-led organization where our core values—Live for Customer Value, The Best Team Wins, We Own It, and Earth Is Our Future—drive every decision. About Us: Celonis makes processes work — for people, companies, and the planet. Powered by process mining and AI, the Celonis Process Intelligence Platform integrates process data and business context to create a living digital twin of business operations. We enable thousands of companies worldwide to understand how their business actually runs and, together with their partners, build intelligent solutions that transform and continuously improve the way they operate — unlocking billions in value. Celonis is headquartered in Munich, Germany, and New York City, USA, with more than 20 offices worldwide. Get familiar with the Celonis Process Intelligence Platform by watching this video. Celonis Inclusion Statement: At Celonis, we believe our people make us who we are and that “The Best Team Wins”. We know that the best teams are made up of people who bring different perspectives to the table. And when everyone feels included, able to speak up and knows their voice is heard - that's when creativity and innovation happen. Your Privacy: Any information you submit to Celonis as part of your application will be processed in accordance with Celonis’ Accessibility and Candidate Notices By submitting this application, you confirm that you agree to the storing and processing of your personal data by Celonis as described in our Privacy Notice for the Application and Hiring Process. Please be aware of common job offer scams, impersonators and frauds. Learn more here.", "summaryDescription" : "Lead Consultant - Public Sector at Celonis. 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Das innovative Ökosystem von Brainlab bildet die Grundlage für moderne Medizin in 4000 Krankenhäusern in 120 Ländern. Der Schlüssel zum Erfolg ist unser kreatives und talentiertes Team, das aus ca. 2000 engagierten und motivierten Mitarbeiter:innen an 25 Standorten weltweit besteht. Um unsere Ziele zu erreichen, suchen wir engagierte Kolleg:innen, die hinter unseren Grundwerten “Curious, Authentic und Useful” stehen. Als Mitglied unserer zentralen Finanzabteilung sind Sie für folgende Aufgaben verantwortlich: * Eigenverantwortliche Bearbeitung des Tagesgeschäftes (Reisekosten, Banken, Intercompany-Verrechnung, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung) einer oder mehrerer Gesellschaften im Konzernverbund * Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse gemäß IFRS und lokaler Rechnungslegung * Kritische Durchsicht und analytische Validierung der Finanzdaten * Erstellung von Reports und Berichterstattung für das interne und externe Rechnungswesen * Ansprechpartner:in für externe Partner:innen, wie Steuerberater:innen, Wirtschaftsprüfer:innen und Behörden * Unterstützung bei der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen, Statistische Meldungen, Steuererstattungsanträgen und der jährlichen Einkommensteuererklärung * Verantwortlich für die Bewertung, Bilanzierung und Reporting von Finanzinstrumenten und Investitionen anhand HGB und IFRS Regelungen * Verantwortllich für die Abschlussprozesse innerhalb Brainlab Konzern * Ansprechpartner:in für IFRS 16 Themen innerhalb Brainlab Konzern ## Qualifications * Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Steuern, Controlling o.ä. * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung insbesondere in der Buchhaltung und im Abschlussprozess, sowie Kenntnisse in der internationalen Rechnungslegung (IFRS) und HGB * Sicherer Umgang mit Excel und SAP-Analysis for Office * Sehr gute Bilanzierungskenntnisse im IFRS sowie HGB * Kenntnisse in SAP-Anwendungen von Vorteil * Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse * Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, mit Freude neue Sachverhalte zu bearbeiten und eigenständig Lösungen umzusetzen ## Additional Information * Ein sich gegenseitig unterstützendes und internationales Team * Sinnstiftende Tätigkeiten mit nachhaltigem Einfluss auf die Medizintechnik * 30 Urlaubstage, zuzüglich 24.12. und 31.12. * Flexible Arbeitszeit sowie hybrides Arbeitsmodell innerhalb Deutschlands * Tiefgaragenstellplätze sowie ein sicherer Fahrradabstellraum * Fahrrad-Leasing via Kooperationspartner „BikeLeasing“ * Preisgekröntes, subventioniertes Firmenrestaurant sowie mehrere Cafés * Abwechslungsreiches Sportprogramm in unserem hochmodernen 360qm Fitnessstudio * Regelmäßige After-Work-, Team- und Firmenveranstaltungen * Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung! Ansprechpartnerin: Leonie von Leoprechting", "summaryDescription" : "Senior Accountant (m/w/d) at Brainlab. Skills: Rechnungswesen, IFRS, HGB, Buchhaltung. Bearbeitung des Tagesgeschäftes. 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Enpal macht das möglich mit einer integrierten Gesamtlösung für dezentrale Energie – von Solaranlage und Batteriespeicher über Wallbox, Smart Meter bis zur Wärmepumpe. Herzstück ist unsere KI-gestützte Plattform Enpal.One http://Enpal.One+, die tausende Systeme intelligent vernetzt und Strombezug sowie -einspeisung effizient am Energiemarkt optimiert. Bist Du bereit für Lösungen, die mehr als nur ein Versprechen sind und täglich echte Lebensqualität in tausende Haushalte bringen? Was du bei Enpal gestaltest, liefert morgen sauberen Strom und verändert nachhaltig, wie wir Energie nutzen. DEINE AUFGABEN - Du gestaltest und entwickelst strategische Initiativen im Supply Chain Management zur Skalierung, Effizienzsteigerung und Professionalisierung der Organisation. - Entwicklung von Konzepten zur Optimierung von Einkaufs-, Logistik- und SCM-Prozessen sowie zur Erschließung neuer Wertschöpfungspotenziale entlang der Lieferkette. - Du treibst die digitale Transformation im SCM voran und identifizierst Anwendungsfälle für Automatisierung, Advanced Analytics und KI. - Leitung und Koordination cross-funktionaler Projekte gemeinsam mit Einkauf, Logistik, Fulfillment, Finance, Tech und weiteren Fachbereichen. - Du analysierst geschäftskritische Herausforderungen, entwickelst datenbasierte Lösungen und leitest konkrete Maßnahmen mit messbarem Business Impact ab. - Du arbeitest eng mit Technologie- und Produktteams zusammen, um skalierbare Prozesse, Systeme und Strukturen für die SCM-Organisation zu schaffen. DEIN PROFIL - 2+ Jahre Erfahrung in einem analytischen oder strategischen, dynamischen Umfeld, z. B. Strategieberatung oder Scale-up. - Hohe strategische Denkschärfe, ausgeprägte Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, komplexe Fragestellungen strukturiert zu bearbeiten. - Nachweisbare Erfahrung in der Leitung komplexer, cross-funktionaler Projekte in dynamischen Organisationen. - Stark ausgeprägtes Stakeholder-Management sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und relevanten Entscheidern. - Unternehmerische Denkweise, Ownership, ein Blick für Skalierung und Freude an Transformations- und Wachstumsprojekten. - Starkes Interesse an Supply Chain Management, Einkauf, Logistik sowie an Technologie, Digitalisierung und KI. Du bist interessiert, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich trotzdem! Wir freuen uns darauf, dein Potenzial zu entdecken - unabhängig davon, ob deine Erfahrung jede einzelne Voraussetzung erfüllt. ☀️ DARAUF KANNST DU DICH FREUEN - Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn - Gestalte aktiv die solare Energiewende mit. - Die Sonne scheint auf der ganzen Welt - Bei Enpal arbeitest du mit einem hochmotivierten, diversen Team aus über 65 Nationalitäten. - Das ideale Setup für deinen Fokus - Wir sind überzeugt, dass exzellente Ergebnisse dort entstehen, wo die Bedingungen stimmen. Deshalb setzen wir auf ein hybrides Arbeitskonzept, das dir die Freiheit gibt, immer genau so zu arbeiten, wie es am besten zu deinen Aufgaben passt. Du brauchst neue Impulse auf internationalem Niveau? Mit Workflex bieten wir, abhängig von deiner Verantwortung, die Möglichkeit, deine Tätigkeit bis zu 30 Tage im Jahr ins Ausland zu verlegen. - Grown-up Business & Startup Spirit - In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du von höhenverstellbaren Tischen, Tischtennisplatte bis gefüllten Getränkekühlschränken und Barista-Coffee alles was das Herz begehrt. - Dein Kick-start bei Enpal - Onboarding-Tag mit Welcome Bag, Buddy-Programm und einem Team, das dich wirklich abholt. - Bleib auf dem Laufenden & gestalte mit - Transparente All-Hands, kurze Entscheidungswege und eine offene Feedback-Kultur, denn ohne Fehler gibt es keinen Fortschritt. - Energiewende geht nur gemeinsam - Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Team- und Companyevents. - Dein Extra-Boost - 29 Urlaubstage + je ein freier Tag an Heiligabend und Silvester, vergünstigte Mitgliedschaft bei Wellhub und Corporate Benefits. Alles, was dir hilft, Arbeit und Leben gut zu verbinden. Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.", "summaryDescription" : "Senior Associate - Procurement (w/m/d) at Enpal. Skills: Supply Chain Management, Procurement, Logistics, Digital Transformation. Develop strategic initiatives in supply chain management. 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GitLab enables organizations to increase developer productivity, improve operational efficiency, reduce security and compliance risk, and accelerate digital transformation. More than 50 million registered users and more than 50% of the Fortune 100* trust GitLab to ship better, more secure software faster. The same principles built into our products are reflected in how our team works: we embrace AI as a core productivity multiplier, with all team members expected to incorporate AI into their daily workflows to drive efficiency, innovation, and impact. GitLab is where careers accelerate, innovation flourishes, and every voice is valued. Our high-performance culture is driven by our values and continuous knowledge exchange, enabling our team members to reach their full potential while collaborating with industry leaders to solve complex problems. Co-create the future with us as we build technology that transforms how the world develops software. *Fortune 500® is a registered trademark of Fortune Media IP Limited, used under license. Claim based on GitLab data. Fortune 100 refers to the top 20% ranked companies in the 2025 Fortune 500 list, published in June 2025. Fortune and Fortune Media IP Limited are not affiliated with, and do not endorse products or services of GitLab. An overview of this role As the Manager of Public Sector Solutions Architects, you will lead a team of Solutions Architects serving public sector customers. This role sits at the intersection of technical strategy, customer outcomes, and team leadership. You will support high-impact public sector opportunities, guide technical pre-sales work from planning through monitoring, and help your team connect GitLab’s DevSecOps platform to each customer’s business and mission needs. In your first year, you will be expected to strengthen team execution, improve how the team works across functions, and coach Solutions Architects to deliver consistent technical leadership across strategic engagements. You will report through the sales organization and work closely with regional sales managers, as well as peers in Engineering, Product Management, and Marketing. This is a hands-on leadership opportunity where you will both grow a high-performing team and lead by example in customer-facing solution architecture work. Due to customer requirements, you must be a United States Citizen (defined as any individual who is a citizen of the United States by law, birth, or naturalization) to fill this position. What you’ll do Lead multiple high-impact initiatives that support strategic public sector sales opportunities. Manage a team of Solutions Architects through hiring, coaching, feedback, and retention. Guide technical evaluations and validation efforts to help customers understand how GitLab meets their business and technical requirements. Collaborate with regional sales managers on account strategy and with cross-functional leaders on complex opportunities. Improve team practices and execution strategies in partnership with Solutions Architect leadership and other departments. Communicate GitLab’s vision, strategy, and values in a way that helps your team apply them in day-to-day work. Track team execution through key performance indicators and provide clear updates to peers and leadership. Model strong customer engagement by acting as a Solutions Architect on selected opportunities to support customer success. What you’ll bring Experience leading teams with accountability for execution, coaching, and performance. Experience in technical pre-sales or a related information technology role that supports customer-facing solution design. Knowledge of modern software development or operations practices across the software delivery lifecycle. Familiarity with cloud computing technologies and the practices that support secure, scalable adoption. Ability to mentor others and give and receive constructive feedback in a clear, respectful way. Experience working with other managers and cross-functional partners to develop and carry out shared strategies. Experience supporting public sector customers and understanding the needs of regulated or mission-driven environments. Openness to bringing transferable leadership and technical experience from adjacent fields where customer outcomes, collaboration, and technical credibility are important. About the team The Public Sector Solutions Architect team helps customers understand how GitLab can support secure, effective software development from planning to monitoring. As a distributed team, we collaborate asynchronously across regions while aligning on shared practices for strategic customer engagement. We are focused on helping public sector organizations connect technical decisions to business outcomes while improving the consistency and effectiveness of GitLab’s technical pre-sales approach. The base salary range for this role’s listed level is currently for residents of the United States only. This range is intended to reflect the role's base salary rate in locations throughout the US. Grade level and salary ranges are determined through interviews and a review of education, experience, knowledge, skills, abilities of the applicant, equity with other team members, alignment with market data, and geographic location. The base salary range does not include any bonuses, equity, or benefits. See more information on our benefits and equity. Sales roles are also eligible for incentive pay targeted at up to 100% of the offered base salary. United States Salary Range $137,400—$231,300 USD How GitLab Supports Full-Time Employees Benefits to support your health, finances, and well-being Flexible Paid Time Off Team Member Resource Groups Equity Compensation many successful candidates do not meet every single requirement. Additionally, studies have shown that people from underrepresented groups are less likely to apply to a job unless they meet every single qualification. If you're excited about this role, please apply and allow our recruiters to assess your application. Country Hiring Guidelines: GitLab hires new team members in countries around the world. All of our roles are remote, however some roles may carry specific location-based eligibility requirements. Our Talent Acquisition team can help answer any questions about location after starting the recruiting process. Privacy Policy: Please review our Recruitment Privacy Policy. Your privacy is important to us. GitLab is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. GitLab’s policies and practices relating to recruitment, employment, career development and advancement, promotion, and retirement are based solely on merit, regardless of race, color, religion, ancestry, sex (including pregnancy, lactation, sexual orientation, gender identity, or gender expression), national origin, age, citizenship, marital status, mental or physical disability, genetic information (including family medical history), discharge status from the military, protected veteran status (which includes disabled veterans, recently separated veterans, active duty wartime or campaign badge veterans, and Armed Forces service medal veterans), or any other basis protected by law. GitLab will not tolerate discrimination or harassment based on any of these characteristics. See also GitLab’s EEO Policy and EEO is the Law. 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Key job responsibilities Develop and execute account plans for assigned public sector customers, driving revenue growth and cloud adoption Build and maintain relationships with senior stakeholders (Director/SES level) across government agencies Manage a robust sales pipeline from lead generation through qualification, proposal, negotiation, and close Collaborate with cross-functional teams including Solutions Architects, Technical Account Managers, Professional Services, and Partners to deliver customer outcomes Identify customer business challenges and map AWS solutions to deliver measurable value Navigate government procurement processes including panel arrangements, RFPs/RFTs, and standing offers Present business reviews and account updates to sales leadership on a regular cadence Contribute to team knowledge sharing, process improvement, and best practice development Represent AWS at industry events, customer meetings, and partner forums Stay informed on public sector trends including digital strategy, data sovereignty, cybersecurity, and AI/ML adoption Meet or exceed quarterly and annual revenue targets Basic Qualifications: - 7+ years of technology related sales, business development or equivalent experience - Experience in management of large, complex enterprise accounts or equivalent - Experience and track record of exceeding sales goals - Experience with government procurement and contracting process - Experience working with and influencing senior level stakeholders - Bachelor's degree or equivalent Preferred Qualifications: - Knowledge of the digital and search landscape - Experience selling cloud solutions at a software company or equivalent - 3+ years of working directly with government officials and regulatory bodies experience - Knowledge of security technology and concepts (Authentication, Authorization, Single sign-on, Cryptography, etc.) - Knowledge of AWS Infrastructure - Experience in digital transformation programs within government, healthcare, or education - Australian government security clearance (NV1) or ability to obtain one Acknowledgement of country: In the spirit of reconciliation Amazon acknowledges the Traditional Custodians of country throughout Australia and their connections to land, sea and community. We pay our respect to their elders past and present and extend that respect to all Aboriginal and Torres Strait Islander peoples today. IDE statement: Amazon is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of protected veteran status, disability, or other legally protected status. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Senior Account Executive, ANZ Public Sector at Amazon Web Services Australia Pty Ltd. Skills: Public sector sales, Account management, Sales strategy. Drive revenue growth. 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B. in den Bereichen Digitales, Bevölkerungsschutz & Resilienz oder Verkehr) Du bringst eine ausgeprägte Go-to-Market-DNA mit einem etablierten Netzwerk aus Partnerschaften auf C-Level Du bist eine dynamische Führungskraft mit einem ausgeprägten Wachstumsfokus, die sowohl unternehmerisch denkt als auch charismatisch als Vorbild für Kolleginnen und Kollegen agiert Du hast einen hervorragenden Hochschulabschluss in den Rechts- und Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit einem ergänzenden MBA oder ergänzender Promotion und exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse Was du bei uns schätzen wirst Werde Teil einer international führenden Unternehmensberatung, die durch innovative und wegweisende Projekte, globale Teams und digitales Know-How die Zukunft gestaltet Treibe innovative Transformationsprojekte in zukunftsweisenden Branchen und widme dich visionären und strategischen Entwicklungen Erlebe unser kontinuierliches Engagement für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion Entwickle dich in unserem wissensorienterten Umfeld, das durch unsere auf Mitarbeiter:innen ausgerichtete Unternehmenskultur geprägt ist Profitiere von unseren Benefits zur optimalen Work-Life-Balance mit attraktiven Angeboten rund um Gesundheit & Wellbeing, Zusatzpaketen rund um Mobilität sowie modernen Offices Wir freuen uns über deine vollständige Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsportal und unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittszeitpunkts sowie deiner Standortpräferenz. Hier findest du weitere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess. Wende dich bei Fragen bitte an margarita.korobkina@capgemini.com. Über Capgemini Capgemini ist ein globaler Partner für die KI-gestützte Geschäfts- sowie Technologietransformation. Das Unternehmen schafft messbaren Mehrwert für seine Kunden, indem es die Zukunft von Organisationen gestaltet und im Zusammenspiel von KI, Technologie sowie dem Mensch Realität werden lässt. Seit fast 60 Jahren steht Capgemini für Verantwortung wie auch Vielfalt und beschäftigt über 420.000 Mitarbeitende in mehr als 50 Ländern. Das End-to-End-Leistungsspektrum gründet auf einer umfangreichen Branchenexpertise, einem starken Partner-Ökosystem sowie Kompetenzen in den Bereichen Strategie, Technologie, Design, Engineering und Operations. Die Gruppe erzielte 2025 einen weltweiten Umsatz von 22,5 Milliarden Euro. 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Sie schätzen eine abwechslungsreiche, selbstständige Funktion, bei der Sie Ihre bereichsübergreifende Denkweise und Ihr analytisches, vernetztes Denken einsetzen können. * Stetige Optimierung der Herstellprozesse bezüglich EHS, Qualität und deren Wirtschaftlichkeit * Ursachenanalyse von Fehlchargen, Einleiten von Verbesserungsmassnahmen (mittels Kaizen-Tools, Problemlösungsstory, etc.) * Implementierung der geforderten Vorgaben und Sicherstellung der Normen-Einhaltung durch geeignete Prozesse im zugeteilten Verantwortungsbereich: IATF 16949, ISO 9001, ISO 14001 und ISO 45001 * Aufarbeitung von Schadenfällen und Reklamationen, Trouble Shooting bei Qualitätsproblemen * PCP-konforme Einführung von neuen / angepassten Produkten, Verpackungen und Rohstoff-Alternativen * Interne Schulungen bei Einführung von neuen Prozesstechnologien und Produkten * Unterstützung der Werke bei internen Audits * Erstellung und Pflege von Herstell- und Abfüllpapieren für die Produktion sowie von qualitätsrelevanten Arbeitsanweisungen ## Qualifications * Abgeschlossenes Studium (Uni / ETH / FH) in Verfahrenstechnik, Chemie oder Maschinenbau. 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Wir bieten wettbewerbsfähige Vergütungen, die sich an den lokalen Marktstandards und den spezifischen Aufgabenbereichen jeder Stelle orientieren. Die Vergütung richtet sich nach den für die Position relevanten Fähigkeiten, Verantwortung, der Ausbildung und/oder der Weiterbildung. Wir verpflichten uns zu fairen und gerechten Vergütungssystematiken in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen, dem Tarifvertag Chemie und Vorschriften.", "summaryDescription" : "Prozessingenieur (w/m/d) at Sika AG. Skills: Verfahrenstechnik, Produktion, Qualitätssicherung. Optimierung der Herstellprozesse. 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Betriebswirtschaftliche Weiterbildung von Vorteil * Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift * TPM / Lean-Management Knowhow, Six Sigma oder ähnliche Weiterbildungen von Vorteil * Basiswissen zu IATF 16949 / Automotive Core Tools von Vorteil * Erfahrung mit Problemlösungstools (Kepner Tregoe, 5W etc.) von Vorteil * Gute SAP-Anwenderkenntnisse von Vorteil ## Additional Information * Raum für eigene Ideen, interessante Gestaltungsfelder und die Übernahme von Verantwortung sorgen für viel Pioniergeist in der Sika * Unkomplizierte Führungskräfte, die Vertrauen schenken und eine familiäre Atmosphäre mit einem freundlichen Umgangston machen das Arbeiten bei Sika speziell – viele bei uns nennen es den Sika-Spirit. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihr vollständiges Bewerbungsdossier (Lebenslauf, Zeugnisse, Diplome, etc.). 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Über deine Aufgaben: Transaktionsverarbeitung & Kommunikation: Sicherstellung der korrekten und termingerechten Verarbeitung von Kundenrechnungen. Dazu gehört die proaktive Kommunikation mit Kundinnen zu Transaktionen, das Management von Zahlungsverzögerungen sowie die Bearbeitung von Gutschriften zur Klärung von Konten. Forderungsmanagement / Inkasso: Überwachung und Einzug überfälliger Forderungen mit dem Ziel, die Days Sales Outstanding (DSO) zu minimieren. 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Du recherchierst gerne und trittst Kund innen stets freundlich und serviceorientiert gegenüber auf. * Berufserfahrung im Bereich Debitorenbuchhaltung mit einem fundierten Verständnis von B2B- und B2C-Finanzprozessen in einem internationalen Umfeld. * Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, effektive Beziehungen zu unterschiedlichen Stakeholdern aufzubauen. * Hohe technische Affinität und sicherer Umgang mit Finanz- und Buchhaltungssystemen. * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. ## Additional Information Um dich bestmöglich bei deinen individuellen Bedürfnissen zu unterstützen – sei es ein gesundes Leben zu führen, genügend Zeit für dich zu haben oder deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln – bieten wir eine breite Palette unterschiedlicher standortspezifischer Benefits an: * Sport: Wir haben einen eigenen Fitnessraum, den du während deiner Pause oder vor bzw. nach der Arbeit nutzen kannst. Außerdem stehen dir in deinen Pausen ein gemütlicher Ruheraum sowie eine Tischtennisplatte und ein Tischfußballtisch zur Verfügung. Mentale Gesundheit: Erhalte schnelle und professionelle Unterstützung durch Psychologinnen, wenn du dich im privaten oder beruflichen Alltag überfordert fühlst. Anonym und kostenlos. * Entwicklung: Wachse mit uns! Wir unterstützen und fördern deine individuelle Entwicklung durch verschiedene interne und externe Trainingsangebote. * Urlaub: Wir bieten dir 28 Urlaubstage sowie ein jährliches Urlaubsgeld in Höhe von 8 % deines jährlichen Bruttogehalts zusätzlich zu deinem regulären Gehalt. * Betriebliche Altersvorsorge: Deine Zukunft ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir eine ausgezeichnete und beitragsfreie betriebliche Altersvorsorge an.", "summaryDescription" : "Debitorenbuchhalter (m/w/d) at Redcare Pharmacy. Skills: Debitorenbuchhaltung, Forderungsmanagement, Kontenklärung. Verarbeitung von Kundenrechnungen. 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Do you ever have the urge to do things better than the last time? We do. And it’s this urge that drives us every day. Our environment of discovery and innovation means we’re able to create deep and valuable relationships with our clients to create real change for them and their industries. It’s what got us here – and it’s what will make our future. At Quantexa, you’ll experience autonomy and support in equal measures allowing you to form a career that matches your ambitions. 41% of our colleagues come from an ethnic or religious minority background. We speak over 20 languages across our 50+ nationalities, creating a sense of belonging for all. We're heading in one direction, the future. We’d love you to join us. The opportunity. We are looking for an exceptional candidate to join our high-performing team of Solution Engineers in North America. You will collaborate closely with regional peers across Alliances, Sales, Marketing, and Product to help win strategic sales opportunities. We are seeking someone with strong technical and business solution expertise who can articulate complex technical concepts in a clear, compelling way. You will deliver impactful presentations, product demonstrations, and deep dives across customer engagements and industry events. As a spokesperson for Quantexa's technology, you’ll build lasting trust with stakeholders by engaging them in relevant, value-driven conversations. The Quantexa Solution Engineering team is the first touchpoint for prospective organisations, shaping the early stages of the customer journey and setting the direction for a successful engagement. In this role, key responsibilities include: - Communicate the value and impact of the Quantexa Decision Intelligence Platform, helping prospects understand how it enables smarter, faster, and more confident decision-making through connected, trusted data - Identify and position the right Quantexa solution tailored to each prospect’s specific needs - Guide prospects through a clear, outcome-driven solution strategy that sets the stage for long-term value and success. What you’ll be doing. - Be a functional expert in Quantexa’s platform and products, with a strong understanding of its capabilities and real-world applications - Demonstrate a good understanding of across multiple areas of government (Tax or VAT evasion; customs and border risk assessments; public security; and benefits fraud, waste, and abuse). - Articulate and present the value of our platform, demonstrating how Quantexa solves specific pain points and enables better decision-making - Represent Quantexa at industry events, customer meetings, and webinars, showcasing our capabilities and thought leadership - Own the technical aspects of the sales cycle, working alongside Sales, Architects, Product, and SMEs - Drive winning proposals, including RFPs and RFIs - Strategically own the design and execution of PoCs and trials, ensuring alignment with customer objectives - Lead the design and iteration of tailored solutions, working with partners, customers, and internal teams to define the right approach - Design, adapt and deliver customised product demonstrations, both in-person and remotely, that engage a range of stakeholders from users to executives - Expertly guide and shape discovery sessions with prospects and partners, uncovering core business challenges and technical needs What you’ll bring. - Experience in a commercially focused, technical role such as Solution Engineering, Presales, Technical Sales, or Value Consulting selling software solutions within public sector organisations and departments - You will boast domain expertise across multiple areas of government (Tax or VAT evasion; customs and border risk assessments; public security; and benefits fraud, waste, and abuse). - Excellent interpersonal, written, and verbal communication skills, with a track record of effective customer engagement - Exceptional communicator, able to captivate audiences of all sizes with an innate ability to simplify complex concepts for diverse audiences. - Proven experience across at least two solution areas [e.g. Financial Crime, Data Management, Customer 360], with deep expertise in at least one of them within the banking sector, focused on either technical or business capabilities - Strong technology knowledge, particularly in enterprise software environments - Successfully led a minimum of five extensive proving engagements. 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We offer: - Annual leave, plus national holidays + your birthday off! - 100% 401k match up to 5% - Competitive annual leave, parental leave, PTO, and observed holidays - Comprehensive benefits coverage, including mental health support, fitness reimbursements, and financial well-being - Tax-advantageous benefits, such as commuter benefits, healthcare, and dependent care - Regularly bench-marked salary rates - Volunteer Day off - Work from Home Equipment - Free Subscription to a meditation, relaxation and sleep app - Continuous Training and Development - Spend up to 2 months working outside of your country of employment over a rolling 12-month period with our ‘Work from Anywhere’ policy - Team Social Budget & Company-wide Socials Our mission. We have one mission. To help businesses grow. To make data easier. And to make the world a better place. We’re not a start-up. Not anymore. But we’ve not been around that long either. What we are is a collection of bright, passionate minds harnessing complexities and helping our clients and their communities. One culture, made of many. Heading in one direction – the future. It’s all about you. We want you to feel welcome, valued, and respected - because it’s your individuality and passion that make you Q. We see that, and we celebrate it. That’s why we’re proud to be an Equal Opportunity Employer. We are committed to fostering an inclusive and diverse work environment, continuously improving to ensure everyone belongs. Our recruitment process is designed to be inclusive and accessible. If you need any reasonable adjustments or accommodations, please let our Talent Acquisition Team know - we’re happy to assist. 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Du recherchierst gerne und trittst Kund innen stets freundlich und serviceorientiert gegenüber auf. * Berufserfahrung im Bereich Debitorenbuchhaltung mit einem fundierten Verständnis von B2B- und B2C-Finanzprozessen in einem internationalen Umfeld. * Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, effektive Beziehungen zu unterschiedlichen Stakeholdern aufzubauen. * Hohe technische Affinität und sicherer Umgang mit Finanz- und Buchhaltungssystemen. * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. ## Additional Information Um dich bestmöglich bei deinen individuellen Bedürfnissen zu unterstützen – sei es ein gesundes Leben zu führen, genügend Zeit für dich zu haben oder deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln – bieten wir eine breite Palette unterschiedlicher standortspezifischer Benefits an: * Sport: Wir haben einen eigenen Fitnessraum, den du während deiner Pause oder vor bzw. nach der Arbeit nutzen kannst. Außerdem stehen dir in deinen Pausen ein gemütlicher Ruheraum sowie eine Tischtennisplatte und ein Tischfußballtisch zur Verfügung. Mentale Gesundheit: Erhalte schnelle und professionelle Unterstützung durch Psychologinnen, wenn du dich im privaten oder beruflichen Alltag überfordert fühlst. Anonym und kostenlos. * Entwicklung: Wachse mit uns! Wir unterstützen und fördern deine individuelle Entwicklung durch verschiedene interne und externe Trainingsangebote. * Urlaub: Wir bieten dir 28 Urlaubstage sowie ein jährliches Urlaubsgeld in Höhe von 8 % deines jährlichen Bruttogehalts zusätzlich zu deinem regulären Gehalt. * Betriebliche Altersvorsorge: Deine Zukunft ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir eine ausgezeichnete und beitragsfreie betriebliche Altersvorsorge an.", "summaryDescription" : "Debitorenbuchhalter (m/w/d) at Redcare Pharmacy. Skills: Debitorenbuchhaltung, Forderungsmanagement, Kontenklärung. Verarbeitung von Kundenrechnungen. Kommunikation mit Kunden zu Transaktionen", "postedDate" : "2026-06-15T14:29:52.000", "createdAt" : "2026-06-16T00:10:45.937", "lastUpdated" : "2026-06-16T13:57:57.588", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T00:10:45.937", "mongoId" : "6a30618bf292fd229cf96f0c", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Zahlungseingangskontrolle", "Mahnwesen", "Gutschriftenbearbeitung", "Kundenrechnungsverarbeitung", "Proaktiv", "Serviceorientiert", "Debitorenbuchhaltung", "Forderungsmanagement", "Kontenklärung", "Inkasso", "Zahlungsmanagement", "B2C-Finanzprozesse", "Internationale Finanzprozesse" ], "skillCount" : 13, "jobCategory" : "finance", "jobSubcategory" : "accounting", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 1.0, "_score" : 728.57184, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "E-Commerce", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a3061aff292fd229cf9769f", "title" : "Verkäufer (m/w/d)", "company" : "Ace & Tate", "industry" : "Retail", "salary" : { "min" : 13.0, "max" : 15.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Hamburg, HH, Germany", "locations" : [ "Hamburg", "HH", "Germany" ], "timestamp" : "2026-06-16T08:05:10.200", "fingerprint" : "0b6c86b86ab80ac49a963910919d0e6cfab8df5e2e14f6df1aa7f863778ade67", "source" : "smartrecruiters", "language" : "de", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/AceTate/744000132225850-verkaufer-m-w-d-", "externalId" : "744000132225850", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Hamburg", "state" : "Hamburg", "country" : "Germany", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "53.5909051,9.9753758" } ], "locationText" : "Hamburg, Hamburg, Germany", "employmentType" : "PART_TIME", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "entry", "professionalSkills" : [ "Stilberatung", "Produktberatung" ], "hardSkillsList" : [ "Verkauf", "Kundenberatung" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Verkauf", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Kundenberatung", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Kundenberatung, Verkauf", "majorSkillsList" : [ "Kundenberatung", "Verkauf" ], "coreResponsibilities" : "Schaffe eine einladende Atmosphäre, Sorge dafür, dass sich Kundinnen gesehen fühlen, Sorge dafür, dass sich Kundinnen im Store wohlfühlen, Gib klare Stilberatung, Hilf Kundeninnen, Brillenfassungen zu finden, Gib hilfreiche Styling-Tipps, Teile dein Wissen, Erkläre Unterschiede zwischen Gläsern, Erkläre Unterschiede zwischen Beschichtungen, Erkläre Unterschiede zwischen Passformen, Achte auf jedes Detail, Poliere Gläser, Passe Fassungen an, Stelle sicher, dass jedes Paar perfekt aussieht, Stelle sicher, dass jedes Paar bereit zum Tragen, Verkaufe mit Sorgfalt, Führe Kundeninnen durch Optionen, Führe Kundeninnen durch Glas-Upgrades, Führe Kundeninnen durch Beschichtungen, Führe Kundeninnen durch Zusatzprodukte", "teamCollaboration" : "Kommunikation im Team", "domainKnowledge" : "Brillen; Brillengläser; Brillenbeschichtungen; Brillenpassformen", "domainList" : [ "brillen", "brillenglaser", "brillenbeschichtungen", "brillenpassformen" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Brillen", "Brillengläser", "Brillenbeschichtungen", "Brillenpassformen" ], "communicationSkills" : "Kundenkommunikation", "continuousLearning" : "Internes Lernportal", "outcomesObjectives" : "Erreiche Store-Ziele", "qualificationsBasic" : "Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Hallo, wir sind Ace & Tate – und ja, wir machen Brillen. Aber mehr noch: Wir machen es lohnenswert, hier zu arbeiten. Wir suchen einen Verkäuferin in Hamburg Bleichenbrücke, 20-30 Stunden. Was dich als Verkäufer*in bei uns besonders macht Schaffe eine einladende Atmosphäre indem du dafür sorgst, dass sich alle Kundinnen gesehen fühlen und sich im Store wohlfühlen. Gib klare Stilberatung indem du den Kundeninnen hilfst, Brillenfassungen zu finden, die zu ihnen passen, und hilfreiche Styling-Tipps gibst. Teile dein Wissen indem du die Unterschiede zwischen Gläsern, Beschichtungen und Passformen erklärst, damit Kundeninnen die richtige Wahl treffen können. * Achte auf jedes Detail, indem du Gläser polierst, Fassungen anpasst und sicherstellst, dass jedes Paar perfekt aussieht und bereit zum Tragen ist. Verkaufe mit Sorgfalt indem du Kundeninnen durch Optionen wie Glas-Upgrades, Beschichtungen und Zusatzprodukte führst, damit sie genau das erhalten, was sie brauchen. Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sind vorausgesetzt für eine einwandfreie Kommunikation mit Kundeninnen und im Team. Was wir bieten * €13,90 – 15,00 pro Stunde plus einen monatlichen Bonus von bis zu 16 %, wenn die Store-Ziele erreicht werden. Dein Gehalt innerhalb unserer Gehaltsspanne richtet sich nach deiner Erfahrung. * Zeit zum Auftanken mit 25 bezahlten Urlaubstagen bei einer 5-Tage-Woche, die nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit auf 27 Tage und nach 2 Jahren auf 30 Tage (bei Vollzeit) steigt. * Wir kümmern uns um dich mit gesunden Snacks und Getränken, der Zusammenarbeit mit ClassPass und zusätzlichen Angeboten für dein Wohlbefinden über OpenUp. Stylish unterwegs, indem du bis zu zwei kostenlose Brillen pro Jahr erhältst sowie Rabatte für Freundinnen und Familie nutzen kannst. * Benefits at Work: Zugang zu Rabatten auf Produkte und Dienstleistungen über unsere Plattform. * Eine Kultur zum Verlieben durch regelmäßige und unvergessliche Team-Events. * Zeit zum Wachsen mit unbegrenztem Zugang zu unserem internen Lernportal.", "summaryDescription" : "Verkäufer (m/w/d) at Ace & Tate. Skills: Kundenberatung, Verkauf. Schaffe eine einladende Atmosphäre. 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Mit über 5.000 Mitarbeitenden in mehreren europäischen Ländern leisten wir im Auftrag von öffentlichen Institutionen einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag: Wir schaffen Strukturen, die Orientierung geben, und begleiten Menschen auf ihrem Weg in ein neues Leben. In Deutschland ist European Homecare seit vielen Jahren ein verlässlicher Partner für Behörden und Kommunen. Unsere Arbeit verbindet operative Stärke mit sozialer Verantwortung und lebt von den Menschen, die sie täglich mit Engagement, Professionalität und Empathie gestalten. Was uns auszeichnet: Vielfalt, Erfahrung und der gemeinsame Anspruch, Herausforderungen lösungsorientiert und mit Haltung zu begegnen. Möchtest Du in einer unserer Einrichtungen in einem vielfältigen Team arbeiten und dabei jeden Tag etwas Wichtiges beitragen? Für die Einrichtung in Schleiden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Als Erzieher*in gestaltest Du den pädagogischen Alltag in unserer Einrichtung/Unterkunft und förderst Kinder aus unterschiedlichen Kulturkreisen durch kreative, spielerische und sprachunterstützende Angebote. Durch Dein pädagogisches Handeln unterstützt Du ihre Entwicklung und trägst aktiv zur sozialen Integration bei. Deine Aufgaben – das erwartet Dich: * Du begleitest die Kinder im Alltag der Unterkunft, gestaltest die Spielstube und sorgst dafür, dass sie sich sicher und wohlfühlen; * Du arbeitest vertrauensvoll mit den Eltern zusammen, sprichst über Fragen und Sorgen und unterstützt sie im Erziehungsalltag; * Du hilfst den Kindern spielerisch dabei, erste deutsche Wörter zu lernen, und förderst ihre Entwicklung durch kreative und bewegungsreiche Angebote; * Du stärkst das Miteinander der Kinder aus verschiedenen Ländern und unterstützt sie dabei, respektvoll und offen miteinander umzugehen; * Du planst kleine Projekte, Gruppenangebote und Ausflüge und stimmst dich dabei eng mit dem Sozialdienst und deinem Team ab. Deine Vorteile – das bieten wir: * Betriebliche Altersvorsorge; * 29 Tage Urlaub; * Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und attraktive Karrierewege innerhalb des Unternehmens; * Sinnvolle, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit; * Corporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen. ## Qualifications Unsere Anforderungen – das bringst Du mit: in Deutschland anerkannte, abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin oder ein abgeschlossenes Studium der Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit; * Sehr gute Deutschkenntnisse, von Vorteil sind zusätzliche Fremdsprachen (z. B. Französisch, Arabisch, Albanisch, Russisch, Mandarin, Tigrinja etc.); * Von Vorteil: Erfahrung im Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kulturen oder in der Arbeit mit Geflüchteten; * Du arbeitest gerne im Team, begegnest auch herausfordernden Situationen ruhig und einfühlsam und bringst ein hohes Maß an interkultureller Sensibilität mit. Deine Zuverlässigkeit, Deine freundliche Art sowie klare und wertschätzende Kommunikation zeichnen Dich im Umgang mit Kindern und Eltern aus. ## Additional Information Für diese Tätigkeit benötigst Du einen Nachweis über den Masernimpfschutz gemäß Infektionsschutzgesetz (IfSG) sowie ein erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag. Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann reiche Deine Bewerbung direkt über unser Online-Bewerberportal ein.", "summaryDescription" : "Erzieher (m/w/d) at European Homecare GmbH. Skills: Child development, Social integration, Language support. Accompany children in daily life. 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Deine Hauptaufgaben im Bereich Projektassistenz: * Unterstützung der Teamleitung bei der Planung, Steuerung und Überwachung von Auslandsprogrammen * Erstellung und Pflege von Partnerlisten, Erfahrungsberichten, Unterlagen und Präsentationen Kommunikation und Abstimmung mit Inland- und Auslandspartnerinnen Kommunikation mit Kundinnen und Familien Kundeninnen-Beratung zu den Programmen und Möglichkeiten je nach Profil Rechercheaufträge zu Möglichkeiten im Ausland (Unterkunft, neue Partnerinnen, usw.) Deine Hauptaufgaben im Bereich Social-Media-Management: * Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Content für unsere Social-Media-Kanäle (z. B. Instagram, LinkedIn, ggf. TikTok) * Entwicklung kreativer Content-Ideen (Posts, Stories, Reels, Kurzvideos) ## Qualifications * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing oder vergleichbare Qualifikation * Erste Berufserfahrung im Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Position von Vorteil * Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit * Sehr gute Deutsch- (mind. C1) und Englischkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift * Erste Erfahrungen im Umgang mit gängigen Social-Media-Plattformen und -Tools * Interesse für andere Kulturen und Lebensweisen * Kommunikationsfähigkeit und hohe Eigenmotivation * Freude an der Arbeit mit jungen Menschen ## Additional Information Wir bieten: * 10–30 Stunden/Woche * Flexible Arbeitszeiten * Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen * Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten, internationalen Team Werde Teil unseres Teams und bringe deine Stärken im Projekt- und Social-Media-Bereich ein. Deinen Lebenslauf und das Motivationsschreiben sendest du bitte per E-Mail an bewerbung@vividus.de mit dem Betreff „Projektassistenz & Social Media VI“ oder du bewirbst dich mit nur wenigen Klicks direkt hier über das Karriereportal. Art der Stelle: Teilzeit Start: Nach Vereinbarung Ort der Stelle: Möllendorffstraße 45, 10367 Berlin Wir freuen uns auf deine Bewerbung!", "summaryDescription" : "Projektassistenz (m/w/d) at Vividus International. Skills: Projektassistenz, Social Media. Unterstützung der Teamleitung bei Planung. 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Houston, Texas, United States; Tampa, Florida, United States; St. Petersburg, Florida, United States; Los Angeles, California, United States", "experienceMinYears" : 5, "experienceMaxYears" : 10, "experienceLevel" : "Senior", "technicalSkills" : "Figma", "professionalSkills" : [ "Digital Art Direction", "Visual Design", "UI/UX Design", "Layout", "Visual Hierarchy", "Typography", "Animation", "Composition", "Digital Aesthetics", "Creative Direction" ], "hardSkillsList" : [ "Motion Design" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Motion Design", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Digital Experience, Visual Design, UX Concepts", "majorSkillsList" : [ "Digital Experience", "Visual Design", "UX Concepts" ], "coreResponsibilities" : "Gestalte digitale Experience, Konzepte basieren auf Daten, Nutzerzentriertes Erscheinungsbild, Performantes Erscheinungsbild, Verbessere visuelle Qualität, Verbessere Usability, Verbessere Conversion, Gestalte Landingpages, Gestalte Shop-Funnels, Gestalte digitale Touchpoints, Gestalte Ideen für Shop-Optimierung, Übernehme End-to-End-Verantwortung, Arbeite mit crossfunktionalen Teams, Stimme mit Schnittstellen ab, Gestalte UX-Konzepte, Gestalte Visuals, Gestalte Interaktionen, Gestalte Motion-Designs, Bringe Kreativität in Einklang, Bringe Nutzerperspektive in Einklang, Bringe Conversion-Ziele in Einklang, Unterstütze Design-System Entwicklung, Bringe Ideen ein, Teste Moonshots", "teamCollaboration" : "Agiles, interdisziplinäres Team; 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Wir bieten Dir eine Perspektive in einer der zukunftssichersten Branchen. Uns zeichnen offene Arbeitsstrukturen, Duz-Kultur und flache Hierarchien mit unvergleichlichem Team-Spirit aus. Wir sind fest davon überzeugt, dass Job und Spaß vereinbar sind und bieten Dir hierfür das entsprechende Umfeld. Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Teammitgliedern. Werde Teil von IONOS und lass uns gemeinsam wachsen. Du gestaltest aktiv die digitale Experience unseres IONOS Shops – von der kreativen Idee bis zur finalen Umsetzung. Dabei denkst du nicht nur visuell, sondern auch analytisch. Deine Konzepte basieren auf Daten, Nutzerbedürfnissen und klaren Conversion-Zielen. Dabei kombinierst du konzeptionelles Denken mit einem starken Auge für Design und sorgst für ein modernes, nutzerzentriertes und performantes Erscheinungsbild. In unserem agilen, interdisziplinären Team arbeitest du eng mit Product Ownern, Development und Data zusammen – mit einem klaren Ziel: die visuelle Qualität, Usability und Conversion unserer digitalen Touchpoints kontinuierlich zu verbessern. Aufgabenbereich Gestaltung neuer Landingpages, Shop-Funnels und weiteren digitalen Touchpoints mit starkem Fokus auf Marke und Design. Regelmäßige Gestaltung neuer Ideen für die Shop-Optimierung Übernahme der End-to-End-Verantwortung für Produktbereiche unseres Online-Shops und/oder für eine Marke der IONOS Gruppe, zusammen mit funktionsübergreifenden Experten Enge Zusammenarbeit mit crossfunktionalen Teams und Abstimmung mit relevanten Schnittstellen (Entwicklung, Technik, Agenturen, Produktmanagement, Produkt Marketing, Vertrieb, Customer Service u. a.) Gestaltung und Optimierung von UX-Konzepten, Visuals, Interaktionen und Motion-Designs für unsere internationalen Shop-Bereiche Du bringst visuelle Kreativität, Nutzerperspektive und Conversion-Ziele in Einklang. Unterstützung bei der Entwicklung unseres gruppenweiten Design-Systems Du denkst mit, bringst neue Ideen ein und testest auch mal Moonshots. Qualifikationen Mehrjährige Erfahrung im Bereich Digital Art Direction, Visual Design und UI/UX Design Starkes Gespür für Layout, visuelle Hierarchie, Typografie, Animation, Komposition und digitale Ästhetik. Erfahrung mit Design- und Motion-Tools wie Figma oder ähnlichen Programmen. Interesse und Erfahrung im Einsatz von KI-Tools im Design- oder Content-Prozess Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, hoher Qualitätsanspruch und Umsetzungsstärke. Spaß an cross-funktionaler Zusammenarbeit und ein offenes Mindset. Erfahrung in der kreativen Steuerung von Projekten und Teams. Du verstehst es, komplexe Anforderungen aus UX, Business und Technik in klare, konsistente visuelle Konzepte und Layouts zu übersetzen Benefits Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit. Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit. An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke. Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung. Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte. Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops. Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse. Über IONOS IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als “One-Stop-Shop\" für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse - von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.", "summaryDescription" : "Digital Art Director (w/m/d) at IONOS SE. Skills: Digital Experience, Visual Design, UX Concepts. Gestalte digitale Experience. Konzepte basieren auf Daten", "postedDate" : "2026-06-14T20:04:22.515", "createdAt" : "2026-06-14T20:04:22.515", "lastUpdated" : "2026-06-16T04:07:36.490", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T20:04:22.515", "mongoId" : "6a2c7daf74d8ee00a09506d3", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryAnnualMin" : 125000, "salaryAnnualMax" : 175000, "salaryBand" : "100k-150k", "hasSalary" : true, "allSkills" : [ "Motion Design", "Digital Experience", "Visual Design", "UX Concepts", "Digital Art Direction", "UI/UX Design", "Layout", "Visual Hierarchy", "Typography", "Animation", "Composition", "Digital Aesthetics", "Creative Direction", "Kreative Steuerung", "Cloud Infrastructure", "Cloud Services", "Hosting Services", "E-Commerce", "Online Marketing", "Figma" ], "skillCount" : 20, "jobCategory" : "product", "jobSubcategory" : "design", "seniorityLevel" : "Senior", "dataQualityScore" : 0.8888889, "_score" : 715.94434, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Technology", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a305728f292fd229cf34c16", "title" : "Bankettmitarbeiter (m/w/d)", "company" : "Van der Valk", "industry" : "Sales", "salary" : { "min" : 31500.0, "max" : 38500.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for a Bankettmitarbeiter (m/w/d) in Moers, Germany, with mid-level seniority in the hospitality industry." }, "location" : "Moers, Nordrhein-Westfalen, Deutschland", "locations" : [ "Moers, Nordrhein-Westfalen, Deutschland" ], "timestamp" : "2026-06-16T06:46:44.784", "fingerprint" : "0195d31b2d93b0202a5831e28881f500fab8ea23723f64abbe45b91681a7a8c7", "source" : "recruitee", "language" : "de", "applyUrl" : "https://jobs-vandervalk.de/o/bankettmitarbeiter-mwd/c/new", "externalId" : "2640776", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Moers", "state" : "Nordrhein-Westfalen", "country" : "Germany", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "51.4512830,6.6284300" } ], "locationText" : "Moers, Nordrhein-Westfalen, Germany", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "vocational training", "experienceMinYears" : 3, "experienceMaxYears" : 5, "experienceLevel" : "mid", "professionalSkills" : [ "Verhandlungssicherheit", "Organisiert" ], "hardSkillsList" : [ "Reklamationsmanagement" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Reklamationsmanagement", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Veranstaltungsablauf, Gästebetreuung", "majorSkillsList" : [ "Veranstaltungsablauf", "Gästebetreuung" ], "coreResponsibilities" : "Sicherstellung reibungslosen Ablaufs, Vorbereitung Veranstaltungsraum, Aufbau Veranstaltungsraum, Abbau Veranstaltungsraum, Koordination beteiligter Abteilungen, Betreuung von Veranstaltungen, Direkte Gästebetreuung vor Ort, Durchführung Kundengesprächen, Professionelles Reklamationsmanagement, Sicherstellung Qualitätsstandards, Steigerung Gästezufriedenheit", "teamCollaboration" : "Zusammenarbeit mit Abteilungen", "domainKnowledge" : "Hotellerie", "domainList" : [ "hotellerie" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Hotellerie" ], "communicationSkills" : "Kommunikationsstark", "continuousLearning" : "Individuelle Trainingsprogramme; Regelmäßige Gespräche", "outcomesObjectives" : "Steigerung Gästezufriedenheit", "qualificationsBasic" : "Abgeschlossene Ausbildung Hotellerie, Mehrjährige Berufserfahrung, Sehr gute Deutschkenntnisse", "qualificationsPreferred" : "Englischkenntnisse von Vorteil", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Van der Valk ist ein familiengeführtes Unternehmen mit niederländischen Wurzeln und blickt auf eine erfolgreiche Unternehmensgeschichte seit dem Jahr 1929 zurück. 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Die Umgebung bietet zahlreiche Möglichkeiten für Erholung und Aktivitäten – vom Moerser Schlosspark bis hin zu vielfältigen Freizeit- und Sportangeboten am Niederrhein. ### Deine Aufgaben * Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs von Veranstaltungen und Events * Vorbereitung sowie Auf- und Abbau des Veranstaltungsraums nach individuellen Kundenwünschen (Business-Events und Feiern) * Koordination und enge Zusammenarbeit mit allen beteiligten Abteilungen * Betreuung von Veranstaltungen sowie direkte Gästebetreuung vor Ort * Durchführung von Kundengesprächen sowie professionelles Reklamationsmanagement * Mitwirkung an der Sicherstellung von Qualitätsstandards sowie zur Steigerung der Gästezufriedenheit ### Das bringst du mit * Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung * Teamfähigkeit und dynamische Persönlichkeit * Gepflegtes Erscheinungsbild und sehr gute Umgangsformen * Kommunikationsstark, organisiert und verhandlungssicher * Gutes Zahlenverständnis und ergebnisorientiertes Arbeiten * Verantwortungsbewusst, leistungsbereit und zielorientiert * Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil ### Wir bieten * Spannende Herausforderungen: Freu dich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer dynamischen Branche und die Chance, mit internationalen Mitarbeitenden und Gästen zu arbeiten * Attraktive Vergütung & Verpflegung: Dich erwartet eine leistungsgerechte Vergütung sowie vergünstigte Verpflegung während der Arbeitszeit * Kostenfreie Parkmöglichkeiten: Parken ohne Sorgen – direkt am Arbeitsplatz, gratis für dich * Wachstum & Chancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir bieten individuelle Trainingsprogramme und regelmäßige Gespräche, um gemeinsam deine Ziele zu erreichen * Exklusive Benefits & Mitarbeiterangebote: Über unsere Mitarbeiterbenefits-App erhältst du Zugang zu zahlreichen Sonderangeboten, Vergünstigungen auf Übernachtungen, Services und exklusiven Vorteilen, die sowohl deinen Arbeitsalltag als auch deine Freizeit bereichern BEREIT LOSZULEGEN? Wenn auch Du eine Leidenschaft für die Hotellerie hast und gerne in einem dynamischen Team arbeiten möchtest, dann bewirb Dich jetzt als Bankettmitarbeiter(m/w/d) bei Van der Valk am Standort Moers. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung inklusive Angabe Deiner Gehaltsvorstellung! Van der Valk Deutschland GmbH Krefelder Str. 169 47447 Moers, Deutschland Ansprechpartner: Mike Dekkers", "summaryDescription" : "Bankettmitarbeiter (m/w/d) at Van der Valk. Skills: Veranstaltungsablauf, Gästebetreuung. Sicherstellung reibungslosen Ablaufs. 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TRM Labs provides AI-powered intelligence solutions that help public and private sector agencies investigate and disrupt crime. TRM's platforms enable investigators to trace illicit activity, build cases, and construct operating pictures of threat networks. Leading agencies and businesses worldwide rely on TRM to make the world safer and more secure. TRM Labs is building the global standard for investigations. We're looking for a Product Marketing Manager who understands that this role is not content production. It's market ownership. Your job is to make TRM the obvious choice for a specific set of buyers. You work closely with a Product Manager and Sales — the PM builds, Sales opens doors, and you make sure buyers arrive already convinced. AI handles the execution. You handle the judgment. Product marketers at TRM make the category feel like TRM's home turf before a buyer ever talks to anyone. WHAT YOU'LL OWN You'll own the market position for TRM's AI-native investigation platform across law enforcement, national security, and government intelligence teams. Your buyers are investigators and analysts running complex, high-stakes cases where the quality of their tooling directly determines outcomes. Your job is to make TRM the platform they can't imagine working without. That means deep fluency with how government investigations actually run, positioning that speaks to the specific workflow pressures these buyers face, and ownership of the moments where TRM cements its position as the standard. HOW YOU'LL WORK Deep diving: You know the product at the level where you can demo it as well as anyone in the company. You know where the real value sits and where it breaks down. You're in deal reviews and customer conversations often enough to know what lands, and you can hold a real conversation with both engineering and buyers. Positioning: You find the wedge: the framing where a prospect chooses TRM every time and asking about the competition sounds like the wrong question. You build the architecture everything hangs from: the claims, the proof, the hierarchy, the words TRM owns. Tight enough that a new hire and a ten-year veteran say the same true thing. Incepting: The story only works if the company believes it first. You get Sales carrying the message without you in the room, engineers who can explain why what they're building matters, and execs who open deals with the same frame you set. You don't mandate alignment. You create it by making the story so clear and compelling that people want to tell it. Owning the moment: A tier-one launch, a CEO keynote, the webpage a buyer lands on before they ever take a meeting. These are the moments where TRM either makes an impression or misses one. You own the narrative, the timing, and the outcome. The bar is a defining moment the whole company points to. You don't wait for those. You go make them. WHAT WE'RE LOOKING FOR Storytelling. You think in narrative, not slides. You can make something technical matter to a stranger in two sentences. Your stories are grounded in data: win/loss patterns, customer signals, market evidence, because the most persuasive narrative is one that's actually true. You translate the same story across a keynote, a one-pager, and a website without losing what makes it land. Commercial instincts. You understand what moves a deal, not just what sounds good in a deck. You've been present enough in the sales cycle to know the difference, and you've changed your positioning because of it. AI builder. You build systems for the team, not just yourself. You've already offloaded the repeatable work to automation: competitive monitoring, content generation, persona synthesis. You spend your time on the judgment calls that actually require you. Walk us through something you built that made the whole team faster. Judgment. You know what good looks like across the work and you say so when it isn't: a positioning brief that almost works, a website that doesn't land, a design that misses. You hold the standard and give feedback that moves things forward, not feedback that leaves people guessing. HARD REQUIREMENTS - 5+ years in product marketing at a B2B SaaS company - You've owned at least two tier-one launches end to end: strategy, narrative, execution, and post-launch measurement - You've owned a website or major digital channel and made content decisions that moved pipeline, not just pageviews - You already use AI to build workflows and systems and can walk through a real example of something you built for your team, not just yourself DEAL BREAKERS - Marketers who measure output in assets shipped - Anyone who treats AI as something to explore rather than something already running in their workflow - Candidates whose best examples inherited existing infrastructure. We need builders, not operators of programs someone else built. ABOUT THE TEAM TRM's product team doesn't coordinate work. It owns outcomes. Product marketers are embedded in the sales motion, in customer conversations, and in launch decisions. The team is small, the scope is real, and what you ship shows up directly in how deals close and how the market talks about TRM. PMMs here don't wait to be asked. If the standard is slipping somewhere, you say so and help. AI is how we work, not just what we build. WHAT TRM SPEED LOOKS LIKE IN THIS ROLE - Build an agent that scans the market for opportunities and builds a prototype for new product features that the product management team reviews - Customer needs a product brochure before a meeting. You build something on-brand with the right content and get it to them today, without spinning up a design cycle. Fast and accurate does more for the deal than slow and polished. - Hear the CEO's keynote brief in the morning. Share core message and outline by that afternoon. LIFE AT TRM We are building a safer world. That promise shows up in how we work every day. TRM moves quickly. We are a high velocity, high ownership team that expects clarity, follow-through, and impact. People who thrive here are energized by hard problems, experimentation, and continuous feedback. If something takes months elsewhere, it will ship here in days. Our work sits at the intersection of AI, national security, and fighting crime. The problems are complex, the stakes are real, and the environment evolves quickly. The pace and intensity of the work reflect the importance of the mission. As a result, the way we operate requires a high level of ownership, adaptability, collaboration, and creative problem-solving. At TRM, you should expect: - Priorities and targets to change quickly as we experiment and iterate - Work that often requires operating with a high degree of ambiguity - A high level of personal ownership and accountability - Close collaboration across teams and functions - Frequent, high-touch communication - Creative problem solving and out-of-the-box thinking - A pace that rewards urgency, adaptability, and outcomes This environment is energizing for people who enjoy building, solving hard problems, and making progress in situations that are not always fully defined. It also requires comfort navigating ambiguity, adjusting course as new information emerges, and maintaining focus and positivity in a fast-moving and intense environment. We also recognize that this style of operating is not for everyone. If you are primarily optimizing for predictability or a consistently balanced workload, we encourage you to use the interview process to pressure test whether this environment is truly the right fit. We want teammates who thrive here, not just survive here. At the same time, many people find this work deeply rewarding. If you are excited by meaningful problems, motivated by ambitious goals, and energized by working alongside mission-driven colleagues, there is a good chance you will find TRM to be an exceptional place to grow and contribute. Learn more: Interviewing at TRM: How We Hire and What Success Looks Like https://www.trmlabs.com/resources/blog/interviewing-at-trm-how-we-hire-and-what-success-looks-like AI FLUENCY AT TRM AI fluency is a baseline expectation at TRM. We believe AI meaningfully changes how top performers operate. We expect every team member to use AI to accelerate and reimagine their craft, not just automate surface tasks. At TRM, AI fluency means you are among the top 10 percent of operators in your function in how you apply AI to: - Accelerate repeatable workflows - Structure and solve problems - Improve output quality - Increase speed and leverage You will be evaluated on applied AI fluency during the interview process. LEADERSHIP PRINCIPLES We hire and grow against three leadership principles. They’re the standards for how we operate, treat each other, and make decisions. - Impact-Oriented Trailblazer: We put customers first and move with speed, focus, and adaptability. We treat every plan like an experiment – test, ship, measure, and iterate quickly. - Master Craftsperson: We care deeply about our craft. We balance speed with high standards, own outcomes end‑to‑end, and invest in getting better everyday. - Inspiring Colleague: We add clarity and energy, not noise. We bring humility, candor, and a one‑team mindset — giving and receiving feedback to make the team stronger. JOIN OUR MISSION At TRM we care deeply about our craft. We are looking for individuals who want their work to matter, who experiment with speed and rigor, and who take pride in building a safer world for billions of people. If you’re excited by TRM’s mission but don’t check every box, we encourage you to apply — we hire for slope, judgment, and the will to learn fast. TRM is a Series C company with $220M in total funding, backed by Blockchain Capital, Goldman Sachs, Bessemer, Y Combinator, Thoma Bravo, and others. Headquartered in San Francisco, TRM operates as a distributed-first company with hubs in Los Angeles, San Francisco, New York, Washington D.C., London, and Singapore. PRIVACY POLICY AND ADDITIONAL INFORMATION By submitting your application, you agree to allow TRM Labs to process your personal information in accordance with our Privacy Policy https://www.trmlabs.com/policies/privacy-policy. We collect the information you provide (such as your resume, work history, and contact details) solely for the purpose of evaluating your candidacy for current and future roles at TRM. Because our hiring cycles for certain positions may span 24 to 36 months, we retain your personal information for up to 36 months from the date of your application. After that period, your data is deleted unless a different retention period is required or permitted by law. If you are located in the European Economic Area, the United Kingdom, or another jurisdiction with applicable data protection laws, you have the right to access, correct, or request deletion of your personal data at any time before that period ends. To exercise any of these rights, contact us at privacy@trmlabs.com. To notify TRM Labs that you believe this job posting is non-compliant, please submit a report through this form https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc6e8jRCl2cQwgIzXLpIGQXtwvMQh__TcokvO2toAAkT44A6Q/viewform?usp=dialog. No response will be provided to inquiries unrelated to job posting compliance. The use of AI tools of any kind (including but not limited to notetakers, interview assistants, and real-time coaching tools such as Otter.ai, Fireflies, Fathom, Cluey, or similar) during TRM interviews is not permitted without prior approval from TRM. TRM uses its own internal tools for note-taking to ensure a consistent and confidential experience for all candidates. We are committed to providing reasonable accommodations to applicants with disabilities, and requests can be made via this form https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSevmAzPxWOYm_7kMHb9lEJlX3tpdBeHvvvNWjsI_6xhUfnXjw/viewform?usp=dialog. RECRUITMENT AGENCIES TRM Labs does not accept unsolicited agency resumes. Please do not forward resumes to TRM employees. TRM Labs is not responsible for any fees related to unsolicited resumes and will not pay fees to any third-party agency or company without a signed agreement. LEARN MORE: COMPANY VALUES https://www.trmlabs.com/culture | INTERVIEWING https://www.trmlabs.com/interviewing | FAQS https://www.trmlabs.com/faq", "summaryDescription" : "Senior Product Marketing Manager, Public Sector at TRM Labs. Skills: Product marketing, AI, Public sector. Own market position. Position TRM", "createdAt" : "2026-06-14T17:55:35.003", "lastUpdated" : "2026-06-15T21:19:50.845", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T17:55:35.003", "mongoId" : "6a2cafe274d8ee00a09d81bd", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryAnnualMin" : 150000, "salaryAnnualMax" : 220000, "salaryBand" : "150k-200k", "hasSalary" : true, "allSkills" : [ "AI workflow building", "System building", "Product marketing", "AI", "Public sector", "Market ownership", "Positioning", "Storytelling", "Commercial instincts", "Public sector investigations", "Law enforcement investigations", "National security investigations", "Government intelligence investigations", "AI-native investigation platform" ], "skillCount" : 14, "jobCategory" : "marketing", "jobSubcategory" : "growth", "seniorityLevel" : "Senior", "dataQualityScore" : 0.8888889, "_score" : 711.1537, "hasLocation" : true, "hasGeo" : false, "llmIndustry" : "Technology", "llmIndustryConfidence" : 0.98 }, { "id" : "6a305b96f292fd229cf5f07c", "title" : "Accountant (m/w/d)", "company" : "Clifford Chance", "industry" : "Legal Services", "salary" : { "min" : 48000.0, "max" : 62000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market data for a Junior Accountant in Frankfurt am Main, Germany, with adjustments for the legal industry and a large company size." }, "location" : "Frankfurt am Main, Germany", "locations" : [ "Frankfurt am Main", "Germany" ], "timestamp" : "2026-06-16T07:55:34.106", "fingerprint" : "7dd50cb902156f7970c7470470e6e50d98a7d331a22bbaac1257a8b8fd55551b", "source" : "smartrecruiters", "language" : "de", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/CliffordChance/744000132153744-accountant-m-w-d-frankfurt", "externalId" : "744000132153744", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Frankfurt am Main", "country" : "Germany", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "50.1106444,8.6820917" } ], "locationText" : "Frankfurt am Main, Germany", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Associate's", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "entry", "technicalSkills" : "Excel, Oracle, DATEV", "professionalSkills" : [ "Finanzbuchhaltung", "Anlagenbuchhaltung", "Umsatzsteuervoranmeldungen", "Intercompany-Abstimmung" ], "hardSkillsList" : [ "Monatsabschlüsse", "Quartalsabschlüsse", "Jahresabschlüsse", "Kontenabstimmung", "Umsatzsteuerliche Verprobungen", "Zusammenfassende Meldungen" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Monatsabschlüsse", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Quartalsabschlüsse", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Jahresabschlüsse", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Kontenabstimmung", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Umsatzsteuerliche Verprobungen", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Zusammenfassende Meldungen", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Finanzbuchhaltung, HGB, IFRS", "majorSkillsList" : [ "Finanzbuchhaltung", "HGB", "IFRS" ], "coreResponsibilities" : "Erstellung von Monatsabschlüssen, Erstellung von Quartalsabschlüssen, Erstellung von Jahresabschlüssen, Abstimmung von Konten, Analyse von Konten, Bearbeitung des Tagesgeschäfts, Unterstützung bei Intercompany-Abstimmung, Mitwirkung bei Anlagenbuchhaltung, Vorbereitung von Umsatzsteuervoranmeldungen, Unterstützung bei umsatzsteuerlichen Verprobungen, Erstellung von Zusammenfassenden Meldungen, Mitarbeit bei internen Audits, Unterstützung bei Betreuung externer Prüfer, Beteiligung an Finance-Projekten", "teamCollaboration" : "Internationale Finance Community", "domainKnowledge" : "HGB; IFRS", "domainList" : [ "hgb", "ifrs" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "HGB", "IFRS" ], "toolProficiency" : [ "MS Office", "Excel", "Oracle", "DATEV" ], "communicationSkills" : "Teamfähigkeit; Kommunikationsfähigkeit", "problemSolvingSkills" : "Analytisches Denkvermögen", "qualificationsBasic" : "Kaufmännische Ausbildung, Studium im Bereich Wirtschaft/Finanzen, 2–3 Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse in HGB, Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit ERP-Systemen", "qualificationsPreferred" : "IFRS-Bezug, Erfahrung in einem internationalen Umfeld, Erfahrung mit Oracle, Erfahrung mit DATEV", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Flexible", "rawDescription" : "Als eine vollständig integrierte, globale Partnerschaft sind wir stolz auf unsere pragmatische und teamorientierte Arbeitsweise. Wir sind stets bestrebt, die Erwartungen unserer Mandanten zu übertreffen, zu denen Unternehmen aus allen kommerziellen und industriellen Sektoren, Regierungen, Aufsichtsbehörden, Handelsorganisationen und gemeinnützige Organisationen gehören. Wir bieten Beratung und Rechtsberatung auf höchstem Niveau, die die globalen Standards der Kanzlei mit umfassender lokaler Expertise verbinden. Inklusion ist ein zentraler Bestandteil unserer Kanzleikultur – sie bereichert unsere Teams, stärkt unsere Gemeinschaft und spiegelt unsere Verantwortung gegenüber der Gesellschaft wider. Wir setzen uns aktiv für ein Arbeitsumfeld ein, in dem alle Menschen willkommen sind und fair sowie respektvoll behandelt werden – unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Familienstand, Hautfarbe, Herkunft, sozialem oder wirtschaftlichem Hintergrund, Behinderung, religiöser Überzeugung, sexueller Orientierung oder Alter. Unser Ziel ist es, allen Mitarbeiter*innen die gleichen Chancen, Rechte und Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Für unseren Standort Frankfurt am Main suchen wir ab sofort eine*n Accountant (m/w/d). Was Sie erwartet * Mitarbeit bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB, idealerweise mit IFRS-Bezug * Abstimmung und Analyse von Konten (Bilanz und GuV) * Eigenständige Bearbeitung des laufenden Tagesgeschäfts in der Finanzbuchhaltung * Unterstützung bei der Intercompany-Abstimmung * Mitwirkung bei der Anlagenbuchhaltung * Vorbereitung von Umsatzsteuervoranmeldungen sowie Unterstützung bei umsatzsteuerlichen Verprobungen * Erstellung von Zusammenfassenden Meldungen * Mitarbeit bei internen Audits sowie Unterstützung bei der Betreuung externer Prüfer * Beteiligung an Finance-Projekten und Zusammenarbeit innerhalb der internationalen Finance Community ## Qualifications Was Sie auszeichnet * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft/Finanzen * Erste einschlägige Berufserfahrung (ca. 2–3 Jahre) in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem internationalen Umfeld * Gute Kenntnisse in HGB, erste praktische Berührungspunkte mit IFRS von Vorteil * Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel * Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. Oracle und/oder DATEV) wünschenswert * Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise * Analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit * Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Freude an der Arbeit in einem internationalen und serviceorientierten Umfeld ## Additional Information Was uns auszeichnet Neben einer spannenden Tätigkeit im Team und einem hohen Maß an Eigenverantwortung erhalten Sie eine Reihe attraktiver Angebote und Zusatzleistungen: * Moderne Büroräume im Herzen der Stadt, gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln * Professionelles Gesundheitsmanagement für Ihr Wohlbefinden * Bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine * Deutschlandticket für eine umweltfreundliche und bequeme Anreise * Flexibles und mobiles Arbeiten an zwei Tagen * Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge - damit Sie auch langfristig gut abgesichert sind * Mitarbeiterrabatte auf eine Vielzahl von Produkten und Dienstleistungen Perspektive In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, Ihre fachlichen Kenntnisse gezielt zu vertiefen und sich perspektivisch in Richtung Senior Accountant / Accounting Manager weiterzuentwickeln. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns online auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Ihre Ansprechpartnerin: Melanie Hay Talent Acquisition Specialist Tel: +49 69 7199 4447", "summaryDescription" : "Accountant (m/w/d) at Clifford Chance. Skills: Finanzbuchhaltung, HGB, IFRS. Erstellung von Monatsabschlüssen. 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Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden. Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 80 Hotels in 12 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. Als Begründer und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns Motel One. Mit deinem Talent bereitest Du unseren Gästen einen wundervollen Aufenthalt. Neben der Betreuung an der Bar und in der One Lounge hast Du dabei folgende Aufgaben: * Sicherstellung eines reibungslosen und schnellen Serviceablaufs * Mitwirkung bei der Organisation des Barservices sowie Festlegung aller notwendigen Standards und Ablaufpläne in Absprache mit der Abteilungsleitung * Beratung und aktiver Verkauf des Motel One Lounge Angebots zur Erreichung des Umsatzbudgets in der One Lounge * Unterstützung bei der Bestellung von Lebensmitteln, Getränken und Spirituosen für den Barbereich sowie Durchführung von Inventuren zum Monatsende * Abteilungsübergreifende Einblicke in neue Tätigkeitsbereiche durch die Zusammenarbeit in unseren multikulturellen Teams ## Qualifications Ob als Hotelprofi oder im Quereinstieg – Du passt zu uns! Denn Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnet dich aus: * Ausbildung im Hotelfach bzw. Berufserfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder Interesse an einem Quereinstieg. * Offenes, kommunikatives Auftreten * Gastgeberqualitäten und Leidenschaft für die Hotellerie * Flexibilität und Kreativität sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein auch in stressigen Situationen * Teamfähigkeit und Bereitschaft abteilungsübergreifend zu unterstützen – Wir erreichen unsere Erfolge gemeinsam", "summaryDescription" : "Barmitarbeiter (m/w/d) at Motel One. Betreuung an der Bar. 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Enpal macht das möglich mit einer integrierten Gesamtlösung für dezentrale Energie – von Solaranlage und Batteriespeicher über Wallbox, Smart Meter bis zur Wärmepumpe. Herzstück ist unsere KI-gestützte Plattform Enpal.One http://Enpal.One+, die tausende Systeme intelligent vernetzt und Strombezug sowie -einspeisung effizient am Energiemarkt optimiert. Bist Du bereit für Lösungen, die mehr als nur ein Versprechen sind und täglich echte Lebensqualität in tausende Haushalte bringen? Was du bei Enpal gestaltest, liefert morgen sauberen Strom und verändert nachhaltig, wie wir Energie nutzen. DEINE AUFGABEN - Du gestaltest und entwickelst strategische Initiativen im Supply Chain Management zur Skalierung, Effizienzsteigerung und Professionalisierung der Organisation. - Entwicklung von Konzepten zur Optimierung von Einkaufs-, Logistik- und SCM-Prozessen sowie zur Erschließung neuer Wertschöpfungspotenziale entlang der Lieferkette. - Du treibst die digitale Transformation im SCM voran und identifizierst Anwendungsfälle für Automatisierung, Advanced Analytics und KI. - Leitung und Koordination cross-funktionaler Projekte gemeinsam mit Einkauf, Logistik, Fulfillment, Finance, Tech und weiteren Fachbereichen. - Du analysierst geschäftskritische Herausforderungen, entwickelst datenbasierte Lösungen und leitest konkrete Maßnahmen mit messbarem Business Impact ab. - Du arbeitest eng mit Technologie- und Produktteams zusammen, um skalierbare Prozesse, Systeme und Strukturen für die SCM-Organisation zu schaffen. DEIN PROFIL - 2+ Jahre Erfahrung in einem analytischen oder strategischen, dynamischen Umfeld, z. B. Strategieberatung oder Scale-up. - Hohe strategische Denkschärfe, ausgeprägte Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, komplexe Fragestellungen strukturiert zu bearbeiten. - Nachweisbare Erfahrung in der Leitung komplexer, cross-funktionaler Projekte in dynamischen Organisationen. - Stark ausgeprägtes Stakeholder-Management sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und relevanten Entscheidern. - Unternehmerische Denkweise, Ownership, ein Blick für Skalierung und Freude an Transformations- und Wachstumsprojekten. - Starkes Interesse an Supply Chain Management, Einkauf, Logistik sowie an Technologie, Digitalisierung und KI. Du bist interessiert, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich trotzdem! Wir freuen uns darauf, dein Potenzial zu entdecken - unabhängig davon, ob deine Erfahrung jede einzelne Voraussetzung erfüllt. ☀️ DARAUF KANNST DU DICH FREUEN - Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn - Gestalte aktiv die solare Energiewende mit. - Die Sonne scheint auf der ganzen Welt - Bei Enpal arbeitest du mit einem hochmotivierten, diversen Team aus über 65 Nationalitäten. - Das ideale Setup für deinen Fokus - Wir sind überzeugt, dass exzellente Ergebnisse dort entstehen, wo die Bedingungen stimmen. Deshalb setzen wir auf ein hybrides Arbeitskonzept, das dir die Freiheit gibt, immer genau so zu arbeiten, wie es am besten zu deinen Aufgaben passt. Du brauchst neue Impulse auf internationalem Niveau? Mit Workflex bieten wir, abhängig von deiner Verantwortung, die Möglichkeit, deine Tätigkeit bis zu 30 Tage im Jahr ins Ausland zu verlegen. - Grown-up Business & Startup Spirit - In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du von höhenverstellbaren Tischen, Tischtennisplatte bis gefüllten Getränkekühlschränken und Barista-Coffee alles was das Herz begehrt. - Dein Kick-start bei Enpal - Onboarding-Tag mit Welcome Bag, Buddy-Programm und einem Team, das dich wirklich abholt. - Bleib auf dem Laufenden & gestalte mit - Transparente All-Hands, kurze Entscheidungswege und eine offene Feedback-Kultur, denn ohne Fehler gibt es keinen Fortschritt. - Energiewende geht nur gemeinsam - Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Team- und Companyevents. - Dein Extra-Boost - 29 Urlaubstage + je ein freier Tag an Heiligabend und Silvester, vergünstigte Mitgliedschaft bei Wellhub und Corporate Benefits. Alles, was dir hilft, Arbeit und Leben gut zu verbinden. Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.", "summaryDescription" : "Senior Associate - Supply Chain (w/m/d) at Enpal. Skills: Supply Chain Management, Process Optimization, Project Leadership. Design and develop strategic initiatives in Supply Chain. Develop concepts for optimizing purchasing processes", "createdAt" : "2026-06-16T00:29:27.623", "lastUpdated" : "2026-06-16T10:33:22.041", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T00:29:27.623", "mongoId" : "6a3050a0f292fd229cef2f81", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "50k-75k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Supply Chain Management", "Purchasing processes", "Logistics processes", "SCM processes", "Process Optimization", "Project Leadership", "Strategic initiatives", "Process optimization", "Digital transformation", "Data-based solutions", "Business impact analysis", "Cross-functional project leadership", "Purchasing", "Logistics", "Technology", "Digitalization", "AI" ], "skillCount" : 17, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 0.8888889, "_score" : 708.62854, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Climate Tech", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a30574ef292fd229cf3799f", "title" : "Bauleiter (m/w/d)", "industry" : "Technik", "salary" : { "min" : 80000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland", "locations" : [ "Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland" ], "timestamp" : "2026-06-16T09:18:02.498", "fingerprint" : "7eadce58538cf0ac14834d9dcb62be3b7c385b3f704ab9f6c896ef70758fcb6c", "source" : "recruitee", "language" : "de", "applyUrl" : "https://deintraumjobwartet.recruitee.com/o/bauleiter-mwd-firmenwagen/c/new", "externalId" : "2641395", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Düsseldorf", "state" : "Nordrhein-Westfalen", "country" : "Germany", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "51.2254018,6.7763137" } ], "locationText" : "Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Germany", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "vocational training", "experienceMinYears" : 3, "experienceMaxYears" : 5, "experienceLevel" : "mid", "professionalSkills" : [ "Projektsteuerung", "Kostenkontrolle", "Baustellenorganisation" ], "hardSkillsList" : [ "Bauprojektmanagement", "Baustellenabwicklung", "Qualitätskontrolle", "Terminplanung", "Wirtschaftlichkeitsprüfung", "Kostenkontrolle", "Abrechnung" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Bauprojektmanagement", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Baustellenabwicklung", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Qualitätskontrolle", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Terminplanung", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Wirtschaftlichkeitsprüfung", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Kostenkontrolle", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Abrechnung", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Bauprojektleitung, Baustellensteuerung, Qualitätssicherung, Wirtschaftlichkeit", "majorSkillsList" : [ "Bauprojektleitung", "Baustellensteuerung", "Qualitätssicherung", "Wirtschaftlichkeit" ], "coreResponsibilities" : "Verantworten der wirtschaftlichen und operativen Abwicklung mehrerer Bauprojekte, Steuern von Bauprojekten im Volumen zwischen 50.000 €, Verantworten für Qualität, Termine und Wirtschaftlichkeit der Baustellen, Koordinieren von durchschnittlich 4 Projekten parallel, Regelmäßige Baustellenbesuche, Durchführen von Baubesprechungen, Abstimmen mit Auftraggebern, Vertreten der Unternehmensinteressen gegenüber Bauherren, Planern und Projektpartnern, Erstellen baustellentypischer Dokumentationen, Prüfen baustellentypischer Dokumentationen, Kontrollieren von Kostenentwicklungen, Unterstützen bei der Abrechnung, Zusammenarbeiten mit internen Fachabteilungen und Projektteams, Sicherstellen einer qualitativ hochwertigen und wirtschaftlichen Projektumsetzung", "teamCollaboration" : "Interne Fachabteilungen; 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Dann lies weiter. Unser Kunde ist ein etabliertes Bauunternehmen mit mehreren hundert Mitarbeitern und Schwerpunkt auf komplexen Rückbau-, Entkernungs- und Sanierungsprojekten. Dabei werden überwiegend öffentliche Gebäude wie: Schulen, Industrieobjekte und größere Bestandsimmobilien modernisiert oder zurückgebaut. Neben spannenden Projekten erwarten dich echte Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen, das weiter wachsen möchte und engagierte Persönlichkeiten gezielt fördert. Durch einen eigenen Maschinenpark, kurze Entscheidungswege und vollständig interne Projektabwicklung entstehen spannende Projekte mit hoher Eigenverantwortung. Werde Teil des Teams als Bauleiter. ### Deine Benefits * Ein qualifikationsabhängiges Jahresbruttogehalt von ca.80.000 € , mit Bereitschaft zur Überzahlung bei besonders passender Erfahrung * Firmenwagen inklusive privater Nutzung * Ein sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive * Großer Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliche Projektverantwortung * Klare Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zu Teamleitungs- und Führungsfunktionen * Individuelle Weiterbildungen, Coachings und fachliche Schulungen * Intensive Einarbeitung mit persönlichem Mentor während der ersten Wochen * Moderne Arbeitsausstattung mit Laptop, Smartphone, mehreren Monitoren und digitaler Baustellenorganisation * Bikeleasing, Wellpass sowie weitere Gesundheitsangebote * Weihnachtsgeld und zusätzliche finanzielle Benefits * Ein eingespieltes Team mit kurzen Entscheidungswegen und echter Hands-on Mentalität ### Deine Aufgaben als Bauleiter Du verantwortest die wirtschaftliche und operative Abwicklung mehrerer Bauprojekte gleichzeitig. \uD83D\uDD0D Das bedeutet konkret: * Steuerung von Bauprojekten im Volumen zwischen 50.000 € und 3 Mio. € * Verantwortung für Qualität, Termine und Wirtschaftlichkeit der Baustellen * Koordination von durchschnittlich 4 Projekten parallel, überwiegend im Raum NRW * Regelmäßige Baustellenbesuche, Baubesprechungen und Abstimmungen mit Auftraggebern * Vertretung der Unternehmensinteressen gegenüber Bauherren, Planern und Projektpartnern * Erstellung und Prüfung baustellentypischer Dokumentationen wie Bautagesberichte oder Nachträge * Kontrolle von Kostenentwicklungen und Unterstützung bei der Abrechnung * Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und Projektteams * Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und wirtschaftlichen Projektumsetzung ### Das bringst du mit * Abgeschlossene technische, handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung, alternativ Studium im Bauumfeld (auch Quereinsteiger willkommen) * Mehrjährige Erfahrung in der eigenverantwortlichen Abwicklung von Baustellen oder Bauprojekten * Erfahrung als Bauleiter, Projektleiter, Oberbauleiter oder in einer vergleichbaren Funktion * Fundiertes Verständnis für Baustellenorganisation , Kostenkontrolle und wirtschaftliche Projektsteuerung * Führerschein Klasse B & Reisebereitschaft in der Umgebung * Sehr gute Deutschkenntnisse für die optimale Kommunikation im Team und auf der Baustelle * Eigenständige, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise Nice to have: * Kenntnisse der VOB * Erfahrung im Rückbau, Abbruch, Schadstoffsanierung (TRGS 521/519) * Erfahrung mit öffentlichen Auftraggebern und Ausschreibungen * Rumänische oder slowakische Sprachkenntnisse Du möchtest Bauprojekte eigenverantwortlich steuern und dabei Teil eines bodenständigen Familienunternehmens werden? \uD83C\uDFAF Dann sende uns deinen Lebenslauf. Wir geben dir gerne in einem kurzen Telefonat alle weiteren Infos zur Rolle, zum Team und zu den aktuellen Projekten.", "summaryDescription" : "Bauleiter (m/w/d). Skills: Bauprojektleitung, Baustellensteuerung, Qualitätssicherung, Wirtschaftlichkeit. Verantworten der wirtschaftlichen und operativen Abwicklung mehrerer Bauprojekte. 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Bei uns ist jede Maschine ein Unikat, individuell auf die Anforderungen unserer Kunden zugeschnitten. Ob leuchtende Farben, die unser Leben bunter machen, feinste Gewürze für den perfekten Geschmack, Trinkwasseraufbereitung zur Wasserreinigung oder Kunststoffpulver für den 3D-Druck– bei NETZSCH Lohnmahltechnik sorgen wir dafür, dass unterschiedlichste Materialien die perfekte Feinheit und Qualität erreichen. Mit feinsten Sichtungen, anspruchsvollen Mahlaufgaben und die dazugehörigen Analysen – erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet. * Führung und Anleitung der Mitarbeitenden innerhalb einer Schicht * Beachtung und Einhaltung der Qualitäts- sowie Sicherheitsvorgaben * Durchführung und Dokumentation produktionsbegleitender Messungen * Selbständiges Durchführen von Rüst-, Montage- sowie Instandsetzungsarbeiten * Mitarbeit in der Produktion ## Qualifications * Idealerweise eine abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. B. Industriemechaniker, Elektroniker, Mechatroniker) * Berufserfahrung in der Montage von Maschinen und Anlagen, sowie erste verfahrenstechnische Grundlagen * Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit * Hohe Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein * Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem * Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift", "summaryDescription" : "Schichtführer (m/w/d) at NETZSCH Group. Skills: Mitarbeiterführung, Qualitätsvorgaben, Sicherheitsvorgaben. Führung und Anleitung der Mitarbeitenden. 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Das Unternehmen gehört zu den etablierten Anbietern seiner Branche. Kaufmännische Entscheidungen spielen dabei eine wichtige Rolle für die weitere Entwicklung. Als Controller unterstützt du die wirtschaftliche Steuerung des Unternehmens. So verbindest du analytische Arbeit mit einem klaren Zukunftsbezug. ### Deine Benefits als Controller * Unbefristete Festanstellung: Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen. * Homeoffice Möglichkeit: Flexible Kombination aus Büro und mobilem Arbeiten. * Flexible Arbeitszeiten: Mehr Freiraum für Beruf und Privatleben. * 30 Tage Urlaub: Zeit für Erholung und persönliche Projekte. * Weiterbildung: Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten über die interne Akademie. * Betriebliche Zusatzkrankenversicherung: 70 % Zahnersatz sowie 300 € Gesundheitsbudget pro Jahr. * Jobrad: Nachhaltige Mobilität mit attraktiven Konditionen. * Firmenfitness: Unterstützung deiner gesundheitlichen Ziele. * Mitarbeiterberatung: Externe Unterstützung bei beruflichen und privaten Themen. * Corporate Benefits: Zugang zu attraktiven Angeboten bei zahlreichen Partnerunternehmen. ### Deine Aufgaben als Controller * Reporting: Erstellung von Monats, Quartals und Jahresreportings für die Unternehmensgruppe. * Abweichungsanalysen: Durchführung von Soll Ist Vergleichen und Analyse wirtschaftlicher Entwicklungen. * Handlungsempfehlungen: Ableitung fundierter Empfehlungen für Managemententscheidungen. * Budgetplanung: Mitarbeit bei Budgetierungs und Forecastprozessen. * Berichtswesen: Weiterentwicklung bestehender Reportingstrukturen. * Prozessoptimierung: Optimierung und Ausbau der Controllingprozesse. * BI Tools: Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung moderner BI Lösungen. * Reporting Systeme: Pflege von Reporting Systemen und Sicherstellung einer hohen Datenqualität. * Business Partnering: Übernahme der Rolle als betriebswirtschaftlicher Sparringspartner für Fachabteilungen. ### Dein Profil * Studium: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen und Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation. * Berufserfahrung: Als Controller bringst du mindestens vier bis sechs Jahre Berufserfahrung im Controlling mit. * MS Excel: Sehr gute Kenntnisse in MS Excel. * SAP Business One: Praktische Erfahrung im Umgang mit SAP Business One. * BI Tools: Sicherer Umgang mit gängigen BI Tools. So geht es weiter Du möchtest mit deiner analytischen Arbeit einen Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten und dabei Verantwortung übernehmen? Hier erwarten dich spannende Aufgaben, kurze Entscheidungswege und echte Gestaltungsmöglichkeiten. Dann bewirb dich jetzt als Controller.", "summaryDescription" : "Controller (m/w/d). Skills: Controlling, Reporting, Budgeting. Create monthly reporting. 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Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden. Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 80 Hotels in 12 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. Als Begründer und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns Motel One. Mit deinem Talent bereitest Du unseren Gästen einen wundervollen Aufenthalt. Neben der Betreuung an der Bar und in der One Lounge hast Du dabei folgende Aufgaben: * Sicherstellung eines reibungslosen und schnellen Serviceablaufs * Mitwirkung bei der Organisation des Barservices sowie Festlegung aller notwendigen Standards und Ablaufpläne in Absprache mit der Abteilungsleitung * Beratung und aktiver Verkauf des Motel One Lounge Angebots zur Erreichung des Umsatzbudgets in der One Lounge * Unterstützung bei der Bestellung von Lebensmitteln, Getränken und Spirituosen für den Barbereich sowie Durchführung von Inventuren zum Monatsende * Abteilungsübergreifende Einblicke in neue Tätigkeitsbereiche durch die Zusammenarbeit in unseren multikulturellen Teams ## Qualifications Ob als Hotelprofi oder im Quereinstieg – Du passt zu uns! Denn Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnet dich aus: * Ausbildung im Hotelfach bzw. Berufserfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder Interesse an einem Quereinstieg. * Offenes, kommunikatives Auftreten * Gastgeberqualitäten und Leidenschaft für die Hotellerie * Flexibilität und Kreativität sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein auch in stressigen Situationen * Teamfähigkeit und Bereitschaft abteilungsübergreifend zu unterstützen – Wir erreichen unsere Erfolge gemeinsam", "summaryDescription" : "Barmitarbeiter (m/w/d) at Motel One. Sicherstellung eines reibungslosen und schnellen Serviceablaufs. 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Mit unseren Produkten und Dienstleistungen helfen wir unseren Kunden, Menschen gut zu ernähren, Lebensräume für Generationen zu schaffen und Mobilität und Wärme genau da bereitzustellen, wo sie benötigt werden. Bereits seit 1923 steht das Unternehmen für Versorgungssicherheit – insbesondere im ländlichen Raum. Heute ist die BayWa AG mit Sitz in München an rund 400 Standorten vertreten und beschäftigt etwa 8.000 Mitarbeitende. Gemeinsam tun wir, was wirklich wichtig ist – deshalb zählt der Beitrag jeder einzelnen Mitarbeiterin und jedes einzelnen Mitarbeiters. BayWa: Stark auf dem Land. Wir suchen für unsere Sparte Baustoffe in Weiden ab 01.08.2026 oder später einen Lagerarbeiter m/w/d * Warenein- und -ausgang * Kommissionierung von Bestellungen * Überwachung automatische Kommissionieranlage * Ordnungsgemäße Lagerführung * Einhaltung der gesetzlichen Arbeitssicherheits- und Lager-/Transportvorschriften * Mithilfe bei der Inventur ## Qualifications * Warenkenntnisse im Bereich Baustoffe * Staplerschein und Erfahrung erforderlich * mind. Fahrerlaubnis Klasse L, Klasse T oder Klasse B zwingend erforderlich * Kundenorientierte und eigenständige Arbeitsweise * Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität * Deutsch in Wort und Schrift ## Additional Information In Ihrem Job voller Möglichkeiten bieten wir Ihnen: * Eine Top-Einarbeitung in einem klasse Team * Eine attraktive, tariflich geregelte Vergütung * Finanzielle Zuschüsse, wie beispielsweise einem Kinderbetreuungszuschuss * 30 Tage Urlaub + 6 Extratage sorgen für mehr Lebensqualität * Die Kosten für Arbeitskleidung und auch den Reinigungsservice übernehmen wir gern für Sie. * Als Mitarbeiter der BayWa erhalten Sie ein Zeitkonto, Mehrarbeit wird ausbezahlt oder in Freizeit ausgeglichen. Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (max. 10 MB) inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Weitere Informationen finden Sie auch auf [www.baywa.com](http://www.baywa.com/)[/karriere](http://www.baywa.com/karriere). Für Rückfragen ist Heike Möhring gerne für Sie da: 0151 44024169. BayWa AG, Bewerber Service, Kennziffer REF9699E Stahlgruberring 8, 81829 München [jobs@baywa.com](mailto:jobs@baywa.com)", "summaryDescription" : "Lagerarbeiter (m/w/d) at BayWa AG. Warenein- und -ausgang. 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Heute ist die Unternehmensgruppe international tätig und betreibt Standorte in Deutschland, den Niederlanden, Belgien, Frankreich, Spanien sowie in der Karibik. Seit 1986 ist Van der Valk auch in Deutschland vertreten. Zum deutschen Portfolio gehören derzeit fünf Hotels, zwei Ferienresorts, zwei Skihallen, ein Golfplatz sowie eine Wasserski-Anlage. Darüber hinaus betreibt das Unternehmen drei auf psychosomatische Erkrankungen spezialisierte Kliniken und unterstreicht damit sein Engagement im Bereich Gesundheit und Wohlbefinden. Die Unternehmenskultur von Van der Valk zeichnet sich durch eine offene und herzliche Atmosphäre, starken Teamgeist sowie vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung aus. In den Bereichen Hotellerie, Freizeit und Gesundheitswesen steht die Zufriedenheit der Gäste ebenso im Mittelpunkt wie die Wertschätzung der Mitarbeitenden. Das Landhotel Spornitz van der Valk ist ein modernes 3-Sterne-Plus-Hotel in ruhiger, ländlicher Lage in Mecklenburg-Vorpommern direkt an der B191. Das Hotel verbindet komfortables Wohnen mit gelebter Gastfreundschaft und richtet sich sowohl an Geschäftsreisende als auch an Urlaubsgäste. Neben modernen Zimmern bietet das Haus ein Restaurant mit regionaler und internationaler Küche sowie vielseitige Veranstaltungs- und Tagungsmöglichkeiten. Die naturnahe Umgebung schafft ideale Voraussetzungen für Erholung und macht das Hotel zu einem beliebten Ziel für Kurzurlaube, Familienfeiern und geschäftliche Aufenthalte. ### Deine Aufgaben * Verantwortlich für die Führung und Motivation des Restaurantteams * Gewährleistung eines erstklassigen Kundenserviceerlebnisses * Planung und Umsetzung von Marketing- und Verkaufsaktionen * Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Hygienerichtlinien * Optimierung von Abläufen zur Steigerung der Effizienz und Rentabilität * Enge Zusammenarbeit mit dem Küchenteam und anderen Abteilungen * Entwicklung und Umsetzung von Schulungsprogrammen für Mitarbeiter ### Das bringst du mit * Abgeschlossene Berufsausbildung im Restaurant-/Hotelfach oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrungen im Bereich Service * Die Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen und anzuleiten * Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Flexibilität * Freude am Umgang mit Menschen, ein herzliches Auftreten und Spaß am Beruf * Bereitschaft zum Schichtdienst, zur Wochenend- und Feiertagsarbeit ### Das bieten wir dir * Spannende Herausforderungen: Freu dich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer dynamischen Branche und die Chance, mit internationalen Mitarbeitenden und Gästen zu arbeiten * Attraktive Vergütung & Verpflegung: Dich erwartet eine leistungsgerechte Vergütung sowie vergünstigte Verpflegung während der Arbeitszeit * Kostenfreie Parkmöglichkeiten: Parken ohne Sorgen – direkt am Arbeitsplatz, gratis für dich * Wachstum & Chancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir bieten individuelle Trainingsprogramme und regelmäßige Gespräche, um gemeinsam deine Ziele zu erreichen * Exklusive Benefits & Mitarbeiterangebote: Über unsere Mitarbeiterbenefits-App erhältst du Zugang zu zahlreichen Sonderangeboten, Vergünstigungen auf Übernachtungen, Services und exklusiven Vorteilen, die sowohl deinen Arbeitsalltag als auch deine Freizeit bereichern Wenn auch Du eine Leidenschaft für die Hotellerie hast und gerne in einem dynamischen Team arbeiten möchtest, dann bewirb Dich jetzt als Restaurantleiter am Standort Spornitz. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung! Landhotel Spornitz van der Valk GmbH Am Alten Dütschower Weg 1 19372 Spornitz, Deutschland Ansprechpartner: Frau Katrin Lube Position/Abteilung: General Manager", "summaryDescription" : "Restaurantleiter (m/w/d) at Landhotel Spornitz van der Valk. Skills: Restaurantleitung, Teamführung, Kundenservice. Führen und motivieren des Restaurantteams. 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As the leading modern data platform—and the first database company to IPO in over 20 years—we're at the forefront of innovation. We are seeking a driven, experienced commercial attorney to lead and scale our U. S. Public Sector and government contracting business. Operating in a fast-paced, high-growth environment, you will serve as the primary legal partner for our public sector sales ecosystem, managing complex transactions and ensuring strict regulatory compliance. This role can be based out of our US offices or remotely in the United States. Core Responsibilities & Requirements End-to-End Deal Execution: Draft, structure, and negotiate high-value public sector and commercial transactions, including SaaS, cloud licensing, professional services, and subcontracting agreements Public Sector Compliance: Provide expert guidance on U. S. and international government procurement laws, including FAR/DFARS frameworks, GSA schedules, and FedRamp requirements, and support ongoing development and refinement of public sector compliance program Strategic Sales Advisory: Advise cross-functional teams throughout the public sector sales lifecycle, from initial RFP evaluations and proposal risk assessments to handling audits or disputes Operational Scalability: Build, refine, and maintain legal playbooks, contract templates, and training modules to streamline negotiations and empower sales teams Regulatory Monitoring: Stay ahead of evolving technology laws, government contracting regulations, and government and defense related export controls to provide proactive, actionable risk mitigation strategies Cross-Functional Collaboration: Work cross-functionally to launch new programs to support growth of commercial and public sector businesses Requirements: 8+ years of US public sector transactions experience, preferably at a law firm and high-growth technology company Strong working knowledge of government procurement frameworks and contracting vehicles, FAR, DFARS, and related regulatory requirements Active Security Clearance (or eligibility to obtain) Excellent verbal and written communication skills Strong attention to detail Ability to understand complex contractual issues, assess risk while exercising strong business judgment, and provide clear legal advice Curious and passionate about technology Enjoy working hard and overcoming challenges Phenomenal leadership and teamwork skills, and willingness to take on new responsibility About MongoDB MongoDB is built for change, empowering our customers and our people to innovate at the speed of the market. We have redefined the database for the AI era, enabling innovators to create, transform, and disrupt industries with software. MongoDB’s unified database platform, the most widely available, globally distributed database on the market, helps organizations modernize legacy workloads, embrace innovation, and unleash AI. Our cloud-native platform, MongoDB Atlas, is the only globally distributed, multi-cloud database and is available across AWS, Google Cloud, and Microsoft Azure. With offices worldwide and over 60,000 customers, including 75% of the Fortune 100 and AI-native startups, relying on MongoDB for their most important applications, we’re powering the next era of software. Our compass at MongoDB is our Leadership Commitment, guiding how and why we make decisions, show up for each other, and win. It’s what makes us MongoDB. To drive the personal growth and business impact of our employees, we’re committed to developing a supportive and enriching culture for everyone. From employee affinity groups, to fertility assistance and a generous parental leave policy, we value our employees’ wellbeing and want to support them along every step of their professional and personal journeys. Learn more about what it’s like to work at MongoDB, and help us make an impact on the world! MongoDB is committed to providing any necessary accommodations for individuals with disabilities within our application and interview process. To request an accommodation due to a disability, please inform your recruiter. MongoDB, Inc. provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment and prohibits discrimination and harassment of any type and makes all hiring decisions without regard to race, color, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state or local laws. Req ID: 2273452518 MongoDB’s base salary range for this role is posted below. Compensation at the time of offer is unique to each candidate and based on a variety of factors such as skill set, experience, qualifications, and work location. Salary is one part of MongoDB’s total compensation and benefits package. Other benefits for eligible employees may include: equity, participation in the employee stock purchase program, flexible paid time off, 20 weeks fully-paid gender-neutral parental leave, fertility and adoption assistance, 401(k) plan, mental health counseling, access to transgender-inclusive health insurance coverage, and health benefits offerings. Please note, the base salary range listed below and the benefits in this paragraph are only applicable to U.S.-based candidates. MongoDB’s base salary range for this role in the U. S. is: $140,000—$275,000 USD", "summaryDescription" : "Senior Legal Counsel, Public Sector at MongoDB. 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Aber mehr noch: Wir machen es lohnenswert, hier zu arbeiten. Wir suchen einen Verkäuferin in Hamburg Bahrenfelder Straße, 20-30 Stunden. Was dich als Verkäufer*in bei uns besonders macht Schaffe eine einladende Atmosphäre indem du dafür sorgst, dass sich alle Kundinnen gesehen fühlen und sich im Store wohlfühlen. Gib klare Stilberatung indem du den Kundeninnen hilfst, Brillenfassungen zu finden, die zu ihnen passen, und hilfreiche Styling-Tipps gibst. Teile dein Wissen indem du die Unterschiede zwischen Gläsern, Beschichtungen und Passformen erklärst, damit Kundeninnen die richtige Wahl treffen können. * Achte auf jedes Detail, indem du Gläser polierst, Fassungen anpasst und sicherstellst, dass jedes Paar perfekt aussieht und bereit zum Tragen ist. Verkaufe mit Sorgfalt indem du Kundeninnen durch Optionen wie Glas-Upgrades, Beschichtungen und Zusatzprodukte führst, damit sie genau das erhalten, was sie brauchen. Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sind vorausgesetzt für eine einwandfreie Kommunikation mit Kundeninnen und im Team. Was wir bieten * €13,90 – 15,00 pro Stunde plus einen monatlichen Bonus von bis zu 16%, wenn die Store-Ziele erreicht werden. Dein Gehalt innerhalb unserer Gehaltsspanne richtet sich nach deiner Erfahrung. * Zeit zum Auftanken mit 25 bezahlten Urlaubstagen bei einer 5-Tage-Woche, die nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit auf 27 Tage und nach 2 Jahren auf 30 Tage (bei Vollzeit) steigt. * Wir kümmern uns um dich mit gesunden Snacks und Getränken, der Zusammenarbeit mit ClassPass und zusätzlichen Angeboten für dein Wohlbefinden über OpenUp. 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Damit sind wir nicht nur der größte Reifenfachhändler Österreichs, sondern auch führender Anbieter im Bereich Autoservice für Privat- und Firmenkunden. Egal ob Reifen- oder Autoservices – wir stehen für erstklassige Qualität. Werden auch Sie jetzt Teil unseres Erfolgs-Teams! * Kompetente und serviceorientierte Kundenberatung * Aktiver Verkauf unserer Dienstleistungen und Produkte * Angebots- und Auftragsabwicklung inklusive Terminkoordination * Übernahme sowie Verbuchung der Ware * Eigenverantwortliche Reklamationsbearbeitung ## Qualifications * Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung in der KFZ-Branche * Erfahrung in der Reifen- oder KFZ Branche wünschenswert * Sicheres Auftreten sowie starke Kunden- und Verkaufsorientierung * Technisches Verständnis und gute EDV-Kenntnisse * Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise ## Additional Information * Eine umfangreiche und spannende Aufgabe in einem dynamischen und ergebnisorientierten Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung * Einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen * Attraktive Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Sonderkonditionen für Mitarbeitende * Geboten wird ein Brutto-Monatsgehalt nach KV Handel mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung. Sie wollen mit uns Gas geben? Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt!", "summaryDescription" : "Kundendienstberater (m/w/d) at Continental. Skills: Kundenberatung, Verkauf, Autoservice. Kundenberatung. 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Wir sind Crewmeister - Ein Team aus mehr als 60 dynamischen Menschen, die nicht nur Spaß an der Arbeit haben, sondern auch über 19.000 Kunden dabei unterstützen, die Zettelwirtschaft in ihren Büros zu digitalisieren. Wir sind in den letzten Jahren rasant gewachsen und haben auch in Zukunft noch Großes vor. Dafür ziehen wir alle an einem Strang und unterstützen alle Mitarbeitenden bei der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bewirb dich bei uns als Sales Manager und mache unsere Erfolgsgeschichte zu deiner eigenen. So trägst du zu unserem gemeinsamen Erfolg bei: Nutze deine Überzeugungskraft und gewinne interessierte Firmen als Neukunden von Crewmeister - Deine Werkzeuge sind dabei vor allem Online-Präsentationen und das Telefonieren Qualifiziere Neukundenpotenziale - Ohne Kaltakquise! Begleite und berate deine Kunden auf ihrem Weg zur Digitalisierung über den Abschluss hinaus bis zur erfolgreichen Einführung unserer Lösung Erkenne Verbesserungspotenziale in unseren Vertriebsprozessen und erarbeite gemeinsam mit deinen Vorgesetzten Lösungsansätze Lerne und werde jeden Tag ein kleines Stück besser und empfehle dich so für noch größere Aufgaben Das bringst du am besten schon mit: Du bist ein Kommunikationsgenie und hast gerne mit Menschen zu tun Du bist ein Verkaufstalent und hast Freude dabei, kleine Unternehmen bei der Digitalisierung zu begleiten Du versprühst dein Charisma nicht nur Face2Face sondern auch über Videokonferenzen und Telefonate Die Zufriedenheit deiner Accounts und Kunden hat für dich höchste Priorität Du hast eine gute Portion Humor und wenn du dann noch solide Kenntnisse im Tischfußball vorweisen kannst, ist das ein echter Bonus (2 Pluspunkte) Berufserfahrung im Vertrieb ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend notwendig Du möchtest Vollzeit und langfristig bei einem Unternehmen zur wichtigen Säule werden. Warum Crewmeister \uD83E\uDDE1 Spannende berufliche Herausforderung: Starte mit uns durch und wachse gemeinsam mit einem engagierten Team Home-Office-Flexibilität: Wir schaffen eine WFH/WFO-Balance, die perfekt zu dir passt Arbeite in einem modernen Büro im Werksviertel Start-Up Hub, mit hauseigenen Barista. Coole Teamaktivitäten und Events und die Möglichkeit, an Yogakursen, Fußball Championships, u.v. m. teilzunehmen Benefits wie: Essensgutscheine, JobRad, Fitnessstudio-Rabatte, Freikarten, MacBook, vergünstigtes Deutschlandticket Bei uns erhältst du nicht nur die Sicherheit eines finanzstarken Konzerns, sondern auch die Unternehmenskultur und Aufstiegschancen eines Start-ups. Hier dreht sich alles um dich und dein Potenzial. Zeige uns, wer du bist – überzeuge uns mit deinem Lebenslauf und später im persönlichen Gespräch. Wir freuen uns darauf, dich vielleicht schon ganz bald in unserer Crew willkommen zu heißen! Du hast noch offene Fragen? Unser HR Team ist gerne für dich da people@crewmeister.com", "summaryDescription" : "Sales Manager (m/w/d) at ATOSS Aloud GmbH - Crewmeister. Gewinne interessierte Firmen als Neukunden. 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Wir glauben, dass Vielfalt und eine wertschätzende Unternehmenskultur entscheidende Antriebskräfte für Kreativität und Innovationen sind. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität.", "summaryDescription" : "Samstagskraft (m/w/d) at Thalia Bücher GmbH. Kassieren. 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Build v1 -> v10. Join the early core team of experienced entrepreneurs (scaled to millions of users, $100m+ exits). Build the future of tax & accounting with AI. Ship features end-to-end, influence the stack, and lay the foundations for scale. Grow into leadership as we expand across countries. Above-market pay + meaningful equity. THE OPPORTUNITY How taxation, accounting and payroll work today is a pain for everyone. Still every business must do it continuously. It is the backbone that our economy runs on. Enabled through AI, we are turning this often-painful process into a radically simple experience for our customers, so they can focus on what matters to them: growing their business. ABOUT US We are a team of experienced entrepreneurs who have scaled businesses to 10s of millions of users, 10s of millions in revenue, multiple countries, and 9-digit exits - and we are just getting started. We are backed by leading venture investors and expanding rapidly. THE ROLE As an early Product Engineer, you’ll be a core part of building and scaling Skalar. We are past the initial founding phase, but we are still very very early - meaning pretty much everything you touch will be greenfield building. While we are providing a world-class professional service to our customers, technology is at our core and you will be an integral part of building it from scratch. Your work will be the driving force behind our revolutionary customer experience, enabled through AI, offering radical simplicity to our customers. WHAT YOU’LL OWN - Build 0→1 and beyond with the founders: ship major features and product lines end-to-end (spec → ship → measure). - Core Architecture: Implement core APIs, data models, and UI; make pragmatic architecture choices with high autonomy. - Iterate fast: Ship v1 fast, iterate weekly with real user feedback. - Leadership: Hire and mentor junior engineers (if interested); gain leadership experience as we grow. OUR TECH CONTEXT (GREENFIELD) - Prefer boring tech where it matters; innovate where it differentiates. - Current stack (continually evolving): TypeScript, Next.js (React), PostgreSQL, Vercel, ... - You’ll have a strong influence on tech and product choices. - Tooling budget for whatever makes you fast. No legacy, no yak‑shaving. WHAT YOU’LL BRING - 5+ years of professional experience building web applications with modern frameworks (such as Next, React, Vue, Node, FastAPI or Tailwind) - A bachelor’s or master’s degree in computer science or a related field - You have worked in a cross-functional team setup, are product-minded and like working in an agile startup environment - You have an eye for detail and your focus is on the frontend, but you are also curious about the backend - You have experience in deploying applications using containerization and orchestration tools (such as Docker) - You have integrated AI already deeply into your daily coding tasks and don’t just use it for autocompletion - Very good written and verbal communication skills in English (min. C1), German is a plus - You have a valid work permit to work in Germany WHAT YOU’LL GET - Unique opportunity to join a company very early which you can shape - Rapid growth path: Grow your career with the growing company - Perfect environment to develop relevant skills in a world of AI - Above-market compensation + Equity package, that has the potential to drastically gain in value THE PROCESS (FAST, MEANINGFUL, NO HOMEWORK) 1. Jump on an intro call with a recruiter 2. Get to know a fellow engineer, virtually or in person (up to you) 3. 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Werde Teil unseres Teams und begeistere unsere Gäste mit exquisiten Grillgerichten! ## Qualifications * Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung als Koch / Köchin * Saubere (HACCP) und selbständige Arbeitsweise * Kreativität und Qualitätsbewusstsein * Bereitschaft abends und an Wochenenden zu arbeiten * Gute Deutschkenntnisse ## Additional Information * Unbefristeter Arbeitsvertrag * Die Möglichkeit ein einzigartiges Restaurant mit uns zu gestalten und gemeinsam zu wachsen * Faire Entlohnung + wöchentliches Trinkgeld * Food & Drinks @ work * Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld * Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Sehr gute Verkehrsanbindung", "summaryDescription" : "Griller (m/w/d) at Beast Berlin. Skills: Grilling, Meat preparation. Select best meat cuts. 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Das übergeordnete Markenversprechen der Gruppe lautet Every Moment Matters – mit der charakteristischen Yes I Can! Servicephilosophie. Unser Team ist das Herzstück unseres Erfolgs. Dein Job bringt jeden Tag neue Herausforderungen und jede Menge Action. Bei RHG lieben wir deinen Unternehmergeist und deine Teamfähigkeit. Wir leben eine inklusive und unterstützende Kultur, in der wir gemeinsam dafür sorgen, jeden Tag unvergessliche Momente zu schaffen. Sei du selbst, bring deine Einzigartigkeit ins Team ein und entdecke spannende Karrierechancen in einem der dynamischsten Hotelunternehmen der Welt. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bartender / Barkeeper / Bar Mitarbeiter (m/w/d) * Du begeisterst die Gäste mit köstlichen Drinks und sorgst dafür, dass sie vom ersten Moment an bis zum Verlassen des Restaurants eine tolle Zeit haben. Deine Hauptaufgaben: * Unterstützung des Bar-Teams beim Servieren von Getränken und Bedienen der Gäste – von der Bestellaufnahme über die Zubereitung bis zur Auslieferung. * Sicherstellung von Sauberkeit und Ordnung in der Bar, inklusive Reinigung von Gläsern, Arbeits- und Gästebereichen für eine angenehme Atmosphäre. * Mithilfe bei Organisation und Verwaltung des Barinventars: Bestände prüfen, Lieferungen annehmen und Lagerbestände aufrechterhalten. * Beitrag zur Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards durch sorgfältige Sauberkeit, Befolgung von Vorschriften und Aufmerksamkeit für mögliche Risiken. * Aktive Rolle im Gästeservice: Fragen beantworten, Sonderwünsche berücksichtigen und bei Bedarf mit anderen Abteilungen koordinieren, um exzellenten Service zu bieten. * Flexibilität zeigen und je nach Bedarf zusätzliche Aufgaben übernehmen, um einen reibungslosen Ablauf und eine optimale Gästeerfahrung sicherzustellen. ## Qualifications Das bringst du mit: * Erfahrung an der Bar ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich * Deutschkenntnisse * Du bist ein „Macher“ mit echter Hands-on-Mentalität * Engagement für außergewöhnlichen Gästeservice und Leidenschaft für Gastronomie * Fähigkeit, kreative Lösungen zu finden und Verantwortung für zugewiesene Aufgaben zu übernehmen * Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit in einem anspruchsvollen Umfeld * Du bist offen für digitale Tools und findest dich schnell in neue Systeme ein * Klare und effektive Kommunikationsfähigkeit ## Additional Information Das bieten wir dir: * Teamraten für dich und deine Freunde & Familie in allen Radisson Hotels * 30% Rabatt auf alle Speisen und Getränke in allen Radisson Hotels * Kostenfreie Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant (nur der geldwerte Vorteil muss versteuert werden) * Ein zusätzlicher freier Tag rund um deinen Geburtstag geschenkt * Mitarbeitsvorteilsportal mit weiteren Rabatten und regionalen Sonderkonditionen * 550 CHF/EUR netto Referral-Program Prämie für jede Einstellung durch deine Empfehlung * Eine Zahlung für jeden Gast, den du für unser Loyalty Programm gewinnen kannst * Eine Übernachtung als Gast in deinem Hotel, inkl. Abendessen und Frühstück zusammen mit einer Begleitperson deiner Wahl innerhalb 4 bis 6 Monate nach deiner Einstellung * Im ersten Monat kostenloses Wohnen für dich bei uns im Hotel, wenn du aus einer anderen Stadt zu uns kommst * Zugang zu mehr als 2000 online Trainings in der hauseigenen Radisson Academy * Vielfältige Karrieremöglichkeiten weltweit in mehr als 1400 Hotels * Möglichkeit in anderen Hotels Erfahrungen zu sammeln und so deinen Horizont zu erweiter Warum Teil der Radisson Hotel Group werden? Live the Magic of Hospitality - Sei Teil eines Teams, das jeden Tag außergewöhnliche Erlebnisse und unvergessliche Momente schafft. Lass deinen Yes I Can!-Spirit aufleuchten und bringe Gastfreundschaft zum Leben. Build a Great Career - Unabhängig von deinem Hintergrund oder deiner Erfahrung investieren wir in dein Wachstum, dein Lernen und deine berufliche Weiterentwicklung – damit du dein volles Potenzial entfalten kannst. Experience the Team Spirit - Werde Teil eines Arbeitsplatzes, der inklusiv, inspirierend und voller Freude ist. Wir feiern Vielfalt, unterstützen einander und schaffen durch unsere Employee Resource Groups und Inclusion Initiatives ein starkes Gefühl der Zugehörigkeit. Lead with Your Ambition - Deine Ideen, Leidenschaft und dein Antrieb zählen! Wir geben dir die Möglichkeit, etwas zu bewegen – in der Hotellerie, in deiner Community und darüber hinaus. Lust bekommen? Dann sag „Yes I Can!“ - und bewirb dich bei uns. Bei uns im Hotel ist jede*r willkommen - unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität. Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit und ein inklusives Arbeitsumfeld ein. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns darauf, DICH kennenzulernen!", "summaryDescription" : "Bartender (m/w/d) at Radisson Hotel Group. 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At Ruby, we keep breaking new ground. Hey Sunshine, du bist ein Profi, wenn es um die Planung und Magie hinter den Kulissen geht? Du findest, dass dein Arbeitsplatz ein Ort mit Charakter und Seele sein sollte, wo neue Ideen zum Leben erweckt werden? Dann bist du die fehlende Olive in unserem Martini, die fehlende Melodie in unserer Musik und der Herzschlag von unserem Rubyverse. Wir sind eine stark wachsende Hospitality-Gruppe mit bestehenden Hotels und Workspaces in den spannendsten Locations Europas und vielen weiteren Projekten im Bau. Wir gehen mit unserer Lean Luxury Philosophie neue Wege und schaffen so eine zeitgemäße und bezahlbare Form von Luxus. Unser stylisches Corporate Office in München bündelt hierbei alle Bau- bzw. Design-, Verwaltungs- und Vermarktungsfunktionen sowie viele aus dem Hotel ausgelagerte Front Office Tätigkeiten. Die eigene Architecture Abteilung innerhalb des Technical Services Departments entwirft, plant und realisiert Hotelplanung in Bezug auf Grundrissgestaltungen und architektonische Details. Join us and make it your own story Bei uns wird dir garantiert nicht langweilig, denn du: Koordinierst und prüfst externe Hotelplanungen (LPH 1–5) und sorgst für deren Ruby-typische Qualität Übernimmst die architektonische Beratung im Rahmen von Machbarkeitsstudien für Neubauten und Umnutzungen Entwickelst interne Standards und Prozesse weiter – von der Planung bis zur Umsetzung Begleitest die Architekturthemen bei Anmietungen, von der Vertragsverhandlung bis zur Übergabe Stimmst dich eng mit den Teams aus Operations, Interior Design und Technik ab, um funktionale und gestalterische Lösungen zu realisieren Bringst deine Expertise auch international ein und vertrittst Ruby gegenüber externen Architekt:innen und Investor:innen Wir haben schon auf dich gewartet, denn du: Hast ein abgeschlossenes Architekturstudium Bringst 3–5 Jahre Berufserfahrung in Planung, Entwurf und Koordination (LPH 1–5) mit – gerne im Hotelbau oder Bestand Bist erfahren im Umgang mit Projektpartner:innen, Investor:innen und interdisziplinären Teams Kennst dich aus mit HOAI, Bauphysik, HLSK, ELT, FF&E und der Planung in Bestandsgebäuden Arbeitest sicher mit Tools wie Vectorworks, Adobe Creative Suite, MS Office & MS Project Sprichst fließend Deutsch und Englisch und kommunizierst klar, verbindlich und lösungsorientiert What's in for you? So grooven wir: Ruby, Ruby, Ruby Dein Style, dein Lachen, deine Ideen – Bring your personality to work. Vielleicht mit einem neuen Tattoo, Piercing oder einer neuen Haarfarbe? Wir connecten am liebsten per du - dürfen wir vorstellen: Michael, Gründer von Ruby Better together – bei der Arbeit, bei Team Events oder einfach nur, weil Montag ist \uD83D\uDE09 'Cause I'm having a good time Even work is better at the beach – mit deiner Workation bei Ruby Keine Ausreden mehr – wir unterstützen dein Sportprogramm LEGEN...wait for it...DARY Staff Rates - für dich und deinen Travel Buddy Money, Money, Money Sharing is caring – mit unserem Opening-Bonus, wächst mit Ruby auch dein Konto Egal, wie du zur Arbeit kommst – einen Mobility-Zuschuss gibt's on top Take it to the next level – sichere dir extra Cash durch Talent Scouting, halbjährliche Sonderzahlungen und eine individuelle Bonusvereinbarung Ain't no mountain high enough Level up your game – mit Trainings, Coaching und Mentoring hast du die Chance, genauso sehr über dich hinauszuwachsen, wie auch Ruby wächst Innovation ist Teil unserer DNA – Lean Luxury, paperless, cashless, … you name it Where have you been so long? Daily business? Nicht mit uns. Egal, ob du einen Blick fürs Detail hast oder mit deiner kreativen und innovativen Art neue Wege gehen willst, ob du technikaffin bist oder doch eher Zahlen deine Leidenschaft sind - bei Ruby findest sicherlich auch du bald deinen Platz. Wir suchen ständig außergewöhnliche Charaktere und leidenschaftliche Team Player. Statt auf perfekte Lebensläufe setzen wir viel mehr Wert auf tolle Persönlichkeiten, die uns dabei helfen, Hotels und Workspaces mit Herz und Seele zu gestalten. Was auch immer deine Leidenschaft ist: Komm zu uns und schreibe deine eigene Geschichte mit Ruby. Diversity, Equity & Inclusion Wir glauben daran, dass... ...du lieben kannst, wen du willst ...du selbst entscheiden solltest, ob und mit welchen Pronomen du angesprochen werden möchtest ...du stolz auf deine Herkunft und Kultur sein kannst ...du dich nicht für deine Religion oder Weltanschauung rechtfertigen musst ...du gut bist, genau so wie du bist und unser Team und Rubys Vielfältigkeit einzigartig machst Damit können wir gar nicht: Ismen Rassismus, Sexismus, Heterosexismus, Antisemitismus und alle weiteren derartigen Ismen, werden bei uns nicht toleriert. Wenn du wissen möchtest, was dich erwartet, dann höre doch mal in die Story von Jorge aus unserem Architecture-Team in München rein. Noch mehr Ruby Stories findest du hier: www.ruby-hotels.com/stories Get to know our People & Culture Team Any questions about our pitch? Then contact us at jobs@ruby-hotels.com or +49 89 125 095 220. Your Ruby Recruitment Team", "summaryDescription" : "Manager Architecture (m/w/d) at Ruby Hotels. 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Senior Director Public Sector Eu Institutionen W M D Jobs in Singapore

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