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Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Projektleiter:in Hochspannungstechnik mit Schwerpunkt Umspannwerke Mensch*) Dein Wirkungskreis * Du erstellst Analysen, Studien und Planungen für Um- und Neubauprojekte von Umspannwerken * Du steuerst eigenverantwortlich Projekte in der Planung und Bauüberwachung von Umspannwerken und bist Ansprechpartner:in für den Kunden * Du koordinierst und leitest das interdisziplinäre Projektteam * Du bist verantwortlich für die Einhaltung von Budget, Zeitplan und Qualität * Du unterstützt in Projektakquise und Kalkulation von Umspannwerksprojekten * Du erweiterst Deinen Erfahrungshorizont kontinuierlich, schaust über den Tellerrand hinaus und entwickelst Dich in unseren Projekten ## Qualifications Erfahrung: Du hast ein Studium der Ingenieurwissenschaften in der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen. 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Deine Team- und Kommunikationsfähigkeit runden Deine Persönlichkeit ab. ## Additional Information Was Du von uns erwarten kannst * Du bist Teil spannender Projekte, die ihren Fokus auf Ressourcenschonung setzen * Durch standortübergreifende Zusammenarbeit und vielfältige Netzwerkmöglichkeiten, kannst Du Dein Wissen erweitern und von den Erfahrungen anderer profitieren * Bei uns kannst Du flexible Arbeitsbedingungen genießen, so sind Beruf und Privatleben optimal miteinander vereinbar * Wir bieten Dir eine individuelle Einarbeitung und ein angepasstes Buddy-Programm, damit Du Dich schnell in Deinem neuen Team zurechtfindest * Für uns zählt der Mensch als Ganzes. Deshalb bieten wir Dir ein umfassendes Gesundheitsprogramm an, welches Dich dabei unterstützt, fit und motiviert zu bleiben So geht’s weiter: * Bewirb Dich direkt Online, indem Du auf den „Apply now“ Button für den für Dich passenden Standort klickst. Hier gelangst Du in unser Bewerberportal * Nutze für weitere Fragen unsere direkten Ansprechpartner:innen aus unserem internen Recruiting-Team * Nach Sichtung deiner Unterlagen und der Abstimmung mit dem zuständigen Fachbereich, melden wir uns schnellstmöglich bei Dir zurück * Anschließend lernen wir uns per Microsoft-Teams oder direkt persönlich an einem unserer Standorte kennen und besprechen alle weiteren Einzelheiten Kontakt: AFRY Deutschland GmbH Lisa Fountoukas Talent Acquisition Partner | Talent Acquisition EMEA M: +49 172 9903928 Bei AFRY verwenden wir das geschäftliche „Du“. Wir freuen uns daher auf Deine Ansprache in Du-Form. *Wir bei AFRY legen Wert auf Vielfalt - bei AFRY kannst Du Du sein. Für uns spielt es keine Rolle, welches Geschlecht Du hast, wo Du herkommst, wie alt Du bist, ob Du eine Behinderung hast oder woran Du glaubst. Für uns stehen gegenseitiger Respekt und Wertschätzung stets an oberster Stelle. Denn bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, um nachhaltige Lösungen für die kommende Generation zu schaffen. Die Arbeit bei uns ist vielseitig und erfüllend. MAKING FUTURE Bei AFRY sorgen wir bei allem, was wir tun, für Veränderungen. Denn Wandel entsteht nur, wenn mutige Ideen zusammenkommen. Wenn wir erfolgreich zusammenarbeiten, innovativ tätig sind und unterschiedliche Blickwinkel einnehmen. So gestalten wir die Zukunft. Wir sind aktiv auf der Suche nach qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern, die ein Teil unserer integrativen und vielfältigen Teams auf der ganzen Welt werden möchten. Schließe Dich uns an, um den Übergang zu einer nachhaltigeren Zukunft zu beschleunigen.", "summaryDescription" : "Projektleiter:in Hochspannungstechnik mit Schwerpunkt Umspannwerke at AFRY. Skills: Umspannwerksprojekte, Projektleitung. Erstellen Analysen Umspannwerke. 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Unser Ziel ist es, allen Mitarbeiter*innen die gleichen Chancen, Rechte und Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Zur Verstärkung unseres Teams in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Partnersekretärin mit Schwerpunkt Billing (m/w/d) für den Bereich Corporate. Was Sie erwartet * Diese Rolle umfasst im Schwerpunkt die Erstellung von Rechnungen sowie die Überwachung und Durchführung des Mahnwesens * Eigenständige Abwicklung des gesamten Abrechnungsprozesses – von der Mandatsanlage bis zur Rechnungsstellung * Sicherstellung der Datenqualität, insbesondere bei Stammdaten wie Raten, Adressen und individuellen Vereinbarungen * Bearbeitung von Ad-hoc-Anfragen und Erstellung relevanter Reports * Vorbereitung und Versand von Rechnungsvorlagen sowie detaillierten, kundenspezifischen Berichten * Koordination von Stornierungen, Teilgutschriften und Sonderfällen * Vorbereitung von Prüfungsunterlagen * Anlage und Verwaltung von Akten inklusive Erstellung der zugehörigen Mandatsvereinbarungen * Unterstützung bei Angebotserstellungen und Pitches sowie Prüfung globaler Konditionen * Beantwortung von Wirtschaftsprüferanfragen inklusive detaillierter Analysen * Erstellung und Bearbeitung von Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache ## Qualifications Was Sie auszeichnet Sie haben eine fremdsprachliche Sekretariats- oder eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung innerhalb einer Anwaltskanzlei oder Professional Services Firm und mehrjährige Erfahrung in der Rechnungsstellung mit. Mit Ihrem sicheren Auftreten kommunizieren Sie adressatengerecht auf allen Hierarchieebenen. Sie verfügen über eine analytische und konzeptionelle Denk- und Arbeitsweise. Organisationsgeschick und Eigeninitiative zählen zu Ihren Stärken – Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich. Sie verfügen über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. 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What you do (Responsibilities): Unique Customer Experience: Be proactive communicating to customer service, supply chain operations and buying as it pertains to product launches, quality issues, production delays, fulfillment, raw materials and sundries Support the development of processes and communicate with forecasting support person on any concerns regarding sales, safety stocks and life cycles of new and existing products Unique Staff Journey: Oversee Floor Supervisors to ensure staff are on-boarded and trained adequately Provide direction, support, feedback, development and performance management to all room staff Support the Manager to implement talent programs and ensure all roles are filled and development plans are executed Find solutions to staff conflict, provide feedback, coaching, and set expectations Assist in management of health and safety initiatives, claims management, and return-to-work Operational Excellence: Assist in planning, implementation, execution and tracking of all short and long term projects Support 4-month planning project creation, presentation and implementations within the room Help oversee KPIs with a clear understanding of production capabilities taking volume and space into consideration through capacity modeling Oversee room reports and ensure they are completed Knowledgeable of all costs and revenue generated through the room Who you are (Qualifications): Required: Current Lush employee having held their current role successful for one year Previous experience working as a Floor Supervisor (contract or core) or equivalent manufacturing/supply chain operations management experience Able to effectively manage conflict and difficult decisions as needed, using de-escalation techniques An understanding of in-room operations (i. e. routings/metrics, compounding, production lines, processes) Accustomed to working in a highly-seasonal, high-pressure production/distribution environment Excellent problem-solving and communication skills Able to train, coach, and provide documentation as needed for staff performance development Able to give and receive feedback Understand how department processes contribute to the success of Key Performance Indicators (KPIs) Able to navigate email, MS Office Suite, and Google programs (i. e. 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Email: Shazia at sbaig@lush.com Thriving with a diverse company culture, celebrating the uniqueness of our staff and committed to inclusion, we are proud to be an equal opportunity employer. Only select applicants will be contacted for an interview based on the eligibility requirements and their qualifications. The above information on this description has been designed to indicate the general nature and level of work performed by employees with this classification. It is not designed to contain or be interpreted as a comprehensive inventory of all duties, responsibilities, and qualifications required of employees assigned to this job. At LUSH, we believe when we continue to foster a culture of inclusion and respect within a diverse workforce, we are doing our part in building a world where there is equal opportunity for all. Our business practices strive to leverage the gift that diversity brings. Lush is committed to providing accessible employment practices. Requests for accommodation can be made at any stage of the recruitment process. Applicants are asked to please make their needs/requirements known. LUSH North America unequivocally supports equal opportunity employment for all applicants regardless of religion, race, colour, gender identity or expression, sexual orientation, ancestry, differently abled, adverse mental health, and other characteristics both defined, protected and enforced by the law under federal or provincial jurisdiction. Best of luck on your job search, and don't forget to follow us to learn more! We Are Lush YouTube LinkedIn Lush Cosmetics North America respectfully recognizes that our business operates on Indigenous territory across Turtle Island. As a business headquartered in Canada, our largest facilities are located on the unceded territories of the Musqueam, Squamish and Tsleil-Waututh, as well as here on the lands of the Mississaugas of the Credit, Anishnabeg, Chippewa, Haudenosaunee and Wendat, and now home to many diverse First Nations, Inuit and Métis peoples. Our commitment to reconciliation and decolonization is guided by the Truth and Reconciliation Commission of Canada: Calls to Action #92. We recognize that our facilities, along with our settler and newcomer staff are guests on this land and as we act to repair past harm, we do it together in allyship with Indigenous People everywhere, including staff, customers and with leadership from organizations and communities we work with.", "summaryDescription" : "Manager in Training (MIT) at Internal Job Board. Skills: Process management, Cross-functional coordination, Operational excellence, Talent management. Be proactive communicating to customer service. 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Thanks to its prefabricated building system with various design options, industrial offsite construction, and fully digitalized processes, the company manufactures aspirational, sustainable, and affordable homes using timber construction methods. GROPYUS is using scalable construction and manufacturing solutions to tap into a future market, boost Europe's strength in innovation, while also playing a substantial role in improving sustainability. Über die Rolle Du möchtest die Zukunft des Wohnens aktiv mitgestalten – mit Fokus auf die Umsetzung? Als Projektleiter/in (m/w/d) bei uns, einem innovativen Generalübernehmer im nachhaltigen Wohnbau, übernimmst du die Verantwortung für die Leistungsphasen 3 bis 8 – von der Ausschreibung über die Vergabe bis zur Bauausführung und schlüsselfertigen Übergabe. Du sorgst dafür, dass unsere Wohnbauprojekte (ab 4.5000 m2 BGF aufwärts) termin- und qualitätsgerecht realisiert werden und behältst dabei stets Kosten und Ziele im Blick. Insbesondere werden deine Aufgaben umfassen: Eigenverantwortliche Planung, Koordination und Steuerung von Bauprojekten im Roh- und Schlüsselfertigbau unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzung Termingerechte und qualitätssichere Umsetzung des vertraglichen Bau-Solls Kontrolle des Bauablaufs und Durchführen der Baustellenergebniskontrolle Koordinieren und überwachen der Einsätze von Fachingenieuren, Fachberater, Personal sowie Nachunternehmen Führung Baustellenteams und Verantwortung über die Personaleinsatzplanung Verhandlungsführung mit Auftraggebern und Nachunternehmen Nachtragsgestaltung und -durchsetzung gegenüber den Auftraggebern Über dich Studienabschluss in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur Erfahrung in der Projektleitung von Großprojekten im Roh- und Schlüsselfertigbau, idealerweise bei einem GU oder GÜ Reisebereitschaft zu unseren Baustellen deutschlandweit – du trägst die Projektverantwortung und entscheidest selbst, wann deine Anwesenheit vor Ort notwendig ist Im Umgang mit Office Produkten (Excel, Word...) bist du erfahren Du zeichnest dich durch einen transparenten und kooperativen Kommunikationsstil aus und übernimmst Verantwortung Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Teamgeist, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Engagement verbunden mit Kommunikationsstärke sind für dich selbstverständlich Begeisterung für digitale Anwendungen und innovative Prozessgestaltung und Organisation Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse Was wir bieten Ein unbefristeter Vertrag mit 30 Urlaubstagen. Flexible, hybride Arbeitsweise: Du kannst von zu Hause oder im Büro arbeiten, je nachdem, was für Dich am besten passt! Lust, zu reisen und von einem anderen Ort aus zu arbeiten? Kein Problem! Du kannst bis zu 40 Arbeitstage im Jahr aus dem Ausland arbeiten. Zusätzlich ermöglichen Dir flexible Arbeitszeiten, wichtige Momente in Deinem Tag zu priorisieren. Attraktive Zusatzleistungen: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge, Sprachkurse (Englisch/Deutsch) und Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten nachhaltigen Marken. Darüber hinaus unterstützen Dich unsere externen Partner im Bereich mentale Gesundheit, um Deine psychische Gesundheit durch anonyme Einzel- oder Gruppensitzungen zu stärken. Virtuelles Aktienprogramm: Profitiere von GROPYUS Erfolg durch unser Virtuelles Aktienprogramm. Eigenverantwortung: Du kannst wirklich etwas bewirken – auf allen Ebenen unserer Organisation. Finde Lösungen, treibe sie voran, teste und implementiere sie. Die Chance, Teil von etwas Großem zu sein: Unsere Mission ist es, eine ganze Branche neu zu denken. Hilf uns dabei, das Bauwesen neu zu erfinden und nachhaltiges, erschwingliches Wohnen zu fördern. Ein vielfältiges und bereicherndes Arbeitsumfeld: Werde ein geschätztes Mitglied eines wunderbar vielfältigen Teams von Menschen aus über 50 Ländern. Bei GROPYUS legen wir großen Wert auf Inklusion und sorgen dafür, dass sich jeder – unabhängig von seinem Hintergrund – als Teil der Gemeinschaft fühlt. So werden unsere Unterschiede zu Stärken, die uns als Team weiterbringen. Join us on our mission to design buildings as continuously evolving products to create the most exciting and affordable experience for all. We build for people and conserve the resources of our planet. We can't wait to get to know you. For more information, visit our website, and if you have any questions, please reach out to us via email.", "summaryDescription" : "Projektleiter/in - Bau / Senior Project Manager (w/m/d) at GROPYUS. Skills: Projektleitung, Bauausführung, Nachhaltiger Wohnbau. Planung Bauprojekte. 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Damit ist Marian mit rund 100 MitarbeiterInnen eine der größten Inhouse-Agenturen Österreichs. * Kreative Umsetzung von grafischen Projekten (Erstellung von statischen und dynamischen Online Content für Website, Newsletter und Social Media Kanäle sowie Logos, Corporate Designs, usw.) * Aufbereitung von bestehenden Sujets für die Umsetzung in Animationsprogrammen * Umsetzung von 2D-Animationen in Animate und After Effects * Aufbereitung und Gestaltung von Marketingmaterialien vom Entwurf bis zur Reinzeichnung und Erstellung der Druckdaten * Sie arbeiten eng mit der hauseigenen Bildbearbeitung, den Fotostudios sowie den konzerninternen Marketing- und Werbeabteilungen zusammen und bringen Ihre gestalterischen Fähigkeiten ein * Regelmäßige Kommunikation mit Lieferanten und Werbeagenturen ## Qualifications * Abgeschlossene grafische Schul- bzw. Hochschulausbildung * Berufserfahrung in einer Agentur von Vorteil * Perfekte Kenntnisse in Adobe Illustrator, InDesign, After Effects, Animate und Photoshop * Basiskenntnisse in Premiere Pro, WordPress, HTML5 und CSS von Vorteil * Gepflegtes und kundenfreundliches Auftreten • Zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit * Selbstständiger und präziser Arbeitsstil * Aufgeschlossene Persönlichkeit mit guter Kommunikations- und Teamfähigkeit ## Additional Information * Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team. * Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern. * Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen. * Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort. * Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen. * Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Bedürfnisse. * Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 35000 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.", "summaryDescription" : "Grafikdesigner:in mit Schwerpunkt Online & Reinzeichnung at REWE International Dienstleistungsgesellschaft m. b. H. Skills: Online Content, 2D-Animationen, Reinzeichnung. Erstellung von statischen und dynamischen Online Content. 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Mehr Einblicke finden Sie unter: [www.marian.co.at](https://eur03.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.marian.co.at%2F&data=05%7C02%7CK.Mayrl%40rewe-group.at%7C931394aab990415ecc3008dd3a02d0a8%7Ce7bb7e7671464e21975314eb449f3447%7C1%7C0%7C638730505943752644%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=OK4lMSbVV6EzocMJZeIM7%2Br2Oob6rySH9XzccVcQWcY%3D&reserved=0) * Kreative Umsetzung von grafischen Projekten (Erstellung von Werbemitteln wie Plakate, Broschüren sowie Logos, Corporate Designs, Packaging Design usw.), Aufbereitung und Gestaltung von Marketingmaterialien * Sie arbeiten eng mit der hauseigenen Bildbearbeitung, den Fotostudios sowie den konzerninternen Marketing- und Werbeabteilungen zusammen und bringen Ihre gestalterischen Fähigkeiten ein * Regelmäßige Kommunikation mit Druckereien, Lieferanten und Werbeagenturen ## Qualifications * Abgeschlossene grafische Schul- bzw. Hochschulausbildung * Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung * Berufserfahrung in einer Agentur oder in der Druckvorstufe von Vorteil * Perfekte Kenntnisse in Illustrator und InDesign (CC) * Ausgezeichnete Kenntnisse der übrigen DTP Programme * Gepflegtes und kundenfreundliches Auftreten * Zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit * Selbstständiger und präziser Arbeitsstil * Aufgeschlossene Persönlichkeit mit guter Kommunikations- und Teamfähigkeit * Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend ## Additional Information * Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team. * Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern. * Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen. * Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort. * Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen. * Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Bedürfnisse. * Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 42000 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.", "summaryDescription" : "Grafikdesigner:in mit Schwerpunkt Online & Reinzeichnung at REWE International Dienstleistungsgesellschaft. Skills: Online Design, Reinzeichnung, Grafikdesign. Kreative Umsetzung von grafischen Projekten. 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Der Bereich Facility Management verantwortet die Planung, Errichtung, Instandhaltung und Weiterentwicklung unserer Gebäude und gebäudetechnischen Anlagen. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die technische Projektleitung für anspruchsvolle HKLS-Projekte und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Schaffung eines modernen, effizienten und zukunftsorientierten Arbeitsumfelds. * Verantwortung für die Erhebung, Konzeption, Detailplanung und Umsetzung technischer Infrastruktur mit den Schwerpunkten Klimatisierungssysteme-, Zu- und Abluftsysteme sowie zugehöriger Regelungstechnik * Eigenständige Planung und Abwicklung von HKLS-Projekten unter Berücksichtigung technischer, baulicher und wirtschaftlicher Anforderungen * Regelungstechnische Anbindung sowie kontinuierliche Optimierung gebäudetechnischer Anlagen (z.B. 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Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 4.500 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Persönlichkeit, Kompetenz und Erfahrung zählen bei uns mehr als starre Vorgaben. Deshalb legen wir Ihr tatsächliches Bruttogehalt individuell fest und honorieren Ihre Qualifikationen selbstverständlich mit einer entsprechenden Überzahlung. #greatpeople #greatinstruments #since1922 #AntonPaar #LI-GHE Wir akzeptieren keine Bewerbungen über Personaldienstleister bzw. Personalvermittler und bitten alle Interessenten ihre Unterlagen direkt über unsere Jobseite einzureichen. Bewerbungen über Personaldienstleister werden nicht bearbeitet. Wir stellen prinzipiell auch keine Leiharbeiter ein, sondern bauen auf langfristige, direkte Dienstverhältnisse.", "summaryDescription" : "Projektleiter Technische Infrastruktur im Facility Management mit Schwerpunkt HKLS (w/m/d) at Anton Paar. Skills: Technische Infrastruktur, Facility Management, HKLS-Projekte. Gestalten Sie die Infrastruktur von morgen. 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Anlagenabsaugungen und Gebäudeleitsysteme) * Erstellung von Ausschreibungen und Einholung von Angeboten in enger Zusammenarbeit mit dem Einkauf * Koordination, Einweisung und Begleitung externer Dienstleister sowie Kontrolle und Abnahme der erbrachten Leistungen * Durchführung von Aufmaß- und Rechnungsprüfungen sowie professionelle Abwicklung von Reklamationen ## Qualifications * Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik (HTL, FH, TU) * Praktische Kenntnisse im Bereich HKLS; Erfahrung in der Planung und Umsetzung entsprechender Projekte von Vorteil * Know-how im Bereich Elektrotechnik sowie Mess-, Steuer- und Regelungstechnik (MSR) wünschenswert * Ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung sowie Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern * Strukturierte, vorausschauende und eigenverantwortliche Arbeitsweise * Hohe Belastbarkeit, Verlässlichkeit und Hands-on-Mentalität * Persönlichkeit mit Teamgeist, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein ## Additional Information * Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in unserem expandierenden, international agierenden Hightech-Unternehmen * Eine innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologieführer am Weltmarkt sichert * Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordert * Eine herausfordernde Aufgabe mit Selbstverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum * Eine intensive individuelle Einschulung * Work Outside Office (anlassbezogene Möglichkeit außerhalb des Büros zu arbeiten) * Fachliche und persönliche Weiterbildung Wir bieten Ihnen eine faire und marktkonforme Vergütung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte im Metallgewerbe - angepasst an die regionalen Gegebenheiten des steirischen Arbeitsmarkts. 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Mehr Einblicke finden Sie unter: [www.marian.co.at](https://eur03.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.marian.co.at%2F&data=05%7C02%7CK.Mayrl%40rewe-group.at%7C931394aab990415ecc3008dd3a02d0a8%7Ce7bb7e7671464e21975314eb449f3447%7C1%7C0%7C638730505943752644%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=OK4lMSbVV6EzocMJZeIM7%2Br2Oob6rySH9XzccVcQWcY%3D&reserved=0) * Kreative Umsetzung von grafischen Projekten (Erstellung von Werbemitteln wie Plakate, Broschüren sowie Logos, Corporate Designs, Packaging Design usw.), Aufbereitung und Gestaltung von Marketingmaterialien * Sie arbeiten eng mit der hauseigenen Bildbearbeitung, den Fotostudios sowie den konzerninternen Marketing- und Werbeabteilungen zusammen und bringen Ihre gestalterischen Fähigkeiten ein * Regelmäßige Kommunikation mit Druckereien, Lieferanten und Werbeagenturen ## Qualifications * Abgeschlossene grafische Schul- bzw. Hochschulausbildung * Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung * Berufserfahrung in einer Agentur oder in der Druckvorstufe von Vorteil * Perfekte Kenntnisse in Illustrator und InDesign (CC) * Ausgezeichnete Kenntnisse der übrigen DTP Programme * Gepflegtes und kundenfreundliches Auftreten * Zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit * Selbstständiger und präziser Arbeitsstil * Aufgeschlossene Persönlichkeit mit guter Kommunikations- und Teamfähigkeit * Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend ## Additional Information * Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team. * Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern. * Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen. * Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort. * Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen. * Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Bedürfnisse. * Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 42000 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.", "summaryDescription" : "Grafikdesigner:in mit Schwerpunkt Reinzeichnung at REWE International Dienstleistungsgesellschaft m. b. H. Skills: Reinzeichnung, Grafikdesign, Werbemittel. Kreative Umsetzung von grafischen Projekten. 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ITS Logistics is a premier Third-Party Logistics company that provides creative supply chain solutions. With the highest level of service, unmatched industry experience and work ethic, and a laser focus on innovation and technology–our purpose is to improve the quality of life by delivering excellence in everything we do. At ITS, we invest in your personal and professional growth, providing the tools, resources, and support you need to unleash your full potential, collaborate with like-minded teammates, and seize limitless opportunities. By joining our all-star team, you will be part of an organization that values your unique skills, encourages your drive for excellence, and recognizes your unwavering commitment to achieving our shared goals. We empower our team members to become champions in their respective fields by nurturing a culture of collaboration, competition, and unyielding resilience. We believe that together, we can conquer any challenge and achieve remarkable victories. Want to learn more about ITS Logistics? Check out our website! www.its4logistics.com Position Summary ITS has an immediate opening for a Manager in Training (MIT) position at our Whitestown, IN distribution center. This position reports to the Operations Manager and will be a six-month training program consisting of leading the execution of daily operational activities for the warehouse, systems experience, people management and coaching, and 5s principles and practices. This individual will work closely with operations leadership team, customer care, and sales to ensure that customer expectations are met, if not exceeded. We are looking for a solid performer and someone who wants to elevate their leadership skills and knowledge and start on the road to becoming a Warehouse Area Manager. About the position Over the course of this program this candidate will work closely with the Operations Manager and with current Area managers to develop their skills and effectively perform the below functions. Oversee various warehouse activities to include daily operations scheduling and coordination of staff productivity to meet budgetary goals Management of all Warehouse personnel including goal setting, annual reviews, on-going training, disciplinary action, hiring and termination Operate within the agreed budget (P&L) for the warehouse Develop and train the Supervisory and Lead staff on the essential functions of leadership Collaborate in the development of SOP’s for the Warehouse area. Oversee inventory control activities Utilize the Warehouse Management System to ensure: Management of cycle counting/adjustment/rotation programs Productivity and Space utilization (efficient product placement, etc.) Accuracy (to floor and Customer book) Identify opportunities for technology enhancements Collaborate with Sales, Customer Service Representatives and other Managers to facilitate new business implementations, current account changes and corrective action regarding operational service failures Drive a best-in-class safety culture and ensure compliance with all safety related programs Ensure that material handling equipment is safely and productively utilized within the operation. Ensure the management of equipment maintenance Understand and promote the company values and mission statement and achieve “Excellence in Everything We Do” Position Requirements The ideal candidate will possess a demonstrated record of accomplishment in a warehousing / logistics culture with a focus on safety, reliability, and process improvement. Has a proven record excelling in their current role. Additional requirements include: A make-it-happen person, who is flexible, adaptable and possesses a high sense of urgency. Gets the job done right and on time, despite obstacles. Excellent analytical, problems solving, and communication skills (oral and written) Excellent organizational and leadership skills Ability to work with a high degree of autonomy Solid skills with MS Office (Word, Excel, PowerPoint)", "summaryDescription" : "Manager In Training (MIT) at ITS Logistics, LLC. Skills: Operations management, People management, Process improvement. Lead daily operational activities. 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Wir duellieren uns mit den besten Teams des Kontinents und bewegen gleichzeitig Woche für Woche 15.000 Kinder und Jugendliche in Berlin und Brandenburg. Wir gewinnen Meisterschaften wie Pokale und organisieren zusätzlich das Ganztagsprogramm an mehreren Schulen in Berlin. Wir bilden Nationalspieler:innen aus und bringen parallel Bewegung ins Bildungs- und Sportsystem. Wir begeistern eine große Community und machen uns dabei einen Namen als innovativer Sportclub. Wir setzen uns ein für eine nachhaltige Sportentwicklung – von der Basis bis in die absolute Spitze. Die ALBASPROSS gGmbH organisiert als Freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe das Ganztagsprogramm an Berliner Schulen und gestaltet Schule mit umfassenden Angeboten in Sport, Spiel, Kunst, Musik und anderen Kulturtechniken als lebenswerten Ort für Lernen und Freizeit. Wenn du Teil unserer einzigartigen Organisation werden und mit uns die Zukunft von Bildung und Bewegung gestalten möchtest, dann freuen wir uns auf dich! Startdatum Unser Team sucht ab sofort Verstärkung in Vollzeit oder Teilzeit für den Ganztag an folgender Grundschule: Hermann-von-Helmholz-Schule Albert-Gutzmann-Schule Einsatzort Dein Aufgabenbereich Inklusive Unterstützung und Förderung von Kindern mit festgestellten Förderbedarfen während der Unterrichtszeit im Team mit sonderpädagogischen Fachkräften Beantragung von Förderbedarfen für Kinder Erstellung von Förderplänen und ihren Umsetzungen Beratung und Unterstützung von Eltern Interdisziplinäre Arbeit und Austausch mit anderen Fachkräften (z.B. Logopäden, Ergotherapeuten und Fachdiensten) Organisation und Betreuung einer eigenen Gruppe Partizipative Mitarbeit bei der Formulierung und Umsetzung von neuen Konzepten Was wir uns wünschen Eine staatliche Anerkennung zur/m Erzieher:in sowie eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Inklusion und Teilhabe Offenheit, Interesse und Begeisterung für den Alltag an einer Compartementschule Kommunikatives, selbstbewusstes und souveränes Auftreten Einen bildungs- und erziehungspartnerschaftlichen Umgang mit den Eltern Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Loyalität und Eigenorganisation Interesse an einer langfristigen Perspektive bei der ALBASPROSS gGmbH Was Dich bei uns erwartet Ein kollegiales, offenes und internationales Umfeld Mitarbeit in einem hoch engagierten Team Raum für persönliche Entwicklung und Kreativität Fort- und Weiterbildung, pädagogische Fachberatung sowie Supervision Ticketkontingent für die Spiele unserer Profimannschaften (Frauen und Männer) Rabatte auf unsere ALBA BERLIN Merchandise-Artikel Profitiere von unserem bezuschussten Jobticket oder rolle durch die Straßen mit einem Leasing-Fahrrad Sichere Dich für die Zukunft ab mit unserer betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Kinderschutzhinweis Wichtig: Vor Beginn der Beschäftigung sind folgende Unterlagen vorzulegen: Ein Nachweis über die Immunität gegen Masern der durch einen Arzt bestätigt worden sein muss, sofern Du nach 1970 geboren wurdest. Alternativ kann auch ein ärztliches Zeugnis über eine medizinische Kontraindikation vorgelegt werden Ein erweitertes Führungszeugnis, das nicht älter als drei Monate sein darf Wichtig Zur Vervollständigung Deiner Bewerbungsunterlagen benötigen wir Deine Anerkennung zur Fachkraft für Inklusion und Teilhabe. Bitte lade die Bescheinigung unter \"Urkunde\" im Bewerbungsformular hoch.", "summaryDescription" : "Pädagogische Fachkraft mit Schwerpunkt Inklusion und Teilhabe in der ergänzenden Förderung und Betreuung (eFöB) (all genders) in Vollzeit oder Teilzeit at ALBA BERLIN. Skills: Inclusion, Participation, Child support", "createdAt" : "2026-06-14T01:47:48.557", "lastUpdated" : "2026-06-15T07:02:14.963", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T01:47:48.557", "mongoId" : "6a2d598e74d8ee00a0b8ad30", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Inclusion", "Participation", "Child support", "Inclusion and participation", "Supplementary support and care", "Special needs education", "Specialist for inclusion and participation" ], "skillCount" : 7, "jobCategory" : "education", "jobSubcategory" : "support", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 0.6666667, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Sports", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2a60b674d8ee00a0620535", "title" : "Prozessingenieur*in Elektrotechnik mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik (TU/FH)", "company" : "Sanofi", "industry" : "Pharmaceuticals", "salary" : { "min" : 79104.0, "max" : 105472.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Germany", "locations" : [ "Germany" ], "timestamp" : "2026-06-12T20:34:07.488", "fingerprint" : "d5d85226d7ac51d84ec868978bfd2e2f42e575180124b67d1235366261bd8281", "source" : "workday", "language" : "de", "applyUrl" : "https://sanofi.wd3.myworkdayjobs.com/SanofiCareers/job/Frankfurt-am-Main/Prozessingenieur-in-Elektrotechnik-mit-Schwerpunkt-Automatisierungstechnik---TU-FH-_R2859980-1", "externalId" : "R2859980", "industryFunction" : { }, "locationPoint" : "51.1657,10.4515", "structuredLocations" : [ { "country" : "Germany", "continent" : "eu", "workMode" : "onsite" } ], "locationText" : "Germany", "employmentType" : "FULL_TIME", "technicalSkills" : "Automation technology, IT networks", "professionalSkills" : [ "Process documentation", "Performance agreements", "Service provider agreements", "Continuous improvement projects", "Technical operator responsibility", "Maintenance concepts", "Training concepts", "FMEA", "Qualification strategy", "FAT", "SAT", "Validation", "Performance requirements", "Spare parts management" ], "hardSkillsList" : [ "Device labeling", "Device packaging", "Device assembly", "Project management", "GMP guidelines", "Process documentation", "Lean methods", "Problem analysis" ], "softSkillsList" : [ "Team spirit", "Motivation", "Innovation", "Hands-on mentality", "Humanity", "Open feedback culture", "Agile working methods", "Independent", "Systematic", "Contact ability", "Team ability", "Transversal collaboration", "Convincing appearance" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Device labeling", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Device packaging", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Device assembly", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Project management", "level" : "intermediate" }, { "name" : "GMP guidelines", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Process documentation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Lean methods", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Problem analysis", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Team spirit" }, { "name" : "Motivation" }, { "name" : "Innovation" }, { "name" : "Hands-on mentality" }, { "name" : "Humanity" }, { "name" : "Open feedback culture" }, { "name" : "Agile working methods" }, { "name" : "Independent" }, { "name" : "Systematic" }, { "name" : "Contact ability" }, { "name" : "Team ability" }, { "name" : "Transversal collaboration" }, { "name" : "Convincing appearance" } ], "majorSkills" : "Automation technology, Electrical engineering, Process engineering", "majorSkillsList" : [ "Automation technology", "Electrical engineering", "Process engineering" ], "coreResponsibilities" : "Ensure availability of systems, Ensure compliance with guidelines, Ensure documentation accuracy, Develop specifications for performance agreements, Participate in make or buy decisions, Prepare framework agreements with service providers, Control execution of performance agreements, Initiate continuous improvement projects, Support continuous improvement projects, Ensure proper maintenance and repair, Ensure documentation maintenance and archiving, Create training concepts, Train employees, Define instructions, Define centerlining standards, Define measurement points, Define maintenance concepts, Participate in system design projects, Participate in design release, Participate in FMEA, Participate in qualification strategy, Participate in commissioning at supplier, Participate in FAT, Participate in SAT, Participate in qualification, Participate in validation, Ensure fulfillment of performance requirements, Manage spare parts inventory, Maintain spare parts documentation", "teamCollaboration" : "Cooperation with operational teams; 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Durch Fokussierung, effiziente Prozesse im Daily Business und Nachhaltigkeit bei Performance-Initiativen mit sehr starken Eigeninitiativen ist das Ziel die Equipments kontinuierlich weiterzuentwickeln. Bei uns im Team steht Menschlichkeit und eine offene Feedback-Kultur an höchster Stelle. Durch das Business mit stetig wachsendem Produktportfolio und neuen komplexen Technologien sind agile Arbeitsweisen und technischem Expertenwissen unausweichlich. **Hauptverantwortlichkeiten:** * Sicherstellen der Verfügbarkeit der Anlagen im Delegationsbereich, durch eine effektive und teamorientierte Zusammenarbeit mit den operativen Teams * Gewährleisten der gesetzes- und internen richtlinienkonformen Anlagenprüfung sowie der Aktualität und Vollständigkeit der Anlagendokumentation. * Erarbeiten von Vorgaben für Leistungsvereinbarungen im Delegationsbereich sowie Mitwirken an bereichsspezifischen Make or Buy Entscheidungen. 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Join Sanofi and step into a new era of science - where your growth can be just as transformative as the work we do. We invest in you to reach further, think faster, and do what’s never-been-done-before. You’ll help push boundaries, challenge convention, and build smarter solutions that reach the communities we serve. Ready to chase the miracles of science and improve people’s lives? Let’s Pursue Progress and Discover Extraordinary – together. At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, protected veteran status or other characteristics protected by law. #Automatisierungstechnik # Pursue _progress_ , discover _extraordinary_ Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people. At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity. Watch our [ALL IN video](https://www.youtube.com/watch?v=SkpDBZ-CJKw&t=67s) and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at [sanofi.com](https://www.sanofi.com/en/our-responsibility/equality-and-inclusiveness)! Die Gehaltsspanne für diese Position ist:€79.104,00 - €105.472 Final compensation will be determined based on demonstrated experience, skills, location, and other relevant factors. Employees may be eligible to participate in Company employee benefit programs.", "summaryDescription" : "Prozessingenieur*in Elektrotechnik mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik (TU/FH) at Sanofi. Skills: Automation technology, Electrical engineering, Process engineering. Ensure availability of systems. 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Unser Ziel: wir machen energetische Sanierung für Mehrfamilienhäuser zum kalkulierbaren Investment-Case. Der Immobilienmarkt ist bei Modernisierungen oft eine Blackbox aus Schätzungen und Medienbrüchen. Wir ändern das. Mit unserer Plattform und einem integrierten Prozess verwandeln wir „Brown Assets“ in zukunftsfähige Renditeobjekte. 2026 ist unser Skalierungsjahr – und du übernimmst die Verantwortung für die operative Exzellenz unserer Projekte in der Umsetzung. Deine Aufgaben Projektverantwortung & Execution: Du leitest, steuerst und überwachst Bauprojekte im Bereich energetische Sanierung (Gebäudehülle, Heizung, PV) und trägst die Gesamtverantwortung für deren Erfolg. Kosten-, Termin- & Qualitätssteuerung: Du stellst sicher, dass alle Projekte im definierten Budget, Zeitrahmen und Qualitätsstandard umgesetzt werden. Schnittstellen-Management: Du koordinierst interne Teams sowie externe Partner (Architekten, Fachplaner, Behörden) und sorgst für reibungslose Abläufe über alle Projektphasen hinweg. Kalkulation & Controlling: Du kalkulierst Baumaßnahmen, überwachst laufende Projekte wirtschaftlich und steuerst aktiv gegen Abweichungen. Qualitätsmanagement: Du verantwortest die Qualitätssicherung von der ersten Anfrage bis zur finalen Abnahme. Dokumentation & Tools: Du stellst eine saubere Projektdokumentation sicher und nutzt digitale Tools zur effizienten Projektsteuerung Prozessentwicklung: Du bringst deine Erfahrungen aktiv ein, um unsere operativen Prozesse skalierbar und effizient zu gestalten. Du bist unser zentraler Operator in der Projektumsetzung und übernimmst die Verantwortung für die erfolgreiche Steuerung unserer Sanierungsprojekte – von der Beauftragung bis zur Abnahme. Dabei stellst du sicher, dass unsere Projekte in Bezug auf Kosten, Qualität und Zeitplan optimal umgesetzt werden, und entwickelst unsere operativen Prozesse kontinuierlich weiter. Dein Profil Erfahrung im Projektgeschäft: Du hast ein Studium im Bau-Projektmanagement, Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung: Du bringst Jahre Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten mit – idealerweise im Bereich Sanierung oder Bestand. Ownership & Struktur: Du arbeitest eigenständig, lösungsorientiert und behältst auch bei komplexen Projekten den Überblick. Tech-Affinität: Du hast Spaß daran, mit digitalen Tools zu arbeiten und Prozesse datengetrieben weiterzuentwickeln. Flexibilität: Du bist bereit, gelegentlich zu reisen und dich auf dynamische Projektanforderungen einzustellen. Kommunikationsstärke: Du kannst unterschiedliche Stakeholder steuern und Entscheidungen klar vertreten Warum wir? Die Chance, die energetische Sanierung in Deutschland durch Technologie und operative Exzellenz skalierbar zu machen. Hohe Eigenverantwortung und direkter Einfluss auf den Projekterfolg und die Unternehmensentwicklung. Vielfältige Gestaltungsspielräume und Entwicklungsmöglichkeiten in einem schnell wachsenden Umfeld Ein Team, das den Status Quo der Baubranche hinterfragt und echte Lösungen baut.", "summaryDescription" : "Projektleiter Energetische Sanierung (m/w/d) at Wallround. Skills: Projektleitung, Energetische Sanierung, Prozessoptimierung. Leiten, steuern und überwachen von Bauprojekten. 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Dann lies weiter. Unser Kunde ist ein etabliertes Bauunternehmen mit mehreren hundert Mitarbeitern und Schwerpunkt auf komplexen Rückbau-, Entkernungs- und Sanierungsprojekten. Dabei werden überwiegend öffentliche Gebäude wie: Schulen, Industrieobjekte und größere Bestandsimmobilien modernisiert oder zurückgebaut. Neben spannenden Projekten erwarten dich echte Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen, das weiter wachsen möchte und engagierte Persönlichkeiten gezielt fördert. Durch einen eigenen Maschinenpark, kurze Entscheidungswege und vollständig interne Projektabwicklung entstehen spannende Projekte mit hoher Eigenverantwortung. Werde Teil des Teams als Bauleiter. ### Deine Benefits * Ein qualifikationsabhängiges Jahresbruttogehalt von ca.80.000 € , mit Bereitschaft zur Überzahlung bei besonders passender Erfahrung * Firmenwagen inklusive privater Nutzung * Ein sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive * Großer Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliche Projektverantwortung * Klare Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zu Teamleitungs- und Führungsfunktionen * Individuelle Weiterbildungen, Coachings und fachliche Schulungen * Intensive Einarbeitung mit persönlichem Mentor während der ersten Wochen * Moderne Arbeitsausstattung mit Laptop, Smartphone, mehreren Monitoren und digitaler Baustellenorganisation * Bikeleasing, Wellpass sowie weitere Gesundheitsangebote * Weihnachtsgeld und zusätzliche finanzielle Benefits * Ein eingespieltes Team mit kurzen Entscheidungswegen und echter Hands-on Mentalität ### Deine Aufgaben als Bauleiter Du verantwortest die wirtschaftliche und operative Abwicklung mehrerer Bauprojekte gleichzeitig. \uD83D\uDD0D Das bedeutet konkret: * Steuerung von Bauprojekten im Volumen zwischen 50.000 € und 3 Mio. € * Verantwortung für Qualität, Termine und Wirtschaftlichkeit der Baustellen * Koordination von durchschnittlich 4 Projekten parallel, überwiegend im Raum NRW * Regelmäßige Baustellenbesuche, Baubesprechungen und Abstimmungen mit Auftraggebern * Vertretung der Unternehmensinteressen gegenüber Bauherren, Planern und Projektpartnern * Erstellung und Prüfung baustellentypischer Dokumentationen wie Bautagesberichte oder Nachträge * Kontrolle von Kostenentwicklungen und Unterstützung bei der Abrechnung * Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und Projektteams * Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und wirtschaftlichen Projektumsetzung ### Das bringst du mit * Abgeschlossene technische, handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung, alternativ Studium im Bauumfeld (auch Quereinsteiger willkommen) * Mehrjährige Erfahrung in der eigenverantwortlichen Abwicklung von Baustellen oder Bauprojekten * Erfahrung als Bauleiter, Projektleiter, Oberbauleiter oder in einer vergleichbaren Funktion * Fundiertes Verständnis für Baustellenorganisation , Kostenkontrolle und wirtschaftliche Projektsteuerung * Führerschein Klasse B & Reisebereitschaft in der Umgebung * Sehr gute Deutschkenntnisse für die optimale Kommunikation im Team und auf der Baustelle * Eigenständige, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise Nice to have: * Kenntnisse der VOB * Erfahrung im Rückbau, Abbruch, Schadstoffsanierung (TRGS 521/519) * Erfahrung mit öffentlichen Auftraggebern und Ausschreibungen * Rumänische oder slowakische Sprachkenntnisse Du möchtest Bauprojekte eigenverantwortlich steuern und dabei Teil eines bodenständigen Familienunternehmens werden? \uD83C\uDFAF Dann sende uns deinen Lebenslauf. Wir geben dir gerne in einem kurzen Telefonat alle weiteren Infos zur Rolle, zum Team und zu den aktuellen Projekten.", "summaryDescription" : "Bau- und Projektleiter (m/w/d) Rückbau. Skills: Bauleitung, Projektleitung, Rückbau. Verantworten Abwicklung von Bauprojekten. Steuern von Bauprojekten", "postedDate" : "2026-06-15T13:46:54.000", "createdAt" : "2026-06-15T22:40:18.608", "lastUpdated" : "2026-06-16T08:44:23.248", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T22:40:18.608", "mongoId" : "6a30574ef292fd229cf379a0", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Baustellenorganisation", "Kostenkontrolle", "Wirtschaftliche Projektsteuerung", "Lösungsorientierte Arbeitsweise", "Bauleitung", "Projektleitung", "Rückbau", "Projektsteuerung", "Wirtschaftliche Abwicklung", "Entkernung", "Sanierungsprojekte", "Öffentliche Gebäude", "Industrieobjekte", "Bestandsimmobilien", "Schadstoffsanierung", "Digitale Baustellenorganisation" ], "skillCount" : 16, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Lead", "dataQualityScore" : 0.7777778, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Construction", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a306924f292fd229cfc70f1", "title" : "Marketingfachkraft (m/w/d) Schwerpunkt Online-Marketing", "company" : "NETZSCH Group", "industry" : "Mechanical Or Industrial Engineering", "salary" : { "min" : 46000.0, "max" : 58000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Junior Online Marketing Specialist in Waldkraiburg, Germany, adjusted for mid-level experience and the manufacturing industry." }, "location" : "Waldkraiburg, BY, Germany", "locations" : [ "Waldkraiburg", "BY", "Germany" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:29:27.904", "fingerprint" : "94d7ba142fa72947b8365e5d1f7dbd26183f6e12195a45e1883cb9368c9a770c", "source" : "smartrecruiters", "language" : "de", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/NETZSCHGroup/744000132173669-marketingfachkraft-m-w-d-schwerpunkt-online-marketing", "externalId" : "744000132173669", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Waldkraiburg", "state" : "Bavaria", "country" : "Germany", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "48.2061851,12.4021839" } ], "locationText" : "Waldkraiburg, Bavaria, Germany", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Bachelor's", "experienceMinYears" : 2, "experienceMaxYears" : 5, "experienceLevel" : "mid", "technicalSkills" : "CRM, CMS", "professionalSkills" : [ "Marketing Automation", "Prozessoptimierung" ], "hardSkillsList" : [ "E-Mail-Marketing", "Social Media", "Webinar-Konzeption", "KPI-Analyse", "Grafikbearbeitung", "Layoutgestaltung" ], "hardSkills" : [ { "name" : "E-Mail-Marketing", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Social Media", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Webinar-Konzeption", "level" : "intermediate" }, { "name" : "KPI-Analyse", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Grafikbearbeitung", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Layoutgestaltung", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Online-Marketing, Kampagnenmanagement, Marketing Automation", "majorSkillsList" : [ "Online-Marketing", "Kampagnenmanagement", "Marketing Automation" ], "coreResponsibilities" : "Planung von E-Mail-Marketing-Kampagnen, Steuerung von E-Mail-Marketing-Kampagnen, Umsetzung von E-Mail-Marketing-Kampagnen, Erfolgskontrolle von E-Mail-Marketing-Kampagnen, Planung von Social-Media-Kampagnen, Steuerung von Social-Media-Kampagnen, Umsetzung von Social-Media-Kampagnen, Erfolgskontrolle von Social-Media-Kampagnen, Konzeption von Webinaren, Planung von Webinaren, Durchführung von Webinaren, Optimierung von Marketingprozessen im CRM, Abbildung von Marketingprozessen im CRM, Umsetzung von Marketing Automation, Beobachtung von Marktaktivitäten, Analyse von Marktaktivitäten, Beobachtung von Wettbewerbsaktivitäten, Analyse von Wettbewerbsaktivitäten, Erstellung von Website-Inhalten, Pflege von Website-Inhalten, Analyse von KPIs, Auswertung von KPIs, Monitoring von Online-Marketing-Maßnahmen, Erstellung von Bildmaterial, Bearbeitung von Bildmaterial, Erstellung von Grafikmaterial, Bearbeitung von Grafikmaterial, Unterstützung bei Layoutarbeiten, Unterstützung bei Gestaltungsarbeiten", "domainKnowledge" : "Pumpenlösungen", "domainList" : [ "pumpenlosungen" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Pumpenlösungen" ], "communicationSkills" : "Zielgruppengerechte Aufbereitung", "qualificationsBasic" : "Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung Marketing, Bachelor-/Masterstudium Marketing, 2-3 Jahre Berufserfahrung Online-Marketing, Sehr gute Deutschkenntnisse, Sehr gute Englischkenntnisse", "qualificationsPreferred" : "Erfahrungen im Online-Marketing, Grundkenntnisse Bildbearbeitung, Grundkenntnisse Grafikbearbeitung, Grundkenntnisse Layoutprogrammen, Grundkenntnisse Satzprogrammen", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Als globaler Spezialist für die Förderung komplexer Medien steht die Zufriedenheit der Kundinnen und Kunden bei NETZSCH Pumpen & Systeme an oberster Stelle. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben seit mehr als sieben Jahrzehnten maßgeschneiderte und anspruchsvolle Pumpenlösungen. Mit über 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist NETZSCH Pumpen & Systeme neben NETZSCH Analysieren & Prüfen sowie NETZSCH Mahlen & Dispergieren der größte und umsatzstärkste Geschäftsbereich der NETZSCH Gruppe. Unser Leistungsanspruch ist hoch. Wir versprechen Ihnen Proven Excellence - herausragende Leistungen in allen Bereichen. Dass wir das können, beweisen wir immer wieder seit 1873. * Planung, Steuerung, Umsetzung und Erfolgskontrolle von E-Mail-Marketing- und Social-Media-Kampagnen * Konzeption, Planung und Durchführung von Webinaren * Erstellung, Optimierung und Abbildung von Marketingprozessen im CRM-System sowie Umsetzung von Maßnahmen zur Marketing Automation * Beobachtung und Analyse von Markt- und Wettbewerbsaktivitäten im Online-Umfeld * Erstellung und Pflege von Website-Inhalten im CMS * Analyse und Auswertung relevanter KPIs sowie Monitoring von Online-Marketing-Maßnahmen * Unterstützung bei der Erstellung und Bearbeitung von Bild- und Grafikmaterialien * Unterstützung bei Layout- und Gestaltungsarbeiten ## Qualifications * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Bereich Marketing bzw. Bachelor-/Masterstudienabschluss mit Schwerpunkt Marketing oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Mindestens zwei- bis dreijährige Berufserfahrung im Marketing; Erfahrungen im Online-Marketing wünschenswert * Erfahrung in der Konzeption, Planung und Umsetzung von E-Mail-Marketing- und Social-Media-Kampagnen sowie Webinaren * Kenntnisse in CRM-basierten Vertriebs- und Marketingprozessen sowie der Marketing Automation * Grundkenntnisse in der Bild- und Grafikbearbeitung sowie im Umgang mit Layout- und Satzprogrammen wünschenswert * Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Freude daran, auch technisch anspruchsvolle Inhalte zielgruppengerecht und verständlich aufzubereiten * Strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Teamfähigkeit, Engagement und eine hohe Affinität zu digitalen Marketinginstrumenten", "summaryDescription" : "Marketingfachkraft (m/w/d) Schwerpunkt Online-Marketing at NETZSCH Group. 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Steuerung von E-Mail-Marketing-Kampagnen", "postedDate" : "2026-06-15T11:13:06.000", "createdAt" : "2026-06-16T00:19:20.023", "lastUpdated" : "2026-06-16T11:29:27.904", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T00:19:20.023", "mongoId" : "6a306924f292fd229cfc70f1", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "E-Mail-Marketing", "Social Media", "Webinar-Konzeption", "KPI-Analyse", "Grafikbearbeitung", "Layoutgestaltung", "Online-Marketing", "Kampagnenmanagement", "Marketing Automation", "Prozessoptimierung", "Pumpenlösungen" ], "skillCount" : 11, "jobCategory" : "marketing", "jobSubcategory" : "growth", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Manufacturing", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a3089a3f292fd229c0945fb", "title" : "Empfangsmitarbeiter (m/w/d) mit Sicherheitsaufgaben", "company" : "flash-security", "industry" : "Security And Investigations", "salary" : { "min" : 15.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Berlin, Germany", "locations" : [ "Berlin", "Germany" ], "certifications" : [ "Sachkundezertifikat nach §34a GewO" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:02:48.452", "fingerprint" : "ef1cbe5b05fe97afabcd5eea2c38db8f533121994f1f73c0b1fcd4b8d027ec11", "source" : "smartrecruiters", "language" : "de", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/HRDpt/744000132118119-empfangsmitarbeiter-m-w-d-mit-sicherheitsaufgaben", "externalId" : "744000132118119", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Berlin", "country" : "Germany", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "52.5173885,13.3951309" } ], "locationText" : "Berlin, Germany", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "entry", "technicalSkills" : "Kamerasystemen", "professionalSkills" : [ "Zutrittskontrollen", "Sicherheitsrundgängen", "Office-Team Unterstützung" ], "hardSkillsList" : [ "Schlüsselverwaltung" ], "softSkillsList" : [ "Verantwortungsbewusstsein", "Durchsetzungsvermögen", "Zuverlässigkeit", "Teamfähigkeit", "Konfliktsituationen" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Schlüsselverwaltung", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Verantwortungsbewusstsein" }, { "name" : "Durchsetzungsvermögen" }, { "name" : "Zuverlässigkeit" }, { "name" : "Teamfähigkeit" }, { "name" : "Konfliktsituationen" } ], "majorSkills" : "Sicherheitsaufgaben, Empfangsbereich", "majorSkillsList" : [ "Sicherheitsaufgaben", "Empfangsbereich" ], "coreResponsibilities" : "Durchführung von Zutrittskontrollen, Unterstützung im Empfangsbereich, Verwaltung und Ausgabe von Schlüsseln, Annahme und Weiterleitung von Paketen, Durchführung von Kontrollrundgängen, Überwachung von Kamerasystemen, Auswertung von Kamerasystemen, Unterstützung des Office-Teams", "teamCollaboration" : "Professionelles Team", "domainKnowledge" : "Sicherheitskonzepte", "domainList" : [ "sicherheitskonzepte" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Sicherheitskonzepte" ], "communicationSkills" : "Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse", "continuousLearning" : "Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten", "specialRequirements" : "Zweischichtsystem", "qualificationsBasic" : "Sachkundezertifikat nach §34a GewO, Sehr gute Deutschkenntnisse, Gute Englischkenntnisse, Einwandfreies Führungszeugnis", "qualificationsPreferred" : "Aufstiegsmöglichkeiten", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "WIR. SICHERN. BERLIN. Bei flash-security bieten wir maßgeschneiderte Sicherheitskonzepte für jeden Bedarf. Unser Tätigkeitsfeld erstreckt sich von der Absicherung öffentlicher Großveranstaltungen bis hin zu VIP-Events, Wohnparks, Hotels und Kongresszentren – unsere Einsatzbereiche sind äußerst vielfältig. Wir sind ein zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen, das Qualität auf höchstem Niveau bietet und sich stets nach den Wünschen der Kunden richtet. Wenn du mit uns gemeinsam Berlin zu einem sichereren Ort machen willst und einen Job suchst, der nicht nur spannend, sondern auch krisensicher ist, dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen dich ab sofort als zuverlässigen und serviceorientierten Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) im Empfangsbereich für einen international renommierten Kunden. Werde Teil eines professionellen Teams in einem spannenden und repräsentativen Umfeld. Arbeitszeiten: Montag bis Freitag im Zweischichtsystem * Frühschicht: 05:45–14:00 Uhr * Spätschicht: 14:00–22:00 Uhr Deine Aufgaben: * Durchführung von Zutrittskontrollen bei Mitarbeitern und Besuchern * Unterstützung im Empfangsbereich * Verwaltung und Ausgabe von Schlüsseln * Annahme und Weiterleitung von Paketen und Lieferungen * Durchführung von Kontroll- und Sicherheitsrundgängen * Überwachung und Auswertung von Kamerasystemen * Unterstützung des Office-Teams im Tagesgeschäft ## Qualifications * Sachkundezertifikat nach §34a GewO * Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse * Einwandfreies Führungszeugnis * Hohes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Zuverlässigkeit * Freundliches, gepflegtes Auftreten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit * Professioneller und sicherer Umgang in Konfliktsituationen ## Additional Information * Unbefristeter Arbeitsvertrag ♾️ – Sicherheit und Planbarkeit für dich * Attraktive Bezahlung: 15,55 €/Stunde + 1€ Objektzulage\uD83D\uDCB0 * Zuschläge für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit ⭐ * Flexible Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit⏰ * Qualifizierte Einarbeitung \uD83D\uDC8E – wir lassen dich nicht allein * Extra-Rente vom Arbeitgeber ☘️ – für deine Zukunft * Arbeitszeitkonto ⏳ – volle Kontrolle über deine Stunden * Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten \uD83D\uDCBC – wachse mit uns * Dienstplan bequem per App \uD83D\uDCF1 * Exklusive Rabatte & Gutscheincodes über unsere Benefits App \uD83D\uDECD️ * Aufstiegsmöglichkeiten: von Sicherheitskraft zu Schichtleitung, Projektleitung oder Teamleitung \uD83D\uDE80 Kein Anschreiben nötig! 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Das 1871 gegründete Unternehmen erzielte 2025 einen Umsatz von 19,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 78.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 54 Ländern und Märkten. Reifenlösungen des Unternehmensbereichs Tires machen Mobilität sicherer, intelligenter und nachhaltiger. Sein Premium-Portfolio umfasst Pkw-, Lkw-, Bus-, Zweirad- und Spezialreifen sowie smarte Lösungen und Dienstleistungen für Flotten und den Reifenfachhandel. Continental steht seit mehr als 150 Jahren für innovative Spitzenleistungen und ist einer der größten Reifenhersteller weltweit. Im Geschäftsjahr 2024 erzielte der Unternehmensbereich Tires einen Umsatz von 13,9 Milliarden Euro. Weltweit beschäftigt Continental in ihrem Reifenbereich mehr als 57.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und verfügt über 20 Produktions- und 16 Entwicklungsstandorte. Ihre Aufgaben: * Eigenverantwortliche Fehlersuche und Störungsbehebung an Elektrik, Mechanik, Hydraulik, Pneumatik, Steuerungstechnik und IT * Durchführung von Schaltarbeiten im Mittelspannungsbereich * Planung und Durchführung von vorbeugenden Wartungen, Inspektionen und Instandhaltung * Analyse und Auswertung von Maschinenstörungen * Überwachung und Unterstützung bei Fremdleistungen, Errichtung und Inbetriebnahme neuer Anlagen und Anlagenteilen * Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen und Optimierung der Maschinenabläufe ## Qualifications * Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation * Einschlägige Berufserfahrung im Instandhaltungsbereich * Mehrjährige Berufserfahrung in der Industrie * Gute SPS Kenntnisse, bevorzugt Siemenssteuerungen (S7/Tia) * Kenntnisse in der Antriebstechnik (Um- und Wechselrichter) * Kenntnisse in MS Office * Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift * Teamorientiertes Arbeiten * Eigenverantwortung, Engagement * Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein * Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3- bzw. 4-Gruppensystem (bis zu 21 Schichten) Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen. ## Additional Information * Attraktive Vergütung : Sie erhalten ein Gehalt auf Basis des Tarifvertrags der chemischen Industrie, inklusive tariflicher Jahresleistung und Urlaubsgeld – transparent, fair und zukunftssicher. * Zusätzliche Vergütung für deinen Einsatz: Neben dem tariflichen Gehalt erhältst du attraktive Zulagen – dein Engagement wird bei uns wertgeschätzt und entsprechend honoriert. * Erholungszeit, die wirklich zählt: Freuen Sie sich auf 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr – plus drei zusätzliche freie Tage zur individuellen Nutzung im Rahmen unseres „Zukunftsbetrags“. * Zukunft sichern: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge investieren wir schon heute in Ihre finanzielle Sicherheit von morgen. * Karriere mit Perspektive: Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch Weiterbildungsangebote und Aufstiegsmöglichkeiten. * Sonderkonditionen für Mitarbeitende: Profitieren Sie von attraktiven Rabatten und einem breiten Spektrum an Mitarbeiter-Benefits. * Fit bleiben – deutschlandweit: Mit unserem breiten Angebot an gesundheitsfördernden Maßnahmen bleiben Sie aktiv – egal, wo Sie gerade sind. * Nachhaltig mobil sein: Nutzen Sie unser JobRad-Leasing und sichern Sie sich Ihr Wunsch-Fahrrad zu günstigen Konditionen – für mehr Fitness, Klimaschutz und Freude am täglichen Weg zur Arbeit. * Familienfreundlichkeit, die gelebt wird: Wir unterstützen Sie mit vielfältigen Angeboten, die eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie gewährleisten, zum Beispiel mit betrieblichen Kinderbetreuungsplätzen und einer kostenlosen Notbetreuung. * Unterstützung, wenn es darauf ankommt : Mit dem Fürstenberg Institut steht Ihnen ein vertraulicher externer Ansprechpartner zur Seite – für professionelle Beratung und Unterstützung bei privaten wie beruflichen Herausforderungen. * Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt lebt: Freuen Sie sich auf ein diverses und internationales Umfeld bei der Zusammenarbeit mit unseren weltweiten Standorten. Weitere Informationen zu den Mitarbeiter-Benefits, die Sie bei Continental erwarten, finden Sie [hier.](https://www.continental.com/de/karriere/arbeiten-bei-continental/benefits/) Wenn Sie mehr über unseren Standort erfahren wollen, besuchen Sie gerne unsere Standortseite: [Continental / Hannover Stöcken](https://www.continental.com/de/karriere/arbeiten-bei-continental/standorte/hannover-stoecken/) [Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit](https://www.continental.com/de/karriere/arbeiten-bei-continental/ihr-arbeitgeber/diversity/) sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung. Wenn dies perfekt zu Ihnen passt und Sie sich mit unseren Grundwerten (Vertrauen, Verbundenheit, Freiheit und Gewinnermentalität) identifizieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. #Jobdrehscheibe Sie wollen mit uns Gas geben? Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt!", "summaryDescription" : "Elektroniker mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik für die Instandhaltung (m/w/d) - REF77923S at Continental. Skills: Automatisierungstechnik, Instandhaltung, SPS Kenntnisse. Eigenverantwortliche Fehlersuche. 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Gesucht wird ein Projektleiter / Bauprojektleiter (m/w/d), der Bauvorhaben im Wohn- und Objektbau vom Vertragsabschluss bis zur mangelfreien Übergabe sicher steuert. #### Benefits * Firmenwagen , auch zur privaten Nutzung * Home-Office-Möglichkeit für administrative Projektphasen * Strukturierte Einarbeitung mit klaren Prozessen und definierten Verantwortlichkeiten * Verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum * Individuelle Weiterbildung und fachliche Entwicklung * Betriebliche Altersvorsorge * Moderner, ergonomischer Arbeitsplatz mit zeitgemäßer technischer Ausstattung * Früher Start ins Wochenende ab Freitagmittag #### Aufgaben * Gesamtverantwortliche Steuerung von Bauprojekten im Holzfertigbau ab Vertragsabschluss bis zur Übergabe * Abstimmung der finalen Ausstattungs- und Ausführungsdetails mit Bauherren und Kunden * Erstellung, Pflege und Nachverfolgung von Terminplänen und Meilensteinen * Vorbereitung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen in Abstimmung mit den Projektbeteiligten * Sicherstellung aller Voraussetzungen für einen termingerechten Montage- bzw. Baustart * Enge Zusammenarbeit mit Bauleitung, Planung, Einkauf und internen Fachabteilungen * Laufende Kommunikation mit Bauherren zu Projektstatus, Terminen, Qualität und Ausführung * Koordination von Qualität, Kosten, Terminen und Projektergebnis über alle Projektphasen #### Profil * Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d) oder Weiterbildung als Bautechniker (m/w/d) bzw. 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SICHERN. BERLIN. Bei flash-security bieten wir maßgeschneiderte Sicherheitskonzepte für jeden Bedarf. Unser Tätigkeitsfeld erstreckt sich von der Absicherung öffentlicher Großveranstaltungen bis hin zu VIP-Events, Wohnparks, Hotels und Kongresszentren – unsere Einsatzbereiche sind äußerst vielfältig. Wir sind ein zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen, das Qualität auf höchstem Niveau bietet und sich stets nach den Wünschen der Kunden richtet. Wenn du mit uns gemeinsam Berlin zu einem sichereren Ort machen willst und einen Job suchst, der nicht nur spannend, sondern auch krisensicher ist, dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen Security-Mitarbeiter (m/w/d) für Hotelstreifen. Deine Aufgaben: * Kontrollrundgänge im Innen- und Außenbereich * Überwachung von Sicherheitseinrichtungen (z.B. Alarmanlagen, Kameras) * Erster Ansprechpartner für Gäste, Mitarbeiter und Bewohner * Gewährleistung der Sicherheit und Ordnung im gesamten Gebäude * Prävention und Erkennung von Gefahren oder verdächtigen Aktivitäten * Umgang mit Konflikt- oder Notfallsituationen * Unterstützung bei Evakuierungen und Notfällen * Dokumentation von Vorfällen und Maßnahmen * Einhaltung von Sicherheits- und Brandschutzrichtlinien * Sicherstellung des Zugangs nur für autorisierte Personen ## Qualifications * Sachkundezertifikat nach §34a GewO * Führerschein Klasse B * Sehr gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch * Du trittst im Anzug freundlich, selbstsicher und professionell auf * Schichtdienstbereitschaft ist erforderlich, da ein Großteil unserer Arbeit in den Abend- und Nachtstunden gefordert wird * Ein einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis ist Voraussetzung ## Additional Information * Entlohnung: 15,55 € / Stunde \uD83D\uDCB0 * Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit oder Minijob möglich ⏰ * Zuschläge: Für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit ⭐ * Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag ♾️ * Extra-Prämie: 600 € Leistungsprämie zum Jahresende \uD83E\uDD11 * Wechselprämie: 500 € bei Arbeitgeberwechsel und relevanter Berufserfahrung (Auszahlung ist an eine Betriebszugehörigkeit von mindestens 6 Monaten geknüpft) \uD83C\uDF81 * Organisation: Dienstplan per App \uD83D\uDCF1 * Vorsorge: Extra-Rente vom Arbeitgeber ☘️ * Flexibilität: Arbeitszeitkonto ⏳ * Perspektive: Zahlreiche Karriereoptionen \uD83D\uDCBC * Vorteile: Benefits-App mit exklusiven Rabatten und Gutscheincodes \uD83D\uDECD️ * Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter: Freunde empfehlen und Prämie sichern, wenn sie bei der Bewerbung deinen Namen nennen \uD83D\uDC65 Kein Anschreiben nötig! Lade einfach deinen Lebenslauf hoch – ein Foto kannst du optional hinzufügen, wenn du möchtest \uD83D\uDCF8, um uns einen persönlicheren Eindruck zu ermöglichen. Bewirb dich ganz unkompliziert mit nur wenigen Klicks.", "summaryDescription" : "Hotelstreife / Security (m/w/d) mit Führerschein at flash-security. Skills: Security, Guest service. Kontrollrundgänge im Innen- und Außenbereich. 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Mit Standorten in Berlin, Halle und Bochum bieten wir ein umfassendes Angebot an Dienstleistungen – von Forderungskauf und Inkasso bis hin zur Prozessoptimierung. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, offene Forderungen einzuziehen, ohne dabei die Kundenbeziehungen zu beeinträchtigen. Als registrierter Inkassodienstleister und Mitglied im Bundesverband Deutscher Inkasso-Unternehmen e.V. (BDIU) verstehen wir uns als Partner für ein erfolgreiches Forderungsmanagement. Du möchtest kaufmännisch arbeiten, Verantwortung übernehmen und Lösungen finden, statt nur Vorgänge abzuarbeiten? Dann werde Teil unseres Teams als Kaufmann/-frau (m/w/d) für Büromanagement im Bereich Forderungsmanagement. Das sind deine Aufgaben: * Steuerung außergerichtlicher Forderungsfälle mit Fokus auf schnelle, faire Lösungen * Professionelle schriftliche und telefonische Kommunikation mit Kunden, Schuldnern und externen Ansprechpartnern (z. B. 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Büromanagement) oder vergleichbare Qualifikation * Erfahrung im Forderungs‑, Inkasso‑ oder Debitorenmanagement von Vorteil * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift * Sicherer Umgang mit MS Office * Teamgeist, Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen * Strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen * Bereitschaft zur Arbeitszeitplanung zwischen 08:00 und 18:00 Uhr ## Additional Information * Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit * Flexible Abstimmung der Arbeitszeiten im Rahmen fester Kernzeiten * Leistungsgerechte Vergütung nach Vereinbarung * BVG-Ticket oder Fahrtkostenzuschuss * Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten * Sonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge Lust auf eine neue Herausforderung mit einem starken Team an deiner Seite? Bewirb dich mit nur wenigen Klicks – wir freuen uns auf deinen Lebenslauf sowie deine gewünschte Wochenarbeitszeit und monatliche Gehaltsvorstellung (brutto).", "summaryDescription" : "Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement – Schwerpunkt Forderungsmanagement (m/w/d) at DelPro GmbH. Skills: Forderungsmanagement, Inkasso. Steuerung außergerichtlicher Forderungsfälle. 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Mit all deinen Fähigkeiten, Ideen und Möglichkeiten. Bei der BarmeniaGothaer triffst du Entscheidungen mit Wirkung und gestaltest mit Erfahrung und Weitblick. Mit Vertrauen, Gestaltungsspielraum und Rückhalt in einem Team aus 7.500 Kolleg*innen. Als Top-10 Versicherer in Deutschland handeln wir als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit (VVaG). Gemeinsam sind wir für Menschen da, die uns vertrauen. Für uns bist du nicht irgendjemand. Du bist jemand, der zählt. Weil du wichtig bist. * Du bist Teil eines Teams, das die fachliche Schnittstelle zwischen den Geschäftsfeldern Gesundheit und IT bildet. Das Team unterstützt zentrale Projekte der BarmeniaGothaer Krankenversicherung, insbesondere bei Beitragsanpassungen, Produktentwicklungen und -pflege. * Du nimmst fachliche Anforderungen auf, strukturierst und priorisierst sie und bereitest sie adressatengerecht für die IT-Umsetzung auf. Damit unterstützt du das Anforderungsmanagement hinsichtlich der Aufgaben der Geschäftsfelder Gesundheit. * Außerdem unterstützt du das fachliche Testmanagement für die Geschäftsfelder Gesundheit – von der Erstellung von Testfällen über die Testdurchführung bis hin zur Dokumentation und Abnahme. * Du begleitest Produktentwicklungen, -änderungen und -weiterentwicklungen im KV-Umfeld und arbeitest aktiv in Projekten und Vorhaben mit. * Dabei stimmst du dich eng mit dem Aktuariat, den Operations, der Leistung, dem Vertrieb, der IT und weiteren Stakeholdern ab. Du sorgst für Transparenz bezüglich Anforderungen, Ergebnissen und Umsetzungsständen. * Nicht zuletzt bearbeitest du fachliche Anfragen zu Produkten, Prozessen und technischen Umsetzungen und trägst aktiv zur Verbesserung der von dir betreuten Prozesse der Sparte Gesundheit bei. ## Qualifications * Persönlich zeichnest du dich durch Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick aus und arbeitest gern mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammen. 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Thanks to its prefabricated building system with various design options, industrial offsite construction, and fully digitalized processes, the company manufactures aspirational, sustainable, and affordable homes using timber construction methods. GROPYUS is using scalable construction and manufacturing solutions to tap into a future market, boost Europe's strength in innovation, while also playing a substantial role in improving sustainability. Über die Rolle: Als Architekt:in mit Schwerpunkt Angebotsplanung und Machbarkeitsstudien bist du Teil unseres interdisziplinären Planungsteams bei GROPYUS und arbeitest an den frühesten Phasen unserer Projekte – von der ersten Idee bis zur Angebotsreife. Du entwickelst architektonisch sowie städtebaulich überzeugende und technisch durchdachte Konzepte für mehrgeschossige Wohngebäude im GROPYUS Holzbausystem und legst damit den Grundstein für unsere Akquise und Projektentwicklung. Du bringst eine hohe Entwurfskompetenz, ein gutes Verständnis für serielle und nachhaltige Bauweisen sowie Freude am innovativen, digitalen Arbeiten mit. Dabei präsentierst du deine Entwürfe auch selbstbewusst und überzeugend vor internen wie externen Stakeholdern. Wir suchen sowohl auf Senior als auch auf Mid-Level Ebene, je nach Einstufung, wird sich der Verantwortungsgrad und der Erwartungshorizont unterscheiden. Deine Aufgaben: Entwicklung von Machbarkeitsstudien und Entwurfskonzepten für mehrgeschossige Wohngebäude in Holzbauweise unter Berücksichtigung technischer, wirtschaftlicher und gestalterischer Aspekte Analyse von Baugrundlagen, Bebauungsplänen und Genehmigungsanforderungen zur Ableitung optimaler Projektlösungen. Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben, Normen und GROPYUS-Standards. Aktives Interesse an digitalen Innovationen – insbesondere an der Anwendung von BIM-Prozessen in frühen Leistungsphasen und der Nutzung integrierter Planungstools, um unsere Entwurfsprozesse effizienter und skalierbarer zu gestalten Grafische Aufbereitung und Layout von Plänen und Präsentationen (in Revit und/oder Programmen der Adobe Suite) eigener Entwürfe im Rahmen interner Reviews sowie in Kundenterminen gemeinsam mit dem Sales (zusätzlich sicherer Umgang in AutoCAD von Vorteil) Starke Entwurfsfähigkeiten, insbesondere in der Entwicklung hochwertiger Wohngrundrisse Gute Kenntnisse im öffentlichen Baurecht (Deutschland, Österreich von Vorteil) Freude an Teamarbeit, Offenheit für Neues und ein digital-affiner Mindset Verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise mit Blick für das Ganze Kommunikation auf Deutsch (verhandlungssicher) und Englisch (fließend) Was wir bieten: Ein unbefristeter Vertrag mit 30 Urlaubstagen. Flexible, hybride Arbeitsweise: Du kannst von zu Hause oder im Büro arbeiten, je nachdem, was für Dich am besten passt! Lust, zu reisen und von einem anderen Ort aus zu arbeiten? Kein Problem! Du kannst bis zu 40 Arbeitstage im Jahr aus dem Ausland arbeiten. Zusätzlich ermöglichen Dir flexible Arbeitszeiten, wichtige Momente in Deinem Tag zu priorisieren. Attraktive Zusatzleistungen: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge, Sprachkurse (Englisch/Deutsch) und Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten nachhaltigen Marken. Darüber hinaus unterstützen Dich unsere externen Partner im Bereich mentale Gesundheit, um Deine psychische Gesundheit durch anonyme Einzel- oder Gruppensitzungen zu stärken. Virtuelles Aktienprogramm: Profitiere von GROPYUS Erfolg durch unser Virtuelles Aktienprogramm. Eigenverantwortung: Du kannst wirklich etwas bewirken – auf allen Ebenen unserer Organisation. Finde Lösungen, treibe sie voran, teste und implementiere sie. Die Chance, Teil von etwas Großem zu sein: Unsere Mission ist es, eine ganze Branche neu zu denken. Hilf uns dabei, das Bauwesen neu zu erfinden und nachhaltiges, erschwingliches Wohnen zu fördern. Ein vielfältiges und bereicherndes Arbeitsumfeld: Werde ein geschätztes Mitglied eines wunderbar vielfältigen Teams von Menschen aus über 50 Ländern. Bei GROPYUS legen wir großen Wert auf Inklusion und sorgen dafür, dass sich jeder – unabhängig von seinem Hintergrund – als Teil der Gemeinschaft fühlt. So werden unsere Unterschiede zu Stärken, die uns als Team weiterbringen. Join us on our mission to design buildings as continuously evolving products to create the most exciting and affordable experience for all. We build for people and conserve the resources of our planet. We can't wait to get to know you. For more information, visit our website, and if you have any questions, please reach out to us via email.", "summaryDescription" : "Architekt:in (m/w/d) - Schwerpunkt Entwurf: Angebotsplanung / Machbarkeitsstudien at GROPYUS. Skills: Feasibility studies, Design concepts, BIM processes, Wood construction. Develop feasibility studies. 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Du bist ambitioniert, hands-on und hast Bock auf die Games-Branche? Dann bist du hier richtig. Bei rcp empowern wir Game Makers - damit sie nachhaltig großartige Spiele bauen können. Seit 2005 sind wir ein unabhängiges Produktionshaus in München. Wir arbeiten mit Game Studios weltweit zusammen von Business Development, über Finance und HR, bis hin zu Production und Publishing. Als Mothership für über 15 Gaming-Unternehmen haben wir zu mehr als 500 Games und interaktiven Experiences beigetragen, darunter Songs of Silence, Bus Simulator, Angry Birds Epic und Ostwind. Unsere Aktivitäten gehen aber auch über Games hinaus: interaktive Projekte für Deutsche Bank, Teva, Bundeswehr, sowie Projekte mit Social & Political Impact in Bildung und Kultur. Bei rcp leben wir Ownership und transparente Entscheidungen. In cross-funktionalen Teams, mit klarem Fokus auf Accountability. Wir setzen auf Rollen statt Positionen, agieren schnell und kommunizieren direkt. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Zusammenarbeit und Prozesse weiterzuentwickeln. Your role: Wir suchen keine Person für einen definierten Job. Wir suchen jemanden der verstehen will, wie ein modernes Unternehmen wirklich funktioniert, welche Rädchen gedreht werden, wie Entscheidungen entstehen, was es bedeutet ein Business in der Games-Branche in 2026 operativ am Laufen zu halten. Als Management Trainee mit Fokus Business Operations & AI bist du nah an Leadership, mittendrin in Operations. Du läufst nicht nur mit - du sitzt im Driver Seat und setzt um. Du lernst dich selbst als Profi kennen: wie du arbeitest, wo du stark bist, was dich weiterbringt. Am Ende der 24 Monate hast du ein tiefes Verständnis für Unternehmertum, Operations und Project Management und hast aktiv mitgestaltet, wie wir bei rcp arbeiten. Wohin sich die Rolle entwickelt, hängt von dir ab. Der Wunsch zur Übernahme ist da. Role Overview Your responsibilities will include: Du setzt AI aktiv ein, von LLMs über Agenten bis zu Automations und treibst die Digitalisierung unserer internen Prozesse voran Du wirkst am Aufbau unserer internen Wissensdatenbank mit - eine zentrale Basis,aus der AI eigenständig schöpfen kann Du bist nah am C-Level und Leadership. Du weißt was läuft, hältst Prioritäten & Kalender im Blick und sorgst dafür, dass Entscheidungen nicht versanden Du unterstützt und übernimmst diverse Projekte quer durch rcp von Finanzierungsthemen über interne & externe Event-Organisation, Mitarbeit im Social-Media, Prozessgestaltung auf Organisationsebene als auch im Office und sorgst mit dafür, dass der operative Alltag reibungslos läuft und wir als Company vorankommen The kind of stuff you’ll be doing Why join? We are looking for a team player who Who we’re looking for: Requirements: Your profile: Du denkst über deinen Task hinaus - dich interessiert das \"Why”, nicht nur das \"Was\" AI ist für dich kein Buzzword - du hast echt es Interesse und erste praktische Erfahrung damit Proaktiv und hands-on: du siehst was gebraucht wird und tust es, bevor jemand fragt Verlässlich und organisiert: du trackst Dinge,lieferst nach und meldest dich früh wenn's hakt Diskret und vertrauenswürdig: du bist nah an sensiblen Informationen und Leadership Decisions Sehr gut in Deutsch und Englisch: English is our working language Was mehr zählt als Erfahrung: deine Fähigkeit, Dinge anzupacken und umzusetzen und ein echtes Interesse daran zu haben, beim Aufbau von Etwas dabei zu sein. The ideal candidate also has: Nice to have: The ideal candidate also has: Preferred qualifications: We take care of our employees and provide you with: Why join us as Trainee? The Force You Bring Sounds like you? What's in for you? Perks 24-monatiges Traineeship mit Übernahmewunsch Gehalt : startet bei 2.450 € / Monat, steigt semester-weise auf bis zu 2.700 € 100 % Deutschlandticket-Zuschuss Health Coaching mit einem Sportwissenschaftler & medizinischen Trainingstherapeuten (OLAO Health) Ein internationales, lockeres Arbeitsumfeld im Herzen Münchens Offene Feedbackkultur (Reviews, Coaching & Mentoring, Trainings) auf Grundlage von Radical Candor Padawan Club: alle zwei Wochen beim gemeinsamen Frühstück mit unserem CEO und den anderen Trainees. Diskussionen zu Leadership, Selbstorganisation, Personal Development und Philosophie - unser Development Circle für dein persönliches Wachstum Du wirst Teil einer starken Family von über 300 Game Developer n weltweit Regelmäßige E vents : Team-Onsites und DevSummits Eine gut gefüllte Library mit Büchern , Games und Konsolen So viel Obst, Cereals, Coffee & Drinks wie du willst im Office Schick uns deinen CV und ein Motivationsschreiben — wir freuen uns von dir zu hören! What we do? What we ask for? What happens next? What we offer:", "summaryDescription" : "Management Trainee mit Fokus Business Operations & AI at rcp. Skills: Business Operations, AI, Project Management. Setzt AI aktiv ein. 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SICHERN. BERLIN. Bei flash-security bieten wir maßgeschneiderte Sicherheitskonzepte für jeden Bedarf. Unser Tätigkeitsfeld erstreckt sich von der Absicherung öffentlicher Großveranstaltungen bis hin zu VIP-Events, Wohnparks, Hotels und Kongresszentren – unsere Einsatzbereiche sind äußerst vielfältig. Wir sind ein zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen, das Qualität auf höchstem Niveau bietet und sich stets nach den Wünschen der Kunden richtet. Wenn du mit uns gemeinsam Berlin zu einem sichereren Ort machen willst und einen Job suchst, der nicht nur spannend, sondern auch krisensicher ist, dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen dich ab sofort als zuverlässigen und serviceorientierten Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) im Empfangsbereich für einen international renommierten Kunden. Werde Teil eines professionellen Teams in einem spannenden und repräsentativen Umfeld. Arbeitszeiten: Montag bis Freitag im Zweischichtsystem * Frühschicht: 05:45–14:00 Uhr * Spätschicht: 14:00–22:00 Uhr Deine Aufgaben: * Durchführung von Zutrittskontrollen bei Mitarbeitern und Besuchern * Unterstützung im Empfangsbereich * Verwaltung und Ausgabe von Schlüsseln * Annahme und Weiterleitung von Paketen und Lieferungen * Durchführung von Kontroll- und Sicherheitsrundgängen * Überwachung und Auswertung von Kamerasystemen * Unterstützung des Office-Teams im Tagesgeschäft ## Qualifications * Sachkundezertifikat nach §34a GewO * Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse * Einwandfreies Führungszeugnis * Hohes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Zuverlässigkeit * Freundliches, gepflegtes Auftreten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit * Professioneller und sicherer Umgang in Konfliktsituationen ## Additional Information * Unbefristeter Arbeitsvertrag ♾️ – Sicherheit und Planbarkeit für dich * Attraktive Bezahlung: 15,55 €/Stunde + 1€ Objektzulage\uD83D\uDCB0 * Zuschläge für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit ⭐ * Flexible Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit⏰ * Qualifizierte Einarbeitung \uD83D\uDC8E – wir lassen dich nicht allein * Extra-Rente vom Arbeitgeber ☘️ – für deine Zukunft * Arbeitszeitkonto ⏳ – volle Kontrolle über deine Stunden * Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten \uD83D\uDCBC – wachse mit uns * Dienstplan bequem per App \uD83D\uDCF1 * Exklusive Rabatte & Gutscheincodes über unsere Benefits App \uD83D\uDECD️ * Aufstiegsmöglichkeiten: von Sicherheitskraft zu Schichtleitung, Projektleitung oder Teamleitung \uD83D\uDE80 Kein Anschreiben nötig! Lade einfach deinen Lebenslauf hoch – ein Foto kannst du optional hinzufügen, wenn du möchtest \uD83D\uDCF8, um uns einen persönlicheren Eindruck zu ermöglichen. Bewirb dich ganz unkompliziert mit nur wenigen Klicks.", "summaryDescription" : "Empfangs- und Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) mit Fremdsprachenkenntnissen at flash-security. Durchführung von Zutrittskontrollen. 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Actively participate in leading team members to effectively execute programs, initiatives, and regionalized in-store promotions. Demonstrate proper cash handling, including accurately processing payments, discount application, and cash maintenance, and oversee team member execution. Experience Lead by example and motivate team members to consistently deliver memorable, positive in-store customer experiences. Participate in “Leader On Duty” shifts to provide active supervision, team member recognition, and redirect behaviors to support the customer journey. Facilitate a seamless omni-channel customer experience and provide oversite to deliver consistency across in-store, drive-thru, curbside & delivery. Lead by example and motivate team members to deliver Loyalty goals. Complete and appropriately delegate assigned tasks during scheduled shifts. Ensure adequate sales floor coverage and zoning during shifts. People In partnership with the General Manager or Assistant General Manager, build and retain a high-performing team by participating in selecting the best talent and leading the onboarding and training of new team members. Provide coaching and feedback to help team members exceed performance and behavioral expectations. Partner with management to issue accountability. Help facilitate the store’s team member badging process with local and state agencies. Maintain and coordinate scheduling of team members' shifts, meal breaks, and rest periods. Perform other duties as needed. Qualifications At least three years of customer service or retail experience, with at least one year in a supervisory role. 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Continuously open to constructive, developmental feedback, and maintaining composure even in difficult situations. High level of interpersonal skills in a fast-paced, deadline-oriented environment, often working cross-functionally. Ability to use standard office equipment and computer software including word processing, database management, spreadsheet applications, and email Highly motivated, self-directed, innovative, and able to work independently or among teams with keen judgment, common sense, and resourcefulness. Adapts and thrives in a demanding, fast-paced environment Possesses a high level of critical thinking Operates with a high level of professionalism and integrity, including dealing with confidential information Ability to resolve conflict, handle employee and customer complaints, and settle disputes Additional Requirements Must have the ability to perform the following tasks for prolonged periods of time (i.e., up to the duration of a scheduled shift or workday) Move about the dispensary in order to fulfill work assignments and assist employees and patients and/or customers in various locations of the dispensary Remain in a stationary position, if required, to meet the needs of the business Converse and communicate with individuals and groups of people directly Operate point of sale system, computer, and other office productivity machinery in order to use online programming and software including word processing, database management, spreadsheet applications and email Prepare patient and customer orders by moving and placing products Inspect and receive detailed information, such as patients' and/or customers' dates of birth, in-store or online orders, or inquiries Move inventory and materials weighing up to 30 pounds independently Position self to move inventory and materials in storage areas Working Conditions Patient and/or customer-facing environment Ability to work outdoors in varying and sometimes adverse weather conditions Exposure to cannabis and/or allergens that might be present in an environment where cannabis is present and prevalent", "summaryDescription" : "Leader in Training at RISE Dispensary. 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THE ROLE We’re on the lookout for passionate students or recent graduates who want to dive into the exciting world of RV and campervan rentals and gain hands-on tourism experience at our Brussels Depot located in Waversebaan 24c, 1982 Zemst, Belgium. As our Tourism You are fluent in English, have a work permit (if applicable), and a valid driver's licence (for both manual and automatic vehicles); You like international environments and meeting new cultures; You possess a natural talent for connecting with people and have a strong customer service orientation; You have a problem-solving mindset, thriving to create solutions and feeling comfortable with getting your hands dirty. THE INDIE COMMITMENT All internships are compensated; Online and on-the-job training to develop relevant skills to your growth: guest relations, customer service, problem-solving, communication, team spirit, organization, time management, fleet coordination, supplies management and logistics; International opportunities and possibility of integration in Indie Campers after the internship. Are you ready to Go Indie?", "summaryDescription" : "Stage in Toerisme at Indie Campers. 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Handle Junk Removal: Perform both heavy and light lifting to clear junk from residential and commercial locations. Manage Efficiency: Manage daily operations, monitor and improve operational performance and customer satisfaction metrics. Represent Our Brand: Collaborate with marketing to drive local outreach and customer acquisition. Development: Participate in daily recorded role-play scenarios to support ongoing training, skill development, and performance improvement. Why Us? Southwind encourages team members to lead with innovation and purpose. We're a company built on integrity, teamwork, and ongoing development. Competitive payment structure averaging $25-$30/hr ($15.50 Hourly Pay + Tips + Profit Share + Performance-Based Bonuses) Full Time Hours consisting of 4 weekday Shifts + 1 weekend shift Opportunities for professional growth and development. Enjoy dynamic, engaging workdays with varied responsibilities. Award-winning workplace (\"Best Places to Work\" and \"Fast 50 Company\"). Full benefits package with Medical/Vision/Dental coverage and retirement options. Requirements 1+ years in Logistics, KPI’s, Sales, Dispatch, Fleet, and/or Management 21+ years of age and a valid driver's license (required for insurance purposes) Strong leadership and team-building skills. Ability to work in a fast-paced environment, manage multiple priorities, and work in our trucks as needed. Able to lift at least 75+ lbs repeatedly! Proficient in Microsoft Office and operational software. Strong customer service experience. This job description outlines the key responsibilities, qualifications, and skills required for the position at 1-800-GOT-JUNK?. The specific responsibilities and qualifications may vary based on the company's needs and industry requirements. Southwind and its group of companies are proud to be an Equal Opportunity, Affirmative Action, Veteran-friendly employer Southwind encourages team members to lead with innovation and purpose. We're a company built on integrity, teamwork, and ongoing development. Join us and help redefine home services. Apply Now!", "summaryDescription" : "Operations In-Training at 1-800-GOT-JUNK?. Skills: Sales, Operations, Customer experience, Team leadership. Deliver exceptional service. 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Region 02 - Market 04: 624 Holly Dr, Albany, Georgia 31705 # _**Shift Availability**_ Flexible Availability ** _Job Type_** # ** _Minimum Qualifications_** The minimum qualifications for a Store Manager are: * High School diploma or GED preferred. * Experience in retail sales preferred. * Experience to perform the essential duties, responsibilities and working in the conditions described below. * Ability to supervise and train for the use of equipment, tools and materials listed in the Customer Service Representative (CSR) and Assistant Site Manager (ASM) job description. * Ability to supervise and manage the functions listed in the CSR and ASM job description. * Ability to use computer, or acquire those skills necessary to use a computer at the site, which includes analysis of reports, inventory control, cash control, counseling notices, etc. * A valid driver’s license and adequate transportation to/from bank and corporate management meetings. * Ability to communicate (orally and in writing) in English. * Perform other duties as assigned or delegated by his/her supervisor. # **_ESSENTIAL DUTIES, RESPONSIBILITIES AND SKILLS_** # ** _Leadership and Management_** * Recruit, hire and train positive, enthusiastic employees, ensuring excellent customer service. * Develop, manage and assign tasks appropriately to ensure the site is clean, adequately stocked, organize and well kept based on Company standards. * Maintain a professional and supportive image among subordinates and supervisor. * Schedule employees within Company guidelines to maximize customer service and maintain site image. * Implement non-discriminatory related management skills while hiring, training, counseling, motivating and separating employees. # **_Site Relationships_** * Develop positive and professional relationships with all suppliers. * Promote excellent service and resolve customer complaints in a timely, professional manner. * Promote and ensure a safe, positive public image within the neighboring community. # **_Training and Development_** * Prepare on-going and timely performance appraisals in writing for all employees, providing proper performance based feedback. * Train all employees ensuring that customer service, site image and marketing execution meet Company standards. * Train all employees on safety procedures and promote safety awareness. # **_Communication_** * Develop ways and means to ensure that all employees receive proper communication in a timely manner. * Establish periodic on-going communication meetings with all site employees and the Market Manager. # **_Organizing and Planning_** * Evaluate and develop specific action plans to address the needs of the site in order to reach the desired objectives. * Organize and maintain all site files and manuals. * Manage and supervise store employees to ensure that all required and requested reports due are completed accurately and timely. * Manage and supervise store employees to ensure that all merchandise is stocked, attractively displayed and priced correctly. * Ensure that all required employment related posters and signs are in a place that is easily accessible to all employees. # **_Financial_** * Analyze daily sales and expense information and take appropriate action to maximize sales and net profits. * Budget and forecast P&L lines, as well as understand and manage merchandise margins. * Safeguard and account for all money received and disbursed. * Perform all other financial analysis necessary to maximize sales and net profits. # **_Working Conditions_** * Performs approximately all work indoors but will be required to work outside in order to clean parking lots, gas pumps, take out garbage, etc. * Be exposed to occasional cold temperature extremes while supervising or managing store employees performing occasional work in a walk-in cooler and/or freezer. * Be exposed to occasional noise. * Work with a minimum of direction and supervision. * At all times work as an effective manager, supervisor and leader. **THE ABOVE STATEMENTS REFLECT THE GENERAL QUALIFICATIONS/DUTIES AND/OR RESPONSIBILITIES NECESSARY TO IDENTIFY THE JOB AND ARE NOT NECESSARILY INTENDED TO SET FORTH ALL OF THE SPECIFIC REQUIREMENTS OF THE JOB.** ****NOTE: This job description may change periodically as required by business necessity, with or without advance notice to or consent by the employee.**** ## Circle K is an Equal Opportunity Employer. The Company complies with the Americans with Disabilities Act (the ADA) and all state and local disability laws. Applicants with disabilities may be entitled to a reasonable accommodation under the terms of the ADA and certain state or local laws as long as it does not impose an undue hardship on the Company. Please inform the Company’s Human Resources Representative if you need assistance completing any forms or to otherwise participate in the application process. Click below to review information about our company's use of the federal E-Verify program to check work eligibility: [In English](https://www.circlek.com/sites/default/files/pdf/EverifyPosterEnglish.pdf) [In Spanish](https://www.circlek.com/sites/default/files/pdf/EverifyPosterSpanish.pdf)", "summaryDescription" : "Manager in Training at Circle K. Manage store operations. 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Werde Teil unseres Pionierteams und gestalte die Zukunft der regionalen Gesundheitsversorgung mit. Wir sind ein gemeinnütziges Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit zentraler Notaufnahme und lokaler Schlaganfall-Einheit. Unsere Klinik für C", "summaryDescription" : "MFA (m/w/d) mit Röntgenschein für die Röntgendiagnostik at Bürgerspital Wertheim", "createdAt" : "2026-06-15T22:11:00.954", "lastUpdated" : "2026-06-16T07:05:31.089", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T22:11:00.954", "mongoId" : "6a305848f292fd229cf411e6", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Röntgenschein" ], "skillCount" : 1, "jobCategory" : "engineering", "jobSubcategory" : "software", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 0.7777778, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Healthcare", "llmIndustryConfidence" : 0.9 }, { "id" : "6a30510ff292fd229cef909e", "title" : "Engineer In Training", "company" : "Simpson Gumpertz & Heger", "salary" : { "min" : 79560.0, "max" : 108160.0, "currency" : "USD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "New York, New York, United States", "locations" : [ "New York", "New York", "United States" ], "timestamp" : "2026-06-16T08:10:35.949", "fingerprint" : "0852106eb601a517795959f59eaf5bf5153329971147e93526cc7781902e188a", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://www.sgh.com/careers/job-openings/view-job/8543976002?gh_jid=8543976002", "externalId" : "8543976002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "New York", "state" : "New York", "country" : "United States", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "40.7127281,-74.0060152" } ], "locationText" : "New York, New York, United States", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Bachelor's", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "remoteFriendly" : true, "rawDescription" : "Do you want to help engineer what’s next? Simpson Gumpertz & Heger (SGH) is a national engineering firm committed to delivering holistic advice for our clients’ most complex challenges. We leverage our collective and diverse experience, technical expertise, and industry knowledge of structures and building enclosures, advanced analysis, performance & code consulting, and applied science & research to deliver unrivaled, comprehensive solutions that drive superior performance. With 800 employees in offices nationwide, SGH’s industry-leading teams constantly seek to advance the meaning of what’s possible. What makes careers at SGH so special? The only way to advance is to question and explore. Every member of the SGH team is both a learner and an educator, committed to advancing ourselves, our teams, and our industry. Together we are creating a community that never settles for what is but always seeks what could be. There are many reasons to love SGH: Our Work: Our clients trust us to bring clarity and deliver outstanding solutions for their most complex projects. Our People: We are bold thinkers and compassionate teammates, committed to lifelong learning and professional growth. Our Commitment: We live with integrity and embrace an obligation to give back to our professions and communities. Our Contribution: We offer a comprehensive and rich compensation and benefits package with company-paid and voluntary programs to help build healthy lifestyles, strong relationships, and future prosperity. We want someone passionate about engineering and problem-solving. Our Building Technology division is always looking for great talent, and especially people who enjoy solving difficult problems. We are currently looking to speak with recent and upcoming graduates with a Bachelor of Science in Civil, Structural, or Architectural Engineering to join our NYC office in 2026. What You’ll Do: Building Technology is applying engineering principles, physics, and materials science to the exterior envelope of buildings to make them durable, energy-efficient, and able to resist water infiltration reliably. As an Associate Project Consultant, under the direction of a licensed engineer, you will assist with new design, evaluation, investigation, and design of repairs for existing buildings. Essential duties include climbing ladders and scaffolds, the ability to work at great heights, and the ability to travel by car to multiple job sites. A strong technical education, professional demeanor, and desire to learn are essential to this position. What You’ll Need: Bachelor of Science in Civil, Structural, or Architectural Engineering. 0 to 5 years of experience, EIT preferred. Demonstrated interest in building construction and solving engineering problems. Commitment to lifelong learning and enthusiasm for the work. Experience in any of the following areas is a plus: building construction or an allied field, industrial rope access (rock climbing), mechanical repair, AutoCAD, Revit. Enthusiasm and passion while consistently maintaining high levels of activity and productivity. Communication - conveys information to internal and external clients clearly with excellent writing and oral skills. Problem-solving – capability to solve minor or complex problems using data, logic, judgment, and problem-solving tools. Accountability and responsibility - self-starter with willingness to interact as a team player and take independent initiative to ensure tasks are completed. Teamwork - work with others toward a shared goal, participating actively, sharing responsibility and rewards, and contributing to the capability of the team. Teachable – passionate and willingness for continued learning new ideas and concepts. Must be able to climb ladders and scaffolds, and work at great heights. A valid U. S. driver’s license and an acceptable Motor Vehicle Report are required for this role. Benefits Overview: SGH provides the following benefits to eligible employees: Paid Time Off (Vacation time, Sick leave, Holidays) Paid Parental Leave Profit Sharing and 401(k) plan with a discretionary company contribution Health Insurance (Medical, Dental & Vision) Short and Long-Term Disability (company paid) Employee Basic Life and AD&D insurance (company paid) Optional Life Insurance Healthcare and Dependent Care Flexible Spending Accounts Fertility, Family Forming, and Hormonal Health benefit Employee Assistance Program Empathy Bereavement Support Pre-tax Commuter Benefit AFLAC Accident & Cancer Insurance Legal & Identity Theft plans Tuition Reimbursement Compensation: This compensation range is a good faith estimate pursuant to applicable equal pay and pay transparency laws. The actual salary offered will be based on several factors including the candidate’s experience, highest degree achieved, qualifications, work location and job title level. Associate Project Consultant: Bachelor’s Degree: $79,560 - $81,640 Master’s Degree: $83,200 - $85,280 Project Consultant: Bachelor’s Degree: $82,680 - $101,920 Master’s Degree: $83,720 - $108,160 Doctorate Degree: $90,480 - $108,160 Base salary is a part of SGH’s industry leading Total Compensation package. Our Total Compensation package includes base salary, pay for extra hours worked, an annual discretionary bonus program, generous paid time off, and health and wellness benefits with a special emphasis on substantial SGH contributions to medical insurance premiums and SGH’s Profit Sharing & 401(k) Plan. This position is eligible for a $5,000 sign-on bonus. Associate Project Consultant: $79,560—$85,280 USD Project Consultant: $82,680—$108,160 USD SGH is an Equal Opportunity Employer. We are committed to providing equal opportunities to all job applicants and employees. We consider all qualified applicants and encourage individuals with disabilities and protected veterans to apply. If the application system is not accessible to you, or you need a reasonable accommodation to apply due to a disability, please email jobs@sgh.com or call 781-907-9000 and ask for Human Resources. TO ALL RECRUITMENT AGENCIES: SGH does not accept unsolicited agency resumes or candidate profiles. Please do not forward resumes or profiles for any of our job postings to our career site or to any Simpson Gumpertz & Heger employee. SGH is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.", "summaryDescription" : "Engineer In Training at Simpson Gumpertz & Heger", "postedDate" : "2026-06-15T23:16:13.738", "createdAt" : "2026-06-15T23:16:13.738", "lastUpdated" : "2026-06-16T08:10:35.949", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:16:13.738", "mongoId" : "6a30510ff292fd229cef909e", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryAnnualMin" : 79560, "salaryAnnualMax" : 108160, "salaryBand" : "75k-100k", "hasSalary" : true, "allSkills" : [ ], "skillCount" : 0, "jobCategory" : "engineering", "jobSubcategory" : "software", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Construction", "llmIndustryConfidence" : 0.98 }, { "id" : "69f9b8024c40e2acd1113f3e", "title" : "MIT Pathways Data Associate Intern", "company" : "Amazon.com LLC", "industry" : "Corporate Operations, Machine Learning Data Operatio, Artificial Intelligence", "salary" : { "min" : 18.0, "max" : 20.0, "currency" : "USD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Boston, Massachusetts, USA", "locations" : [ "Boston, Massachusetts, USA" ], "timestamp" : "2026-06-15T08:35:09.002", "fingerprint" : "8c236e98612259490baef2c7e94a61c073f6af2ecf9986483ce7d3ae457180c7", "source" : "amazon", "language" : "en", "applyUrl" : "https://account.amazon.jobs/jobs/10410633/apply", "externalId" : "127f66fb-4cbd-4596-8e92-4e28d09eef02", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Boston", "state" : "Massachusetts", "country" : "United States", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "42.3588336,-71.0578303" } ], "locationText" : "Boston, Massachusetts, United States", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "technicalSkills" : "Generative AI, Large Language Models", "professionalSkills" : [ "Human insight generation", "Root cause analysis", "Process improvement" ], "hardSkillsList" : [ "Data labeling", "Dialogue evaluation", "Speech analysis", "Text analysis", "Audio analysis", "Video analysis", "Image analysis" ], "softSkillsList" : [ "Confidentiality", "Judgment", "Logical decisions", "Attention to detail", "Ownership", "Concentration", "Multi-tasking", "Individuality", "Creative mind" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Data labeling", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Dialogue evaluation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Speech analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Text analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Audio analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Video analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Image analysis", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Confidentiality" }, { "name" : "Judgment" }, { "name" : "Logical decisions" }, { "name" : "Attention to detail" }, { "name" : "Ownership" }, { "name" : "Concentration" }, { "name" : "Multi-tasking" }, { "name" : "Individuality" }, { "name" : "Creative mind" } ], "majorSkills" : "Data labeling, Generative AI, LLM", "majorSkillsList" : [ "Data labeling", "Generative AI", "LLM" ], "coreResponsibilities" : "Maintain strict confidentiality, Work with different data types, Deliver high-quality labelled data, Generate high quality human insight data, Make sound judgments, Make logical decisions, Demonstrate support on daily operational deliverables, Analyze root causes, Identify error patterns, Propose solutions to enhance quality, Identify process and operational issues, Suggest changes to unblock operations, Demonstrate ownership in floor support, Clarify internal queries", "teamCollaboration" : "Diverse team", "domainKnowledge" : "Generative AI; 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Amazon is investing in generative AI and the responsible development and deployment of large language models (LLMs) across all of our businesses. Come build the future of human-technology interaction with us. We are looking for intern candidates from the MIT AI Pathways program who don’t just think out of the box, but make the box they are in ‘Bigger’. The future is now, do you want to be a part of it? Then read on! This is an estimated 12 week internship and follows a fixed 40-hour weekly schedule with no overtime expectation. Compensation is $18–20 per hour. Key job responsibilities • Maintain and follow strict confidentiality as customer privacy is our most important tenet • Work with a range of different types of data including, but not limited to: text, speech, audio, image, and video • Deliver high-quality labelled data, using guidelines provided to meet our KPIs and using in-house tools and software, as part of Amazon's commitment to developing and deploying AI responsibly. • Demonstrate proficiency in generating high quality human insight data across a range of modalities, inclusive of text, image video and audio. • Capable of making sound judgments and logical decisions when faced with ambiguous or incomplete information while performing tasks. • Eye for detail and ability to pivot from one category of requirement to another instantaneously. • Demonstrate support on daily operational deliverables for multiple task types assigned to you and the team • Analyze root causes, identify error patterns, and propose solutions to enhance the quality of labeling tasks and their outputs. • Responsible for identifying day-to-day process and operational issues in Standard Operating Procedure, tools and suggest changes to unblock operations • Demonstrate ownership in floor support to clarify internal queries during execution on need basis A day in the life We are looking for ML Data Associate (MLDA) Interns from MIT Pathways to undertake the task of foundational labeling functions, such as dialogue evaluation on speech, text, audio, video data. Your ability to concentrate, multi-task and your high attention to detail helps you deliver high-quality work as well as maintaining strict confidentiality and follow all applicable Amazon policies for securing confidential information. You will be a part of a diverse team with the shared vision of improving customers’ lives with practical, useful generative AI innovations. An inner drive, individuality, and a creative mind are extremely beneficial. Basic Qualifications: - An Associate’s Degree or related work experience - Strong proficiency in English. Candidate must demonstrate excellent writing, reading, and comprehension skills (C2 level in the Common European Framework CEFR scale) - Strong business writing skills with ability to create reports, proposals, and professional correspondence - Advanced reading comprehension with ability to analyze complex business documents - Developed analytical thinking and structured problem-solving capabilities - Strong ability to interpret and implement detailed instructions across various projects - Proficient research skills with experience gathering and synthesizing information from multiple sources - Proven attention to detail in managing complex tasks and documents Preferred Qualifications: - 2+ years of professional work experience with demonstrated task execution ability - Proven capacity to leverage open-source resources effectively for comprehensive research purposes - Ability to adapt well to fast-paced environments with changing circumstances, direction, and strategy - 2-3 years project coordination or management experience (for support functions teams) - Experience managing stakeholder relationships across departments - Advanced proficiency in Microsoft Office Suite and common business applications. Amazon is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of protected veteran status, disability, or other legally protected status. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner. The starting pay for this position is listed below including the base pay rate plus the highest available shift differential which applies depending on the shift you select. As a total compensation company, you are eligible for additional earnings including overtime pay and performance bonuses. Final pay will be based on factors including shift selection and location. Starting Day 1 of employment, Amazon offers EAP, Mental Health Support, Medical Advice Line, 401(k) matching. Learn more about our benefits at https://hiring.amazon.com/why-amazon/benefits . USA, MA, Boston - 23.00 - 23.00 USD hourly", "summaryDescription" : "MIT Pathways Data Associate Intern at Amazon.com LLC. Skills: Data labeling, Generative AI, LLM. Maintain strict confidentiality. 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Startdatum: 01.09.2026 DEIN DUALES STUDIUM * Du absolvierst Dein duales Studium mit Theoriephasen an der DHBW Stuttgart und Praxisphasen bei SIXT am Campus bei München in einem Blockmodell (jeweils 3 Monate) * Du erwirbst praxisnahes Wissen im HR-Management und erhältst Einblicke in den Bereich People & Culture in dem Du eigenständig Aufgaben übernimmst * Du lernst den Employee Lifecycle von Recruiting über Business Partnering bis hin zu dem Bereich Data & Analytics und Training kennen * Du hast die Möglichkeit, eine Praxisphase im Ausland an einem internationalen SIXT-Standort zu absolvieren * Du wirst durch Mentoring und Trainings individuell gefördert DEINE SPEZIALISIERUNG In Deinen Praxisphasen kannst Du Dich auf Bereiche spezialisieren, die zu Deinen Interessen passen: * Talent Acquisition & Recruiting * PAS (People Administration Service & Business Partnering * HR Systems * People & Culture Development, Training * Performance Marketing * People Projects & Processes DAS MACHT DICH AUS * Abitur Du hast (bald) Deinen Schulabschluss in der Tasche und willst in der digitalen Wirtschaft durchstarten * Erfahrung Du konntest bereits erste Erfahrungen durch ein Schulpraktikum oder einen Nebenjob sammeln? Super - das ist ein Plus, aber kein Muss * Soft Skills Du bist neugierig, engagiert und offen für Veränderung * Skills Du bringst analytisches Denken, Teamgeist sowie frische Ideen mit * Sprachen Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift WAS WIR DIR BIETEN * Extra-Vorteile Profitiere von Rabatten auf SIXT rent, share, ride und SIXT+, attraktiven Fahrzeugleasing-Angeboten sowie exklusiven Deals bei Partnern für Reisen, Technik, Fashion und mehr * AI Excellence Mit Claude by Anthropic und SIXTgpt, unserer eigenen AI Plattform, arbeitest Du vom ersten Tag an mit modernsten AI Tools. Wir geben Dir den Freiraum, neue Technologien auszuprobieren, Dein Know-how kontinuierlich auszubauen und AI gezielt einzusetzen, um schneller, smarter und mit mehr Impact zu arbeiten * Mobilitätspower Du erhältst von uns einen monatlichen Zuschuss als Beitrag zu Deiner individuellen Mobilität * Zukunftsplus Wir fördern Deine Altersvorsorge und unterstützen Dich bei kapitalbildenden Leistungen, damit Du optimal abgesichert bist * Feel-Good-Atmosphäre Bleib aktiv mit unserem modernen SIXT Fitnessstudio, vielfältigen Freizeitangeboten wie dem Gaming-Bereich oder dem SIXT-Chor und genieße unser hochwertiges Mitarbeiterrestaurant * Flexibilität Genieße 30 Tage Urlaub und ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Zeiten * Herzenssache Nimm Dir jedes Jahr einen Tag Zeit, um Dich ehrenamtlich in einer karitativen Einrichtung einzubringen, die sich für das Wohl von Kindern engagiert ## Additional Information Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 4,00 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 350.000 Fahrzeugen, den Services von 4.000 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.000 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Starte mit uns durch und bewirb Dich jetzt!", "summaryDescription" : "Duales Studium mit Schwerpunkt HR at SIXT. Skills: HR management, Talent acquisition, Employee lifecycle. Learn strategic HR management. 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Startdatum: 01.09.2026 DEIN DUALES STUDIUM * Du absolvierst Dein duales Studium mit Theoriephasen an der DHBW Stuttgart und Praxisphasen bei SIXT am Campus bei München in einem Blockmodell (jeweils 3 Monate) * Du erwirbst praxisnahes Wissen im HR-Management und erhältst Einblicke in den Bereich People & Culture in dem Du eigenständig Aufgaben übernimmst * Du lernst den Employee Lifecycle von Recruiting über Business Partnering bis hin zu dem Bereich Data & Analytics und Training kennen * Du hast die Möglichkeit, eine Praxisphase im Ausland an einem internationalen SIXT-Standort zu absolvieren * Du wirst durch Mentoring und Trainings individuell gefördert DEINE SPEZIALISIERUNG In Deinen Praxisphasen kannst Du Dich auf Bereiche spezialisieren, die zu Deinen Interessen passen: * Talent Acquisition & Recruiting * PAS (People Administration Service & Business Partnering * HR Systems * People & Culture Development, Training * Performance Marketing * People Projects & Processes DAS MACHT DICH AUS * Abitur Du hast (bald) Deinen Schulabschluss in der Tasche und willst in der digitalen Wirtschaft durchstarten * Erfahrung Du konntest bereits erste Erfahrungen durch ein Schulpraktikum oder einen Nebenjob sammeln? Super - das ist ein Plus, aber kein Muss * Soft Skills Du bist neugierig, engagiert und offen für Veränderung * Skills Du bringst analytisches Denken, Teamgeist sowie frische Ideen mit * Sprachen Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift WAS WIR DIR BIETEN * Extra-Vorteile Profitiere von Rabatten auf SIXT rent, share, ride und SIXT+, attraktiven Fahrzeugleasing-Angeboten sowie exklusiven Deals bei Partnern für Reisen, Technik, Fashion und mehr * AI Excellence Mit Claude by Anthropic und SIXTgpt, unserer eigenen AI Plattform, arbeitest Du vom ersten Tag an mit modernsten AI Tools. 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Super - das ist ein Plus, aber kein Muss * Soft Skills Du bist neugierig, engagiert und offen für Veränderung * Skills Du bringst analytisches Denken, Teamgeist sowie frische Ideen mit * Sprachen Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift WAS WIR DIR BIETEN * Extra-Vorteile Profitiere von Rabatten auf SIXT rent, share, ride und SIXT+, attraktiven Fahrzeugleasing-Angeboten sowie exklusiven Deals bei Partnern für Reisen, Technik, Fashion und mehr * AI Excellence Mit Claude by Anthropic und SIXTgpt, unserer eigenen AI Plattform, arbeitest Du vom ersten Tag an mit modernsten AI Tools. Wir geben Dir den Freiraum, neue Technologien auszuprobieren, Dein Know-how kontinuierlich auszubauen und AI gezielt einzusetzen, um schneller, smarter und mit mehr Impact zu arbeiten * Mobilitätspower Du erhältst von uns einen monatlichen Zuschuss als Beitrag zu Deiner individuellen Mobilität * Zukunftsplus Wir fördern Deine Altersvorsorge und unterstützen Dich bei kapitalbildenden Leistungen, damit Du optimal abgesichert bist * Feel-Good-Atmosphäre Bleib aktiv mit unserem modernen SIXT Fitnessstudio, vielfältigen Freizeitangeboten wie dem Gaming-Bereich oder dem SIXT-Chor und genieße unser hochwertiges Mitarbeiterrestaurant * Flexibilität Genieße 30 Tage Urlaub und ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Zeiten * Herzenssache Nimm Dir jedes Jahr einen Tag Zeit, um Dich ehrenamtlich in einer karitativen Einrichtung einzubringen, die sich für das Wohl von Kindern engagiert ## Additional Information Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 4,00 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 350.000 Fahrzeugen, den Services von 4.000 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.000 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Starte mit uns durch und bewirb Dich jetzt!", "summaryDescription" : "Duales Studium mit Schwerpunkt HR at SIXT. Skills: HR Management, Talent Acquisition, Recruiting. Take on tasks independently. 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Startdatum: 01.09.2026 DEIN DUALES STUDIUM * Du absolvierst Dein duales Studium mit Theoriephasen an der DHBW Stuttgart und Praxisphasen bei SIXT am Campus bei München in einem Blockmodell (jeweils 3 Monate) * Du erwirbst praxisnahes Wissen im HR-Management und erhältst Einblicke in den Bereich People & Culture in dem Du eigenständig Aufgaben übernimmst * Du lernst den Employee Lifecycle von Recruiting über Business Partnering bis hin zu dem Bereich Data & Analytics und Training kennen * Du hast die Möglichkeit, eine Praxisphase im Ausland an einem internationalen SIXT-Standort zu absolvieren * Du wirst durch Mentoring und Trainings individuell gefördert DEINE SPEZIALISIERUNG In Deinen Praxisphasen kannst Du Dich auf Bereiche spezialisieren, die zu Deinen Interessen passen: * Talent Acquisition & Recruiting * PAS (People Administration Service & Business Partnering * HR Systems * People & Culture Development, Training * Performance Marketing * People Projects & Processes DAS MACHT DICH AUS * Abitur Du hast (bald) Deinen Schulabschluss in der Tasche und willst in der digitalen Wirtschaft durchstarten * Erfahrung Du konntest bereits erste Erfahrungen durch ein Schulpraktikum oder einen Nebenjob sammeln? Super - das ist ein Plus, aber kein Muss * Soft Skills Du bist neugierig, engagiert und offen für Veränderung * Skills Du bringst analytisches Denken, Teamgeist sowie frische Ideen mit * Sprachen Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift WAS WIR DIR BIETEN * Extra-Vorteile Profitiere von Rabatten auf SIXT rent, share, ride und SIXT+, attraktiven Fahrzeugleasing-Angeboten sowie exklusiven Deals bei Partnern für Reisen, Technik, Fashion und mehr * AI Excellence Mit Claude by Anthropic und SIXTgpt, unserer eigenen AI Plattform, arbeitest Du vom ersten Tag an mit modernsten AI Tools. 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Remote Projektleiter In Hochspannungstechnik Mit Schwerpunkt Umspannwerke Jobs

Top Skills

Projektleiter:in Hochspannungstechnik mit Schwerpunkt Umspannwerke

Projektleiter:in Hochspannungstechnik mit Schwerpunkt Umspannwerke

Partnersekretär*in mit Schwerpunkt Billing (m/w/d)

Wirtschaftsjurist:in (m/w/d) in Teilzeit mit Schwerpunkt Datenschutz, Compliance & Vertragsmanagement

Manager in Training (MIT)

Allround Handwerker mit Schwerpunkt Fliesen (m/w/d)

Projektleiter/in - Bau / Senior Project Manager (w/m/d)

Grafikdesigner:in mit Schwerpunkt Online & Reinzeichnung

Grafikdesigner:in mit Schwerpunkt Online & Reinzeichnung

Projektleiter Technische Infrastruktur im Facility Management mit Schwerpunkt HKLS (w/m/d)

Projektleiter Technische Infrastruktur im Facility Management mit Schwerpunkt HKLS (w/m/d)

Grafikdesigner:in mit Schwerpunkt Reinzeichnung

Manager In Training (MIT)

Pädagogische Fachkraft mit Schwerpunkt Inklusion und Teilhabe in der ergänzenden Förderung und Betreuung (eFöB) (all genders) in Vollzeit oder Teilzeit

Prozessingenieur*in Elektrotechnik mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik (TU/FH)

Finanz Experte mit IT-Affinität

Podcast Producer*in - Development & Partnerships (mind. 32h/Woche) in Berlin mit Fokus New Business, Formatentwicklung & Produktion

Projektleiter Energetische Sanierung (m/w/d)

Bau- und Projektleiter (m/w/d) Rückbau

Marketingfachkraft (m/w/d) Schwerpunkt Online-Marketing

Empfangsmitarbeiter (m/w/d) mit Sicherheitsaufgaben

Betreuungskraft (m/w/d) für Menschen mit Behinderung in Werder auf Minijob-Basis gesucht!

Elektroniker mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik für die Instandhaltung (m/w/d) - REF77923S

Traumpraktikum mit Perspektive: Werde Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/d) bei uns in Berlin!

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Ausschreibungen | Teilzeit | Remote

Projektleiter Holzbau mit Firmenwagen (m/w/d)

Hotelstreife / Security (m/w/d) mit Führerschein

Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement – Schwerpunkt Forderungsmanagement (m/w/d)

Bau- und Projektleiter Hochbau (m/w/d)

Produktmanager*in / Business Analyst*in Krankenversicherung

Architekt:in (m/w/d) - Schwerpunkt Entwurf: Angebotsplanung / Machbarkeitsstudien

Hotelreiniger/in

Hotelreiniger/in

Hotelreiniger/in in Zug 60% - 80%

Management Trainee mit Fokus Business Operations & AI

Empfangs- und Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) mit Fremdsprachenkenntnissen

Leader in Training

Stage in Toerisme

Operations In-Training

Operations In-Training

Projektmanager | Projektleiter (m/w/d) Hochbauprojekte

Manager in Training

MFA (m/w/d) mit Röntgenschein für die Röntgendiagnostik

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MIT Pathways Data Associate Intern

Sales Manager - Corporate Events & Teamevents (m/w/d) - mit ungedeckelter Provision in Köln

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