Transat AT
Airlines/Aviation
Technicien.ne,ressourceshumaines
“Technicien. ne, ressources humaines at Transat AT. Skills: Gestion administrative, Avantages sociaux, Communication. Assurer la gestion administrative des dossiers employés. Effectuer la saisie, validation et mise à jour des données”
Industry & Context.
What They're Looking For.
Must Have
Diplôme d’études collégiales (DEC) en ressources humaines, en administration ou dans une discipline connexe, Deux à trois ans d’expérience pertinente en administration des ressources humaines, en avantages sociaux ou dans un rôle connexe, Bonne connaissance des programmes d’avantages sociaux (assurances collectives, régimes d’épargne, etc.), Rigueur, sens de l’organisation et compétence en gestion du temps et des priorités dans un environnement à volume élevé, Orientation client, autonomie, esprit d’équipe et bonnes habiletés de communication, Excellente maîtrise des outils MS Office (Word, Excel, Outlook, Teams), aisance démontrée avec les outils numériques collaboratifs et l’IA (ex. Copilot), Capacité à apprendre rapidement et à s’adapter aux nouvelles technologies, Maîtrise orale et écrite du français et de l’anglais
Nice to Have
Expérience dans un environnement syndiqué
What You'll Do.
Assurer la gestion administrative des dossiers employés
validation et mise à jour des données
Collaborer au processus d’intégration des nouvelles recrues
Informer et accompagner les employés sur les politiques RH
Assurer la gestion des programmes d’avantages sociaux
analyser et distribuer divers rapports RH
Agir comme point de contact pour les questions RH
How You'll Work.
Team & Collaboration
Soutenir les gestionnaires, les employés et l’équipe RH; Collaborer avec les partenaires internes et externes
Communication Scope
Bonnes habiletés de communication; Maîtrise orale et écrite du français; Maîtrise orale et écrite de l’anglais
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