KPMG Nederland
Marketing & Reputation
ScrumMaster
“Scrum Master at KPMG Nederland. Skills: Scrum Master, Agile Coach, verandermanagement, teamdynamiek, stakeholdermanagement. Agile principes toepassen in een marketing- en reputatieomgeving waar creativiteit en communicatie centraal staan. Teams naar een hoger niveau brengen door (team)eigenaarschap, samenwerking en ritme te versterken”
Industry & Context.
pragmatische oplossingen; identificeert verbeterpunten; implementeert acties
een motivatiebrief meegestuurd wordt
What They're Looking For.
Must Have
Senior Scrum Master / Agile Coach met minimaal 13 jaar ervaring, Aantoonbare ervaring met agile implementaties buiten IT, bij voorkeur in corporate marketing- of communicatieomgevingen, Vaardig in verandermanagement, teamdynamiek en omgaan met weerstand, Coachende, pragmatische en samenwerkingsgerichte in staat om senior stakeholders te betrekken en uit te dagen, Sterke communicatieve vaardigheden in zowel Engels als Nederlands, Je hebt affiniteit met (generatieve) AI en bent gemotiveerd om deze technologie actief toe te passen in je dagelijkse werk
What You'll Do.
Agile principes toepassen in een marketing- en reputatieomgeving waar creativiteit en communicatie centraal staan
Teams naar een hoger niveau brengen door (team)eigenaarschap
samenwerking en ritme te versterken
Afstemming creëren tussen agile teams en niet-agile onderdelen in de organisatie voor optimale samenwerking
Weerstand herkennen en ombuigen naar betrokkenheid door coaching en pragmatische oplossingen
Agile praktijken consistent maken en gezamenlijke ritmes en standaarden invoeren over meerdere product teams
begeleid je teams bij het adopteren van agile principes en routines
zorg je voor een consistente manier van werken die samenwerking en resultaatgerichtheid stimuleert
facilitator van processen zoals sprintplanning
reviews en retrospectives
coach die teams en Product Owners helpt om hun rol optimaal te vervullen
vergroten van agile volwassenheid
beoordeelt waar teams staan
identificeert verbeterpunten
implementeert acties om eigenaarschap en leveringsritme te versterken
fungeer je als brug tussen agile en niet-agile onderdelen van de organisatie
zorgt voor alignment en stakeholdermanagement op alle niveaus
rapporteert regelmatig over voortgang
adviseert het leiderschap over best practices en duurzame verbeteringen
How You'll Work.
Team & Collaboration
Teams naar een hoger niveau brengen door (team)eigenaarschap, samenwerking en ritme te versterken; Afstemming creëren tussen agile teams en niet-agile onderdelen in de organisatie voor optimale samenwerking; zorg je voor een consistente manier van werken die samenwerking en resultaatgerichtheid stimuleert; coach die teams en Product Owners helpt om hun rol optimaal te vervullen; fungeer je als brug tussen agile en niet-agile onderdelen van de organisatie; zorgt voor alignment en stakeholdermanagement op alle niveaus; samenwerking
Communication Scope
Sterke communicatieve vaardigheden in zowel Engels als Nederlands
Process & Methodology
Agile principes toepassen, Agile praktijken consistent maken, sprintplanning, reviews, retrospectives
Applying for this Scrum Master role?
Most applicants get filtered before a human reads their resume. See if yours makes the cut.
How to Apply on SmartRecruiters
- SmartRecruiters often includes a video screening step — check camera and mic permissions.
- Link your GitHub or portfolio directly in the profile section for technical roles.
- Applications may be reviewed by AI scoring before reaching a recruiter — use keywords from the job description.
ANONYMOUS · UNFILTERED
What do employees actually say about KPMG Nederland?
Real rants from real employees. Read before you apply.