{ "count" : 7171, "data" : [ { "id" : "6a2c947d74d8ee00a098a989", "title" : "Technologue en architecture Intermédiaire / Sénior", "company" : "Sid Lee Architecture", "salary" : { "min" : 95000.0, "max" : 135000.0, "currency" : "CAD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline data for an Intermediate/Senior Technologist in Architecture in Montreal, Canada, adjusted for seniority and industry." }, "location" : "Montréal, Canada", "locations" : [ "Montréal", "Canada" ], "timestamp" : "2026-06-15T05:25:17.395", "fingerprint" : "64ac64cda02d51d51286a379f1e067ca8510c860842ea245a6271279deabe106", "source" : "greenhouse", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://sidlee.com/en/careers/job-listing/jobdetails?gh_jid=8001167", "externalId" : "8001167", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Montréal", "state" : "Quebec", "country" : "Canada", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.5031824,-73.5698065" } ], "locationText" : "Montréal, Quebec, Canada", "minimumEducation" : "DEC", "experienceMinYears" : 6, "experienceMaxYears" : 15, "experienceLevel" : "Mid/Senior", "technicalSkills" : "Revit", "professionalSkills" : [ "Expertise technique", "Expérience en chantier", "Recherche de solutions" ], "hardSkillsList" : [ "Maîtrise de Revit" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Maîtrise de Revit", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Architecture, Gestion de chantier", "majorSkillsList" : [ "Architecture", "Gestion de chantier" ], "coreResponsibilities" : "Soutenir techniquement l’équipe, Gérer les travaux de chantier, Superviser les travaux de chantier, Assurer la conformité, Assurer la qualité, Assurer le suivi des travaux, Assurer le suivi des budgets, Veiller au respect des contrats, Participer aux réunions de chantier, Rédiger les comptes rendus, Rédiger les rapports de suivi, Maintenir une communication efficace, Proposer des solutions techniques innovantes, Contribuer au développement de l’équipe, Partage de connaissances", "teamCollaboration" : "Intervenant·e·s; Clientèle; Équipe technique", "domainKnowledge" : "Architecture", "domainList" : [ "architecture" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Architecture" ], "toolProficiency" : [ "Revit" ], "communicationSkills" : "Communication efficace", "documentationSkills" : "Comptes rendus; Rapports de suivi", "innovationCreativity" : "Solutions techniques innovantes", "problemSolvingSkills" : "Recherche de solutions", "qualificationsBasic" : "DEC en technologie de l’architecture, 6 à 15 ans d’expérience pertinente, Excellente maîtrise de Revit, Excellente maîtrise du français", "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "QUI NOUS SOMMES Fondée en 2009 par l’intégration de la firme d’architecture Nomade, Sid Lee Architecture est dirigée par Jean Pelland et Martin Leblanc, architectes, associés principaux. L’équipe est composée d’environ 60 professionnels du milieu de l’architecture et du design d’intérieur. La firme offre un large spectre de services, dans les secteurs d’activité suivants : analyse urbaine et stratégie de développement, développements multiusages, projets résidentiels multiunités, loisirs et hospitalité, aménagement de bureaux corporatifs et commerce au détail. POURQUOI SID LEE ARCHITECTURE? Des projets créatifs et engagés; Un atelier de taille humaine au cœur du centre-ville; Des assurances collectives et régime d’épargne-retraite; Une politique de vacances généreuses et des horaires flexibles; Un service de bistro à moindres coûts sur place (déjeuners, lunchs et collations); De nombreuses activités sociales. RÔLE Le·la technologue participe à la réalisation de projets variés, complexes et d’envergure en mettant à profit son expertise technique et son expérience en chantier. Rigoureux·se et doté·e d’un grand souci du détail, il·elle sait établir ses priorités, collaborer efficacement avec les différent·e·s intervenant·e·s et contribuer activement à la recherche de solutions. RESPONSABILITÉS Soutenir techniquement l’équipe à toutes les étapes des projets ; Gérer et superviser les travaux de chantier afin d’en assurer la conformité et la qualité ; Assurer le suivi des travaux et des budgets ; Veiller au respect des contrats ; Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes rendus ainsi que les rapports de suivi ; Maintenir une communication efficace entre l’équipe, la clientèle et les intervenant·e·s ; Proposer des solutions techniques innovantes ; Contribuer au développement de l’équipe technique par le partage de connaissances. REQUIS DEC en technologie de l’architecture ; 6 à 15 ans d’expérience pertinente ; Excellente maîtrise de Revit ; Excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit. Fier de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi, Sid Lee s’engage à créer un milieu de travail reflétant la diversité. Toutes les candidatures qualifiées sont prises en considération, sans égard à leur citoyenneté, ethnicité, race, couleur, religion, genre, identité ou expression de genre, orientation sexuelle, handicap, âge ou statut de vétéran. Nous encourageons les femmes, les personnes autochtones, les personnes en situation de handicap et les membres de minorités visibles et ethniques à postuler à nos emplois. De plus, des mesures d’accommodement peuvent être mises en place pour les personnes en situation de handicap qui en font la demande à tout moment durant le processus de présélection et de sélection.", "summaryDescription" : "Technologue en architecture Intermédiaire / Sénior at Sid Lee Architecture. Skills: Architecture, Gestion de chantier. Soutenir techniquement l’équipe. Gérer les travaux de chantier", "postedDate" : "2026-06-13T20:45:06.806", "createdAt" : "2026-06-13T20:45:06.806", "lastUpdated" : "2026-06-15T05:25:17.395", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T20:45:06.806", "mongoId" : "6a2c947d74d8ee00a098a989", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "75k-100k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Maîtrise de Revit", "Architecture", "Gestion de chantier", "Expertise technique", "Expérience en chantier", "Recherche de solutions", "Revit" ], "skillCount" : 7, "jobCategory" : "engineering", "jobSubcategory" : "software", "seniorityLevel" : "Senior", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Real Estate", "llmIndustryConfidence" : 0.92 }, { "id" : "6a305559f292fd229cf1f0fc", "title" : "Technologue en dispositifs médicaux", "company" : "Hôpitaux Universitaires de Genève", "industry" : "Hospital And Health Care", "salary" : { "min" : 75000.0, "max" : 95000.0, "currency" : "CHF", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Junior Technologue en dispositifs médicaux in Vernier, Switzerland, adjusted for the healthcare industry and company size." }, "location" : "Vernier, GE, CH", "locations" : [ "Vernier", "GE", "CH" ], "timestamp" : "2026-06-16T08:28:32.140", "fingerprint" : "15ff12cc815e82aadd7009ec9b9d36c47e23fb4c67dfa4bbf6ec4bf53c647d3c", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/HUG/744000132119334-technologue-en-dispositifs-medicaux-100-", "externalId" : "744000132119334", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Vernier", "state" : "Geneva", "country" : "Switzerland", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "46.2131843,6.0815756" } ], "locationText" : "Vernier, Geneva, Switzerland", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "professionalSkills" : [ "Retraitement dispositifs médicaux" ], "hardSkillsList" : [ "Nettoyage", "Désinfection", "Conditionnement", "Distribution" ], "softSkillsList" : [ "Discrète", "Rigoureuse", "Flexibilité", "Organisation" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Nettoyage", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Désinfection", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Conditionnement", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Distribution", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Discrète" }, { "name" : "Rigoureuse" }, { "name" : "Flexibilité" }, { "name" : "Organisation" } ], "majorSkills" : "Dispositifs médicaux, Stérilisation hospitalière", "majorSkillsList" : [ "Dispositifs médicaux", "Stérilisation hospitalière" ], "coreResponsibilities" : "Assurer retraitement dispositifs médicaux, Réaliser prétraitement dispositifs médicaux, Réaliser réception dispositifs médicaux, Réaliser tri dispositifs médicaux, Réaliser nettoyage dispositifs médicaux, Réaliser désinfection dispositifs médicaux, Réaliser conditionnement dispositifs médicaux, Réaliser retraitement dispositifs médicaux, Réaliser distribution dispositifs médicaux, Renseigner interlocuteurs blocs opératoires", "teamCollaboration" : "Équipe pluridisciplinaire; Équipe multiculturelle", "domainKnowledge" : "Bonnes pratiques; Politique qualité", "domainList" : [ "bonnes-pratiques", "politique-qualite" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Bonnes pratiques", "Politique qualité" ], "toolProficiency" : [ "Excel", "Word", "Outlook" ], "specialRequirements" : "Horaires irréguliers (3x8), Disponibilité 24/24, Disponibilité 365 jours/an, Horaires soir, nuit, weekend, Horaires jours fériés, Excellente condition physique", "qualificationsBasic" : "CFC de technologue en dispositifs médicaux, 1 année expérience en stérilisation hospitalière, Maîtrise du français (B2 minimum), Utilisation Excel et Word (base), Utilisation messagerie Outlook, Excellente condition physique", "qualificationsPreferred" : "Expérience conditionnement plateaux opératoires", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour découvrir les moments forts de l’année 2025 en cliquant [ici](https://www.youtube.com/watch?v=p8kVMJchPR0). Le poste est rattaché au [Département d'exploitation](https://www.hug.ch/departement-exploitation). Ce département a pour mission d'assurer l'intendance et la logistique nécessaires au bon fonctionnement de l'ensemble des HUG, en matière de restauration, nettoyage et désinfection des locaux et hygiène du linge. Il gère également le service de retraitement des dispositifs médicaux, le service biomédical et équipements ainsi que Cressy-Santé. Plus de 1'300 professionnelles et professionnels réalisent leurs missions au quotidien dans souci constant d'exigence, avec le sens du service et de la responsabilité environnementale. Au sein du service de retraitement des dispositifs médicaux composé d'environ 90 personnes, sous la responsabilité de l'équipe managériale, vous avez pour mission d'assurer le retraitement des dispositifs médicaux en tant que technologue en dispositifs médicaux. Vous réalisez toutes les étapes du processus de retraitement, à savoir : le prétraitement, la réception, le tri, le nettoyage, la désinfection, le conditionnement, le retraitement et la distribution de ces dispositifs médicaux. Vous avez le professionnalisme et le tact nécessaire pour pouvoir renseigner les interlocutrices et interlocuteurs des blocs opératoires en cas de questions ou de problème avec le matériel. Vous avez conscience des responsabilités qui vous incombent et de l'importance de vos actes et de votre comportement envers la patientèle. Ce processus s'inscrit dans le cadre des bonnes pratiques et dans le respect de la politique qualité mise en place dans le service. ## Qualifications Vous êtes idéalement titulaire du CFC de technologue en dispositifs médicaux avec une expérience d'au moins 1 année en stérilisation hospitalière. Une expérience dans le domaine du conditionnement des plateaux opératoires est un atout supplémentaire. Vous avez une bonne maîtrise du français parlé et écrit (niveau B2 minimum requis). Vous savez utilisez les logiciels bureautiques Excel et Word - niveau base - ainsi que la messagerie Outlook. De nature optimiste, vous êtes une personne discrète et rigoureuse. Vous aimez travailler selon des procédures qualité. Votre aisance relationnelle, votre esprit d'équipe et votre sens du service vous permettent de travailler et collaborer aisément au sein d'une équipe pluridisciplinaire et multiculturelle. Vous savez vous adapter aux imprévus et aux variations de charge de travail grâce à votre flexibilité et votre organisation. En raison de la nature des activités et des horaires en 3x8, une disponibilité et une excellente condition physique sont indispensables. Horaires irréguliers (soir, nuit, weekend et jours fériés). ## Additional Information Ce poste requiert des horaires irréguliers, le service de retraitement des dispositifs médicaux étant opérationnel 24/24 et 365 j./an. * Entrée en fonction : à convenir * Nombre de postes : 1 * Taux d'activité : 100% * Classe de fonction : 09 (si les critères de formation et d'expérience sont remplis) * Contrat : CDM de 24 mois * Délai de candidature : 22.06.2026 * Demande de renseignements : M. A. Brunetti Perroud, chef de service, tél. 079 553 10 66 Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail. Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes. Souhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi. Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.", "summaryDescription" : "Technologue en dispositifs médicaux at Hôpitaux Universitaires de Genève. Skills: Dispositifs médicaux, Stérilisation hospitalière. Assurer retraitement dispositifs médicaux. Réaliser prétraitement dispositifs médicaux", "postedDate" : "2026-06-15T06:24:44.000", "createdAt" : "2026-06-15T23:38:00.420", "lastUpdated" : "2026-06-16T08:28:32.140", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:38:00.420", "mongoId" : "6a305559f292fd229cf1f0fc", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "75k-100k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Nettoyage", "Désinfection", "Conditionnement", "Distribution", "Discrète", "Rigoureuse", "Flexibilité", "Organisation", "Dispositifs médicaux", "Stérilisation hospitalière", "Retraitement dispositifs médicaux", "Bonnes pratiques", "Politique qualité", "Excel", "Word", "Outlook" ], "skillCount" : 16, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Healthcare", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a307b81f292fd229c0468d6", "title" : "Conseiller en boutique", "company" : "Iliad - Free", "industry" : "Telecommunications", "salary" : { "min" : 23000.0, "max" : 28000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for an entry-level Conseiller en boutique in the telecommunications industry in Boulogne-Billancourt, France, with adjustments for seniority and company size." }, "location" : "Boulogne-Billancourt, IDF, France", "locations" : [ "Boulogne-Billancourt", "IDF", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:20:33.467", "fingerprint" : "a782775bc2ac85feec933b557b3455f0364bb60e4502f1201ffd45f7e330f0ce", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/Iliad-Free/744000132186685-conseiller-en-boutique-boulogne-billancourt", "externalId" : "744000132186685", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Boulogne-Billancourt", "state" : "Île-de-France", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "48.8356649,2.2402060" } ], "locationText" : "Boulogne-Billancourt, Île-de-France, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "majorSkills" : "Sales, Customer service", "majorSkillsList" : [ "Sales", "Customer service" ], "coreResponsibilities" : "Welcome visitors, Promote Freebox, Promote mobile plans, Promote smartphones, Transform visits into memorable experiences, Prioritize customer satisfaction, Participate in daily team life, Participate in boutique life", "teamCollaboration" : "Daily team life; Boutique team", "domainKnowledge" : "Free offers; Freebox; Mobile plans; Smartphones", "domainList" : [ "free-offers", "freebox", "mobile-plans", "smartphones" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Free offers", "Freebox", "Mobile plans", "Smartphones" ], "toolProficiency" : [ "Touchscreen terminals", "Tablets" ], "continuousLearning" : "Internal mobility; Training tools; E-learning; Initial training; In-boutique immersion", "outcomesObjectives" : "Become a top performer", "qualificationsBasic" : "Open to others, Listening, Customer satisfaction priority, Smile, Persuasion talent, Teamwork", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "La liberté, on y a toujours cru, c’est même le nom qu’on s’est choisi. La liberté d’entreprendre, de tenter l’impossible, de challenger et de se challenger. La liberté d’être soi, de créer, de tester, de se tromper, d’apprendre, de réussir. C’est bon d’être libre. Avec plus de 260 boutiques, Free Distribution, filiale retail du groupe Iliad, poursuit son déploiement avec pour objectif d’être au plus proche de ses abonnés pour leur apporter le meilleur service possible. Notre challenge ? Poursuivre notre développement et ouvrir toujours plus de boutiques ! Alors prêt(e) à relever le défi ? Are you Ready ? FREE \uD83D\uDE80 Nos boutiques Free continuent de se développer et nous sommes à la recherche d'un nouveau talent pour rejoindre notre équipe de Boulogne-Billancourt. Être conseiller commercial chez nous, c'est assurer la satisfaction client et faire en sorte que chaque (futur) abonné puisse bénéficier d'une expérience unique. Plus concrètement : * Tu réserveras le meilleur accueil et seras l'ambassadeur de la marque Free auprès des visiteurs en leur proposant nos services * Il faudra que tu écoutes attentivement les besoins des abonnés et que tu les conseilles sur nos offres les plus adaptées * Tu as la responsabilité de promouvoir nos incontournables Freebox, nos forfaits mobiles, ainsi que des smartphones à prix avantageux, grâce à nos offres Freeflex * On compte sur toi pour transformer chaque visite en une expérience abonnée mémorable et faire de la satisfaction client ta priorité * Tu participeras également à la vie quotidienne de l'équipe et de la boutique Rejoindre Free c'est aussi l'opportunité d'évoluer et découvrir d'autres métiers… Nous encourageons la mobilité interne et t'accompagnerons tout au long de ton parcours chez Free. C'est l'occasion de booster ta carrière ! Tu participeras à des challenges et tu auras peut-être l’opportunité de devenir l’un de nos top performers ! ## Qualifications Chez Free, on n'a pas la religion du diplôme. Mais on t'accompagne et on fait tout pour te faire grandir. Si tu es ouvert aux autres, à l'écoute et que la satisfaction client est ta priorité alors nous avons besoin de toi. Avec ton sourire et ton talent de persuasion, tu es prêt à relever tous les défis ! Tu aimes le travail en équipe ? Parfait, te voilà prêt à rejoindre la #OneTeam Tout au long de ton aventure chez nous, de nombreux outils de formation seront mis à ta disposition pour faciliter ton intégration et ton évolution professionnelle. Tu intégreras l’équipe de Najat aux côtés de 3 autres conseillers sur la boutique de Boulogne Billancourt. Dans un environnement de travail agréable et innovant, nos bornes et tablettes tactiles seront tes meilleurs alliés pour prodiguer tes conseils auprès de nos abonnés ! ## Additional Information Et la suite ? 1. Call avec Niventhiny , notre Chargée de Recrutement 2. Entretien avec Najat , ta future manager 3. Bienvenue chez Free ! 4. C’est parti pour ta formation ! Tu commences par 2 jours en e-learning + 1 semaine de formation initiale pour découvrir l’univers Free. Ensuite, tu passes à la pratique avec une semaine d’immersion en boutique. Le groupe Iliad s’engage pleinement en faveur de ses collaborateur·rice·s, à travers une politique stricte de non-discrimination et de lutte contre le harcèlement. Toutes les candidatures sont les bienvenues, quels que soient le parcours, l’âge, l’origine, le genre ou l’orientation sexuelle.", "summaryDescription" : "Conseiller en boutique at Iliad - Free. Skills: Sales, Customer service. Welcome visitors. Promote Freebox", "postedDate" : "2026-06-15T12:18:55.000", "createdAt" : "2026-06-16T01:43:43.605", "lastUpdated" : "2026-06-16T11:20:33.467", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:43:43.605", "mongoId" : "6a307b81f292fd229c0468d6", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Sales", "Customer service", "Free offers", "Freebox", "Mobile plans", "Smartphones", "Touchscreen terminals", "Tablets" ], "skillCount" : 8, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Telecommunications", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a307b81f292fd229c0468da", "title" : "Conseiller en boutique", "company" : "Iliad - Free", "industry" : "Telecommunications", "salary" : { "min" : 21500.0, "max" : 26500.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for an Entry level Conseiller en boutique in Mâcon, France, adjusted for the telecommunications industry and company size." }, "location" : "Mâcon, Bourgogne-Franche-Comté, France", "locations" : [ "Mâcon", "Bourgogne-Franche-Comté", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:05:51.490", "fingerprint" : "59ec8f69ea653ae82697ba4bebdee13bf3cd270b2ca2640d91d2a9b065caf3bb", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/Iliad-Free/744000132159794-conseiller-en-boutique-macon-", "externalId" : "744000132159794", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Mâcon", "state" : "Bourgogne-Franche-Comté", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "46.3036683,4.8322266" } ], "locationText" : "Mâcon, Bourgogne-Franche-Comté, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "majorSkills" : "Sales, Customer service", "majorSkillsList" : [ "Sales", "Customer service" ], "coreResponsibilities" : "Welcome visitors, Promote Free brand, Offer services, Listen to subscriber needs, Advise on offers, Promote Freebox, Promote mobile plans, Promote smartphones, Transform visits into memorable experiences, Prioritize customer satisfaction, Participate in daily team life, Participate in daily shop life", "teamCollaboration" : "Team of advisors", "domainKnowledge" : "Freebox offers; Mobile plans; Freeflex offers", "domainList" : [ "freebox-offers", "mobile-plans", "freeflex-offers" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Freebox offers", "Mobile plans", "Freeflex offers" ], "toolProficiency" : [ "Tablets", "Touchscreens" ], "continuousLearning" : "Training tools; E-learning; Initial training; Immersion training", "outcomesObjectives" : "Become a top performer", "qualificationsBasic" : "Open to others, Listening skills, Customer satisfaction priority, Smile, Persuasion talent, Teamwork", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "La liberté, on y a toujours cru, c’est même le nom qu’on s’est choisi. La liberté d’entreprendre, de tenter l’impossible, de challenger et de se challenger. La liberté d’être soi, de créer, de tester, de se tromper, d’apprendre, de réussir. C’est bon d’être libre. Avec plus de 260 boutiques, Free Distribution, filiale retail du groupe Iliad, poursuit son déploiement avec pour objectif d’être au plus proche de ses abonnés pour leur apporter le meilleur service possible. Notre challenge ? Poursuivre notre développement et ouvrir toujours plus de boutiques ! Alors prêt(e) à relever le défi ? Are you Ready ? FREE \uD83D\uDE80 Nos boutiques Free continuent de se développer et nous sommes à la recherche d'un nouveau talent pour rejoindre notre équipe de Mâcon. Être conseiller commercial chez nous, c'est assurer la satisfaction client et faire en sorte que chaque (futur) abonné puisse bénéficier d'une expérience unique. Plus concrètement : * Tu réserveras le meilleur accueil et seras l'ambassadeur de la marque Free auprès des visiteurs en leur proposant nos services * Il faudra que tu écoutes attentivement les besoins des abonnés et que tu les conseilles sur nos offres les plus adaptées * Tu as la responsabilité de promouvoir nos incontournables Freebox, nos forfaits mobiles, ainsi que des smartphones à prix avantageux, grâce à nos offres Freeflex * On compte sur toi pour transformer chaque visite en une expérience abonnée mémorable et faire de la satisfaction client ta priorité * Tu participeras également à la vie quotidienne de l'équipe et de la boutique Rejoindre Free c'est aussi l'opportunité d'évoluer et découvrir d'autres métiers… Nous encourageons la mobilité interne et t'accompagnerons tout au long de ton parcours chez Free. C'est l'occasion de booster ta carrière ! Tu participeras à des challenges et tu auras peut-être l’opportunité de devenir l’un de nos top performers ! ## Qualifications Chez Free, on n'a pas la religion du diplôme. Mais on t'accompagne et on fait tout pour te faire grandir. Si tu es ouvert aux autres, à l'écoute et que la satisfaction client est ta priorité alors nous avons besoin de toi. Avec ton sourire et ton talent de persuasion, tu es prêt à relever tous les défis ! Tu aimes le travail en équipe ? Parfait, te voilà prêt à rejoindre la #OneTeam Tout au long de ton aventure chez nous, de nombreux outils de formation seront mis à ta disposition pour faciliter ton intégration et ton évolution professionnelle. Tu intégreras l’équipe de Hind-Doha aux côtés de 2 autres conseillers sur la boutique de Mâcon. Dans un environnement de travail agréable et innovant, nos bornes et tablettes tactiles seront tes meilleurs alliés pour prodiguer tes conseils auprès de nos abonnés ! ## Additional Information Et la suite ? 1. Call avec Niventhiny , notre Chargée de Recrutement 2. Entretien avec Hind-Doha , ta future manager 3. Bienvenue chez Free ! 4. C’est parti pour ta formation ! Tu commences par 2 jours en e-learning + 1 semaine de formation initiale pour découvrir l’univers Free. Ensuite, tu passes à la pratique avec une semaine d’immersion en boutique. Le groupe Iliad s’engage pleinement en faveur de ses collaborateur·rice·s, à travers une politique stricte de non-discrimination et de lutte contre le harcèlement. Toutes les candidatures sont les bienvenues, quels que soient le parcours, l’âge, l’origine, le genre ou l’orientation sexuelle.", "summaryDescription" : "Conseiller en boutique at Iliad - Free. Skills: Sales, Customer service. Welcome visitors. Promote Free brand", "postedDate" : "2026-06-15T09:54:19.000", "createdAt" : "2026-06-16T01:33:18.045", "lastUpdated" : "2026-06-16T11:05:51.490", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:33:18.045", "mongoId" : "6a307b81f292fd229c0468da", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Sales", "Customer service", "Freebox offers", "Mobile plans", "Freeflex offers", "Tablets", "Touchscreens" ], "skillCount" : 7, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Telecommunications", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a307e8df292fd229c050a4c", "title" : "Conseiller en clientèle en agence F/H", "company" : "GMF", "industry" : "Insurance", "salary" : { "min" : 32290.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Annecy, Auvergne-Rhône-Alpes, France", "locations" : [ "Annecy", "Auvergne-Rhône-Alpes", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T09:12:36.789", "fingerprint" : "7626f0f285bb4630d4ab903cfde49f47b78fdde8b47178f46fcd06f9be4aaf93", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/COVEA1/744000132226229-conseiller-en-clientele-en-agence-f-h-gmf", "externalId" : "744000132226229", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Annecy", "state" : "Auvergne-Rhône-Alpes", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.8992348,6.1288847" } ], "locationText" : "Annecy, Auvergne-Rhône-Alpes, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "professionalSkills" : [ "Customer relations", "Sales", "Negotiation" ], "majorSkills" : "Customer service, Sales, Client relationship management", "majorSkillsList" : [ "Customer service", "Sales", "Client relationship management" ], "coreResponsibilities" : "Welcome clients and prospects, Listen to customer needs, Respond to quote requests, Respond to emails, Manage client portfolio, Develop client portfolio, Propose insurance services, Sell insurance contracts, Update contracts, Adapt tariffs, Adapt guarantees", "teamCollaboration" : "Team of 4 collaborators", "domainKnowledge" : "Insurance contracts", "domainList" : [ "insurance-contracts" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Insurance contracts" ], "continuousLearning" : "Training and support", "problemSolvingSkills" : "Find adapted solutions", "outcomesObjectives" : "Contribute to agency client portfolio development", "qualificationsBasic" : "Experience in customer relations, Commercial/sales training", "qualificationsPreferred" : "Negotiation skills, Sales skills, Analytical skills", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Premier assureur des agents du service public, GMF s’engage au quotidien à accompagner et protéger ses 3,5 millions d’assurés avec comme priorité l’humain au cœur de ses offres et services. Envie de rejoindre l’aventure ? Intégrez une équipe de 4 collaborateurs pour un CDD de 5 mois et contribuez au développement du portefeuille clients de l’agence GMF de Annecy. Vos missions au quotidien : Conseiller, conquérir, fidéliser, convaincre ! Interlocuteur et garant de la satisfaction des clients, vous avez un rôle clé dans le parcours du client ! • Vous accueillez en agence ou contactez les clients et prospects, • Vous êtes à leur écoute pour cerner au mieux leurs besoins, • Vous répondez à leurs demandes de devis et à leurs mails, • Vous gérez et développez un portefeuille de clients à qui vous proposez et vendez des services et contrats d'assurances, • Vous mettez à jour régulièrement les contrats et adaptez le tarif et les garanties aux évolutions du risque. Covéa s’attache à offrir des parcours professionnels diversifiés. Vous pourrez ainsi avoir l’opportunité d’évoluer, par exemple, vers des métiers d’accompagnement (Référent technique, Manager). Les avantages qui font la différence : • Salaire fixe de 32 290 euros brut annuel négociable en fonction de l’expérience incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisés, • Formation et accompagnement, • Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%), • Titres restaurants, • Nombreux avantages proposés par le CSEE (vacances, locations, billeterie,…), • 31 jours de congés payés + différentes formules de RTT possibles, ## Qualifications Et si c'était vous ? • Vous bénéficiez d’une expérience en relation client et/ou d’une formation commerciale/vente, • Vos qualités d’écoute et votre orientation client sont reconnues, • Votre sens de la vente et de la négociation sont des qualités indispensables, • Vous disposez de capacités d’analyse afin de trouver des solutions adaptées à vos clients, • Vous conjuguez à la fois esprit d’équipe et gout du challenge, • Vous aimez le rythme dans vos activités et la diversité dans les échanges. Si notre offre vous intéresse, venez nous rejoindre en postulant rapidement ! Et la suite ? A réception de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, un acteur RH vous contactera pour un premier entretien puis vous rencontrerez votre futur manager.", "summaryDescription" : "Conseiller en clientèle en agence F/H at GMF. Skills: Customer service, Sales, Client relationship management. Welcome clients and prospects. Listen to customer needs", "postedDate" : "2026-06-15T15:00:44.000", "createdAt" : "2026-06-16T01:33:48.743", "lastUpdated" : "2026-06-16T09:12:36.789", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:33:48.743", "mongoId" : "6a307e8df292fd229c050a4c", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Customer service", "Sales", "Client relationship management", "Customer relations", "Negotiation", "Insurance contracts" ], "skillCount" : 6, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Insurance", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a307e8df292fd229c050a51", "title" : "Conseiller en clientèle en agence F/H", "company" : "COVEA", "industry" : "Insurance", "salary" : { "min" : 32290.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Avon, IDF, France", "locations" : [ "Avon", "IDF", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:47:15.713", "fingerprint" : "d82fcfcbf2b75c0b5d9905886a3d5105d089085cc5ceff5decaf662b43f27e23", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/COVEA1/744000132153909-conseiller-en-clientele-en-agence-f-h-", "externalId" : "744000132153909", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Avon", "state" : "Île-de-France", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "48.4048867,2.7207225" } ], "locationText" : "Avon, Île-de-France, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "professionalSkills" : [ "Customer service", "Sales", "Negotiation" ], "hardSkillsList" : [ "Quotation management", "Contract management", "Risk adaptation" ], "softSkillsList" : [ "Listening skills", "Customer orientation", "Team spirit", "Challenging spirit" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Quotation management", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Contract management", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Risk adaptation", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Listening skills" }, { "name" : "Customer orientation" }, { "name" : "Team spirit" }, { "name" : "Challenging spirit" } ], "majorSkills" : "Customer relations, Sales, Insurance contracts", "majorSkillsList" : [ "Customer relations", "Sales", "Insurance contracts" ], "coreResponsibilities" : "Welcome clients and prospects, Contact clients and prospects, Listen to client needs, Respond to quote requests, Respond to emails, Manage client portfolio, Develop client portfolio, Propose insurance services, Sell insurance contracts, Update contracts, Adapt tariffs, Adapt guarantees", "domainKnowledge" : "Insurance contracts", "domainList" : [ "insurance-contracts" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Insurance contracts" ], "continuousLearning" : "Training and support", "problemSolvingSkills" : "Analyze client needs; Find adapted solutions", "qualificationsBasic" : "Experience in customer relations, Commercial/sales training", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Premier assureur des agents du service public, GMF s’engage au quotidien à accompagner et protéger ses 3,5 millions d’assurés avec comme priorité l’humain au cœur de ses offres et services. Envie de rejoindre l’aventure ? Intégrez une équipe de 4 collaborateurs et contribuez au développement du portefeuille clients de l’agence GMF de Fontainebleau-Avon. Vos missions au quotidien : Conseiller, conquérir, fidéliser, convaincre ! Interlocuteur et garant de la satisfaction des clients, vous avez un rôle clé dans le parcours du client ! • Vous accueillez en agence ou contactez les clients et prospects, • Vous êtes à leur écoute pour cerner au mieux leurs besoins, • Vous répondez à leurs demandes de devis et à leurs mails, • Vous gérez et développez un portefeuille de clients à qui vous proposez et vendez des services et contrats d'assurances, • Vous mettez à jour régulièrement les contrats et adaptez le tarif et les garanties aux évolutions du risque. Covéa s’attache à offrir des parcours professionnels diversifiés. Vous pourrez ainsi avoir l’opportunité d’évoluer, par exemple, vers des métiers d’accompagnement (Référent technique, Manager). Les avantages qui font la différence : • Salaire fixe de 32 290 euros brut annuel incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisés, • Prime de performance collective et primes d’Intéressement / de Participation liées au groupe Covéa, • Formation et accompagnement riche et complet, • Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%), • Titres restaurants, • Nombreux avantages proposés par le CSEE (vacances, locations, billeterie,…), • 31 jours de congés payés + différentes formules de RTT possibles, • Espace de travail de convivial ## Qualifications Et si c'était vous ? • Vous bénéficiez d’une expérience en relation client et/ou d’une formation commerciale/vente, • Vos qualités d’écoute et votre orientation client sont reconnues, • Votre sens de la vente et de la négociation sont des qualités indispensables, • Vous disposez de capacités d’analyse afin de trouver des solutions adaptées à vos clients, • Vous conjuguez à la fois esprit d’équipe et gout du challenge, • Vous aimez le rythme dans vos activités et la diversité dans les échanges. Si notre offre vous intéresse, venez nous rejoindre en postulant rapidement ! Et la suite ? A réception de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, un acteur RH vous contactera pour un premier entretien puis vous rencontrerez votre futur manager.", "summaryDescription" : "Conseiller en clientèle en agence F/H at COVEA. Skills: Customer relations, Sales, Insurance contracts. Welcome clients and prospects. Contact clients and prospects", "postedDate" : "2026-06-15T09:30:08.000", "createdAt" : "2026-06-16T01:33:34.843", "lastUpdated" : "2026-06-16T11:47:15.713", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:33:34.843", "mongoId" : "6a307e8df292fd229c050a51", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Quotation management", "Contract management", "Risk adaptation", "Listening skills", "Customer orientation", "Team spirit", "Challenging spirit", "Customer relations", "Sales", "Insurance contracts", "Customer service", "Negotiation" ], "skillCount" : 12, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Insurance", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a305118f292fd229cef9753", "title" : "Conseiller en prêts privés", "industry" : "Finance", "salary" : { "min" : 59100.0, "max" : 98500.0, "currency" : "CAD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Canada", "locations" : [ "Canada" ], "timestamp" : "2026-06-16T12:17:13.736", "fingerprint" : "2b30d7e4e867b7882b18b058d0df7c2a5ea6b1bc38e061997f3793e06db5379b", "source" : "lever", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.lever.co/jobgether/93c50e41-3ba9-40f2-ab65-5c16787ec47b/apply", "externalId" : "93c50e41-3ba9-40f2-ab65-5c16787ec47b", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "country" : "Bulgaria", "continent" : "eu", "workMode" : "remote" } ], "locationText" : "Bulgaria", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Post-secondary education", "technicalSkills" : "Microsoft Excel, Microsoft Word, Microsoft Outlook", "professionalSkills" : [ "Client servicing", "Lending operations", "Banking operations", "Financial transactions" ], "hardSkillsList" : [ "Transaction processing", "Loan servicing", "Account management" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Transaction processing", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Loan servicing", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Account management", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Private lending, Concierge banking, Client support", "majorSkillsList" : [ "Private lending", "Concierge banking", "Client support" ], "coreResponsibilities" : "Process banking transactions, Ensure accuracy of client instructions, Ensure compliance of client instructions, Ensure timely execution of client instructions, Support loan inquiries, Provide guidance on lending products, Manage account servicing requests, Support account openings, Support documentation for banking needs, Review fee waiver requests, Act as point of contact for advisors, Act as point of contact for clients, Collaborate with internal teams, Identify opportunities for cross-sell, Contribute to continuous improvement", "teamCollaboration" : "Internal teams; Operations teams; Advisory teams; Lending teams", "domainKnowledge" : "Private lending; Lending products; Mortgages; Manuvie One; Banking operations; Financial transactions; Private banking", "domainList" : [ "private-lending", "lending-products", "mortgages", "manuvie-one", "banking-operations", "financial-transactions", "private-banking" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Private lending", "Lending products", "Mortgages", "Manuvie One", "Banking operations", "Financial transactions", "Private banking" ], "toolProficiency" : [ "Microsoft Office" ], "communicationSkills" : "Explain financial concepts", "documentationSkills" : "Documentation accuracy", "continuousLearning" : "Professional development; Learning opportunities", "qualificationsBasic" : "Financial services knowledge, Experience in private banking, Experience in commercial banking, Experience in lending operations, Experience in high-net-worth client servicing, Understanding of lending products, Understanding of banking operations, Understanding of financial transaction workflows, Ability to manage complex requests, Proficiency with Microsoft Office, Excellent communication skills, Organizational skills, Ability to manage multiple priorities, High attention to detail, Ability to work independently, Post-secondary education in finance, Post-secondary education in business, Equivalent experience", "qualificationsPreferred" : "French and English bilingualism", "remoteFriendly" : true, "workSiteFlexibility" : "Flexible", "rawDescription" : "## Accountabilities In this role, you will act as a key support pillar for private lending operations and concierge banking services, ensuring smooth execution of client requests and accurate handling of complex financial transactions. Process complex banking transactions such as wire transfers, fund movements, and payment requests for private banking clients Ensure accuracy, compliance, and timely execution of all client instructions across lending and banking activities Support inquiries related to loans, including renewals, payments, rate adjustments, and sub-account management Provide guidance on lending products such as mortgages and Manuvie One (M1) solutions Manage general account servicing requests including bill payments, account updates, Interac transfers, and credit-related inquiries Support account openings and documentation for personal and business banking needs with a tailored client approach Review and process fee waiver requests tied to operational or exception-based cases Act as a point of contact for advisors and clients when concierge banking advisors are unavailable Collaborate with internal teams across operations, advisory, and lending to ensure end-to-end service delivery Identify opportunities for cross-sell and contribute to continuous improvement of client experience Requirements This position requires strong financial services knowledge, excellent attention to detail, and the ability to manage complex client interactions in a remote, fast-paced environment. Experience in private banking, commercial banking, lending operations, or high-net-worth client servicing Strong understanding of lending products, banking operations, and financial transaction workflows Ability to manage complex and non-standard client requests with accuracy and efficiency Strong proficiency with Microsoft Office tools, including Microsoft Excel, Microsoft Word, and Microsoft Outlook Excellent communication skills with the ability to explain financial concepts clearly and professionally Strong organizational skills and ability to manage multiple priorities simultaneously High attention to detail, especially in documentation and transactional accuracy Ability to work independently in a remote environment with strong discipline and reliability French and English bilingualism is considered a strong asset Post-secondary education in finance, business, or a related field (or equivalent experience) Benefits Competitive salary range of $59,100 to $98,500 CAD annually Performance-based incentives and bonus opportunities Comprehensive health benefits including medical, dental, vision, and mental health coverage Retirement savings plans with employer contributions Paid time off including vacation, personal days, and sick leave Flexible remote work arrangement across Canada Professional development and learning opportunities Exposure to advanced private banking and lending products within a global financial services environment such as Manulife Inclusive, flexible, and employee-focused work culture supporting wellbeing and growth ## Additional Information How Jobgether works: We use an AI-powered matching process to ensure your application is reviewed quickly, objectively, and fairly against the role's core requirements. Our system identifies the top-fitting candidates, and this shortlist is then shared directly with the hiring company. The final decision and next steps (interviews, assessments) are managed by their internal team. We appreciate your interest and wish you the best! Why Apply Through Jobgether? Data Privacy Notice: By submitting your application, you acknowledge that Jobgether will process your personal data to evaluate your candidacy and share relevant information with the hiring employer. This processing is based on legitimate interest and pre-contractual measures under applicable data protection laws (including GDPR). You may exercise your rights (access, rectification, erasure, objection) at any time. #LI-CL1", "summaryDescription" : "Conseiller en prêts privés. Skills: Private lending, Concierge banking, Client support. Process banking transactions. Ensure accuracy of client instructions", "postedDate" : "2026-06-15T08:35:20.767", "createdAt" : "2026-06-15T08:35:20.767", "lastUpdated" : "2026-06-16T12:17:13.736", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:22:15.497", "mongoId" : "6a305118f292fd229cef9753", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "50k-75k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Transaction processing", "Loan servicing", "Account management", "Private lending", "Concierge banking", "Client support", "Client servicing", "Lending operations", "Banking operations", "Financial transactions", "Lending products", "Mortgages", "Manuvie One", "Private banking", "Microsoft Office" ], "skillCount" : 15, "jobCategory" : "finance", "jobSubcategory" : "accounting", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 0.7777778, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : false, "llmIndustry" : "Banking", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a307b81f292fd229c0468d7", "title" : "Conseiller en boutique - Laon - H/F", "company" : "Iliad - Free", "industry" : "Telecommunications", "salary" : { "min" : 22000.0, "max" : 27000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimation is based on the market baseline for an Entry level Conseiller en boutique in Laon, France, with adjustments for the retail industry and company size." }, "location" : "Laon, Hauts-de-France, France", "locations" : [ "Laon", "Hauts-de-France", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:08:33.110", "fingerprint" : "761e5e210b952ebd23e96aa55c32119317229c1eb07fecc04ca0798e4ef5dd90", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/Iliad-Free/744000132164030-conseiller-en-boutique-laon-h-f", "externalId" : "744000132164030", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Laon", "state" : "Hauts-de-France", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "49.5646650,3.6206860" } ], "locationText" : "Laon, Hauts-de-France, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Welcome visitors, Promote Free brand, Listen to subscriber needs, Advise on offers, Promote Freebox, Promote mobile plans, Promote smartphones, Transform visits into memorable experiences, Prioritize customer satisfaction, Participate in daily team life, Participate in boutique life", "teamCollaboration" : "Team life", "toolProficiency" : [ "Touchscreen terminals", "Tablets" ], "continuousLearning" : "Internal mobility; Training tools; E-learning; Initial training; Immersion training", "qualificationsBasic" : "Open to others, Attentive listener, Customer satisfaction priority, Smile, Persuasion talent, Teamwork", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "La liberté, on y a toujours cru, c’est même le nom qu’on s’est choisi. La liberté d’entreprendre, de tenter l’impossible, de challenger et de se challenger. La liberté d’être soi, de créer, de tester, de se tromper, d’apprendre, de réussir. C’est bon d’être libre. Avec plus de 260 boutiques, Free Distribution, filiale retail du groupe Iliad, poursuit son déploiement avec pour objectif d’être au plus proche de ses abonnés pour leur apporter le meilleur service possible. Notre challenge ? Poursuivre notre développement et ouvrir toujours plus de boutiques ! Alors prêt(e) à relever le défi ? Are you Ready ? FREE \uD83D\uDE80 Nos boutiques Free continuent de se développer et nous sommes à la recherche d'un nouveau talent pour rejoindre nos équipe de Laon.. Être conseiller commercial chez nous, c'est assurer la satisfaction client et faire en sorte que chaque (futur) abonné puisse bénéficier d'une expérience unique. Plus concrètement : * Tu réserveras le meilleur accueil et seras l'ambassadeur de la marque Free auprès des visiteurs en leur proposant nos services * Il faudra que tu écoutes attentivement les besoins des abonnés et que tu les conseilles sur nos offres les plus adaptées * Tu as la responsabilité de promouvoir nos incontournables Freebox, nos forfaits mobiles, ainsi que des smartphones à prix avantageux, grâce à nos offres Freeflex * On compte sur toi pour transformer chaque visite en une expérience abonnée mémorable et faire de la satisfaction client ta priorité * Tu participeras également à la vie quotidienne de l'équipe et de la boutique Rejoindre Free c'est aussi l'opportunité d'évoluer et découvrir d'autres métiers… Nous encourageons la mobilité interne et t'accompagnerons tout au long de ton parcours chez Free. C'est l'occasion de booster ta carrière ! Tu participeras à des challenges et tu auras peut-être l’opportunité de devenir l’un de nos top performers ! ## Qualifications Chez Free, on n'a pas la religion du diplôme. Mais on t'accompagne et on fait tout pour te faire grandir. Si tu es ouvert aux autres, à l'écoute et que la satisfaction client est ta priorité alors nous avons besoin de toi. Avec ton sourire et ton talent de persuasion, tu es prêt à relever tous les défis ! Tu aimes le travail en équipe ? Parfait, te voilà prêt à rejoindre la #OneTeam Tout au long de ton aventure chez nous, de nombreux outils de formation seront mis à ta disposition pour faciliter ton intégration et ton évolution professionnelle. Tu intégreras l’équipe de Soria aux côtés de plusieurs autres conseillers. Dans un environnement de travail agréable et innovant, nos bornes et tablettes tactiles seront tes meilleurs alliés pour prodiguer tes conseils auprès de nos abonnés ! ## Additional Information Et la suite ? 1. Call avec Manon , notre Chargée de Recrutement 2. Entretien avec Soria , ton futur manager et Marion ta Responsable Régionale 3. Bienvenue chez Free ! 4. C’est parti pour ta formation ! Tu commences par 2 jours en e-learning + 1 semaine de formation initiale pour découvrir l’univers Free. Ensuite, tu passes à la pratique avec une semaine d’immersion en boutique. Le groupe Iliad s’engage pleinement en faveur de ses collaborateur·rice·s, à travers une politique stricte de non-discrimination et de lutte contre le harcèlement. Toutes les candidatures sont les bienvenues, quels que soient le parcours, l’âge, l’origine, le genre ou l’orientation sexuelle.", "summaryDescription" : "Conseiller en boutique - Laon - H/F at Iliad - Free. Welcome visitors. Promote Free brand", "postedDate" : "2026-06-15T10:20:32.000", "createdAt" : "2026-06-16T01:35:04.903", "lastUpdated" : "2026-06-16T11:08:33.110", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:35:04.903", "mongoId" : "6a307b81f292fd229c0468d7", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Touchscreen terminals", "Tablets" ], "skillCount" : 2, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Retail", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a307b81f292fd229c0468d8", "title" : "Conseiller en boutique - Trignac - H/F", "company" : "Iliad - Free", "industry" : "Telecommunications", "salary" : { "min" : 22000.0, "max" : 27000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for an Entry level Conseiller en boutique in Trignac, France, with adjustments for the retail industry and company size." }, "location" : "Trignac, Pays de la Loire, France", "locations" : [ "Trignac", "Pays de la Loire", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T12:07:33.664", "fingerprint" : "2b60b0823736d4c268ba558477e20276f3182ae5d0479151f6551f9d0cc72f8f", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/Iliad-Free/744000132161355-conseiller-en-boutique-trignac-h-f", "externalId" : "744000132161355", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Trignac", "state" : "Pays de la Loire", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "47.6594864,-0.8186143" } ], "locationText" : "Trignac, Pays de la Loire, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Réserver le meilleur accueil aux visiteurs, Être ambassadeur de la marque Free, Proposer nos services aux visiteurs, Écouter attentivement les besoins des abonnés, Conseiller sur nos offres adaptées, Promouvoir nos Freebox, Promouvoir nos forfaits mobiles, Promouvoir nos smartphones, Transformer chaque visite en expérience mémorable, Faire de la satisfaction client une priorité, Participer à la vie quotidienne de l'équipe, Participer à la vie quotidienne de la boutique", "teamCollaboration" : "Vie quotidienne de l'équipe; Vie quotidienne de la boutique", "toolProficiency" : [ "Bornes tactiles", "Tablettes tactiles" ], "continuousLearning" : "Outils de formation mis à disposition; Formation professionnelle; E-learning; Formation initiale; Immersion en boutique", "outcomesObjectives" : "Assurer la satisfaction client; Bénéficier d'une expérience unique; Faire de la satisfaction client ta priorité; Transformer chaque visite en expérience abonnée mémorable; Devenir l'un de nos top performers", "qualificationsBasic" : "Ouvert aux autres, À l'écoute, Satisfaction client est ta priorité, Sourire, Talent de persuasion, Prêt à relever tous les défis, Aime le travail en équipe", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "La liberté, on y a toujours cru, c’est même le nom qu’on s’est choisi. La liberté d’entreprendre, de tenter l’impossible, de challenger et de se challenger. La liberté d’être soi, de créer, de tester, de se tromper, d’apprendre, de réussir. C’est bon d’être libre. Avec plus de 260 boutiques, Free Distribution, filiale retail du groupe Iliad, poursuit son déploiement avec pour objectif d’être au plus proche de ses abonnés pour leur apporter le meilleur service possible. Notre challenge ? Poursuivre notre développement et ouvrir toujours plus de boutiques ! Alors prêt(e) à relever le défi ? Are you Ready ? FREE \uD83D\uDE80 Nos boutiques Free continuent de se développer et nous sommes à la recherche d'un nouveau talent pour rejoindre notre équipe de Trignac. Être conseiller commercial chez nous, c'est assurer la satisfaction client et faire en sorte que chaque (futur) abonné puisse bénéficier d'une expérience unique. Plus concrètement : * Tu réserveras le meilleur accueil et seras l'ambassadeur de la marque Free auprès des visiteurs en leur proposant nos services * Il faudra que tu écoutes attentivement les besoins des abonnés et que tu les conseilles sur nos offres les plus adaptées * Tu as la responsabilité de promouvoir nos incontournables Freebox, nos forfaits mobiles, ainsi que des smartphones à prix avantageux, grâce à nos offres Freeflex * On compte sur toi pour transformer chaque visite en une expérience abonnée mémorable et faire de la satisfaction client ta priorité * Tu participeras également à la vie quotidienne de l'équipe et de la boutique Rejoindre Free c'est aussi l'opportunité d'évoluer et découvrir d'autres métiers… Nous encourageons la mobilité interne et t'accompagnerons tout au long de ton parcours chez Free. C'est l'occasion de booster ta carrière ! Tu participeras à des challenges et tu auras peut-être l’opportunité de devenir l’un de nos top performers ! ## Qualifications Chez Free, on n'a pas la religion du diplôme. Mais on t'accompagne et on fait tout pour te faire grandir. Si tu es ouvert aux autres, à l'écoute et que la satisfaction client est ta priorité alors nous avons besoin de toi. Avec ton sourire et ton talent de persuasion, tu es prêt à relever tous les défis ! Tu aimes le travail en équipe ? Parfait, te voilà prêt à rejoindre la #OneTeam Tout au long de ton aventure chez nous, de nombreux outils de formation seront mis à ta disposition pour faciliter ton intégration et ton évolution professionnelle. Tu intégreras l’équipe d'Aminata aux côtés de 3 autres conseillers sur la boutique de Trignac. Dans un environnement de travail agréable et innovant, nos bornes et tablettes tactiles seront tes meilleurs alliés pour prodiguer tes conseils auprès de nos abonnés ! ## Additional Information Et la suite ? 1. Call avec Manon , notre Chargée de Recrutement 2. Entretien avec Aminata , ton futur manager 3. Bienvenue chez Free ! 4. C’est parti pour ta formation ! Tu commences par 2 jours en e-learning + 1 semaine de formation initiale pour découvrir l’univers Free. Ensuite, tu passes à la pratique avec une semaine d’immersion en boutique. Le groupe Iliad s’engage pleinement en faveur de ses collaborateur·rice·s, à travers une politique stricte de non-discrimination et de lutte contre le harcèlement. Toutes les candidatures sont les bienvenues, quels que soient le parcours, l’âge, l’origine, le genre ou l’orientation sexuelle.", "summaryDescription" : "Conseiller en boutique - Trignac - H/F at Iliad - Free. Réserver le meilleur accueil aux visiteurs. Être ambassadeur de la marque Free", "postedDate" : "2026-06-15T10:17:32.000", "createdAt" : "2026-06-16T01:32:36.324", "lastUpdated" : "2026-06-16T12:07:33.664", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:32:36.324", "mongoId" : "6a307b81f292fd229c0468d8", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Bornes tactiles", "Tablettes tactiles" ], "skillCount" : 2, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Retail", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a307b81f292fd229c0468d9", "title" : "Conseiller en boutique - Evreux - H/F", "company" : "Iliad - Free", "industry" : "Telecommunications", "salary" : { "min" : 21500.0, "max" : 26500.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for Entry level Retail positions in Évreux, France, adjusted for industry and company size." }, "location" : "Évreux, Normandy, France", "locations" : [ "Évreux", "Normandy", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T12:56:46.270", "fingerprint" : "7a2b8aecaea524234319e065f630b3415199a887e639042117b8796075681137", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/Iliad-Free/744000132163510-conseiller-en-boutique-evreux-h-f", "externalId" : "744000132163510", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Évreux", "state" : "Normandy", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "49.0268903,1.1510164" } ], "locationText" : "Évreux, Normandy, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Welcome visitors, Promote Free brand, Propose services, Listen to subscriber needs, Advise on offers, Promote Freebox, Promote mobile plans, Promote smartphones, Transform visits into memorable experiences, Prioritize customer satisfaction, Participate in daily team life, Participate in boutique life", "teamCollaboration" : "Team of 3 advisors; Future manager Mandy", "toolProficiency" : [ "Touchscreen terminals", "Tablets" ], "continuousLearning" : "Internal mobility; Training tools; E-learning; Initial training; Immersion training", "outcomesObjectives" : "Become a top performer", "qualificationsBasic" : "Open to others, Listening, Customer satisfaction priority, Smile, Persuasion talent, Ready to take on challenges, Teamwork", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "La liberté, on y a toujours cru, c’est même le nom qu’on s’est choisi. La liberté d’entreprendre, de tenter l’impossible, de challenger et de se challenger. La liberté d’être soi, de créer, de tester, de se tromper, d’apprendre, de réussir. C’est bon d’être libre. Avec plus de 260 boutiques, Free Distribution, filiale retail du groupe Iliad, poursuit son déploiement avec pour objectif d’être au plus proche de ses abonnés pour leur apporter le meilleur service possible. Notre challenge ? Poursuivre notre développement et ouvrir toujours plus de boutiques ! Alors prêt(e) à relever le défi ? Are you Ready ? FREE \uD83D\uDE80 Nos boutiques Free continuent de se développer et nous sommes à la recherche d'un nouveau talent pour rejoindre notre équipe d'Evreux. Être conseiller commercial chez nous, c'est assurer la satisfaction client et faire en sorte que chaque (futur) abonné puisse bénéficier d'une expérience unique. Plus concrètement : * Tu réserveras le meilleur accueil et seras l'ambassadeur de la marque Free auprès des visiteurs en leur proposant nos services * Il faudra que tu écoutes attentivement les besoins des abonnés et que tu les conseilles sur nos offres les plus adaptées * Tu as la responsabilité de promouvoir nos incontournables Freebox, nos forfaits mobiles, ainsi que des smartphones à prix avantageux, grâce à nos offres Freeflex * On compte sur toi pour transformer chaque visite en une expérience abonnée mémorable et faire de la satisfaction client ta priorité * Tu participeras également à la vie quotidienne de l'équipe et de la boutique Rejoindre Free c'est aussi l'opportunité d'évoluer et découvrir d'autres métiers… Nous encourageons la mobilité interne et t'accompagnerons tout au long de ton parcours chez Free. C'est l'occasion de booster ta carrière ! Tu participeras à des challenges et tu auras peut-être l’opportunité de devenir l’un de nos top performers ! ## Qualifications Chez Free, on n'a pas la religion du diplôme. Mais on t'accompagne et on fait tout pour te faire grandir. Si tu es ouvert aux autres, à l'écoute et que la satisfaction client est ta priorité alors nous avons besoin de toi. Avec ton sourire et ton talent de persuasion, tu es prêt à relever tous les défis ! Tu aimes le travail en équipe ? Parfait, te voilà prêt à rejoindre la #OneTeam Tout au long de ton aventure chez nous, de nombreux outils de formation seront mis à ta disposition pour faciliter ton intégration et ton évolution professionnelle. Tu intégreras l’équipe de Mandy aux côtés de 3 autres conseillers sur la boutique d'Evreux. Dans un environnement de travail agréable et innovant, nos bornes et tablettes tactiles seront tes meilleurs alliés pour prodiguer tes conseils auprès de nos abonnés ! ## Additional Information Et la suite ? 1. Call avec Manon , notre Chargée de Recrutement 2. Entretien avec Mandy , ta future manager 3. Bienvenue chez Free ! 4. C’est parti pour ta formation ! Tu commences par 2 jours en e-learning + 1 semaine de formation initiale pour découvrir l’univers Free. Ensuite, tu passes à la pratique avec une semaine d’immersion en boutique. Le groupe Iliad s’engage pleinement en faveur de ses collaborateur·rice·s, à travers une politique stricte de non-discrimination et de lutte contre le harcèlement. Toutes les candidatures sont les bienvenues, quels que soient le parcours, l’âge, l’origine, le genre ou l’orientation sexuelle.", "summaryDescription" : "Conseiller en boutique - Evreux - H/F at Iliad - Free. Welcome visitors. Promote Free brand", "postedDate" : "2026-06-15T10:14:29.000", "createdAt" : "2026-06-16T01:37:10.027", "lastUpdated" : "2026-06-16T12:56:46.270", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:37:10.027", "mongoId" : "6a307b81f292fd229c0468d9", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Touchscreen terminals", "Tablets" ], "skillCount" : 2, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Retail", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a307e8df292fd229c050a52", "title" : "Conseiller commercial en agence F/H", "company" : "COVEA", "industry" : "Insurance", "salary" : { "min" : 32290.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "La Seyne-sur-Mer, France", "locations" : [ "La Seyne-sur-Mer", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T10:58:59.530", "fingerprint" : "152b67345dc15621a85ab5c34acd0d16bd58efb20ccf3619a3df2797166c1e5a", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/COVEA1/744000132153229-conseiller-commercial-en-agence-f-h", "externalId" : "744000132153229", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "La Seyne-sur-Mer", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "43.1007714,5.8788948" } ], "locationText" : "La Seyne-sur-Mer, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "professionalSkills" : [ "Commercial development", "Client relationship management", "Sales closing", "Revenue generation", "Client portfolio management", "Client retention" ], "hardSkillsList" : [ "Sales closing", "Customer needs identification", "Quote construction", "Client portfolio optimization", "Guarantee adjustment", "Tariff adjustment", "Contract adjustment" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Sales closing", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Customer needs identification", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Quote construction", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Client portfolio optimization", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Guarantee adjustment", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Tariff adjustment", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Contract adjustment", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Sales, Client relationship, Revenue generation", "majorSkillsList" : [ "Sales", "Client relationship", "Revenue generation" ], "coreResponsibilities" : "Contact clients and prospects, Welcome clients and prospects, Transform clients into sales, Identify commercial opportunities, Construct quotes, Conclude sales, Develop turnover, Manage client portfolio, Optimize client portfolio, Adjust guarantees, Adjust tariffs, Adjust contracts, Achieve individual objectives, Contribute to collective performance", "teamCollaboration" : "Agency team", "continuousLearning" : "Training program", "outcomesObjectives" : "Achieve performance objectives", "qualificationsBasic" : "Experience in sales, Client relationship experience, Commercial development experience", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "MAAF est une des marques leader de l’assurance en France, fidèle à des valeurs de simplicité et d’accessibilité ; une entreprise où par ailleurs il fait bon vivre. Sa signature « La Préférence Client » donne à la dimension relationnelle une force qui se concrétise à tous les niveaux de l’entreprise. \uD83C\uDFAF Votre mission : développer le business ! Dans le cadre d’un CDI , nous recherchons un Conseiller Commercial F/H orienté performance pour notre agence de La Seyne sur Mer. Au sein d’une équipe dynamique de 6 collaborateurs, vous êtes un acteur clé du développement commercial de l’agence. Vos responsabilités : * Contacter, accueillir et transformer clients et prospects en agences ou par téléphone, * Identifier les opportunités commerciales grâce à une écoute active et stratégique , * Construire des devis, conclure les ventes et développer votre chiffre d’affaires, * Piloter et optimiser le portefeuille clients dans une logique de rentabilité, * Fidéliser sur le long terme en ajustant garanties, tarifs et contrats selon l’évolution des besoins, * Atteindre vos objectifs individuels tout en contribuant à la performance collective de l’agence. \uD83D\uDC49 Ici, votre sens du résultat fait la différence. \uD83D\uDCC8 Performance aujourd’hui, évolution demain ! Chez Covéa, la réussite se construit dans la durée. Votre engagement et vos résultats peuvent vous ouvrir des perspectives d’évolution vers des postes d’expertise ou de management (Référent technique, Manager…). \uD83D\uDCB0 Une rémunération et des avantages motivants : * Salaire fixe à partir de 32 290 € brut annuel , négociable selon votre expérience (13ᵉ mois et prime de vacances inclus), * Primes de performance collective + Intéressement & Participation groupe Covéa, * Parcours de formation complet, solide et accompagné , * Mutuelle avantageuse (60 % pris en charge par l’employeur), * Titres-restaurant de 9 € (60 % pris en charge), * Avantages CSEE (voyages, loisirs, billetterie…), * 31 jours de congés payés + 4 RTT , * Transports en commun pris en charge à 75 %. ## Qualifications \uD83E\uDDE0 Votre profil : un état d’esprit commercial * Vous avez une expérience en vente, relation client ou développement commercial , * Vous aimez convaincre, négocier et atteindre – voire dépasser – vos objectifs , * Vous êtes orienté(e) solutions, résultats et satisfaction client, * Vous combinez esprit d’équipe et goût du challenge individuel , * Vous recherchez un poste dynamique, avec du rythme et des interactions variées. ## Additional Information \uD83D\uDD0E Le process de recrutement 1. Présélection téléphonique – 15 min 2. Entretien RH en visio – environ 1h 3. Entretien terrain en agence avec votre future manager", "summaryDescription" : "Conseiller commercial en agence F/H at COVEA. Skills: Sales, Client relationship, Revenue generation. Contact clients and prospects. Welcome clients and prospects", "postedDate" : "2026-06-15T09:21:27.000", "createdAt" : "2026-06-16T01:36:41.262", "lastUpdated" : "2026-06-16T10:58:59.530", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:36:41.262", "mongoId" : "6a307e8df292fd229c050a52", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Sales closing", "Customer needs identification", "Quote construction", "Client portfolio optimization", "Guarantee adjustment", "Tariff adjustment", "Contract adjustment", "Sales", "Client relationship", "Revenue generation", "Commercial development", "Client relationship management", "Client portfolio management", "Client retention" ], "skillCount" : 14, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Insurance", "llmIndustryConfidence" : 0.97 }, { "id" : "6a305c63f292fd229cf619de", "title" : "Gestionnaire en organisation et performance industrielle en alternance F/H", "company" : "O-I", "industry" : "Packaging And Containers", "salary" : { "min" : 32000.0, "max" : 40000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimation is based on the market baseline for an entry-level Industrial Organization and Performance Manager in France, with adjustments for the manufacturing industry and the specific company." }, "location" : "Gironcourt-sur-Vraine, Grand Est, France", "locations" : [ "Gironcourt-sur-Vraine", "Grand Est", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T10:16:03.430", "fingerprint" : "c96c362e0be80fad4870874264b9edcf3550605afee7683f057bd3c5eed02135", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/O-I/744000132176034-gestionnaire-en-organisation-et-performance-industrielle-en-alternance-f-h", "externalId" : "744000132176034", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Gironcourt-sur-Vraine", "state" : "Grand Est", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "48.3121000,5.9345000" } ], "locationText" : "Gironcourt-sur-Vraine, Grand Est, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Master's", "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Discover production services, Discover support services, Instaurer culture improvement, Analyze production data, Analyze quality data, Reduce factory breaks, Propose solutions to optimize space, Propose solutions to exploit space", "teamCollaboration" : "Work with support services", "domainKnowledge" : "Industrial organization; Industrial performance", "domainList" : [ "industrial-organization", "industrial-performance" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Industrial organization", "Industrial performance" ], "qualificationsBasic" : "Master Manager Direction Opérationnelle", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "O-I a plus d'un siècle d'expérience dans la fabrication d'emballages en verre pur, sain et durable pour de nombreuses marques du secteur agroalimentaire parmi les plus connues au monde. Nous sommes fiers de fournir des emballages en verre de haute qualité pour le marché de la bière, du vin, des spiritueux, de la nourriture et les boissons non alcoolisées. Avec environ 19 000 salariés et une présence inégalée grâce à près de 61 usines réparties dans 18 pays, O-I est un acteur mondial incontournable de la fabrication d’emballage en verre. Nous sommes une organisation multiculturelle, regroupant plus de 70 nationalités et plus de 30 langues différentes. De l'ingénierie au développement de la marque, en passant par le design et l'innovation, nous nous engageons à fournir des solutions uniques pour dépasser les attentes de nos clients et alimenter le désir des consommateurs pour le verre. Avec nous, vous participerez à la production, à l'image de marque et à la vente de verre pur, sain et recyclable à l'infini – dans le but de créer un avenir meilleur pour vous-même, notre entreprise et notre planète Nous recherchons pour notre site de Gironcourt-sur-Vraine, situé dans les Vosges et spécialisé dans les bouteilles de bière, un(e) Gestionnaire en organisation et performance industrielle en alternance. Lorsdevotremission,vous serez notamment amené(e) à : - Découvrir l’ensemble des services de production et des services support dans le but d’instaurer une culture d’amélioration continue en production - Analyser les données de production et de qualité pour réduire les casses usine au secteur emballage et palettisation - Proposer des solutions pour optimiser et exploiter au mieux l’espace de notre secteur emballage et palettisation - Travailler en étroite collaboration avec les services supports ## Qualifications Préparant actuellement un Master Manager de Direction Opérationnelle, vous êtes orienté(e) production, vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre sens de la communication et pour votre capacité à gérer les priorités. ## Additional Information Informations complémentaires: ➢ Durée du contrat: 2 ou 3 ans ➢ Date de démarrage souhaitée: août ou septembre 2026 E n v o i d e s c a n d i d a t u r e s ( C V + l e t t r e d e m o t i v a t i o n ) : P a r m a i l : c a m i l l e . h a l f t e r m e y e r @ o - i . c o m e t / o u e m m a . c o t i g n y @ o - i . c o m P a r c o u r i e r : O I F r a n c e – 2 8 R u e d ’ A l s a c e – 8 8 1 7 0 G I R O N C O U R T / V R A I N E", "summaryDescription" : "Gestionnaire en organisation et performance industrielle en alternance F/H at O-I. Discover production services. Discover support services", "postedDate" : "2026-06-15T11:27:58.000", "createdAt" : "2026-06-16T00:18:20.031", "lastUpdated" : "2026-06-16T10:16:03.430", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T00:18:20.031", "mongoId" : "6a305c63f292fd229cf619de", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Industrial organization", "Industrial performance" ], "skillCount" : 2, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Manufacturing", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a306a26f292fd229cfcb543", "title" : "Gestionnaire en organisation et performance industrielle en alternance F/H", "company" : "O-I", "industry" : "Packaging And Containers", "salary" : { "min" : 30000.0, "max" : 38000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimation is based on the market baseline for an entry-level Industrial Organization and Performance Manager in France, with adjustments for the manufacturing industry and the specific location." }, "location" : "Gironcourt-sur-Vraine, Grand Est, France", "locations" : [ "Gironcourt-sur-Vraine", "Grand Est", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T13:00:37.221", "fingerprint" : "88cffb171472bc7bb83963e98c6b3354fd46c0148996e48ec29b54d8951c6fc3", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/O-I/744000132176034-gestionnaire-en-organisation-et-performance-industrielle-en-alternance-f-h", "externalId" : "744000132176034", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Gironcourt-sur-Vraine", "state" : "Grand Est", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "48.3121000,5.9345000" } ], "locationText" : "Gironcourt-sur-Vraine, Grand Est, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Master's", "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Discover production services, Discover support services, Instaurer culture improvement, Analyze production data, Analyze quality data, Reduce factory breaks, Propose solutions to optimize space, Propose solutions to exploit space", "teamCollaboration" : "Work with support services", "domainKnowledge" : "Industrial organization; Industrial performance", "domainList" : [ "industrial-organization", "industrial-performance" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Industrial organization", "Industrial performance" ], "qualificationsBasic" : "Master Manager Direction Opérationnelle", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "O-I a plus d'un siècle d'expérience dans la fabrication d'emballages en verre pur, sain et durable pour de nombreuses marques du secteur agroalimentaire parmi les plus connues au monde. Nous sommes fiers de fournir des emballages en verre de haute qualité pour le marché de la bière, du vin, des spiritueux, de la nourriture et les boissons non alcoolisées. Avec environ 19 000 salariés et une présence inégalée grâce à près de 61 usines réparties dans 18 pays, O-I est un acteur mondial incontournable de la fabrication d’emballage en verre. Nous sommes une organisation multiculturelle, regroupant plus de 70 nationalités et plus de 30 langues différentes. De l'ingénierie au développement de la marque, en passant par le design et l'innovation, nous nous engageons à fournir des solutions uniques pour dépasser les attentes de nos clients et alimenter le désir des consommateurs pour le verre. Avec nous, vous participerez à la production, à l'image de marque et à la vente de verre pur, sain et recyclable à l'infini – dans le but de créer un avenir meilleur pour vous-même, notre entreprise et notre planète Nous recherchons pour notre site de Gironcourt-sur-Vraine, situé dans les Vosges et spécialisé dans les bouteilles de bière, un(e) Gestionnaire en organisation et performance industrielle en alternance. Lorsdevotremission,vous serez notamment amené(e) à : - Découvrir l’ensemble des services de production et des services support dans le but d’instaurer une culture d’amélioration continue en production - Analyser les données de production et de qualité pour réduire les casses usine au secteur emballage et palettisation - Proposer des solutions pour optimiser et exploiter au mieux l’espace de notre secteur emballage et palettisation - Travailler en étroite collaboration avec les services supports ## Qualifications Préparant actuellement un Master Manager de Direction Opérationnelle, vous êtes orienté(e) production, vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre sens de la communication et pour votre capacité à gérer les priorités. ## Additional Information Informations complémentaires: ➢ Durée du contrat: 2 ou 3 ans ➢ Date de démarrage souhaitée: août ou septembre 2026 E n v o i d e s c a n d i d a t u r e s ( C V + l e t t r e d e m o t i v a t i o n ) : P a r m a i l : c a m i l l e . h a l f t e r m e y e r @ o - i . c o m e t / o u e m m a . c o t i g n y @ o - i . c o m P a r c o u r i e r : O I F r a n c e – 2 8 R u e d ’ A l s a c e – 8 8 1 7 0 G I R O N C O U R T / V R A I N E", "summaryDescription" : "Gestionnaire en organisation et performance industrielle en alternance F/H at O-I. Discover production services. Discover support services", "postedDate" : "2026-06-15T11:27:58.000", "createdAt" : "2026-06-16T00:07:14.640", "lastUpdated" : "2026-06-16T13:00:37.221", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T00:07:14.640", "mongoId" : "6a306a26f292fd229cfcb543", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Industrial organization", "Industrial performance" ], "skillCount" : 2, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Manufacturing", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a306164f292fd229cf96598", "title" : "Stagiaire en marketing digital et éditorial", "company" : "Roland Berger", "industry" : "Management Consulting", "salary" : { "min" : 12000.0, "max" : 18000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimation is based on the market baseline for an entry-level Digital and Editorial Marketing Intern in Paris, France, with adjustments for the consulting industry and company size." }, "location" : "Paris, IDF, France", "locations" : [ "Paris", "IDF", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:37:12.131", "fingerprint" : "cd0dd5eae485a290db526a2804f160997426d3dc533e3ecfddc78543a1053319", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/RolandBerger/744000132135200-stagiaire-en-marketing-digital-et-editorial", "externalId" : "744000132135200", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Paris", "state" : "IDF", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "48.8534951,2.3483915" } ], "locationText" : "Paris, IDF, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Master's", "experienceLevel" : "internship", "technicalSkills" : "CRM, AI, Generative AI", "professionalSkills" : [ "Content production", "Digital marketing campaigns", "Strategic monitoring", "Performance analysis", "Documentary research" ], "hardSkillsList" : [ "Content creation", "Digital campaign creation", "Content translation", "Performance measurement", "KPI tracking" ], "softSkillsList" : [ "Rigor", "Intellectual curiosity", "Reactivity", "Interpersonal skills", "Team spirit" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Content creation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Digital campaign creation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Content translation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Performance measurement", "level" : "intermediate" }, { "name" : "KPI tracking", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Rigor" }, { "name" : "Intellectual curiosity" }, { "name" : "Reactivity" }, { "name" : "Interpersonal skills" }, { "name" : "Team spirit" } ], "majorSkills" : "Digital marketing, Editorial production, AI tools", "majorSkillsList" : [ "Digital marketing", "Editorial production", "AI tools" ], "coreResponsibilities" : "Produce editorial content, Create digital marketing campaigns, Translate content, Conduct strategic monitoring, Analyze performance metrics, Write framing notes", "teamCollaboration" : "Marketing team", "domainKnowledge" : "Generative AI; Digital monitoring; Economic news", "domainList" : [ "generative-ai", "digital-monitoring", "economic-news" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Generative AI", "Digital monitoring", "Economic news" ], "toolProficiency" : [ "Office Suite", "Word", "Excel", "PowerPoint", "Copilot" ], "communicationSkills" : "Writing skills", "documentationSkills" : "Editorial production", "innovationCreativity" : "Innovative approaches", "problemSolvingSkills" : "Analytical skills; Synthesis skills", "outcomesObjectives" : "Position bureau as reference", "qualificationsBasic" : "Master's degree minimum, Excellent writing skills, Fluent English, Strong analytical skills, Advanced Office Suite proficiency, Social media understanding", "qualificationsPreferred" : "First experience in agency, First experience client-side, Interest in economic news, Interest in consulting sector", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Roland Berger Paris Créée en 1990, Roland Berger Paris compte aujourd'hui environ 300 collaborateurs. Le cabinet est l'un des leaders du conseil de Direction Générale, présent dans 36 pays avec plus de 50 bureaux à l’étranger. Nous conseillons et accompagnons les Directions Générales de groupes internationaux sur toutes les problématiques au cœur du management des entreprises, de la définition d'orientations stratégiques à la mise en œuvre opérationnelle des projets. Nous sommes reconnus comme une référence par les plus grands groupes industriels et de services et couvrons de multiples secteurs d'activités (Transition écologique, Automobile, Biens de Consommation, Industrie, Private Equity, Services Financiers, Télécoms & Médias, Transport & Tourisme, etc.). Dans le cadre de son développement, l’équipe Marketing recherche un(e) stagiaire en marketing digital et éditorial , avec une sensibilité forte pour les outils numériques et l’intelligence artificielle. Contexte L’équipe Marketing a vocation à faire rayonner les expertises du bureau parisien de Roland Berger. Le pôle mène des campagnes permettant au bureau de Paris de se positionner comme acteur de référence sur le marché. Ces campagnes sont menées via divers canaux : médias, plateformes digitales, réseaux sociaux notamment, en s’appuyant sur des approches innovantes qui intègrent l’IA générative et l’analyse de données. Missions principales * Production éditoriale(notes, articles, posts, tribunes) augmentée par les outils numériques. * Création de campagnes de marketing digital via nos outils dédiés : CRM, landing pages, newsletters, emailings… * Traduction de contenus de l’anglais vers le français et inversement * Veille stratégique et concurrentielle intégrant les techniques de monitoring digital * Analyse des performances : bilans qualitatifs et quantitatifs, suivi des KPI, mesure de l’engagement et recommandations d’optimisation. * Rédaction de notes de cadrage sur des enjeux d’intérêt stratégique, incluant la mobilisation d’outils numériques pour la recherche documentaire. ## Qualifications Compétences et qualités requises * Excellentes compétences rédactionnelles , capacité à produire des contenus précis, fluides et structurés. * Très bonne maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral. * Solides capacités d'analyse et de synthèse * Intérêt marqué pour le digital et les usages professionnels de l’IA générative * Bonne compréhension des réseaux sociaux , de leurs algorithmes et des leviers d’engagement. * Maîtrise avancée du Pack Office(Word, Excel, PowerPoint, Copilot) * Autonomie, rigueur, curiosité intellectuelle, dynamisme, réactivité. * Excellent sens relationnel et fort esprit d’équipe. ## Additional Information Profil recherché * Etudiant en master 1 minimum * Première expérience en agence ou chez l’annonceur appréciée * Intérêt pour l'actualité économique et des secteurs traités par Roland Berger * Attrait pour le secteur du conseil Poste à pourvoir dès septembre 2026 Joindre une lettre de motivation à votre CV. Dans le cadre de sa politique diversité et inclusion, Roland Berger étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.", "summaryDescription" : "Stagiaire en marketing digital et éditorial at Roland Berger. Skills: Digital marketing, Editorial production, AI tools. Produce editorial content. Create digital marketing campaigns", "postedDate" : "2026-06-15T08:01:46.000", "createdAt" : "2026-06-16T00:19:41.714", "lastUpdated" : "2026-06-16T11:37:12.131", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T00:19:41.714", "mongoId" : "6a306164f292fd229cf96598", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Content creation", "Digital campaign creation", "Content translation", "Performance measurement", "KPI tracking", "Rigor", "Intellectual curiosity", "Reactivity", "Interpersonal skills", "Team spirit", "Digital marketing", "Editorial production", "AI tools", "Content production", "Digital marketing campaigns", "Strategic monitoring", "Performance analysis", "Documentary research", "Generative AI", "Digital monitoring", "Economic news", "Office Suite", "Word", "Excel", "PowerPoint", "Copilot" ], "skillCount" : 26, "jobCategory" : "marketing", "jobSubcategory" : "growth", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Consulting", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a305326f292fd229cf1161b", "title" : "Stagiaire en marketing digital et éditorial", "company" : "Roland Berger", "industry" : "Management Consulting", "salary" : { "min" : 12000.0, "max" : 18000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimation is based on the market baseline for an entry-level Digital and Editorial Marketing Intern in Paris, France, with adjustments for the consulting industry and company size." }, "location" : "Paris, IDF, France", "locations" : [ "Paris", "IDF", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T06:37:17.138", "fingerprint" : "bb010d2bdb051f3bf4923e76c3603711b27ad91b5fc028f43a5fba22f8e670cd", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/RolandBerger/744000132135200-stagiaire-en-marketing-digital-et-editorial", "externalId" : "744000132135200", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Paris", "state" : "IDF", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "48.8534951,2.3483915" } ], "locationText" : "Paris, IDF, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Master's", "experienceLevel" : "internship", "technicalSkills" : "AI, Generative AI, CRM, Office Suite, Copilot", "professionalSkills" : [ "Content production", "Digital marketing campaigns", "Content translation", "Strategic monitoring", "Competitive monitoring", "Digital monitoring", "Performance analysis", "Document writing" ], "hardSkillsList" : [ "Data analysis", "KPI tracking", "Engagement measurement" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Data analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "KPI tracking", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Engagement measurement", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Digital marketing, Editorial production, AI tools", "majorSkillsList" : [ "Digital marketing", "Editorial production", "AI tools" ], "coreResponsibilities" : "Produce editorial content, Create digital marketing campaigns, Translate content, Monitor digital landscape, Analyze performance metrics, Write framing notes", "teamCollaboration" : "Marketing team", "domainKnowledge" : "Generative AI usage; Economic news; Consulting sector", "domainList" : [ "generative-ai-usage", "economic-news", "consulting-sector" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Generative AI usage", "Economic news", "Consulting sector" ], "toolProficiency" : [ "Word", "Excel", "PowerPoint", "Copilot" ], "documentationSkills" : "Notes; Articles; Posts; Columns", "innovationCreativity" : "Innovative approaches; Generative AI integration", "problemSolvingSkills" : "Performance optimization recommendations", "outcomesObjectives" : "Position bureau as reference", "qualificationsBasic" : "Master's degree minimum, Excellent writing skills, Fluent English, Strong analytical skills, Good understanding of social networks, Advanced Office Suite proficiency, Autonomy, Rigor, Intellectual curiosity, Dynamism, Reactivity, Excellent interpersonal skills, Strong team spirit", "qualificationsPreferred" : "First experience in agency or client-side, Interest in economic news, Interest in consulting sector", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Roland Berger Paris Créée en 1990, Roland Berger Paris compte aujourd'hui environ 300 collaborateurs. Le cabinet est l'un des leaders du conseil de Direction Générale, présent dans 36 pays avec plus de 50 bureaux à l’étranger. Nous conseillons et accompagnons les Directions Générales de groupes internationaux sur toutes les problématiques au cœur du management des entreprises, de la définition d'orientations stratégiques à la mise en œuvre opérationnelle des projets. Nous sommes reconnus comme une référence par les plus grands groupes industriels et de services et couvrons de multiples secteurs d'activités (Transition écologique, Automobile, Biens de Consommation, Industrie, Private Equity, Services Financiers, Télécoms & Médias, Transport & Tourisme, etc.). Dans le cadre de son développement, l’équipe Marketing recherche un(e) stagiaire en marketing digital et éditorial , avec une sensibilité forte pour les outils numériques et l’intelligence artificielle. Contexte L’équipe Marketing a vocation à faire rayonner les expertises du bureau parisien de Roland Berger. Le pôle mène des campagnes permettant au bureau de Paris de se positionner comme acteur de référence sur le marché. Ces campagnes sont menées via divers canaux : médias, plateformes digitales, réseaux sociaux notamment, en s’appuyant sur des approches innovantes qui intègrent l’IA générative et l’analyse de données. Missions principales * Production éditoriale(notes, articles, posts, tribunes) augmentée par les outils numériques. * Création de campagnes de marketing digital via nos outils dédiés : CRM, landing pages, newsletters, emailings… * Traduction de contenus de l’anglais vers le français et inversement * Veille stratégique et concurrentielle intégrant les techniques de monitoring digital * Analyse des performances : bilans qualitatifs et quantitatifs, suivi des KPI, mesure de l’engagement et recommandations d’optimisation. * Rédaction de notes de cadrage sur des enjeux d’intérêt stratégique, incluant la mobilisation d’outils numériques pour la recherche documentaire. ## Qualifications Compétences et qualités requises * Excellentes compétences rédactionnelles , capacité à produire des contenus précis, fluides et structurés. * Très bonne maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral. * Solides capacités d'analyse et de synthèse * Intérêt marqué pour le digital et les usages professionnels de l’IA générative * Bonne compréhension des réseaux sociaux , de leurs algorithmes et des leviers d’engagement. * Maîtrise avancée du Pack Office(Word, Excel, PowerPoint, Copilot) * Autonomie, rigueur, curiosité intellectuelle, dynamisme, réactivité. * Excellent sens relationnel et fort esprit d’équipe. ## Additional Information Profil recherché * Etudiant en master 1 minimum * Première expérience en agence ou chez l’annonceur appréciée * Intérêt pour l'actualité économique et des secteurs traités par Roland Berger * Attrait pour le secteur du conseil Poste à pourvoir dès septembre 2026 Joindre une lettre de motivation à votre CV. Dans le cadre de sa politique diversité et inclusion, Roland Berger étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.", "summaryDescription" : "Stagiaire en marketing digital et éditorial at Roland Berger. Skills: Digital marketing, Editorial production, AI tools. Produce editorial content. Create digital marketing campaigns", "postedDate" : "2026-06-15T08:01:46.000", "createdAt" : "2026-06-15T21:53:45.207", "lastUpdated" : "2026-06-16T06:37:17.138", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T21:53:45.207", "mongoId" : "6a305326f292fd229cf1161b", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Data analysis", "KPI tracking", "Engagement measurement", "Digital marketing", "Editorial production", "AI tools", "Content production", "Digital marketing campaigns", "Content translation", "Strategic monitoring", "Competitive monitoring", "Digital monitoring", "Performance analysis", "Document writing", "Generative AI usage", "Economic news", "Consulting sector", "Word", "Excel", "PowerPoint", "Copilot" ], "skillCount" : 21, "jobCategory" : "marketing", "jobSubcategory" : "growth", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Consulting", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2cbbf574d8ee00a09fb734", "title" : "Conseiller en boutique", "company" : "Iliad - Free", "industry" : "Telecommunications", "salary" : { "min" : 22000.0, "max" : 27000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for an Entry level Conseiller en boutique in Lieusaint, France, adjusted for the retail industry and company size." }, "location" : "Lieusaint, IDF, France", "locations" : [ "Lieusaint", "IDF", "France" ], "timestamp" : "2026-06-15T12:46:46.292", "fingerprint" : "e47bd8c3f57a39ec1151d430501acfb40263dcc083fffa482da309ab75054b5b", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/Iliad-Free/744000131834849-conseiller-en-boutique-carre-senart", "externalId" : "744000131834849", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Lieusaint", "state" : "Ile-de-France", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "48.6316608,2.5514783" } ], "locationText" : "Lieusaint, Ile-de-France, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "majorSkills" : "Vente, Conseil client", "majorSkillsList" : [ "Vente", "Conseil client" ], "coreResponsibilities" : "Accueillir les visiteurs, Proposer nos services, Écouter les besoins, Conseiller sur nos offres, Promouvoir Freebox, Promouvoir forfaits mobiles, Transformer visite en expérience, Participer à la vie boutique", "teamCollaboration" : "Vie quotidienne équipe; Équipe de 7 conseillers", "domainKnowledge" : "Offres Freebox; Forfaits mobiles", "domainList" : [ "offres-freebox", "forfaits-mobiles" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Offres Freebox", "Forfaits mobiles" ], "toolProficiency" : [ "Bornes tactiles", "Tablettes tactiles" ], "continuousLearning" : "Outils de formation; Formation initiale; Immersion en boutique", "outcomesObjectives" : "Satisfaction client priorité; Expérience abonnée mémorable", "qualificationsBasic" : "Ouvert aux autres, À l'écoute, Satisfaction client priorité", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "La liberté, on y a toujours cru, c’est même le nom qu’on s’est choisi. La liberté d’entreprendre, de tenter l’impossible, de challenger et de se challenger. La liberté d’être soi, de créer, de tester, de se tromper, d’apprendre, de réussir. C’est bon d’être libre. Avec plus de 260 boutiques, Free Distribution, filiale retail du groupe Iliad, poursuit son déploiement avec pour objectif d’être au plus proche de ses abonnés pour leur apporter le meilleur service possible. Notre challenge ? Poursuivre notre développement et ouvrir toujours plus de boutiques ! Alors prêt(e) à relever le défi ? Are you Ready ? FREE \uD83D\uDE80 Nos boutiques Free continuent de se développer et nous sommes à la recherche d'un nouveau talent pour rejoindre notre équipe de Carré Sénart. Être conseiller commercial chez nous, c'est assurer la satisfaction client et faire en sorte que chaque (futur) abonné puisse bénéficier d'une expérience unique. Plus concrètement : * Tu réserveras le meilleur accueil et seras l'ambassadeur de la marque Free auprès des visiteurs en leur proposant nos services * Il faudra que tu écoutes attentivement les besoins des abonnés et que tu les conseilles sur nos offres les plus adaptées * Tu as la responsabilité de promouvoir nos incontournables Freebox et nos forfaits mobiles * On compte sur toi pour transformer chaque visite en une expérience abonnée mémorable et faire de la satisfaction client ta priorité * Tu participeras également à la vie quotidienne de l'équipe et de la boutique Rejoindre Free c'est aussi l'opportunité d'évoluer et découvrir d'autres métiers… Nous encourageons la mobilité interne et t'accompagnerons tout au long de ton parcours chez Free. C'est l'occasion de booster ta carrière ! Tu participeras à des challenges et tu auras peut-être l’opportunité de devenir l’un de nos top performers ! ## Qualifications Chez Free, on n'a pas la religion du diplôme. Mais on t'accompagne et on fait tout pour te faire grandir. Si tu es ouvert aux autres, à l'écoute et que la satisfaction client est ta priorité alors nous avons besoin de toi. Avec ton sourire et ton talent de persuasion, tu es prêt à relever tous les défis ! Tu aimes le travail en équipe ? Parfait, te voilà prêt à rejoindre la #OneTeam Tout au long de ton aventure chez nous, de nombreux outils de formation seront mis à ta disposition pour faciliter ton intégration et ton évolution professionnelle. Tu intégreras l’équipe de Kylian aux côtés de 7 autres conseillers sur la boutique de Carré Sénart. Dans un environnement de travail agréable et innovant, nos bornes et tablettes tactiles seront tes meilleurs alliés pour prodiguer tes conseils auprès de nos abonnés ! ## Additional Information Et la suite ? 1. Call avec Niventhiny , notre Chargée de Recrutement 2. Entretien avec Kylian , ton futur manager 3. Bienvenue chez Free ! 4. C’est parti pour ta formation ! Tu commences par 2 jours en e-learning + 1 semaine de formation initiale pour découvrir l’univers Free. Ensuite, tu passes à la pratique avec une semaine d’immersion en boutique. Le groupe Iliad s’engage pleinement en faveur de ses collaborateur·rice·s, à travers une politique stricte de non-discrimination et de lutte contre le harcèlement. Toutes les candidatures sont les bienvenues, quels que soient le parcours, l’âge, l’origine, le genre ou l’orientation sexuelle.", "summaryDescription" : "Conseiller en boutique at Iliad - Free. Skills: Vente, Conseil client. Accueillir les visiteurs. Proposer nos services", "postedDate" : "2026-06-12T07:51:07.000", "createdAt" : "2026-06-14T07:32:38.491", "lastUpdated" : "2026-06-15T12:46:46.292", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T07:32:38.491", "mongoId" : "6a2cbbf574d8ee00a09fb734", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Vente", "Conseil client", "Offres Freebox", "Forfaits mobiles", "Bornes tactiles", "Tablettes tactiles" ], "skillCount" : 6, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 3, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Retail", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a307e8df292fd229c050a4f", "title" : "Conseiller clientèle en agence F/H - Alternance", "company" : "COVEA", "industry" : "Insurance", "salary" : { "min" : 10400.0, "max" : 13000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on market data for entry-level insurance internships in Saverne, France, with adjustments for the insurance industry and company size." }, "location" : "Saverne, Grand Est, France", "locations" : [ "Saverne", "Grand Est", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:26:45.810", "fingerprint" : "a71a8fd679328ccc728465394882ab111330b926185589b9e7d4482b9a700002", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/COVEA1/744000132187048-conseiller-clientele-en-agence-f-h-alternance", "externalId" : "744000132187048", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Saverne", "state" : "Grand Est", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "48.7419909,7.3625953" } ], "locationText" : "Saverne, Grand Est, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "internship", "softSkillsList" : [ "Adaptability", "Learning ability" ], "softSkills" : [ { "name" : "Adaptability" }, { "name" : "Learning ability" } ], "coreResponsibilities" : "Welcome clients and prospects, Listen to client needs, Respond to quote requests, Respond to emails, Manage client portfolio, Propose insurance contracts, Sell insurance contracts, Update contracts, Adapt tariffs and guarantees", "teamCollaboration" : "Team of 3 collaborators", "domainKnowledge" : "Insurance", "domainList" : [ "insurance" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Insurance" ], "continuousLearning" : "Personalized support from tutor; Community of apprentices", "qualificationsBasic" : "Bac+3 in insurance, Alternance contract", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "MAAF est une des marques leader de l’assurance en France, fidèle à des valeurs de simplicité et d’accessibilité ; une entreprise où par ailleurs il fait bon vivre. Sa signature « La Préférence Client » donne à la dimension relationnelle une force qui se concrétise à tous les niveaux de l’entreprise. Rejoignez Covéa et intégrez une équipe de 3 collaborateurs pour un contrat d’alternance d’une ou deux années, où vous aurez l’opportunité de développer vos compétences dans un environnement de travail bienveillant / tout en contribuant à des projets innovants ! Le poste est à pourvoir à Saverne. Vos missions au quotidien : Conseiller, conquérir, fidéliser, convaincre ! Interlocuteur et garant de la satisfaction des clients, vous avez un rôle clé dans le parcours du client ! Et concrètement ? En tant que Conseiller Développement Relation Client au sein de l'agence : • Vous accueillez en agence ou contactez les clients et prospects, • Vous êtes à leur écoute pour cerner au mieux leurs besoins, • Vous répondez à leurs demandes de devis et à leurs mails, • Vous gérez et développez un portefeuille de clients à qui vous proposez et vendez des services et contrats d'assurances, • Vous mettez à jour régulièrement les contrats et adaptez le tarif et les garanties aux évolutions du risque. Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l’égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels ! ## Qualifications Et si c’était vous ? - Vous êtes à la recherche d’une alternance dans le cadre d’un Bac+3, dans le domaine de l'assurance - Vous faites preuve de curiosité, - Vous disposez d'une bonne capacité d'adaptation, - Votre réussite au sein du groupe Covéa s’appuiera également sur vos capacités d’apprentissage et votre adaptabilité. Pourquoi choisir Covéa pour l’alternance ? - Bénéficier d’un accompagnement personnalisé de la part de votre tuteur et de l’équipe, afin de renforcer votre formation et favoriser votre réussite, - Rejoindre une communauté d’alternants, afin de faciliter votre intégration et de vous accompagner tout au long de votre parcours, - Intégrer un Groupe recommandé par ses alternants et ses stagiaires. Labélisé Happy Trainees et classé 1er dans sa catégorie. Pour en savoir plus : \uD83D\uDC49[Label Happy Trainees Covea](https://choosemycompany.com/fr/avis-certifies/159750.groupe-covea/stagiaire-alternants) Les avantages qui font la différence - Une rémunération supérieure au minimum légal de l’alternance, - Des primes d’Intéressement et de Participation en fonction des résultats du Groupe, - 31 jours de congés payés au prorata du temps de présence chaque année - 5 jours de congés pour préparation de vos examens pour la durée du contrat - Restaurant d’entreprise et/Titres-restaurant, - De nombreux avantages via le CSEE, - Accès au forfait mobilité durable permettant la prise en charge d’une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou autopartage, - Prise en charge à 75% de votre abonnement aux transports collectifs, - Espace de travail convivial. Et la suite ? Si vous êtes prêt.e à relever le défi, postulez ! Nous avons hâte de découvrir votre profil ! Après étude de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, vous serez contacté.e pour un premier entretien soit par votre futur.e manager, soit par un.e chargé.e de recrutement.", "summaryDescription" : "Conseiller clientèle en agence F/H - Alternance at COVEA. Welcome clients and prospects. Listen to client needs", "postedDate" : "2026-06-15T12:13:57.000", "createdAt" : "2026-06-16T01:32:50.606", "lastUpdated" : "2026-06-16T11:26:45.810", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:32:50.606", "mongoId" : "6a307e8df292fd229c050a4f", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Adaptability", "Learning ability", "Insurance" ], "skillCount" : 3, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Insurance", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf326ff", "title" : "Stage en Tourisme", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 12000.0, "max" : 15000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for an entry-level internship in the hospitality industry in Bastia, France, adjusted for the specific role and company." }, "location" : "Bastia, Haute-Corse, France", "locations" : [ "Bastia", "Haute-Corse", "France", "Bordeaux", "Gironde", "France", "Lyon", "Rhône", "France", "Marseille", "Bouches-du-Rhône", "France", "Nantes", "Loire-Atlantique", "France", "Nice", "Alpes-Maritimes", "France", "Paris", "Paris", "France", "Paris", "Paris", "France", "Toulouse", "Haute-Garonne", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T09:19:37.770", "fingerprint" : "1a1bfbb20aa3d5a5d1dc66dffa6527040e4f3aa107bd410f239f3674ae39b543", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8591852002?gh_jid=8591852002", "externalId" : "8591852002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bastia", "state" : "Haute-Corse", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "42.6974612,9.4497707" } ], "locationText" : "Bastia, Haute-Corse, France", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "coreResponsibilities" : "Gain hands-on tourism experience, Connect with people, Provide customer service, Create solutions, Get hands dirty", "domainKnowledge" : "RV rentals; Campervan rentals; Road trips", "domainList" : [ "rv-rentals", "campervan-rentals", "road-trips" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV rentals", "Campervan rentals", "Road trips" ], "continuousLearning" : "Online training; On-the-job training", "problemSolvingSkills" : "Problem-solving mindset", "specialRequirements" : "Manual vehicle licence, Automatic vehicle licence", "qualificationsBasic" : "Fluent in English, Work permit (if applicable), Valid driver's licence", "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "ABOUT US Indie Campers, the go-to campervan Marketplace, is on a mission of making road trips available to everyone. Thanks to its digital approach and customer-centric orientation, Indie Campers has developed a strong booking experience and high-quality road trips at affordable prices. With over one million nights rented through our travel platform, we have welcomed more than 300,000 travelers from 169 countries. We offer a comprehensive and expanding array of road trip possibilities: short-term RV rentals, long-term campervan subscriptions, and the possibility of buying one of our vehicles available for sale. Rooted in a deep technological focus, our challenges are both exciting and demanding and require top talent and motivation to be successfully pursued. We are growing our team and looking for those interested in pursuing this dream with us and joining an ever-developing journey. THE ROLE We’re on the lookout for passionate students or recent graduates who want to dive into the exciting world of RV and campervan rentals and gain hands-on tourism experience at our Marseille Depot at 1 Avenue de l'Homme À la Fenêtre, 13220 Châteauneuf-les-Martigues, France. As our Tourism You are fluent in English, have a work permit (if applicable), and a valid driver's licence (for both manual and automatic vehicles); You like international environments and meeting new cultures; You possess a natural talent for connecting with people and have a strong customer service orientation; You have a problem-solving mindset, thriving to create solutions and feeling comfortable with getting your hands dirty. THE INDIE COMMITMENT All internships are compensated; Online and on-the-job training to develop relevant skills to your growth: guest relations, customer service, problem-solving, communication, team spirit, organization, time management, fleet coordination, supplies management and logistics; International opportunities and possibility of integration in Indie Campers after the internship. Are you ready to Go Indie?", "summaryDescription" : "Stage en Tourisme at Indie Campers. Gain hands-on tourism experience. Connect with people", "postedDate" : "2026-06-15T23:22:45.517", "createdAt" : "2026-06-15T23:22:45.517", "lastUpdated" : "2026-06-16T09:19:37.770", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:22:45.517", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf326ff", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "RV rentals", "Campervan rentals", "Road trips" ], "skillCount" : 3, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf32700", "title" : "Stage en Tourisme", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 10000.0, "max" : 12000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for an Entry Level Internship in Tourism in Bastia, France, with adjustments for the hospitality industry." }, "location" : "Bastia, Haute-Corse, France", "locations" : [ "Bastia", "Haute-Corse", "France", "Bordeaux", "Gironde", "France", "Lyon", "Rhône", "France", "Marseille", "Bouches-du-Rhône", "France", "Nantes", "Loire-Atlantique", "France", "Nice", "Alpes-Maritimes", "France", "Paris", "Paris", "France", "Paris", "Paris", "France", "Toulouse", "Haute-Garonne", "France" ], "certifications" : [ "Permis de conduire valide pour véhicules manuels et automatiques" ], "timestamp" : "2026-06-16T06:00:50.909", "fingerprint" : "fa3b3ed5bead2292151b4cbfea98affff328fbe90f75aac90415c80e51e9b8dd", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8591856002?gh_jid=8591856002", "externalId" : "8591856002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bastia", "state" : "Haute-Corse", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "42.6974612,9.4497707" } ], "locationText" : "Bastia, Haute-Corse, France", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "professionalSkills" : [ "Service client", "Résolution de problèmes", "Organisation", "Gestion du temps", "Coordination de flotte", "Gestion des fournitures", "Logistique" ], "majorSkills" : "Tourisme, Location camping-cars", "majorSkillsList" : [ "Tourisme", "Location camping-cars" ], "coreResponsibilities" : "Communiquer avec des voyageurs internationaux, Créer du lien avec les personnes, Gérer les tâches opérationnelles et pratiques", "teamCollaboration" : "Esprit d’équipe", "domainKnowledge" : "Location de camping-cars; Tourisme", "domainList" : [ "location-de-camping-cars", "tourisme" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Location de camping-cars", "Tourisme" ], "communicationSkills" : "Communication avec des voyageurs internationaux", "continuousLearning" : "Formation en ligne; Formation sur le terrain", "problemSolvingSkills" : "Résolution de problèmes", "qualificationsBasic" : "Maîtrise de l’anglais, Autorisation de travail, Permis de conduire valide", "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "À PROPOS DE NOUS Indie Campers, la marketplace de référence pour la location de camping-cars, a pour mission de rendre les road trips accessibles à tous. Grâce à son approche digitale et à son orientation client, Indie Campers a développé une expérience de réservation solide et propose des road trips de qualité à des prix abordables. Avec plus d’un million de nuits louées via notre plateforme de voyage, nous avons accueilli plus de 300 000 voyageurs venant de 169 pays. Nous proposons une offre complète et en constante expansion d’options de road trip : location de camping-cars à court terme, abonnements longue durée de campervans, ainsi que la possibilité d’acheter l’un de nos véhicules disponibles à la vente. Ancrés dans une forte approche technologique, nos défis sont à la fois passionnants et exigeants, et nécessitent des talents d’exception ainsi qu’une grande motivation pour être relevés avec succè s. Nous développons notre équipe et recherchons des personnes intéressées par la réalisation de ce rêve avec nous, prêtes à rejoindre une aventure en constante évolution. LE POSTE Nous recherchons des étudiant(e)s passionné(e)s ou de jeunes diplômé(e)s souhaitant découvrir le monde passionnant de la location de camping-cars et campervans, et acquérir une expérience pratique dans le tourisme au sein de notre nouveau dépôt de Bastia. En tant que stagiaire en Tourisme La maîtrise de l’anglais est obligatoire pour ce poste, car vous serez amené(e) à communiquer avec des voyageurs internationaux au quotidien ; Vous disposez d’une autorisation de travail, si applicable, ainsi que d’un permis de conduire valide pour véhicules manuels et automatiques ; Vous appréciez les environnements internationaux et la rencontre avec de nouvelles cultures ; Vous avez un talent naturel pour créer du lien avec les personnes et une forte orientation service client ; Vous avez un esprit orienté vers la résolution de problèmes, aimez trouver des solutions et êtes à l’aise avec les tâches opérationnelles et pratiques. L’ENGAGEMENT INDIE Tous nos stages sont rémunérés ; Formation en ligne et sur le terrain afin de développer des compétences utiles à votre progression : relation client, service client, résolution de problèmes, communication, esprit d’équipe, organisation, gestion du temps, coordination de flotte, gestion des fournitures et logistique ; Opportunités internationales et possibilité d’intégration chez Indie Campers à l’issue du stage. Prêt(e) à Go Indie ?", "summaryDescription" : "Stage en Tourisme at Indie Campers. Skills: Tourisme, Location camping-cars. Communiquer avec des voyageurs internationaux. Créer du lien avec les personnes", "postedDate" : "2026-06-15T23:21:55.841", "createdAt" : "2026-06-15T23:21:55.841", "lastUpdated" : "2026-06-16T06:00:50.909", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:21:55.841", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf32700", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Tourisme", "Location camping-cars", "Service client", "Résolution de problèmes", "Organisation", "Gestion du temps", "Coordination de flotte", "Gestion des fournitures", "Logistique", "Location de camping-cars", "Permis de conduire valide pour véhicules manuels et automatiques" ], "skillCount" : 11, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.92 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf32671", "title" : "Prácticas en Turismo", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 10000.0, "max" : 12000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Entry-level internship compensation in Alicante, Spain, adjusted for the hospitality industry and company size." }, "location" : "Alicante, Alicante, Spain", "locations" : [ "Alicante", "Alicante", "Spain", "Barcelona", "Barcelona", "Spain", "Bilbao", "Bizkaia", "Spain", "Madrid", "Spain", "Málaga", "Málaga", "Spain", "Palma Depot", "Sevilla", "Spain", "Valencia", "Spain" ], "timestamp" : "2026-06-16T08:49:02.250", "fingerprint" : "6822c8714b4ed3e73ed8111306eea1c55c85a806234b6d7569e41883f768d141", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8572621002?gh_jid=8572621002", "externalId" : "8572621002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Alicante", "state" : "Alicante", "country" : "Spain", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "38.3436365,-0.4881708" } ], "locationText" : "Alicante, Alicante, Spain", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "coreResponsibilities" : "Provide real work experience, Offer professional internships, Offer internships, Connect with people, Solve problems, Create solutions, Get hands dirty", "teamCollaboration" : "International environments", "domainKnowledge" : "Tourism", "domainList" : [ "tourism" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Tourism" ], "continuousLearning" : "Online training; On-the-job training", "problemSolvingSkills" : "Problem-solving mindset", "qualificationsBasic" : "Fluent English, Work permit, Valid driver's license", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "SOBRE NOSOTROS Indie Campers, el marketplace de campervans de referencia, tiene la misión de hacer que los road trips estén al alcance de todos. Gracias a su enfoque digital y a su orientación al cliente, Indie Campers ha desarrollado una experiencia de reserva sólida y road trips de alta calidad a precios asequibles. Con más de un millón de noches alquiladas a través de nuestra plataforma de viajes, hemos dado la bienvenida a más de 300.000 viajeros de 169 países. Ofrecemos una gama completa y en expansión de posibilidades para viajar por carretera: alquileres de RV a corto plazo, suscripciones de campervans a largo plazo y la posibilidad de comprar uno de nuestros vehículos disponibles para la venta. Con un fuerte enfoque tecnológico, nuestros retos son tan emocionantes como exigentes y requieren talento y motivación para afrontarlos con éxito. Estamos haciendo crecer nuestro equipo y buscamos a quienes quieran perseguir este sueño con nosotros y unirse a un viaje en constante evolució n. EL PUESTO Buscamos estudiantes universitarios o recién graduados que estén buscando una experiencia laboral real, prácticas profesionales o un internship ubicado en nuestro Depot en Palma. Como Tourism Hablas inglés con fluidez, tienes permiso de trabajo y un carnet de conducir válido (obligatorio); Te gustan los entornos internacionales y conocer nuevas culturas; Tienes un talento natural para conectar con las personas y una fuerte orientación al servicio; Tienes una mentalidad de resolución de problemas, te gusta crear soluciones y te sientes cómodo/a “ensuciándote las manos” cuando sea necesario. EL COMPROMISO INDIE Todas las Prácticas son remuneradas; el importe depende de la ubicación, país y región (el alojamiento no está incluido); Formación online y on-the-job para desarrollar habilidades relevantes para tu crecimiento: atención al huésped, servicio al cliente, resolución de problemas, comunicación, trabajo en equipo, organización, gestión del tiempo, coordinación de flota, gestión de suministros y logística; Oportunidades internacionales y posibilidad de incorporación en Indie Campers después de las prácticas. ¿Estás listo/a para Go Indie?", "summaryDescription" : "Prácticas en Turismo at Indie Campers. Provide real work experience. Offer professional internships", "postedDate" : "2026-06-15T23:21:40.502", "createdAt" : "2026-06-15T23:21:40.502", "lastUpdated" : "2026-06-16T08:49:02.250", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:21:40.502", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf32671", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Tourism" ], "skillCount" : 1, "jobCategory" : "general", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf326fe", "title" : "Stage en Tourisme", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 12000.0, "max" : 15000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for an entry-level internship in the hospitality industry in Bastia, France, adjusted for the specific role and company." }, "location" : "Bastia, Haute-Corse, France", "locations" : [ "Bastia", "Haute-Corse", "France", "Bordeaux", "Gironde", "France", "Lyon", "Rhône", "France", "Marseille", "Bouches-du-Rhône", "France", "Nantes", "Loire-Atlantique", "France", "Nice", "Alpes-Maritimes", "France", "Paris", "Paris", "France", "Paris", "Paris", "France", "Toulouse", "Haute-Garonne", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T07:36:47.336", "fingerprint" : "04982c620e52c549c953f39a4106286268b5baebb5dd00497fb54589d4d0b567", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8591851002?gh_jid=8591851002", "externalId" : "8591851002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bastia", "state" : "Haute-Corse", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "42.6974612,9.4497707" } ], "locationText" : "Bastia, Haute-Corse, France", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "coreResponsibilities" : "Gain hands-on tourism experience, Connect with people, Provide customer service, Create solutions, Get hands dirty, Develop relevant skills, Manage guest relations, Manage customer service, Solve problems, Manage communication, Manage team spirit, Manage organization, Manage time, Manage fleet coordination, Manage supplies", "domainKnowledge" : "RV rentals; Campervan rentals; Road trips", "domainList" : [ "rv-rentals", "campervan-rentals", "road-trips" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV rentals", "Campervan rentals", "Road trips" ], "continuousLearning" : "Online training; On-the-job training", "problemSolvingSkills" : "Problem-solving mindset", "qualificationsBasic" : "Fluent in English, Work permit (if applicable), Valid driver's licence", "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "ABOUT US Indie Campers, the go-to campervan Marketplace, is on a mission of making road trips available to everyone. Thanks to its digital approach and customer-centric orientation, Indie Campers has developed a strong booking experience and high-quality road trips at affordable prices. With over one million nights rented through our travel platform, we have welcomed more than 300,000 travelers from 169 countries. We offer a comprehensive and expanding array of road trip possibilities: short-term RV rentals, long-term campervan subscriptions, and the possibility of buying one of our vehicles available for sale. Rooted in a deep technological focus, our challenges are both exciting and demanding and require top talent and motivation to be successfully pursued. We are growing our team and looking for those interested in pursuing this dream with us and joining an ever-developing journey. THE ROLE We’re on the lookout for passionate students or recent graduates who want to dive into the exciting world of RV and campervan rentals and gain hands-on tourism experience at our Nice Depot at 1306 Rte de Biot b1, 06560 Valbonne, France. As our Tourism You are fluent in English, have a work permit (if applicable), and a valid driver's licence (for both manual and automatic vehicles); You like international environments and meeting new cultures; You possess a natural talent for connecting with people and have a strong customer service orientation; You have a problem-solving mindset, thriving to create solutions and feeling comfortable with getting your hands dirty. THE INDIE COMMITMENT All internships are compensated; Online and on-the-job training to develop relevant skills to your growth: guest relations, customer service, problem-solving, communication, team spirit, organization, time management, fleet coordination, supplies management and logistics; International opportunities and possibility of integration in Indie Campers after the internship. Are you ready to Go Indie?", "summaryDescription" : "Stage en Tourisme at Indie Campers. Gain hands-on tourism experience. Connect with people", "postedDate" : "2026-06-15T23:21:07.801", "createdAt" : "2026-06-15T23:21:07.801", "lastUpdated" : "2026-06-16T07:36:47.336", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:21:07.801", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf326fe", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "RV rentals", "Campervan rentals", "Road trips" ], "skillCount" : 3, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf326fb", "title" : "Stage en Tourisme", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 12000.0, "max" : 15000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for an entry-level internship in the hospitality industry in Bastia, France, adjusted for the specific role and company." }, "location" : "Bastia, Haute-Corse, France", "locations" : [ "Bastia", "Haute-Corse", "France", "Bordeaux", "Gironde", "France", "Lyon", "Rhône", "France", "Marseille", "Bouches-du-Rhône", "France", "Nantes", "Loire-Atlantique", "France", "Nice", "Alpes-Maritimes", "France", "Paris", "Paris", "France", "Paris", "Paris", "France", "Toulouse", "Haute-Garonne", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T08:05:52.462", "fingerprint" : "21dbf32e4d3a6d4a99bd027fac4cd5260ba4b9a1b839850c7b346932df60b62b", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8591848002?gh_jid=8591848002", "externalId" : "8591848002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bastia", "state" : "Haute-Corse", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "42.6974612,9.4497707" } ], "locationText" : "Bastia, Haute-Corse, France", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "coreResponsibilities" : "Gain hands-on tourism experience", "domainKnowledge" : "RV rentals; Campervan rentals", "domainList" : [ "rv-rentals", "campervan-rentals" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV rentals", "Campervan rentals" ], "continuousLearning" : "Online training; On-the-job training", "problemSolvingSkills" : "Problem-solving mindset", "qualificationsBasic" : "Fluent in English, Work permit (if applicable), Valid driver's licence", "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "ABOUT US Indie Campers, the go-to campervan Marketplace, is on a mission of making road trips available to everyone. Thanks to its digital approach and customer-centric orientation, Indie Campers has developed a strong booking experience and high-quality road trips at affordable prices. With over one million nights rented through our travel platform, we have welcomed more than 300,000 travelers from 169 countries. We offer a comprehensive and expanding array of road trip possibilities: short-term RV rentals, long-term campervan subscriptions, and the possibility of buying one of our vehicles available for sale. Rooted in a deep technological focus, our challenges are both exciting and demanding and require top talent and motivation to be successfully pursued. We are growing our team and looking for those interested in pursuing this dream with us and joining an ever-developing journey. THE ROLE We’re on the lookout for passionate students or recent graduates who want to dive into the exciting world of RV and campervan rentals and gain hands-on tourism experience at our Toulouse depot at 4 Voie du Trait d'Union, 31190 Miremont, France. As our Tourism You are fluent in English, have a work permit (if applicable), and a valid driver's licence (for both manual and automatic vehicles); You like international environments and meeting new cultures; You possess a natural talent for connecting with people and have a strong customer service orientation; You have a problem-solving mindset, thriving to create solutions and feeling comfortable with getting your hands dirty. THE INDIE COMMITMENT All internships are compensated; Online and on-the-job training to develop relevant skills to your growth: guest relations, customer service, problem-solving, communication, team spirit, organization, time management, fleet coordination, supplies management and logistics; International opportunities and possibility of integration in Indie Campers after the internship. Are you ready to Go Indie?", "summaryDescription" : "Stage en Tourisme at Indie Campers. Gain hands-on tourism experience", "postedDate" : "2026-06-15T23:21:06.644", "createdAt" : "2026-06-15T23:21:06.644", "lastUpdated" : "2026-06-16T08:05:52.462", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:21:06.644", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf326fb", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "RV rentals", "Campervan rentals" ], "skillCount" : 2, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf32670", "title" : "Prácticas en Turismo", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 10000.0, "max" : 12000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for an Entry-level Internship in Hospitality in Alicante, Spain, with adjustments for seniority and company size." }, "location" : "Alicante, Alicante, Spain", "locations" : [ "Alicante", "Alicante", "Spain", "Barcelona", "Barcelona", "Spain", "Bilbao", "Bizkaia", "Spain", "Madrid", "Spain", "Málaga", "Málaga", "Spain", "Palma Depot", "Sevilla", "Spain", "Valencia", "Spain" ], "timestamp" : "2026-06-16T07:28:44.681", "fingerprint" : "91a28a272aefb8b181568078c20e75db112a9a4f329742355b2885636e0e28da", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8572630002?gh_jid=8572630002", "externalId" : "8572630002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Alicante", "state" : "Alicante", "country" : "Spain", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "38.3436365,-0.4881708" } ], "locationText" : "Alicante, Alicante, Spain", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "professionalSkills" : [ "Customer service", "Problem solving", "Time management", "Fleet coordination", "Supply management", "Logistics" ], "majorSkills" : "Guest attention, Customer service, Problem solving, Teamwork", "majorSkillsList" : [ "Guest attention", "Customer service", "Problem solving", "Teamwork" ], "coreResponsibilities" : "Provide guest attention, Provide customer service, Solve problems, Communicate effectively, Work in a team, Organize tasks, Manage time, Coordinate fleet, Manage supplies, Manage logistics", "teamCollaboration" : "International environments; Connect with people", "domainKnowledge" : "Road trips; Campervans", "domainList" : [ "road-trips", "campervans" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Road trips", "Campervans" ], "continuousLearning" : "Online training; On-the-job training", "problemSolvingSkills" : "Problem solving", "qualificationsBasic" : "Fluent English, Work permit, Valid driver's license", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "SOBRE NOSOTROS Indie Campers, el marketplace de campervans de referencia, tiene la misión de hacer que los road trips estén al alcance de todos. Gracias a su enfoque digital y a su orientación al cliente, Indie Campers ha desarrollado una experiencia de reserva sólida y road trips de alta calidad a precios asequibles. Con más de un millón de noches alquiladas a través de nuestra plataforma de viajes, hemos dado la bienvenida a más de 300.000 viajeros de 169 países. Ofrecemos una gama completa y en expansión de posibilidades para viajar por carretera: alquileres de RV a corto plazo, suscripciones de campervans a largo plazo y la posibilidad de comprar uno de nuestros vehículos disponibles para la venta. Con un fuerte enfoque tecnológico, nuestros retos son tan emocionantes como exigentes y requieren talento y motivación para afrontarlos con éxito. Estamos haciendo crecer nuestro equipo y buscamos a quienes quieran perseguir este sueño con nosotros y unirse a un viaje en constante evolució n. EL PUESTO Buscamos estudiantes universitarios o recién graduados que estén buscando una experiencia laboral real, prácticas profesionales o un internship ubicado en nuestro Depot en Malaga. Como Tourism Hablas inglés con fluidez, tienes permiso de trabajo y un carnet de conducir válido (obligatorio); Te gustan los entornos internacionales y conocer nuevas culturas; Tienes un talento natural para conectar con las personas y una fuerte orientación al servicio; Tienes una mentalidad de resolución de problemas, te gusta crear soluciones y te sientes cómodo/a “ensuciándote las manos” cuando sea necesario. EL COMPROMISO INDIE Todas las Prácticas son remuneradas; el importe depende de la ubicación, país y región (el alojamiento no está incluido); Formación online y on-the-job para desarrollar habilidades relevantes para tu crecimiento: atención al huésped, servicio al cliente, resolución de problemas, comunicación, trabajo en equipo, organización, gestión del tiempo, coordinación de flota, gestión de suministros y logística; Oportunidades internacionales y posibilidad de incorporación en Indie Campers después de las prácticas. ¿Estás listo/a para Go Indie?", "summaryDescription" : "Prácticas en Turismo at Indie Campers. Skills: Guest attention, Customer service, Problem solving, Teamwork. Provide guest attention. Provide customer service", "postedDate" : "2026-06-15T23:20:54.331", "createdAt" : "2026-06-15T23:20:54.331", "lastUpdated" : "2026-06-16T07:28:44.681", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:20:54.331", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf32670", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Guest attention", "Customer service", "Problem solving", "Teamwork", "Time management", "Fleet coordination", "Supply management", "Logistics", "Road trips", "Campervans" ], "skillCount" : 10, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf3266b", "title" : "Prácticas en Turismo", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 9000.0, "max" : 12000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Entry-level internship compensation in Alicante, Spain, adjusted for the hospitality industry and company size." }, "location" : "Alicante, Alicante, Spain", "locations" : [ "Alicante", "Alicante", "Spain", "Barcelona", "Barcelona", "Spain", "Bilbao", "Bizkaia", "Spain", "Madrid", "Spain", "Málaga", "Málaga", "Spain", "Palma Depot", "Sevilla", "Spain", "Valencia", "Spain" ], "timestamp" : "2026-06-16T09:15:24.179", "fingerprint" : "fd9178d1c8cba4d6bbe23a73216cdefc5c6d05dcfeef5f070cfb4be6a6dd15b3", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8572616002?gh_jid=8572616002", "externalId" : "8572616002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Alicante", "state" : "Alicante", "country" : "Spain", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "38.3436365,-0.4881708" } ], "locationText" : "Alicante, Alicante, Spain", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "professionalSkills" : [ "Atención al huésped", "Servicio al cliente", "Resolución de problemas", "Organización", "Gestión del tiempo", "Coordinación de flota", "Gestión de suministros", "Logística" ], "coreResponsibilities" : "Conectar con personas, Resolver problemas, Crear soluciones, Ensúciate las manos", "teamCollaboration" : "Entornos internacionales; Trabajo en equipo", "domainKnowledge" : "Turismo", "domainList" : [ "turismo" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Turismo" ], "continuousLearning" : "Formación online; Formación on-the-job", "qualificationsBasic" : "Permiso de trabajo, Carnet de conducir válido", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "SOBRE NOSOTROS Indie Campers, el marketplace de campervans de referencia, tiene la misión de hacer que los road trips estén al alcance de todos. Gracias a su enfoque digital y a su orientación al cliente, Indie Campers ha desarrollado una experiencia de reserva sólida y road trips de alta calidad a precios asequibles. Con más de un millón de noches alquiladas a través de nuestra plataforma de viajes, hemos dado la bienvenida a más de 300.000 viajeros de 169 países. Ofrecemos una gama completa y en expansión de posibilidades para viajar por carretera: alquileres de RV a corto plazo, suscripciones de campervans a largo plazo y la posibilidad de comprar uno de nuestros vehículos disponibles para la venta. Con un fuerte enfoque tecnológico, nuestros retos son tan emocionantes como exigentes y requieren talento y motivación para afrontarlos con éxito. Estamos haciendo crecer nuestro equipo y buscamos a quienes quieran perseguir este sueño con nosotros y unirse a un viaje en constante evolució n. EL PUESTO Buscamos estudiantes universitarios o recién graduados que estén buscando una experiencia laboral real, prácticas profesionales o un internship ubicado en nuestro Depots en Madrid. Como Tourism Hablas inglés con fluidez, tienes permiso de trabajo y un carnet de conducir válido (obligatorio); Te gustan los entornos internacionales y conocer nuevas culturas; Tienes un talento natural para conectar con las personas y una fuerte orientación al servicio; Tienes una mentalidad de resolución de problemas, te gusta crear soluciones y te sientes cómodo/a “ensuciándote las manos” cuando sea necesario. EL COMPROMISO INDIE Todas las Prácticas son remuneradas; el importe depende de la ubicación, país y región (el alojamiento no está incluido); Formación online y on-the-job para desarrollar habilidades relevantes para tu crecimiento: atención al huésped, servicio al cliente, resolución de problemas, comunicación, trabajo en equipo, organización, gestión del tiempo, coordinación de flota, gestión de suministros y logística; Oportunidades internacionales y posibilidad de incorporación en Indie Campers después de las prácticas. ¿Estás listo/a para Go Indie?", "summaryDescription" : "Prácticas en Turismo at Indie Campers. Conectar con personas. Resolver problemas", "postedDate" : "2026-06-15T23:20:34.127", "createdAt" : "2026-06-15T23:20:34.127", "lastUpdated" : "2026-06-16T09:15:24.179", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:20:34.127", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf3266b", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Atención al huésped", "Servicio al cliente", "Resolución de problemas", "Organización", "Gestión del tiempo", "Coordinación de flota", "Gestión de suministros", "Logística", "Turismo" ], "skillCount" : 9, "jobCategory" : "general", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf32672", "title" : "Prácticas en Turismo", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 9000.0, "max" : 12000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Entry-level internship compensation in Alicante, Spain, adjusted for the hospitality industry and company size." }, "location" : "Alicante, Alicante, Spain", "locations" : [ "Alicante", "Alicante", "Spain", "Barcelona", "Barcelona", "Spain", "Bilbao", "Bizkaia", "Spain", "Madrid", "Spain", "Málaga", "Málaga", "Spain", "Palma Depot", "Sevilla", "Spain", "Valencia", "Spain" ], "timestamp" : "2026-06-16T07:20:51.566", "fingerprint" : "337ea09bf0783f164c86148df83b3aac0b7f53d6bb3d3c7156e6834d94ea380c", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8572619002?gh_jid=8572619002", "externalId" : "8572619002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Alicante", "state" : "Alicante", "country" : "Spain", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "38.3436365,-0.4881708" } ], "locationText" : "Alicante, Alicante, Spain", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "coreResponsibilities" : "Assist with guest check-in, Provide customer service, Resolve guest issues, Coordinate fleet management, Manage supplies, Handle logistics", "teamCollaboration" : "International environments", "domainKnowledge" : "Road trips; Campervan rentals", "domainList" : [ "road-trips", "campervan-rentals" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Road trips", "Campervan rentals" ], "continuousLearning" : "Online training; On-the-job training", "problemSolvingSkills" : "Problem-solving mindset; Create solutions", "qualificationsBasic" : "Fluent English, Work permit, Valid driver's license", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "SOBRE NOSOTROS Indie Campers, el marketplace de campervans de referencia, tiene la misión de hacer que los road trips estén al alcance de todos. Gracias a su enfoque digital y a su orientación al cliente, Indie Campers ha desarrollado una experiencia de reserva sólida y road trips de alta calidad a precios asequibles. Con más de un millón de noches alquiladas a través de nuestra plataforma de viajes, hemos dado la bienvenida a más de 300.000 viajeros de 169 países. Ofrecemos una gama completa y en expansión de posibilidades para viajar por carretera: alquileres de RV a corto plazo, suscripciones de campervans a largo plazo y la posibilidad de comprar uno de nuestros vehículos disponibles para la venta. Con un fuerte enfoque tecnológico, nuestros retos son tan emocionantes como exigentes y requieren talento y motivación para afrontarlos con éxito. Estamos haciendo crecer nuestro equipo y buscamos a quienes quieran perseguir este sueño con nosotros y unirse a un viaje en constante evolució n. EL PUESTO Buscamos estudiantes universitarios o recién graduados que estén buscando una experiencia laboral real, prácticas profesionales o un internship ubicado en nuestro Depots en Alicante. Como Tourism Hablas inglés con fluidez, tienes permiso de trabajo y un carnet de conducir válido (obligatorio); Te gustan los entornos internacionales y conocer nuevas culturas; Tienes un talento natural para conectar con las personas y una fuerte orientación al servicio; Tienes una mentalidad de resolución de problemas, te gusta crear soluciones y te sientes cómodo/a “ensuciándote las manos” cuando sea necesario. EL COMPROMISO INDIE Todas las Prácticas son remuneradas; el importe depende de la ubicación, país y región (el alojamiento no está incluido); Formación online y on-the-job para desarrollar habilidades relevantes para tu crecimiento: atención al huésped, servicio al cliente, resolución de problemas, comunicación, trabajo en equipo, organización, gestión del tiempo, coordinación de flota, gestión de suministros y logística; Oportunidades internacionales y posibilidad de incorporación en Indie Campers después de las prácticas. ¿Estás listo/a para Go Indie?", "summaryDescription" : "Prácticas en Turismo at Indie Campers. Assist with guest check-in. Provide customer service", "postedDate" : "2026-06-15T23:20:13.533", "createdAt" : "2026-06-15T23:20:13.533", "lastUpdated" : "2026-06-16T07:20:51.566", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:20:13.533", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf32672", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Road trips", "Campervan rentals" ], "skillCount" : 2, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf3266f", "title" : "Prácticas en Turismo", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 8000.0, "max" : 12000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for entry-level internships in the hospitality industry in Alicante, Spain, with adjustments for seniority and company size." }, "location" : "Alicante, Alicante, Spain", "locations" : [ "Alicante", "Alicante", "Spain", "Barcelona", "Barcelona", "Spain", "Bilbao", "Bizkaia", "Spain", "Madrid", "Spain", "Málaga", "Málaga", "Spain", "Palma Depot", "Sevilla", "Spain", "Valencia", "Spain" ], "timestamp" : "2026-06-16T07:41:45.076", "fingerprint" : "cc591377c01f0ba7b7252bababaca16362b6c3431569b5659d05ba2b74d1e491", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8572632002?gh_jid=8572632002", "externalId" : "8572632002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Alicante", "state" : "Alicante", "country" : "Spain", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "38.3436365,-0.4881708" } ], "locationText" : "Alicante, Alicante, Spain", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "professionalSkills" : [ "Atención al huésped", "Servicio al cliente", "Resolución de problemas", "Comunicación", "Organización", "Gestión del tiempo", "Coordinación de flota", "Gestión de suministros", "Logística" ], "softSkillsList" : [ "Conectar con personas" ], "softSkills" : [ { "name" : "Conectar con personas" } ], "coreResponsibilities" : "Realizar prácticas profesionales, Realizar internship", "teamCollaboration" : "Entornos internacionales", "domainKnowledge" : "Turismo", "domainList" : [ "turismo" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Turismo" ], "continuousLearning" : "Formación online; Formación on-the-job", "problemSolvingSkills" : "Mentalidad de resolución de problemas", "qualificationsBasic" : "Permiso de trabajo, Carnet de conducir válido", "qualificationsPreferred" : "Estudiantes universitarios, Recién graduados", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "SOBRE NOSOTROS Indie Campers, el marketplace de campervans de referencia, tiene la misión de hacer que los road trips estén al alcance de todos. Gracias a su enfoque digital y a su orientación al cliente, Indie Campers ha desarrollado una experiencia de reserva sólida y road trips de alta calidad a precios asequibles. Con más de un millón de noches alquiladas a través de nuestra plataforma de viajes, hemos dado la bienvenida a más de 300.000 viajeros de 169 países. Ofrecemos una gama completa y en expansión de posibilidades para viajar por carretera: alquileres de RV a corto plazo, suscripciones de campervans a largo plazo y la posibilidad de comprar uno de nuestros vehículos disponibles para la venta. Con un fuerte enfoque tecnológico, nuestros retos son tan emocionantes como exigentes y requieren talento y motivación para afrontarlos con éxito. Estamos haciendo crecer nuestro equipo y buscamos a quienes quieran perseguir este sueño con nosotros y unirse a un viaje en constante evolució n. EL PUESTO Buscamos estudiantes universitarios o recién graduados que estén buscando una experiencia laboral real, prácticas profesionales o un internship ubicado en nuestro Depot en Barcelona. Como Tourism Hablas inglés con fluidez, tienes permiso de trabajo y un carnet de conducir válido (obligatorio); Te gustan los entornos internacionales y conocer nuevas culturas; Tienes un talento natural para conectar con las personas y una fuerte orientación al servicio; Tienes una mentalidad de resolución de problemas, te gusta crear soluciones y te sientes cómodo/a “ensuciándote las manos” cuando sea necesario. EL COMPROMISO INDIE Todas las Prácticas son remuneradas; el importe depende de la ubicación, país y región (el alojamiento no está incluido); Formación online y on-the-job para desarrollar habilidades relevantes para tu crecimiento: atención al huésped, servicio al cliente, resolución de problemas, comunicación, trabajo en equipo, organización, gestión del tiempo, coordinación de flota, gestión de suministros y logística; Oportunidades internacionales y posibilidad de incorporación en Indie Campers después de las prácticas. ¿Estás listo/a para Go Indie?", "summaryDescription" : "Prácticas en Turismo at Indie Campers. Realizar prácticas profesionales. Realizar internship", "postedDate" : "2026-06-15T23:20:02.266", "createdAt" : "2026-06-15T23:20:02.266", "lastUpdated" : "2026-06-16T07:41:45.076", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:20:02.266", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf3266f", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Conectar con personas", "Atención al huésped", "Servicio al cliente", "Resolución de problemas", "Comunicación", "Organización", "Gestión del tiempo", "Coordinación de flota", "Gestión de suministros", "Logística", "Turismo" ], "skillCount" : 11, "jobCategory" : "general", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf32673", "title" : "Prácticas en Turismo", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 9000.0, "max" : 12000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Entry-level internship compensation in Alicante, Spain, adjusted for the hospitality industry and company size." }, "location" : "Alicante, Alicante, Spain", "locations" : [ "Alicante", "Alicante", "Spain", "Barcelona", "Barcelona", "Spain", "Bilbao", "Bizkaia", "Spain", "Madrid", "Spain", "Málaga", "Málaga", "Spain", "Palma Depot", "Sevilla", "Spain", "Valencia", "Spain" ], "timestamp" : "2026-06-16T07:00:49.875", "fingerprint" : "5c21a7ebaf9097c6f968ec0868bcd6f52aef2c30ad083166905a28f6928ee1f9", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8572620002?gh_jid=8572620002", "externalId" : "8572620002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Alicante", "state" : "Alicante", "country" : "Spain", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "38.3436365,-0.4881708" } ], "locationText" : "Alicante, Alicante, Spain", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "coreResponsibilities" : "Provide customer service, Resolve problems, Coordinate fleet management, Manage supplies, Handle logistics", "teamCollaboration" : "International environments; Connect with people", "domainKnowledge" : "Tourism; Road trips", "domainList" : [ "tourism", "road-trips" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Tourism", "Road trips" ], "continuousLearning" : "Online training; On-the-job training", "problemSolvingSkills" : "Problem-solving mindset; Create solutions", "qualificationsBasic" : "Fluent English, Work permit, Valid driver's license", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "SOBRE NOSOTROS Indie Campers, el marketplace de campervans de referencia, tiene la misión de hacer que los road trips estén al alcance de todos. Gracias a su enfoque digital y a su orientación al cliente, Indie Campers ha desarrollado una experiencia de reserva sólida y road trips de alta calidad a precios asequibles. Con más de un millón de noches alquiladas a través de nuestra plataforma de viajes, hemos dado la bienvenida a más de 300.000 viajeros de 169 países. Ofrecemos una gama completa y en expansión de posibilidades para viajar por carretera: alquileres de RV a corto plazo, suscripciones de campervans a largo plazo y la posibilidad de comprar uno de nuestros vehículos disponibles para la venta. Con un fuerte enfoque tecnológico, nuestros retos son tan emocionantes como exigentes y requieren talento y motivación para afrontarlos con éxito. Estamos haciendo crecer nuestro equipo y buscamos a quienes quieran perseguir este sueño con nosotros y unirse a un viaje en constante evolució n. EL PUESTO Buscamos estudiantes universitarios o recién graduados que estén buscando una experiencia laboral real, prácticas profesionales o un internship ubicado en nuestro Depot en Valencia. Como Tourism Hablas inglés con fluidez, tienes permiso de trabajo y un carnet de conducir válido (obligatorio); Te gustan los entornos internacionales y conocer nuevas culturas; Tienes un talento natural para conectar con las personas y una fuerte orientación al servicio; Tienes una mentalidad de resolución de problemas, te gusta crear soluciones y te sientes cómodo/a “ensuciándote las manos” cuando sea necesario. EL COMPROMISO INDIE Todas las Prácticas son remuneradas; el importe depende de la ubicación, país y región (el alojamiento no está incluido); Formación online y on-the-job para desarrollar habilidades relevantes para tu crecimiento: atención al huésped, servicio al cliente, resolución de problemas, comunicación, trabajo en equipo, organización, gestión del tiempo, coordinación de flota, gestión de suministros y logística; Oportunidades internacionales y posibilidad de incorporación en Indie Campers después de las prácticas. ¿Estás listo/a para Go Indie?", "summaryDescription" : "Prácticas en Turismo at Indie Campers. Provide customer service. Resolve problems", "postedDate" : "2026-06-15T23:19:58.105", "createdAt" : "2026-06-15T23:19:58.105", "lastUpdated" : "2026-06-16T07:00:49.875", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:19:58.105", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf32673", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Tourism", "Road trips" ], "skillCount" : 2, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf326fd", "title" : "Stage en Tourisme", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 12000.0, "max" : 16000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for an Entry Level Internship in Tourism in Bastia, France, with adjustments for the hospitality industry and company size." }, "location" : "Bastia, Haute-Corse, France", "locations" : [ "Bastia", "Haute-Corse", "France", "Bordeaux", "Gironde", "France", "Lyon", "Rhône", "France", "Marseille", "Bouches-du-Rhône", "France", "Nantes", "Loire-Atlantique", "France", "Nice", "Alpes-Maritimes", "France", "Paris", "Paris", "France", "Paris", "Paris", "France", "Toulouse", "Haute-Garonne", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T08:26:00.919", "fingerprint" : "b9f1ac3b11cdd360683da7f98afb3156b059d533f93ba99d149773f44996b50e", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8591850002?gh_jid=8591850002", "externalId" : "8591850002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bastia", "state" : "Haute-Corse", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "42.6974612,9.4497707" } ], "locationText" : "Bastia, Haute-Corse, France", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "coreResponsibilities" : "Gain hands-on tourism experience, Connect with people, Provide customer service, Create solutions, Get hands dirty", "domainKnowledge" : "RV rentals; Campervan rentals; Road trips", "domainList" : [ "rv-rentals", "campervan-rentals", "road-trips" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV rentals", "Campervan rentals", "Road trips" ], "continuousLearning" : "Guest relations training; Customer service training; Problem-solving training; Communication training; Team spirit training; Organization training; Time management training; Fleet coordination training; Supplies management training", "problemSolvingSkills" : "Problem-solving mindset", "qualificationsBasic" : "Fluent in English, Work permit (if applicable), Valid driver's licence", "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "ABOUT US Indie Campers, the go-to campervan Marketplace, is on a mission of making road trips available to everyone. Thanks to its digital approach and customer-centric orientation, Indie Campers has developed a strong booking experience and high-quality road trips at affordable prices. With over one million nights rented through our travel platform, we have welcomed more than 300,000 travelers from 169 countries. We offer a comprehensive and expanding array of road trip possibilities: short-term RV rentals, long-term campervan subscriptions, and the possibility of buying one of our vehicles available for sale. Rooted in a deep technological focus, our challenges are both exciting and demanding and require top talent and motivation to be successfully pursued. We are growing our team and looking for those interested in pursuing this dream with us and joining an ever-developing journey. THE ROLE We’re on the lookout for passionate students or recent graduates who want to dive into the exciting world of RV and campervan rentals and gain hands-on tourism experience at our Bordeaux Depot at 65 Av. du Médoc, 33320 Eysines, France. As our Tourism You are fluent in English, have a work permit (if applicable), and a valid driver's licence (for both manual and automatic vehicles); You like international environments and meeting new cultures; You possess a natural talent for connecting with people and have a strong customer service orientation; You have a problem-solving mindset, thriving to create solutions and feeling comfortable with getting your hands dirty. THE INDIE COMMITMENT All internships are compensated; Online and on-the-job training to develop relevant skills to your growth: guest relations, customer service, problem-solving, communication, team spirit, organization, time management, fleet coordination, supplies management and logistics; International opportunities and possibility of integration in Indie Campers after the internship. Are you ready to Go Indie?", "summaryDescription" : "Stage en Tourisme at Indie Campers. Gain hands-on tourism experience. Connect with people", "postedDate" : "2026-06-15T23:19:36.224", "createdAt" : "2026-06-15T23:19:36.224", "lastUpdated" : "2026-06-16T08:26:00.919", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:19:36.224", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf326fd", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "RV rentals", "Campervan rentals", "Road trips" ], "skillCount" : 3, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf3266c", "title" : "Prácticas en Turismo", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 10000.0, "max" : 12000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Entry-level internship compensation in Alicante, Spain, adjusted for the hospitality industry and company size." }, "location" : "Alicante, Alicante, Spain", "locations" : [ "Alicante", "Alicante", "Spain", "Barcelona", "Barcelona", "Spain", "Bilbao", "Bizkaia", "Spain", "Madrid", "Spain", "Málaga", "Málaga", "Spain", "Palma Depot", "Sevilla", "Spain", "Valencia", "Spain" ], "timestamp" : "2026-06-16T07:29:18.369", "fingerprint" : "e0b0ec14529be7b29215d33347493b4dddd0bb0d7aab41139bd47c59532aa480", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8572633002?gh_jid=8572633002", "externalId" : "8572633002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Alicante", "state" : "Alicante", "country" : "Spain", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "38.3436365,-0.4881708" } ], "locationText" : "Alicante, Alicante, Spain", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "coreResponsibilities" : "Provide real work experience, Complete professional internships, Complete internships at the Depot, Connect with people, Solve problems, Create solutions, Get hands dirty", "teamCollaboration" : "International environments", "domainKnowledge" : "Road trips; Campervans; RV rentals; Customer service; Fleet coordination; Supply management; Logistics", "domainList" : [ "road-trips", "campervans", "rv-rentals", "customer-service", "fleet-coordination", "supply-management", "logistics" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Road trips", "Campervans", "RV rentals", "Customer service", "Fleet coordination", "Supply management", "Logistics" ], "continuousLearning" : "Online training; On-the-job training", "problemSolvingSkills" : "Problem solving; Solution creation", "qualificationsBasic" : "Fluent English, Work permit, Valid driver's license", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "SOBRE NOSOTROS Indie Campers, el marketplace de campervans de referencia, tiene la misión de hacer que los road trips estén al alcance de todos. Gracias a su enfoque digital y a su orientación al cliente, Indie Campers ha desarrollado una experiencia de reserva sólida y road trips de alta calidad a precios asequibles. Con más de un millón de noches alquiladas a través de nuestra plataforma de viajes, hemos dado la bienvenida a más de 300.000 viajeros de 169 países. Ofrecemos una gama completa y en expansión de posibilidades para viajar por carretera: alquileres de RV a corto plazo, suscripciones de campervans a largo plazo y la posibilidad de comprar uno de nuestros vehículos disponibles para la venta. Con un fuerte enfoque tecnológico, nuestros retos son tan emocionantes como exigentes y requieren talento y motivación para afrontarlos con éxito. Estamos haciendo crecer nuestro equipo y buscamos a quienes quieran perseguir este sueño con nosotros y unirse a un viaje en constante evolució n. EL PUESTO Buscamos estudiantes universitarios o recién graduados que estén buscando una experiencia laboral real, prácticas profesionales o un internship ubicado en nuestro Depot en Seville. Como Tourism Hablas inglés con fluidez, tienes permiso de trabajo y un carnet de conducir válido (obligatorio); Te gustan los entornos internacionales y conocer nuevas culturas; Tienes un talento natural para conectar con las personas y una fuerte orientación al servicio; Tienes una mentalidad de resolución de problemas, te gusta crear soluciones y te sientes cómodo/a “ensuciándote las manos” cuando sea necesario. EL COMPROMISO INDIE Todas las Prácticas son remuneradas; el importe depende de la ubicación, país y región (el alojamiento no está incluido); Formación online y on-the-job para desarrollar habilidades relevantes para tu crecimiento: atención al huésped, servicio al cliente, resolución de problemas, comunicación, trabajo en equipo, organización, gestión del tiempo, coordinación de flota, gestión de suministros y logística; Oportunidades internacionales y posibilidad de incorporación en Indie Campers después de las prácticas. ¿Estás listo/a para Go Indie?", "summaryDescription" : "Prácticas en Turismo at Indie Campers. Provide real work experience. Complete professional internships", "postedDate" : "2026-06-15T23:19:15.550", "createdAt" : "2026-06-15T23:19:15.550", "lastUpdated" : "2026-06-16T07:29:18.369", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:19:15.550", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf3266c", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Road trips", "Campervans", "RV rentals", "Customer service", "Fleet coordination", "Supply management", "Logistics" ], "skillCount" : 7, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf326fa", "title" : "Stage en Tourisme", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 12000.0, "max" : 15000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for an Entry Level Internship in the Hospitality industry in Bastia, France, adjusted for the specific company and role." }, "location" : "Bastia, Haute-Corse, France", "locations" : [ "Bastia", "Haute-Corse", "France", "Bordeaux", "Gironde", "France", "Lyon", "Rhône", "France", "Marseille", "Bouches-du-Rhône", "France", "Nantes", "Loire-Atlantique", "France", "Nice", "Alpes-Maritimes", "France", "Paris", "Paris", "France", "Paris", "Paris", "France", "Toulouse", "Haute-Garonne", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T09:17:53.693", "fingerprint" : "a3d7315a918cc62ae03c53128158cd2af3d03b36b42bcf551edbe90d1da720b8", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8591854002?gh_jid=8591854002", "externalId" : "8591854002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bastia", "state" : "Haute-Corse", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "42.6974612,9.4497707" } ], "locationText" : "Bastia, Haute-Corse, France", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "coreResponsibilities" : "Gain hands-on tourism experience", "domainKnowledge" : "RV rentals; Campervan rentals", "domainList" : [ "rv-rentals", "campervan-rentals" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV rentals", "Campervan rentals" ], "continuousLearning" : "Online training; On-the-job training", "problemSolvingSkills" : "Problem-solving mindset", "qualificationsBasic" : "Fluent in English, Work permit (if applicable), Valid driver's licence", "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "ABOUT US Indie Campers, the go-to campervan Marketplace, is on a mission of making road trips available to everyone. Thanks to its digital approach and customer-centric orientation, Indie Campers has developed a strong booking experience and high-quality road trips at affordable prices. With over one million nights rented through our travel platform, we have welcomed more than 300,000 travelers from 169 countries. We offer a comprehensive and expanding array of road trip possibilities: short-term RV rentals, long-term campervan subscriptions, and the possibility of buying one of our vehicles available for sale. Rooted in a deep technological focus, our challenges are both exciting and demanding and require top talent and motivation to be successfully pursued. We are growing our team and looking for those interested in pursuing this dream with us and joining an ever-developing journey. THE ROLE We’re on the lookout for passionate students or recent graduates who want to dive into the exciting world of RV and campervan rentals and gain hands-on tourism experience at our Lyon depot at 22 Rue de la Haye, 38070 Saint-Quentin-Fallavier, France. As our Tourism You are fluent in English, have a work permit (if applicable), and a valid driver's licence (for both manual and automatic vehicles); You like international environments and meeting new cultures; You possess a natural talent for connecting with people and have a strong customer service orientation; You have a problem-solving mindset, thriving to create solutions and feeling comfortable with getting your hands dirty. THE INDIE COMMITMENT All internships are compensated; Online and on-the-job training to develop relevant skills to your growth: guest relations, customer service, problem-solving, communication, team spirit, organization, time management, fleet coordination, supplies management and logistics; International opportunities and possibility of integration in Indie Campers after the internship. Are you ready to Go Indie?", "summaryDescription" : "Stage en Tourisme at Indie Campers. Gain hands-on tourism experience", "postedDate" : "2026-06-15T23:18:58.808", "createdAt" : "2026-06-15T23:18:58.808", "lastUpdated" : "2026-06-16T09:17:53.693", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:18:58.808", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf326fa", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "RV rentals", "Campervan rentals" ], "skillCount" : 2, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf32702", "title" : "Stage en Tourisme", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 12000.0, "max" : 15000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for an entry-level internship in the hospitality industry in Bastia, France, adjusted for the specific company and role." }, "location" : "Bastia, Haute-Corse, France", "locations" : [ "Bastia", "Haute-Corse", "France", "Bordeaux", "Gironde", "France", "Lyon", "Rhône", "France", "Marseille", "Bouches-du-Rhône", "France", "Nantes", "Loire-Atlantique", "France", "Nice", "Alpes-Maritimes", "France", "Paris", "Paris", "France", "Paris", "Paris", "France", "Toulouse", "Haute-Garonne", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T10:13:47.005", "fingerprint" : "7140696ee5efd0df241c4faff74eb3157547f4c0786bf84c77bd4d1710760d58", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8591861002?gh_jid=8591861002", "externalId" : "8591861002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bastia", "state" : "Haute-Corse", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "42.6974612,9.4497707" } ], "locationText" : "Bastia, Haute-Corse, France", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "coreResponsibilities" : "Gain hands-on tourism experience", "domainKnowledge" : "RV rentals; Campervan rentals", "domainList" : [ "rv-rentals", "campervan-rentals" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "RV rentals", "Campervan rentals" ], "continuousLearning" : "Guest relations training; Customer service training; Problem-solving training; Communication training; Team spirit training; Organization training; Time management training; Fleet coordination training; Supplies management training", "problemSolvingSkills" : "Problem-solving mindset", "qualificationsBasic" : "Fluent in English, Work permit (if applicable), Valid driver's licence", "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "ABOUT US Indie Campers, the go-to campervan Marketplace, is on a mission of making road trips available to everyone. Thanks to its digital approach and customer-centric orientation, Indie Campers has developed a strong booking experience and high-quality road trips at affordable prices. With over one million nights rented through our travel platform, we have welcomed more than 300,000 travelers from 169 countries. We offer a comprehensive and expanding array of road trip possibilities: short-term RV rentals, long-term campervan subscriptions, and the possibility of buying one of our vehicles available for sale. Rooted in a deep technological focus, our challenges are both exciting and demanding and require top talent and motivation to be successfully pursued. We are growing our team and looking for those interested in pursuing this dream with us and joining an ever-developing journey. THE ROLE We’re on the lookout for passionate students or recent graduates who want to dive into the exciting world of RV and campervan rentals and gain hands-on tourism experience at our Nantes depot at Rue De La Close, 44360 Saint Etienne de Montluc, France. As our Tourism You are fluent in English, have a work permit (if applicable), and a valid driver's licence (for both manual and automatic vehicles); You like international environments and meeting new cultures; You possess a natural talent for connecting with people and have a strong customer service orientation; You have a problem-solving mindset, thriving to create solutions and feeling comfortable with getting your hands dirty. THE INDIE COMMITMENT All internships are compensated; Online and on-the-job training to develop relevant skills to your growth: guest relations, customer service, problem-solving, communication, team spirit, organization, time management, fleet coordination, supplies management and logistics; International opportunities and possibility of integration in Indie Campers after the internship. Are you ready to Go Indie?", "summaryDescription" : "Stage en Tourisme at Indie Campers. Gain hands-on tourism experience", "postedDate" : "2026-06-15T23:18:47.004", "createdAt" : "2026-06-15T23:18:47.004", "lastUpdated" : "2026-06-16T10:13:47.005", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:18:47.004", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf32702", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "RV rentals", "Campervan rentals" ], "skillCount" : 2, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf32675", "title" : "Prácticas en Turismo", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 10000.0, "max" : 12000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Entry-level internship compensation in Alicante, Spain, adjusted for the hospitality industry and company size." }, "location" : "Alicante, Alicante, Spain", "locations" : [ "Alicante", "Alicante", "Spain", "Barcelona", "Barcelona", "Spain", "Bilbao", "Bizkaia", "Spain", "Madrid", "Spain", "Málaga", "Málaga", "Spain", "Palma Depot", "Sevilla", "Spain", "Valencia", "Spain" ], "timestamp" : "2026-06-16T08:24:55.868", "fingerprint" : "2bd6d8266a83e6eddf23ff6ab6c4a591282bd874a0dd8b3add7bbf6bd9bf4be6", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8572617002?gh_jid=8572617002", "externalId" : "8572617002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Alicante", "state" : "Alicante", "country" : "Spain", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "38.3436365,-0.4881708" } ], "locationText" : "Alicante, Alicante, Spain", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "coreResponsibilities" : "Provide customer service, Resolve problems, Connect with people, Create solutions, Get hands dirty", "teamCollaboration" : "International environments", "domainKnowledge" : "Tourism; Road trips", "domainList" : [ "tourism", "road-trips" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Tourism", "Road trips" ], "continuousLearning" : "Online training; On-the-job training", "problemSolvingSkills" : "Problem solving mindset", "qualificationsBasic" : "Fluent English, Work permit, Valid driver's license", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "SOBRE NOSOTROS Indie Campers, el marketplace de campervans de referencia, tiene la misión de hacer que los road trips estén al alcance de todos. Gracias a su enfoque digital y a su orientación al cliente, Indie Campers ha desarrollado una experiencia de reserva sólida y road trips de alta calidad a precios asequibles. Con más de un millón de noches alquiladas a través de nuestra plataforma de viajes, hemos dado la bienvenida a más de 300.000 viajeros de 169 países. Ofrecemos una gama completa y en expansión de posibilidades para viajar por carretera: alquileres de RV a corto plazo, suscripciones de campervans a largo plazo y la posibilidad de comprar uno de nuestros vehículos disponibles para la venta. Con un fuerte enfoque tecnológico, nuestros retos son tan emocionantes como exigentes y requieren talento y motivación para afrontarlos con éxito. Estamos haciendo crecer nuestro equipo y buscamos a quienes quieran perseguir este sueño con nosotros y unirse a un viaje en constante evolució n. EL PUESTO Buscamos estudiantes universitarios o recién graduados que estén buscando una experiencia laboral real, prácticas profesionales o un internship ubicado en nuestro Depots en Coruñ a. Como Tourism Hablas inglés con fluidez, tienes permiso de trabajo y un carnet de conducir válido (obligatorio); Te gustan los entornos internacionales y conocer nuevas culturas; Tienes un talento natural para conectar con las personas y una fuerte orientación al servicio; Tienes una mentalidad de resolución de problemas, te gusta crear soluciones y te sientes cómodo/a “ensuciándote las manos” cuando sea necesario. EL COMPROMISO INDIE Todas las Prácticas son remuneradas; el importe depende de la ubicación, país y región (el alojamiento no está incluido); Formación online y on-the-job para desarrollar habilidades relevantes para tu crecimiento: atención al huésped, servicio al cliente, resolución de problemas, comunicación, trabajo en equipo, organización, gestión del tiempo, coordinación de flota, gestión de suministros y logística; Oportunidades internacionales y posibilidad de incorporación en Indie Campers después de las prácticas. ¿Estás listo/a para Go Indie?", "summaryDescription" : "Prácticas en Turismo at Indie Campers. Provide customer service. Resolve problems", "postedDate" : "2026-06-15T23:18:42.854", "createdAt" : "2026-06-15T23:18:42.854", "lastUpdated" : "2026-06-16T08:24:55.868", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:18:42.854", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf32675", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Tourism", "Road trips" ], "skillCount" : 2, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf32701", "title" : "Stage en Tourisme", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 12000.0, "max" : 15000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for an Entry Level Internship in the Hospitality industry in Bastia, France, adjusted for the specific role and company." }, "location" : "Bastia, Haute-Corse, France", "locations" : [ "Bastia", "Haute-Corse", "France", "Bordeaux", "Gironde", "France", "Lyon", "Rhône", "France", "Marseille", "Bouches-du-Rhône", "France", "Nantes", "Loire-Atlantique", "France", "Nice", "Alpes-Maritimes", "France", "Paris", "Paris", "France", "Paris", "Paris", "France", "Toulouse", "Haute-Garonne", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T07:13:26.760", "fingerprint" : "29017fb1e7add9b145b86857a3b8ce8213b88a18de21245b635e26c2cef1e49f", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8591857002?gh_jid=8591857002", "externalId" : "8591857002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bastia", "state" : "Haute-Corse", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "42.6974612,9.4497707" } ], "locationText" : "Bastia, Haute-Corse, France", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "professionalSkills" : [ "Service client", "Résolution de problèmes", "Organisation", "Gestion du temps", "Coordination de flotte", "Gestion des fournitures", "Logistique" ], "majorSkills" : "Tourisme, Location camping-cars", "majorSkillsList" : [ "Tourisme", "Location camping-cars" ], "coreResponsibilities" : "Communiquer avec des voyageurs internationaux, Créer du lien avec les personnes, Gérer les tâches opérationnelles et pratiques", "teamCollaboration" : "Esprit d'équipe", "domainKnowledge" : "Location de camping-cars; Tourisme", "domainList" : [ "location-de-camping-cars", "tourisme" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Location de camping-cars", "Tourisme" ], "continuousLearning" : "Formation en ligne; Formation sur le terrain", "problemSolvingSkills" : "Résolution de problèmes", "specialRequirements" : "Permis de conduire pour véhicules manuels et automatiques", "qualificationsBasic" : "Maîtrise de l'anglais, Autorisation de travail, Permis de conduire valide", "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "À PROPOS DE NOUS Indie Campers, la marketplace de référence pour la location de camping-cars, a pour mission de rendre les road trips accessibles à tous. Grâce à son approche digitale et à son orientation client, Indie Campers a développé une expérience de réservation solide et propose des road trips de qualité à des prix abordables. Avec plus d’un million de nuits louées via notre plateforme de voyage, nous avons accueilli plus de 300 000 voyageurs venant de 169 pays. Nous proposons une offre complète et en constante expansion d’options de road trip : location de camping-cars à court terme, abonnements longue durée de campervans, ainsi que la possibilité d’acheter l’un de nos véhicules disponibles à la vente. Ancrés dans une forte approche technologique, nos défis sont à la fois passionnants et exigeants, et nécessitent des talents d’exception ainsi qu’une grande motivation pour être relevés avec succè s. Nous développons notre équipe et recherchons des personnes intéressées par la réalisation de ce rêve avec nous, prêtes à rejoindre une aventure en constante évolution. LE POSTE Nous recherchons des étudiant(e)s passionné(e)s ou de jeunes diplômé(e)s souhaitant découvrir le monde passionnant de la location de camping-cars et campervans, et acquérir une expérience pratique dans le tourisme au sein de notre nouveau dépôt de Bastia. En tant que stagiaire en Tourisme La maîtrise de l’anglais est obligatoire pour ce poste, car vous serez amené(e) à communiquer avec des voyageurs internationaux au quotidien ; Vous disposez d’une autorisation de travail, si applicable, ainsi que d’un permis de conduire valide pour véhicules manuels et automatiques ; Vous appréciez les environnements internationaux et la rencontre avec de nouvelles cultures ; Vous avez un talent naturel pour créer du lien avec les personnes et une forte orientation service client ; Vous avez un esprit orienté vers la résolution de problèmes, aimez trouver des solutions et êtes à l’aise avec les tâches opérationnelles et pratiques. L’ENGAGEMENT INDIE Tous nos stages sont rémunérés ; Formation en ligne et sur le terrain afin de développer des compétences utiles à votre progression : relation client, service client, résolution de problèmes, communication, esprit d’équipe, organisation, gestion du temps, coordination de flotte, gestion des fournitures et logistique ; Opportunités internationales et possibilité d’intégration chez Indie Campers à l’issue du stage. Prêt(e) à Go Indie ?", "summaryDescription" : "Stage en Tourisme at Indie Campers. Skills: Tourisme, Location camping-cars. Communiquer avec des voyageurs internationaux. Créer du lien avec les personnes", "postedDate" : "2026-06-15T23:18:03.245", "createdAt" : "2026-06-15T23:18:03.245", "lastUpdated" : "2026-06-16T07:13:26.760", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:18:03.245", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf32701", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Tourisme", "Location camping-cars", "Service client", "Résolution de problèmes", "Organisation", "Gestion du temps", "Coordination de flotte", "Gestion des fournitures", "Logistique", "Location de camping-cars" ], "skillCount" : 10, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.92 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf3266e", "title" : "Prácticas en Turismo", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 9000.0, "max" : 12000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Entry-level internship compensation in Alicante, Spain, adjusted for the hospitality industry and company size." }, "location" : "Alicante, Alicante, Spain", "locations" : [ "Alicante", "Alicante", "Spain", "Barcelona", "Barcelona", "Spain", "Bilbao", "Bizkaia", "Spain", "Madrid", "Spain", "Málaga", "Málaga", "Spain", "Palma Depot", "Sevilla", "Spain", "Valencia", "Spain" ], "timestamp" : "2026-06-16T07:18:57.029", "fingerprint" : "b4b0467ce4e6f64ce2e43d48b95e7f8f0d631b9fa0cdfefb99150ace5bd080c4", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8572631002?gh_jid=8572631002", "externalId" : "8572631002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Alicante", "state" : "Alicante", "country" : "Spain", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "38.3436365,-0.4881708" } ], "locationText" : "Alicante, Alicante, Spain", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "coreResponsibilities" : "Provide real work experience, Complete professional internships, Complete internships", "teamCollaboration" : "International environments", "domainKnowledge" : "Road trips; Campervans", "domainList" : [ "road-trips", "campervans" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Road trips", "Campervans" ], "continuousLearning" : "Online training; On-the-job training", "problemSolvingSkills" : "Problem solving; Solution creation", "qualificationsBasic" : "Fluent English, Work permit, Valid driver's license", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "SOBRE NOSOTROS Indie Campers, el marketplace de campervans de referencia, tiene la misión de hacer que los road trips estén al alcance de todos. Gracias a su enfoque digital y a su orientación al cliente, Indie Campers ha desarrollado una experiencia de reserva sólida y road trips de alta calidad a precios asequibles. Con más de un millón de noches alquiladas a través de nuestra plataforma de viajes, hemos dado la bienvenida a más de 300.000 viajeros de 169 países. Ofrecemos una gama completa y en expansión de posibilidades para viajar por carretera: alquileres de RV a corto plazo, suscripciones de campervans a largo plazo y la posibilidad de comprar uno de nuestros vehículos disponibles para la venta. Con un fuerte enfoque tecnológico, nuestros retos son tan emocionantes como exigentes y requieren talento y motivación para afrontarlos con éxito. Estamos haciendo crecer nuestro equipo y buscamos a quienes quieran perseguir este sueño con nosotros y unirse a un viaje en constante evolució n. EL PUESTO Buscamos estudiantes universitarios o recién graduados que estén buscando una experiencia laboral real, prácticas profesionales o un internship ubicado en nuestro Depot en Bilbao. Como Tourism Hablas inglés con fluidez, tienes permiso de trabajo y un carnet de conducir válido (obligatorio); Te gustan los entornos internacionales y conocer nuevas culturas; Tienes un talento natural para conectar con las personas y una fuerte orientación al servicio; Tienes una mentalidad de resolución de problemas, te gusta crear soluciones y te sientes cómodo/a “ensuciándote las manos” cuando sea necesario. EL COMPROMISO INDIE Todas las Prácticas son remuneradas; el importe depende de la ubicación, país y región (el alojamiento no está incluido); Formación online y on-the-job para desarrollar habilidades relevantes para tu crecimiento: atención al huésped, servicio al cliente, resolución de problemas, comunicación, trabajo en equipo, organización, gestión del tiempo, coordinación de flota, gestión de suministros y logística; Oportunidades internacionales y posibilidad de incorporación en Indie Campers después de las prácticas. ¿Estás listo/a para Go Indie?", "summaryDescription" : "Prácticas en Turismo at Indie Campers. Provide real work experience. Complete professional internships", "postedDate" : "2026-06-15T23:17:29.056", "createdAt" : "2026-06-15T23:17:29.056", "lastUpdated" : "2026-06-16T07:18:57.029", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:17:29.056", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf3266e", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Road trips", "Campervans" ], "skillCount" : 2, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf326fc", "title" : "Stage en Tourisme", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 10000.0, "max" : 12000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimated salary is based on the market baseline for an Entry Level Internship in Tourism in Bastia, France, with adjustments for the hospitality industry." }, "location" : "Bastia, Haute-Corse, France", "locations" : [ "Bastia", "Haute-Corse", "France", "Bordeaux", "Gironde", "France", "Lyon", "Rhône", "France", "Marseille", "Bouches-du-Rhône", "France", "Nantes", "Loire-Atlantique", "France", "Nice", "Alpes-Maritimes", "France", "Paris", "Paris", "France", "Paris", "Paris", "France", "Toulouse", "Haute-Garonne", "France" ], "certifications" : [ "Permis de conduire valide pour véhicules manuels et automatiques" ], "timestamp" : "2026-06-16T09:36:14.295", "fingerprint" : "0c5e91e9d0e3c405538e2ddd12b35228bb23938201a8806a0e75422cdb29b9ac", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8591849002?gh_jid=8591849002", "externalId" : "8591849002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bastia", "state" : "Haute-Corse", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "42.6974612,9.4497707" } ], "locationText" : "Bastia, Haute-Corse, France", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "professionalSkills" : [ "Service client", "Résolution de problèmes", "Organisation", "Gestion du temps", "Coordination de flotte", "Gestion des fournitures", "Logistique" ], "majorSkills" : "Tourisme, Location camping-cars", "majorSkillsList" : [ "Tourisme", "Location camping-cars" ], "coreResponsibilities" : "Communiquer avec des voyageurs internationaux, Créer du lien avec les personnes, Gérer les tâches opérationnelles et pratiques", "teamCollaboration" : "Esprit d’équipe", "domainKnowledge" : "Location de camping-cars; Tourisme", "domainList" : [ "location-de-camping-cars", "tourisme" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Location de camping-cars", "Tourisme" ], "communicationSkills" : "Communication avec des voyageurs internationaux", "continuousLearning" : "Formation en ligne; Formation sur le terrain", "problemSolvingSkills" : "Résolution de problèmes", "qualificationsBasic" : "Maîtrise de l’anglais, Autorisation de travail, Permis de conduire valide", "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "À PROPOS DE NOUS Indie Campers, la marketplace de référence pour la location de camping-cars, a pour mission de rendre les road trips accessibles à tous. Grâce à son approche digitale et à son orientation client, Indie Campers a développé une expérience de réservation solide et propose des road trips de qualité à des prix abordables. Avec plus d’un million de nuits louées via notre plateforme de voyage, nous avons accueilli plus de 300 000 voyageurs venant de 169 pays. Nous proposons une offre complète et en constante expansion d’options de road trip : location de camping-cars à court terme, abonnements longue durée de campervans, ainsi que la possibilité d’acheter l’un de nos véhicules disponibles à la vente. Ancrés dans une forte approche technologique, nos défis sont à la fois passionnants et exigeants, et nécessitent des talents d’exception ainsi qu’une grande motivation pour être relevés avec succè s. Nous développons notre équipe et recherchons des personnes intéressées par la réalisation de ce rêve avec nous, prêtes à rejoindre une aventure en constante évolution. LE POSTE Nous recherchons des étudiant(e)s passionné(e)s ou de jeunes diplômé(e)s souhaitant découvrir le monde passionnant de la location de camping-cars et campervans, et acquérir une expérience pratique dans le tourisme au sein de notre nouveau dépôt de Bastia. En tant que stagiaire en Tourisme La maîtrise de l’anglais est obligatoire pour ce poste, car vous serez amené(e) à communiquer avec des voyageurs internationaux au quotidien ; Vous disposez d’une autorisation de travail, si applicable, ainsi que d’un permis de conduire valide pour véhicules manuels et automatiques ; Vous appréciez les environnements internationaux et la rencontre avec de nouvelles cultures ; Vous avez un talent naturel pour créer du lien avec les personnes et une forte orientation service client ; Vous avez un esprit orienté vers la résolution de problèmes, aimez trouver des solutions et êtes à l’aise avec les tâches opérationnelles et pratiques. L’ENGAGEMENT INDIE Tous nos stages sont rémunérés ; Formation en ligne et sur le terrain afin de développer des compétences utiles à votre progression : relation client, service client, résolution de problèmes, communication, esprit d’équipe, organisation, gestion du temps, coordination de flotte, gestion des fournitures et logistique ; Opportunités internationales et possibilité d’intégration chez Indie Campers à l’issue du stage. Prêt(e) à Go Indie ?", "summaryDescription" : "Stage en Tourisme at Indie Campers. Skills: Tourisme, Location camping-cars. Communiquer avec des voyageurs internationaux. Créer du lien avec les personnes", "postedDate" : "2026-06-15T23:17:22.710", "createdAt" : "2026-06-15T23:17:22.710", "lastUpdated" : "2026-06-16T09:36:14.295", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:17:22.710", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf326fc", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Tourisme", "Location camping-cars", "Service client", "Résolution de problèmes", "Organisation", "Gestion du temps", "Coordination de flotte", "Gestion des fournitures", "Logistique", "Location de camping-cars", "Permis de conduire valide pour véhicules manuels et automatiques" ], "skillCount" : 11, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.92 }, { "id" : "6a305704f292fd229cf32674", "title" : "Prácticas en Turismo", "company" : "Indie Campers", "industry" : "Hospitality", "salary" : { "min" : 9000.0, "max" : 12000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Entry-level internship compensation in Alicante, Spain, adjusted for the hospitality industry and company size." }, "location" : "Alicante, Alicante, Spain", "locations" : [ "Alicante", "Alicante", "Spain", "Barcelona", "Barcelona", "Spain", "Bilbao", "Bizkaia", "Spain", "Madrid", "Spain", "Málaga", "Málaga", "Spain", "Palma Depot", "Sevilla", "Spain", "Valencia", "Spain" ], "timestamp" : "2026-06-16T05:31:44.545", "fingerprint" : "544a6ad9ae599df27756675220865d2a72a13f44d70f8d828b2de3bd5cabc96b", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://indiecampers.com/discover/en-us/careers/8572618002?gh_jid=8572618002", "externalId" : "8572618002", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Alicante", "state" : "Alicante", "country" : "Spain", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "38.3436365,-0.4881708" } ], "locationText" : "Alicante, Alicante, Spain", "employmentType" : "INTERNSHIP", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "Entry", "coreResponsibilities" : "Assist with guest services, Provide customer service, Solve problems, Get hands dirty", "teamCollaboration" : "International environments", "domainKnowledge" : "Road trips; Campervan rentals; RV rentals; Fleet coordination; Supply management; Logistics", "domainList" : [ "road-trips", "campervan-rentals", "rv-rentals", "fleet-coordination", "supply-management", "logistics" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Road trips", "Campervan rentals", "RV rentals", "Fleet coordination", "Supply management", "Logistics" ], "continuousLearning" : "Online training; On-the-job training", "problemSolvingSkills" : "Problem solving", "qualificationsBasic" : "English fluency, Work permit, Valid driver's license", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "SOBRE NOSOTROS Indie Campers, el marketplace de campervans de referencia, tiene la misión de hacer que los road trips estén al alcance de todos. Gracias a su enfoque digital y a su orientación al cliente, Indie Campers ha desarrollado una experiencia de reserva sólida y road trips de alta calidad a precios asequibles. Con más de un millón de noches alquiladas a través de nuestra plataforma de viajes, hemos dado la bienvenida a más de 300.000 viajeros de 169 países. Ofrecemos una gama completa y en expansión de posibilidades para viajar por carretera: alquileres de RV a corto plazo, suscripciones de campervans a largo plazo y la posibilidad de comprar uno de nuestros vehículos disponibles para la venta. Con un fuerte enfoque tecnológico, nuestros retos son tan emocionantes como exigentes y requieren talento y motivación para afrontarlos con éxito. Estamos haciendo crecer nuestro equipo y buscamos a quienes quieran perseguir este sueño con nosotros y unirse a un viaje en constante evolució n. EL PUESTO Buscamos estudiantes universitarios o recién graduados que estén buscando una experiencia laboral real, prácticas profesionales o un internship ubicado en nuestro Depots en Tenerife. Como Tourism Hablas inglés con fluidez, tienes permiso de trabajo y un carnet de conducir válido (obligatorio); Te gustan los entornos internacionales y conocer nuevas culturas; Tienes un talento natural para conectar con las personas y una fuerte orientación al servicio; Tienes una mentalidad de resolución de problemas, te gusta crear soluciones y te sientes cómodo/a “ensuciándote las manos” cuando sea necesario. EL COMPROMISO INDIE Todas las Prácticas son remuneradas; el importe depende de la ubicación, país y región (el alojamiento no está incluido); Formación online y on-the-job para desarrollar habilidades relevantes para tu crecimiento: atención al huésped, servicio al cliente, resolución de problemas, comunicación, trabajo en equipo, organización, gestión del tiempo, coordinación de flota, gestión de suministros y logística; Oportunidades internacionales y posibilidad de incorporación en Indie Campers después de las prácticas. ¿Estás listo/a para Go Indie?", "summaryDescription" : "Prácticas en Turismo at Indie Campers. Assist with guest services. Provide customer service", "postedDate" : "2026-06-15T23:16:20.324", "createdAt" : "2026-06-15T23:16:20.324", "lastUpdated" : "2026-06-16T05:31:44.545", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:16:20.324", "mongoId" : "6a305704f292fd229cf32674", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Road trips", "Campervan rentals", "RV rentals", "Fleet coordination", "Supply management", "Logistics" ], "skillCount" : 6, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.85 }, { "id" : "6a3078cff292fd229c02cd45", "title" : "EN - Reception Agent", "company" : "Accor", "industry" : "Commercial Real Estate", "salary" : { "min" : 35000.0, "max" : 45000.0, "currency" : "BRL", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for an Entry level Reception Agent in Belém, Brazil, adjusted for the hospitality industry and company size." }, "location" : "Belém, PA, BR", "locations" : [ "Belém", "PA", "BR" ], "timestamp" : "2026-06-16T10:38:49.615", "fingerprint" : "753d11b454e0cc894241f4a291a93ebdee8307fef336394ab63ee5070b723e2e", "source" : "smartrecruiters", "language" : "pt", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/Accor/744000132282717-en-reception-agentreceber-e-atender-os-clientes-conforme-o-estilo-da-marca-de-atuacao-prestar-informacoes-diversas-de-acordo-com-as-necessidades-dos-clientes-e-praticas-essenciais-da-area-colocar-os-clientes-no-coracao-de-tudo-o-que-for-realizado-a", "externalId" : "744000132282717", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Belém", "state" : "Pará", "country" : "Brazil", "continent" : "sa", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "-1.4505600,-48.4682453" } ], "locationText" : "Belém, Pará, Brazil", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Receber clientes, Atender clientes, Prestar informações diversas, Oferecer experiência única, Oferecer experiência inesquecível, Alinhar com Cultura de Serviços Accor", "qualificationsBasic" : "Mente Aberta, Orientação ao Cliente, Trabalho Equipe, Proatividade, Iniciativa, Atenção aos Detalhes, Organização, Boa Comunicação, Agilidade, Cordialidade, Empatia, Discrição, Confidencialidade, Flexibilidade, Adaptabilidade", "qualificationsPreferred" : "Superior, Inglês, Espanhol, Pacote Office, Atendimento ao Cliente, Atendimento Telefônico", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Junte-se a nós na Accor, onde a vida pulsa com paixão! Como pioneiro na arte da hospitalidade responsável, o Grupo Accor reúne mais de 45 marcas, 5.600 hotéis, 10.000 restaurantes e destinos de estilo de vida em 110 países. Embora cada marca tenha sua própria personalidade, onde você poderá se encontrar verdadeiramente, todas compartilham uma ambição comum: continuar inovando e desafiando o status quo. Ao se juntar a nós, você se tornará um Heartist®, porque a hospitalidade é, antes de tudo, um trabalho do coração. Você se juntará a um ambiente acolhedor e a uma equipe onde pode ser totalmente você mesmo. Estará em um lugar que apoia seu crescimento, possibilitando a descoberta de novas profissões e a busca por oportunidades de carreira, seja dentro do nosso hotel ou em outros ambientes da hotelaria, seja no seu país ou em qualquer lugar do mundo! Além de benefícios exclusivos específicos do setor e mais além, você receberá um reconhecimento sólido pelo seu compromisso diário. Tudo o que você realizar conosco, independentemente da sua função, terá um profundo significado ao criar experiências duradouras, memoráveis e impactantes para nossos clientes, colegas e para o planeta. Hospitality is a work of heart, Junte-se a nós e torne-se um Heartist®. Receber e atender os clientes conforme o estilo da marca de atuação. Prestar informações diversas, de acordo com as necessidades dos clientes e práticas essenciais da área. Colocar os clientes no “coração” de tudo o que for realizado, a fim de oferecer a eles uma experiência única e inesquecível, em alinhamento com a Cultura de Serviços Accor. ## Qualifications Mente Aberta, Orientação ao Cliente, Trabalho em Equipe, Proatividade e Iniciativa. Atenção aos Detalhes, Organização, Boa Comunicação, Agilidade, Proatividade, Cordialidade, Empatia, Discrição, Confidencialidade, Flexibilidade e Adaptabilidade. Desejável Superior, Inglês ou Espanhol, Pacote Office. Atendimento ao Cliente e Telefônico. ## Additional Information Desejável Superior, Inglês ou Espanhol, Pacote Office Atendimento ao Cliente e Telefônico", "summaryDescription" : "EN - Reception Agent at Accor. Receber clientes. Atender clientes", "postedDate" : "2026-06-15T20:45:27.000", "createdAt" : "2026-06-16T01:36:10.853", "lastUpdated" : "2026-06-16T10:38:49.615", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:36:10.853", "mongoId" : "6a3078cff292fd229c02cd45", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ ], "skillCount" : 0, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a3077aff292fd229c025a05", "title" : "EN - Reception Agent", "company" : "Accor", "industry" : "Commercial Real Estate", "salary" : { "min" : 35000.0, "max" : 45000.0, "currency" : "BRL", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for an Entry level Reception Agent in Belém, Brazil, adjusted for the hospitality industry and company size." }, "location" : "Belém, PA, BR", "locations" : [ "Belém", "PA", "BR" ], "timestamp" : "2026-06-16T12:05:54.094", "fingerprint" : "a5cf475854bc76934b27670bbdaaad9390ce96a475825efaf49db129f34d541e", "source" : "smartrecruiters", "language" : "pt", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/Accor/744000132282717-en-reception-agentreceber-e-atender-os-clientes-conforme-o-estilo-da-marca-de-atuacao-prestar-informacoes-diversas-de-acordo-com-as-necessidades-dos-clientes-e-praticas-essenciais-da-area-colocar-os-clientes-no-coracao-de-tudo-o-que-for-realizado-a", "externalId" : "744000132282717", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Belém", "state" : "Pará", "country" : "Brazil", "continent" : "sa", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "-1.4505600,-48.4682453" } ], "locationText" : "Belém, Pará, Brazil", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Receber clientes, Atender clientes, Prestar informações diversas, Oferecer experiência única, Oferecer experiência inesquecível, Alinhar com Cultura de Serviços Accor", "qualificationsBasic" : "Mente Aberta, Orientação ao Cliente, Trabalho Equipe, Proatividade, Iniciativa, Atenção aos Detalhes, Organização, Boa Comunicação, Agilidade, Cordialidade, Empatia, Discrição, Confidencialidade, Flexibilidade, Adaptabilidade", "qualificationsPreferred" : "Superior, Inglês, Espanhol, Pacote Office, Atendimento ao Cliente, Atendimento Telefônico", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Junte-se a nós na Accor, onde a vida pulsa com paixão! Como pioneiro na arte da hospitalidade responsável, o Grupo Accor reúne mais de 45 marcas, 5.600 hotéis, 10.000 restaurantes e destinos de estilo de vida em 110 países. Embora cada marca tenha sua própria personalidade, onde você poderá se encontrar verdadeiramente, todas compartilham uma ambição comum: continuar inovando e desafiando o status quo. Ao se juntar a nós, você se tornará um Heartist®, porque a hospitalidade é, antes de tudo, um trabalho do coração. Você se juntará a um ambiente acolhedor e a uma equipe onde pode ser totalmente você mesmo. Estará em um lugar que apoia seu crescimento, possibilitando a descoberta de novas profissões e a busca por oportunidades de carreira, seja dentro do nosso hotel ou em outros ambientes da hotelaria, seja no seu país ou em qualquer lugar do mundo! Além de benefícios exclusivos específicos do setor e mais além, você receberá um reconhecimento sólido pelo seu compromisso diário. Tudo o que você realizar conosco, independentemente da sua função, terá um profundo significado ao criar experiências duradouras, memoráveis e impactantes para nossos clientes, colegas e para o planeta. Hospitality is a work of heart, Junte-se a nós e torne-se um Heartist®. Receber e atender os clientes conforme o estilo da marca de atuação. Prestar informações diversas, de acordo com as necessidades dos clientes e práticas essenciais da área. Colocar os clientes no “coração” de tudo o que for realizado, a fim de oferecer a eles uma experiência única e inesquecível, em alinhamento com a Cultura de Serviços Accor. ## Qualifications Mente Aberta, Orientação ao Cliente, Trabalho em Equipe, Proatividade e Iniciativa. Atenção aos Detalhes, Organização, Boa Comunicação, Agilidade, Proatividade, Cordialidade, Empatia, Discrição, Confidencialidade, Flexibilidade e Adaptabilidade. Desejável Superior, Inglês ou Espanhol, Pacote Office. Atendimento ao Cliente e Telefônico. ## Additional Information Desejável Superior, Inglês ou Espanhol, Pacote Office Atendimento ao Cliente e Telefônico", "summaryDescription" : "EN - Reception Agent at Accor. Receber clientes. Atender clientes", "postedDate" : "2026-06-15T20:45:27.000", "createdAt" : "2026-06-16T01:32:22.997", "lastUpdated" : "2026-06-16T12:05:54.094", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:32:22.997", "mongoId" : "6a3077aff292fd229c025a05", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ ], "skillCount" : 0, "jobCategory" : "sales", "jobSubcategory" : "revenue", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Hospitality", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a308fbef292fd229c0acf50", "title" : "Spécialiste en HVAC", "company" : "Cologix", "industry" : "Data Center Operations - Opérations de centre de données", "salary" : { "min" : 85000.0, "max" : 115000.0, "currency" : "CAD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Senior HVAC Specialist in Montreal, Canada, adjusted for the technology industry and company size." }, "location" : "Montreal, Quebec", "locations" : [ "Montreal, Quebec", "Longueuil, Quebec" ], "timestamp" : "2026-06-16T15:18:05.548", "fingerprint" : "eea57c05b3db85d228fe43b39ac93490c8f0d319b91a995ba008d8ece6e1cab1", "source" : "lever", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.lever.co/cologix/a5a8f974-ea9e-47cd-873d-ac53ae90c216/apply", "externalId" : "a5a8f974-ea9e-47cd-873d-ac53ae90c216", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Montreal", "state" : "Quebec", "country" : "Canada", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.5031824,-73.5698065" } ], "locationText" : "Montreal, Quebec, Canada", "employmentType" : "FULL_TIME", "professionalSkills" : [ "Analyse stratégique", "Intervention terrain" ], "hardSkillsList" : [ "Systèmes HVAC" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Systèmes HVAC", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Systèmes HVAC, Centres de données", "majorSkillsList" : [ "Systèmes HVAC", "Centres de données" ], "coreResponsibilities" : "Agir comme référence technique, Intervenir sur le terrain pour diagnostiques avancés, incidents, Assurer la performance et la fiabilité des systèmes, Valider, optimiser et recommander des ajustements aux séquences, Analyser la performance énergétique des infrastructures, Identifier, recommander et prioriser des initiatives d'amélioration du, S'assurer que les systèmes HVAC respectent les niveaux, Supporter les activités opérationnelles, Participer aux analyses de causes premières (RCA), Contribuer à la mise en place des standards, Participer aux projets d'expansion, modernisation et évolution des, Maintenir une documentation technique claire, structurée et à, Être disponible en cas d'urgence", "domainKnowledge" : "Centres de données hyperscale; Systèmes HVAC critiques; Unités DX; MUA; Humidification; PUE; ASHRAE; Uptime Institute", "domainList" : [ "centres-de-donnees-hyperscale", "systemes-hvac-critiques", "unites-dx", "mua", "humidification", "pue", "ashrae", "uptime-institute" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Centres de données hyperscale", "Systèmes HVAC critiques", "Unités DX", "MUA", "Humidification", "PUE", "ASHRAE", "Uptime Institute" ], "documentationSkills" : "Documentation technique", "problemSolvingSkills" : "Analyse de causes premières; Diagnostic avancé", "specialRequirements" : "Disponibilité à se déplacer entre 3 centres de données, Disponibilité en cas d'urgence", "outcomesObjectives" : "Amélioration du PUE; Respect des niveaux de services requis selon les SLA", "qualificationsBasic" : "Baccalauréat en génie mécanique ou domaine connexe, Minimum 7 ans d'expérience en soutien et exploitation d'infrastructures HVAC critiques, Connaissance de l'anglais requise", "qualificationsPreferred" : "Combinaison équivalente de formation et expérience significative en systèmes HVAC critiques", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "## Description Notre compagnie: Basée à Denver, au Colorado, Cologix est une entreprise chef de file en Amérique du Nord dans le domaine de l’interconnexion neutres réseaux et des centres de données edge hyperscale. Notre plateforme offre à nos clients un accès à plus de 45 centres de données numérique edge et hyperscale edge Scalelogix℠ répartis dans 13 marchés aux États-Unis et au Canada, ainsi qu’à un écosystème à forte densité de connectivité comprenant plus de 710 réseaux, plus de 360 fournisseurs de cloud, plus de 35 rampes d’accès (onramps) et sept points d’échange Internet. Nous offrons à près de 2 000 clients un accès direct à nos équipes opérationnelles locales, favorisant ainsi des partenariats solides appuyés par un soutien opérationnel exceptionnel et un service à la clientèle exemplaire. Soutenue par l’un des plus importants fonds d’infrastructure en Amérique du Nord, l’équipe de direction chevronnée de Cologix, son personnel certifié et son engagement envers les initiatives ESG contribuent à créer une culture qui valorise nos employés, notre environnement et nos clients. Au sujet du poste à pourvoir : Cologix est à la recherche d’un(e) Spécialiste HVAC afin d’agir à titre d’expert technique et de référence (Subject Matter Expert – SME) pour les systèmes HVAC au sein de ses infrastructures critiques de centres de données hyperscale. Ce poste combine une expertise terrain approfondie avec une contribution stratégique à la performance, à la fiabilité des systèmes HVAC et à l’efficacité énergétique globale des sites. La personne soutiendra les opérations dans un environnement de haute disponibilité 24/7. Il s’agit d’un nouveau poste appelé à évoluer progressivement en fonction des besoins opérationnels, de la maturité des infrastructures et de la croissance de l’organisation. ## Vos tâches au quotidien Agir comme référence technique au sein de l’équipe Intervenir sur le terrain en cas de besoin de diagnostiques avancés, d’incidents et de situations critiques Assurer la performance et la fiabilité des systèmes HVAC incluant CRAC, unités DX, MUA, ventilation, humidification, etc. Valider, optimiser et recommander des ajustements aux séquences de contrôle HVAC Analyser la performance énergétique des infrastructures Identifier, recommander et prioriser des initiatives visant l’amélioration du PUE S’assurer que les systèmes HVAC respectent les niveaux de services requis selon les SLA envers nos clients Supporter les activités opérationnelles incluant maintenances planifiées, tests de résilience, bascules et mises en service Participer aux analyses de causes premières (RCA) et à la mise en place d’actions correctives suite aux incidents Contribuer à la mise en place des standards HVAC et des meilleures pratiques de l’industrie. (ASHRAE, Uptime Institute, etc.) Participer aux projets d’expansion, de modernisation et d’évolution des infrastructures Maintenir une documentation technique claire, structurée et à jour Être disponible en cas d’urgence Toutes autres tâches connexes au poste ## Ce qui fait de vous un bon candidat (Qualifications) Baccalauréat en génie mécanique ou autre domaine connexe. Une combinaison équivalente de formation et d’expérience significative en systèmes HVAC critiques sera également considérée. Minimum de sept (7) ans d’expérience dans le soutien et l’exploitation d’infrastructures HVAC critiques, idéalement dans des centres de données, des établissements de santé, pharmaceutique, des installations de télécommunications ou d’autres environnements critiques Capacité démontrée à combiner analyse stratégique et intervention terrain. Capacité à gérer et prioriser efficacement les tâches dans un environnement dynamique et à haute disponibilité. Disponibilité et ouverture à se déplacer entre nos 3 centres de données, selon les besoins opérationnels. Autonomie, rigueur, professionnalisme et forte crédibilité technique. La connaissance de l’anglais est requise pour ce poste notamment car vous serez appelé(e) à communiquer fréquemment avec d’autres employés ainsi qu’avec les clients et/ou fournisseurs de Cologix situés à l’extérieur du Québec ## Additional Information NOTE : Cette description de poste n’est pas exhaustive. L’employé pourrait effectuer d’autres tâches connexes telles que assigned afin de répondre aux besoins de l’organisation. Cologix est fière d’être un employeur inclusif. Les candidats qualifiés sont pris en considération pour les postes à pourvoir sans égard quant à leur âge, race, couleur de peau, religion, sexe, origine nationale, orientation sexuelle, identité du genre, handicap ou ancien combattant. Si vous avez besoin d’aide pour présenter votre candidature à l’un de nos postes à pourvoir, veuillez s’il vous plait nous contacter à recruiting@cologix.com ou nous appeler au 720-940-2551 Les centres de données de Cologix sont certifiés ISO 27001:2022 et ISO 14001:2015. Ces certifications témoignent de l'engagement de Cologix en matière de sécurité de l'information et de gestion environnementale. Chez Cologix, la protection des actifs informationnels et la réduction de l'impact environnemental relèvent de la responsabilité de chacun. Les employés de Cologix sont tenus de : • Comprendre et respecter les politiques, procédures et normes de Cologix en matière de sécurité de l'information, de cybersécurité, de confidentialité et de gestion environnementale. • Veiller au respect des exigences du système de gestion de la sécurité de l'information (ISMS) et du système de gestion environnementale (EMS). • Rester vigilant et signaler tout incident, vulnérabilité, risque ou non-conformité en matière de sécurité de l'information ou d'environnement aux équipes appropriées. • Participer activement aux efforts de Cologix pour maintenir et améliorer la sécurité de l'information et la performance environnementale.", "summaryDescription" : "Spécialiste en HVAC at Cologix. Skills: Systèmes HVAC, Centres de données. Agir comme référence technique. Intervenir sur le terrain pour diagnostiques avancés, incidents", "postedDate" : "2026-06-15T17:46:49.469", "createdAt" : "2026-06-15T17:46:49.469", "lastUpdated" : "2026-06-16T15:18:05.548", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:23:48.895", "mongoId" : "6a308fbef292fd229c0acf50", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "75k-100k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Systèmes HVAC", "Centres de données", "Analyse stratégique", "Intervention terrain", "Centres de données hyperscale", "Systèmes HVAC critiques", "Unités DX", "MUA", "Humidification", "PUE", "ASHRAE", "Uptime Institute" ], "skillCount" : 12, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Senior", "dataQualityScore" : 0.8888889, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Technology", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a3082bdf292fd229c06e966", "title" : "Un. e chargé. e en ressources humaines et en formation (CDD de 12 mois)", "company" : "Avery Dennison", "industry" : "Packaging And Containers", "salary" : { "min" : 58000.0, "max" : 75000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimation is based on the market baseline for HR and Training roles in Luxembourg, adjusted for mid-seniority, a contract position, and the manufacturing industry." }, "location" : "Rodange, LU", "locations" : [ "Rodange", "LU" ], "timestamp" : "2026-06-16T12:00:59.907", "fingerprint" : "05588f325a32a75bc22289306bb346ceac1fd5a9d7a5b8615933a2d1ad0436e5", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/AveryDennison/744000132217030-un-e-charge-e-en-ressources-humaines-et-en-formation-cdd-de-12-mois-", "externalId" : "744000132217030", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Rodange", "country" : "Luxembourg", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "49.5446067,5.8394090" } ], "locationText" : "Rodange, Luxembourg", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Bachelor's", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "entry", "professionalSkills" : [ "Talent management", "Employee relations", "HR processes", "Organizational development", "Budget management", "Partnership management" ], "hardSkillsList" : [ "Training needs analysis", "Training plan development", "INFPC administration", "Overtime tracking", "Overtime declaration" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Training needs analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Training plan development", "level" : "intermediate" }, { "name" : "INFPC administration", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Overtime tracking", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Overtime declaration", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Human Resources, Training Management, INFPC Process, Internship Program", "majorSkillsList" : [ "Human Resources", "Training Management", "INFPC Process", "Internship Program" ], "coreResponsibilities" : "Analyze training needs, Develop annual training plans, Implement training plans, Organize training events, Manage external training providers, Manage training budget, Promote internal development tools, Manage INFPC administrative process, Maximize INFPC subsidies, Lead Avery Dennison Academy, Manage internship program, Manage school partnerships, Manage university partnerships, Manage employee onboarding, Support local diversity actions, Manage HR newsletter, Track weekly overtime hours, Declare overtime to labor inspection", "teamCollaboration" : "Collaborate with stakeholders; Work with schools; Work with universities", "projectManagementSkills" : [ "Planning" ], "domainKnowledge" : "INFPC process; Human Resources; Training Management; Internship Programs; Diversity initiatives", "domainList" : [ "infpc-process", "human-resources", "training-management", "internship-programs", "diversity-initiatives" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "INFPC process", "Human Resources", "Training Management", "Internship Programs", "Diversity initiatives" ], "toolProficiency" : [ "Avery Dennison Academy" ], "communicationSkills" : "Oral communication; Written communication", "documentationSkills" : "HR newsletter", "continuousLearning" : "Training opportunities; Certification programs; Mentorship programs; Leadership development", "problemSolvingSkills" : "Research; Organization; Planning", "outcomesObjectives" : "Maximize INFPC subsidies", "qualificationsBasic" : "Licence or university degree in human resources management, 2+ years HR experience, INFPC process management experience, Excellent oral and written communication skills, Very good English proficiency, Ability to manage multiple tasks, Ability to work autonomously, Ability to work in a team, Service-oriented, Strong research skills, Strong organization skills, Strong planning skills", "qualificationsPreferred" : "Fluent English is an essential asset", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Nous recherchons un.e chargé.e en ressources humaines et formation à Rodange (CDD de 12 mois)! Dans ce poste essentiel, vos principales missions seront les suivantes : * Analyser les besoins de formation en collaborant avec les principales parties prenantes du site * Elaborer les plans de formation annuels et veiller à leur mise en œuvre qualitative ; * Être responsable de l'organisation des événements de formation * Gérer la relation avec les prestataires externes de formation * Gérer le budget de formation * Promouvoir les outils et solutions de développement interne * Être en charge du processus administratif de l'INFPC et veillant à maximiser les subventions que nous pouvons recevoir. * Piloter l'Académie Avery Dennison * Prendre en charge le programme de stages et gérer le partenariat avec les écoles et les universités. * Gérer l'intégration des employés * Apporter un soutien aux actions locales (diversité des communautés, etc.) * Prendre en charge la newsletter RH. * Assurer le suivi hebdomadaire des heures supplémentaires et leur déclaration à l'inspection du travail. ## Qualifications Parlons de vous ! * Vous possédez un diplôme de licence ou un diplôme universitaire en gestion des ressources humaines * Vous possédez impérativement une expérience réussie d'au moins deux années dans le domaine des ressources humaines et plus spécifiquement dans la gestion du dossier INFPC * Vous possédez d'excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit * Un très bon niveau d'anglais est requis à la fois à l'oral et à l'écrit * Vous avez la capacité de gérer plusieurs tâches simultanément et de travailler de manière autonome et en équipe, avec un fort accent sur les résultats * Vous êtes orienté.e service et proactif.ve * Vous possédez de solides compétences en recherche, en organisation et en planification. * Vous maîtrisez très correctement l’anglais, c'est un atout essentiel pour ce poste. ## Additional Information Voici un aperçu des excellents avantages auxquels vous pouvez vous attendre : * Rémunération et Avantages Sociaux : bénéficiez d'une convention collective qui prévoit des augmentations de salaire, un salaire minimum social qualifié et une indexation automatique des salaires sur l'inflation. * Développement Continu : Accédez à de nombreuses opportunités de formation et de certification, à des programmes de mentorat locaux et à des initiatives de développement du leadership (y compris des entretiens de développement et des programmes de Gestion des Talents). * Flexibilité et Avantages sur Site : profitez d'un aménagement de travail flexible pour les employés (hors production). * Avantages sur Site : Profitez d'une cantine subventionnée, d'un cadeau annuel pour les employés et leurs enfants, et d'une application mobile qui centralise les services, les avantages, les chèques et les réductions. Pourquoi rejoindre Avery Dennison ? Nous sommes une entreprise mondiale de science des matériaux et de solutions d'identification numérique, présente dans plus de 50 pays et employant environ 35 000 personnes dans le monde. En tant qu'entreprise de science et d'innovation, nous pensons que des équipes diversifiées sont des équipes plus fortes. Nous nous engageons à favoriser une culture de curiosité et de courage, où vous pouvez développer votre carrière au sein d'une entreprise qui porte l'innovation dans son ADN. Fondés sur la création d'un impact réel pour permettre un avenir meilleur, nous nous efforçons de fournir une culture ouverte et collaborative où la diversité de pensée est encouragée et respectée. Écoutez nos employés parler de ce que c'est que de travailler chez Avery Dennison. Pour en savoir plus, consultez le site [www.averydennison.com](https://www.averydennison.com). Chez Avery Dennison, nous collaborons avec les plus grandes marques des secteurs des Biens de Consommation Courante (FMCG), de l'Habillement, de l'Automobile et de l'Industrie Pharmaceutique. Notre site de Rodange Avery Dennison Luxembourg Sàrl, fondé en 1989, est un environnement collaboratif et dynamique qui soutient notre division Label and Packaging Materials group et emploie environ 540 personnes talentueuses. Les principales fonctions de ce site incluent les Opérations, le Service Client, ainsi que des équipes centrales et diverses fonctions de supports, offrant des parcours de carrière diversifiés et des opportunités de croissance. Employeur garantissant l'égalité des chances Avery Dennison est un employeur garantissant l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, de handicap, de statut de vétéran protégé ou de tout autre statut protégé. Si vous n'êtes pas en mesure d'utiliser notre processus de candidature en ligne en raison d'un handicap, veuillez nous contacter pour demander un aménagement à l'adresse Requestaccomodation@eu.averydennison.com. Dans la région EMEA, nous favorisons une culture inclusive par le biais de groupes de ressources d'employés (ERG) actifs tels qu'Elevate, Unite et notre groupe sur la santé mentale. Veuillez consulter notre page DE&I pour en savoir plus sur notre approche en matière de diversité, d'équité et d'inclusion. Déclaration de transparence des paiements Le salaire de base proposé ci-dessus représente ce qu'Avery Dennison s'attend raisonnablement à payer pour ce poste à la date de publication. Les salaires réels varient au sein de cette fourchette, et peuvent dans certaines circonstances être supérieurs ou inférieurs, en fonction de divers facteurs, y compris, mais sans s'y limiter, les compétences pertinentes du candidat, son expérience, sa formation et son emplacement géographique, ainsi que l'étendue du poste, sa complexité, ses responsabilités et les déplacements réguliers et/ou nécessaires requis, qui peuvent changer en fonction du bassin de candidats. Avery Dennison se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, conformément à la loi applicable.", "summaryDescription" : "Un. e chargé. e en ressources humaines et en formation (CDD de 12 mois) at Avery Dennison. Skills: Human Resources, Training Management, INFPC Process, Internship Program. Analyze training needs. Develop annual training plans", "postedDate" : "2026-06-15T14:28:40.000", "createdAt" : "2026-06-16T01:39:53.816", "lastUpdated" : "2026-06-16T12:00:59.907", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:39:53.816", "mongoId" : "6a3082bdf292fd229c06e966", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "50k-75k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Training needs analysis", "Training plan development", "INFPC administration", "Overtime tracking", "Overtime declaration", "Human Resources", "Training Management", "INFPC Process", "Internship Program", "Talent management", "Employee relations", "HR processes", "Organizational development", "Budget management", "Partnership management", "Planning", "INFPC process", "Internship Programs", "Diversity initiatives", "Avery Dennison Academy" ], "skillCount" : 20, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "hr", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Manufacturing", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a304f85f292fd229cee84b9", "title" : "Un. e chargé. e en ressources humaines et en formation (CDD de 12 mois)", "company" : "Avery Dennison", "industry" : "Packaging And Containers", "salary" : { "min" : 58000.0, "max" : 75000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimation is based on the market baseline for HR and Training roles in Luxembourg, adjusted for mid-seniority, a contract position, and the manufacturing industry." }, "location" : "Rodange, LU", "locations" : [ "Rodange", "LU" ], "timestamp" : "2026-06-16T06:43:37.438", "fingerprint" : "45472ca4905cb753384acf498d22f058545027ca15021ae6fbf81e3d0988a445", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/AveryDennison/744000132217030-un-e-charge-e-en-ressources-humaines-et-en-formation-cdd-de-12-mois-", "externalId" : "744000132217030", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Rodange", "country" : "Luxembourg", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "49.5446067,5.8394090" } ], "locationText" : "Rodange, Luxembourg", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Bachelor's", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "entry", "professionalSkills" : [ "Talent management", "Employee relations", "Organizational development", "Budget management", "Process administration" ], "hardSkillsList" : [ "Training needs analysis", "Training plan development", "Event organization", "Budget management", "Internship program management", "Employee onboarding", "Overtime tracking", "Labor law reporting" ], "softSkillsList" : [ "Service oriented", "Autonomous", "Teamwork", "Results focused" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Training needs analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Training plan development", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Event organization", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Budget management", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Internship program management", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Employee onboarding", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Overtime tracking", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Labor law reporting", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Service oriented" }, { "name" : "Autonomous" }, { "name" : "Teamwork" }, { "name" : "Results focused" } ], "majorSkills" : "Human Resources, Training Management, INFPC Administration", "majorSkillsList" : [ "Human Resources", "Training Management", "INFPC Administration" ], "coreResponsibilities" : "Analyze training needs, Develop annual training plans, Implement training plans, Organize training events, Manage external training providers, Manage training budget, Promote internal development tools, Manage INFPC administrative process, Maximize INFPC subsidies, Lead Avery Dennison Academy, Manage internship program, Manage school partnerships, Manage university partnerships, Manage employee onboarding, Support local diversity actions, Manage HR newsletter, Track overtime hours, Report overtime to labor inspection", "teamCollaboration" : "Key stakeholders; External providers; Schools and universities", "projectManagementSkills" : [ "Planning" ], "domainKnowledge" : "Human Resources; Training and Development; INFPC", "domainList" : [ "human-resources", "training-and-development", "infpc" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Human Resources", "Training and Development", "INFPC" ], "toolProficiency" : [ "INFPC" ], "communicationSkills" : "Oral communication; Written communication", "continuousLearning" : "Training opportunities; Certification programs; Mentorship programs; Leadership development", "problemSolvingSkills" : "Research; Organization", "outcomesObjectives" : "Maximize INFPC subsidies", "qualificationsBasic" : "Licence or university degree in human resources management, 2+ years HR experience, INFPC dossier management experience, Excellent oral and written communication skills, Very good English proficiency", "qualificationsPreferred" : "Fluent English", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Nous recherchons un.e chargé.e en ressources humaines et formation à Rodange (CDD de 12 mois)! Dans ce poste essentiel, vos principales missions seront les suivantes : * Analyser les besoins de formation en collaborant avec les principales parties prenantes du site * Elaborer les plans de formation annuels et veiller à leur mise en œuvre qualitative ; * Être responsable de l'organisation des événements de formation * Gérer la relation avec les prestataires externes de formation * Gérer le budget de formation * Promouvoir les outils et solutions de développement interne * Être en charge du processus administratif de l'INFPC et veillant à maximiser les subventions que nous pouvons recevoir. * Piloter l'Académie Avery Dennison * Prendre en charge le programme de stages et gérer le partenariat avec les écoles et les universités. * Gérer l'intégration des employés * Apporter un soutien aux actions locales (diversité des communautés, etc.) * Prendre en charge la newsletter RH. * Assurer le suivi hebdomadaire des heures supplémentaires et leur déclaration à l'inspection du travail. ## Qualifications Parlons de vous ! * Vous possédez un diplôme de licence ou un diplôme universitaire en gestion des ressources humaines * Vous possédez impérativement une expérience réussie d'au moins deux années dans le domaine des ressources humaines et plus spécifiquement dans la gestion du dossier INFPC * Vous possédez d'excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit * Un très bon niveau d'anglais est requis à la fois à l'oral et à l'écrit * Vous avez la capacité de gérer plusieurs tâches simultanément et de travailler de manière autonome et en équipe, avec un fort accent sur les résultats * Vous êtes orienté.e service et proactif.ve * Vous possédez de solides compétences en recherche, en organisation et en planification. * Vous maîtrisez très correctement l’anglais, c'est un atout essentiel pour ce poste. ## Additional Information Voici un aperçu des excellents avantages auxquels vous pouvez vous attendre : * Rémunération et Avantages Sociaux : bénéficiez d'une convention collective qui prévoit des augmentations de salaire, un salaire minimum social qualifié et une indexation automatique des salaires sur l'inflation. * Développement Continu : Accédez à de nombreuses opportunités de formation et de certification, à des programmes de mentorat locaux et à des initiatives de développement du leadership (y compris des entretiens de développement et des programmes de Gestion des Talents). * Flexibilité et Avantages sur Site : profitez d'un aménagement de travail flexible pour les employés (hors production). * Avantages sur Site : Profitez d'une cantine subventionnée, d'un cadeau annuel pour les employés et leurs enfants, et d'une application mobile qui centralise les services, les avantages, les chèques et les réductions. Pourquoi rejoindre Avery Dennison ? Nous sommes une entreprise mondiale de science des matériaux et de solutions d'identification numérique, présente dans plus de 50 pays et employant environ 35 000 personnes dans le monde. En tant qu'entreprise de science et d'innovation, nous pensons que des équipes diversifiées sont des équipes plus fortes. Nous nous engageons à favoriser une culture de curiosité et de courage, où vous pouvez développer votre carrière au sein d'une entreprise qui porte l'innovation dans son ADN. Fondés sur la création d'un impact réel pour permettre un avenir meilleur, nous nous efforçons de fournir une culture ouverte et collaborative où la diversité de pensée est encouragée et respectée. Écoutez nos employés parler de ce que c'est que de travailler chez Avery Dennison. Pour en savoir plus, consultez le site [www.averydennison.com](https://www.averydennison.com). Chez Avery Dennison, nous collaborons avec les plus grandes marques des secteurs des Biens de Consommation Courante (FMCG), de l'Habillement, de l'Automobile et de l'Industrie Pharmaceutique. Notre site de Rodange Avery Dennison Luxembourg Sàrl, fondé en 1989, est un environnement collaboratif et dynamique qui soutient notre division Label and Packaging Materials group et emploie environ 540 personnes talentueuses. Les principales fonctions de ce site incluent les Opérations, le Service Client, ainsi que des équipes centrales et diverses fonctions de supports, offrant des parcours de carrière diversifiés et des opportunités de croissance. Employeur garantissant l'égalité des chances Avery Dennison est un employeur garantissant l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, de handicap, de statut de vétéran protégé ou de tout autre statut protégé. Si vous n'êtes pas en mesure d'utiliser notre processus de candidature en ligne en raison d'un handicap, veuillez nous contacter pour demander un aménagement à l'adresse Requestaccomodation@eu.averydennison.com. Dans la région EMEA, nous favorisons une culture inclusive par le biais de groupes de ressources d'employés (ERG) actifs tels qu'Elevate, Unite et notre groupe sur la santé mentale. Veuillez consulter notre page DE&I pour en savoir plus sur notre approche en matière de diversité, d'équité et d'inclusion. Déclaration de transparence des paiements Le salaire de base proposé ci-dessus représente ce qu'Avery Dennison s'attend raisonnablement à payer pour ce poste à la date de publication. Les salaires réels varient au sein de cette fourchette, et peuvent dans certaines circonstances être supérieurs ou inférieurs, en fonction de divers facteurs, y compris, mais sans s'y limiter, les compétences pertinentes du candidat, son expérience, sa formation et son emplacement géographique, ainsi que l'étendue du poste, sa complexité, ses responsabilités et les déplacements réguliers et/ou nécessaires requis, qui peuvent changer en fonction du bassin de candidats. Avery Dennison se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, conformément à la loi applicable.", "summaryDescription" : "Un. e chargé. e en ressources humaines et en formation (CDD de 12 mois) at Avery Dennison. Skills: Human Resources, Training Management, INFPC Administration. Analyze training needs. Develop annual training plans", "postedDate" : "2026-06-15T14:28:40.000", "createdAt" : "2026-06-15T21:34:41.563", "lastUpdated" : "2026-06-16T06:43:37.438", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T21:34:41.563", "mongoId" : "6a304f85f292fd229cee84b9", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "50k-75k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Training needs analysis", "Training plan development", "Event organization", "Budget management", "Internship program management", "Employee onboarding", "Overtime tracking", "Labor law reporting", "Service oriented", "Autonomous", "Teamwork", "Results focused", "Human Resources", "Training Management", "INFPC Administration", "Talent management", "Employee relations", "Organizational development", "Process administration", "Planning", "Training and Development", "INFPC" ], "skillCount" : 22, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "hr", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Manufacturing", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a306435f292fd229cfa0adb", "title" : "Af- en oplevercoördinator", "company" : "ROCO", "industry" : "Civil Engineering", "salary" : { "min" : 58000.0, "max" : 75000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Senior Af- en oplevercoördinator in Antwerpen, Belgium, adjusted for the construction industry and mid-level experience." }, "location" : "Antwerpen, Vlaams Gewest, BE", "locations" : [ "Antwerpen", "Vlaams Gewest", "BE" ], "timestamp" : "2026-06-16T09:42:49.652", "fingerprint" : "88988ba6cae503b444a35d5bd32a2505ab6236ff7d3b70fbbee4c4da07b542be", "source" : "smartrecruiters", "language" : "nl", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/ROCO1/744000132172443-af-en-oplevercoordinator-", "externalId" : "744000132172443", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Antwerpen", "state" : "Vlaams Gewest", "country" : "Belgium", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "50.8271011,4.3727996" } ], "locationText" : "Antwerpen, Vlaams Gewest, Belgium", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Bachelor's", "experienceMinYears" : 2, "experienceMaxYears" : 5, "experienceLevel" : "mid", "technicalSkills" : "Systems Engineering, BIM, Document management, Asset management", "professionalSkills" : [ "Process management", "Information management", "Stakeholder management", "Contract management" ], "hardSkillsList" : [ "Object decomposition", "Systems Engineering packages", "Deliverables compilation" ], "softSkillsList" : [ "Structured", "Planmatige", "Continuous improvement" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Object decomposition", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Systems Engineering packages", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Deliverables compilation", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Structured" }, { "name" : "Planmatige" }, { "name" : "Continuous improvement" } ], "majorSkills" : "Af- en opleverproces, Process development, Information management", "majorSkillsList" : [ "Af- en opleverproces", "Process development", "Information management" ], "coreResponsibilities" : "Advise on af- en opleverproces, Support af- en opleverproces, Guide af- en opleverproces, Develop deelmanagementplan Af- en Opleveren, Implement deelmanagementplan Af- en Opleveren, Monitor deelmanagementplan Af- en Opleveren, Support training on af- en opleveren, Signal improvement opportunities, Signal bottlenecks, Develop guidelines for object decomposition, Support Systems Engineering package preparation, Support Systems Engineering package submission, Ensure alignment between information, Monitor quality of deliverables, Monitor accessibility of deliverables, Monitor reusability of deliverables, Support compilation of dossiers, Stimulate knowledge sharing, Stimulate uniform work methods, Act as ambassador for af- en opleveren, Bridge function between TM ROCO and Lantis, Ensure alignment between organizations, Identify risks, Identify improvement points, Escalate risks and improvements, Monitor compliance with contractual requirements", "teamCollaboration" : "Project teams; Systems Engineering; BIM; Document management; Asset management; TM ROCO; Lantis", "projectManagementSkills" : [ "Process management", "Information management" ], "domainKnowledge" : "Oosterweelverbinding; Kanaaltunnels; Viaduct van Merksem; Bouwsector; Infrastructuurprojecten; Engineeringprojecten", "domainList" : [ "oosterweelverbinding", "kanaaltunnels", "viaduct-van-merksem", "bouwsector", "infrastructuurprojecten", "engineeringprojecten" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Oosterweelverbinding", "Kanaaltunnels", "Viaduct van Merksem", "Bouwsector", "Infrastructuurprojecten", "Engineeringprojecten" ], "toolProficiency" : [ "BIM", "Document management systems", "Asset management systems" ], "communicationSkills" : "Strong communicator; Connect stakeholders", "documentationSkills" : "Afleverdossiers; Opleverdossiers; Inbezitnamedossiers", "outcomesObjectives" : "Uniform and structured work; Qualitative deliverables; Correct, complete, traceable information", "qualificationsBasic" : "Bachelor's or Master's degree, 5+ years relevant experience, Experience with af- en opleverprocessen, Familiarity with Systems Engineering, Understand contractual requirements translation", "qualificationsPreferred" : "Additional training/certifications in Systems Engineering, Additional training/certifications in project management, Additional training/certifications in process management, Additional training/certifications in information management", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Inleiding: ROCO verenigt de knapste koppen uit de Belgische bouwsector in een consortium bestaande uit BESIX, BESIX Infra, DEME Infra, DEME Dredging, Jan De Nul, Cordeel, Denys, Franki Construct, Willemen Infra en Van Laere. In opdracht van Lantis voert ROCO het deelproject Rechteroever van de Oosterweelverbinding uit. We sluiten de Antwerpse Ring met de realisatie van de Kanaaltunnels en breken het iconische Viaduct van Merksem af om er een verdiepte Ring aan te leggen die de omgeving transformeert tot een groene, eigentijdse zone. Zo bouwen we mee aan een gezondere, aangenamere stad en regio om in te wonen, werken en op bezoek te komen. Als Coördinator Af- en Opleveren – Koepel speel je een centrale rol in het organiseren, ondersteunen en verder ontwikkelen van het af- en opleverproces binnen ROCO. Je zorgt ervoor dat de verschillende deelgebieden op een uniforme en gestructureerde manier werken aan kwalitatieve afleverdossiers, opleverdossiers en inbezitnamedossiers. Je fungeert als aanspreekpunt en adviseur voor de projectteams en ondersteunt hen bij de toepassing van processen, systemen en contractuele vereisten rond af- en opleveren. Daarbij werk je nauw samen met disciplines zoals Systems Engineering, BIM, documentbeheer en assetmanagement. Je bewaakt de samenhang tussen processen, informatiestromen en systemen en zorgt ervoor dat opleverinformatie correct, volledig en traceerbaar wordt beheerd. Daarnaast neem je een actieve rol op in het stimuleren van kennisdeling, het verbeteren van werkwijzen en het creëren van draagvlak binnen de organisatie. In deze functie vorm je een belangrijke brug tussen ROCO en Lantis en draag je bij aan een efficiënte en kwalitatieve overdracht van projectinformatie gedurende de volledige levenscyclus van het project. Jouw verantwoordelijkheden * Je adviseert, ondersteunt en begeleidt de deelgebieden bij de toepassing van het af- en opleverproces. * Je werkt het deelmanagementplan Af- en Opleveren uit, implementeert het en bewaakt de toepassing ervan. * Je ondersteunt bij het organiseren en geven van opleidingen rond af- en opleveren. * Je signaleert verbeterkansen en knelpunten binnen processen, systemen en werkwijzen. * Je ontwikkelt samen met Systems Engineering en BIM richtlijnen voor objectdecompositie. * Je ondersteunt projectteams bij de voorbereiding en indiening van Systems Engineering-pakketten. * Je zorgt voor een goede afstemming tussen af- en opleverinformatie, BIM, documentmanagement en assetmanagement. * Je bewaakt de kwaliteit, toegankelijkheid en herbruikbaarheid van opleverinformatie. * Je ondersteunt de deelgebieden bij het samenstellen van afleverdossiers, opleverdossiers en inbezitnamedossiers. * Je stimuleert kennisdeling en uniforme werkwijzen binnen de organisatie. * Je fungeert als ambassadeur voor af- en opleveren binnen TM ROCO. * Je vervult een brugfunctie tussen TM ROCO en Lantis en zorgt voor een vlotte afstemming tussen beide organisaties. * Je identificeert risico's en verbeterpunten en escaleert deze waar nodig. * Je bewaakt de naleving van contractuele vereisten met betrekking tot af- en opleveren. ## Qualifications * Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in een technische, bouwkundige, civieltechnische of bedrijfskundige richting. * Je hebt minimaal 5 jaar relevante ervaring binnen complexe bouw-, infrastructuur- of engineeringprojecten. * Je hebt ervaring met af- en opleverprocessen binnen grootschalige projecten. * Je bent vertrouwd met Systems Engineering-methodieken en verificatieprocessen. * Je hebt affiniteit met BIM, documentmanagementsystemen en assetmanagement. * Je begrijpt hoe contractuele eisen vertaald worden naar werkbare processen, systemen en standaarden. * Je bent een sterke communicator en weet verschillende stakeholders met elkaar te verbinden. * Je werkt op een gestructureerde en planmatige manier. * Je neemt initiatief, denkt proactief mee en hebt oog voor continue verbetering. * Je bent in staat om verschillende disciplines, teams en organisaties efficiënt met elkaar te laten samenwerken. * Aanvullende opleidingen of certificeringen binnen Systems Engineering, projectmanagement, procesmanagement of informatiemanagement vormen een plus.", "summaryDescription" : "Af- en oplevercoördinator at ROCO. Skills: Af- en opleverproces, Process development, Information management. Advise on af- en opleverproces. Support af- en opleverproces", "postedDate" : "2026-06-15T11:09:45.000", "createdAt" : "2026-06-16T00:20:43.001", "lastUpdated" : "2026-06-16T09:42:49.652", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T00:20:43.001", "mongoId" : "6a306435f292fd229cfa0adb", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "50k-75k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Object decomposition", "Systems Engineering packages", "Deliverables compilation", "Structured", "Planmatige", "Continuous improvement", "Af- en opleverproces", "Process development", "Information management", "Process management", "Stakeholder management", "Contract management", "Oosterweelverbinding", "Kanaaltunnels", "Viaduct van Merksem", "Bouwsector", "Infrastructuurprojecten", "Engineeringprojecten", "BIM", "Document management systems", "Asset management systems" ], "skillCount" : 21, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Senior", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Construction", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2c87a074d8ee00a0969cb0", "title" : "Conseiller(ère) en Environnement et Changement climatique", "company" : "Cuso International", "industry" : "Nonprofit Organization Management", "salary" : { "min" : 1.05E7, "max" : 1.55E7, "currency" : "XOF", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Senior Environmental and Climate Change Advisor in Porto-Novo, Benin, adjusted for the non-profit industry." }, "location" : "Porto-Novo, Ouémé Department, Benin", "locations" : [ "Porto-Novo, Ouémé Department, Benin" ], "timestamp" : "2026-06-15T03:31:11.461", "fingerprint" : "bdc4f9a006f6665c21f31bb81dcbbcefa884e23f2243ad6aa54dfc8a9b4a94e8", "source" : "workable", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://apply.workable.com/j/F307CF39E3/apply", "externalId" : "F307CF39E3", "industryFunction" : { }, "locationPoint" : "6.49646,2.60359", "structuredLocations" : [ { "city" : "Porto-Novo", "country" : "Benin", "continent" : "af", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "6.4990718,2.6253361" } ], "locationText" : "Porto-Novo, Benin", "professionalSkills" : [ "Renforcement des capacités", "Identification de partenaires" ], "hardSkillsList" : [ "Techniques de production", "Utilisation d'intrants naturels" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Techniques de production", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Utilisation d'intrants naturels", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Changement climatique, Action climatique, Environnement", "majorSkillsList" : [ "Changement climatique", "Action climatique", "Environnement" ], "coreResponsibilities" : "Appuyer la réalisation de diagnostics, Identifier les besoins en formation, Renforcer les capacités, Développer des outils spécifiques, Soutenir l'atténuation des risques, Appuyer la formation aux techniques, Favoriser l'identification de partenaires, Créer une fiche technique, Former le personnel à l'élaboration de projets", "teamCollaboration" : "Organisations de la société civile; Partenaires du Programme de coopération", "domainKnowledge" : "Changements climatiques; Agroécologie; Égalité des genres", "domainList" : [ "changements-climatiques", "agroecologie", "egalite-des-genres" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Changements climatiques", "Agroécologie", "Égalité des genres" ], "documentationSkills" : "Fiche technique simplifiée", "continuousLearning" : "Accès à des ressources en ligne; Matériel d’autoformation", "specialRequirements" : "Citoyens canadiens, Résidents permanents du Canada, Vérification du casier judiciaire, Examen médical, Contrôles antiterroristes", "outcomesObjectives" : "Améliorer le bien-être économique; Améliorer le bien-être social; Renforcement du pouvoir économique; Création d’opportunités économiques", "qualificationsBasic" : "Diplôme universitaire pertinent, Expérience pertinente de travail, Cinq ans d’expérience, Expérience en renforcement, Expérience de travail avec les organisations", "qualificationsPreferred" : "Aptitude à travailler avec peu de ressources", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "**Cette affectation est située dans** **:** Porto Novo, Cameroun **Date de début :** Août 2026 **Durée de l’affectation :** 5 mois **Exigences linguistiques :** Français Anglais [Niveau 5 - Pleine maîtrise](https://cusointl.org/Exigences-linguistiques) **Éligibilité :** Ouvert aux citoyens canadiens et aux résidents permanents du Canada uniquement ### Rôle du coopérant-volontaire Cuso International est une ONG canadienne dont la mission est de réduire la pauvreté et les inégalités avec le concours de ses coopérants-volontaires hautement qualifiés, de ses partenaires locaux et de ses généreux donateurs. Les principaux secteurs d’intervention de Cuso International sont : 1) Renforcer l’égalité du genre et l’inclusion sociale; 2) Améliorer la résilience économique à travers des solutions durables; et 3) Faire progresser l’action climatique. Grâce au financement de Affaires mondiales Canada (AMC), Cuso International exécute son programme phare de coopération volontaire (projet SHARE) dans 10 pays, dont le Bénin, de 2020 à 2028. Le but du programme SHARE est d’améliorer le bien-être économique et social des personnes les plus pauvres, les plus marginalisées et les plus vulnérables, tout particulièrement les femmes et les filles. Au Bénin, Cuso travaille au renforcement du pouvoir économique des femmes et des jeunes vivant en milieu urbain ou rural. Les volontaires de Cuso déploient leurs efforts aux côtés d’organisations de la société civile, des réseaux/Associations de femmes/jeunes, afin de permettre l’émergence des opportunités économiques inclusives pour les femmes et les jeunes autochtones et la création d’un environnement favorable à l’égalité des genres. Afin de faciliter la résilience des femmes aux changements climatiques, les volontaires soutiennent également la mise sur pied d’actions environnementales et la création d’opportunités économiques vertes dans les secteurs porteurs. Le Centre Songhai est l’organisation partenaire principale pour ce mandat, mais le/la Coopérant.e volontaire sera aussi en appui au bureau Pays ou à d’autres organisations partenaires du Programme de coopération volontaire (PCV) SHARE. **Le/la coopérant(e)-volontaire devra mener les activités suivantes :** * Appuyer activement à la réalisation de diagnostics, notamment en matière d’environnement et d’identification des besoins en formation et renforcement des capacités * Appuyer le développement d’outils spécifiques afin de soutenir l’atténuation des risques auxquelles les femmes et les jeunes femmes sont exposés en raison des changements climatiques * Appuyer la formation des bénéficiaires du Centre aux techniques de production en agroécologie, incluant la gestion durable des sols, de l’eau, et l'utilisation d’intrants naturels. * Favoriser l’identification de partenaires techniques et financiers dans le domaine de l'environnement et créer une fiche technique simplifiée sur leurs procédures de financement * Former le personnel des organisations partenaires à l’élaboration de projets de protection environnementales, de l’adaptation et/ou de l'atténuation des changements climatiques ainsi que l'agroécologie **Compétences académiques essentielles :** * Diplôme universitaire dans un domaine pertinent * Expérience pertinente de travail en lien avec le mandat **Compétences professionnelles essentielles :** * Au moins cinq ans d’expérience dans le domaine * Expérience en renforcement de capacités * Aptitude à travailler avec peu de ressources et comme membre d’une équipe * Expérience de travail avec les organisations à but non lucratif ### À propos de nous **Cuso International (Cuso)** est une organisation internationale de coopération et de développement basée au Canada qui œuvre à créer des opportunités sociales et économiques pour les groupes méritant l'équité. Forts de plus de soixante ans d'expérience, nous relevons les défis mondiaux en nous attaquant aux causes profondes des inégalités. En collaboration avec nos partenaires, nous nous concentrons sur les efforts visant à améliorer la résilience économique, à promouvoir l'équité et l'inclusion pour tous et à faire progresser l'action climatique. Nous croyons qu'en partageant nos compétences et habiletés, nous pouvons bâtir un avenir meilleur. Guidée par ses valeurs de courage, d'inclusion, de durabilité et de redevabilité, Cuso combine des stratégies innovantes et des partenariats durables pour créer un changement significatif et durable dans les communautés d'Afrique, d'Amérique latine, des Caraïbes et du Canada. **Projet : **[Partage du savoir-faire canadien pour un développement inclusif et l’égalité entre les sexes (SHARE)](https://cusointernational.org/fr/partage-du-savoir-faire-canadien-pour-un-developpement-inclusif-et-legalite-entre-les-sexes-programme-share/) **Partenaire :**[Centre Songhai](https://www.unitedway.org/jamaica) **Benefits** ### **Soutien aux coopérants-volontaires et exigences** **Ensemble des mesures de soutien** Cuso offre un ensemble complet de mesures de soutien afin de garantir que les coopérants-volontaires mènent une vie modeste et saine, conforme aux normes locales. Ce soutien comprend : * Allocation mensuelle * Hébergement * Assurance maladie (incluant vaccins obligatoires et médicaments antipaludiques) * Billet d'avion aller-retour et frais de visa/permis de travail * Formations : avant l’affectation, dans le pays et à la réintégration (avec accès à des ressources en ligne et matériel d’autoformation) * Soutien local continu * Accès au programme d'aide aux employés pendant et après l'affectation **Sélection et présélection** Si vous êtes présélectionné, vous devrez : * Confirmer les détails de votre passeport ou de votre carte de résident permanent pour le voyage * Fournir deux références professionnelles et une référence personnelle * Passer un test d'évaluation linguistique lors de l'entretien téléphonique initial * Passer avec succès une attestation de vérification du casier judiciaire et un examen médical avant le départ * Vous soumettre à des contrôles antiterroristes * Accepter de respecter la politique [de protection contre l'exploitation et les abus sexuels (PSEA)](https://cusointernational.org/wp-content/uploads/PSEA-Code-of-Conduct-FR.pdf) et [le code de conduite](https://cusointernational.org/wp-content/uploads/Code-de-Conduite-APPROUVE-18-septembre-2025.pdf)[ ](https://cuso365.sharepoint.com/sites/Cuso/Governance/Forms/AllItems.aspx?viewid=70830f24%2Dc147%2D49e1%2Daf63%2Dfa95f55aa371&as=json&FolderCTID=0x012000652C805666B3C34E95204EEF76997661&id=%2Fsites%2FCuso%2FGovernance%2F04%20%2D%20Policies%2F02%20%2D%20Conduct%2FCode%20of%20Conduct%20APPROVED%20Sept%2018%2C%202025%2Epdf&parent=%2Fsites%2FCuso%2FGovernance%2F04%20%2D%20Policies%2F02%20%2D%20Conduct) **Résidence et citoyenneté :** Les candidats sont tenus de vérifier comment une affectation à l’étranger en tant que coopérant-volontaire peut affecter leur citoyenneté ou leur statut de résident. Les résidents permanents canadiens doivent vérifier les exigences auprès d'Immigration Canada avant de voyager. **Inclusion et accessibilité :** Cuso accueille les candidats issus de milieux diversifiés et de groupes méritant l'équité. Nous fournissons des aménagements raisonnables tout au long du processus de recrutement et d'affectation. Si vous avez des besoins en matière d'accessibilité, veuillez nous contacter pour obtenir de l'aide. **Prêt à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui pour devenir coopérant-volontaire !**", "summaryDescription" : "Conseiller(ère) en Environnement et Changement climatique at Cuso International. Skills: Changement climatique, Action climatique, Environnement. Appuyer la réalisation de diagnostics. Identifier les besoins en formation", "postedDate" : "2026-06-12T00:00:00.000", "createdAt" : "2026-06-13T22:24:19.244", "lastUpdated" : "2026-06-15T03:31:11.461", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T22:24:19.244", "mongoId" : "6a2c87a074d8ee00a0969cb0", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "sourceUrl" : "https://apply.workable.com/j/F307CF39E3", "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Techniques de production", "Utilisation d'intrants naturels", "Changement climatique", "Action climatique", "Environnement", "Renforcement des capacités", "Identification de partenaires", "Changements climatiques", "Agroécologie", "Égalité des genres" ], "skillCount" : 10, "jobCategory" : "general", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "mid", "dataQualityScore" : 0.7777778, "daysOld" : 3, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Non-profit", "llmIndustryConfidence" : 0.92 }, { "id" : "6a306186f292fd229cf96d38", "title" : "Conseiller. ère en santé au travail / Service santé et sécurité au travail - Directions des ressources humaines / à 50% / en CDI", "company" : "imad", "industry" : "Hospital And Health Care", "salary" : { "min" : 65000.0, "max" : 85000.0, "currency" : "CHF", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Mid-level Occupational Health Advisor in Geneva, Switzerland, adjusted for the healthcare industry and part-time employment." }, "location" : "Geneva, GE, CH", "locations" : [ "Geneva", "GE", "CH" ], "certifications" : [ "Diplôme d'infirmier(ère) HES" ], "timestamp" : "2026-06-16T08:37:15.487", "fingerprint" : "76c27ef1545786d09df6bc89792ac1366af4a5e3d426c863aac7291cb9ca4685", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/imad/744000132117511-conseiller-ere-en-sante-au-travail-service-sante-et-securite-au-travail-directions-des-ressources-humaines-a-50-en-cdi", "externalId" : "744000132117511", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Geneva", "state" : "Geneva", "country" : "Switzerland", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "46.2017559,6.1466014" } ], "locationText" : "Geneva, Geneva, Switzerland", "employmentType" : "PART_TIME", "experienceMinYears" : 5, "experienceMaxYears" : 10, "experienceLevel" : "mid", "professionalSkills" : [ "Risk assessment", "Care coordination", "Health promotion", "Occupational health", "Medical social", "Professional rehabilitation" ], "hardSkillsList" : [ "Nursing care", "Health counseling", "Medical social", "Professional rehabilitation", "Ergonomic evaluation", "Accident analysis", "MSST", "Social insurance" ], "softSkillsList" : [ "Confidentiality", "Listening", "Responsibility" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Nursing care", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Health counseling", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Medical social", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Professional rehabilitation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Ergonomic evaluation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Accident analysis", "level" : "intermediate" }, { "name" : "MSST", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Social insurance", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Confidentiality" }, { "name" : "Listening" }, { "name" : "Responsibility" } ], "majorSkills" : "Occupational health, Nursing care, Health counseling, Risk assessment", "majorSkillsList" : [ "Occupational health", "Nursing care", "Health counseling", "Risk assessment" ], "coreResponsibilities" : "Prodiguer les soins infirmiers, Conseiller en matière de santé, Transmettre au médecin du travail, Conseiller et orienter supérieurs hiérarchiques, Conseiller et orienter ressources humaines, Conseiller et orienter collaborateurs, Assurer des contrôles de santé, Orienter les collaborateurs spontanés, Participer à l’établissement de programmes de prévention, Participer à l’établissement de programmes de promotion de, Mener des enquêtes d’entourage, Appuyer le médecin du travail, Appuyer l’hygiéniste du travail, Intervenir pour situation médicale d’urgence, Assurer le relais avec un service compétent, Exercer un rôle d’expert, Analyser les risques, Établir les déclarations, Participer à l’élaboration des statistiques, Participer à l’élaboration des bilans annuels, Veiller au maintien du bon ordre des dossiers, Prendre en charge les collaborateurs, Assurer le suivi des collaborateurs, Orienter vers les services compétents, Assurer le suivi des dossiers de longue absence, Participer à certains entretiens, Conseiller les responsables des ressources humaines, Accompagner les responsables des ressources humaines, Conseiller la hiérarchie, Accompagner la hiérarchie, Collaborer à la recherche de solutions, Prévenir les risques psychosociaux, Participer aux réunions mensuelles, Présenter les dossiers de suivi individuel, Evaluer les postes de travail, Identifier les besoins du collaborateur, Étudier des procédures, Proposer des procédures, Participer aux colloques internes, Participer aux colloques externes, Promouvoir la politique de santé", "teamCollaboration" : "Médecin du travail; Ressources humaines; Supérieurs hiérarchiques; Assurance perte de gain; Assurance-invalidité (AI); Intervenants internes et externes", "domainKnowledge" : "Santé au travail; Prévention; Réadaptation professionnelle; Situations médico-sociales; Consommation d'alcool; Maladies professionnelles; Risques psychosociaux; Assurances sociales; Réseau sanitaire genevois; Retour au travail; MSST; Ergonomie; Analyse des accidents", "domainList" : [ "sante-au-travail", "prevention", "readaptation-professionnelle", "situations-medico-sociales", "consommation-d-alcool", "maladies-professionnelles", "risques-psychosociaux", "assurances-sociales", "reseau-sanitaire-genevois", "retour-au-travail", "msst", "ergonomie", "analyse-des-accidents" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Santé au travail", "Prévention", "Réadaptation professionnelle", "Situations médico-sociales", "Consommation d'alcool", "Maladies professionnelles", "Risques psychosociaux", "Assurances sociales", "Réseau sanitaire genevois", "Retour au travail", "MSST", "Ergonomie", "Analyse des accidents" ], "toolProficiency" : [ "Word", "Excel", "PowerPoint", "Outlook" ], "communicationSkills" : "Communication", "documentationSkills" : "Dossiers administratifs", "continuousLearning" : "Formation continue; Développement des compétences; Partage de connaissances", "problemSolvingSkills" : "Analyse des risques; Résolution de problèmes", "qualificationsBasic" : "50% CDI, Prodiguer les soins infirmiers, Conseiller en matière de santé, Conseiller et orienter les supérieurs hiérarchiques, Assurer des contrôles de santé, Orienter les collaborateurs, Mener des enquêtes d’entourage, Appuyer le médecin du travail, Intervenir pour toute situation médicale d’urgence, Exercer un rôle d’expert, Participer à l’élaboration des statistiques, Prendre en charge et assurer le suivi des collaborateurs, Assurer le suivi en collaboration avec les différents intervenants, Conseiller et accompagner les responsables des ressources humaines, Participer et présenter les dossiers de suivi individuel, Evaluer sur un plan ergonomique les postes de travail, Identifier les besoins individuels ou collectifs, Etudier et proposer des procédures, Participer aux colloques internes ou externes, Promouvoir la politique de santé", "qualificationsPreferred" : "Diplôme d'infirmier(ère) HES, Expérience en santé au travail, Expérience en Suisse, Expérience en matière de retour au travail, Expérience en MSST, Expérience en ergonomie, Expérience en analyse des accidents", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "L’IMAD est une institution pionnière et de référence dans le maintien à domicile sur le canton de Genève. Elle assure des prestations de soins, de soutien, de prévention et de promotion de la santé 7j/7, 24h/24, à plus de 18'000 patients de tous les âges, dont 25 % ont moins de 65 ans. Avec ses 2'300 collaboratrices et collaborateurs experts et engagés, dont plus de 50 équipes déployées sur l’ensemble du canton, l’IMAD a pour mission de répondre aux besoins de la population et à son souhait de rester à domicile en autonomie et en préservant sa qualité de vie, lors de périodes de fragilité temporaire ou prolongée. Elle contribue également à limiter la durée des séjours hospitaliers, faciliter le retour à domicile et soulager les proches aidants. Reconnue pour son expertise et sa qualité des soins, l’IMAD forme depuis toujours la relève des professionnels de la santé et propose à ses collaboratrices et collaborateurs de nombreuses possibilités de formation continue. Elle offre un cadre de travail flexible qui favorise la conciliation entre vie professionnelle et vie privée et des conditions encourageant le développement des compétences ainsi que le partage de connaissances et d’expériences. Dans le cadre de la politique institutionnelle et des ressources humaines, le conseiller en santé au travail a pour mission de maintenir et promouvoir la santé physique et psychique des collaborateurs par des mesures de prévention et de réadaptation professionnelle et d’assurer le suivi des situations médico-sociales et professionnelles qui lui sont confiées. Vos missions et responsabilités Soins et prévention de la santé * Prodiguer les soins infirmiers dans le cadre légal sous délégation du médecin du travail * Conseiller en matière de santé sur les problèmes spécifiques qui sont portés à sa connaissance et transmettre au médecin du travail pour décision ou démarches si nécessaire * Conseiller et orienter les supérieurs hiérarchiques, les ressources humaines et les collaborateurs pour les situations relatives à la consommation d'alcool * Assurer des contrôles de santé sur demande du médecin du travail ou selon nécessité * Orienter les collaborateurs qui sollicitent un soutien de manière spontanée * Participer à l’établissement de programmes de prévention et de promotion de la santé des collaborateurs dans le cadre de la politique de santé * Mener des enquêtes d’entourage (coqueluche, tuberculose, …) * Appuyer le médecin du travail et/ou l’hygiéniste du travail dans la réalisation de détermination des dangers, l’analyse des risques et la protection de la maternité au travail. * Intervenir pour toute situation médicale d’urgence nécessitant une intervention rapide et assurer le relais avec un service compétent en cas de besoin * Exercer un rôle d’expert en analysant les risques en matière d’accidents et de maladies professionnelles qui lui sont signalés et établir les déclarations y relatives à l’attention du service concerné * Participer à l’élaboration des statistiques, des bilans annuels et veiller au maintien du bon ordre des dossiers des collaborateurs et de tout autre suivi administratif. Coordination et suivi * Prendre en charge et assurer le suivi des collaborateurs en cas de difficultés médicales, professionnelles ou personnelles dans une approche globale et les orienter vers les services compétents, sur demande du collaborateur, du responsable des ressources humaines ou autre hiérarchie, dans le respect de l’intérêt du collaborateur et de l’institution * Assurer le suivi en collaboration avec les différents intervenants (médecin du travail, responsable des ressources humaines, gestionnaire en rémunération et assurances sociales), la coordination et le suivi des dossiers de longue absence et participer à certains entretiens y relatifs * Conseiller et accompagner les responsables des ressources humaines et/ou la hiérarchie confrontés à des situations médico-sociales difficiles, collaborer activement à la recherche de solutions et prévenir les risques psychosociaux * Participer et présenter les dossiers de suivi individuel aux réunions mensuelles avec l’assurance perte de gain et l’assurance-invalidité (AI) * Evaluer sur un plan ergonomique les postes de travail dans un but préventif ou en rapport avec les problèmes de santé du collaborateur * Identifier les besoins individuels ou collectifs du collaborateur dans son domaine d’activité * Etudier et proposer des procédures en collaboration avec d’autres services concernés et les soumettre au médecin du travail * Participer aux colloques internes ou externes dans le cadre de la santé au travail * Promouvoir la politique de santé et sécurité au travail auprès des collaborateurs. ## Qualifications * Bachelor Science HES en soins infirmiers avec spécialisation ou certification en santé au travail * 2 à 5 années de pratique en santé au travail, de préférence en Suisse, avec expérience en matière de retour au travail et de MSST (ergonomie et analyse des accidents, en particulier). * Excellente capacité d’analyse, d’écoute, de communication, sens des responsabilités et de la confidentialité * Capacité à travailler en concertation, coordination et en complémentarité avec les interlocuteurs internes et externes * Connaissance des assurances sociales (AVS, OCAI, LPP, chômage, etc.) et du réseau sanitaire genevois * Maitrise des outils informatiques usuels (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Ce que nous offrons Chez l’IMAD , nous pensons qu’un.e professionnel.le épanoui.e est un.e professionnel.le performant.e. C’est pourquoi nous mettons tout en œuvre pour que vous puissiez travailler sereinement et évoluer dans un environnement proposant : Un équilibre entre vie privée et vie professionnelle , avec des modalités de travail flexibles pensées pour respecter votre rythme Des salaires et assurances sociales avantageux , pour que votre engagement soit reconnu à sa juste valeur Un campus de formation IMAD , pour continuer à apprendre, évoluer et garantir votre employabilité dans votre métier Une culture d’entreprise fondée sur des valeurs fortes , portée par un management alliant bienveillance et exigence Un engagement dans une démarche de responsabilité sociétale (RSE) favorisant des pratiques durables, humaines et inclusives Le programme Happ’IMAD , qui propose un ensemble d’activités et d’avantages pour renforcer la cohésion, le plaisir au travail et créer des moments de ressourcement Un environnement professionnel riche, diversifié et stimulant , au plus proche des réalités humaines ## Additional Information * Délai de postulation : 30.06.2026 * Entrée en fonction : 01.10.2026 * Veuillez svp joindre à votre dossier : un curriculum vitae à jour, une lettre de motivation, une copie de vos diplômes et vos certificats de travail * Nous considérons uniquement les dossiers de candidature complets * Nous vous garantissons une confidentialité totale dans le traitement de votre dossier.", "summaryDescription" : "Conseiller. ère en santé au travail / Service santé et sécurité au travail - Directions des ressources humaines / à 50% / en CDI at imad. Skills: Occupational health, Nursing care, Health counseling, Risk assessment. Prodiguer les soins infirmiers. Conseiller en matière de santé", "postedDate" : "2026-06-15T06:14:43.000", "createdAt" : "2026-06-16T00:16:21.299", "lastUpdated" : "2026-06-16T08:37:15.487", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T00:16:21.299", "mongoId" : "6a306186f292fd229cf96d38", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "50k-75k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Nursing care", "Health counseling", "Medical social", "Professional rehabilitation", "Ergonomic evaluation", "Accident analysis", "MSST", "Social insurance", "Confidentiality", "Listening", "Responsibility", "Occupational health", "Risk assessment", "Care coordination", "Health promotion", "Santé au travail", "Prévention", "Réadaptation professionnelle", "Situations médico-sociales", "Consommation d'alcool", "Maladies professionnelles", "Risques psychosociaux", "Assurances sociales", "Réseau sanitaire genevois", "Retour au travail", "Ergonomie", "Analyse des accidents", "Diplôme d'infirmier(ère) HES", "Word", "Excel", "PowerPoint", "Outlook" ], "skillCount" : 32, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "hr", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Healthcare", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a306a26f292fd229cfcb544", "title" : "Gestionnaire en organisation industrielle en alternance F/H", "company" : "O-I", "industry" : "Packaging And Containers", "salary" : { "min" : 28000.0, "max" : 35000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for an entry-level Industrial Organization Manager in France, adjusted for the manufacturing industry and company size." }, "location" : "Gironcourt-sur-Vraine, Grand Est, France", "locations" : [ "Gironcourt-sur-Vraine", "Grand Est", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T07:28:32.445", "fingerprint" : "5cd511abf33865cefb4921b23ed68417349af4bb7cc0ee6056f28391c3426823", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/O-I/744000132176649-gestionnaire-en-organisation-industrielle-en-alternance-f-h", "externalId" : "744000132176649", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Gironcourt-sur-Vraine", "state" : "Grand Est", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "48.3121000,5.9345000" } ], "locationText" : "Gironcourt-sur-Vraine, Grand Est, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Master", "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Discover production services, Discover support services, Instaurer culture improvement, Deploy Lean method, Analyze production data, Analyze quality data, Help manage operators, Participate in production meetings", "teamCollaboration" : "Services supports", "domainKnowledge" : "Organisation industrielle; Performance industrielle", "domainList" : [ "organisation-industrielle", "performance-industrielle" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Organisation industrielle", "Performance industrielle" ], "communicationSkills" : "Sens communication", "qualificationsBasic" : "Master Manager de Direction Opérationnelle", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "O-I a plus d'un siècle d'expérience dans la fabrication d'emballages en verre pur, sain et durable pour de nombreuses marques du secteur agroalimentaire parmi les plus connues au monde. Nous sommes fiers de fournir des emballages en verre de haute qualité pour le marché de la bière, du vin, des spiritueux, de la nourriture et les boissons non alcoolisées. Avec environ 19 000 salariés et une présence inégalée grâce à près de 61 usines réparties dans 18 pays, O-I est un acteur mondial incontournable de la fabrication d’emballage en verre. Nous sommes une organisation multiculturelle, regroupant plus de 70 nationalités et plus de 30 langues différentes. De l'ingénierie au développement de la marque, en passant par le design et l'innovation, nous nous engageons à fournir des solutions uniques pour dépasser les attentes de nos clients et alimenter le désir des consommateurs pour le verre. Avec nous, vous participerez à la production, à l'image de marque et à la vente de verre pur, sain et recyclable à l'infini – dans le but de créer un avenir meilleur pour vous-même, notre entreprise et notre planète Nous recherchons pour notre site de Gironcourt-sur-Vraine, situé dans les Vosges et spécialisé dans les bouteilles de bière, un(e) Gestionnaire en organisation et performance industrielle en alternance. Lorsdevotremission,vous serez notamment amené(e) à : - Découvrir l’ensemble des services de production et des services support dans le but d’instaurer une culture d’amélioration continue en production - Déployer une méthode Lean - Analyser les données de production et de qualité - Aider à manager indirectement les opérateurs postés - Participer à l’animation des réunions de production - Travailler en étroite collaboration avec les services supports ## Qualifications Préparant actuellement un Master Manager de Direction Opérationnelle, vous êtes orienté(e) production, vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre sens de la communication et pour votre capacité à gérer les priorités. ## Additional Information Informations complémentaires: ➢ Durée du contrat: 2 ou 3 ans ➢ Date de démarrage souhaitée: août ou septembre 2026 E n v o i d e s c a n d i d a t u r e s ( C V + l e t t r e d e m o t i v a t i o n ) : P a r m a i l : c a m i l l e . h a l f t e r m e y e r @ o - i . c o m e t / o u e m m a . c o t i g n y @ o - i . c o m P a r c o u r i e r : O I F r a n c e – 2 8 R u e d ’ A l s a c e – 8 8 1 7 0 G I R O N C O U R T / V R A I N E", "summaryDescription" : "Gestionnaire en organisation industrielle en alternance F/H at O-I. Discover production services. Discover support services", "postedDate" : "2026-06-15T11:27:10.000", "createdAt" : "2026-06-15T23:59:32.019", "lastUpdated" : "2026-06-16T07:28:32.445", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:59:32.019", "mongoId" : "6a306a26f292fd229cfcb544", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Organisation industrielle", "Performance industrielle" ], "skillCount" : 2, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Manufacturing", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a305c63f292fd229cf619df", "title" : "Gestionnaire en organisation industrielle en alternance F/H", "company" : "O-I", "industry" : "Packaging And Containers", "salary" : { "min" : 28000.0, "max" : 35000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for an entry-level Industrial Organization Manager in France, adjusted for the manufacturing industry and company size." }, "location" : "Gironcourt-sur-Vraine, Grand Est, France", "locations" : [ "Gironcourt-sur-Vraine", "Grand Est", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T10:05:35.818", "fingerprint" : "f8feb17145a372d9301c847cce44d4bfbc3c31166b7f16cf482369216ef2969c", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/O-I/744000132176649-gestionnaire-en-organisation-industrielle-en-alternance-f-h", "externalId" : "744000132176649", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Gironcourt-sur-Vraine", "state" : "Grand Est", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "48.3121000,5.9345000" } ], "locationText" : "Gironcourt-sur-Vraine, Grand Est, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Master", "experienceLevel" : "not-applicable", "coreResponsibilities" : "Discover production services, Discover support services, Instaurer culture improvement, Deploy Lean method, Analyze production data, Analyze quality data, Help manage operators, Participate in production meetings", "teamCollaboration" : "Services supports", "domainKnowledge" : "Organisation industrielle; Performance industrielle", "domainList" : [ "organisation-industrielle", "performance-industrielle" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Organisation industrielle", "Performance industrielle" ], "communicationSkills" : "Gestion des priorités", "qualificationsBasic" : "Master Manager de Direction Opérationnelle", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "O-I a plus d'un siècle d'expérience dans la fabrication d'emballages en verre pur, sain et durable pour de nombreuses marques du secteur agroalimentaire parmi les plus connues au monde. Nous sommes fiers de fournir des emballages en verre de haute qualité pour le marché de la bière, du vin, des spiritueux, de la nourriture et les boissons non alcoolisées. Avec environ 19 000 salariés et une présence inégalée grâce à près de 61 usines réparties dans 18 pays, O-I est un acteur mondial incontournable de la fabrication d’emballage en verre. Nous sommes une organisation multiculturelle, regroupant plus de 70 nationalités et plus de 30 langues différentes. De l'ingénierie au développement de la marque, en passant par le design et l'innovation, nous nous engageons à fournir des solutions uniques pour dépasser les attentes de nos clients et alimenter le désir des consommateurs pour le verre. Avec nous, vous participerez à la production, à l'image de marque et à la vente de verre pur, sain et recyclable à l'infini – dans le but de créer un avenir meilleur pour vous-même, notre entreprise et notre planète Nous recherchons pour notre site de Gironcourt-sur-Vraine, situé dans les Vosges et spécialisé dans les bouteilles de bière, un(e) Gestionnaire en organisation et performance industrielle en alternance. Lorsdevotremission,vous serez notamment amené(e) à : - Découvrir l’ensemble des services de production et des services support dans le but d’instaurer une culture d’amélioration continue en production - Déployer une méthode Lean - Analyser les données de production et de qualité - Aider à manager indirectement les opérateurs postés - Participer à l’animation des réunions de production - Travailler en étroite collaboration avec les services supports ## Qualifications Préparant actuellement un Master Manager de Direction Opérationnelle, vous êtes orienté(e) production, vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre sens de la communication et pour votre capacité à gérer les priorités. ## Additional Information Informations complémentaires: ➢ Durée du contrat: 2 ou 3 ans ➢ Date de démarrage souhaitée: août ou septembre 2026 E n v o i d e s c a n d i d a t u r e s ( C V + l e t t r e d e m o t i v a t i o n ) : P a r m a i l : c a m i l l e . h a l f t e r m e y e r @ o - i . c o m e t / o u e m m a . c o t i g n y @ o - i . c o m P a r c o u r i e r : O I F r a n c e – 2 8 R u e d ’ A l s a c e – 8 8 1 7 0 G I R O N C O U R T / V R A I N E", "summaryDescription" : "Gestionnaire en organisation industrielle en alternance F/H at O-I. Discover production services. Discover support services", "postedDate" : "2026-06-15T11:27:10.000", "createdAt" : "2026-06-15T23:58:07.206", "lastUpdated" : "2026-06-16T10:05:35.818", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:58:07.206", "mongoId" : "6a305c63f292fd229cf619df", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Organisation industrielle", "Performance industrielle" ], "skillCount" : 2, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Manufacturing", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2e98ca74d8ee00a0e20059", "title" : "Conseiller. ère en gestion des réclamations CNESST", "industry" : "Confidentiel", "salary" : { "min" : 65000.0, "max" : 85000.0, "currency" : "CAD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market data for a mid-seniority Claims Management Advisor in the insurance industry in Quebec City, Canada, adjusted for a full-time, onsite role with 3+ years of experience." }, "location" : "Québec, Qc", "locations" : [ "Québec, Qc" ], "timestamp" : "2026-06-16T03:26:41.188", "fingerprint" : "b047b3c1d02ca305af8329cb4f552491bac65158964d04c8559e953f083c187e", "source" : "lever", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.lever.co/gorh/357635f3-244b-4bd5-a438-9145fdf5f729/apply", "externalId" : "357635f3-244b-4bd5-a438-9145fdf5f729", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Québec", "state" : "Quebec", "country" : "Canada", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "hybrid", "geo" : "46.8137431,-71.2084061" }, { "city" : "Montréal", "state" : "Quebec", "country" : "Canada", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "hybrid", "geo" : "45.5031824,-73.5698065" } ], "locationText" : "Québec, Quebec, Canada; Montréal, Quebec, Canada", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 3, "professionalSkills" : [ "Gestion des réclamations", "Analyse des dossiers", "Stratégies de gestion", "Communication stratégique", "Gestion des risques", "Maîtrise des coûts" ], "hardSkillsList" : [ "Gestion CNESST", "Analyse financière", "Analyse légale", "Analyse administrative" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Gestion CNESST", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Analyse financière", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Analyse légale", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Analyse administrative", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Analyse de dossiers, Stratégie de gestion", "majorSkillsList" : [ "Analyse de dossiers", "Stratégie de gestion" ], "coreResponsibilities" : "Gérer des dossiers complexes, Analyser chaque dossier en profondeur, Élaborer des stratégies de gestion, Mettre en œuvre des stratégies, Communiquer stratégiquement avec les employés, Communiquer avec les équipes Opérations, Communiquer avec la CNESST, Communiquer avec les partenaires internes, Collaborer avec les avocats internes, Collaborer avec les avocats externes, Participer aux visites de poste, Contribuer à l'amélioration continue", "teamCollaboration" : "Équipes Opérations; Avocats internes; Avocats externes; Partenaires internes", "domainKnowledge" : "CNESST; Dossiers CNESST; Législation CNESST", "domainList" : [ "cnesst", "dossiers-cnesst", "legislation-cnesst" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "CNESST", "Dossiers CNESST", "Législation CNESST" ], "communicationSkills" : "Communication stratégique", "documentationSkills" : "Rédaction de commentaires", "continuousLearning" : "Amélioration des pratiques; Initiatives d'optimisation", "problemSolvingSkills" : "Analyse approfondie; Identifier les causes; Repérer les incohérences; Orienter les décisions; Anticiper les risques", "specialRequirements" : "Bilinguisme fonctionnel", "outcomesObjectives" : "Minimiser la chronicité des dossiers; Maximiser les récupérations financières; Gérer les risques; Maîtriser les coûts", "remoteFriendly" : true, "workSiteFlexibility" : "Hybrid", "rawDescription" : "## Description Poste : Conseiller·ère en gestion des réclamations CNESST Lieu de travail : Québec ou Montréal Entrée en poste : Dès que possible Faites partie d’une organisation à l’esprit entrepreneurial et innovant en tant que conseiller·ère en gestion des réclamations CNESST et contribuez à des initiatives porteuses de valeur pour l’organisation Relevant de la Cheffe SST, le·la conseiller·ère en gestion des réclamations CNESST agit comme acteur·trice clé dans la gestion stratégique des dossiers CNESST en coordonnant les volets administratifs, légaux et financiers. Il·elle analyse en profondeur chaque dossier et explore toutes les pistes possibles afin de minimiser la chronicité des dossiers et ainsi maximiser les récupérations financières pour l’entreprise. ## Vos responsabilités clés Gestion de dossiers complexes et à forts enjeux : polytraumatismes, diagnostics psychologiques, de l’ouverture à la fermeture. Analyse approfondie : identifier les causes, repérer les incohérences et orienter les meilleures décisions. Élaboration et mise en œuvre de stratégies : assignation temporaire, expertises médicales, contestation de décisions, partage de coûts, rédaction de commentaires à l’Avis de l’employeur et gestion des demandes de remboursement. Communication stratégique : avec les employés blessés, les équipes Opérations, la CNESST et les partenaires internes. Collaboration avec les avocat·es internes et externes pour bâtir des dossiers solides. Contribution et amélioration continue : participation aux visites de poste avec la CNESST et collaboration étroite avec l’équipe. ## Pourquoi choisir ce poste ? Un rôle clé à impact concret : Votre expertise contribue à la gestion des risques, à la performance et à la maîtrise des coûts. Autonomie et responsabilisation: Gérez vos dossiers de façon autonome et participez aux orientations de l’équipe. Des dossiers stimulants et variés : Travaillez sur des dossiers complets, complexes et diversifiés. Un environnement humain et collaboratif : Équipe engagée où le respect, l’entraide et le professionnalisme sont au cœur des pratiques. Une contribution qui fait la différence : Vos interventions impactent concrètement les pratiques internes, les coûts et le bien-être des employés. Croissance et développement continu : Vous participez à l’amélioration des pratiques et contribuez à des initiatives d’optimisation au sein de l’équipe. ## Ce que nous vous offrons Stabilité et équilibre : Poste permanent à 40 heures par semaine avec un mode de travail hybride pour concilier vie professionnelle et personnelle. Avantages complets : Assurances collectives incluant la télémédecine et REER collectif avec contribution de l’employeur pour sécuriser votre avenir. Vacances et temps pour vous : en plus des vacances annuelles, vous bénéficiez de 5 jours de maladie et de 3 jours de congé personnel par année. Environnement stimulant : Collègues passionné·es, ambiance collaborative et esprit d’équipe au quotidien. Bien-être au quotidien : Accès à la cafétéria à prix très abordable, salle de sport sur place avec cours variés (HIIT, yoga) et stationnement gratuit au bureau de Montréal. Le bureau de Québec bénéficie d’un emplacement pratique à proximité des autoroutes et de plusieurs restaurants. ## Le profil recherché Expérience confirmée : minimum de 3 ans en gestion de réclamations CNESST ou domaine similaire. Curiosité naturelle et esprit d’enquête : analyse approfondie et exploration de toutes les pistes. Bonne capacité analytique et instinct pour identifier les enjeux clés et anticiper les risques. Sens de l’anticipation pour orienter les décisions et optimiser les pratiques. Organisation, rigueur et flexibilité, avec capacité d’adaptation aux situations complexes. Esprit d’équipe et désir de contribuer au partage des connaissances et à l’enrichissement collectif de l’équipe. Bilinguisme fonctionnel (français et anglais) requis. ## Additional Information Prêt·e à relever le défi ?Envoyez dès maintenant votre CV à Isabelle à l’adresse ilavoie@humanify360.com.", "summaryDescription" : "Conseiller. ère en gestion des réclamations CNESST. Skills: Analyse de dossiers, Stratégie de gestion. Gérer des dossiers complexes. Analyser chaque dossier en profondeur", "postedDate" : "2026-06-13T21:34:05.054", "createdAt" : "2026-06-13T21:34:05.054", "lastUpdated" : "2026-06-16T03:26:41.188", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T21:39:07.224", "mongoId" : "6a2e98ca74d8ee00a0e20059", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "50k-75k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Gestion CNESST", "Analyse financière", "Analyse légale", "Analyse administrative", "Analyse de dossiers", "Stratégie de gestion", "Gestion des réclamations", "Analyse des dossiers", "Stratégies de gestion", "Communication stratégique", "Gestion des risques", "Maîtrise des coûts", "CNESST", "Dossiers CNESST", "Législation CNESST" ], "skillCount" : 15, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 0.7777778, "daysOld" : 2, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Insurance", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2e98ca74d8ee00a0e2005a", "title" : "Conseiller. ère en gestion des réclamations CNESST", "industry" : "Confidentiel", "salary" : { "min" : 65000.0, "max" : 85000.0, "currency" : "CAD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Mid-level Claims Management Advisor in Montreal, Canada, with 3+ years of experience in the Insurance industry." }, "location" : "Montréal, Qc", "locations" : [ "Montréal, Qc" ], "timestamp" : "2026-06-16T00:43:17.992", "fingerprint" : "1bafef2a2a1c63a9240be4e4ad66dd8e5c9c6cf3a02888b0e7d3995f8d6ccb0e", "source" : "lever", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.lever.co/gorh/a33b2888-e9f8-45e5-b145-46db5a468000/apply", "externalId" : "a33b2888-e9f8-45e5-b145-46db5a468000", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Montréal", "state" : "Quebec", "country" : "Canada", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "hybrid", "geo" : "45.5031824,-73.5698065" }, { "city" : "Quebec", "state" : "Quebec", "country" : "Canada", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "hybrid", "geo" : "46.8137431,-71.2084061" } ], "locationText" : "Montréal, Quebec, Canada; Quebec, Quebec, Canada", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 3, "professionalSkills" : [ "Gestion de dossiers", "Analyse approfondie", "Élaboration de stratégies", "Communication stratégique" ], "majorSkills" : "Analyse de dossiers, Stratégie de réclamations", "majorSkillsList" : [ "Analyse de dossiers", "Stratégie de réclamations" ], "coreResponsibilities" : "Gérer des dossiers complexes, Analyser les dossiers, Élaborer des stratégies, Mettre en œuvre des stratégies, Communiquer stratégiquement, Collaborer avec les avocats, Participer aux visites de poste, Contribuer à l'amélioration continue", "teamCollaboration" : "Équipes Opérations; Partenaires internes; Avocat·es internes et externes; CNESST", "domainKnowledge" : "CNESST", "domainList" : [ "cnesst" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "CNESST" ], "communicationSkills" : "Communication stratégique", "documentationSkills" : "Rédaction de commentaires", "continuousLearning" : "Amélioration des pratiques; Initiatives d'optimisation", "problemSolvingSkills" : "Esprit d'enquête; Capacité analytique; Identifier les enjeux clés; Anticiper les risques", "outcomesObjectives" : "Minimiser la chronicité des dossiers; Maximiser les récupérations financières", "qualificationsBasic" : "Minimum 3 ans en gestion de réclamations CNESST, Bilinguisme fonctionnel (français et anglais)", "remoteFriendly" : true, "workSiteFlexibility" : "Hybrid", "rawDescription" : "## Description Poste : Conseiller·ère en gestion des réclamations CNESST Lieu de travail : Montréal ou Québec Entrée en poste : Dès que possible Faites partie d’une organisation à l’esprit entrepreneurial et innovant en tant que conseiller·ère en gestion des réclamations CNESST et contribuez à des initiatives porteuses de valeur pour l’organisation Relevant de la Cheffe SST, le·la conseiller·ère en gestion des réclamations CNESST agit comme acteur·trice clé dans la gestion stratégique des dossiers CNESST en coordonnant les volets administratifs, légaux et financiers. Il·elle analyse en profondeur chaque dossier et explore toutes les pistes possibles afin de minimiser la chronicité des dossiers et ainsi maximiser les récupérations financières pour l’entreprise. ## Vos responsabilités clés Gestion de dossiers complexes et à forts enjeux : polytraumatismes, diagnostics psychologiques, de l’ouverture à la fermeture. Analyse approfondie : identifier les causes, repérer les incohérences et orienter les meilleures décisions. Élaboration et mise en œuvre de stratégies : assignation temporaire, expertises médicales, contestation de décisions, partage de coûts, rédaction de commentaires à l’Avis de l’employeur et gestion des demandes de remboursement. Communication stratégique : avec les employés blessés, les équipes Opérations, la CNESST et les partenaires internes. Collaboration avec les avocat·es internes et externes pour bâtir des dossiers solides. Contribution et amélioration continue : participation aux visites de poste avec la CNESST et collaboration étroite avec l’équipe. ## Pourquoi choisir ce poste ? Un rôle clé à impact concret : Votre expertise contribue à la gestion des risques, à la performance et à la maîtrise des coûts. Autonomie et responsabilisation: Gérez vos dossiers de façon autonome et participez aux orientations de l’équipe. Des dossiers stimulants et variés : Travaillez sur des dossiers complets, complexes et diversifiés. Un environnement humain et collaboratif : Équipe engagée où le respect, l’entraide et le professionnalisme sont au cœur des pratiques. Une contribution qui fait la différence : Vos interventions impactent concrètement les pratiques internes, les coûts et le bien-être des employés. Croissance et développement continu : Vous participez à l’amélioration des pratiques et contribuez à des initiatives d’optimisation au sein de l’équipe. ## Ce que nous vous offrons Stabilité et équilibre : Poste permanent à 40 heures par semaine avec un mode de travail hybride pour concilier vie professionnelle et personnelle. Avantages complets : Assurances collectives incluant la télémédecine et REER collectif avec contribution de l’employeur pour sécuriser votre avenir. Vacances et temps pour vous : en plus des vacances annuelles, vous bénéficiez de 5 jours de maladie et de 3 jours de congé personnel par année. Environnement stimulant : Collègues passionné·es, ambiance collaborative et esprit d’équipe au quotidien. Bien-être au quotidien : Accès à la cafétéria à prix très abordable, salle de sport sur place avec cours variés (HIIT, yoga) et stationnement gratuit au bureau de Montréal. Le bureau de Québec bénéficie d’un emplacement pratique à proximité des autoroutes et de plusieurs restaurants. ## Le profil recherché Expérience confirmée : minimum de 3 ans en gestion de réclamations CNESST ou domaine similaire. Curiosité naturelle et esprit d’enquête : analyse approfondie et exploration de toutes les pistes. Bonne capacité analytique et instinct pour identifier les enjeux clés et anticiper les risques. Sens de l’anticipation pour orienter les décisions et optimiser les pratiques. Organisation, rigueur et flexibilité, avec capacité d’adaptation aux situations complexes. Esprit d’équipe et désir de contribuer au partage des connaissances et à l’enrichissement collectif de l’équipe. Bilinguisme fonctionnel (français et anglais) requis. ## Additional Information Prêt·e à relever le défi ?Envoyez dès maintenant votre CV à Isabelle à l’adresse ilavoie@humanify360.com.", "summaryDescription" : "Conseiller. ère en gestion des réclamations CNESST. Skills: Analyse de dossiers, Stratégie de réclamations. Gérer des dossiers complexes. Analyser les dossiers", "postedDate" : "2026-06-13T21:31:06.489", "createdAt" : "2026-06-13T21:31:06.489", "lastUpdated" : "2026-06-16T00:43:17.992", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T21:13:54.093", "mongoId" : "6a2e98ca74d8ee00a0e2005a", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "50k-75k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Analyse de dossiers", "Stratégie de réclamations", "Gestion de dossiers", "Analyse approfondie", "Élaboration de stratégies", "Communication stratégique", "CNESST" ], "skillCount" : 7, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 0.7777778, "daysOld" : 2, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Insurance", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a305111f292fd229cef91b1", "title" : "Ingénieur. e en automatisation", "company" : "LAPORTE", "industry" : "Consulting", "salary" : { "min" : 75000.0, "max" : 105000.0, "currency" : "CAD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for an Automation Engineer in Quebec, Canada, adjusted for mid-seniority and the manufacturing industry." }, "location" : "Québec, Quebec, Canada", "locations" : [ "Québec", "Quebec", "Canada" ], "certifications" : [ "Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:40:43.514", "fingerprint" : "c4fc57396e74469fb5845147cc2e5c65e44da8748a9e85b9262c46e659033246", "source" : "greenhouse", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://job-boards.greenhouse.io/laportefr/jobs/5262252008", "externalId" : "5262252008", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Québec", "state" : "Quebec", "country" : "Canada", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "hybrid", "geo" : "46.8137431,-71.2084061" } ], "locationText" : "Québec, Quebec, Canada", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Bachelor's", "experienceMinYears" : 3, "experienceMaxYears" : 5, "experienceLevel" : "Mid", "technicalSkills" : "Automatisation industrielle, Systèmes automatisés, Rockwell, Siemens", "professionalSkills" : [ "Gestion de projets", "Planification", "Contrôle des coûts", "Contrôle des échéanciers", "Conception de systèmes", "Programmation", "Mise en service", "Supervision", "Contrôle des changements", "Rapports sur l'échéancier", "Spécifications", "Plans", "Devis" ], "hardSkillsList" : [ "Contrôle", "Instrumentation", "Commandes de moteurs", "Conception de panneaux" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Contrôle", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Instrumentation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Commandes de moteurs", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Conception de panneaux", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Automatisation industrielle, Gestion de projets, Programmation automates, Mise en service", "majorSkillsList" : [ "Automatisation industrielle", "Gestion de projets", "Programmation automates", "Mise en service" ], "coreResponsibilities" : "Analyser les besoins clients, Concevoir des systèmes automatisés, Sélectionner le matériel, Programmer les automates, Programmer les interfaces utilisateurs, Participer aux tests, Participer à la mise en service, Gérer des projets d’automatisation d’usines, Assurer la planification, Assurer la supervision, Assurer le contrôle des changements, Faire des rapports sur le budget, Faire des rapports sur l'échéancier, Faire des rapports sur les ressources, Préparer des spécifications, Préparer des plans, Préparer des devis, Collaborer avec l’équipe de projet, Assurer le suivi avec les fournisseurs", "teamCollaboration" : "Équipe de projet interdisciplinaire", "projectManagementSkills" : [ "Planification", "Contrôle des coûts", "Contrôle des échéanciers", "Gestion de projets" ], "domainKnowledge" : "Automatisation industrielle; Usines pharmaceutiques; Usines agroalimentaires; Usines biotech", "domainList" : [ "automatisation-industrielle", "usines-pharmaceutiques", "usines-agroalimentaires", "usines-biotech" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Automatisation industrielle", "Usines pharmaceutiques", "Usines agroalimentaires", "Usines biotech" ], "documentationSkills" : "Spécifications; Plans; Devis", "continuousLearning" : "Croissance professionnelle", "specialRequirements" : "Visites chez les clients", "qualificationsBasic" : "Baccalauréat en génie de la production automatisée, Baccalauréat en génie électrique, 3 ans d’expérience en automatisation industrielle", "qualificationsPreferred" : "Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec, Expérience dans le domaine alimentaire, Expérience dans le domaine pharmaceutique", "remoteFriendly" : true, "workSiteFlexibility" : "Hybrid", "rawDescription" : "LAPORTE est une firme de génie-conseil offrant un service d’ingénierie à haute valeur ajoutée aux usines pharmaceutiques, agroalimentaires et biotech industrielles. L’entreprise compte aujourd’hui 25 agences à travers l’Amérique du Nord et l’Europe, et regroupe plus de 480 employé.es passionné.es d’ingénierie. Nous offrons un environnement stimulant où l’autonomie, la collaboration et la croissance professionnelle sont au cœur de notre quotidien. Nous croyons en un cadre de travail flexible qui valorise l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle tout en encourageant l’efficacité et la créativité au quotidien. Découvrez un employeur qui prend soin de son plus grand atout : ses employé.es! LAPORTE recherche un.e ingénieur.e en automatisation ayant idéalement au moins 3 ans d’expérience en automatisation industrielle pour rejoindre son équipe à Québec. Notre ingénieur.e jouera un rôle clé dans la gestion de projets en assurant la planification, le contrôle des coûts et des échéanciers, ainsi que la conception, la programmation et la mise en service des systèmes automatisé s. Responsabilités : Analyser et comprendre les besoins de nos clients ; Concevoir des systèmes automatisés et sélectionner le matériel (contrôle, instrumentation, commandes de moteurs, conception de panneaux de contrôle, etc.) ; Programmer les automates et interfaces utilisateurs ; Participer aux tests et à la mise en service des systèmes ; Gérer des projets d’automatisation d’usines : planification, supervision, contrôle des changements et rapports sur le budget, échéancier et ressources, manufacturiers et entrepreneur.es ; Préparer des spécifications, des plans et des devis ; Collaborer avec l’équipe de projet interdisciplinaire ; Assurer le suivi avec les fournisseur.es d’équipements ; Exigences : Baccalauréat en génie de la production automatisée (GPA), en génie électrique ou équivalent ; Membre de l’Ordre des ingénieur.es du Québec (un atout) ; Au moins 3 ans d’expérience dans le domaine de l’automatisation industrielle ; Connaissance de la suite Rockwell et des produits Siemens ; Expérience dans le domaine alimentaire et/ou pharmaceutique (un atout) ; Visites occasionnelles chez les client.es dans la grande région de Montréal ; Avantages Sociaux Ce que nous vous offrons : Des possibilités d’évolution rapide ; Un mode de travail hybride, minimalement 2 jours par semaine au bureau ; Un environnement qui favorise la responsabilisation et la croissance professionnelle ; Assurances collectives complètes avec couverture dès le 1er jour d'emploi (médicale, dentaire, visuelle) ; 3 semaines de vacances régulières dès votre embauche ; +1 semaine de vacances à Noël, fermée et payée ; +1 semaine de congé personnels additionnelle ; Régime de retraite REER à contribution de l’employeur de 4 % ; Frais de l'OIQ payés par Laporte ; Remboursement des frais de transport collectif ; Bornes de recharge de véhicules électriques ; Un milieu de travail stimulant et non conformiste qui laisse une place à l’équilibre de vie et encourage l’efficacité au quotidien ; #LI-Hybrid #LI-AD1 #engineering-services #mid-senior Envoyez-nous votre candidature dès maintenant. Au plaisir de vous rencontrer, L’équipe LAPORTE", "summaryDescription" : "Ingénieur. e en automatisation at LAPORTE. Skills: Automatisation industrielle, Gestion de projets, Programmation automates, Mise en service. Analyser les besoins clients. Concevoir des systèmes automatisés", "postedDate" : "2026-06-15T23:16:15.798", "createdAt" : "2026-06-15T23:16:15.798", "lastUpdated" : "2026-06-16T11:40:43.514", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:16:15.798", "mongoId" : "6a305111f292fd229cef91b1", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "75k-100k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Contrôle", "Instrumentation", "Commandes de moteurs", "Conception de panneaux", "Automatisation industrielle", "Gestion de projets", "Programmation automates", "Mise en service", "Planification", "Contrôle des coûts", "Contrôle des échéanciers", "Conception de systèmes", "Programmation", "Supervision", "Contrôle des changements", "Rapports sur l'échéancier", "Spécifications", "Plans", "Devis", "Usines pharmaceutiques", "Usines agroalimentaires", "Usines biotech", "Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec" ], "skillCount" : 23, "jobCategory" : "engineering", "jobSubcategory" : "software", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Manufacturing", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a308105f292fd229c0686e5", "title" : "Técnico en Equipos Auxiliares", "company" : "Grupo Mariposa", "industry" : "Food And Beverages", "salary" : { "min" : 9000.0, "max" : 13500.0, "currency" : "USD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Junior Técnico en Equipos Auxiliares in Guayaquil, Ecuador, adjusted for the Food & Beverage industry." }, "location" : "Guayaquil, Guayas, EC", "locations" : [ "Guayaquil", "Guayas", "EC" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:29:56.399", "fingerprint" : "2971c0ead99468b7defcd5af1668210b3a149be4b64e03d7c8d33abae62f4f3c", "source" : "smartrecruiters", "language" : "es", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/GrupoMariposa1/3743990013632256-tecnico-en-equipos-auxiliares", "externalId" : "3743990013632256", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Guayaquil", "state" : "Guayas", "country" : "Ecuador", "continent" : "sa", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "-2.1900572,-79.8868669" } ], "locationText" : "Guayaquil, Guayas, Ecuador", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Industrial, Mecánico o Electromecánico o carreras afines", "experienceMinYears" : 2, "experienceMaxYears" : 5, "experienceLevel" : "mid", "hardSkillsList" : [ "Mantenimiento preventivo", "Mantenimiento correctivo", "Mantenimiento autónomo" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Mantenimiento preventivo", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Mantenimiento correctivo", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Mantenimiento autónomo", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Operación de equipos, Mantenimiento de equipos", "majorSkillsList" : [ "Operación de equipos", "Mantenimiento de equipos" ], "coreResponsibilities" : "Garantizar resultados de productividad, Operar equipos del área de servicios auxiliares, Mantener disponibilidad de servicios auxiliares, Mantener eficiencia de servicios auxiliares, Realizar tareas de mantenimiento preventivo, Realizar tareas de mantenimiento correctivo, Realizar tareas de mantenimiento autónomo, Garantizar operatividad de los sistemas, Comunicar anomalías detectadas, Registrar informaciones sobre funcionamiento de equipos, Ayudar a construcción de indicadores clave", "domainKnowledge" : "Estándares nacionales; Estándares internacionales; Literatura técnica industrial", "domainList" : [ "estandares-nacionales", "estandares-internacionales", "literatura-tecnica-industrial" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Estándares nacionales", "Estándares internacionales", "Literatura técnica industrial" ], "qualificationsBasic" : "1 año de experiencia, Conocimientos Ofimática, Conocimiento Mecánico y Eléctrico básico, Atención al Cliente", "qualificationsPreferred" : "Conocimientos medio avanzado de SAP", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Somos una compañía comercializadora de bebidas y alimentos con 137 años de experiencia y operaciones en Centroamérica, el Caribe y Sudamérica. Contamos con el portafolio de productos más grande de la región y trabajamos junto a nuestros socios estratégicos Pepsico, Ambev y Beliv ofreciendo soluciones innovadoras a nuestros clientes. En CBC sabemos construir vínculos sólidos y duraderos. Sabemos escuchar a los consumidores para entender sus necesidades y ofrecerles las mejores marcas en las distintas ocasiones de consumo. Llevamos sabor y frescura al mundo con la ambición de convertirnos en una compañía multicategoría que siga expandiendo sus horizontes. Lo hacemos con el entusiasmo de ver sonreír a nuestro equipo, a los nuestros y a quienes disfrutan lo que hacemos. Nuestra cultura y energía transformadora tienen a la pasión como el motor que nos impulsa a ser mejores y a conquistar nuevos desafíos. Trabajamos con el disfrute de hacer juntos lo imposible. Garantizar los resultados de productividad de la unidad a través de la operación y mantenimiento de los equipos del área de servicios auxiliares (utilidades) instalados en la operación asegurando la disponibilidad y eficiencia de los servicios auxiliares cada vez que sean requeridos por las áreas. con base a buenas prácticas operativas, conocimiento técnico, estándares nacionales e internacionales, así como literatura técnica industrial. Realizar tareas de mantenimiento preventivo/correctivo/autónomo que garanticen la operatividad de los sistemas. Comunicar las anomalías detectadas derivadas de la ejecución de las actividades de rutina a través de las herramientas y sistemas definidos por la compañía, para seguimiento y eliminación de las mismas. Registrar, en el sistema definido por la unidad, las informaciones relevantes sobre el funcionamiento de los equipos, así como las informaciones que ayuden a la construcción de los indicadores clave del área (consumos, rendimientos, notificación de ordenes de trabajo) con la finalidad de mantener data histórica de comportamiento y tendencias que ayuden a detectar parámetros anormales de operación/consumo. ## Qualifications Tercer nivel en Industrial, Mecánico o Electromecánico o carreras afines Mínimo 1 año de experiencia en posiciones similares Se requiere conocimientos medio avanzado de SAP Conocimientos Ofimática Conocimiento Mecánico y Eléctrico básico Atención al Cliente ## Additional Information La misión de Grupo Mariposa es fomentar el crecimiento y la sostenibilidad dentro de la industria global de alimentos y bebidas. Estamos comprometidos con la excelencia a través de una gestión disciplinada, prácticas innovadoras y una cultura dinámica que acepta el cambio.", "summaryDescription" : "Técnico en Equipos Auxiliares at Grupo Mariposa. Skills: Operación de equipos, Mantenimiento de equipos. Garantizar resultados de productividad. Operar equipos del área de servicios auxiliares", "postedDate" : "2026-06-15T22:07:14.000", "createdAt" : "2026-06-16T01:42:40.505", "lastUpdated" : "2026-06-16T11:29:56.399", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:42:40.505", "mongoId" : "6a308105f292fd229c0686e5", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryAnnualMin" : 9000, "salaryAnnualMax" : 13500, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : true, "allSkills" : [ "Mantenimiento preventivo", "Mantenimiento correctivo", "Mantenimiento autónomo", "Operación de equipos", "Mantenimiento de equipos", "Estándares nacionales", "Estándares internacionales", "Literatura técnica industrial" ], "skillCount" : 8, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 1.0, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Food & Beverage", "llmIndustryConfidence" : 0.95 } ], "status" : 200, "message" : "technologue en architecture conseiller re en codes et normes s curit incendie jobs", "metadata" : { "title" : "technologue en architecture conseiller re en codes et normes s curit incendie" }, "pagination" : { "page" : 0, "limit" : 50, "totalCount" : 7171, "totalPages" : 144, "hasNext" : true, "hasPrevious" : false } }

Remote Technologue En Architecture Conseiller Re En Codes Et Normes S Curit Incendie Jobs

Top Skills

Technologue en architecture Intermédiaire / Sénior

Technologue en dispositifs médicaux

Conseiller en boutique

Conseiller en boutique

Conseiller en clientèle en agence F/H

Conseiller en clientèle en agence F/H

Conseiller en prêts privés

Conseiller en boutique - Laon - H/F

Conseiller en boutique - Trignac - H/F

Conseiller en boutique - Evreux - H/F

Conseiller commercial en agence F/H

Gestionnaire en organisation et performance industrielle en alternance F/H

Gestionnaire en organisation et performance industrielle en alternance F/H

Stagiaire en marketing digital et éditorial

Stagiaire en marketing digital et éditorial

Conseiller en boutique

Conseiller clientèle en agence F/H - Alternance

Stage en Tourisme

Stage en Tourisme

Prácticas en Turismo

Stage en Tourisme

Stage en Tourisme

Prácticas en Turismo

Prácticas en Turismo

Prácticas en Turismo

Prácticas en Turismo

Prácticas en Turismo

Stage en Tourisme

Prácticas en Turismo

Stage en Tourisme

Stage en Tourisme

Prácticas en Turismo

Stage en Tourisme

Prácticas en Turismo

Stage en Tourisme

Prácticas en Turismo

EN - Reception Agent

EN - Reception Agent

Spécialiste en HVAC

Un. e chargé. e en ressources humaines et en formation (CDD de 12 mois)

Un. e chargé. e en ressources humaines et en formation (CDD de 12 mois)

Af- en oplevercoördinator

Conseiller(ère) en Environnement et Changement climatique

Conseiller. ère en santé au travail / Service santé et sécurité au travail - Directions des ressources humaines / à 50% / en CDI

Gestionnaire en organisation industrielle en alternance F/H

Gestionnaire en organisation industrielle en alternance F/H

Conseiller. ère en gestion des réclamations CNESST

Conseiller. ère en gestion des réclamations CNESST

Ingénieur. e en automatisation

Técnico en Equipos Auxiliares

Related Searches

All Technologue En Architecture Conseiller Re En Codes Et Normes S Curit Incendie Jobs by City

More Remote Jobs

Common Questions