Redcare Pharmacy
Healthcare
RecruitingManager
Neural analysis suggests this role is
optimal for mid candidates.
“Recruiting Manager at Redcare Pharmacy. Skills: Recruitment, Talent acquisition, Candidate pipeline. Manage recruitment process. Create job advertisements”
Industry & Context.
What They're Looking For.
Must Have
2-3 years experience in recruitment, Experience with office and blue-collar roles, Fluent Czech, English communication
What You'll Do.
Manage recruitment process
Create job advertisements
Actively search for candidates
Handle administrative closing
Recruit for distribution center roles
Recruit for office positions
Support international recruitment
Develop candidate outreach strategies
Build long-term talent pipeline
Collaborate with hiring managers
Act as trusted partner
Evaluate recruitment data
How You'll Work.
Team & Collaboration
Hiring managers; Recruitment team
Communication Scope
Candidate engagement; Manager relations
Full Job Description
Jsme přední evropská online lékárna. Stavíme na silných týmech a moderních technologiích, které nám pomáhají neustále se posouvat dál. Zakládáme si na spolupráci a přátelské atmosféře, ve které má každý prostor růst a přispívat k naší společné vizi. Staráme se o více než 2 500 zaměstnanců napříč Evropou a milionům zákazníků poskytujeme služby s důrazem na péči a inovace. Rychle rosteme — a naše nově otevřené logistické centrum je u toho. Buďte také! O pozici: Budete mít kompletní odpovědnost za náborový proces od začátku do konce a dostatek prostoru prosazovat vlastní nápady, ovlivňovat výsledky i reálně přispívat k úspěchu firmy. Zároveň se budete aktivně podílet na nastavování způsobu spolupráce a dalším rozvoji náborového týmu. * Kompletní náborový proces od A do Z – od tvorby inzerátů a aktivního vyhledávání kandidátů až po vedení pohovorů a administrativní uzavření výběrového řízení. * Nábor různorodých pozic v distribučním centru – od vedoucích týmů a specialistů v oblasti logistiky, farmacie nebo kvality až po administrativní a provozní role. * Podpora náboru kancelářských pozic napříč našimi mezinárodními pobočkami , zejména v Německu a Nizozemsku. * Spolupráce na tvorbě a realizaci strategií pro oslovení kandidátů a budování dlouhodobé talent pipeline. * Úzká spolupráce s hiring manažery a role důvěryhodného partnera při obsazování jejich týmů. * Práce s daty a jejich vyhodnocování, které povede k efektivnějšímu náboru. ## Qualifications * Alespoň 2–3 roky zkušeností v recruitmentu nebo talent acquisition. * Zkušenost s náborem jak kancelářských, tak provozních (blue-collar) pozic. * Komunikace s lidmi je Vaše silná stránka – umíte zaujmout kandidáty, vést pohovory i budovat vztahy s manažery. * Nebojíte se převzít odpovědnost za své pozice a hledat nové cesty, jak oslovit ty nejlepší kandidáty. * Domluvíte se plynule česky a bez problémů zvládnete komunikaci v angličtině. * Baví vás kombinace práce s lidmi a administrativy. ## Additional Information Starám
Applying for this Recruiting Manager role?
Most applicants get filtered before a human reads their resume. See if yours makes the cut.
How to Apply on SmartRecruiters
- SmartRecruiters often includes a video screening step — check camera and mic permissions.
- Link your GitHub or portfolio directly in the profile section for technical roles.
- Applications may be reviewed by AI scoring before reaching a recruiter — use keywords from the job description.
ANONYMOUS · UNFILTERED
What do employees actually say about Redcare Pharmacy?
Real rants from real employees. Read before you apply.