Theodo

Technology

Recruiter

€45–65k ~AI est. Paris, France FULL TIME
Market Sentiment
HIGH DEMAND

Neural analysis suggests this role is
optimal for Mid+ candidates.

The Brief

“Recruiter at Theodo. Skills: Talent acquisition, Recruitment, Candidate engagement. Build talent pool. Animate talent pool”

What You'll Achieve.

Accompany Theodo growth; Attract best talents; Select best talents; Convince best talents; Improve recruitment practices

Industry & Context.

Technology
Problems you'll solve

Funnel analysis; KPI measurement

What They're Looking For.

Must Have

Recruit 24 new talents per year, Evaluate skills, potential, and cultural fit, Accompany candidates throughout the process, Promote Theodo's value proposition, Convince talents to join

Nice to Have

Experience in a tech company

What You'll Do.

Identify sourcing channels

Develop candidate community

Work with hiring managers

Build recruitment briefs

Conduct recruitment process

Evaluate cultural fit

Promote value proposition

Improve recruitment tools

Improve recruitment methods

Improve recruitment practices

Analyze recruitment funnel

Optimize recruitment funnel

Contribute to employer branding

Contribute to school actions

Contribute to content creation

How You'll Work.

Team & Collaboration

Growth Team; Hiring managers

Communication Scope

Promote brand

Process & Methodology

Lean, Continuous improvement

Full Job Description

## Description L’histoire de Theodo et son succès Le groupe Theodo accompagne depuis 2009 les entreprises innovantes dans la conception, le développement et le déploiement de produits digitaux ingénieux, en tirant parti du meilleur de la technologie et de l’approche Lean.   Notre approche unique est fondée sur 3 principes : - nous avons développé des expertises reconnues dans les technologies clés de la conception et du développement produit; - quelle que soit l’étape du projet, notre priorité à chaque décision est la création de valeur pour nos clients; - nous recrutons les meilleurs talents digitaux et cultivons leur ingéniosité grâce à l’approche lean.   Theodo connait une croissance exceptionnelle depuis 15 ans : nos équipes rassemblent plus de 700 Theodoers, principalement des Software Engineers, passionnés de technologie et d’amélioration continue. Avec la croissance, le groupe s’est structuré en entités spécialisées par technologies (Theodo Apps, Theodo Cloud, Theodo Data & AI) ou par industries (Fintech, Govtech, Healthtech, Consumer Products Goods). En 2025, le groupe Theodo génère 100M€ de CA. Ton équipe : Tu rejoindras la Growth Team, l’équipe recrutement de Theodo. Elle porte une conviction forte : la croissance de Theodo repose sur notre capacité à attirer, recruter et engager les meilleurs talents tech et business du marché.   En tant que recruteur·se chez Theodo, tu es acteur·rice clé de cette croissance. Tu pilotes l’ensemble du processus de recrutement, depuis l’identification des talents jusqu’à leur intégration réussie au sein des équipes.   Ton rôle consiste à attirer, évaluer et engager des profils en adéquation avec les besoins métiers, les valeurs du groupe et les attentes de nos clients. Tu es responsable de livrer le plan de recrutement dans les temps, avec un haut niveau d’exigence sur la qualité des recrutements et l’expérience candidat.   Tes futures missions : Ta mission principale : accompagner la croissance de Theodo (+15% par an) en a

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