Deloitte Netherlands
Human Resources
JuniorLearning&DevelopmentSpecialist
Neural analysis suggests this role is
optimal for executive candidates.
“Junior Learning & Development Specialist at Deloitte Netherlands. Skills: Learning Management System (LMS) administration, Learning Experience Platform (LXP) content curation, AI-driven learning approaches, Learning analytics. Coordinate and control the administrative registration of training programs in the Learning Management System (LMS).. Manage logistical processes such as invitations, evaluations, supplier management, and content management, and associated communication.”
Industry & Context.
What They're Looking For.
Must Have
A completed bachelor's degree, preferably in educational sciences, business administration, human resource management or a related field., 1 to 3 years of relevant work experience., Strong communication skills, service-oriented, and excellent planning and organizational skills., Good command of the Microsoft Office suite., Demonstrable flexibility and the ability to prioritize in a rapidly changing environment., Strong stakeholder management skills and the ability to communicate at different levels., Excellent command of both Dutch and English, spoken and written.
Nice to Have
Familiarity with LMS/LXP platforms is a plus., Experience with or familiarity with AI productivity tools and basic knowledge of learning analytics is desirable.
What You'll Do.
Coordinate and control the administrative registration of training programs in the Learning Management System (LMS).
Manage logistical processes such as invitations
and content management
and associated communication.
Collaborate on compiling attractive learning material for our Learning Experience Platform (LXP).
Utilize AI tools and learning analytics to streamline administrative tasks
and learning experiences.
and report on key management information and statistics.
Respond quickly and effectively to second-line learning inquiries from participants
Contribute to an internal learning project.
How You'll Work.
Team & Collaboration
Work in collaboration with the Global Learning Administration Services team (India).; Work with L&D specialist and L&D manager.; Work with international colleagues.
Communication Scope
Clear communication at all levels; Excellent command of both Dutch and English, spoken and written
Full Job Description
Als Junior Learning & Development Specialist maak je deel uit van een internationaal team van professionals waar continue ontwikkeling centraal staat in de cultuur. Deze rol is geschikt voor professionals die graag willen groeien in een mensgerichte, leergerichte omgeving. * Je coördineert en controleert de administratieve registratie van trainingsprogramma’s in het Learning Management System (LMS) in samenwerking met het Global Learning Administration Services-team (India). * Je beheert logistieke processen zoals uitnodigingen, evaluaties, leveranciersbeheer en contentbeheer, en de bijbehorende communicatie. * Je werkt samen aan het samenstellen van aantrekkelijk leermateriaal voor ons Learning Experience Platform (LXP) * Je gebruikt AI-tools en learning analytics om administratieve taken te stroomlijnen, contentcuratie en leerervaringen te verbeteren, en zorgt tegelijkertijd voor ethisch en veilig gebruik van gegevens. * Je stelt belangrijke managementinformatie en statistieken samen, houdt deze bij en rapporteert hierover. * Je beantwoordt snel en effectief tweedelijns leervragen van deelnemers, content owners en facilitators. * Je levert een bijdrage aan een intern leerproject, bijvoorbeeld op het gebied van Learning Experience, Measurement & Impact, of Branding & Marketing. * Je gedijt in een dynamische, snel veranderende omgeving waarin prioriteiten snel kunnen verschuiven; je past je snel aan en levert betrouwbaar. ## Qualifications Als onderdeel van het L&D-team werk je samen met de L&D-specialist en de L&D-manager aan het opbouwen van een duurzaam L&D-aanbod. Je houdt van organiseren en samenwerken. Je communiceert duidelijk op alle niveaus en ziet proactief kansen voor verbetering. Voor de rol van Junior L&D-specialist beschik je bovendien over het volgende: * Een afgeronde bacheloropleiding, bij voorkeur in onderwijskunde, bedrijfskunde, human resource management of een verwant vakgebied. * 1 tot 3 jaar relevante werkervaring. * Sterke communicatieve vaar
Applying for this Junior Learning & Development Specialist role?
Most applicants get filtered before a human reads their resume. See if yours makes the cut.
How to Apply on SmartRecruiters
- SmartRecruiters often includes a video screening step — check camera and mic permissions.
- Link your GitHub or portfolio directly in the profile section for technical roles.
- Applications may be reviewed by AI scoring before reaching a recruiter — use keywords from the job description.
ANONYMOUS · UNFILTERED
What do employees actually say about Deloitte Netherlands?
Real rants from real employees. Read before you apply.