2N TELEKOMUNIKACE a. s.
Human Resources
HROperationCoordinator
“HR Operation Coordinator at 2N TELEKOMUNIKACE a. s.. Skills: HR Operations, HR administrativě, personálním systémem Workday. Podporovat každodenní chod HR Operations agendy.. Facilitovat a koordinovat HR administrativní procesy společně s kolegy z HR týmu.”
What You'll Achieve.
zajistit plynulý chod HR Operations agendy; podílet se na administraci nástupů, výstupů a změn pracovních podmínek zaměstnanců; podílet se na přípravě a oběhu pracovněprávní dokumentace; koordinovat předávání podkladů pro mzdy; pomáhat s kontrolou a správou zaměstnaneckých dat a dokumentace; podporovat plynulý průběh HR procesů tak, aby byly termínově, datově administrativně správně zajištěny.
Industry & Context.
smlouvu na dobu určitou jako zástup za mateřskou/rodičovskou dovolenou.
What They're Looking For.
Must Have
Prokazatelná praktická zkušenost s komplexním personálním systémem (ideálně Workday, případně zkušenosti s SAP SuccessFactors, Oracle HCM / Peoplesoft)., Orientujete se v HR Operations nebo HR administrativě, ideálně v agendě nástupů, výstupů, změn pracovních podmínek a vedení zaměstnanecké dokumentace., Máte komunikativní znalost angličtiny a zvládnete běžnou pracovní komunikaci v HR tématech a s kolegy v mateřské společnosti Axis., Jste pečlivý/á, spolehlivý/á a máte cit pro práci s důvěrnými a osobními daty., Umíte si samostatně zorganizovat práci, hlídat termíny a dotahovat úkoly., Máte dobré komunikační schopnosti, jste partnerem při spolupráci napříč HR týmem, manažery, mzdovou účtárnou a máte pro-zaměstnanecký přístup., Ovládáte MS Office na uživatelské úrovni, zejména Outlook, Word a Excel.
Nice to Have
Výhodou je orientace v české pracovněprávní administrativě a znalost nějakého pre-onboardingového nástroje, ve kterém se řešil/a výměna informací s kandidáty v období mezi akceptací nabídky až nástupním dnem.
What You'll Do.
Podporovat každodenní chod HR Operations agendy.
Facilitovat a koordinovat HR administrativní procesy společně s kolegy z HR týmu.
Pracovat s personálním systémem Workday – zadávat
kontrolovat a aktualizovat HR data
hlídat jejich správnost a návaznost na související procesy.
Podílet se na administraci nástupů
výstupů a změn pracovních podmínek zaměstnanců.
Spolupracovat na přípravě a oběhu pracovněprávní dokumentace
mzdových výměrů a dalších HR dokumentů.
Koordinovat předávání podkladů pro mzdy a spolupracovat se mzdovou účtárnou.
Komunikovat se zaměstnanci
manažery a interními partnery v běžných HR provozních tématech.
Pomáhat s kontrolou a správou zaměstnaneckých dat a dokumentace v elektronické papírové podobě.
Podporovat plynulý průběh HR procesů tak
datově administrativně správně zajištěny.
How You'll Work.
Team & Collaboration
spolupráci napříč HR týmem, manažery, mzdovou účtárnou
Communication Scope
komunikativní znalost angličtiny; zvládnete běžnou pracovní komunikaci v HR tématech a s kolegy v mateřské společnosti Axis; dobré komunikační schopnosti
Applying for this HR Operation Coordinator role?
Most applicants get filtered before a human reads their resume. See if yours makes the cut.
How to Apply on SmartRecruiters
- SmartRecruiters often includes a video screening step — check camera and mic permissions.
- Link your GitHub or portfolio directly in the profile section for technical roles.
- Applications may be reviewed by AI scoring before reaching a recruiter — use keywords from the job description.
ANONYMOUS · UNFILTERED
What do employees actually say about 2N TELEKOMUNIKACE a. s.?
Real rants from real employees. Read before you apply.