Reitmans (Canada) Ltée/Ltd

Fashion Retail

Gérant.edemagasin

CA$49–58k Vaudreuil-Dorion, Quebec, Canada FULL TIME
The Brief

“Gérant. e de magasin at Reitmans (Canada) Ltée/Ltd. Skills: Leadership, Gestion d'équipe, Expérience client, Performance, Ventes. Mobiliser votre équipe. Inspirer la collaboration”

What You'll Achieve.

Bâtir une équipe hautement performante; Optimiser les résultats; Soutenir la croissance de la marque; Offrir une expérience client exceptionnelle qui se démarque au quotidien; Maximiser les ventes et la rentabilité; Contribuer à l’amélioration continue

Industry & Context.

Fashion Retail
Problems you'll solve

Forte habilité de résolution de problèmes; Prise de décisions; Résolution de problème & Adaptabilité; Proposer des solutions adaptées et créatives

Eligibility Requirements

Capacité à rester debout pendant de longues périodes, Soulever jusqu’à 40 lb (18 kg), Utiliser un escabeau pouvant atteindre une hauteur maximale de 3 m (10 pieds), Flexibilité horaire: disponible soirs, week-ends et jours fériés

What They're Looking For.

Must Have

+3 ans d’expérience en gestion d’équipe dans un environnement axé sur l’expérience client, Capacité éprouvée à communiquer efficacement et à mobiliser une équipe, Capacité à s’adapter rapidement dans un environnement en constante évolution, Solides compétences en organisation, planification et priorisation, Forte habilité de résolution de problèmes et prise de décisions, Capacité à maintenir un niveau élevé de performance et de qualité même sous pression, Sens du style et connaissance des tendances mode, Maîtrise des outils technologiques: systèmes POS, ERP, ATS et Suite Microsoft, Flexibilité horaire: disponible soirs, week-ends et jours fériés, Capacité à rester debout pendant de longues périodes, à soulever jusqu’à 40 lb (18 kg) et à utiliser un escabeau pouvant atteindre une hauteur maximale de 3 m (10 pieds), Diplôme d’études secondaires requis

What You'll Do.

Mobiliser votre équipe

Inspirer la collaboration

Recruter et développer les talents pour bâtir une équipe hautement performante

Optimiser les résultats

Soutenir la croissance de la marque

Offrir une expérience client exceptionnelle

Inspirer et développer une équipe performante dans un environnement sain

Présence active sur le plancher pour guider et motiver

Offrir une expérience exceptionnelle et prioriser la satisfaction client avant les tâches

Suivre les indicateurs clés

identifier les opportunités et mettre en œuvre des plans d’action pour optimiser les résultats et soutenir la croissance de la marque

planifier la relève et créer une équipe hautement performante grâce à la formation et la gestion du rendement

la conformité et les procédures

Maintenir un environnement attrayant et conforme aux standards de présentation

Optimiser la présentation des produits pour maximiser les ventes et la rentabilité

Agir rapidement dans un environnement dynamique en proposant des solutions adaptées et créatives

Transformer les défis en opportunités et contribuer à l’amélioration continue

Favoriser un environnement positif qui encourage le travail d’équipe

la collaboration et l’engagement des employés

Servir de modèle et assurer le respect du code vestimentaire

Assurer une couverture optimale du plancher

déléguer efficacement et planifier les horaires selon les besoins réels

Maximiser ventes et service client en intégrant les solutions omnicanales

How You'll Work.

Team & Collaboration

Inspirer la collaboration; Créer une équipe hautement performante; Favoriser un environnement positif qui encourage le travail d’équipe, la collaboration et l’engagement des employés

Communication Scope

Communiquer efficacement; Mobiliser une équipe

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