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En tant que technicien RME, vous assurerez la maintenance d’un large éventail d’équipements et d’espaces de travail tout en respectant les meilleures pratiques en matière de santé et de sécurité. Vous contribuerez à la sécurité de vos collègues et à la prévention des temps d’arrêt des machines. Nos techniciens RME améliorent la disponibilité et la qualité de nos équipements et travaillent pour optimiser notre environnement opérationnel. 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En tant que technicien RME, vous interviendrez rapidement en cas de panne, et vous mènerez l’enquête pour détecter les pannes et les solutionner aussi vite que possible. Il vous appartiendra également de faire des suggestions pour améliorer durablement les processus. En collaboration avec des collègues expérimentés, vous effectuerez des tâches de maintenance quotidiennes telles que la peinture et la plomberie et assurerez la liaison avec les sous-traitants externes en cas de besoin si nécessaire. Vous travaillerez en équipe afin de vous assurer que nos sites bénéficient d’une assistance 24 heures sur 24, ce qui permet à Amazon de livrer ses produits à la vitesse qui fait sa réputation. About the team Notre équipe d’ingénieurs RME (Reliability Maintenance Engineering) veille à ce que nos équipements fonctionnent au mieux. Guidés par des responsables expérimentés, nous sommes une équipe à l’esprit analytique. Nos collaborateurs·trices possèdent à la fois des connaissances techniques poussées et un bon esprit d’équipe. Nous travaillons ensemble pour assurer l’entretien, le dépannage et la réparation des ressources de notre réseau mondial de centres d’expédition. Certains de nos employé·es occupent des postes à responsabilités et sont chargés de superviser l’équipe dans son travail sur des technologies passionnantes, dont certaines n’existent que chez Amazon. De l’installation de systèmes d’emballage automatisés à la supervision de la maintenance générale d’un site, en passant par la réparation d’équipements de distribution essentiels, notre équipe assure le bon fonctionnement de la plupart des éléments techniques d’Amazon. Nous veillons, par exemple, à ce que les bâtiments soient conformes à la législation, afin d’assurer la sécurité de tous et le fonctionnement à plein régime de nos sites. Les possibilités d’évolution sont nombreuses, tant au sein de l’équipe RME qu’à l’échelle d’Amazon. 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Basic Qualifications: - Baccalauréat technologique ou professionnel (ou équivalent international) dans une discipline d’ingénierie ou autre certification en ingénierie validée par un stage - Expérience préalable en tant qu’ingénieur qualifié - Expérience préalable dans le domaine de la maintenance mécanique et/ou électrique - Parfaite maîtrise de la langue locale, à l’oral et à l’écrit Preferred Qualifications: - Connaissance de la surveillance basée sur l’état des machines - Connaissance des machines d’impression et d’application - Expérience dans le diagnostic de pannes et dans la maintenance de systèmes de convoyage ou d’automatisation Amazon est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous sommes convaincus qu'une main d'oeuvre diversifée est essentielle à notre réussite. Nous prenons nos décisions de recrutement en fonction de votre expérience et de vos compétences. Nous apprécions votre envie de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Technicien de Maintenance M/F at Amazon France Logistique SAS. Skills: Maintenance proactive, Maintenance préventive, Diagnostic de pannes. Réaliser des tâches de maintenance proactive. 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L’expertise approfondie de MSXI, combinée à des analyses de données avancées et à des solutions logicielles personnalisées, permet d’améliorer la performance des réseaux de concessionnaires automobiles en augmentant les revenus, en réduisant les coûts et en renforçant la satisfaction client. Contrat à durée déterminée jusqu’au 31 décembre 2026 Le Coordinateur incidentologie fournit un support technique avancé aux réseaux de concessionnaires et intervient comme expert sur les problématiques complexes de diagnostic et de réparation. Le rôle implique une collaboration étroite avec le support Niveau 1, les départements techniques, l’ingénierie, la qualité et les fournisseurs afin de résoudre les escalades, réduire les réparations répétitives et améliorer la qualité du service après‑vente. Cette position a un impact direct sur la satisfaction client, les délais de réparation, le taux de résolution au premier passage (FTF), ainsi que l’efficacité du réseau. Missions et responsabilités principales * Servir de point de contact principal pour les escalades techniques de Niveau 2 provenant des concessionnaires et du support Niveau 1. * Diagnostiquer les pannes complexes à l’aide des outils de diagnostic constructeur (ex. Diagbox, wiTECH) et interpréter les schémas électriques afin d’orienter les réparations avec précision. * Fournir une expertise technique dans le domaine de châssis/carrosserie * Collaborer avec l’ingénierie, la qualité et les fournisseurs pour valider les causes racines, définir les actions correctives et contribuer aux correctifs terrain et bulletins techniques. * Analyser les tendances de cas afin d’identifier les problèmes systémiques et recommander des actions préventives ou des mises à jour de la base de connaissances. * Apporter un support structuré aux ateliers : étapes de diagnostic, procédures de réparation et recommandations de pièces pour améliorer le taux de résolution au premier passage. * Créer et délivrer des communications techniques ainsi que des formations (à distance ou sur site) pour renforcer les capacités techniques du réseau. * Garantir une documentation précise des dossiers : diagnostics réalisés, mesures, résultats de tests, conclusions et réparations effectuées. * Suivre les KPIs (temps de résolution, taux de répétition, satisfaction client, impact sur les coûts garantie) et contribuer aux initiatives d’amélioration continue. * Garantir le respect des normes de sécurité, des standards qualité et des procédures constructeur. * Collaborer en transversal pour améliorer la réparabilité des nouveaux produits et fournir un retour technique aux équipes de développement. ## Qualifications Expérience * Expérience confirmée en après‑vente automobile et en diagnostic avancé au sein d’un réseau de concessionnaires ou d’un constructeur. * Résolution démontrée de pannes complexes multi‑systèmes et accompagnement des ateliers dans des diagnostics structurés. * Collaboration avérée avec les équipes ingénierie, qualité et fournisseurs sur des problématiques terrain. * Une expérience dans la création de guides techniques, supports de formation ou articles de base de connaissances est un plus. Connaissances * Bonne maîtrise théorique et pratique des systèmes automobiles modernes et des flux de diagnostic. * Maîtrise des plateformes de diagnostic constructeur (Diagbox, wiTECH…). * Capacité à lire et interpréter des schémas électriques et de la documentation technique. * Expertise dans le domaine des systèmes châssis/carrosserie * Connaissance des processus de garantie, KPIs qualité service et fonctionnement d’un atelier. * Bonne maîtrise de l’anglais ; d’autres langues sont un atout. Compétences techniques * Diagnostic avancé via Diagbox/wiTECH : enregistrement de données, interrogation ECU, analyse arborescente. * Diagnostic électrique : interprétation de schémas, mesures multimètre/oscilloscope, analyse de signaux. * Procédures de mise à jour et configuration logicielle, y compris gestion OTA et rollback. * Utilisation des portails techniques, systèmes d'information après‑vente et plateformes de gestion de cas. * Maîtrise des méthodes d’analyse de causes (5-Why, Ishikawa). * Compétence dans MS Office / Google Workspace. Compétences comportementales * Sens du client et maîtrise des coûts, avec un focus sur la résolution au premier passage. * Excellente capacité à simplifier des problématiques techniques complexes pour les ateliers. * Organisation, rigueur et gestion simultanée de plusieurs dossiers. * Esprit formateur/coaching, communication claire et structurée. * Autonomie, responsabilité et suivi proactif des dossiers jusqu’à leur résolution. * Analyse, résolution de problèmes et attention au détail, même sous contrainte de temps. * Esprit d’équipe et collaboration dans un environnement international et transversal. ## Additional Information Avec plus de 5 000 employés dans plus de 80 pays, nos équipes apportent une expertise reconnue dans les domaines suivants : * Engagement client * Performance pièces, accessoires et service * Analyse opérationnelle * Amélioration du diagnostic et de la réparation * Efficacité garantie et réparations * Informations techniques * Solutions d’apprentissage * Performance commerciale MSXI collabore aujourd’hui avec la quasi‑totalité des constructeurs automobiles mondiaux. Plus d’informations : https://careers.msxi.com. Pour postuler, rendez-vous sur : https://careers.msxi.com/. Merci de consulter les informations relatives au traitement des données et de donner votre consentement selon le RGPD (679/2016). MSX garantit l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures qualifiées, indépendamment du genre, handicap, neurodiversité, orientation sexuelle, origine, religion ou situation familiale. Les candidats en situation de handicap répondant aux critères minimums sont systématiquement reçus en entretien. MSX is an equal opportunities employer and encourages applications from suitably qualified and eligible candidates regardless of sex, race, disability, neurodiversity or other personal characteristics and backgrounds, age, sexual orientation, gender reassignment, religion or belief, or marital and parental status. As users of the Disability Confident scheme, we interview all disabled applicants who meet the minimum criteria for the vacancy. MSX est un employeur qui prône l'égalité des chances et encourage les candidatures de personnes qualifiées et éligibles, indépendamment du sexe, de la race, du handicap, de l'âge, de l'orientation sexuelle, du changement de sexe, de la religion ou des croyances, de l'état civil, de la grossesse ou de la maternité. En tant qu'utilisateurs du programme de confiance pour les personnes handicapées, nous garantissons un entretien à tous les candidats handicapés qui remplissent les critères minimums pour le poste à pourvoir.", "summaryDescription" : "Diagnostic Automobile à Distance - H/F (CDD) at MSX International. Skills: Diagnostic automobile, Support technique, Analyse de pannes. Servir de point de contact. 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En tant que technicien RME, vous assurerez la maintenance d’un large éventail d’équipements et d’espaces de travail tout en respectant les meilleures pratiques en matière de santé et de sécurité. Vous contribuerez à la sécurité de vos collègues et à la prévention des temps d’arrêt des machines. Nos techniciens RME améliorent la disponibilité et la qualité de nos équipements et travaillent pour optimiser notre environnement opérationnel. Key job responsibilities Réaliser des tâches de maintenance proactive et préventive sur les équipements du site Effectuer des tâches de réparation réactives et diagnostiquer les pannes dans un centre de distribution fonctionnel Utiliser les meilleurs outils pour optimiser le fonctionnement des équipements Respecter toutes les politiques et pratiques en matière de santé et de sécurité Soutenir le développement et la progression des apprentis sur le site Travailler sur des projets d’amélioration continue et appliquer les meilleures pratiques sur plusieurs de nos sites au sein de l’UE A day in the life Nos techniciens RME sont basés sur site, afin de répondre rapidement à tout problème technique affectant nos opérations. Vous effectuerez une série de travaux de maintenance préventive planifiée sur les équipements en place sur nos sites afin de vous assurer qu’ils fonctionnent et ne présentent aucun risque de sécurité. En tant que technicien RME, vous interviendrez rapidement en cas de panne, et vous mènerez l’enquête pour détecter les pannes et les solutionner aussi vite que possible. Il vous appartiendra également de faire des suggestions pour améliorer durablement les processus. En collaboration avec des collègues expérimentés, vous effectuerez des tâches de maintenance quotidiennes telles que la peinture et la plomberie et assurerez la liaison avec les sous-traitants externes en cas de besoin si nécessaire. Vous travaillerez en équipe afin de vous assurer que nos sites bénéficient d’une assistance 24 heures sur 24, ce qui permet à Amazon de livrer ses produits à la vitesse qui fait sa réputation. About the team Notre équipe d’ingénieurs RME (Reliability Maintenance Engineering) veille à ce que nos équipements fonctionnent au mieux. Guidés par des responsables expérimentés, nous sommes une équipe à l’esprit analytique. Nos collaborateurs·trices possèdent à la fois des connaissances techniques poussées et un bon esprit d’équipe. Nous travaillons ensemble pour assurer l’entretien, le dépannage et la réparation des ressources de notre réseau mondial de centres d’expédition. Certains de nos employé·es occupent des postes à responsabilités et sont chargés de superviser l’équipe dans son travail sur des technologies passionnantes, dont certaines n’existent que chez Amazon. De l’installation de systèmes d’emballage automatisés à la supervision de la maintenance générale d’un site, en passant par la réparation d’équipements de distribution essentiels, notre équipe assure le bon fonctionnement de la plupart des éléments techniques d’Amazon. Nous veillons, par exemple, à ce que les bâtiments soient conformes à la législation, afin d’assurer la sécurité de tous et le fonctionnement à plein régime de nos sites. Les possibilités d’évolution sont nombreuses, tant au sein de l’équipe RME qu’à l’échelle d’Amazon. Tout ce que nous faisons vise à réduire les temps d’arrêt dans les principaux sites logistiques d’Amazon, afin que les clients reçoivent leurs commandes à temps. Nous travaillons souvent tôt ou tard pour effectuer les tâches de maintenance avec un minimum de perturbations, y compris en équipes de nuit. Si nous voyons qu’il existe une méthodologie plus aboutie pour faire les choses, nous avons les compétences nécessaires pour développer et introduire des processus nouveaux ou des technologies de pointe, comme Amazon Robotics ou notre robot de tri ultra sophistiqué. Basic Qualifications: - Baccalauréat technologique ou professionnel (ou équivalent international) dans une discipline d’ingénierie ou autre certification en ingénierie validée par un stage Expérience préalable en tant qu’ingénieur qualifié Expérience préalable dans le domaine de la maintenance mécanique et/ou électrique Parfaite maîtrise de la langue locale, à l’oral et à l’écrit Preferred Qualifications: - Connaissance de la surveillance basée sur l’état des machines Connaissance des machines d’impression et d’application Expérience dans le diagnostic de pannes et dans la maintenance de systèmes de convoyage ou d’automatisation Amazon est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous sommes convaincus qu'une main d'oeuvre diversifée est essentielle à notre réussite. Nous prenons nos décisions de recrutement en fonction de votre expérience et de vos compétences. Nous apprécions votre envie de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Technicien de Maintenance M/F at Amazon France Logistique SAS. Réaliser maintenance proactive et préventive. 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By combining clinical expertise with family insights, we help children build skills, gain confidence, and thrive. Our Mission Our mission is to expand access to exceptional diagnostic and behavioral healthcare for every child, no matter where they live or their circumstances. Diagnostic Psychologist - Assessment of Pediatric Neurobehavioral Disorders About Frontera Health: Frontera Health is developing a groundbreaking tech-enabled platform to deliver pediatric therapies to rural families in need. Our platform leverages the power of artificial intelligence and machine learning (AI/ML) to establish a robust video-based data model for early intervention and developmental disorders. By collaborating with parents and caregivers in rural communities, Frontera Health aims to bridge the gap in access to care, improve health equity, and deliver personalized treatment plans for better outcomes. Frontera Health is led by a team of proven industry leaders and is well-capitalized by premier investors like Lightspeed and Lux. The Role: As a Diagnostic Psychologist, you will play a vital role in supporting our mission. In this role, you will conduct team-based comprehensive diagnostic assessments of children with common neurobehavioral disorders of childhood, including autism, ADHD, learning disorders, anxiety, depression, and disruptive behavior disorders. You will conduct evaluations via telehealth and using our AI tool to aid in writing reports. What You’ll Do: Contribute to comprehensive diagnostic assessments. Administer standardized clinical assessments via telehealth. Use Frontera’s report-writing technology. Draft and refine clear, concise, and defensible psychological reports that outline diagnoses, recommendations for treatment, and potential eligibility for services. Collaborate with families, therapists, and other healthcare professionals to develop and implement effective treatment plans. Stay current on best practices in diagnostic assessment and evidence-based intervention, Maintain accurate and detailed client records in accordance with HIPAA regulations. Potentially participate in outreach and educational activities related to pediatric behavioral health. The Ideal Candidate: Doctoral degree (Ph. D. or Psy.D.) from an APA accredited program in Clinical Psychology. Licensed psychologist in good standing in at least one of the states we operate in (New Mexico and/or Colorado), or willing to obtain licensure. Minimum of 2-3 years of experience conducting comprehensive child evaluations. Strong foundation in evidence-based assessment practices for ASD and related conditions, including ADOS framework. Experience and comfort with telehealth assessment. Excellent written and verbal communication skills, with the ability to effectively communicate complex diagnostic findings to families and professionals. Proficiency in electronic recordkeeping systems (e.g., EHR) is a plus. Commitment to cultural competency and providing services in a family-centered, collaborative manner. Passion for working with children with social, emotional, and mental health challenges and their families. Preferred: Active member of PSYPACT (Psychologists Interjurisdictional Compact) allowing for telehealth evaluations across state lines. Located in: CO, UT, AZ, TX, FL, GA, ID, OK, or NM. Why Frontera Health? Collaborate with a talented and passionate team in a fast-paced and dynamic environment. Make a real difference in the lives of children and families in rural communities. Competitive salary and benefits package. Opportunity to be at the forefront of innovation in pediatric healthcare. Join us in building the future of behavioral healthcare! At this time we are unable to hire in CA, OR, WA, PA, MD, VA, NY, NJ, MA, CT, MN, or IL. The salary range for this role is $140,000-160,000 We have determined a salary range for this position that takes into account several factors including experience, knowledge, education, skills, and abilities. Please note that the salary information is a general guideline and the exact salary will be determined based on the individual’s qualifications and experience, with consideration given to the factors listed above. All full-time employee benefits include health benefits, 401(k) plan, and PTO per year. Compensation $140,000—$160,000 USD Why Join Us At Frontera Care, you will be part of a mission-driven, supportive team making a real difference for children and families. We provide the tools, resources, collaboration you need to focus on what matters most: delivering high-quality, family-centered care. If you are passionate about helping children with autism, and want to grow your career while transforming access to care, accessible healthcare, we would love to welcome you to our team.", "summaryDescription" : "Diagnostic Psychologist at FronteraCare. Skills: Pediatric diagnostics, Autism assessment, ADHD assessment, Telehealth evaluations. Conduct diagnostic assessments. 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Engineering) d’Amazon joue un rôle fondamental pour nos opérations. En tant que technicien RME, vous assurerez la maintenance d’un large éventail d’équipements et d’espaces de travail tout en respectant les meilleures pratiques en matière de santé et de sécurité. Vous contribuerez à la sécurité de vos collègues et à la prévention des temps d’arrêt des machines. Nos techniciens RME améliorent la disponibilité et la qualité de nos équipements et travaillent pour optimiser notre environnement opérationnel. Key job responsibilities Réaliser des tâches de maintenance proactive et préventive sur les équipements du site Effectuer des tâches de réparation réactives et diagnostiquer les pannes dans un centre de distribution fonctionnel Utiliser les meilleurs outils pour optimiser le fonctionnement des équipements Respecter toutes les politiques et pratiques en matière de santé et de sécurité Soutenir le développement et la progression des apprentis sur le site Travailler sur des projets d’amélioration continue et appliquer les meilleures pratiques sur plusieurs de nos sites au sein de l’UE A day in the life Nos techniciens RME sont basés sur site, afin de répondre rapidement à tout problème technique affectant nos opérations. Vous effectuerez une série de travaux de maintenance préventive planifiée sur les équipements en place sur nos sites afin de vous assurer qu’ils fonctionnent et ne présentent aucun risque de sécurité. En tant que technicien RME, vous interviendrez rapidement en cas de panne, et vous mènerez l’enquête pour détecter les pannes et les solutionner aussi vite que possible. Il vous appartiendra également de faire des suggestions pour améliorer durablement les processus. En collaboration avec des collègues expérimentés, vous effectuerez des tâches de maintenance quotidiennes telles que la peinture et la plomberie et assurerez la liaison avec les sous-traitants externes en cas de besoin si nécessaire. Vous travaillerez en équipe afin de vous assurer que nos sites bénéficient d’une assistance 24 heures sur 24, ce qui permet à Amazon de livrer ses produits à la vitesse qui fait sa réputation. About the team Notre équipe d’ingénieurs RME (Reliability Maintenance Engineering) veille à ce que nos équipements fonctionnent au mieux. Guidés par des responsables expérimentés, nous sommes une équipe à l’esprit analytique. Nos collaborateurs·trices possèdent à la fois des connaissances techniques poussées et un bon esprit d’équipe. Nous travaillons ensemble pour assurer l’entretien, le dépannage et la réparation des ressources de notre réseau mondial de centres d’expédition. Certains de nos employé·es occupent des postes à responsabilités et sont chargés de superviser l’équipe dans son travail sur des technologies passionnantes, dont certaines n’existent que chez Amazon. De l’installation de systèmes d’emballage automatisés à la supervision de la maintenance générale d’un site, en passant par la réparation d’équipements de distribution essentiels, notre équipe assure le bon fonctionnement de la plupart des éléments techniques d’Amazon. Nous veillons, par exemple, à ce que les bâtiments soient conformes à la législation, afin d’assurer la sécurité de tous et le fonctionnement à plein régime de nos sites. Les possibilités d’évolution sont nombreuses, tant au sein de l’équipe RME qu’à l’échelle d’Amazon. Tout ce que nous faisons vise à réduire les temps d’arrêt dans les principaux sites logistiques d’Amazon, afin que les clients reçoivent leurs commandes à temps. Nous travaillons souvent tôt ou tard pour effectuer les tâches de maintenance avec un minimum de perturbations, y compris en équipes de nuit. Si nous voyons qu’il existe une méthodologie plus aboutie pour faire les choses, nous avons les compétences nécessaires pour développer et introduire des processus nouveaux ou des technologies de pointe, comme Amazon Robotics ou notre robot de tri ultra sophistiqué. Basic Qualifications: - Baccalauréat technologique ou professionnel (ou équivalent international) dans une discipline d’ingénierie ou autre certification en ingénierie validée par un stage Expérience préalable en tant qu’ingénieur qualifié Expérience préalable dans le domaine de la maintenance mécanique et/ou électrique Parfaite maîtrise de la langue locale, à l’oral et à l’écrit Preferred Qualifications: - Connaissance de la surveillance basée sur l’état des machines Connaissance des machines d’impression et d’application Expérience dans le diagnostic de pannes et dans la maintenance de systèmes de convoyage ou d’automatisation Amazon est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous sommes convaincus qu'une main d'oeuvre diversifée est essentielle à notre réussite. Nous prenons nos décisions de recrutement en fonction de votre expérience et de vos compétences. Nous apprécions votre envie de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Technicien de Maintenance M/F at Amazon France Logistique SAS. Réaliser maintenance proactive et préventive. 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Funciones y Responsabilidades: * Planificar y gestionar de forma integral proyectos de transformación. * Definir junto a los stakeholders el alcance, objetivos y entregables de cada proyecto. * Coordinar recursos, asignar tareas y supervisar la ejecución del equipo. * Hacer seguimiento del progreso y aplicar ajustes para garantizar el éxito. * Identificar y gestionar riesgos, desarrollando planes de contingencia. * Comunicar de manera clara y proactiva con stakeholders y equipo, elaborando informes de estado regulares. * Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, plazos y presupuesto. * Implementar y promover mejores prácticas y metodologías de gestión de proyectos (ágiles y tradicionales). ## Qualifications Requisitos Imprescindibles: * Experiencia mínima de 4 años en gestión de proyectos de Aplicaciones. Se valorará experiencia previa en proyectos de transformación en Cloud Público. * Nivel alto de Catalán (oral y escrito). Requisitos Valorables: * Título universitario en Ingeniería Informática, Sistemas, Telecomunicaciones o campo relacionado. * Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, Agile, etc.) son altamente deseables. * Conocimiento profundo de metodologías ágiles y tradicionales de gestión de proyectos. * Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. * Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente. * Experiencia en la gestión de equipos multifuncionales y en la colaboración efectiva con stakeholders. * Conocimientos técnicos sólidos en tecnologías de la información y comunicación. * Conocimientos de negocio del sector público, en concreto Educación. ## Additional Information ¿Qué te ofrecemos? * Entorno y flexibilidad * Ambiente internacional, dinámico y colaborativo * T-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...) * Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial) * Horario flexible * 4 semanas de teletrabajo al año * Desarrollo profesional * Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras * Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán) * Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days * Compensación y beneficios * Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte) * Telemedicina * Seguro de vida y accidentes • Fondo social Bienestar y tiempo libre • Más de 26 días laborables de vacaciones al año * Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal) * 100% del salario en caso de baja médica ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! 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The technicians we are looking for must seek out solutions to tough problems and have a strong passion for doing what’s right for our guests. Responsibilities include, but are not limited to: * High-level operation of specialized diagnostic equipment, including lab scopes (e.g., PicoScope), multi-meters, and factory/aftermarket scan tools to pinpoint root causes. * Perform control module reprogramming, software updates, and ADAS calibrations. * Conduct thorough, accurate digital vehicle inspections to identify immediate safety concerns and future maintenance needs, clearly communicating findings to the service advisor team. * Continuously build experience as an automotive mechanic across a wide range of domestic and foreign vehicles * Serve as the shop’s go-to technical resource, assisting and mentoring mid-level or apprentice technicians with complex hurdles to elevate the whole team. * Work as part of a team to troubleshoot guest concerns quickly and effectively * Follow and promote our high standards of safety, cleanliness, and organization * Work together with other technicians to solve problems, meet deadlines, and deliver distinguished results ## Qualifications Qualifications: * Positive attitude and a desire to serve guests * 7+ years of experience as an automotive technician/mechanic * Exceptional ability to read, interpret and trace complex electrical wiring diagrams and factory service information. * Proven track record of successfully diagnosing all makes and models (domestic and import); experience with European vehicles or Hybrid/EV systems is a major plus. * ASE L1 or Equivalent Certifications preferred * Capable of diagnosing and repairing all makes/models of vehicles * Meet or exceed hourly goals * Aptitude for learning additional skills and processes * Professional appearance and strong communication * A desire for long-term career development Physical Requirements: * Occasionally lift and/or move over 100 pounds * Be able to work with tools on vehicles lifted above their head * Work in tight spaces as dictated by the vehicle’s needed repair * Have the needed dexterity in order to efficiently use hand tools * Walk/stand for the majority of their workday * Drive manual transmission vehicles * Efficiently navigate a computer ## Additional Information Christian Brothers Automotive (CBA) began in 1982 with the simple premise of providing precision auto repair with transparency, integrity and a philosophy of people first. All 300+ CBA locations offer a modern facility equipped with manufacture-level diagnostic equipment and the latest factory scan tools. CBA shops also offer their technicians a consistent workload, free training, full-time live technician support and access to our private Technician Assistance Center. Thank you for viewing this opportunity! This job posting is for an opening at a Christian Brothers Automotive location that is independently owned and operated by a local licensed franchisee. Your application and any information included with it will be submitted to the franchisee for further handling. Christian Brothers Automotive Corporation (\"CBAC\") is a separate business entity. No CBAC employee will be involved in any decisions regarding your employment application. If you are hired for this position, you also understand and acknowledge that the local franchisee will be your employer and that CBAC will not be your employer. The local franchisee is solely responsible for all decisions related to your employment, including hiring, firing, discipline, compensation, scheduling and supervision. All of your information will be kept confidential according to EEO guidelines. Christian Brothers Automotive is an Equal Opportunity Employer. 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The technicians we are looking for must seek out solutions to tough problems and have a strong passion for doing what’s right for our guests. Responsibilities include, but are not limited to: * High-level operation of specialized diagnostic equipment, including lab scopes (e.g., PicoScope), multi-meters, and factory/aftermarket scan tools to pinpoint root causes. * Perform control module reprogramming, software updates, and ADAS calibrations. * Conduct thorough, accurate digital vehicle inspections to identify immediate safety concerns and future maintenance needs, clearly communicating findings to the service advisor team. * Continuously build experience as an automotive mechanic across a wide range of domestic and foreign vehicles * Serve as the shop’s go-to technical resource, assisting and mentoring mid-level or apprentice technicians with complex hurdles to elevate the whole team. * Work as part of a team to troubleshoot guest concerns quickly and effectively * Follow and promote our high standards of safety, cleanliness, and organization * Work together with other technicians to solve problems, meet deadlines, and deliver distinguished results ## Qualifications Qualifications: * Positive attitude and a desire to serve guests * 7+ years of experience as an automotive technician/mechanic * Exceptional ability to read, interpret and trace complex electrical wiring diagrams and factory service information. * Proven track record of successfully diagnosing all makes and models (domestic and import); experience with European vehicles or Hybrid/EV systems is a major plus. * ASE L1 or Equivalent Certifications preferred * Capable of diagnosing and repairing all makes/models of vehicles * Meet or exceed hourly goals * Aptitude for learning additional skills and processes * Professional appearance and strong communication * A desire for long-term career development Physical Requirements: * Occasionally lift and/or move over 100 pounds * Be able to work with tools on vehicles lifted above their head * Work in tight spaces as dictated by the vehicle’s needed repair * Have the needed dexterity in order to efficiently use hand tools * Walk/stand for the majority of their workday * Drive manual transmission vehicles * Efficiently navigate a computer ## Additional Information Christian Brothers Automotive (CBA) began in 1982 with the simple premise of providing precision auto repair with transparency, integrity and a philosophy of people first. All 300+ CBA locations offer a modern facility equipped with manufacture-level diagnostic equipment and the latest factory scan tools. CBA shops also offer their technicians a consistent workload, free training, full-time live technician support and access to our private Technician Assistance Center. Thank you for viewing this opportunity! This job posting is for an opening at a Christian Brothers Automotive location that is independently owned and operated by a local licensed franchisee. Your application and any information included with it will be submitted to the franchisee for further handling. Christian Brothers Automotive Corporation (\"CBAC\") is a separate business entity. No CBAC employee will be involved in any decisions regarding your employment application. If you are hired for this position, you also understand and acknowledge that the local franchisee will be your employer and that CBAC will not be your employer. The local franchisee is solely responsible for all decisions related to your employment, including hiring, firing, discipline, compensation, scheduling and supervision. All of your information will be kept confidential according to EEO guidelines. Christian Brothers Automotive is an Equal Opportunity Employer. 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En tant que technicien RME, vous assurerez la maintenance d’un large éventail d’équipements et d’espaces de travail tout en respectant les meilleures pratiques en matière de santé et de sécurité. Vous contribuerez à la sécurité de vos collègues et à la prévention des temps d’arrêt des machines. Nos techniciens RME améliorent la disponibilité et la qualité de nos équipements et travaillent pour optimiser notre environnement opérationnel. Key job responsibilities Réaliser des tâches de maintenance proactive et préventive sur les équipements du site Effectuer des tâches de réparation réactives et diagnostiquer les pannes dans un centre de distribution fonctionnel Utiliser les meilleurs outils pour optimiser le fonctionnement des équipements Respecter toutes les politiques et pratiques en matière de santé et de sécurité Soutenir le développement et la progression des apprentis sur le site Travailler sur des projets d’amélioration continue et appliquer les meilleures pratiques sur plusieurs de nos sites au sein de l’UE A day in the life Nos techniciens RME sont basés sur site, afin de répondre rapidement à tout problème technique affectant nos opérations. Vous effectuerez une série de travaux de maintenance préventive planifiée sur les équipements en place sur nos sites afin de vous assurer qu’ils fonctionnent et ne présentent aucun risque de sécurité. En tant que technicien RME, vous interviendrez rapidement en cas de panne, et vous mènerez l’enquête pour détecter les pannes et les solutionner aussi vite que possible. Il vous appartiendra également de faire des suggestions pour améliorer durablement les processus. En collaboration avec des collègues expérimentés, vous effectuerez des tâches de maintenance quotidiennes telles que la peinture et la plomberie et assurerez la liaison avec les sous-traitants externes en cas de besoin si nécessaire. Vous travaillerez en équipe afin de vous assurer que nos sites bénéficient d’une assistance 24 heures sur 24, ce qui permet à Amazon de livrer ses produits à la vitesse qui fait sa réputation. About the team Notre équipe d’ingénieurs RME (Reliability Maintenance Engineering) veille à ce que nos équipements fonctionnent au mieux. Guidés par des responsables expérimentés, nous sommes une équipe à l’esprit analytique. Nos collaborateurs·trices possèdent à la fois des connaissances techniques poussées et un bon esprit d’équipe. Nous travaillons ensemble pour assurer l’entretien, le dépannage et la réparation des ressources de notre réseau mondial de centres d’expédition. Certains de nos employé·es occupent des postes à responsabilités et sont chargés de superviser l’équipe dans son travail sur des technologies passionnantes, dont certaines n’existent que chez Amazon. De l’installation de systèmes d’emballage automatisés à la supervision de la maintenance générale d’un site, en passant par la réparation d’équipements de distribution essentiels, notre équipe assure le bon fonctionnement de la plupart des éléments techniques d’Amazon. Nous veillons, par exemple, à ce que les bâtiments soient conformes à la législation, afin d’assurer la sécurité de tous et le fonctionnement à plein régime de nos sites. Les possibilités d’évolution sont nombreuses, tant au sein de l’équipe RME qu’à l’échelle d’Amazon. Tout ce que nous faisons vise à réduire les temps d’arrêt dans les principaux sites logistiques d’Amazon, afin que les clients reçoivent leurs commandes à temps. Nous travaillons souvent tôt ou tard pour effectuer les tâches de maintenance avec un minimum de perturbations, y compris en équipes de nuit. Si nous voyons qu’il existe une méthodologie plus aboutie pour faire les choses, nous avons les compétences nécessaires pour développer et introduire des processus nouveaux ou des technologies de pointe, comme Amazon Robotics ou notre robot de tri ultra sophistiqué. Basic Qualifications: - Baccalauréat technologique ou professionnel (ou équivalent international) dans une discipline d’ingénierie ou autre certification en ingénierie validée par un stage Expérience préalable en tant qu’ingénieur qualifié Expérience préalable dans le domaine de la maintenance mécanique et/ou électrique Parfaite maîtrise de la langue locale, à l’oral et à l’écrit Preferred Qualifications: - Connaissance de la surveillance basée sur l’état des machines Connaissance des machines d’impression et d’application Expérience dans le diagnostic de pannes et dans la maintenance de systèmes de convoyage ou d’automatisation Amazon est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous sommes convaincus qu'une main d'oeuvre diversifée est essentielle à notre réussite. Nous prenons nos décisions de recrutement en fonction de votre expérience et de vos compétences. Nous apprécions votre envie de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Technicien de Maintenance M/F at Amazon France Logistique SAS. Réaliser maintenance proactive et préventive. 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La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Technicien de Maintenance M/F at Amazon France Logistique SAS. Réaliser maintenance proactive et préventive. 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Tras completar con éxito el programa, serás ubicado directamente en un puesto de liderazgo en cualquier lugar de España * Obtienes una visión integral de áreas clave del negocio como Ventas, Atención al Cliente, Gestión de Flota y Gestión del Rendimiento, y sigues desarrollándote según objetivos claros de aprendizaje y desempeño * Trabajas en las operaciones del día a día desde el primer día, conoces nuestras funciones esenciales como Rental Sales Agent y recibes apoyo mediante formación en comunicación, resolución de conflictos, ventas y estrategias de resolución de problemas * Colaboras estrechamente con Branch Managers y Area Directors para aprender liderazgo directamente en el puesto TUS HABILIDADES IMPORTAN * Mentalidad de crecimiento Cuentas con un Grado o tienes experiencia gestionando equipos, realizando tareas en ventas y atención al cliente, turismo, hostelería y management * Potencial de liderazgo y espíritu emprendedor Tienes una mentalidad práctica y emprendedora, impulsada a liderar: no esperas instrucciones, tomas la iniciativa * Excelencia en comunicación Tienes fuertes habilidades de comunicación en inglés (otros idiomas son un plus) * Actitud proactiva Trabajas de forma independiente, resuelves problemas y asumes la responsabilidad * Flexibilidad Estás abierto/a a rotar entre diferentes ubicaciones y sucursales * Disponibilidad para movilidad Poseescarnet de conducir válido LO QUE OFRECEMOS * Rol de liderazgo garantizado Al completar exitosamente el programa, aseguras tu puesto de liderazgo * Paquete salarial atractivo Salario base competitivo y coche de empresa para uso profesional y personal * Beneficios exclusivos para empleados Obtendrás descuentos especiales para tu familia y amigos en alquileres de SIXT, además de ofertas en hoteles, Gympass, escuelas de negocios y múltiples productos. Participarás en actividades de team building y eventos corporativos nacionales e internacionales * Días Libres Disfrutarás del día libre por tu cumpleaños y días adicionales de vacaciones por tus aniversarios en SIXT * Política de remuneración flexible Accederás a un programa de retribución flexible vinculado al seguro médico privado, guardería y/o tarjeta de restaurante * Movilidad profesional y crecimiento internacional Oportunidades en distintas funciones, ciudades e incluso países * Desarrollo rápido de liderazgo Un programa estructurado en 12 meses que te prepara para tu primer puesto de gestión ## Additional Information Quiénes somos: Somos un proveedor de servicios de movilidad líder a nivel mundial, con una facturación de 4,00 mil millones de euros y aproximadamente 9.000 empleados en todo el mundo. Nuestra plataforma de movilidad ONE reúne nuestros productos SIXT rent (alquiler de vehículos), SIXT share (préstamo de vehículos), SIXT ride (servicios de taxi y chófer) y SIXT+ (abono de vehículos), dando a nuestros clientes acceso a nuestra flota de 350.000 vehículos, a los servicios de 4.000 socios colaboradores y a unos 5 millones de conductores en todo el mundo. Junto con nuestros socios franquiciados, estamos presentes en más de 110 países con 2.000 estaciones de alquiler. En SIXT, la experiencia del cliente y el servicio al cliente excepcionales son nuestra máxima prioridad. Apostamos por el verdadero espíritu empresarial y la estabilidad a largo plazo, y alineamos nuestra estrategia empresarial con visión de futuro. ¡Empieza con nosotros y postúlate ahora!", "summaryDescription" : "Programa de Desarollo - Responsable de Oficina (m/f/d) at SIXT. Skills: Ventas, Atención al cliente, Gestión de flota, Gestión del rendimiento. Apoyar el logro de objetivos operativos. 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En tant que technicien RME, vous assurerez la maintenance d’un large éventail d’équipements et d’espaces de travail tout en respectant les meilleures pratiques en matière de santé et de sécurité. Vous contribuerez à la sécurité de vos collègues et à la prévention des temps d’arrêt des machines. Nos techniciens RME améliorent la disponibilité et la qualité de nos équipements et travaillent pour optimiser notre environnement opérationnel. Key job responsibilities Réaliser des tâches de maintenance proactive et préventive sur les équipements du site Effectuer des tâches de réparation réactives et diagnostiquer les pannes dans un centre de distribution fonctionnel Utiliser les meilleurs outils pour optimiser le fonctionnement des équipements Respecter toutes les politiques et pratiques en matière de santé et de sécurité Soutenir le développement et la progression des apprentis sur le site Travailler sur des projets d’amélioration continue et appliquer les meilleures pratiques sur plusieurs de nos sites au sein de l’UE A day in the life Nos techniciens RME sont basés sur site, afin de répondre rapidement à tout problème technique affectant nos opérations. Vous effectuerez une série de travaux de maintenance préventive planifiée sur les équipements en place sur nos sites afin de vous assurer qu’ils fonctionnent et ne présentent aucun risque de sécurité. 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Nos collaborateurs·trices possèdent à la fois des connaissances techniques poussées et un bon esprit d’équipe. Nous travaillons ensemble pour assurer l’entretien, le dépannage et la réparation des ressources de notre réseau mondial de centres d’expédition. Certains de nos employé·es occupent des postes à responsabilités et sont chargés de superviser l’équipe dans son travail sur des technologies passionnantes, dont certaines n’existent que chez Amazon. De l’installation de systèmes d’emballage automatisés à la supervision de la maintenance générale d’un site, en passant par la réparation d’équipements de distribution essentiels, notre équipe assure le bon fonctionnement de la plupart des éléments techniques d’Amazon. Nous veillons, par exemple, à ce que les bâtiments soient conformes à la législation, afin d’assurer la sécurité de tous et le fonctionnement à plein régime de nos sites. Les possibilités d’évolution sont nombreuses, tant au sein de l’équipe RME qu’à l’échelle d’Amazon. Tout ce que nous faisons vise à réduire les temps d’arrêt dans les principaux sites logistiques d’Amazon, afin que les clients reçoivent leurs commandes à temps. Nous travaillons souvent tôt ou tard pour effectuer les tâches de maintenance avec un minimum de perturbations, y compris en équipes de nuit. Si nous voyons qu’il existe une méthodologie plus aboutie pour faire les choses, nous avons les compétences nécessaires pour développer et introduire des processus nouveaux ou des technologies de pointe, comme Amazon Robotics ou notre robot de tri ultra sophistiqué. Basic Qualifications: - Baccalauréat technologique ou professionnel (ou équivalent international) dans une discipline d’ingénierie ou autre certification en ingénierie validée par un stage - Expérience préalable en tant qu’ingénieur qualifié Expérience préalable dans le domaine de la maintenance mécanique et/ou électrique - Parfaite maîtrise de la langue locale, à l’oral et à l’écrit Preferred Qualifications: - Connaissance de la surveillance basée sur l’état des machines - Connaissance des machines d’impression et d’application - Expérience dans le diagnostic de pannes et dans la maintenance de systèmes de convoyage ou d’automatisation Amazon est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous sommes convaincus qu'une main d'oeuvre diversifée est essentielle à notre réussite. Nous prenons nos décisions de recrutement en fonction de votre expérience et de vos compétences. Nous apprécions votre envie de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Technicien de Maintenance M/F at Amazon France Logistique SAS. Skills: Maintenance equipment, Troubleshooting, Continuous improvement. Réaliser maintenance proactive et préventive sur équipements. 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Entorno y flexibilidad * Ambiente internacional, dinámico y colaborativo * T-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...) * Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial) * Horario flexible * 4 semanas de teletrabajo al año Desarrollo profesional * Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras * Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán) * Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days Compensación y beneficios * Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte) * Telemedicina * Seguro de vida y accidentes • Fondo social Bienestar y tiempo libre • Más de 26 días laborables de vacaciones al año * Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal) * 100% del salario en caso de baja médica ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! 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Key job responsibilities Réaliser des tâches de maintenance proactive et préventive sur les équipements du site Effectuer des tâches de réparation réactives et diagnostiquer les pannes dans un centre de distribution fonctionnel Utiliser les meilleurs outils pour optimiser le fonctionnement des équipements Respecter toutes les politiques et pratiques en matière de santé et de sécurité Soutenir le développement et la progression des apprentis sur le site Travailler sur des projets d’amélioration continue et appliquer les meilleures pratiques sur plusieurs de nos sites au sein de l’UE A day in the life Nos techniciens RME sont basés sur site, afin de répondre rapidement à tout problème technique affectant nos opérations. Vous effectuerez une série de travaux de maintenance préventive planifiée sur les équipements en place sur nos sites afin de vous assurer qu’ils fonctionnent et ne présentent aucun risque de sécurité. En tant que technicien RME, vous interviendrez rapidement en cas de panne, et vous mènerez l’enquête pour détecter les pannes et les solutionner aussi vite que possible. Il vous appartiendra également de faire des suggestions pour améliorer durablement les processus. En collaboration avec des collègues expérimentés, vous effectuerez des tâches de maintenance quotidiennes telles que la peinture et la plomberie et assurerez la liaison avec les sous-traitants externes en cas de besoin si nécessaire. Vous travaillerez en équipe afin de vous assurer que nos sites bénéficient d’une assistance 24 heures sur 24, ce qui permet à Amazon de livrer ses produits à la vitesse qui fait sa réputation. About the team Notre équipe d’ingénieurs RME (Reliability Maintenance Engineering) veille à ce que nos équipements fonctionnent au mieux. Guidés par des responsables expérimentés, nous sommes une équipe à l’esprit analytique. Nos collaborateurs·trices possèdent à la fois des connaissances techniques poussées et un bon esprit d’équipe. Nous travaillons ensemble pour assurer l’entretien, le dépannage et la réparation des ressources de notre réseau mondial de centres d’expédition. Certains de nos employé·es occupent des postes à responsabilités et sont chargés de superviser l’équipe dans son travail sur des technologies passionnantes, dont certaines n’existent que chez Amazon. De l’installation de systèmes d’emballage automatisés à la supervision de la maintenance générale d’un site, en passant par la réparation d’équipements de distribution essentiels, notre équipe assure le bon fonctionnement de la plupart des éléments techniques d’Amazon. Nous veillons, par exemple, à ce que les bâtiments soient conformes à la législation, afin d’assurer la sécurité de tous et le fonctionnement à plein régime de nos sites. Les possibilités d’évolution sont nombreuses, tant au sein de l’équipe RME qu’à l’échelle d’Amazon. Tout ce que nous faisons vise à réduire les temps d’arrêt dans les principaux sites logistiques d’Amazon, afin que les clients reçoivent leurs commandes à temps. Nous travaillons souvent tôt ou tard pour effectuer les tâches de maintenance avec un minimum de perturbations, y compris en équipes de nuit. Si nous voyons qu’il existe une méthodologie plus aboutie pour faire les choses, nous avons les compétences nécessaires pour développer et introduire des processus nouveaux ou des technologies de pointe, comme Amazon Robotics ou notre robot de tri ultra sophistiqué. Basic Qualifications: - Baccalauréat technologique ou professionnel (ou équivalent international) dans une discipline d’ingénierie ou autre certification en ingénierie validée par un stage - Expérience préalable en tant qu’ingénieur qualifié Expérience préalable dans le domaine de la maintenance mécanique et/ou électrique - Parfaite maîtrise de la langue locale, à l’oral et à l’écrit Preferred Qualifications: - Connaissance de la surveillance basée sur l’état des machines - Connaissance des machines d’impression et d’application - Expérience dans le diagnostic de pannes et dans la maintenance de systèmes de convoyage ou d’automatisation Amazon est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous sommes convaincus qu'une main d'oeuvre diversifée est essentielle à notre réussite. Nous prenons nos décisions de recrutement en fonction de votre expérience et de vos compétences. Nous apprécions votre envie de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.", "summaryDescription" : "Technicien de Maintenance M/F at Amazon France Logistique SAS. Skills: Maintenance proactive, Maintenance préventive, Réparation réactive. Réaliser maintenance proactive et préventive sur équipements. 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Vous rejoignez une équipe solide, reconnue pour son expertise, dans une région où la mobilité verticale est essentielle au quotidien des usagers. **Au cours d’une journée type, vous devrez :** * Réaliser des travaux de réparation sur des installations déjà en service. * Remplacer ou remettre en état les composants défaillants, en garantissant une intervention conforme aux normes de sécurité. * Diagnostiquer les pannes mécaniques ou électromécaniques et identifier l’origine du problème sur votre périmètre, afin d’optimiser la sécurité, la fiabilité, le confort et l’esthétique des appareils. * Effectuer les raccordements, câblages et réglages techniques (portes, freins, automatismes…). * Travailler en conformité avec des normes de sécurité parmi les plus exigeantes du secteur. * Être l’ambassadeur OTIS sur le terrain : expliquer, rassurer, conseiller vos interlocuteurs. **Ce dont vous aurez besoin pour réussir :** * Une expérience réussie dans le secteur ascensoriste **ou** une expérience solide en mécanique, électrotechnique ou maintenance industrielle. * Une maîtrise des outils de diagnostic. * De la rigueur et un vrai sens du service. * Une connaissance des règles cardinales de sécurité. * Être titulaire du permis B. **Quels sont les avantages ?** Chez OTIS, vous bénéficiez d’un package attractif et de perspectives d’évolution concrètes. Avantages & rémunération * 13ᵉ mois * Participation + Plan d’Épargne Entreprise * Primes (ancienneté, résultats, cooptation) * Indemnités (repas/déplacements, salissure…) * Jours de congés supplémentaires * Mutuelle familiale * Avantages Comité Social et Économique (CSE) * Véhicule de service À votre arrivée, vous bénéficiez d’un parcours d’intégration complet : * Une formation sécurité au centre de formation Otis * Un programme de formation continue tout au long de votre carrière * L’accompagnement d’experts techniques * L’accès aux technologies OTIS les plus avancées **Notre priorité : votre sécurité !** Matériel adapté, formations régulières, procédures exigeantes : tout est mis en œuvre pour garantir votre sécurité au quotidien. **Prêt(e) à faire monter votre carrière ?** Si vous recherchez un poste où technique, autonomie et sécurité sont réellement valorisés, ce rôle est fait pour vous. **Postulez dès aujourd’hui et construisons ensemble l’avenir de la mobilité verticale.** If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day. Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company. When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge. We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click [here](https://www.otis.com/en/us/our-company/esg). Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! _Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers @otis.com._ **Privacy Policy and Terms:** Click on this [link](https://www.otis.com/corporate/privacy-policy/Job-Applicant/) to read the Policy and Terms", "summaryDescription" : "Technicien de Travaux - Réparation (H/F) at OTIS. Skills: Réparation installations, Diagnostic pannes, Remplacement composants. Réaliser travaux réparation installations. 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Acteurs essentiels des projets, ils déploient les expérimentations avec rigueur, analysent les résultats avec précision et garantissent une traçabilité optimale à chaque étape. **** **Responsabilités et missions****:** Rattaché(e) au Team Leader, vous prenez activement part aux missions suivantes : * Plonger au cœur d’une grande diversité d’activités en culture cellulaire : cellules en suspension ou adhérentes, multiples formats de culture et variété de backgrounds cellulaires * Assurer la production de banques cellulaires et la mise à disposition de cellules en culture, avec un haut niveau d’exigence en matière de qualité et de traçabilité * Contribuer activement à la gestion et à la fiabilité des données (Dotmatics, cahier de laboratoire électronique) * Participer à la structuration et à l’amélioration continue de la documentation qualité * Rédiger avec rigueur protocoles et rapports liés aux expérimentations * Prendre part à la vie du laboratoire : maintenance des équipements, gestion des consommables, organisation des espaces, en étroite collaboration avec l’équipe * Favoriser le travail collectif et développer des interactions transverses, au sein du département et au-delà **** **** **Connaissances et compétences****:** Nous recherchons un(e) candidat(e) disposant des compétences et qualités suivantes : * Solide expérience en culture cellulaire (lignées, cellules primaires, adhérentes et en suspension), avec une excellente maîtrise des techniques associées (entretien, congélation, préparation de milieux…) * Bonne connaissance des méthodes classiques de contrôle qualité (viabilité, stérilité, mycoplasmes, STR) * La maîtrise de techniques telles que le Western Blot, la PCR, l’immunocytochimie ou la cytométrie constituerait un atout * Bonnes capacités rédactionnelles pour formaliser protocoles et résultats, dans une optique de communication interne et externe * Rigueur, organisation et autonomie au quotidien * Esprit d’équipe et capacité à gérer son activité de manière efficace et proactive * Aisance dans l’analyse et le traitement des données, avec un bon esprit de synthèse * Une expérience en oncologie serait fortement appréciée **** **Expérience et formation****:** DUT/BUT/BTS/Licence professionnelle en biologie cellulaire, biochimie ou biotechnologie. 0-5 ans expérience en biologie cellulaire ou biochimie en laboratoire académique ou industriel **_______________________________** **Type of contract : Permanent** **Location : Toulouse, France** _**General Summary**_**:** Within the Cell Sciences department, Laboratory Technicians are at the heart of operations. 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ENG : In the frame of our Diversity policy, Evotec considers, with equal competences, all applications including people with disabilities.", "summaryDescription" : "Technicien(ne) de Laboratoire (F/M/D). Skills: Cell culture, Quality control, Data management. Engage in cell culture activities. 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Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. Descripción del empleo Buscamos incorporar a Consultor/a de producto (gestión económica) (f / m / d) en nuestro equipo de TAO y participar en importantes proyectos. TAO es la unidad de negocio de T-Systems, especializada en productos de software para la administración pública local, relacionados con contabilidad pública, tributos, administración electrónica entre otros. Preferible en oficinas de Granada o Andalucía en general. La posición está abierta en distintas localizaciones se puede considerar 100% teletrabajo. Funciones y responsabilidades * Configuración y puesta en marcha de la aplicación utilizada por Ayuntamientos y otros organismos públicos (universidades, organismos autónomo AGE y CCAA) para la gestión económica (contabilidad, fiscalización interna, costes, presupuestos, inventario bienes, portal proveedor, FACe, etc.). ## Qualifications Requisitos: Imprescindibles * Al menos 5 años de experiencia en Administración Pública en general y en contabilidad en particular. * Experiencia y conocimientos técnicos en SQL. * Capacidad para trabajar en equipo. * Orientación al cliente. * Disponibilidad para viajar. * Deseable titulación universitaria grado medio (diplomatura) o superior (licenciatura). ## Additional Information ¿Qué te ofrecemos? Entorno y flexibilidad * Ambiente internacional, dinámico y colaborativo * T-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...) * Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial) * Horario flexible * 4 semanas de teletrabajo al año Desarrollo profesional * Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras * Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán) * Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days Compensación y beneficios * Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte) * Telemedicina * Seguro de vida y accidentes • Fondo social Bienestar y tiempo libre • Más de 26 días laborables de vacaciones al año * Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal) * 100% del salario en caso de baja médica ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.", "summaryDescription" : "Consultor/a de implantación de producto (gestión económica) (f/m/d) at T-Systems Iberia. Skills: Economic management, Public accounting, SQL. Configure application for public bodies. 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Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. Descripción del empleo Buscamos incorporar a Consultor/a de producto (gestión económica) (f / m / d) en nuestro equipo de TAO y participar en importantes proyectos. TAO es la unidad de negocio de T-Systems, especializada en productos de software para la administración pública local, relacionados con contabilidad pública, tributos, administración electrónica entre otros. Preferible en oficinas de Granada o Andalucía en general. La posición está abierta en distintas localizaciones se puede considerar 100% teletrabajo. Funciones y responsabilidades * Configuración y puesta en marcha de la aplicación utilizada por Ayuntamientos y otros organismos públicos (universidades, organismos autónomo AGE y CCAA) para la gestión económica (contabilidad, fiscalización interna, costes, presupuestos, inventario bienes, portal proveedor, FACe, etc.). ## Qualifications Requisitos: Imprescindibles * Al menos 5 años de experiencia en Administración Pública en general y en contabilidad en particular. * Experiencia y conocimientos técnicos en SQL. * Capacidad para trabajar en equipo. * Orientación al cliente. * Disponibilidad para viajar. * Deseable titulación universitaria grado medio (diplomatura) o superior (licenciatura). ## Additional Information ¿Qué te ofrecemos? Entorno y flexibilidad * Ambiente internacional, dinámico y colaborativo * T-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...) * Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial) * Horario flexible * 4 semanas de teletrabajo al año Desarrollo profesional * Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras * Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán) * Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days Compensación y beneficios * Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte) * Telemedicina * Seguro de vida y accidentes • Fondo social Bienestar y tiempo libre • Más de 26 días laborables de vacaciones al año * Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal) * 100% del salario en caso de baja médica ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.", "summaryDescription" : "Consultor/a de implantación de producto (gestión económica) (f/m/d) at T-Systems Iberia. Skills: Economic management, Public accounting, SQL. Configure application for public bodies. 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Desde el primer día, adquirirás experiencia práctica, asumirás responsabilidades y desarrollarás las habilidades necesarias para liderar en una de las empresas de movilidad más innovadoras del mundo. ¿Qué hace único a este programa? No solo lo realizas, sino que promocionas directamente a un puesto de liderazgo. Ya sea gestionando tu propia sucursal en el centro de la ciudad o formando parte de un equipo directivo de alto rendimiento en un aeropuerto, tu próximo paso profesional está garantizado. Buscamos personas ambiciosas, curiosas y proactivas, que estén listas para arremangarse y crecer rápidamente. Si quieres marcar la diferencia, liderar con confianza y moldear el futuro de la movilidad, 1ST GEAR! es tu punto de partida. TU CARRERA DE GESTIÓN EN SIXT * Asumes responsabilidades desde el inicio de tu programa de 12 meses, apoyas el logro de nuestros objetivos operativos y contribuyes a una mayor eficiencia y al éxito compartido dentro del equipo. Tras completar con éxito el programa, serás ubicado directamente en un puesto de liderazgo en cualquier lugar de España * Obtienes una visión integral de áreas clave del negocio como Ventas, Atención al Cliente, Gestión de Flota y Gestión del Rendimiento, y sigues desarrollándote según objetivos claros de aprendizaje y desempeño * Trabajas en las operaciones del día a día desde el primer día, conoces nuestras funciones esenciales como Rental Sales Agent y recibes apoyo mediante formación en comunicación, resolución de conflictos, ventas y estrategias de resolución de problemas * Colaboras estrechamente con Branch Managers y Area Directors para aprender liderazgo directamente en el puesto TUS HABILIDADES IMPORTAN * Mentalidad de crecimiento Cuentas con un Grado o tienes experiencia gestionando equipos, realizando tareas en ventas y atención al cliente, turismo, hostelería y management * Potencial de liderazgo y espíritu emprendedor Tienes una mentalidad práctica y emprendedora, impulsada a liderar: no esperas instrucciones, tomas la iniciativa * Excelencia en comunicación Tienes fuertes habilidades de comunicación en inglés (otros idiomas son un plus) * Actitud proactiva Trabajas de forma independiente, resuelves problemas y asumes la responsabilidad * Flexibilidad Estás abierto/a a rotar entre diferentes ubicaciones y sucursales * Disponibilidad para movilidad Poseescarnet de conducir válido LO QUE OFRECEMOS * Rol de liderazgo garantizado Al completar exitosamente el programa, aseguras tu puesto de liderazgo * Paquete salarial atractivo Salario base competitivo y coche de empresa para uso profesional y personal * Beneficios exclusivos para empleados Obtendrás descuentos especiales para tu familia y amigos en alquileres de SIXT, además de ofertas en hoteles, Gympass, escuelas de negocios y múltiples productos. Participarás en actividades de team building y eventos corporativos nacionales e internacionales * Días Libres Disfrutarás del día libre por tu cumpleaños y días adicionales de vacaciones por tus aniversarios en SIXT * Política de remuneración flexible Accederás a un programa de retribución flexible vinculado al seguro médico privado, guardería y/o tarjeta de restaurante * Movilidad profesional y crecimiento internacional Oportunidades en distintas funciones, ciudades e incluso países * Desarrollo rápido de liderazgo Un programa estructurado en 12 meses que te prepara para tu primer puesto de gestión ## Additional Information Quiénes somos: Somos un proveedor de servicios de movilidad líder a nivel mundial, con una facturación de 4,00 mil millones de euros y aproximadamente 9.000 empleados en todo el mundo. Nuestra plataforma de movilidad ONE reúne nuestros productos SIXT rent (alquiler de vehículos), SIXT share (préstamo de vehículos), SIXT ride (servicios de taxi y chófer) y SIXT+ (abono de vehículos), dando a nuestros clientes acceso a nuestra flota de 350.000 vehículos, a los servicios de 4.000 socios colaboradores y a unos 5 millones de conductores en todo el mundo. Junto con nuestros socios franquiciados, estamos presentes en más de 110 países con 2.000 estaciones de alquiler. En SIXT, la experiencia del cliente y el servicio al cliente excepcionales son nuestra máxima prioridad. Apostamos por el verdadero espíritu empresarial y la estabilidad a largo plazo, y alineamos nuestra estrategia empresarial con visión de futuro. ¡Empieza con nosotros y postúlate ahora!", "summaryDescription" : "Programa de Desarrollo - Responsable de Oficina (m/f/d) - Zona Norte at SIXT. Skills: Liderazgo, Ventas, Atención al cliente. Apoyar el logro de objetivos operativos. 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Kliniek Sint-Jan is een plek waar we luisteren en verschillen respecteren. Dat geldt voor onze meer dan 30.000 patiënten én voor de 1.800 collega’s van ons ziekenhuis. Samen zetten we ons in om de beste zorg te bieden, gebruikmakend van vooruitstrevende behandelingen en nieuwe technologieën. En samen creëren we een omgeving waar iedereen zich thuis voelt. De dienst spoedgevallen van de Kliniek Sint-Jan verzorgt meer dan 55.000 patiënten per jaar in een complexe en multiculturele stedelijke omgeving. De dienst is georganiseerd volgens een logica van snelle, efficiënte en humane zorg en werkt 24 uur per dag, 7 dagen per week , in nauwe samenwerking met de MUG-diensten, de gespecialiseerde paramedische teams en de andere ziekenhuisdisciplines. Een stimulerende context Met de komst van een nieuwe diensthoofdarts, voorzien op 1 september, en de invoering van een nieuwe medische en organisatorische dynamiek, zet onze Spoedgevallendienst een nieuwe stap in haar verdere ontwikkeling. Deze evolutie kadert in de ambitie om de kwaliteit van de zorg, de samenwerking binnen de teams en de aantrekkelijkheid van de dienst verder te versterken. In deze boeiende context zijn wij op zoek naar gemotiveerde huisartsen op de spoeddienst die samen met ons willen bouwen aan de toekomst van onze dienst. De afdeling is uitgerust met: * een triage * een eenheid voor korte duur observatie * 24/7 directe toegang tot medische beeldvorming en het laboratorium * geïntegreerde software voor elektronische medische dossiers * en een critical care voor vitale noodgevallen De ploeg bestaat uit spoedartsen, assistenten in opleiding, gespecialiseerde verpleegkundigen, verpleegassistenten en administratief personeel, die zich allemaal inzetten voor een patiëntgerichte benadering van kwaliteit en veiligheid van de zorg. Jouw functie Als huisarts staat u in voor de behandeling van ambulante aandoeningen die tot de eerstelijnszorg behoren bij patiënten die zich aanmelden op de spoeddienst. 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Stuur je sollicitatie (CV + motivatiebrief) naar Dr. Claude Hautain - Diensthoofd ([chautain@clstjean.be](mailto:chautain@clstjean.be)) en naar Prof. Jean-Louis Vanoverschelde - Medisch Directeur. (jvanover@clstjean.be) of solliciteer via ons recruitmentplatform. #LI-VM1", "summaryDescription" : "Huisartsen voor de dienst spoedgevallen (M/V/X) at Clinique Saint-Jean - Kliniek Sint-Jan. Skills: Spoedgevallen, Eerstelijnszorg. Instaan voor het triëren. 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Deze evolutie kadert in de ambitie om de kwaliteit van de zorg, de samenwerking binnen de teams en de aantrekkelijkheid van de dienst verder te versterken. In deze boeiende context zijn wij op zoek naar gemotiveerde artsen-specialisten in de urgentiegeneeskunde (MUG/SPOED) die samen met ons willen bouwen aan de toekomst van onze dienst. De afdeling is uitgerust met: * een triage * een eenheid voor korte duur observatie * 24/7 directe toegang tot medische beeldvorming en het laboratorium * geïntegreerde software voor elektronische medische dossiers * en een critical care voor vitale noodgevallen De ploeg bestaat uit spoedartsen, assistenten in opleiding, gespecialiseerde verpleegkundigen, verpleegassistenten en administratief personeel, die zich allemaal inzetten voor een patiëntgerichte benadering van kwaliteit en veiligheid van de zorg. Jou functie Als spoedarts zorg je voor de algemene en continue zorg van patiënten die zich op de spoedgevallendienst melden. Je werkt samen met een ervaren multidisciplinair team in een omgeving die zowel menselijk, technologisch als veeleisend is. Jouw missies * Bied medische noodhulp, triage, stabilisatie en doorverwijzing van patiënten * Actief deelnemen aan het dagelijks beheer van de dienst * Werk nauw samen met andere medische specialismen * Bijdragen aan het continu verbeteren van de kwaliteit van zorg en protocollen * Begeleiden en opleiden van assistenten en verplegend personeel ## Qualifications Gewenst profiel * Arts afgestudeerd aan een Europese universiteit en ingeschreven bij de Belgische Orde van Geneesheren * Voldoen aan de kwaliteiten die nodig zijn voor de functie * Bij voorkeur bent u een arts-specialist in de urgentiegeneeskunde, in de acute geneeskunde of in het bezit van een bijzondere beroepstitel in de urgentiegeneeskunde * Gemotiveerd zijn om actief mee te bouwen aan een uitdagend medisch project ## Additional Information * Mogelijkheid tot een vast contract na een proeftijd van 2 jaar * Bij voorkeur voltijds, 8/10den * Startdatum van de activiteiten: zo snel mogelijk Geïnteresseerd? Stuur je sollicitatie (CV + motivatiebrief) naar Dr. Claude Hautain - Diensthoofd ([chautain@clstjean.be](mailto:chautain@clstjean.be)) en naar Prof. Jean-Louis Vanoverschelde - Medisch Directeur. (jvanover@clstjean.be) of solliciteer via ons recruitmentplatform. #LI-VM1", "summaryDescription" : "Spoedartsen voor de dienst spoedgevallen (M/V/X) at Clinique Saint-Jean - Kliniek Sint-Jan. Skills: Spoedgevallen, Medische noodhulp, Stabilisatie patiënten. Bied medische noodhulp. 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Qualification: Education: Master degree or above, major in electrical engineering, computer engineering, information engineering, embedded systems, automotive engineering or a related engineering field Experience: Profound Chassis EE systems SW/HW (EPS, ESP etc.) design, testing and release knowledge at OEMs or Tier1 suppliers Specific Knowledge: Proficient in EPS/ESP system development and diagnostic processes, standards, and toolchains; have an in-depth understanding and insights into the EPS/ESP development trends of automotive products and technologies; Strong technical know-how on cross domain vehicle network communication protocols; Good understanding on Automotive AUTOSAR architecture; Expert driving skills, proven by respective test driver qualifications; Vector diagnosis software knowledge (CANoe, CANape, CANalyzer); Chinese native speaker with fluent English language skills Strong ownership and high motivation to solve difficult problems with cross-function team; Willingness to travel inside China and abroad to prepare and support launches and issue solving at suppliers High commitment for premium vehicles of Mercedes-Benz and quality Self-responsible working attitude and initiative Intercultural competence and communication skills with various hierarchy levels Strong planning and organizational skills Overseas study or work experience preferred, German language preferred Mercedes-Benz Group China Ltd.", "summaryDescription" : "EPS/ESP Diagnostic Engineer at Mercedes-Benz Group China Ltd.. 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Logistique pharmaceutique; Système de pilotage magasin", "domainList" : [ "distribution-pharmaceutique", "logistique-pharmaceutique", "systeme-de-pilotage-magasin" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Distribution pharmaceutique", "Logistique pharmaceutique", "Système de pilotage magasin" ], "documentationSkills" : "Trace écrite des réparations", "problemSolvingSkills" : "Diagnostic de pannes; Analyse des pannes", "outcomesObjectives" : "Objectif «zéro panne»", "qualificationsBasic" : "Respecter les plannings, Respecter les méthodes, Respecter les procédures d’alerte, Respecter le budget établi", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "PHOENIX OCP est numéro 1 de la répartition pharmaceutique en France avec près de 4 000 salariés et 58 établissements partout en France. Notre entreprise est à la fois leader et le référent de la distribution pharmaceutique en France à destination des officines, des hôpitaux et des établissements de santé. En apportant la logistique pharmaceutique et des services performants, PHOENIX OCP est le lien indispensable entre les laboratoires et les pharmaciens. Avec un maillage territorial partout en France, PHOENIX OCP détient près de 40% de parts de marché et distribue chaque jour des millions de boîtes de médicaments à 25 000 pharmacies. Chaque jour nous remplissons notre mission de service public et nous contribuons à une meilleure santé. Nous proposons à nos clients des services innovants et nous garantissons la disponibilité produit pour les patients. PHOENIX OCP appartient au groupe Allemand PHOENIX, leader européen du secteur de la répartition pharmaceutique et présent dans 29 pays avec 45 000 collaborateurs. Mettre en œuvre la prévention des installations dans un objectif de «zéro panne» * S’assurer de la qualité des prestations fournies par les constructeurs et les sous-traitants de « zéro panne » * Contrôler régulièrement et de manière obligatoire l’ensemble des matériels d’outils de production ainsi que les périphériques selon les règles définies. * Changer de manière préventive les pièces le nécessitant. * Respecter les plannings et les méthodes. * Organiser son activité en fonction de l’activité de préparation de commandes. * Veiller à la sécurité du matériel de production et de ses périphériques. * Veiller à la propreté du local maintenance et des locaux techniques et au bon état de son matériel. * Assurer le cas échéant l’ouverture et la fermeture du système de pilotage du magasin pour l’ensemble des tâches informatiques liées à l’exploitation du système. Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations * Analyser la panne et établir dans la mesure du possible un diagnostic * Mettre tout en œuvre pour réparer rapidement. * Se mettre en rapport avec l’assistance constructeur et/ou le siège si nécessaire. * Garantir le respect des méthodes d’intervention. * Garantir une trace écrite de ses réparations (carnet de bord, fax…). * Assurer l’accueil, le suivi et le contrôle des actions menées par les prestataires y compris les demandes de devis, pour l’entretien, les travaux, les réparations liés aux bâtiments et à l’outil de production. * Soumettre à son responsable hiérarchique et / ou à la direction des opérations les demandes de devis en fonction des règles établies par l’entreprise. * Analyser la nature et la fréquence des pannes et élaborer des plans d’action à mettre en œuvre afin de ne pas renouveler les incidents constatés. * Effectuer des travaux simples d’entretien et/ou de réparation sur les bâtiments, ne nécessitant pas de compétence particulière (changement de prise électrique, réparation de serrure, etc…) Contribuer à optimiser l’activité de production * Respecter les procédures d’alerte en cas de dysfonctionnement important (outils de production, périphériques…). * Participer au suivi du bon fonctionnement des installations techniques des bâtiments. * S’assurer du respect des procédures de fonctionnement de l’ensemble des matériels de l’établissement et de leur conformité avec les normes de sécurité. * Sensibiliser et former les collaborateurs aux opérations d’intervention simples et aux manipulations techniques. * Respecter le budget établi. ## Additional Information Le poste est basé sur l'établissement de OCP Toulon", "summaryDescription" : "Technicien de maintenance (H/F) at Phoenix OCP. Skills: Maintenance préventive, Diagnostic de pannes, Réparation matérielle. Mettre en œuvre la prévention des installations. 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El Grupo produce energía hidroeléctrica, eólica, solar y termogás (a partir de gas). Statkraft es una compañía global que opera en los mercados energéticos. Cuenta con aproximadamente 6.200 empleados en 20 países El propósito del rol es controlar y supervisar la ejecución del mantenimiento de los activos eólicos, asegurando el cumplimiento de los planes establecidos, normas corporativas y legislación vigente. Deberá garantizar un alto desempeño de los activos, maximizando la disponibilidad y producción, resguardando siempre la seguridad de las personas, el medio ambiente y los activos de la compañía. Principales responsabilidades del rol: * Supervisar el desempeño de los activos eólicos, maximizando su disponibilidad y eficiencia. * Velar por el cumplimiento de los estándares de Seguridad (HSE) y Compliance de Statkraft. * Gestionar y analizar KPIs de mantenimiento, identificando oportunidades de mejora. * Elaborar y revisar informes técnicos de O&M, implementando acciones correctivas ante desviaciones. * Proponer iniciativas de mejora continua en los activos y procesos. * Colaborar con distintas áreas del negocio en iniciativas de creación de valor. Funciones Específicas: * Supervisar las actividades de mantenimiento. * Implementar soluciones técnicas orientadas a mejorar la eficiencia operativa y reducir fallas y costos. * Preparar y actualizar documentación de operación y mantenimiento. * Gestionar, junto al área HSSE, la disponibilidad y uso adecuado de EPP y EPC. * Participar en la planificación de compras de materiales y repuestos críticos. * Apoyar en la elaboración del presupuesto anual del área. Buscamos personas que destaquen por: * Orientación a la seguridad y excelencia operacional * Capacidad analítica y enfoque en mejora continua * Trabajo colaborativo y liderazgo en terreno * Proactividad e iniciativa * Disponibilidad para trabajar en sitio en la localidad de Litueche ## Qualifications Requisitos: * Ingeniería Eléctrica, Control, Automatización o áreas afines. * Contar con al menos 10 años de experiencia en el sector energía y 5 años en energía eólica y BESS. * Dominio de idoma inglés nivel intermedio * Deseable: Conocimiento de programas de paquete Office Sistema de Monitoreo de condición para plantas eólicas, Software de control de mantenimiento (SAP, otros) Ciclo de Calidad PDCA. RCM (Reliability Centered Maintenance). Diagrama de Pareto. * Cursos específicos requeridos para el rol: Training completo de GWO NFPA-70E Norma Técnica de Seguridad y Calidad de Servicio NTSyCS. ISO-55000 SGIIE", "summaryDescription" : "Supervisor/a de Operación y Mantenimiento Eólico - (O&M Wind Farm Supervisor) at Statkraft. Skills: Wind energy O&M, Asset performance, Safety standards. Control and supervise wind asset maintenance. Ensure compliance with plans", "postedDate" : "2026-06-15T19:46:49.000", "createdAt" : "2026-06-16T00:23:56.547", "lastUpdated" : "2026-06-16T12:28:58.356", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T00:23:56.547", "mongoId" : "6a306864f292fd229cfc3c35", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Asset performance management", "KPI analysis", "Corrective action implementation", "Technical documentation", "Maintenance planning", "Purchasing planning", "Budget planning", "Wind energy O&M", "Asset performance", "Safety standards", "Operational excellence", "Continuous improvement", "Technical reporting", "Budget elaboration", "Wind energy", "BESS", "Energy sector", "GWO", "NFPA-70E", "NTSyCS", "ISO-55000", "SGIIE", "GWO Training", "Office Suite", "SAP" ], "skillCount" : 25, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Manager", "dataQualityScore" : 1.0, "_score" : 380.00076, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Energy", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a307919f292fd229c02f1f6", "title" : "Gestor/a de Qualidade Automóvel Júnior (M/F/D)", "company" : "AUTO1 Group", "industry" : "Automotive", "salary" : { "min" : 920.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : false }, "location" : "Lisboa, Carnaxide, PT", "locations" : [ "Lisboa", "Carnaxide", "PT" ], "timestamp" : "2026-06-16T11:47:12.341", "fingerprint" : "7d9370d302cfe8872f6b611165c9f9fb404a3d8bdd6722c0aacef9d06d9bf9d0", "source" : "smartrecruiters", "language" : "pt", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/Auto1/744000132146548-gestor-a-de-qualidade-automovel-junior-m-f-d-", "externalId" : "744000132146548", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Lisboa", "country" : "Portugal", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "hybrid", "geo" : "38.7077507,-9.1365919" } ], "locationText" : "Lisboa, Portugal", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "High School", "experienceMinYears" : 0, "experienceMaxYears" : 2, "experienceLevel" : "entry", "technicalSkills" : "Mechanical automotive", "professionalSkills" : [ "Process management", "Quality management" ], "hardSkillsList" : [ "Mechanical knowledge" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Mechanical knowledge", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Quality management, Process operations", "majorSkillsList" : [ "Quality management", "Process operations" ], "coreResponsibilities" : "Work collaboratively with departments, Work with official bodies, Work with other countries, Manage operational processes, Ensure quality of procedures, Resolve incidents, Follow up on complaints, Promote unique commercial experience, Promote positive customer experience, Promote final customer satisfaction, Develop objective solutions, Maintain contact with external service providers, Maintain contact with workshops, Maintain contact with experts, Maintain contact with entities", "teamCollaboration" : "Cross-departmental collaboration; Collaboration with official bodies; Collaboration with countries", "domainKnowledge" : "Automotive sector", "domainList" : [ "automotive-sector" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Automotive sector" ], "continuousLearning" : "Continuous training", "problemSolvingSkills" : "Solution-focused", "outcomesObjectives" : "Ensure unique commercial experience; Ensure positive customer experience; Ensure final customer satisfaction", "qualificationsBasic" : "12th grade or equivalent, Mechanical automotive training, Automotive Engineering degree, Mechanical Engineering degree, Automotive knowledge, Autonomous profile, Solution-focused profile", "qualificationsPreferred" : "1 year experience as mechanic, 1 year experience as parts estimator, English knowledge", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Hybrid", "rawDescription" : "Quem Somos? O AUTO1 Group é líder no mercado digital de carros usados a nível mundial. Somos uma empresa internacional alemã, estando presentes em mais de 30 países, com mais de 8600 colaboradores de mais de 110 nacionalidades diferentes. Somos a maior rede internacional de automóveis usados na Europa com mais de 20 localizações em Portugal, onde contamos com mais de 30.000 automóveis em stock que são comprados e vendidos através das nossas marcas, nos canais: Compramososeucarro.pt - Canal digital e presencial para compra rápida de automóveis a particulares. AUTO1.com - Canal digital para compra e venda de automóveis a profissionais do setor automóvel. \uD83D\uDEA8No âmbito da nossa expansão, estamos a reforçar a nossa equipa com um/a Gestor/a de Qualidade Automóvel Júnior. O que oferecemos? * Salário Bruto Mensal de 920€ + Bónus Variável Mensal. * Subsídio de alimentação de 7,63€/dia * Cartão Coverflex e benefícios exclusivos * Dia de aniversário livre * Crescimento e formação contínua * Possibilidade de trabalho híbrido O que vais fazer? * Estarás num departamento chave da empresa, que te permitirá ter uma visão global e trabalhar em colaboração com os diferentes departamentos (vendas, logística, documentações), assim como organismos oficiais e dos restantes países. * Como gestor de operações, vais trabalhar de forma independente e proativa nos processos operativos por forma a assegurar a boa gestão e qualidade dos procedimentos. * Resolver e dar seguimento às incidências e reclamações, promovendo uma experiência comercial única, positiva e a satisfação final dos nossos clientes. * Elaborar soluções mantendo uma posição objetiva. * Estabelecer e manter o contacto com os fornecedores de serviços externos (oficinas, peritos, entidades). ## Qualifications * 12ºano ou equivalente com formação em mecânica automóvel ou recém licenciado em Engenharia Automóvel, Mecânica ou equivalente. * Paixão pelo setor automóvel * Conhecimentos de mecânica automóvel. * Perfil autónomo, proativo e focado na solução. * [Valorizado] Experiência de 1 ano como mecânico automóvel, orçamentista de peças automóvel ou semelhante. * [Valorizado] Conhecimentos de Inglês. ## Additional Information Junta-te a uma equipa internacional e faz crescer a tua carreira connosco! Inscreve-te de forma rápida e simples pelo WhatsApp e desenvolve connosco a melhor forma de comprar e vender carros! \uD83D\uDE80 Basta enviares o teu currículo para o +351 966 313 843 ou clicar aqui ➞ [Superchat](https://wa.me/351966313843?text=) \uD83D\uDCF1", "summaryDescription" : "Gestor/a de Qualidade Automóvel Júnior (M/F/D) at AUTO1 Group. Skills: Quality management, Process operations. Work collaboratively with departments. 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O AUTO1 Group é líder no mercado digital de carros usados a nível mundial. Somos uma empresa internacional alemã, estando presentes em mais de 30 países, com mais de 8600 colaboradores de mais de 110 nacionalidades diferentes. Somos a maior rede internacional de automóveis usados na Europa com mais de 20 localizações em Portugal, onde contamos com mais de 30.000 automóveis em stock que são comprados e vendidos através das nossas marcas, nos canais: Compramososeucarro.pt - Canal digital e presencial para compra rápida de automóveis a particulares. AUTO1.com - Canal digital para compra e venda de automóveis a profissionais do setor automóvel. \uD83D\uDEA8No âmbito da nossa expansão, estamos a reforçar a nossa equipa com um/a Gestor/a de Qualidade Automóvel Júnior. O que oferecemos? * Salário Bruto Mensal de 920€ + Bónus Variável Mensal. * Subsídio de alimentação de 7,63€/dia * Cartão Coverflex e benefícios exclusivos * Dia de aniversário livre * Crescimento e formação contínua * Possibilidade de trabalho híbrido O que vais fazer? * Estarás num departamento chave da empresa, que te permitirá ter uma visão global e trabalhar em colaboração com os diferentes departamentos (vendas, logística, documentações), assim como organismos oficiais e dos restantes países. * Como gestor de operações, vais trabalhar de forma independente e proativa nos processos operativos por forma a assegurar a boa gestão e qualidade dos procedimentos. * Resolver e dar seguimento às incidências e reclamações, promovendo uma experiência comercial única, positiva e a satisfação final dos nossos clientes. * Elaborar soluções mantendo uma posição objetiva. * Estabelecer e manter o contacto com os fornecedores de serviços externos (oficinas, peritos, entidades). ## Qualifications * 12ºano ou equivalente com formação em mecânica automóvel ou recém licenciado em Engenharia Automóvel, Mecânica ou equivalente. * Paixão pelo setor automóvel * Conhecimentos de mecânica automóvel. * Perfil autónomo, proativo e focado na solução. * [Valorizado] Experiência de 1 ano como mecânico automóvel, orçamentista de peças automóvel ou semelhante. * [Valorizado] Conhecimentos de Inglês. ## Additional Information Junta-te a uma equipa internacional e faz crescer a tua carreira connosco! Inscreve-te de forma rápida e simples pelo WhatsApp e desenvolve connosco a melhor forma de comprar e vender carros! \uD83D\uDE80 Basta enviares o teu currículo para o +351 966 313 843 ou clicar aqui ➞ [Superchat](https://wa.me/351966313843?text=) \uD83D\uDCF1", "summaryDescription" : "Gestor/a de Qualidade Automóvel Júnior (M/F/D) at AUTO1 Group. Skills: Quality management, Process operations. Work collaboratively with departments. 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Stakeholders de tecnologia; Times técnicos", "projectManagementSkills" : [ "Roadmap" ], "domainKnowledge" : "Plataforma de Dados; Data Lake; Pipelines de dados; Sistemas transacionais; Sistemas operacionais; Relacionamento com clientes; DevOps; Arquitetura de software; Clean Code; Design Patterns; SOLID; Google Cloud Platform", "domainList" : [ "plataforma-de-dados", "data-lake", "pipelines-de-dados", "sistemas-transacionais", "sistemas-operacionais", "relacionamento-com-clientes", "devops", "arquitetura-de-software", "clean-code", "design-patterns", "solid", "google-cloud-platform" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Plataforma de Dados", "Data Lake", "Pipelines de dados", "Sistemas transacionais", "Sistemas operacionais", "Relacionamento com clientes", "DevOps", "Arquitetura de software", "Clean Code", "Design Patterns", "SOLID", "Google Cloud Platform" ], "toolProficiency" : [ "Airflow", "Kubernetes", "Infrastructure as Code" ], "communicationSkills" : "Dialogar com clareza", "continuousLearning" : "Aprendizado contínuo", "innovationCreativity" : "Pesquisar novas tecnologias; 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Armazenamos todos os dados carregados pelos pipelines no Data Lake, essenciais para a tomada de decisões do negócio. Monitoramos continuamente os pipelines de extração de dados para garantir a funcionalidade de leitura e carga, além de otimizar sua performance e eficiência. Suas atividades como CSixer Gestão de entregas: garantir que o roadmap seja executado com qualidade e dentro dos prazos, mantendo visibilidade e previsibilidade para todas as partes interessadas; Liderança e desenvolvimento de pessoas: liderar, inspirar e desenvolver um time de especialistas e engenheiros de dados, promovendo uma cultura de alta performance, colaboração e aprendizado contínuo; Conduzir ciclos de feedback, PDIs e construir um ambiente em que as pessoas possam crescer de verdade; Visão estratégica e roadmap: definir a direção técnica da Plataforma de Dados e traduzir essa visão em um roadmap claro, alinhando prioridades com stakeholders de negócio e tecnologia de forma transparente e consistente; Arquitetura e decisões técnicas: atuar como guardião das decisões de arquitetura, garantindo que o time adote soluções robustas, escaláveis e eficientes no Google Cloud Platform (GCP) — cobrindo desde orquestradores como Airflow até clusters Kubernetes e pipelines com Dataflow; Excelência em engenharia: zelar pela cultura de boas práticas no time: qualidade de código, testes automatizados, CI/CD, Infrastructure as Code e observabilidade. Garantir que o padrão de engenharia da plataforma evolua continuamente; Recrutamento e crescimento do time: atrair, selecionar e reter talentos técnicos de alto nível, construindo ativamente o time ao longo do tempo; Evolução da plataforma: pesquisar, propor e influenciar a adoção de novas tecnologias e padrões de arquitetura que otimizem o consumo de recursos na nuvem e aumentem a resiliência dos ecossistemas sob sua responsabilidade. Requisitos e experiência Liderança técnica comprovada: experiência prévia como gestor ou líder técnico de times de engenharia de dados, engenharia de plataforma ou áreas similares, com responsabilidade sobre pessoas e entregas; Base técnica sólida: vivência como engenheiro de software backend ou de plataforma é fundamental — você precisa entender profundamente o trabalho do time para liderá-lo bem (esta não é uma vaga para perfis com foco exclusivo em gestão de projetos ou em criação de pipelines ETL/SQL); Linguagens: familiaridade com Python (obrigatório) e Golang (muito desejável); Boas práticas de engenharia: domínio em arquitetura de software, Clean Code, Design Patterns, SOLID e cultura forte de testes; DevOps Cloud Comunicação e influência: capacidade de dialogar com clareza tanto com times técnicos quanto com stakeholders de negócio, traduzindo complexidade técnica em impacto para o produto; Disponibilidade para atuar de forma presencial na região central de São Paulo (Av. 9 de Julho); Diferenciais: certificações de Arquitetura ou Engenharia no GCP; experiência prévia criando ferramentas internas (Developer Tooling) para times de dados. Nossos benefícios Vale-Refeição; Vale-Alimentação; Plano de saúde e odontológico; Auxílio-Creche; Seguro de Vida; WellHub | TotalPass; Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo; Carbon Academy; Cartão C6 Carbon; Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório; Carbon Care - Ambulatório localizado em nosso escritório; Sala de amamentação; Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade; Bicicletário; Vestiário; Van corporativa; Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica. C6 BANK PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes. Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos. No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é. Confira mais informações no vídeo abaixo:", "summaryDescription" : "Gerente de Plataforma de Dados at C6 Bank. Skills: Plataforma de Dados, Engenharia de Dados, Liderança Técnica, Google Cloud Platform. Garantir execução do roadmap. Liderar time de especialistas", "postedDate" : "2026-06-16T01:21:40.655", "createdAt" : "2026-06-16T01:21:40.655", "lastUpdated" : "2026-06-16T12:05:24.888", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T01:21:40.655", "mongoId" : "6a308718f292fd229c085d33", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Engenharia de dados", "Engenharia de plataforma", "Backend", "DevOps", "Infraestrutura como código", "Observabilidade", "Liderança", "Inspiração", "Colaboração", "Aprendizado contínuo", "Influência", "Plataforma de Dados", "Engenharia de Dados", "Liderança Técnica", "Google Cloud Platform", "Gestão de entregas", "Liderança de pessoas", "Visão estratégica", "Roadmap", "Arquitetura", "Decisões técnicas", "Engenharia", "Recrutamento", "Crescimento do time", "Evolução da plataforma", "Padrões de arquitetura", "Data Lake", "Pipelines de dados", "Sistemas transacionais", "Sistemas operacionais", "Relacionamento com clientes", "Arquitetura de software", "Clean Code", "Design Patterns", "SOLID", "Certificações de Arquitetura GCP", "Certificações de Engenharia GCP", "Airflow", "Kubernetes", "Infrastructure as Code" ], "skillCount" : 40, "jobCategory" : "engineering", "jobSubcategory" : "software", "seniorityLevel" : "Manager", "dataQualityScore" : 1.0, "_score" : 366.8928, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "FinTech", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a306d05f292fd229cfd6e2e", "title" : "Stagiaire de fin d'études - Analyste Corporate Finance M&A - Janvier / Mars 2027 H/F", "company" : "MAZARS", "industry" : "Financial Services", "salary" : { "min" : 22000.0, "max" : 26000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimation is based on the market baseline for an entry-level internship in consulting in Levallois-Perret, France, adjusted for the specific industry and company." }, "location" : "Levallois-Perret, IDF, France", "locations" : [ "Levallois-Perret", "IDF", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T09:36:44.091", "fingerprint" : "34ee2885b87b8f6cd27cf7ec138c465ec709405a2fc7e804c9dac8460be30da9", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/MAZARS/744000132149319-stagiaire-de-fin-d-etudes-analyste-corporate-finance-m-a-janvier-mars-2027-h-f", "externalId" : "744000132149319", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Levallois-Perret", "state" : "Île-de-France", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "48.8929560,2.2881683" } ], "locationText" : "Levallois-Perret, Île-de-France, France", "employmentType" : "INTERNSHIP", "minimumEducation" : "Master's", "experienceLevel" : "internship", "professionalSkills" : [ "Analyse financière", "Valorisation financière" ], "hardSkillsList" : [ "Analyse financière", "Valorisation financière" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Analyse financière", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Valorisation financière", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Corporate Finance, M&A, Financial analysis", "majorSkillsList" : [ "Corporate Finance", "M&A", "Financial analysis" ], "coreResponsibilities" : "Screening acquéreurs, investisseurs, cibles, Réaliser des études sectorielles, Préparer des pitchs, Préparer des propositions d’accompagnement, Réaliser l’analyse financière, Réaliser l’analyse stratégique, Réaliser la valorisation financière, Assister dans la structuration de montages financiers, Assister dans le suivi au day-to-day, Suivre les contacts clients, Suivre les points clients, Rédiger l’Information Memorandum, Rédiger d’autres documents de process, Mettre en œuvre l’analyse financière, Mettre en œuvre la valorisation, Gérer la data room, Gérer le Q&A, Assister dans le suivi des opérations, Assister dans le suivi des négociations, Assister jusqu’au closing", "teamCollaboration" : "Relation avec les différents bureaux Forvis Mazars; 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Avec + de 40 000 collaborateurs présents dans une centaine de pays, nous faisons partie du Top 10 des cabinets mondiaux. Le département M&A du Groupe Forvis Mazars figure parmi les principaux acteurs français opérant sur le segment Smidcap. Il est composé de 20 collaborateurs en France. Notre offre en M&A se distingue par sa diversité d’opérations, son deal-flow qualifié mais surtout l’implication de nos équipes tout au long du processus, permettant d’offrir une exposition constante et une progression rapide. Nous accordons une grande importance à la cohésion d’équipe (points d’équipe hebdomadaires, échanges avec les associés, etc.). En intégrant le département M&A, vous rejoindrez une équipe jeune et dynamique, évoluant dans un environnement de travail agréable et motivant. De plus, en fonction des opérations, vous pourrez être amené à participer à certaines étapes de process internationaux pouvant impliquer quelques-uns de nos 50 bureaux Forvis Mazars M&A à travers le monde. Après une phase de formation à nos méthodes et outils, vous interviendrez sur l’ensemble du processus (cession, acquisition, levée de fonds, LBO, réorganisation capitalistiques, carve-out, etc.) pour une clientèle de PME, fonds d’investissement et grands groupes français et/ou internationaux. Pleinement intégré à l’équipe M&A, vous prendrez part au développement de l’activité en France et à l’international en relation avec les différents bureaux Forvis Mazars (Europe, Asie et Amérique du Nord). Vous bénéficierez d’une forte exposition aux clients et aux différents intervenants (acquéreurs, investisseurs, banquiers, avocats, etc.). Les principales tâches qui vous seront confiées en collaboration avec l’équipe porterons sur des missions de : Prospection / Origination : * Screening (acquéreurs, investisseurs, cibles) et études sectorielles ; * Préparation de pitchs et autres propositions d’accompagnement ; * Analyse financière et stratégique ; * Valorisation financière (DCF, méthodes des multiples boursiers et transactionnels) ; * Assistance dans la structuration de montages financiers. Exécution de missions : * Assistance dans le suivi au day-to-day (suivi contact, points clients, etc.) ; * Rédaction d'Information Memorandum et autres documents de process ; * Mise en œuvre d'analyse financière et de valorisation ; * Gestion de data room et Q&A ; * Assistance dans le suivi des opérations et des négociations jusqu'au closing. ## Qualifications L’équipe actuelle évolue dans un contexte de travail dynamique et bienveillant. Pour vous y intégrer pleinement, vous êtes étudiant en Grande Ecole de Commerce ou d’Ingénieur spécialisée en Finance. Vous disposez obligatoirement d'un ou plusieurs stages connexes : Boutiques M&A, Banques d'affaires, Equipes M&A Corporate ou Private Equity. Pour mener à bien vos projets au sein de l’équipe, il vous faudra de fortes capacités d’analyse et d’organisation. Vous avez envie de vous investir dans une équipe en forte croissance et possédez un esprit d’équipe et d’initiative. Votre capacité à travailler efficacement en équipe, à collaborer avec les autres et à contribuer à un environnement de travail positif est essentielle. Enfin, la rigueur est une qualité indispensable pour ce poste et votre intérêt pour l'environnement économique et financier, en particulier celui des fusions – acquisitions sera un atout. Stage de fin d’études à pourvoir en janvier ou mars 2027 (les candidatures ne correspondant pas à ce format ne seront pas étudiées). Avantages : • 5 jours de congés payés si votre stage est au-delà de 5 mois • Remboursement de votre pass navigo à hauteur de 50% • Environnement de travail attractif et tout confort. Un Campus à Levallois (5 min à pied du métro) : salle de sport, espaces verts, terrasses. restauration, conciergerie, etc. • CSE (offre sportive, cinéma, art et culture) • Association sportive (groupes de running, foot, basket, golf, tennis, ou encore yoga, etc.)", "summaryDescription" : "Stagiaire de fin d'études - Analyste Corporate Finance M&A - Janvier / Mars 2027 H/F at MAZARS. Skills: Corporate Finance, M&A, Financial analysis. Screening acquéreurs, investisseurs, cibles. 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Una empresa que utiliza la tecnología para ofrecer distintos servicios. Nuestra vertical Urbvan es una red de movilidad compartida con rutas preestablecidas que opera a través de la mas avanzada tecnología y a través de la app. Estamos enfocados en brindar un servicio de calidad, cómodo y seguro, a la vez que contribuimos con la disminución del tráfico vehicular de las ciudades. Acerca del empleo Este no es un rol administrativo tradicional. Eres la persona que se asegura de que cada ruta tenga el vehículo correcto, con el socio transportista correcto y al costo correcto. Tu impacto es directo en la operación: si asignas bien, el servicio funciona; si no, se rompe. Responsabilidades principales: Asignación de rutas Asignar vehículos a rutas activas considerando: * capacidad * tipo de servicio * duración y condiciones operativas * Asegurar cobertura completa de rutas en tiempo Gestión de socios transportistas Ofrecer rutas a socios disponibles dentro de nuestra red Buscar reemplazos cuando: * un socio falla * hay nuevas rutas * hay incidencias operativas * Evitar sobreasignación o conflictos entre servicios Negociación de tarifas * Negociar con socios dentro de rangos definidos * Asegurar tarifas sostenibles y alineadas al negocio * Escalar excepciones cuando sea necesario Control y ejecución en sistema * Registrar tarifas y condiciones en sistema interno * Asegurar que cada asignación tenga respaldo documental (adendas) * Mantener trazabilidad de cualquier cambio Perfil requerido: * Experiencia en operaciones, logística o transporte * Excel intermedio/avanzado * Experiencia usando CRM o sistemas operativos (HubSpot es un plus) * Buen criterio para tomar decisiones rápidas * Habilidad para negociar y resolver problemas en tiempo real * Alta atención al detalle KPIs del rol * % de rutas cubiertas en tiempo * % de asignaciones sin incidencias * Cumplimiento de tarifas * Tiempo de reemplazo de socios * Exactitud en sistema (tarifas y documentación ## Additional Information Ofrecemos * Salario $15, 300 brutos mensuales prestaciones superiores a las de ley. al concluir el periodo de prueba: * Total Pass * SGMM y Seguro de Vida con Insignia * Mina (Wellness) * Lunes a domingo de 14:00 a 23:00. Nuestro compromiso con la Diversidad e Inclusión En Urbvan nos esforzamos por construir una fuerza laboral compuesta por personas con diversos antecedentes, habilidades, mentes e identidades que nos ayuden a crecer, no sólo como empresa, sino también como individuos. Urbvan es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, cuidando la brecha salarial. ¡Prepárate para un viaje sin igual! \uD83D\uDC9C Si estas interesado manda tu cv al 5542231824 con el Lic Luis Cárdenas", "summaryDescription" : "Especialista de Asignación de Flota (Operaciones) at Urbvan. Skills: Asignación de rutas, Gestión de socios, Negociación de tarifas. Asignar vehículos a rutas activas. 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BDO Tax M&A is de plek waar jij dit samen met jouw collega’s doet. Zo ben jij de allround M&A Tax adviseur waarop de klant kan bouwen en begeleid je de klant bij elke fase in dit traject. Verder zet jij jouw ervaring met het begeleiden van de fiscale werkzaamheden bij transacties en jouw commercieel vermogen in bij het naar een hoger plan brengen van de fiscale M&A praktijk in de regio Zuid. Ook heb je een voortrekkersrol in het uitbouwen van de fiscale transactiepraktijk en ben je het aanspreekpunt voor klanten. Tevens ben je verantwoordelijk voor het uitbouwen en begeleiden van het fiscale M&A team in de regio en de vaktechnische ontwikkeling van het team. Je geeft leiding aan een team van fiscalisten en weet de juiste specialisten aan te haken op de deal waar nodig. Jouw portefeuille bestaat voornamelijk uit nationale en internationale bedrijven uit het middensegment actief in de transactiepraktijk, waaronder uiteraard Nederlandse private equity. Ontwikkeling en groei naar een senior managersfunctie is daarbij zeker mogelijk. Nú is jouw moment om een bijdrage te leveren. Een bijdrage waar klanten, onze maatschappij en de mensen om je heen echt iets aan hebben. Kom bij BDO. Samen met onze klanten en ruim 3.000 gedreven collega’s maken we impact. Met elkaar maken we deel uit van een wereldwijd netwerk. Werken vanuit het meest duurzame pand van Breda? 200 BDO-collega’s doen dit al. Zij werken met en voor elkaar om samen het beste voor de klant te realiseren. Trouwens, dit nieuwe kantoor is niet alleen duurzaam. Ook heeft het een heel moderne uitstraling en comfortabele werkplekken voor de circa 200 professionals die hiervandaan werken. Hiermee voeg jij waarde toe Bij BDO hebben we oog voor wie jij bent. Wat jij kan. Waarin je als professional nog verder kunt groeien. Dat maakt ons dus vooral nieuwsgierig naar jou. Hoe zet jij bijvoorbeeld jouw overtuigingskracht en leiderschap in als Tax Manager M&A? Onder aan de streep is het ook belangrijk dat je beschikt over: * een afgeronde wo-master fiscaal recht of fiscale economie. * lidmaatschap voor de NOB. * minimaal 5 jaar ervaring. Echte waarde is meer dan geld Bij BDO kan je rekenen op een salaris dat past bij wat je doet én wat je kunt. Tel hierbij op: * een mobiliteitsbudget. * 22 vakantiedagen + 10 flexdagen per kalenderjaar. Wil je nog meer vrije tijd? In overleg kun je extra flexdagen kopen. * invloed op de stappen die jij zet in jouw carrière. * een pensioenpremieregeling bij Nationale Nederlanden waar je 2% aan bijdraagt. Ook ben jij verzekerd voor een nabestaandenpensioen. Dit zijn nog maar de eerste 4 punten. Voor een compleet overzicht van de arbeidsvoorwaarden ga naar [werkenbijbdo.nl/arbeidsvoorwaarden](https://www.werkenbijbdo.nl/arbeidsvoorwaarden). Kom werken bij BDO en ga voor echte waarde Reageren op deze vacature? Natuurlijk. Heb jij eerst nog vragen? Marleen Maassen geeft je antwoord via + 31(0)40 269 8255 en/of [marleen.maassen@bdo.nl](mailto:marleen.maassen@bdo.nl). #LI-MM1 #LI-Hybrid", "summaryDescription" : "Tax Manager M&A at BDO. Skills: M&A Tax, Fiscal advisory. Advise clients on M&A tax. Guide clients through M&A", "postedDate" : "2026-06-15T07:58:19.000", "createdAt" : "2026-06-15T23:34:26.941", "lastUpdated" : "2026-06-16T08:58:23.918", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:34:26.941", "mongoId" : "6a30545ef292fd229cf17a36", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "75k-100k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Taxation", "Fiscal M&A", "Leadership", "Overtuigingskracht", "M&A Tax", "Fiscal advisory", "M&A Tax advisory", "Transaction advisory", "Tax practice development", "Fiscal transaction practice", "Transaction practice", "Dutch private equity", "Lidmaatschap NOB" ], "skillCount" : 13, "jobCategory" : "finance", "jobSubcategory" : "accounting", "seniorityLevel" : "Manager", "dataQualityScore" : 1.0, "_score" : 359.86026, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Consulting", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2c727674d8ee00a0930cf3", "title" : "Servicetechniker (C1+ DE) Sicherheitstechnik (m/w/d)", "salary" : { "min" : 48000.0, "max" : 65000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Mid-level Servicetechniker in Berlin, Germany, adjusted for the Technology industry." }, "location" : "Berlin, DE", "locations" : [ "Berlin", "DE" ], "certifications" : [ "230-Volt-Schein" ], "timestamp" : "2026-06-16T02:05:21.377", "fingerprint" : "b401a1bf7ba82affc2ac85385152e7a5c7c44ac930e9c7d8fee709dcc539a69f", "source" : "personio", "language" : "de", "applyUrl" : "https://meinalarm24.jobs.personio.de/job/2652697", "externalId" : "2652697", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Berlin", "country" : "Germany", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "52.5173885,13.3951309" } ], "locationText" : "Berlin, Germany", "employmentType" : "FULL_TIME", "technicalSkills" : "Sicherheitstechnik, Alarmanlagen, Videoüberwachungsanlagen, Elektronische Schließanlagen, Ajax, Jablotron, Dahua", "professionalSkills" : [ "Kundenberatung", "Kundenbetreuung" ], "hardSkillsList" : [ "Konfiguration", "Installation", "Wartung" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Konfiguration", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Installation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Wartung", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Sicherheitstechnik, Kundenkontakt", "majorSkillsList" : [ "Sicherheitstechnik", "Kundenkontakt" ], "coreResponsibilities" : "Konfiguration von Alarmanlagen, Installation von Alarmanlagen, Wartung von Alarmanlagen, Konfiguration von Videoüberwachungsanlagen, Installation von Videoüberwachungsanlagen, Wartung von Videoüberwachungsanlagen, Konfiguration von elektronischen Schließanlagen, Installation von elektronischen Schließanlagen, Wartung von elektronischen Schließanlagen, Bearbeitung von Kundenaufträgen, Installation von Systemen, Übergabe der Anlagen an Kunden, Aufnahme von Kundenwünschen, Weiterleitung von Kundenwünschen, Dokumentation von Projektschritten", "teamCollaboration" : "Junges Team; Familiäres Team; Flache Hierarchien", "domainKnowledge" : "Sicherheitstechnik", "domainList" : [ "sicherheitstechnik" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Sicherheitstechnik" ], "communicationSkills" : "Kundenkommunikation", "documentationSkills" : "Projektdokumentation", "continuousLearning" : "Regelmäßige Schulungen; Weiterbildungen", "innovationCreativity" : "Innovative Produkte", "specialRequirements" : "Fahrzeit zählt als Arbeitszeit, Dienstwagen zur privaten Nutzung", "qualificationsBasic" : "Technischer Background, 230-Volt-Schein, Führerschein der Klasse B, Sauberes Führungszeugnis", "qualificationsPreferred" : "Erfahrungen in der Sicherheitstechnik", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Wir brauchen Dich Du hast Lust auf ein junges, familiäres Team mit flachen Hierarchien, offenen Türen und kurzen Wegen? Dann bist Du bei uns goldrichtig. Wir sind leidenschaftlich, kooperativ, positiv, neugierig und schätzen eine gesunde Work-Life-Balance. Wir handeln klug, lachen oft und suchen Gleichgesinnte, die mit uns gemeinsam den Markt für Sicherheitstechnik aufmischen. Bewirb Dich bei uns als Servicetechniker für Sicherheitstechnik ! Sicherheitstechniker | Servicetechniker | Elektriker | Elektroniker | Fernmeldetechniker | Elektrofachkraft | Energie & Gebäudetechnik | Automatisierungstechnik Ein typischer Tag bei uns Du bist unser Experte für alle Themen rundum Konfiguration, Installation und Wartung von Alarmanlagen, Videoüberwachungsanlagen und elektronischen Schließanlagen. Eigenverantwortlich bearbeitest Du zugewiesene Kundenaufträge und installierst Systeme renommierter Hersteller (z.B. Ajax, Jablotron, Dahua). Du übergibst die Anlagen direkt vor Ort an die Kunden und bist ihr erster Ansprechpartner. Kundenwünsche, z.B. für zusätzliche Services, nimmst Du auf und leitest sie an die Sicherheitsberatung weiter. Du dokumentierst alle Projektschritte in unseren internen Systemen. Womit Du uns überzeugen kannst Deine Einstellung zählt: Du bist lernwillig und offen für innovative Produkte und digitale Prozesse. Du bringst einen technischen Background mit, z.B. als Elektriker, Elektroniker, in der Fernmeldetechnik, Automatisierungstechnik oder als Elektrofachkraft. Über Erfahrungen in der Sicherheitstechnik freuen wir uns, setzen diese jedoch nicht voraus. Dir macht es Spaß direkt mit Kunden zu agieren und kommunizieren. Arbeiten an Strom ist für Dich kein Problem – Du hast z.B. den 230-Volt-Schein. Du bist fit für den Außendienst: Mit einem Führerschein der Klasse B bist Du sicher unterwegs. Deine Vertrauenswürdigkeit ist genauso sauber wie Dein Führungszeugnis. Das bieten wir Dir Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie einer attraktiven Entlohnung inkl. Bonus. Fahrzeit zählt: Sobald Du zuhause ins Auto steigst, beginnt Deine Arbeitszeit. Spannende Benefits: Wählbare Benefits wie u.a. Weihnachtsgeld, ÖPNV-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Kitazuschuss, Internet- und Essenszuschuss. Work-Life-Balance: Tagesbaustellen bei privaten und gewerblichen Kunden – ohne Nachtdienste. Top-Ausstattung: Professionelles Werkzeug von führenden Herstellern. Mobilität: Ein moderner Dienstwagen (z.B. Skoda Octavia), den Du auch privat nutzen kannst. Schnelle Prozesse: Ein kurzer Bewerbungsprozess inkl. schneller Rückmeldung und guten Gesprächen. Gezielte Einarbeitung: Intensives Onboarding und strukturierte Trainings – damit Du schnell durchstarten kannst. Weiterbildungen: Regelmäßige Schulungen, um Deine Expertise zu vertiefen. Teamspirit & Wertschätzung: Standortübergreifende Teamevents und ein echtes Feel-Good-Paket. Zusammenhalt: Fast 30 großartige Kolleginnen und Kollegen freuen sich darauf, Dich willkommen zu heißen. Sei dabei und begleite uns auf unserem spannenden Weg! Wie Du uns Deine Bewerbung zukommen lässt, überlassen wir ganz Dir. Wichtig ist nur: Schreib uns Deinen frühestmöglichen Starttermin und Deine Gehaltsvorstellung. Deine Ansprechpartnerin Anna freut sich darauf, Dich kennenzulernen. Geeignet für: Sicherheitstechniker, Servicetechniker, Elektriker, Elektroniker, Fernmeldetechniker, Elektrofachkraft, Energie & Gebäudetechniker, Automatisierungstechniker", "summaryDescription" : "Servicetechniker (C1+ DE) Sicherheitstechnik (m/w/d). Skills: Sicherheitstechnik, Kundenkontakt. Konfiguration von Alarmanlagen. Installation von Alarmanlagen", "createdAt" : "2026-06-14T19:43:07.811", "lastUpdated" : "2026-06-16T02:05:21.377", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T19:43:07.811", "mongoId" : "6a2c727674d8ee00a0930cf3", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "30k-50k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Konfiguration", "Installation", "Wartung", "Sicherheitstechnik", "Kundenkontakt", "Kundenberatung", "Kundenbetreuung", "230-Volt-Schein" ], "skillCount" : 8, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Mid", "dataQualityScore" : 0.6666667, "_score" : 358.9841, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Technology", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a305466f292fd229cf17d2c", "title" : "Stagiaire de fin d'études - Analyste Corporate Finance M&A - Janvier / Mars 2027 H/F", "company" : "MAZARS", "industry" : "Financial Services", "salary" : { "min" : 22000.0, "max" : 26000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "The estimation is based on the market baseline for an entry-level internship in consulting in Levallois-Perret, France, adjusted for the specific industry and company." }, "location" : "Levallois-Perret, IDF, France", "locations" : [ "Levallois-Perret", "IDF", "France" ], "timestamp" : "2026-06-16T07:28:08.091", "fingerprint" : "d183fb058d29ebcc94699caff65704d000caf91bb7967669d45b03c9ba42a712", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/MAZARS/744000132149319-stagiaire-de-fin-d-etudes-analyste-corporate-finance-m-a-janvier-mars-2027-h-f", "externalId" : "744000132149319", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Levallois-Perret", "state" : "Île-de-France", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "48.8929560,2.2881683" } ], "locationText" : "Levallois-Perret, Île-de-France, France", "employmentType" : "INTERNSHIP", "minimumEducation" : "Master's", "experienceLevel" : "internship", "professionalSkills" : [ "Analyse financière", "Valorisation financière", "Analyse sectorielle" ], "hardSkillsList" : [ "DCF" ], "hardSkills" : [ { "name" : "DCF", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Corporate Finance, M&A, Financial analysis, Valuation", "majorSkillsList" : [ "Corporate Finance", "M&A", "Financial analysis", "Valuation" ], "coreResponsibilities" : "Screening acquéreurs, investisseurs, cibles, Réaliser des études sectorielles, Préparer des pitchs, Préparer des propositions d’accompagnement, Réaliser des analyses financières, Réaliser des analyses stratégiques, Réaliser des valorisations financières, Assister dans la structuration de montages financiers, Assister dans le suivi au day-to-day, Suivre les contacts clients, Suivre les points clients, Rédiger d’Information Memorandum, Rédiger d’autres documents de process, Mettre en œuvre d’analyse financière, Mettre en œuvre de valorisation, Gérer de data room, Gérer de Q&A, Assister dans le suivi des opérations, Assister dans le suivi des négociations, Assister jusqu’au closing", "teamCollaboration" : "Collaboration avec les différents bureaux Forvis Mazars; Relation avec les différents intervenants", "domainKnowledge" : "Fusions-acquisitions; Levée de fonds; LBO; Réorganisation capitalistiques; Carve-out", "domainList" : [ "fusions-acquisitions", "levee-de-fonds", "lbo", "reorganisation-capitalistiques", "carve-out" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Fusions-acquisitions", "Levée de fonds", "LBO", "Réorganisation capitalistiques", "Carve-out" ], "toolProficiency" : [ "Bloomberg Terminal", "Reuters Eikon", "FactSet" ], "communicationSkills" : "Préparation de pitchs; Assistance clients", "documentationSkills" : "Rédaction d'Information Memorandum", "qualificationsBasic" : "Stage en Grande Ecole de Commerce ou d’Ingénieur spécialisée en Finance, Stages connexes : Boutiques M&A, Banques d’affaires, Equipes M&A Corporate ou Private Equity, Fortes capacités d’analyse, Fortes capacités d’organisation, Esprit d’équipe, Esprit d’initiative, Capacité à travailler efficacement en équipe, Capacité à collaborer avec les autres, Capacité à contribuer à un environnement de travail positif, Rigueur, Intérêt pour l’environnement économique et financier, Intérêt pour les fusions – acquisitions", "qualificationsPreferred" : "Participation à certaines étapes de process internationaux", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Forvis Mazars est un groupe international d'audit, de fiscalité et de conseil. Avec + de 40 000 collaborateurs présents dans une centaine de pays, nous faisons partie du Top 10 des cabinets mondiaux. Le département M&A du Groupe Forvis Mazars figure parmi les principaux acteurs français opérant sur le segment Smidcap. Il est composé de 20 collaborateurs en France. Notre offre en M&A se distingue par sa diversité d’opérations, son deal-flow qualifié mais surtout l’implication de nos équipes tout au long du processus, permettant d’offrir une exposition constante et une progression rapide. Nous accordons une grande importance à la cohésion d’équipe (points d’équipe hebdomadaires, échanges avec les associés, etc.). En intégrant le département M&A, vous rejoindrez une équipe jeune et dynamique, évoluant dans un environnement de travail agréable et motivant. De plus, en fonction des opérations, vous pourrez être amené à participer à certaines étapes de process internationaux pouvant impliquer quelques-uns de nos 50 bureaux Forvis Mazars M&A à travers le monde. Après une phase de formation à nos méthodes et outils, vous interviendrez sur l’ensemble du processus (cession, acquisition, levée de fonds, LBO, réorganisation capitalistiques, carve-out, etc.) pour une clientèle de PME, fonds d’investissement et grands groupes français et/ou internationaux. Pleinement intégré à l’équipe M&A, vous prendrez part au développement de l’activité en France et à l’international en relation avec les différents bureaux Forvis Mazars (Europe, Asie et Amérique du Nord). Vous bénéficierez d’une forte exposition aux clients et aux différents intervenants (acquéreurs, investisseurs, banquiers, avocats, etc.). Les principales tâches qui vous seront confiées en collaboration avec l’équipe porterons sur des missions de : Prospection / Origination : * Screening (acquéreurs, investisseurs, cibles) et études sectorielles ; * Préparation de pitchs et autres propositions d’accompagnement ; * Analyse financière et stratégique ; * Valorisation financière (DCF, méthodes des multiples boursiers et transactionnels) ; * Assistance dans la structuration de montages financiers. Exécution de missions : * Assistance dans le suivi au day-to-day (suivi contact, points clients, etc.) ; * Rédaction d'Information Memorandum et autres documents de process ; * Mise en œuvre d'analyse financière et de valorisation ; * Gestion de data room et Q&A ; * Assistance dans le suivi des opérations et des négociations jusqu'au closing. ## Qualifications L’équipe actuelle évolue dans un contexte de travail dynamique et bienveillant. Pour vous y intégrer pleinement, vous êtes étudiant en Grande Ecole de Commerce ou d’Ingénieur spécialisée en Finance. Vous disposez obligatoirement d'un ou plusieurs stages connexes : Boutiques M&A, Banques d'affaires, Equipes M&A Corporate ou Private Equity. Pour mener à bien vos projets au sein de l’équipe, il vous faudra de fortes capacités d’analyse et d’organisation. Vous avez envie de vous investir dans une équipe en forte croissance et possédez un esprit d’équipe et d’initiative. Votre capacité à travailler efficacement en équipe, à collaborer avec les autres et à contribuer à un environnement de travail positif est essentielle. Enfin, la rigueur est une qualité indispensable pour ce poste et votre intérêt pour l'environnement économique et financier, en particulier celui des fusions – acquisitions sera un atout. Stage de fin d’études à pourvoir en janvier ou mars 2027 (les candidatures ne correspondant pas à ce format ne seront pas étudiées). Avantages : • 5 jours de congés payés si votre stage est au-delà de 5 mois • Remboursement de votre pass navigo à hauteur de 50% • Environnement de travail attractif et tout confort. Un Campus à Levallois (5 min à pied du métro) : salle de sport, espaces verts, terrasses. restauration, conciergerie, etc. • CSE (offre sportive, cinéma, art et culture) • Association sportive (groupes de running, foot, basket, golf, tennis, ou encore yoga, etc.)", "summaryDescription" : "Stagiaire de fin d'études - Analyste Corporate Finance M&A - Janvier / Mars 2027 H/F at MAZARS. Skills: Corporate Finance, M&A, Financial analysis, Valuation. Screening acquéreurs, investisseurs, cibles. Réaliser des études sectorielles", "postedDate" : "2026-06-15T09:03:07.000", "createdAt" : "2026-06-15T23:39:37.111", "lastUpdated" : "2026-06-16T07:28:08.091", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:39:37.111", "mongoId" : "6a305466f292fd229cf17d2c", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "<30k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "DCF", "Corporate Finance", "M&A", "Financial analysis", "Valuation", "Analyse financière", "Valorisation financière", "Analyse sectorielle", "Fusions-acquisitions", "Levée de fonds", "LBO", "Réorganisation capitalistiques", "Carve-out", "Bloomberg Terminal", "Reuters Eikon", "FactSet" ], "skillCount" : 16, "jobCategory" : "finance", "jobSubcategory" : "accounting", "seniorityLevel" : "Entry", "dataQualityScore" : 1.0, "_score" : 357.5425, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Consulting", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "69ce5e3b9bc74574cb6779ac", "title" : "Automotive Diagnostic Technical Specialist [NAC]", "company" : "Mercedes-Benz Research and Development India", "industry" : "Manufacturing", "salary" : { "min" : 1200000.0, "max" : 2000000.0, "currency" : "INR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for an Automotive Diagnostic Technical Specialist in Bangalore, India, adjusted for mid-seniority and the automotive industry." }, "location" : "India-Karnataka-Bangalore", "locations" : [ "India-Karnataka-Bangalore", "'Embassy Crest' Plot No 5, , EPIP Zone, Phase 1, " ], "certifications" : [ "Certification in Automotive Diagnostic" ], "timestamp" : "2026-06-15T13:35:31.243", "fingerprint" : "64f3e840300d88be4b901b59ae56d0906137dd21f3981956be26acf0e4588446", "source" : "taleo", "language" : "en", "applyUrl" : "https://daimler.taleo.net/careersection/ex/jobdetail.ftl?job=889394", "externalId" : "889394", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Bangalore", "state" : "Karnataka", "country" : "India", "continent" : "as", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "12.9767936,77.5900820" } ], "locationText" : "Bangalore, Karnataka, India", "minimumEducation" : "Degree in Automotive Engineering or a Certification in Automotive Diagnostic", "technicalSkills" : "Automotive technology, Diagnostic methodologies, Electronic vehicle systems, CAN protocol, UDS protocol", "professionalSkills" : [ "Technical support", "Specialized guidance", "Problem solving" ], "hardSkillsList" : [ "Automotive diagnostics", "Vehicle systems troubleshooting", "Engine subsystems", "Transmission subsystems" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Automotive diagnostics", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Vehicle systems troubleshooting", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Engine subsystems", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Transmission subsystems", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Automotive diagnostics, Vehicle systems, Diagnostic tools", "majorSkillsList" : [ "Automotive diagnostics", "Vehicle systems", "Diagnostic tools" ], "coreResponsibilities" : "Coordinate operations of technical support team, Provide guidance and support, Collaborate with cross-functional teams, Identify solutions, Provide answers, Stay up-to-date with trends, Enhance skills through training, Support and resolve Mercedes-Benz Workshops, Deliver diagnostic content, Effective communication, Co-ordination with stakeholders", "teamCollaboration" : "Cross-functional teams; 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Our mission is to drive innovation and excellence in automotive engineering, digitalization, and sustainable mobility solutions, shaping the future of mobility. Job Responsibilities · Coordinate and manage the operations of the technical support team at the Network Assistance Center · As an automotive technical specialist with solid diagnostic knowledge, your responsibilities will include: · Utilizing your automotive technical knowledge to provide specialized guidance and support to the Mercedes-Benz network, using the latest digital tools available from the brand. · Collaborating with cross-functional teams on various technical topics across the full range of Mercedes-Benz passenger vehicles to identify solutions and provide answers. · Staying up-to-date with the latest trends and advancements in the automotive industry, continuously enhancing your skills through training and development initiatives. · Support & resolve Mercedes-Benz Workshops with any technical issues · Working in a global team to deliver diagnostic content in time, with the defined quality · Effective communication and co-ordination with Various Stake Holders. Experience · Hands-on experience in diagnostics & troubleshooting of automotive electronic vehicle systems · Experience on Aftersales diagnostic · Experience in dealing with the different stake holders and work under challenging environment Skills Required · English language proficiency – excellent written and strong verbal communication skills · Degree in Automotive Engineering or a Certification in Automotive Diagnostic. · Experience as a workshop specialist or in automotive development is an added value. · Knowledge of automotive technology Mercedes-Benz Systems. · Knowledge or experience in diagnostic methodologies. · Independent working experience with electronically controlled vehicle systems. · Good Understating of Gasoline, Diesel engine and automatic transmission & its subsystems · Good understanding of diagnostic tester and diagnostic tools. · Customer oriented thinking. · Good analytical skills for analyzing the field issues related to vehicle & diagnostic tester content · Basic Knowledge of CAN and UDS protocol is an added advantage · Team player. · Motivation to learn other languages is an added value Why Join Us? • Be part of a purpose-driven organization that is shaping the future of mobility • Work on cutting-edge technologies and global projects • Thrive in a collaborative, diverse, and inclusive environment • Access world-class infrastructure and continuous learning opportunities Equal Opportunity Statement At MBRDI, we are committed to diversity and inclusion. We welcome applications from all qualified individuals, regardless of gender, background, or ability. Mercedes-Benz Research and Development India Private Limited", "summaryDescription" : "Automotive Diagnostic Technical Specialist [NAC] at Mercedes-Benz Research and Development India. Skills: Automotive diagnostics, Vehicle systems, Diagnostic tools. Coordinate operations of technical support team. 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Somos uma empresa brasileira de tecnologia referência na América Latina. Por meio de soluções inovadoras, conectamos milhares de restaurantes a milhões de consumidores diariamente com uma média de 100 milhões de pedidos mensais. Além do delivery de comida, também somos Mercado, Farmácia e Pet. Temos também o iFood Pago, nossa Fintech, que engloba o iFood Benefícios, o vale alimentação e refeição do iFood e o próprio iFood Pago, o banco do restaurante. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que está sempre à frente com tecnologia de ponta e inovação constante. Seu Cardápio Diário: Facilitar a comunicação entre os times de Operação e Tecnologia, atuando como a ponte que conecta as duas áreas. Identificar problemas e oportunidades, propondo e implementando soluções eficazes que promovam a inovação e o crescimento. Traduzir a linguagem técnica para a operação e vice-versa, garantindo um entendimento mútuo entre as equipes. Ingredientes Que Buscamos: Habilidade intermediária/avançada em SQL, essencial para análise e automação de dados. Conhecimento em Python, considerado um diferencial para automação de processos. Capacidade de análise crítica e raciocínio analítico estruturado, com habilidade para resolver problemas complexos. Excelente habilidade de comunicação, capaz de transitar entre conversas técnicas e apresentações para a lideranç a. Para Realçar o Sabor: Perfil proativo, curioso e persistente, que busca constantemente melhorias e não se contenta com o status quo. Capacidade de traduzir problemas em soluções e insights claros, contribuindo para a inovação e o crescimento da área. Experiência em ambientes que valorizam a colaboração e a autonomia, com foco em questionar e propor melhorias. Buscamos uma pessoa apaixonada por inovação e tecnologia, que esteja sempre em busca de novos aprendizados e que goste de desafios. 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Principales responsabilidades: * Analizar resultados financieros e identificar desviaciones * Participar en el cierre contable y de costos * Liderar presupuesto y forecast * Analizar costos productivos y eficiencia * Evaluar rentabilidad de productos y proyectos * Generar reportes locales y a casa matriz * Construir dashboards y herramientas analíticas (Power BI) * Coordinar con áreas para generar entendimiento del negocio ## Qualifications Buscamos un perfil que: * Altamente analítico y curioso * Capaz de transformar datos en insights * Cómodo trabajando con distintas áreas * Interesado en herramientas BI y automatización * Ordenado, autónomo y orientado a resultados Requisitos: * Contador Auditor, Ingeniero Comercial o Civil * 3 a 5 años de experiencia en control de gestión * Experiencia deseable en empresas industriales * Manejo de SAP, Excel avanzado y Power BI * Interés en análisis de datos e inteligencia artificial ## Additional Information Condiciones y Entorno Laboral * Contrato inicial a plazo fijo (3 meses) , con renovación por un nuevo plazo o indefinido según desempeño. * Jornada laboral: Lunes a jueves de 08:00 a 16:30 y viernes de 08:00 a 16:00 hrs. * Trabajo 100% presencial en planta. * Almuerzo en casino corporativo. * Estacionamiento al interior de la planta. * Estabilidad, ambiente seguro y opciones de desarrollo interno.", "summaryDescription" : "Encargado de Control de Gestión at Lesaffre. 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Pour l’ouverture de notre nouveau centre de distribution à Beauvais, Amazon recrute plusieurs technicien·ne·s de maintenance pour relever un défi ambitieux: maintenir et optimiser des technologies de pointe, dès le lancement du site. Votre expertise fait la différence : chaque diagnostic, réglage ou optimisation permet à des milliers de commandes d’arriver à temps chez nos clients. Vous aimez les challenges techniques, les technologies de pointe et voir immédiatement l’impact de votre travail ? Ce poste est fait pour vous. Key job responsibilities Responsabilités principales: • Sécurité & conformité: Vous appliquez et promouvez les standards santé & sécurité. Vous réalisez les évaluations de risques et garantissez des interventions conformes aux normes et réglementations. • Maintenance préventive & fiabilité: Vous déployez les plans de maintenance sur des équipements automatisés (convoyeurs, robots, tri, emballage) et utilisez la GMAO pour planifier, suivre et tracer vos interventions. • Dépannage & résolution de problèmes complexes: Vous intervenez rapidement en cas de panne, réalisez des diagnostics avancés et identifiez les causes racines sur des systèmes électriques, mécaniques et automatisés. • Technologies d’automatisation: Vous maintenez et configurez des systèmes incluant API, réseaux de terrain et équipements périphériques (scanners, impression-application, tri). • Amélioration continue: Vous analysez la performance des équipements, proposez des optimisations et partagez votre expertise avec les membres de l’équipe. A day in the life Site fonctionnant 24h/24, 7 jours/7 – horaires variables pouvant inclure nuits, week-ends et jours fériés. Basic Qualifications: - Formation et expérience : Bac Pro, BTS, BUT ou équivalent (Bac+2 minimum) en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique, avec expérience en maintenance électrique et mécanique ou une expérience sur un poste similaire pour une durée d'au moins de deux ans. - Maintenance préventive et GMAO : Expérience prouvée avec les systèmes de maintenance préventive planifiée et maîtrise des plateformes GMAO - Dépannage et diagnostic : Capacités avancées de dépannage sur équipements de manutention et systèmes d'automatisation, avec maîtrise de la lecture des plans mécaniques et électriques - Compétences techniques : Expérience pratique avec systèmes de convoyeurs, contrôleurs moteur, variateurs de fréquence et technologies de capteurs - Compétences opérationnelles : Connaissance des normes de santé et sécurité, fortes compétences organisationnelles et excellentes capacités de communication Preferred Qualifications: - Certifications électriques : Habilitations électriques avec expérience en travaux d'ordre électrique et maintenance des contrôleurs moteur/variateurs - Expertise en automatisation : Expérience avec systèmes Siemens (API), réseaux de terrain, robotique et systèmes automatisés de stockage/récupération - Technologies de traçabilité : Expertise en configuration et maintenance de scanners de codes-barres et systèmes d'impression-application - Technologie de maintenance 4.0: Utilisation et/ou exploitation des différentes technologies liées à la maintenance 4.0 - Leadership technique : Expérience d'encadrement de techniciens juniors avec compétences en rédaction technique pour la documentation - Gestion de projets : Expérience en gestion de projet d'installations d'équipements et capacités multilingues (un atout) - Machine de conditionnement: Entretien et mise au point de machine de conditionnement automatique Amazon est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous sommes convaincus qu'une main d'oeuvre diversifée est essentielle à notre réussite. Nous prenons nos décisions de recrutement en fonction de votre expérience et de vos compétences. Nous apprécions votre envie de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. 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Acabamos de recibir nuestra licencia bancaria y estamos entrando en una etapa de crecimiento acelerado, innovación constante y oportunidades reales para quienes quieren construir algo grande. ¡Forma parte de la revolución financiera que está cambiando México! ¿Qúe harás como Especialista de Cumplimiento Normativo de Facilities ? Como Especialista de Cumplimiento Normativo serás responsable de asegurar el cumplimiento regulatorio de las instalaciones y operaciones de la compañía, garantizando que todos los procesos, licencias, certificaciones y requerimientos legales se encuentren actualizados y alineados con la normativa aplicable. Trabajarás de manera cercana con áreas como Facilities, Seguridad, Recursos Humanos y Capacitación para implementar controles, atender auditorías y mitigar riesgos operativos y regulatorios. 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À medida que expandimos a nossa oferta de produtos, contamos com profissionais de linha da frente excecionais que proporcionam experiências memoráveis aos clientes, ao mesmo tempo que impulsionam resultados comerciais. O/a Agente de Serviço de Aluguer desempenha uma função dupla: Embaixador/a da Experiência do Cliente nas reservas Especialista de Vendas para demonstrações e conversão na compra de autocaravanas Esta posição é fundamental para garantir que os clientes saem satisfeitos, quer estejam a iniciar uma viagem de aluguer ou a adquirir a sua futura autocaravana. A FUNÇÃO O/a Agente de Serviço de Aluguer executa todas as operações de aluguer com contacto direto com o cliente e realiza demonstrações profissionais de autocaravanas para converter leads em compradores. Trata-se de uma função prática e centrada no cliente, que combina serviço, apresentação de produto, execução operacional e acompanhamento comercial. Tanto no aluguer como nas vendas, esta função assegura que cada veículo, cada interação e cada momento com o cliente refletem os elevados padrões da Indie Campers. EM QUE IRÁ TRABALHAR? Atendimento ao Cliente & Operações: Realizar check-ins/check-outs, briefings e prestar apoio contínuo durante o aluguer. Gerir situações críticas e emergências com empatia. Demonstrações de Vendas & Envolvimento com o Cliente: Preparar e realizar demonstrações de autocaravanas, apresentando funcionalidades, especificações e adaptando-se às necessidades do cliente. Garantir entregas eficientes e documentação completa. Conversão de Vendas & Gestão de Leads: Acompanhar leads, demonstrações e follow-ups em CRM. Converter clientes de aluguer em oportunidades de venda e apoiar o RV Sales District e City Lead no cumprimento de objetivos. Conhecimento de Produto & Suporte Técnico: Manter conhecimento atualizado sobre os modelos de autocaravanas da Indie Campers e realizar demonstrações básicas de sistemas (iluminação, gás, etc.). Diagnosticar problemas e encaminhar quando necessário. QUEM PROCURAMOS? Obrigatório: 1 a 3 anos de experiência em atendimento ao cliente, vendas, hotelaria, rent-a-car ou setor automóvel Obrigatório: Fortes competências de comunicação e interação com clientes Obrigatório: Capacidade de compreender e explicar sistemas técnicos de veículos/autocaravanas Obrigatório: Perfil prático, adaptável e orientado para soluções sob pressão Valorizado: Experiência com ferramentas CRM Obrigatório: Experiência com sistemas de aluguer Valorizado: Conhecimento de software de vendas digital Obrigatório: Organizado/a, atento/a ao detalhe e proativo/a na gestão de clientes ou leads Obrigatório: Carta de condução (Categoria B) Obrigatório: Inglês e valorizado: domínio da língua local (quando aplicável) REQUISITOS FÍSICOS E OPERACIONAIS Obrigatório: Capacidade de permanecer de pé, caminhar e circular pelo espaço durante longos períodos Obrigatório: Capacidade de levantar ou transportar cargas leves a moderadas (10–15 kg) Obrigatório: Conforto em trabalhar ao ar livre sob diferentes condições meteorológicas Obrigatório: Disponibilidade para trabalhar fins de semana, feriados e períodos de maior procura Obrigatório: Capacidade de lidar com clientes em diferentes estados emocionais (entusiasmados, stressados, confusos) com calma e profissionalismo O COMPROMISSO INDIE Remuneração competitiva e comissões Formação em vendas, produto, atendimento ao cliente e sistemas técnicos de autocaravanas Oportunidades de progressão nas áreas de Aluguer, Vendas, Operações ou Assistência Benefícios de viagem e acesso à frota da Indie Campers Ambiente de trabalho dinâmico e multicultural Are you Ready to Go Indie?", "summaryDescription" : "Agente de Serviço de Aluguer at Indie Campers. 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Obrigatório: 1 a 3 anos de experiência em atendimento ao cliente, vendas, hotelaria, rent-a-car ou setor automóvel Obrigatório: Fortes competências de comunicação e interação com clientes Obrigatório: Capacidade de compreender e explicar sistemas técnicos de veículos/autocaravanas Obrigatório: Perfil prático, adaptável e orientado para soluções sob pressão Valorizado: Experiência com ferramentas CRM Obrigatório: Experiência com sistemas de aluguer Valorizado: Conhecimento de software de vendas digital Obrigatório: Organizado/a, atento/a ao detalhe e proativo/a na gestão de clientes ou leads Obrigatório: Carta de condução (Categoria B) Obrigatório: Inglês e valorizado: domínio da língua local (quando aplicável) REQUISITOS FÍSICOS E OPERACIONAIS Obrigatório: Capacidade de permanecer de pé, caminhar e circular pelo espaço durante longos períodos Obrigatório: Capacidade de levantar ou transportar cargas leves a moderadas (10–15 kg) Obrigatório: Conforto em trabalhar ao ar livre sob diferentes condições meteorológicas Obrigatório: Disponibilidade para trabalhar fins de semana, feriados e períodos de maior procura Obrigatório: Capacidade de lidar com clientes em diferentes estados emocionais (entusiasmados, stressados, confusos) com calma e profissionalismo O COMPROMISSO INDIE Remuneração competitiva e comissões Formação em vendas, produto, atendimento ao cliente e sistemas técnicos de autocaravanas Oportunidades de progressão nas áreas de Aluguer, Vendas, Operações ou Assistência Benefícios de viagem e acesso à frota da Indie Campers Ambiente de trabalho dinâmico e multicultural Are you Ready to Go Indie?", "summaryDescription" : "Agente de Serviço de Aluguer at Indie Campers. 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Preparação de Veículos: Preparar as campervans com kits necessários, roupa de cama e extras opcionais, garantindo a prontidão para as reservas e processos de check-in/check-out. Inspeção Pós-Retorno & Relatório: Inspecionar os veículos após o retorno para verificar limpeza, itens faltando ou danos, e relatar problemas para seguimento. Gestão de Estoques & Consumíveis: Gerir o estoque e consumíveis, incluindo recebimento, armazenamento e organização de suprimentos, enquanto relata faltas ou danos. Logística & Organização do Depósito: Ajudar na logística do depósito, mantendo as áreas de limpeza organizadas, movendo veículos e apoiando as necessidades operacionais durante períodos de pico. QUEM ESTAMOS À PROCURA? Requisitos obrigatórios: Experiência em limpeza Atenção aos detalhes e compromisso com os padrões de higiene Boa forma física e capacidade para realizar tarefas manuais (limpeza, levantamento e movimentação de equipamentos) Confiável, pontual e capaz de trabalhar em ambientes de alta pressão Carta de condução (Categoria B) Inglês Requisitos desejáveis: Experiência em hospitalidade, armazém, housekeeping ou operações REQUISITOS FÍSICOS E OPERACIONAIS Requisitos obrigatórios: Capacidade para realizar tarefas de limpeza ativas fisicamente durante a maior parte do turno, incluindo ficar em pé, caminhar, dobrar-se, ajoelhar-se, esticar-se e movimentos repetitivos Confortável ao trabalhar dentro de veículos (espaços apertados, superfícies elevadas) e ao ar livre, ao redor da frota Capacidade de levantar, mover ou carregar equipamentos de limpeza, aspiradores, mangueiras de água, produtos químicos ou kits (até 15 kg) Confortável ao usar produtos e produtos químicos de limpeza de forma segura, incluindo desinfetantes, detergentes, removedores de manchas, limpadores de vidro e tratamentos de superfícies (treinamento fornecido) Seguir as diretrizes de segurança da empresa ao manusear produtos químicos Confortável em trabalhar em temperaturas e condições climáticas variadas ao lavar ou preparar veículos ao ar livre Capaz de manter a qualidade e velocidade da limpeza durante operações de alto volume e na temporada de pico Flexível para trabalhar aos fins de semana, feriados e horários de pico da temporada Capaz de adaptar-se a necessidades operacionais de última hora (por exemplo, turnos urgentes ou tarefas adicionais de limpeza) O COMPROMISSO DA INDIE! Compensação competitiva e benefícios de viagem Progressão clara para Agente RoadTrip ou outros cargos operacionais Formação em padrões de limpeza, verificação de detalhes, reparos menores e excelência operacional Um ambiente de trabalho multicultural e dinâmico, com um forte espírito de equipe Está pronto para ir com a Indie?", "summaryDescription" : "Agente de Limpeza at Indie Campers. Skills: Limpeza de veículos, Preparação de veículos, Gestão de estoques. Limpar interiores e exteriores dos veículos. 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