Meritis
FinTech
Développeurjava/react(H/F)
Neural analysis suggests this role is
optimal for not-applicable candidates.
“Développeur java/react (H/F) at Meritis. Skills: Java, Spring Boot, Agile. Design backend solutions. Code backend solutions”
Industry & Context.
Problem diagnosis; Debugging; Optimization
What They're Looking For.
Must Have
7 years professional experience, 5 years Java Spring projects, Java 21, Spring / Spring Boot, Oracle databases, SOAP, REST, XML, JSON, Jenkins, Git, Agile/Scrum methodology
Nice to Have
Experience in financial sector, TypeScript knowledge, React knowledge, OpenAPI/Swagger knowledge
What You'll Do.
Design backend solutions
Code backend solutions
Maintain backend solutions
Produce maintainable code
Produce efficient code
Produce documented code
Diagnose applications
Optimize applications
Participate in code reviews
Provide constructive feedback
Participate in Agile rituals
Communicate task progress
Improve technical processes
Improve organizational processes
Improve development practices
Participate in production deployments
Provide application support
How You'll Work.
Team & Collaboration
Code reviews; Knowledge sharing; Agile rituals
Communication Scope
Task progress communication; Blocker reporting
Process & Methodology
Agile, Scrum
Full Job Description
Meritis est une société de conseil spécialisée en transformation digitale des organisations, fondée en 2007 par Sébastien Videment. Installée initialement à Paris, elle s’est déployée en régions et assure désormais une présence dans les plus grandes villes de France : Sophia-Antipolis, Montpellier, Nantes, Bordeaux, Lyon, Aix-en-Provence, Lille et même à Lisbonne au Portugal depuis 2023. Nos experts accompagnent des clients de divers secteurs dans l’intégralité de leurs besoins de transformations numériques à travers de nombreux domaines d’expertise : Finance, Software Engineering, Cloud & Infrastructure, Data, Transformation Digitale et Cybersécurité. Fort de ses valeurs d’exigence, d’humilité, de bienveillance et de proximité, le cabinet de +900 collaborateurs primé à 5 reprises au palmarès Great Place To Work® connait une très forte croissance et projette d’atteindre 100M€ de chiffre d’affaires en 2024 et de dépasser la barre symbolique des 1000 collaborateurs. Nous mettons un point d’honneur à être proche de nos collaborateurs et à les accompagner de manière individualisée quelles que soient leurs fonctions dans l’entreprise. Certifiée Great Place To Work depuis 2013, notre conception du bien-être au travail va bien au-delà d'un simple label, ce sont nos collaborateurs qui en parlent le mieux : [https://www.glassdoor.fr/Avis/Meritis-Avis-E1163008.htm](https://eur03.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.glassdoor.fr%2FAvis%2FMeritis-Avis-E1163008.htm&data=05%7C02%7Csandy.jule%40meritis.fr%7Cf8b6ff88b58f4c26ae4308dc42ac387b%7C9266ab140c0d4ffa84849ed28ab433aa%7C0%7C0%7C638458554688559167%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=myifyuDiSw4vYjNztznj1In7M1mxuY19CuKpoIc5FIw%3D&reserved=0) Natixis, via son département Trade Finance, pilote un programme pluriannuel stratégique visant à mettre en œuvre une solution in-house de suivi des limites et sous-limites de risques et de collatér
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