Arco Educação
Education
Coordenador(a)dePlanejamentoePerformanceSênior
Neural analysis suggests this role is
optimal for Senior candidates.
“Coordenador(a) de Planejamento e Performance Sênior at Arco Educação. Skills: Planejamento, Performance, Geração de demanda, Go-to-Market. Liderar construção do ciclo de planejamento e orçamento. Manter e evoluir mapeamento do mercado”
What You'll Achieve.
Impulsionar crescimento do isaac; Garantir atingimento dos OKRs globais
Industry & Context.
Diagnosticar problemas complexos; Estruturar soluções eficazes; Identificar gargalos; Propor melhorias
What They're Looking For.
Must Have
Formação superior completa, Experiência consolidada posições de liderança, Visão estratégica e senso de negócio aguçados, Repertório analítico robusto, Comunicação clara, estruturada e de alto impacto, Domínio avançado de ferramentas de BI, Profundo conhecimento métricas de funil B2B, Adaptabilidade e resiliência, Perfil "mão na massa" (hands-on)
Nice to Have
Experiência prévia Consultorias Estratégicas, Experiência prévia Fintechs, Experiência prévia EdTechs, Experiência prévia empresas B2B com ciclos de vendas longos e complexos
What You'll Do.
Liderar construção do ciclo de planejamento e orçamento
Manter e evoluir mapeamento do mercado
Integrar dados estratégicos
Desenvolver visões analíticas sobre penetração de mercado
Suportar tomadas de decisão de alta liderança
Desdobrar metas e planejamento cada etapa do funil
Definir KPIs intermediários
Monitorar indicadores de performance do funil
Gerar insights práticos e acionáveis
Identificar gargalos no fluxo de GTM
Propor melhorias contínuas processos
Propor melhorias abordagens comerciais
Propor melhorias leitura de dados
Desenhar regras de negócio
Desenhar arquitetura para automações de funil
Desenhar réguas de nutrição
Desenhar estratégias de reengajamento
Apoiar implementação junto às áreas técnicas
Capitanear projetos transversais de crescimento
Conectar times de Marketing
Engajar times de Marketing
Conectar times de Inside Sales
Engajar times de Inside Sales
Conectar times Comercial
Engajar times Comercial
Conectar times de Parcerias
Engajar times de Parcerias
How You'll Work.
Team & Collaboration
Alinhar lideranças de Marketing; Alinhar lideranças Inside Sales; Alinhar lideranças Comercial; Conectar times de Marketing; Engajar times de Marketing; Conectar times de Inside Sales; Engajar times de Inside Sales; Conectar times Comercial; Engajar times Comercial; Conectar times de Parcerias; Engajar times de Parcerias
Communication Scope
Comunicação clara; Comunicação estruturada; Comunicação de alto impacto; Influenciar decisões
Process & Methodology
Planejamento de GTM, Projetos transversais
Full Job Description
📚 Feita de pessoas que transformam a educação Todas as vagas da Arco são elegíveis para Pessoas com Deficiência. Buscamos uma liderança estratégica, analítica e com forte senso de accountability para assumir a posição de Coordenador(a) de Planejamento e Performance Sênior no time de Geração de Demanda de Faculdades. Sua missão principal será impulsionar o crescimento do isaac no segmento de Ensino Superior, atuando como o elo essencial entre a inteligência de mercado e o desdobramento de projetos de Go-to-Market (GTM). Se você tem facilidade para traduzir dados brutos em planos concretos para canais de captação e sabe como alinhar lideranças de Marketing, Inside Sales e Comercial, essa oportunidade é sua. 🎯No dia a dia você irá: Liderar a construção do ciclo de planejamento e orçamento de GTM para o segmento de Ensino Superior, ajudando a definir as novas avenidas de crescimento. Manter e evoluir o mapeamento do mercado de ensino superior privado, integrando dados estratégicos para segmentação e definição clara de ICP. Desenvolver visões analíticas profundas sobre a nossa penetração de mercado, suportando tomadas de decisão de alta liderança sobre quais projetos priorizar. Desdobrar as metas e o planejamento em cada etapa do funil de vendas, definindo KPIs intermediários que garantam o atingimento dos OKRs globais. Monitorar os indicadores de performance do funil por meio de dashboards e rotinas analíticas, gerando insights práticos e acionáveis para os tomadores de decisã o. Identificar gargalos no fluxo de GTM e propor melhorias contínuas em processos, abordagens comerciais e leitura de dados. Desenhar as regras de negócio e a arquitetura para automações de funil, réguas de nutrição e estratégias de reengajamento, apoiando a implementação junto às áreas técnicas. Capitanear projetos transversais de crescimento (como Reativação de Funil, Regionalização e estratégias de ABM), conectando e engajando times de Marketing, Inside Sales, Comercial e Parcerias. 🧠 Para p
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