Consultant-Pilotagedelaperformance

_**Principales missions : **_ * Suivre et analyser les indicateurs clés de performance (KPI) financiers, stratégiques et sectoriels, en s’assurant de leur cohérence et de leur fiabilité. * Participer à l’animation des revues de performance et accompagner les pôles métiers dans la lecture/analyse des résultats. * Identifier des opportunités de synergies et des leviers d'amélioration au sein du portefeuille, en détectant les redondances, les complémentarités et les pistes d’optimisation stratégique * Identifier et suivre les risques stratégiques, financiers et opérationnels et développer une gestion proactive des risques à l’échelle du portefeuille * Rédiger des études ponctuelles et des supports de communication financière externe ou stratégique * Participer activement au suivi et au déploiement du projet de digitalisation du dispositif de pilotage, en lien avec les équipes projet (internes et externes). _**Profil recherché : **_ * Bac+5 en, finance, stratégie ou gestion (Grande École de Commerce, IEP, Master spécialisé). * Minimum 7 ans d’expérience en pilotage de la performance, contrôle de gestion ou conseil stratégique. * Compétences en gestion de projet et de pilotage des projets de transformation digitale * Expérience en coordination de projets transverses avec des équipes internes et externes. * Une expérience en digitalisation de la fonction finance/contrôle de gestion (reporting automatisé, outils de pilotage numérique…) est un atout.