SOCOTEC
Testing, Inspection, and Certification (TIC)
BECandidaturespontanéeCommercialinternesédentaire
“BE - Candidature spontanée - Commercial interne sédentaire at SOCOTEC. Skills: Commercial interne sédentaire, Gestion d'offres commerciales, Rédaction de devis, Analyse d'appels d'offres, Suivi administratif des ventes. Analyser les demandes devis et propositions commerciales. Relancer les devis et négocier les conditions financières et organisationnelles”
Industry & Context.
Analyser les demandes devis et propositions commerciales; Analyser les appels d’offres
What They're Looking For.
Must Have
Maîtrise du français, Première expérience en gestion d’offres commerciales et en rédaction de devis, Solides aptitudes commerciales, Rigueur et précision, Capacité à travailler de manière autonome, Contribution active à une dynamique de collaboration et de partage au sein de l’équipe, Sens des priorités, Organisation, Proactivité, Gestion des situations d’urgence, Maîtrise de la Suite Office, A l'aise avec les outils informatiques de manière générale
Nice to Have
Maîtrise du néerlandais est un atout
What You'll Do.
Analyser les demandes devis et propositions commerciales
Relancer les devis et négocier les conditions financières et organisationnelles
Analyser les appels d’offres en collaboration avec le responsable hiérarchique
Assurer le suivi administratif des ventes et la gestion des dossiers clients
Collaborer avec les services Front et Back Office
Assurer le support administratif général
How You'll Work.
Team & Collaboration
Collaborer avec les services Front et Back Office; Contribuer activement à une dynamique de collaboration et de partage au sein de l’équipe
Applying for this BE - Candidature spontanée - Commercial interne sédentaire role?
Most applicants get filtered before a human reads their resume. See if yours makes the cut.
How to Apply on SmartRecruiters
- SmartRecruiters often includes a video screening step — check camera and mic permissions.
- Link your GitHub or portfolio directly in the profile section for technical roles.
- Applications may be reviewed by AI scoring before reaching a recruiter — use keywords from the job description.
ANONYMOUS · UNFILTERED
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