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Prêt.e à commencer ? Prêt.e à développer tes compétences tout en participant à l’avenir de la santé ? Chez Sanofi, tu auras la liberté d’apprendre, de poser des questions et de donner vie à tes idées, le tout soutenu par des mentors inspirants et des équipes collaboratives. **À propos de Sanofi :** Sanofi est une entreprise biopharmaceutique qui innove en R&D et exploite l'IA à grande échelle pour améliorer la vie des gens et créer de la croissance à long terme. Notre compréhension approfondie du système immunitaire – et notre pipeline innovant – nous permet d’inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde entier. Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. **Principales responsabilités :** * Participer à la charge opérationnelle et à l'application des démarches liées à la qualification et à la validation des systèmes de R&D * Contribuer à développer le partenariat avec les opérationnels du secteur d'activité * Collaborer à la revue qualité des documents opérationnels, tels que les instructions, spécifications, protocoles et rapports, et à la rédaction de documents liés à l'activité * Prendre part à l'assurance du rôle qualité opérationnelle sur les systèmes critiques au sein des bâtiments R&D, tels que le traitement des anomalies, les changements et la formation des partenaires * Appuyer les départements de la R&D au programme d’auto inspections et lors d'inspections réglementaires _À propos de toi_ * **Compétences techniques et relationnelles** : curiosité, force de proposition, esprit d’équipe. Animation de formation, analyse de risque et simplification des processus seraient un plus * **Éducation** : bac+5 en qualité, pharmacie * **Langues** : anglais intermédiaire _Ce que nous t’offrons :_ Profite d’une rémunération attractive sur 12 mois ainsi qu’une participation & intéressement selon les résultats du Groupe Sanofi. Parce que prendre soin de nos collaborateurs, c'est aussi notre mission : 31 jours de congés payés + 5 jours de révision + possibilité de télétravail, mutuelle de qualité, prise en charge transport en commun jusqu’à 80%, Plan d'Épargne & Plans Retraite avec abondements, avantages CSE et bien d’autres avantages à [découvrir ici](https://jobs.sanofi.com/fr/rewards-and-benefits). **Le + Sanofi **: Rejoins une communauté de stagiaires & alternants animée par le groupe « SB4Youth » au travers d’évènements professionnels ou conviviaux. _Pourquoi nous choisir ?_ * Lance ta carrière dans une entreprise qui investit en toi, et te donne les moyens de réinventer ce qui est possible. * Construis ton avenir avec les outils les plus récents, l’innovation digitale et un apprentissage continu pour toujours garder une longueur d’avance. * Évolue dans une entreprise engagée où ta voix compte et où ton travail améliore la vie de millions de personnes. * Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si ta candidature est retenue, tu recevras un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager. **Toujours** _Progresser_. **Découvrir** _l’Extraordinaire_. Rejoins Sanofi et entre dans une nouvelle ère de la science – où ton parcours peut être aussi transformateur que le travail que nous accomplissons. Nous investissons en toi pour que tu ailles plus loin, tu accélères ta réflexion et tu accomplisses ce qui n’a jamais été fait auparavant. Tu contribueras à repousser les limites, à bousculer les conventions et à concevoir des solutions plus intelligentes pour les communautés que nous servons. Prêt·e à poursuivre les miracles de la science et à améliorer la vie des gens ? Poursuivons le progrès et découvrons l’extraordinaire – ensemble. Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi. # Pursue _progress_ , discover _extraordinary_ Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people. At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity. Watch our [ALL IN video](https://www.youtube.com/watch?v=SkpDBZ-CJKw&t=67s) and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at [sanofi.com](https://www.sanofi.com/en/our-responsibility/equality-and-inclusiveness)!", "summaryDescription" : "alternance 12 mois – assurance qualité qualification & validation at Sanofi. Skills: Assurance qualité, Qualification, Validation. Participer à la charge opérationnelle. 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Soucieux de la performance de ses adhérents, Réseau Santé déploie toute son énergie pour rendre leur réussite possible. Depuis 30 ans, ce premier réseau de pharmaciens indépendants redouble d'efforts pour construire un réseau convivial et serein. Au sein du Pôle Communication du groupement de pharmacies Réseau Santé, vous serez chargé(e) de produire des contenus print et numérique en binôme avec une Chargée de Communication, sous la supervision de la Responsable Communication. Vos principales missions : * Elaborer, créer et proposer des supports de communication (magazines, flyers, bannières web, bons de commande, publications réseaux sociaux, newsletters…) grâce aux logiciels de PAO (Suite Adobe) * Prendre en charge de dossiers laboratoires et développement des relations avec équipes marketing des laboratoires partenaires * Participer à l'organisation d'évènements * Administration & Animation des Réseaux Sociaux * Mettre à jour le site internet * Mettre à jour la base de données * Élaborer et rédiger tous supports de communication print et web (rédactionnel + graphisme / mise en page) * Assurer la relation partenaires * Analyse datas/Kpis ## Qualifications Vous préparez une Licence ou un Master en École de Communication et vous recherchez une opportunité d'alternance. Vous maîtrisez les outils de la suite PAO Adobe et Suite Office 365. Vous êtes à créatif(ve), autonome et aimer travailler en équipe. ## Additional Information * Offre d'alternance à pourvoir à partir de septembre * Horaires : 9h - 17h * Pas de déplacements à prévoir * Rémunération selon profil", "summaryDescription" : "Alternance 12 à 24 mois - Assistant(e) communication (H/F) at Réseau Santé. Skills: Communication, Content creation, Social media. Produce print and digital content. 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Notre Groupe en forte croissance appuie son développement sur la compétence, l´implication de ses équipes et sur la recherche de solutions innovantes en santé animale (de nouveaux projets sont en cours, une modernisation de nos équipements et espaces de travail, une nouvelle approche client, une ouverture sur les biotechnologies…). Plus de 2500 collaborateurs répartis dans 24 pays, contribuent quotidiennement à la satisfaction de notre principal client : le vétérinaire. Nous plaçons l’Humain au cœur de nos préoccupations et de notre stratégie d’entreprise et mettons tout en œuvre au quotidien pour accompagner nos Managers, développer les compétences et comportements agiles, et améliorer le bien-être au travail de l’ensemble de nos collaborateurs. De fortes valeurs reflètent aujourd’hui notre transformation: Faire Confiance, Oser et Collaborer ! Chez Vetoquinol, nous souhaitons accomplir plus, tous ensemble ! Nous vous invitons dès à présent à découvrir notre vidéo institutionnelle : [https://vimeo.com/798738206](https://www.youtube.com/watch?v=pEz2x6ZbprY) Vos principales missions seront les suivantes : Opérations de validations et qualifications * Vous organisez et réalisez les qualifications et les validations au sein des différents pôles d'activité, dans le respect du plan directeur de validation, des plannings et du programme annuel d'activité. * Vous effectuez un suivi des non conformités émises dans le cadre des validations. Protocoles / Rapports * Vous rédigez et déroulerez des protocoles et des rapports au sein des différents pôles d'activité dans le respect des procédures et des BPF. Projets et investissements * Vous participez dans le cadre des groupes de travail à l’avancement des projets et des investissements confiés. ## Qualifications * Vous êtes en préparation d'un Bac +2/+3 (DEUST PropPharCos, DUT/BTS scientifique). * Vous avez un bon niveau d'Anglais (405–600). * Vous maitrisez les outils informatiques standards et dédiés. * Vous avez une bonne connaissance des BPF. * Vous savez rédiger des protocoles, des rapports et des procédures. * Vous maitrisez le contrôle technique des activités du pôle. * Vous respectez les procédures et des délais. ## Additional Information Conditions : Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Date d’arrivée souhaitée : entre septembre et octobre 2026 Nombre d'heures hebdomadaires : 39 Localisation du poste : Magny-Vernois (70) Avantages : * Tickets restaurants (1 par jour plein travaillé), * Aide au logement (jusqu’à 150€ par mois possible, dispositif « Mobili jeune » et abondement Vetoquinol), * Aide à la mobilité/déplacements (système de co-voiturage en interne, forfait remboursement kms pour les contrats pro uniquement, remboursement à 50% des dépenses liées aux transports collectifs), * CSE, participation + plan épargne entreprise, mutuelle (non obligatoire)/prévoyance, RTT, événements/actions favorisant le bien-être au travail. Si vous souhaitez obtenir plus d’informations sur Vetoquinol, nous vous invitons à suivre notre page LinkedIn : Vous ne connaissez pas encore la Franche-Comté ? Nous vous invitons à regarder cette vidéo qui vous permettra de découvrir notre région….", "summaryDescription" : "Alternance - Technicien Validations F/H at Vetoquinol. Skills: Validation, Qualification, GMP. Organize and perform qualifications and validations. 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Notre mission est de permettre aux pharmaciens de se concentrer sur leur cœur de métier en leur développant des expériences d’achats, des espaces de santé et de bien être propices à l’écoute et au suivi. Pourquoi rejoindre Pharmactiv ? * Plus de 35 ans d’expertise * Un réseau de près de 1000 pharmacies adhérentes partout en France * Une aide à l’installation des jeunes pharmaciens et au financement de leur projet * Des solutions clés en main pour devenir la pharmacie de demain * Des services innovants et distinctifs * Un pouvoir d’achat renforcé grâce à des accords laboratoires attractifs REALISATION DES SUPPORTS DE VENTE (gestion des catalogues à destination des pharmaciens) Construction des briefs, suivi de projet, validation des supports : • Réflexion sur les supports marketing • Elaboration du brief • Suivi de la création graphique en collaboration avec l’agence de communication (chemin de fer…) • Suivi du process de validation avec le pôle achats et les laboratoires partenaires TRADE MARKETING Gestion des animations point de vente • Participation au développement des supports PLV (affiches, brochures, dépliants, recommandations merchandising, etc.) • Coordination et suivi des projets avec l’agence de communication, les laboratoires partenaires et le service réglementaire • Elaboration du plan de communication à destination des adhérents et du grand public (réseaux sociaux) • Collecte des données de performance des opérations pour la réalisation des bilans Gestion des communications des laboratoires partenaires • Suivi et respect du planning des communications des laboratoires partenaires (emailings, réseaux sociaux, bannières, encarts publicitaires, …) ## Qualifications Compétences et qualités requises : * Excellentes capacités organisationnelles et rigueur dans le suivi des projets * Aisance relationnelle et esprit d'équipe * Esprit d'initiative et proactivité * Curiosité et soif d'apprendre * Maîtrise des outils bureautique (Excel, PowerPoint, Word) * Première expérience en marketing / communication Profil recherché : Etudiant en Master 1 ou 2 en école de commerce avec spécialité en marketing / école de marketing / gestion de projet marketing ## Additional Information * Offre d'alternance à pourvoir à partir de septembre * Horaires : 9h - 17h * Pas de déplacements à prévoir * Rémunération selon profil", "summaryDescription" : "Alternance 12 à 24 mois - Assistant(e) Trade marketing (H/F) at Pharmactiv. 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Au sein d'une équipe à taille humaine et aux côtés de la responsable communication, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Communication en alternance pour accompagner la mise en œuvre de notre stratégie de communication et contribuer à la création de contenus destinés à nos différents publics. Vous participerez activement à la conception et au déploiement des actions de communication, avec une forte dimension créative : création de supports, production de contenus digitaux, animation des canaux de communication et suivi de la performance des actions menées. Vos missions principales Participer à la création des supports de communication * Concevoir et réaliser des supports de communication print et digitaux : visuels pour les réseaux sociaux, newsletters, contenus web… ; * Participer à la création de contenus attractifs et engageants adaptés aux différents canaux de diffusion ; * Contribuer à la définition des formats et à l’amélioration continue de nos supports de communication ; * Veiller au respect de l’identité visuelle et à la cohérence des messages diffusés. Accompagner la mise en œuvre du plan de communication * Participer au déploiement des actions de communication définies dans le plan annuel ; * Contribuer à la coordination des projets de communication en lien avec les différentes parties prenantes ; * Assurer le suivi des actions et des échéances associées. Coordonner la production de la newsletter du groupement * Collecter les contenus auprès des équipes internes et identifier les sujets à valoriser ; * Participer à la rédaction, à la mise en forme et à l’habillage graphique de la newsletter ; * Coordonner les étapes de validation et assurer la diffusion. Animer les canaux digitaux * Participer à l’animation des réseaux sociaux, du site internet et des campagnes emailing ; * Créer et adapter les contenus selon les supports et les audiences ciblées ; * Proposer de nouvelles idées de contenus et formats pour développer l’engagement. Suivre la performance des actions de communication * Analyser les indicateurs clés de performance (taux d’ouverture, taux de clics, engagement…) ; * Réaliser des reportings et identifier des axes d’amélioration ; * Participer à l’optimisation des campagnes de communication. Réaliser une veille sectorielle et créative * Assurer une veille sur les tendances en communication digitale, création de contenus, retail et secteur de la pharmacie ; * Identifier les bonnes pratiques et les initiatives innovantes ; * Être force de proposition pour enrichir les actions de communication. ## Qualifications Profil recherché * Vous préparez un Master 2 en Communication, Communication digitale, ou équivalent ; * Vous recherchez une alternance d’une durée d’1 an ; * Vous avez un réel intérêt pour la création de contenus et la communication digitale ; * Vous êtes créatif(ve), curieux(se) et force de proposition ; * Vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles et d’un sens esthétique développé ; * Vous êtes à l’aise avec les outils de création graphique et les réseaux sociaux ; * Vous êtes organisé(e), autonome et appréciez le travail en mode projet. ## Additional Information Offre d'alternance à pourvoir à partir de septembre Horaires : 9h - 17h Pas de déplacements à prévoir Rémunération selon profil", "summaryDescription" : "Alternance 12 à 24 mois - Chargé(e) de communication (H/F) at Phoenix OCP. 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Prêt à commencer ? Prêt(e) à développer tes compétences tout en participant à l’avenir de la santé ? Chez Sanofi, tu auras la liberté d’apprendre, de poser des questions et de donner vie à tes idées, le tout soutenu par des mentors inspirants et des équipes collaboratives. **À propos de Sanofi :** Sanofi est une entreprise biopharmaceutique qui innove en R&D et exploite l'IA à grande échelle pour améliorer la vie des gens et créer de la croissance à long terme. Notre compréhension approfondie du système immunitaire – et notre pipeline innovant – nous permet d’inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde entier. Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. **Principales responsabilités :** * Participer à l’évaluation des impacts réglementaires potentiels des modifications apportées aux produits et services du site * Collaborer à la relecture des fiches annuels report pour les marchés USA et Canada * Contribuer à la clôture des actions réglementaires * Apporter votre support aux télédéclarations MPUP et Etat des Lieux ANSM * Assister les audits internes et externes, y compris les inspections réglementaires * Participer à la revue et à l’organisation des documents supports à la fonction _À propos de vous_ * **Compétences techniques et relationnelles** : rigueur, esprit d’analyse et de synthèse, autonomie. Connaissances en affaires règlementaires. * **Éducation** : bac+5 en pharmacie, affaires règlementaires ou ingénierie * **Langues** : anglais courant _Pourquoi nous choisir ?_ * Lance ta carrière dans une entreprise qui investit en toi, et te donne les moyens de réinventer ce qui est possible. * Construis ton avenir avec les outils les plus récents, l’innovation digitale et un apprentissage continu pour toujours garder une longueur d’avance. * Évolue dans une entreprise engagée où ta voix compte et où ton travail améliore la vie de millions de personnes. * Épanouis-toi dans des environnements inclusifs et flexibles qui soutiennent ton bien-être personnel et professionnel. * Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) * Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence \"préparation examen\" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation). * Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager. **Toujours** _Progresser_. **Découvrir** _l’Extraordinaire_. Rejoignez Sanofi et entrez dans une nouvelle ère de la science – où votre parcours peut être aussi transformateur que le travail que nous accomplissons. Nous investissons en vous pour que vous alliez plus loin, accélériez votre réflexion et accomplissiez ce qui n’a jamais été fait auparavant. Vous contribuerez à repousser les limites, à bousculer les conventions et à concevoir des solutions plus intelligentes pour les communautés que nous servons. Prêt·e à poursuivre les miracles de la science et à améliorer la vie des gens ? Poursuivons le progrès et découvrons l’extraordinaire – ensemble. Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi. # Pursue _progress_ , discover _extraordinary_ Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people. At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity. Watch our [ALL IN video](https://www.youtube.com/watch?v=SkpDBZ-CJKw&t=67s) and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at [sanofi.com](https://www.sanofi.com/en/our-responsibility/equality-and-inclusiveness)!", "summaryDescription" : "alternance 12 mois – affaires règlementaires at Sanofi. Skills: Affaires règlementaires, Évaluation réglementaire, Dossiers réglementaires. Participer à l'évaluation des impacts réglementaires. 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Prêt.e à commencer ? Prêt.e à développer tes compétences tout en participant à l’avenir de la santé ? Chez Sanofi, tu auras la liberté d’apprendre, de poser des questions et de donner vie à tes idées, le tout soutenu par des mentors inspirants et des équipes collaboratives. **À propos de Sanofi :** Sanofi est une entreprise biopharmaceutique qui innove en R&D et exploite l'IA à grande échelle pour améliorer la vie des gens et créer de la croissance à long terme. Notre compréhension approfondie du système immunitaire – et notre pipeline innovant – nous permet d’inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde entier. Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. **Principales responsabilités :** * Participer au maintien de la conformité réglementaire en vérifiant que les pratiques du site respectent les engagements pris auprès des autorités de santé, en comparant les procédures en place avec les dossiers officiels des médicaments et en proposant des corrections si nécessaire * Prendre part au projet de simplification de dossiers d’AMM en rendant les dossiers d'enregistrement plus clairs et efficaces, en analysant la documentation existante et en proposant des améliorations * Apporter votre support à la préparation d'un dossier international en élaborant une demande d'autorisation de mise sur le marché pour l'étranger * Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires à l’évaluation des différentes demandes de modifications et le maintien des dossiers d’enregistrement dans toutes les régions du monde _À propos de toi_ * **Compétences techniques et relationnelles** : rigueur, autonomie, capacité d’adaptation. Connaissances en affaires réglementaires CMC, biotechnologie et BPF * **Éducation** : bac+5/6 en affaires règlementaires, pharmacie ou scientifique * **Langues** : anglais courant _Ce que nous t’offrons :_ Profite d’une rémunération attractive sur 12 mois ainsi qu’une participation & intéressement selon les résultats du Groupe Sanofi. Parce que prendre soin de nos collaborateurs, c'est aussi notre mission : 31 jours de congés payés + 5 jours de révision + possibilité de télétravail, mutuelle de qualité, prise en charge transport en commun jusqu’à 80%, Plan d'Épargne & Plans Retraite avec abondements, avantages CSE et bien d’autres avantages à [découvrir ici](https://jobs.sanofi.com/fr/rewards-and-benefits). **Le + Sanofi **: Rejoins une communauté de stagiaires & alternants animée par le groupe « SB4Youth » au travers d’évènements professionnels ou conviviaux. _Pourquoi nous choisir ?_ * Lance ta carrière dans une entreprise qui investit en toi, et te donne les moyens de réinventer ce qui est possible. * Construis ton avenir avec les outils les plus récents, l’innovation digitale et un apprentissage continu pour toujours garder une longueur d’avance. * Évolue dans une entreprise engagée où ta voix compte et où ton travail améliore la vie de millions de personnes. * Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si ta candidature est retenue, tu recevras un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager. **Toujours** _Progresser_. **Découvrir** _l’Extraordinaire_. Rejoins Sanofi et entre dans une nouvelle ère de la science – où ton parcours peut être aussi transformateur que le travail que nous accomplissons. Nous investissons en toi pour que tu ailles plus loin, tu accélères ta réflexion et tu accomplisses ce qui n’a jamais été fait auparavant. Tu contribueras à repousser les limites, à bousculer les conventions et à concevoir des solutions plus intelligentes pour les communautés que nous servons. Prêt·e à poursuivre les miracles de la science et à améliorer la vie des gens ? Poursuivons le progrès et découvrons l’extraordinaire – ensemble. Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi. # Pursue _progress_ , discover _extraordinary_ Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people. At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity. Watch our [ALL IN video](https://www.youtube.com/watch?v=SkpDBZ-CJKw&t=67s) and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at [sanofi.com](https://www.sanofi.com/en/our-responsibility/equality-and-inclusiveness)!", "summaryDescription" : "alternance 12 mois – affaires règlementaires CMC at Sanofi. Skills: Regulatory affairs, CMC, Compliance. Maintain regulatory compliance. 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Phoenix OCP est numéro 1 de la répartition pharmaceutique en France avec près de 4000 salariés et 58 établissements partout en France. Notre entreprise est à la fois leader et le référent de la distribution pharmaceutique en France à destination des officines, des hôpitaux et des établissements de santé. En apportant la logistique pharmaceutique et des services performants, Phoenix OCP est le lien indispensable entre les laboratoires et les pharmaciens. Avec un maillage territorial partout en France, OCP Phoenix détient près de 40% de parts de marché et distribue chaque jour des millions de boîtes de médicaments à 25 000 pharmacies. Chaque jour nous remplissons notre mission de service public et nous contribuons à une meilleure santé. Nous proposons à nos clients des services innovants et nous garantissons la disponibilité produit pour les patients. Phoenix OCP appartient au groupe Allemand Phoenix, leader européen du secteur de la répartition pharmaceutique et présent dans 29 pays avec 45 000 collaborateurs. Au sein de la direction Retail et en collaboration avec le/la chef(fe) de produit, l’assistant(e) chef(fe) de produit acheteur participe à la gestion et au développement des gammes de produits de marques de distributeur (MDD) pour nos 4 réseaux de pharmacies, Pharmactiv, PHR, Réseau Santé et Pharmavie, de la conception à la commercialisation et plus spécifiquement : Développement & sourcing: * Réalisation d’études de marché et veille concurrentielle * Rédaction des cahiers des charges produits * Gestion des appels d’offres avec les laboratoires * Gestion des tests qualitatifs produits (interne, adhérents) * Coordination des packagings en lien avec l’interne (graphistes, qualité, équipes réseaux) et l’externe (agences) Gestion des gammes existantes: * Optimisation de l’assortiment existant en fonction du cycle de vie des produits * Suivi des mises à jour produits (formules, réglementaire…) * Suivi et analyse des performances commerciales Disponibilité : * Suivi des stocks et gestion des commandes de réapprovisionnement * Création et paramétrage des offres commerciales ## Qualifications Etudiant en master 1 ou 2 en Ecole de commerce/université ou IAE avec une spécialisation en achat/négociation et/ou marketing, vous aimez travailler en équipe et vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre dynamisme. Vous faites preuve d’initiative et vous êtes force de proposition pour faire évoluer le concept, les produits et l’offre. Votre rigueur, votre curiosité, créativité et votre sens du résultat sont les qualités indispensables pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. Vous avez un niveau d’anglais opérationnel et vous êtes à l’aise avec la rédaction de textes. Enfin, vous maîtrisez le pack office (Power point, Excel, Word), des panels et du schéma d’analyse. ## Additional Information * Offre d'alternance à pourvoir à partir de septembre * Horaires : 9h - 17h * Pas de déplacements à prévoir * Rémunération selon profil", "summaryDescription" : "Alternance 12 à 24 mois - Assistant(e) chef de produit acheteur (H/F) at Phoenix OCP. Skills: Product development, Purchasing, Marketing. Participate in management and development of private label. 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Prêt.e à commencer ? Prêt.e à développer tes compétences tout en participant à l’avenir de la santé ? Chez Sanofi, tu auras la liberté d’apprendre, de poser des questions et de donner vie à tes idées, le tout soutenu par des mentors inspirants et des équipes collaboratives. **À propos de Sanofi :** Sanofi est une entreprise biopharmaceutique qui innove en R&D et exploite l'IA à grande échelle pour améliorer la vie des gens et créer de la croissance à long terme. Notre compréhension approfondie du système immunitaire – et notre pipeline innovant – nous permet d’inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde entier. Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. **Principales responsabilités :** * Participer au suivi de la performance des produits promus pour le pilotage et la prise de décision * Contribuer à l’analyse des ventes et de la performance, collecter les insights, synthétiser les résultats et émettre des recommandations * Apporter votre support aux équipes marketing & ventes dans le pilotage de leurs activités et des outils de suivi de performance * Contribuer à l’animation de l'équipe et soutenir l'implémentation des nouveaux outils, processus évolution de l’organisation * Participer au process d’études de marchés visant à générer des insights impactant et des recommandations actionnables pour les équipes business _À propos de toi_ * **Compétences techniques et relationnelles** : organisation, capacité d’adaptation et esprit d’équipe. Maîtrise du Pack Office * **Éducation** : bac+5 en commerce ou ingénierie * **Langues** : anglais intermédiaire _Ce que nous t’offrons :_ Profite d’une rémunération attractive sur 12 mois ainsi qu’une participation & intéressement selon les résultats du Groupe Sanofi. Parce que prendre soin de nos collaborateurs, c'est aussi notre mission : 31 jours de congés payés + 5 jours de révision + possibilité de télétravail, mutuelle de qualité, prise en charge transport en commun jusqu’à 80%, Plan d'Épargne & Plans Retraite avec abondements, avantages CSE et bien d’autres avantages à [découvrir ici](https://jobs.sanofi.com/fr/rewards-and-benefits). **Le + Sanofi **: Rejoins une communauté de stagiaires & alternants animée par le groupe « SB4Youth » au travers d’évènements professionnels ou conviviaux. _Pourquoi nous choisir ?_ * Lance ta carrière dans une entreprise qui investit en toi, et te donne les moyens de réinventer ce qui est possible. * Construis ton avenir avec les outils les plus récents, l’innovation digitale et un apprentissage continu pour toujours garder une longueur d’avance. * Évolue dans une entreprise engagée où ta voix compte et où ton travail améliore la vie de millions de personnes. * Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si ta candidature est retenue, tu recevras un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager. **Toujours** _Progresser_. **Découvrir** _l’Extraordinaire_. Rejoins Sanofi et entre dans une nouvelle ère de la science – où ton parcours peut être aussi transformateur que le travail que nous accomplissons. Nous investissons en toi pour que tu ailles plus loin, tu accélères ta réflexion et tu accomplisses ce qui n’a jamais été fait auparavant. Tu contribueras à repousser les limites, à bousculer les conventions et à concevoir des solutions plus intelligentes pour les communautés que nous servons. Prêt·e à poursuivre les miracles de la science et à améliorer la vie des gens ? Poursuivons le progrès et découvrons l’extraordinaire – ensemble. Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi. # Pursue _progress_ , discover _extraordinary_ Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people. At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity. Watch our [ALL IN video](https://www.youtube.com/watch?v=SkpDBZ-CJKw&t=67s) and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at [sanofi.com](https://www.sanofi.com/en/our-responsibility/equality-and-inclusiveness)!", "summaryDescription" : "alternance 12 mois – business analyse at Sanofi. Skills: Data analysis, Business intelligence, Machine learning. Participate in monitoring product performance. 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Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. **Principales responsabilités :** * Participer au suivi de la performance des produits promus pour le pilotage et la prise de décision * Contribuer à l’analyse des ventes et de la performance, collecter les insights, synthétiser les résultats et émettre des recommandations * Apporter votre support aux équipes marketing & ventes dans le pilotage de leurs activités et des outils de suivi de performance * Contribuer à l’animation de l'équipe et soutenir l'implémentation des nouveaux outils, processus évolution de l’organisation * Participer à la maintenance et au support d’une plateforme data-driven d’analyse 360° des interactions clients, en accompagnant les utilisateurs dans la compréhension des différents dashboards _À propos de toi_ * **Compétences techniques et relationnelles** : organisation, capacité d’adaptation et esprit d’équipe. Maîtrise du Pack Office * **Éducation** : bac+5 en commerce ou ingénierie * **Langues** : anglais intermédiaire _Ce que nous t’offrons :_ Profite d’une rémunération attractive sur 12 mois ainsi qu’une participation & intéressement selon les résultats du Groupe Sanofi. Parce que prendre soin de nos collaborateurs, c'est aussi notre mission : 31 jours de congés payés + 5 jours de révision + possibilité de télétravail, mutuelle de qualité, prise en charge transport en commun jusqu’à 80%, Plan d'Épargne & Plans Retraite avec abondements, avantages CSE et bien d’autres avantages à [découvrir ici](https://jobs.sanofi.com/fr/rewards-and-benefits). **Le + Sanofi **: Rejoins une communauté de stagiaires & alternants animée par le groupe « SB4Youth » au travers d’évènements professionnels ou conviviaux. _Pourquoi nous choisir ?_ * Lance ta carrière dans une entreprise qui investit en toi, et te donne les moyens de réinventer ce qui est possible. * Construis ton avenir avec les outils les plus récents, l’innovation digitale et un apprentissage continu pour toujours garder une longueur d’avance. * Évolue dans une entreprise engagée où ta voix compte et où ton travail améliore la vie de millions de personnes. * Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. 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Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi. # Pursue _progress_ , discover _extraordinary_ Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people. At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity. Watch our [ALL IN video](https://www.youtube.com/watch?v=SkpDBZ-CJKw&t=67s) and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at [sanofi.com](https://www.sanofi.com/en/our-responsibility/equality-and-inclusiveness)!", "summaryDescription" : "alternance 12 mois – business analyse at Sanofi. Skills: Business analysis, Data analysis, Performance analysis. Participer au suivi de la performance des produits. 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Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant, Nexity œuvre pour l'accès au logement pour tous et la décarbonation de notre secteur. Avançons, évoluons et construisons la Vie Ensemble. Rejoignez-nous ! NEXITY Aquitaine recherche pour son agence de Toulouse son/sa futur(e) alternant(e) Chargé(e) d'Opérations pour une durée de 2 ans. Sous la responsabilité du Directeur Technique, vous aurez pour missions de l’accompagner sur les tâches suivantes : * Gestion documentaire : suivi des situations de travaux, Visas, avenants etc. * Gestion financière : mise à jour des outils financiers pour s’assurer de l’atteinte du taux de marge de l’opération * Suivi opérationnel : participation aux réunions de chantier Liste non exhaustive ## Qualifications * De formation Bac+4/5 en ingénierie ; * Intérêt pour le secteur de la promotion immobilière/construction ; * Bonnes capacités d'organisation, d'analyse et de communication ; * Maitrise des outils bureautiques ; * Esprit d'équipe et de rigueur. ## Additional Information Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l’ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : Développer vos compétences via l’accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement innovant, etc. Evoluer dans une entreprise inclusive Conserver un équilibre vie professionnelle – vie personnelle : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion Bénéficier de services et d’accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d’aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, formations en e-learning autour de la charge mentale, du sport et du bien-être, etc. Disposer d’aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France pour avoir un berceau, service de garde d’enfant en urgence, etc. Bénéficier d’aides au logement, à la mobilité, etc. Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure. Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d’inclusion notamment en matière de recrutement. C’est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l’équité. Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n’attendez plus rejoignez-nous !", "summaryDescription" : "Chargé d'opérations H/F - Alternance 24 mois at Nexity. Accompagner le Directeur Technique. 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Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant, Nexity œuvre pour l'accès au logement pour tous et la décarbonation de notre secteur. Avançons, évoluons et construisons la Vie Ensemble. Rejoignez-nous ! L'agence Nexity Midi Pyrénées recherche pour son agence de Toulouse un Chargé de Programmes H/F en ALTERNANCE pour 2 ans. Sous la responsabilité de la Directrice de Programmes, vous participerez aux différentes phases du développement de projets immobiliers. A ce titre, vos principales missions seront : * Assister au montage des opérations ; * Suivre les démarches administratives et juridiques (PC, AO, relations avec les collectivités, ...) ; * Contribuer à la coordination des différents intervenants (architectes, BET, ...) ; * Participer au suivi technique et financier des chantiers ; * Aider à la commercialisation et à la gestion des relations clients. ## Qualifications * De formation Bac+4/5 en immobilier, urbanisme, droit ou ingénierie ; * Intérêt pour le secteur de la promotion immobilière ; * Bonnes capacités d'organisation, d'analyse et de communication ; * Maitrise des outils bureautiques ; * Esprit d'équipe et de rigueur. ## Additional Information Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l’ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : * Développer vos compétences via l’accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement pour les hauts potentiels, etc. * Evoluer dans une entreprise inclusive (mission Handicap, mentorat féminin, etc.) * Conserver un équilibre vie professionnelle – vie personnelle : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion * Bénéficier de services et d’accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d’aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, etc. * Disposer d’aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France, service de garde d’enfant en urgence, etc. * Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity (journée de mécénat offerte) pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.", "summaryDescription" : "Chargé de programmes H/F - Alternance 24 mois at Nexity. Skills: Développement immobilier, Suivi administratif, Suivi juridique. Assister montage opérations. 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We focus on delivering quality and on-time services across a variety of therapeutic indications. SCOPE OF RESPONSIBILITIES 1. Communication 1.1. Serves as the communication point to project teams with regard to quality assurance (QA) study audits 1.2. Follows up with project teams with regard to resolution of PSI QA study audits 1.3. Liaises with PSI divisions/operational offices with regard to internal systems, process, and location audits 1.4. Liaises with vendors with regard to vendor qualification audits 1.5. Serves as the communication point for PSI Operations staff with regard to issues related to quality assurance 1.6. Serves as the communication point for PSI clients with regard to QA audits contracted to PSI 2. Planning and scheduling 2.1. Prepares, conducts, and reports QA study audits 2.2. Assembles QA study audits documentation 2.3. Takes part in the preparation, conduct, and reporting of internal systems audits 2.4. Takes part in the preparation, conduct, and reporting of internal locations audits 2.5. Takes part in the preparation, conduct, and reporting of vendor qualification audits 2.6. Takes part in the preparation, conduct, and reporting of internal process audits 3. Training 3.1. Trains PSI Operations staff in quality management topics ## Qualifications 1. Bachelor or above degree in life science or an equivalent combination of education 2. Minimum of 3 years in quality management or quality assurance, 2 to 3 supervised QA audits is a must 3. Full working proficiency in English and Japanese 4. Communication, presentation, and customer-service skills 5. Team building, leadership and organizational skills 6. Proficiency in MS Office applications, including MS Project ## Additional Information Make the right call and take your career to a whole new level. Join the company that focuses on its people and invests in their professional development and success.", "summaryDescription" : "Quality Assurance Auditor at PSI CRO. Skills: Quality assurance, Study audits, Vendor qualification. Serve as communication point to project teams. 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We focus on delivering quality and on-time services across a variety of therapeutic indications. SCOPE OF RESPONSIBILITIES 1. Communication 1.1. Serves as the communication point to project teams with regard to quality assurance (QA) study audits 1.2. Follows up with project teams with regard to resolution of PSI QA study audits 1.3. Liaises with PSI divisions/operational offices with regard to internal systems, process, and location audits 1.4. Liaises with vendors with regard to vendor qualification audits 1.5. Serves as the communication point for PSI Operations staff with regard to issues related to quality assurance 1.6. Serves as the communication point for PSI clients with regard to QA audits contracted to PSI 2. Planning and scheduling 2.1. Prepares, conducts, and reports QA study audits 2.2. Assembles QA study audits documentation 2.3. Takes part in the preparation, conduct, and reporting of internal systems audits 2.4. Takes part in the preparation, conduct, and reporting of internal locations audits 2.5. Takes part in the preparation, conduct, and reporting of vendor qualification audits 2.6. Takes part in the preparation, conduct, and reporting of internal process audits 3. Training 3.1. Trains PSI Operations staff in quality management topics ## Qualifications 1. Bachelor or above degree in life science or an equivalent combination of education 2. Minimum of 3 years in quality management or quality assurance, 2 to 3 supervised QA audits is a must 3. Full working proficiency in English and Japanese 4. Communication, presentation, and customer-service skills 5. Team building, leadership and organizational skills 6. Proficiency in MS Office applications, including MS Project ## Additional Information Make the right call and take your career to a whole new level. Join the company that focuses on its people and invests in their professional development and success.", "summaryDescription" : "Quality Assurance Auditor at PSI CRO. Skills: Quality assurance, Study audits, Vendor qualification. Serve as communication point to project teams. 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Prêt.e à commencer ? Prêt.e à développer tes compétences tout en participant à l’avenir de la santé ? Chez Sanofi, tu auras la liberté d’apprendre, de poser des questions et de donner vie à tes idées, le tout soutenu par des mentors inspirants et des équipes collaboratives. **À propos de Sanofi :** Sanofi est une entreprise biopharmaceutique qui innove en R&D et exploite l'IA à grande échelle pour améliorer la vie des gens et créer de la croissance à long terme. Notre compréhension approfondie du système immunitaire – et notre pipeline innovant – nous permet d’inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde entier. Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. **Principales responsabilités :** * Participer à la rédaction des supports de communication comme les newsletters * Prendre part à la création de contenus vidéo * Apporter votre support au déploiement de la communication sur les différents canaux y compris sur les réseaux sociaux internes * Contribuer à la relation avec nos partenaires clés pour anticiper, définir et les accompagner pour créer une communication adaptée et impactante * Collaborer aux événements et projets transverses au périmètre de la France et du site de Montpellier en lien avec les stagiaires et alternants de la plateforme petites molécules comme la fête de la science ou la semaine de l’industrie _À propos de toi_ * **Compétences techniques et relationnelles** : rigueur, créativité, esprit d’équipe. Connaissances en événementiel, audiovisuel, réseaux sociaux et maitrise de la suite Adobe et Office * **Éducation** : bac +5 en communication, audiovisuel, communication digitale ou gestion de projet * **Langues** : anglais intermédiaire _Ce que nous t’offrons :_ Profite d’une rémunération attractive sur 12 mois ainsi qu’une participation & intéressement selon les résultats du Groupe Sanofi. Parce que prendre soin de nos collaborateurs, c'est aussi notre mission : 31 jours de congés payés + 5 jours de révision + possibilité de télétravail, mutuelle de qualité, prise en charge transport en commun jusqu’à 80%, Plan d'Épargne & Plans Retraite avec abondements, avantages CSE et bien d’autres avantages à [découvrir ici](https://jobs.sanofi.com/fr/rewards-and-benefits). **Le + Sanofi **: Rejoins une communauté de stagiaires & alternants animée par le groupe « SB4Youth » au travers d’évènements professionnels ou conviviaux. _Pourquoi nous choisir ?_ * Lance ta carrière dans une entreprise qui investit en toi, et te donne les moyens de réinventer ce qui est possible. * Construis ton avenir avec les outils les plus récents, l’innovation digitale et un apprentissage continu pour toujours garder une longueur d’avance. * Évolue dans une entreprise engagée où ta voix compte et où ton travail améliore la vie de millions de personnes. * Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. 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Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi. # Pursue _progress_ , discover _extraordinary_ Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people. At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity. Watch our [ALL IN video](https://www.youtube.com/watch?v=SkpDBZ-CJKw&t=67s) and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at [sanofi.com](https://www.sanofi.com/en/our-responsibility/equality-and-inclusiveness)!", "summaryDescription" : "alternance 12 mois – communication interne at Sanofi. Skills: Internal communication, Event management, Digital content. Participate in writing communication materials. 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L’entreprise compte aujourd’hui 25 agences à travers l’Amérique du Nord et l’Europe, et regroupe plus de 480 employé.es passionné.es d’ingénierie. Nous offrons un environnement stimulant où l’autonomie, la collaboration et la croissance professionnelle sont au cœur de notre quotidien. Nous croyons en un cadre de travail flexible qui valorise l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle tout en encourageant l’efficacité et la créativité au quotidien. Découvrez un employeur qui prend soin de son plus grand atout : ses employé.es! LAPORTE recherche un.e ingénieur.e ou spécialiste en validation pharmaceutique sénior ayant idéalement de au moins 2 ans d’expérience en validation et qualification d’équipements pharmaceutiques pour rejoindre son équipe du grand Montréal. Notre ingénieur.e en validation jouera un rôle clé dans la gestion des activités de validation, incluant la rédaction de documents maîtres, l’exécution de protocoles et le suivi des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF). Responsabilités : Rédiger des documents maîtres de validation (ex. : plan maître de commissioning/validation (VMP), analyse de risque, matrice de nettoyage, requis utilisateur (URS)) ; Rédiger et exécuter des protocoles de qualification d’équipements/systèmes (IQ/OQ/PQ), de procédés et de nettoyage ; Coordonner et s’assurer du suivi des BPF lors des activités de validation et des opérations en général ; Supporter le groupe AQ conformité chez nos clients dans l’initiation des avis de changement ou rapporter les écarts afin d’initier des CAPA, Change Control, déviations ou autres actions pertinentes dans le cadre des activités de validation ; Gérer les comptes clients. Exigences : Baccalauréat ou maîtrise en sciences, en ingénierie ou dans d’autres disciplines pertinentes ; Minimum de 2 ans d’expérience en milieu pharmaceutique, en usine ou en consultation ; Bonne connaissance des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) ; Connaissance des procédés de fabrication pharmaceutique ; Mobilité (déplacements sur les sites des clients). Avantages Sociaux Ce que nous vous offrons : Des possibilités d’évolution rapide ; Un environnement qui favorise la responsabilisation et la croissance professionnelle ; Assurances collectives complètes avec couverture dès le 1er jour d'emploi (médicale, dentaire, visuelle) ; 3 semaines de vacances régulières dès votre embauche ; +1 semaine de vacances à Noël, fermée et payée ; +1 semaine de congé personnels additionnelle ; Régime de retraite REER à contribution de l’employeur de 4 % ; Frais de l'OIQ payés par Laporte ; Remboursement des frais de transport collectif ; Salle de sport, de musculation et de yoga sur place ; Bornes de recharge de véhicules électriques ; Un milieu de travail stimulant et non conformiste qui laisse une place à l’équilibre de vie et encourage l’efficacité au quotidien ; #LI-Onsite Envoyez-nous votre candidature dès maintenant. Au plaisir de vous rencontrer, L’équipe LAPORTE", "summaryDescription" : "Ingénieur. e/Spécialiste intermediaire en validation pharmaceutique at LAPORTE L. E. C.. Skills: Validation, Good Manufacturing Practices, Pharmaceutical equipment. Draft validation master documents. 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Engage with prospects to qualify leads and provide relevant product and solution information that keeps them actively engaged. Maintain accurate and up-to-date CRM records while tracking customer interactions and pipeline movement. Support early-stage sales opportunities by responding to inquiries and guiding customers toward the appropriate next steps. Collaborate with global marketing and sales stakeholders to align messaging with ongoing campaigns and customer needs. Apply structured qualification frameworks and data-driven insights to improve conversion rates and funnel performance. Use digital tools and CRM platforms to monitor trends, identify opportunities, and recommend next-best actions. Requirements: Bachelor’s degree, preferably in Life Sciences, Biotechnology, Biology, Chemistry, or a related scientific field. Experience working with CRM systems and marketing automation tools, with the ability to interpret data and identify patterns. Strong understanding of lead qualification processes and early-stage sales funnel progression. Excellent written communication skills, particularly for email-first and digital customer engagement. Ability to collaborate across time zones and work effectively in a global, distributed environment. Strong analytical mindset with attention to detail and problem-solving abilities. Adaptability and willingness to learn new tools, workflows, and AI-supported technologies (nice to have). Benefits: Competitive compensation package aligned with experience and market standards. Flexible working arrangement with eligibility for remote work. Health and wellness programs designed to support overall wellbeing. Paid time off and additional leave benefits depending on location and policy. Opportunity to work in a global, innovation-driven environment in the life sciences sector. Access to continuous learning, development programs, and career growth opportunities. Exposure to advanced CRM systems, digital tools, and AI-enabled workflows. ## Additional Information How Jobgether works: We use an AI-powered matching process to ensure your application is reviewed quickly, objectively, and fairly against the role's core requirements. Our system identifies the top-fitting candidates, and this shortlist is then shared directly with the hiring company. The final decision and next steps (interviews, assessments) are managed by their internal team. We appreciate your interest and wish you the best! Why Apply Through Jobgether? Data Privacy Notice: By submitting your application, you acknowledge that Jobgether will process your personal data to evaluate your candidacy and share relevant information with the hiring employer. This processing is based on legitimate interest and pre-contractual measures under applicable data protection laws (including GDPR). You may exercise your rights (access, rectification, erasure, objection) at any time. #LI-CL1", "summaryDescription" : "Marketing Qualification Specialist. Skills: Lead qualification, Sales funnel progression, CRM management. Manage MQL to SQL funnel. 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Prêt.e à commencer ? Prêt.e à développer tes compétences tout en participant à l’avenir de la santé ? Chez Sanofi, tu auras la liberté d’apprendre, de poser des questions et de donner vie à tes idées, le tout soutenu par des mentors inspirants et des équipes collaboratives. **À propos de Sanofi :** Sanofi est une entreprise biopharmaceutique qui innove en R&D et exploite l'IA à grande échelle pour améliorer la vie des gens et créer de la croissance à long terme. Notre compréhension approfondie du système immunitaire – et notre pipeline innovant – nous permet d’inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde entier. 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Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi. # Pursue _progress_ , discover _extraordinary_ Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people. At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity. 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Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. **Principales responsabilités :** * Contribuer à l’utilisation des outils d’IA et des techniques avancées de prompting pour améliorer les processus d’analyse de données * Participer aux activités de développement et d'analyse en utilisant des environnements modernes tels que Cursor, Antigravity et d'autres IDE * Collaborer avec les équipes achats afin de comprendre les besoins métiers et les traduire en solutions analytiques * Prendre part au développement de solutions automatisées de reporting et de tableaux de bord. * Aider à l’identification de manière proactive des opportunités d’amélioration et proposer des solutions innovantes. _À propos de toi_ * **Compétences techniques et relationnelles** : Esprit d’analyse, prise d’initiative, curiosité. 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Parce que prendre soin de nos collaborateurs, c'est aussi notre mission : 31 jours de congés payés + 5 jours de révision + possibilité de télétravail, mutuelle de qualité, prise en charge transport en commun jusqu’à 80%, Plan d'Épargne & Plans Retraite avec abondements, avantages CSE et bien d’autres avantages à [découvrir ici](https://jobs.sanofi.com/fr/rewards-and-benefits). **Le + Sanofi **: Rejoins une communauté de stagiaires & alternants animée par le groupe « SB4Youth » au travers d’évènements professionnels ou conviviaux. _Pourquoi nous choisir ?_ * Lance ta carrière dans une entreprise qui investit en toi, et te donne les moyens de réinventer ce qui est possible. * Construis ton avenir avec les outils les plus récents, l’innovation digitale et un apprentissage continu pour toujours garder une longueur d’avance. * Évolue dans une entreprise engagée où ta voix compte et où ton travail améliore la vie de millions de personnes. * Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si ta candidature est retenue, tu recevras un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager. **Toujours** _Progresser_. **Découvrir** _l’Extraordinaire_. Rejoins Sanofi et entre dans une nouvelle ère de la science – où ton parcours peut être aussi transformateur que le travail que nous accomplissons. Nous investissons en toi pour que tu ailles plus loin, tu accélères ta réflexion et tu accomplisses ce qui n’a jamais été fait auparavant. Tu contribueras à repousser les limites, à bousculer les conventions et à concevoir des solutions plus intelligentes pour les communautés que nous servons. Prêt·e à poursuivre les miracles de la science et à améliorer la vie des gens ? Poursuivons le progrès et découvrons l’extraordinaire – ensemble. Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi. # Pursue _progress_ , discover _extraordinary_ Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people. At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity. 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Bienvenue aux gens qui ont une vision d’avenir inspirante et qui sont à la recherche de défis stimulants. Chez nous, vos idées et vos perspectives seront bienvenus et encouragés. Tant sur le terrain qu'au bureau, vous obtiendrez une foule d’opportunités pour vous aider à atteindre tout votre potentiel. Nous sommes une firme détenue à 100 % par ses employés et employées et valorisons la fibre collaborative et l’esprit entrepreneurial. Vous aurez la flexibilité de gérer votre travail à votre façon et l’opportunité de travailler sur des projets qui vous inspirent. Bienvenue chez CIMA+ Ce poste est pour un mandat temporaire de 6 mois. Notre équipe en comptabilité de projet recherche présentement une ou un Analyste, comptabilité (de consortiums) pour un mandat temporaire de 6 mois. Le poste sera préférablement basé à Laval, mais les bureaux de Montréal ou Québec constituent une alternative possible en matière de lieu de travail. En collaboration avec la Cheffe d'équipe, comptabilité de consortiums, le rôle consiste à: * Assurer le suivi de l’ensemble des propositions en circulation et le maintien des tableaux de suivi * Émettre les directives claires de décaissements (profits, retenues et/ou frais partagés) avec les diverses parties prenantes du dossier (écritures comptables) * Participer à la production des états financiers de plus grande complexité et de grande envergure (75M @ 100M) tel que Consortium sous consortium / TVM (79M) et autres de nature aussi complexe (suivi par lot, par année, par mandat, etc.) * Préparer les rapports financiers requis et participer activement aux différentes rencontres avec les opérations et collaborateurs externes soit dans la présentation des EF et/ou la résolution des problèmes communiqués * En l’absence de la cheffe d’équipe, l’analyste est responsable d’émettre les recommandations et réponses à la clientèle (interne et externe) * Coordonner la planification des objectifs quotidiens au sein de l’équipe durant l’absence de la chef d’équipe. * Développer de bonnes aptitudes dans l’analyse des EF non-lead plus complexes et émet les recommandations si requises * Assurer la tenue des données financières aux divers tableaux sous sa responsabilité prévus aux fins des rencontres trimestrielles de Consortiums * Effectuer le suivi des paiements de taxes en circulation lead et non-lead auprès des Parties prenantes * Planifier et coordonner le calendrier de fin de mois pour les remises d’états financiers sur une base mensuelle et diffuse dans le canal de l’équipe comptabilité Consortium. ## Qualifications * DEC en comptabilité ou domaine connexe * Expérience minimum 5 ans en comptabilité * Expérience dans le domaine de l'ingénierie (un atout) * Bilinguisme: la maîtrise du français et de l'anglais est un atout pour ce poste afin d'assurer des interactions harmonieuses avec nos diverses parties prenantes. * Connaissance de D365, un atout. * Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence. ## Additional Information Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat. CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain. L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.). Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande. Pour en savoir plus, [Avantages employé-e-s - CIMA+](https://www.cima.ca/carrieres/avantages-employe-e-s/).", "summaryDescription" : "Analyste, comptabilité (mandat 6 mois) at CIMA+. Skills: Comptabilité de consortiums, Analyse financière. Assurer le suivi des propositions. 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Bienvenue aux gens qui ont une vision d’avenir inspirante et qui sont à la recherche de défis stimulants. Chez nous, vos idées et vos perspectives seront bienvenus et encouragés. Tant sur le terrain qu'au bureau, vous obtiendrez une foule d’opportunités pour vous aider à atteindre tout votre potentiel. Nous sommes une firme détenue à 100 % par ses employés et employées et valorisons la fibre collaborative et l’esprit entrepreneurial. Vous aurez la flexibilité de gérer votre travail à votre façon et l’opportunité de travailler sur des projets qui vous inspirent. Bienvenue chez CIMA+ Ce poste est pour un mandat temporaire de 6 mois. Notre équipe en comptabilité de projet recherche présentement une ou un Analyste, comptabilité (de consortiums) pour un mandat temporaire de 6 mois. Le poste sera préférablement basé à Laval, mais les bureaux de Montréal ou Québec constituent une alternative possible en matière de lieu de travail. En collaboration avec la Cheffe d'équipe, comptabilité de consortiums, le rôle consiste à: * Assurer le suivi de l’ensemble des propositions en circulation et le maintien des tableaux de suivi * Émettre les directives claires de décaissements (profits, retenues et/ou frais partagés) avec les diverses parties prenantes du dossier (écritures comptables) * Participer à la production des états financiers de plus grande complexité et de grande envergure (75M @ 100M) tel que Consortium sous consortium / TVM (79M) et autres de nature aussi complexe (suivi par lot, par année, par mandat, etc.) * Préparer les rapports financiers requis et participer activement aux différentes rencontres avec les opérations et collaborateurs externes soit dans la présentation des EF et/ou la résolution des problèmes communiqués * En l’absence de la cheffe d’équipe, l’analyste est responsable d’émettre les recommandations et réponses à la clientèle (interne et externe) * Coordonner la planification des objectifs quotidiens au sein de l’équipe durant l’absence de la chef d’équipe. * Développer de bonnes aptitudes dans l’analyse des EF non-lead plus complexes et émet les recommandations si requises * Assurer la tenue des données financières aux divers tableaux sous sa responsabilité prévus aux fins des rencontres trimestrielles de Consortiums * Effectuer le suivi des paiements de taxes en circulation lead et non-lead auprès des Parties prenantes * Planifier et coordonner le calendrier de fin de mois pour les remises d’états financiers sur une base mensuelle et diffuse dans le canal de l’équipe comptabilité Consortium. ## Qualifications * DEC en comptabilité ou domaine connexe * Expérience minimum 5 ans en comptabilité * Expérience dans le domaine de l'ingénierie (un atout) * Bilinguisme: la maîtrise du français et de l'anglais est un atout pour ce poste afin d'assurer des interactions harmonieuses avec nos diverses parties prenantes. * Connaissance de D365, un atout. * Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence. ## Additional Information Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat. CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain. L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.). Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande. Pour en savoir plus, [Avantages employé-e-s - CIMA+](https://www.cima.ca/carrieres/avantages-employe-e-s/).", "summaryDescription" : "Analyste, comptabilité (mandat 6 mois) at CIMA+. Skills: Comptabilité de consortiums, États financiers complexes. Assurer le suivi des propositions. 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Our diverse team of over 130 staff from 15+ countries has engaged in diverse projects across more than 50 countries in sectors like agriculture, health, governance, and inclusive finance. While headquartered in Nairobi, Kenya, we have expanded our footprint with offices now in India, Uganda, Tanzania, Nigeria, and Latin America. Role Purpose Statement This role requires strong evaluation design, research, and analytical skills to generate high-quality evidence and improve decision-making across Busara’s behavioral science projects. It is well-suited for someone who is highly comfortable working with data, leading the design, planning, execution, analysis, presentation, and publication of qualitative and quantitative research and evaluation projects at Busara, and can translate complex findings into clear, visual, and actionable insights. The Specialist will support and lead evaluation design, conduct rigorous analysis, and develop practical Monitoring, Evaluation, and Learning (MEL) tools and processes to strengthen internal systems. The role also involves working closely with project teams to ensure evidence is effectively connected to strategy, implementation, and adaptive management across our portfolio. The ideal candidate is a strong analytical thinker and clear communicator, with technical confidence in MEL practice. They will be able to design and lead learning reviews, conduct MEL assessments and trainings, synthesize evidence across multiple countries, and support teams in using data and insights to drive continuous learning and improvement. Key Accountabilities/Responsibilities The MEL Specialist will work closely with Busara Project Leads and the research team to perform a variety of tasks, including, but not limited to; ## Evaluation Design, Research & Evidence Architecture Design evaluations and reviews, including sampling plans, analytical frameworks, and fit-for-purpose methodologies. Lead the design and strengthening of Theories of Change, learning frameworks, and measurement strategies. Design and apply appropriate evaluation designs, such as theory-based, qualitative comparative analysis, or contribution analysis. Incorporate qualitative methods, behavioral science, psychology, and economics into projects. Lead or support data collection, including designing qualitative tools and protocols. Conduct rigorous analysis of primary and secondary datasets to generate actionable insights. Ensure all evaluations meet quality, ethical, and learning standards and are tailored to decision-making needs. ## Data Analytics & Data Visualization Conduct qualitative analyses using multiple data sources (e.g. indepth interviews, focus group descriptions, key informant interviews, etc) Rapidly analyse data from qualitative interviews conducted by others using thematic analysis and qualitative comparative analysis (using NVivo or any other qualitative software),. Develop clear, engaging visualizations (charts, dashboards, summary visuals) that help teams understand patterns quickly. Present findings visually in ways that support rapid learning and decision-making. ## MEL Systems, Tools & Data Quality Develop MEL plans, indicator definitions, and practical measurement frameworks. Create user-friendly tools such as interview guides, templates, and checklists. Strengthen internal data management systems, including data flows, documentation practices, and verification steps. Lead the design of data quality assessments (DQAs) and recommend improvements. ## Learning, Synthesis & Reporting Produce clear, well-structured evaluation reports, evidence summaries, and learning briefs. Support learning sessions, reflection workshops, and sense-making meetings. Write case studies, short briefs, and presentations tailored to internal and external audiences. ## Internal MEL Capacity Building Strengthen MEL capability across Busara by guiding associates and analysts. Build and maintain tools, templates, and internal guidance notes. Support MEL-related business development by contributing to the scopes of work and proposals. Provide ad-hoc technical support to all projects that have qualitative research within them, including research being conducted by other organizations. This can include training other members of staff to conduct high-quality research and providing support with analysis. Keep abreast of developments in qualitative research and design, and promote qualitative research capability within Busara through knowledge sharing and training activities and the development of new approaches. ## Knowledge, Skills, and Experience Minimum Requirements; Master’s degree in a relevant field such as inclusive finance, public policy, social sciences, or other related fields 3–5 years of hands-on MEL, evaluation, or research experience. Proven experience designing evaluations and selecting methodologies. Proven experience with MEL capacity strengthening efforts across vast teams. Experience designing and conducting qualitative research studies in development Ability to design data collection instruments, sampling approaches, and analysis plans. Strong qualitative analysis skills (NVivo required). Demonstrated experience with qualitative coding and synthesis. Demonstrated experience managing field teams. Skilled in creating clear, compelling data visualizations. Core Competencies Strong analytical thinking and structured problem-solving skills. Excellent writing skills and ability to simplify complex information. Confidence working with data and presenting findings visually. Organized, proactive, and comfortable managing multiple tasks. Collaborative, patient, and able to support teams with varying MEL experience. Curious, adaptive, and able to work across different types of projects. ## Additional Information Busara is an equal opportunity employer committed to building diverse, inclusive teams. We particularly encourage applications from candidates with lived experience in the communities and contexts we work in. We will be reviewing applications on a rolling basis until the position is filled. We encourage you to apply as soon as possible. Data Privacy Statement As part of Busara’s recruitment process, personal information provided by an applicant through various means will be collected and stored. This includes but is not limited to the information which the candidate provides to Busara in their application and profile, any data from role assessments, interviews information including video interviews and data provided to us by your referees. This data will be used to evaluate the application, communicate with the candidate, and where a candidate has selected this option, for future recruitment opportunities. All this information will be treated as part of each job application record and only retained for the required record retention period. By choosing to apply for this position at Busara, you are giving Busara your consent to process your personal data as described above. We are committed to protecting your privacy and ensuring that your personal information is secure.", "summaryDescription" : "MEL Specialist – Qualitative Expertise at Busara. Skills: Qualitative expertise, Quantitative analysis, Research design, Data visualization. Design and implement MEL frameworks. 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Prêt.e à commencer ? Prêt.e à développer tes compétences tout en participant à l’avenir de la santé ? Chez Sanofi, tu auras la liberté d’apprendre, de poser des questions et de donner vie à tes idées, le tout soutenu par des mentors inspirants et des équipes collaboratives. **À propos de Sanofi :** Sanofi est une entreprise biopharmaceutique qui innove en R&D et exploite l'IA à grande échelle pour améliorer la vie des gens et créer de la croissance à long terme. Notre compréhension approfondie du système immunitaire – et notre pipeline innovant – nous permet d’inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde entier. Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. **Principales responsabilités :** * Participer à l’intégration et au traitement de données biologiques * Contribuer au développement et à l’intégration d’outils de prédiction * Collaborer à la création et à la programmation d’un algorithme de recommandations des étapes de procédés * Prendre part à l’amélioration des prédictions avec les équipes IA * Soutenir les échanges et collaborer avec les membres de l’équipe basés en France, en Allemagne et au Canada * S’impliquer dans la documentation technique et participer à la validation des fonctionnalités _À propos de toi_ * **Compétences techniques et relationnelles** : rigueur, autonomie et esprit d’équipe. Connaissances en biologie, maîtrise en programmation * **Éducation** : bac+5 en bio-informatique, biotechnologie ou data science * **Langues** : anglais courant _Ce que nous t’offrons :_ Profite d’une rémunération attractive sur 12 mois ainsi qu’une participation & intéressement selon les résultats du Groupe Sanofi. Parce que prendre soin de nos collaborateurs, c'est aussi notre mission : 31 jours de congés payés + 5 jours de révision + possibilité de télétravail, mutuelle de qualité, prise en charge transport en commun jusqu’à 80%, Plan d'Épargne & Plans Retraite avec abondements, avantages CSE et bien d’autres avantages à [découvrir ici](https://jobs.sanofi.com/fr/rewards-and-benefits). **Le + Sanofi **: Rejoins une communauté de stagiaires & alternants animée par le groupe « SB4Youth » au travers d’évènements professionnels ou conviviaux. _Pourquoi nous choisir ?_ * Lance ta carrière dans une entreprise qui investit en toi, et te donne les moyens de réinventer ce qui est possible. * Construis ton avenir avec les outils les plus récents, l’innovation digitale et un apprentissage continu pour toujours garder une longueur d’avance. * Évolue dans une entreprise engagée où ta voix compte et où ton travail améliore la vie de millions de personnes. * Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si ta candidature est retenue, tu recevras un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager. **Toujours** _Progresser_. **Découvrir** _l’Extraordinaire_. Rejoins Sanofi et entre dans une nouvelle ère de la science – où ton parcours peut être aussi transformateur que le travail que nous accomplissons. Nous investissons en toi pour que tu ailles plus loin, tu accélères ta réflexion et tu accomplisses ce qui n’a jamais été fait auparavant. Tu contribueras à repousser les limites, à bousculer les conventions et à concevoir des solutions plus intelligentes pour les communautés que nous servons. Prêt·e à poursuivre les miracles de la science et à améliorer la vie des gens ? Poursuivons le progrès et découvrons l’extraordinaire – ensemble. Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi. # Pursue _progress_ , discover _extraordinary_ Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people. At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity. Watch our [ALL IN video](https://www.youtube.com/watch?v=SkpDBZ-CJKw&t=67s) and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at [sanofi.com](https://www.sanofi.com/en/our-responsibility/equality-and-inclusiveness)!", "summaryDescription" : "alternance 12 mois – développement des procédés de purification at Sanofi. Skills: In silico modeling, Purification process development. Integrate biological data. 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Whether you join our bustling product division, our multifaceted services team or you want to grow your career in human resources, your ability to make an impact is amplified when you join one of our teams. You’ll focus on solving unique business problems while gaining hands-on experience with the world’s best technology. We believe in unique perspectives and build teams of people with diverse skillsets and backgrounds. At Blueprint, you’ll have the opportunity to work with multiple clients and teams, such as data science and product development, all while learning, growing, and developing new solutions. We guarantee you won’t find a better place to work and thrive than at Blueprint. In This Role In this role, you will support qualitative user research efforts for a portfolio of data, analytics, and business intelligence products used by technical professionals. You will partner closely with researchers, designers, and product teams to plan and execute studies that uncover user needs, workflows, and pain points. You’ll play a hands-on role in conducting interviews and usability testing, managing research logistics, and synthesizing findings into clear, actionable insights. This position is ideal for someone who enjoys both the execution and operational sides of research and is comfortable working within complex technical domains. 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Pourquoi rejoindre Avery Dennison ? Nous sommes une entreprise mondiale de science des matériaux et de solutions d'identification numérique, présente dans plus de 50 pays et employant environ 35 000 personnes dans le monde. En tant qu'entreprise de science et d'innovation, nous pensons que des équipes diversifiées sont des équipes plus fortes. Nous nous engageons à favoriser une culture de curiosité et de courage, où vous pouvez développer votre carrière au sein d'une entreprise qui porte l'innovation dans son ADN. Fondés sur la création d'un impact réel pour permettre un avenir meilleur, nous nous efforçons de fournir une culture ouverte et collaborative où la diversité de pensée est encouragée et respectée. Écoutez nos employés parler de ce que c'est que de travailler chez Avery Dennison. Pour en savoir plus, consultez le site [www.averydennison.com](https://www.averydennison.com). Chez Avery Dennison, nous collaborons avec les plus grandes marques des secteurs des Biens de Consommation Courante (FMCG), de l'Habillement, de l'Automobile et de l'Industrie Pharmaceutique. Notre site de Rodange Avery Dennison Luxembourg Sàrl, fondé en 1989, est un environnement collaboratif et dynamique qui soutient notre division Label and Packaging Materials group et emploie environ 540 personnes talentueuses. Les principales fonctions de ce site incluent les Opérations, le Service Client, ainsi que des équipes centrales et diverses fonctions de supports, offrant des parcours de carrière diversifiés et des opportunités de croissance. Employeur garantissant l'égalité des chances Avery Dennison est un employeur garantissant l'égalité des chances. 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Chez Avery Dennison, nous collaborons avec les plus grandes marques des secteurs des Biens de Consommation Courante (FMCG), de l'Habillement, de l'Automobile et de l'Industrie Pharmaceutique. Notre site de Rodange Avery Dennison Luxembourg Sàrl, fondé en 1989, est un environnement collaboratif et dynamique qui soutient notre division Label and Packaging Materials group et emploie environ 540 personnes talentueuses. Les principales fonctions de ce site incluent les Opérations, le Service Client, ainsi que des équipes centrales et diverses fonctions de supports, offrant des parcours de carrière diversifiés et des opportunités de croissance. Employeur garantissant l'égalité des chances Avery Dennison est un employeur garantissant l'égalité des chances. 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Les salaires réels varient au sein de cette fourchette, et peuvent dans certaines circonstances être supérieurs ou inférieurs, en fonction de divers facteurs, y compris, mais sans s'y limiter, les compétences pertinentes du candidat, son expérience, sa formation et son emplacement géographique, ainsi que l'étendue du poste, sa complexité, ses responsabilités et les déplacements réguliers et/ou nécessaires requis, qui peuvent changer en fonction du bassin de candidats. Avery Dennison se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, conformément à la loi applicable.", "summaryDescription" : "Un. e chargé. e en ressources humaines et en formation (CDD de 12 mois) at Avery Dennison. Skills: Human Resources, Training Management, INFPC Process, Internship Program. Analyze training needs. 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Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant, Nexity œuvre pour l'accès au logement pour tous et la décarbonation de notre secteur. Avançons, évoluons et construisons la Vie Ensemble. Rejoignez-nous ! Au sein du Centre de Relation Client, vous contribuerez au pilotage de la performance opérationnelle et à l’amélioration continue des activités. Poste transverse, au cœur de la production, en lien avec les équipes terrain et les outils. Aux côtés de la Directrice Performance du CRC, vos missions : Production et qualité : * Traitement des remontées terrain (anomalies, irritants, incidents) * Mise à jour et structuration de la base de connaissances * Suivi d’indicateurs qualité (contrôles, analyses simples) * Contribution à l’amélioration continue du parcours conseiller Pilotage et analyse de la performance : * Suivi des KPI de production (activité, délais, qualité…) * Production et mise à jour de reportings * Analyse des écarts et identification de tendances * Aide à la mise en place d’outils de pilotage Projet et amélioration continue : * Identification d’axes d’amélioration * Conduite de “quick wins” (process, organisation, outils) * Participation à des évolutions d’outils CRM / métiers * Documentation et formalisation des bonnes pratiques ## Qualifications Votre Profil : * Etudiant.e en Master : Management des opérations ; Relation Client / expérience client ; Management de services * Maîtrise de la suite office et notamment EXCEL (TCD, formules de base, représentation graphique) * Appétence pour les chiffres et les KPI * Aisance avec les outils digitaux * Rigueur et organisation * Esprit analytique * Curiosité et proactivité Une première expérience (stage/alternance) en environnement opérationnel serait un plus. ## Additional Information Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l’ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : * Développer vos compétences via l’accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement pour les hauts potentiels, etc. * Evoluer dans une entreprise inclusive (mission Handicap, mentorat féminin, etc.) * Conserver un équilibre vie professionnelle – vie personnelle : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion * Bénéficier de services et d’accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d’aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, etc. * Disposer d’aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France, service de garde d’enfant en urgence, etc. * Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity (journée de mécénat offerte) pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.", "summaryDescription" : "Chargé du pilotage de la performance et des opérations H/F - Alternance 24 mois at Nexity. 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The M3 Group operates in the US, Asia, and Europe with over 5.8 million physician members globally via its physician websites which include mdlinx.com, m3.com, research.m3.com, Doctors.net.uk, medigate.net, and medlive.cn. M3 Inc. is a publicly traded company on the Tokyo Stock Exchange (jp:2413, NIKKEI 225) with subsidiaries in major markets including the US, UK, Japan, South Korea, and China, and in 2020 was ranked in Forbes’ Global 2000 list. The M3 Group provides services to healthcare and the life science industry. In addition to market research, these services include medical education, ethical drug promotion, clinical development, job recruitment, and clinic appointment services. M3 has offices in Japan, UK, France, Germany, Brazil, Sweden, China, USA, and South Korea, as well as India. Business Unit Mission: M3 Global Research, part of M3 Inc., provides the most comprehensive and highest quality market research recruitment and support services available to the industry with relationships reaching respondents in more than 70 countries worldwide. The mission of the Qualitative Project Assistant is the coordination of a qualitative projects and assisting the Project Manager in making sure projects are delivered in accordance with the specs given by the client. The Qualitative Project Assistant is one of the key players in the execution of a qualitative project, and is responsible for coordinating with respondents, vendors, freelancers, translation agencies and checking quality of the deliverables before they are passed on to the client. The Qualitative Project Assistant is accountable for successful management of respondents, vendors and delivery. Essential Duties and Responsibilities: * Candidate will aide in recruitment of respondents on a project in their local language, including recruitment from panel and free-finding * Call, confirm and rescreen respondents that participated in an online screener. * Finalize the internal and client recruitment update spreadsheets for the Project Managers * Candidate will be responsible for the management and control of the vendors selected for qualitative projects they are allocated to, and help ensure M3 achieves and exceeds client expectations * Candidate will be responsible for checking any deliverables from the vendor. * Negotiating costs with vendors and freelancers and managing their progress throughout the lifecycle of the project * Maintain and develop relationships with freelancers and vendors on behalf of M3 Global Research * On occasion, the candidate will liaise with clients on behalf of Project Managers ## Qualifications Education and Training Required: Bachelor's degree or equivalent work experience preferred. Minimum Experience: Experience in market research preferred, ideally in the medical/healthcare field. Knowledge, Skill, Ability: * Native French speaking * The candidate must be a self-motivated individual with exceptional time management, organisational skills and attention to detail. * The candidate must have well-developed analytical and problem-solving skills; ability to quickly solve problems as they present as well as proactively identify and resolve potential issues to avoid escalation. The candidate must have the ability to work autonomously and in a team environment to successfully meet study specific and departmental objectives. * The candidate must be self-motivated with the ability to prioritize and reprioritize throughout the day. * The candidate must have very strong Microsoft Office skills including Excel, Outlook and Word, and be a quick learner of new technologies/software. * The candidate must have exceptional written and verbal communication skills. * The candidate must have the ability to manage multiple research projects accurately and on-time in a fast-paced environment where moving deadlines and other changes often occur in real time. ## Additional Information #LI-LC1 #LI-Remote", "summaryDescription" : "Qualitative Project Assistant (French speaking) at M3USA. Skills: Project coordination, Vendor management, Respondent management. Coordinate qualitative projects. 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Minimum Experience: Experience in market research preferred, ideally in the medical/healthcare field. Knowledge, Skill, Ability: * Native French speaking * The candidate must be a self-motivated individual with exceptional time management, organisational skills and attention to detail. * The candidate must have well-developed analytical and problem-solving skills; ability to quickly solve problems as they present as well as proactively identify and resolve potential issues to avoid escalation. 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Ses équipes assurent le support utilisateur, le support applicatif, le support de proximité, la gestion des actifs IT et la GRC (Gouvernance, Risque et Conformité). Sa mission est double : soutenir les besoins opérationnels des DSI et des métiers ; et offrir aux collaborateurs une expérience fluide et fiable, alignée avec les standards des marques grand public. Intervenant en France et dans le monde, HELPLINE compte 2500 collaborateurs au service de plus de 200 clients. Elle affiche un CA de +200 M€ en 2025. HELPLINE fait partie d’Everience, groupe international de conseil et de services numériques augmentés, pionnier de la symbiose Homme-IA en entreprise. Située au cœur du 7ème, l’agence de Lyon est née en 2019, elle compte aujourd’hui 150 collaborateurs qui œuvrent soit sur le centre de services, soit chez nos clients en assistance technique. Nous rayonnons sur l’ensemble de la Région Rhône Alpes Auvergne avec des références clients telles que l’EM Lyon, SNCF, SUEZ… \uD83D\uDD75️‍♀️Nous recherchons notre nouvel(le) alternant(e) Chargé(e) de Recrutement pour notre agence commerciale à Lyon. Votre mission principale consistera à être le maître ou la maîtresse du jeu dans la recherche des meilleurs talents pour notre équipe et nos clients. Vous serez au cœur de notre stratégie de recrutement, en utilisant votre créativité et vos compétences en sourcing pour accompagner nos candidats vers les meilleurs postes. En lien direct avec les équipes RH/recrutement, et business, vous jouerez un rôle clé dans la vie de l’agence. \uD83C\uDFAF Vos missions seront les suivantes (évolutives selon votre progression et ceci après une période d’intégration et de formation ) : * Collaboration étroite avec les équipes opérationnelles : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes commerciales pour comprendre leurs besoins en matière de recrutement et trouver les profils qui correspondent le mieux à leurs exigences. * Recherche proactive de talents : Vous serez proactif dans votre recherche de talents, en identifiant les profils les plus prometteurs et en établissant des partenariats stratégiques avec des associations et des organisations pour élargir notre vivier de candidats. * Qualification des candidats : Vous serez responsable de qualifier les candidats à travers des entretiens téléphoniques approfondis, en évaluant leur expérience, leurs compétences et leur adéquation avec nos besoins. * Représentation de l’entreprise : Vous aurez l’occasion de participer à des évènements externes (job dating, rencontres écoles etc) au cours desquels vous pourrez faire connaître l’entreprise et nos métiers afin de recruter nos talents de demain. * Projets RH : Vous prendrez également en charge divers projets RH tels que les visites médicales (suivi et coordination), l’intérim, l’alternance, l'organisation d’évènements internes pour dynamiser la vie de l’agence, la contribution à nos actions de recrutement et à notre présence sur les salons/écoles, la création de publications internes et externes (articles, posts LinkedIn etc), la gestion des relations avec nos partenaires (sociétés d’interim, écoles pour le recrutement d’alternants). ## Qualifications \uD83D\uDC64Profil recherché : En préparation d'un master 2 dans les RH ou spécialisé recrutement à réaliser en alternance sur 2 ans (BAC+5) * Expérience préalable dans le sourcing de talents idéalement ou une vraie envie de découvrir ce métier * Excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelle. * Capacité démontrée à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe. * Forte orientation résultats, avec une passion pour le dépassement des objectifs. * Vous ne lâchez rien et faites preuve de créativité, curiosité et capacité à innover dans les méthodes de sourcing et de recrutement. * Rythme d'alternance recherché 3 semaines en entreprise/1 semaine école sur 2 ans (NB : pensez bien à noter votre rythme d'alternance sur votre CV) ## Additional Information Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.", "summaryDescription" : "ALTERNANCE - Chargé de recrutement (H/F) at EVERIENCE. 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En lien direct avec les équipes RH/recrutement, et business, vous jouerez un rôle clé dans la vie de l’agence. \uD83C\uDFAF Vos missions seront les suivantes (évolutives selon votre progression et ceci après une période d’intégration et de formation ) : * Collaboration étroite avec les équipes opérationnelles : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes commerciales pour comprendre leurs besoins en matière de recrutement et trouver les profils qui correspondent le mieux à leurs exigences. * Recherche proactive de talents : Vous serez proactif dans votre recherche de talents, en identifiant les profils les plus prometteurs et en établissant des partenariats stratégiques avec des associations et des organisations pour élargir notre vivier de candidats. * Qualification des candidats : Vous serez responsable de qualifier les candidats à travers des entretiens téléphoniques approfondis, en évaluant leur expérience, leurs compétences et leur adéquation avec nos besoins. * Représentation de l’entreprise : Vous aurez l’occasion de participer à des évènements externes (job dating, rencontres écoles etc) au cours desquels vous pourrez faire connaître l’entreprise et nos métiers afin de recruter nos talents de demain. * Projets RH : Vous prendrez également en charge divers projets RH tels que les visites médicales (suivi et coordination), l’intérim, l’alternance, l'organisation d’évènements internes pour dynamiser la vie de l’agence, la contribution à nos actions de recrutement et à notre présence sur les salons/écoles, la création de publications internes et externes (articles, posts LinkedIn etc), la gestion des relations avec nos partenaires (sociétés d’interim, écoles pour le recrutement d’alternants). ## Qualifications \uD83D\uDC64Profil recherché : En préparation d'un master 2 dans les RH ou spécialisé recrutement à réaliser en alternance sur 2 ans (BAC+5) * Expérience préalable dans le sourcing de talents idéalement ou une vraie envie de découvrir ce métier * Excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelle. * Capacité démontrée à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe. * Forte orientation résultats, avec une passion pour le dépassement des objectifs. * Vous ne lâchez rien et faites preuve de créativité, curiosité et capacité à innover dans les méthodes de sourcing et de recrutement. * Rythme d'alternance recherché 3 semaines en entreprise/1 semaine école sur 2 ans (NB : pensez bien à noter votre rythme d'alternance sur votre CV) ## Additional Information Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.", "summaryDescription" : "ALTERNANCE - Chargé de recrutement (H/F) at EVERIENCE. 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Notre mission, c’est d’être la compagnie aérienne préférée de notre clientèle et de notre équipe. L’ouverture d’esprit, le souci des autres, l’intelligence au travail et surtout une bonne dose de plaisir nous permettent chaque jour d’accomplir de grandes choses. Notre engagement nous a valu le titre de meilleure compagnie aérienne de loisirs au monde à plusieurs reprises, et ce n'est que le début. Envie de vous joindre à nous? Vous aurez la chance de profiter de privilèges voyage exclusifs pour explorer le monde et créer des souvenirs inoubliables. Vous aurez aussi l’occasion d’œuvrer dans des environnements de travail modernes et inspirants. Le spécialiste junior est membre de l’équipe de l’ingénierie des opérations aériennes qui gère et analyse les performances de l’aéronef et fournit un soutien technique aux opérations aériennes pour les procédures et les politiques afin d’assurer la conformité aux exigences réglementaires. Il.elle participe à l’analyse des données opérationnelles et à la mise en œuvre de nouveaux outils qui améliorent l’efficacité des opérations aériennes. Il.elle contribue conjointement avec l’équipe à la gestion de la base de données des aéronefs et au maintien à jour des outils existants pour assurer la sécurité des vols. Responsabilités Les tâches principales sont : * Supporter l’administration les organisateurs électroniques de poste de pilotage, y compris la gestion du matériel et des logiciels et fournir un support technique aux utilisateurs; * Coordonner le processus d’assurance qualité des données collectées par l’exploitation aérienne De plus d’autres tâches de l’ingénierie de l’exploitation aérienne peuvent s’ajouter : * Maintenir le logiciel de calcul des performances, de la masse et du centrage de l’aéronef; * Surveiller la consommation de carburant des aéronefs et calculer le facteur de performance utilisé à des fins de planification de vol; * Explorer de nouvelles initiatives d’efficacité énergétique et surveiller les initiatives existantes au moyen de l’analyse des données de vol; * Maintenir le contenu des bases de données de l’exploitation aérienne; * Communiquer avec les fournisseurs au sujet des outils EFB; * Élaborer des méthodologies, des outils et une base de données pour améliorer continuellement la sécurité et l’efficacité des opérations aériennes; * Participer aux tâche du département de l’ingénierie de l’exploitation aérienne, au besoin, en ce qui concerne les performances des aéronefs, la masse et le centrage, l’efficacité énergétique et d’autres sujets connexes. ## Qualifications * Diplômé universitaire en génie mécanique/aéronautique, technicien dans le domaine aéronautique ou expérience pertinente dans le domaine de l’aviation; * Expérience pertinentes dans le milieu de l’aéronautique ou l’équivalent est un atout; * Expérience dans les opérations des compagnies aériennes, un atout; * Excellentes aptitudes pour la communication écrite et interpersonnelle, en français comme en anglais; * Forte capacité d’analyse et bonne méthodologie de travail; * Connaissance des outils de bureautique; * Connaissance des produits Apple (e.g. : iPad); Maîtrise orale et écrite du français et de l’anglais. *Une bonne maîtrise du français est requise pour les postes au Québec. La personne en poste devra communiquer fréquemment en anglais, à l’oral et à l’écrit, avec des collègues, des clients ou d'autres parties prenantes, tant au Québec qu'à l’international. ## Additional Information Équité en emploi Transat s’est engagée à favoriser un milieu inclusif et respectueux où l’équité a primauté. Nous nous efforçons de manière à rassembler un effectif qui reflète la diversité de nos clients ainsi que des communautés dans lesquelles nous voyageons. Nous encourageons alors les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes avec des handicaps à soumettre leur candidature. Transat accommodera les personnes avec des handicaps tout au long du processus de sélection et d’embauche. Si vous avez besoin des mesures d’adaptation, communiquez avec nous afin que nous puissions ensemble combler vos besoins convenablement.", "summaryDescription" : "Spécialiste junior, ingénierie de l’exploitation aérienne (temporaire 12 mois) at Transat AT. Skills: Performance des aéronefs, Sécurité des vols. Supporter l'administration les organisateurs électroniques. Fournir un support technique", "postedDate" : "2026-06-12T22:28:22.000", "createdAt" : "2026-06-14T21:46:32.122", "lastUpdated" : "2026-06-16T03:39:42.217", "ingestTimestamp" : "2026-06-14T21:46:32.122", "mongoId" : "6a2cd14b74d8ee00a0a31f6c", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "50k-75k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Calcul des performances", "Masse et centrage", "Consommation de carburant", "Efficacité énergétique", "Analyse de données", "Performance des aéronefs", "Sécurité des vols", "Ingénierie de l’exploitation aérienne", "Performances des aéronefs", "Exigences réglementaires", "Organisateurs électroniques", "Logiciel de calcul" ], "skillCount" : 12, "jobCategory" : "engineering", "jobSubcategory" : "software", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 1.0, "_score" : 546.6907, "daysOld" : 3, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Logistics", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2a678074d8ee00a063049a", "title" : "Validation Engineer", "company" : "Syner-G", "industry" : "Biopharma", "salary" : { "min" : 105000.0, "max" : 145000.0, "currency" : "USD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for a Mid-level Validation Engineer in Boston, MA, adjusted for the Biotech industry and typical company size." }, "location" : "Boston, Massachusetts, United States", "locations" : [ "Boston", "Massachusetts", "United States" ], "timestamp" : "2026-06-14T20:50:31.641", "fingerprint" : "ff964388062908ad458d5c6e5eaccc9e6b2332f46d2b2a043b308cfba5c9d8e8", "source" : "greenhouse", "language" : "en", "applyUrl" : "https://job-boards.greenhouse.io/synerg/jobs/6018746004", "externalId" : "6018746004", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Boston", "state" : "Massachusetts", "country" : "United States", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "42.3588336,-71.0578303" } ], "locationText" : "Boston, Massachusetts, United States", "technicalSkills" : "Automation, Engineering design", "professionalSkills" : [ "Quality performance", "Compliance management", "Product development", "Drug discovery", "Process validation", "Validation program" ], "hardSkillsList" : [ "Life cycle documentation", "Validation protocols", "Installation qualification", "Operation qualification", "Performance qualification", "Verification protocols", "Commissioning test procedures", "Validation reports", "Investigation reports", "Change controls" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Life cycle documentation", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Validation protocols", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Installation qualification", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Operation qualification", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Performance qualification", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Verification protocols", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Commissioning test procedures", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Validation reports", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Investigation reports", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Change controls", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Validation, Qualification, Documentation", "majorSkillsList" : [ "Validation", "Qualification", "Documentation" ], "coreResponsibilities" : "Generate life cycle documentation, Execute life cycle documentation, Support validation activities, Generate validation life cycle documents, Execute validation life cycle documents, Review validation life cycle documents, Close validation life cycle documents, Write qualification documents, Review qualification documents, Revise qualification documents, Write verification documents, Review verification documents, Revise verification documents, Write validation master plans, Write guidelines, Write execution plans, Write automation documents, Write engineering design documents, Write commissioning documents, Write qualification documents, Write technical documents, Write user requirement specifications, Write functional requirement specifications, Write detailed design specifications, Write factory acceptance test documents, Write verification protocols, Write commissioning test procedures, Write reports, Summarize validation activities, Summarize verification activities, Summarize commissioning activities, Summarize revalidation activities, Summarize reverification activities, Summarize recommissioning activities, Write procedures, Write investigations, Write protocols, Write reports, Write change controls, Support Maintenance departments, Support Engineering departments", "teamCollaboration" : "Client Tech Transfer projects", "domainKnowledge" : "Drug discovery; Biopharma; Product development; Validation program", "domainList" : [ "drug-discovery", "biopharma", "product-development", "validation-program" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Drug discovery", "Biopharma", "Product development", "Validation program" ], "communicationSkills" : "Technical documents", "documentationSkills" : "Life cycle documentation; Validation documents; Qualification documents; Verification documents; Master plans; Guidelines; Execution plans; User requirement specifications; Functional requirement specifications; Detailed design specifications; Factory acceptance test documents; Verification protocols; Commissioning test procedures; Validation reports; Investigation reports; Change controls; Procedures", "problemSolvingSkills" : "Root cause analysis", "specialRequirements" : "Lift up to 25 pounds, Close vision, Adjust focus", "outcomesObjectives" : "Drive overall quality performance; Maintain validation program", "qualificationsBasic" : "Validation Engineer experience, 5+ years experience", "qualificationsPreferred" : "Experience with Basecamp, Experience with client Tech Transfer projects", "remoteFriendly" : true, "workSiteFlexibility" : "Remote", "rawDescription" : "COMPANY DESCRIPTION: A career here is life-enhancing. At Syner-G, we enable our people to build careers that impact positively on their quality of life. Through our expertise, insight, consulting and management skills, we accelerate breakthrough science and delivery of life-enhancing therapies to more patients. We work across a diverse range of clients and projects, supporting many organizations from the most critical phases of the drug discovery and approval process through to commercialization. It is meaningful, varied and thought-provoking work with a strategic emphasis, a solutions-driven approach and significant, real-world outcomes, from science to delivery/success. To learn more about who we are and what drives us, watch our company video here. Underpinning this mission is a culture that aligns perfectly with what we want to achieve. We enable our people to grow, we support them in their learning and we reward them in so many different ways. In return, they play an instrumental role in maintaining our reputation across the globe as a strategic biopharma product development and delivery partner. Syner-G was recently honored with BioSpace's prestigious \"Best Places to Work\" 2026 award, for the third consecutive year, along with many other award-winning programs to make a career here truly life-enhancing. These recognitions are a testament to our commitment to fostering a positive and engaging work environment for our employees, with a particular emphasis on culture, career growth and development opportunities, financial rewards, leadership and innovation. At Syner-G, we recognize that our team members are our most valuable asset. Join us in shaping the future, where your talents are valued, and your contributions make a meaningful impact. For more information, visit www.Synergbiopharma.com POSITION OVERVIEW: Syner-G is seeking a Validation Engineer to assist with the development and execution of validation protocols for various types of processes. The Validation Engineer will be responsible for driving overall quality performance and compliance throughout the organization by defining, implementing, and maintaining the validation program. KEY RESPONSIBILITIES: (This list is not exhaustive and may be supplemented and changed as necessary.) Generate and execute life cycle documentation (FAT, SAT, IOQ, PQ) for cleaning, shipping, facilities, utilities, systems, equipment, and processes for (re)qualification/(re)verification. Support validation activities for Basecamp and client Tech Transfer projects, including generation, execution, review, and closure of validation life cycle documents (RA, VP, IQ, OQ, PQ, TM, VR). Write, review, and revise a variety of Installation, Operation, and Performance qualification/verification related documents, including any or all of the following: SOPs, validation/verification master plans, guidelines and execution plans, automation, engineering design, commissioning, qualification or other technical documents, user requirement specifications (URS), functional requirement specifications (FRS), detailed design specifications, factory acceptance test documents (FAT), verification protocols, and/or commissioning test procedures. Write reports to summarize validation/verification/commissioning and/or revalidation/verification/commissioning activities. Write procedures, investigations, protocols, reports, change controls, etc., to support the Maintenance and Engineering departments. Perform P reach with hands and arms; talk and listen. The employee is frequently required to walk and sit, as well as to lift and carry objects such as books and files weighing up to 25 pounds. The employee is occasionally required to stand, stoop, or kneel. Specific vision abilities required by this position include close vision and the ability to adjust focus. Work Environment: The work environment characteristics described here are representative of those an employee encounters while performing the essential functions of this job, including moderate noise level, an indoor temperate environment, and light levels that are bright and conducive to minimal eye strain, typical for an office environment. TOTAL REWARDS PROGRAM: We define total rewards as compensation, benefits, remote work/flexibility, development, recognition, and our culture with programs that support each of our reward pillars. This includes a market competitive base salary and annual incentive plan, robust benefit offerings, and ongoing recognition and career development opportunities. Employees also enjoy our generous flexible paid time off program, company paid holidays, flexible working hours, and fully remote work options for most positions and the ability to work “almost anywhere”. However, if a physical work location is more for you, we have office locations in Greater Boston; San Diego, CA; Boulder, CO; and India. Applicants must have current work authorization when accepting a position at Syner- G. Currently, Syner-G is unable to sponsor or take over sponsorship of an employment Visa at this time.", "summaryDescription" : "Validation Engineer at Syner-G. Skills: Validation, Qualification, Documentation. Generate life cycle documentation. 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S. and German/EU export-controlled information", "qualificationsBasic" : "Mechanical and environmental test engineering authority, Deep technical expertise, Quick engineering judgment, Assess and resolve complex test situations, Instrumentation, usage, and data consumption from accelerometers, load cells and other DAQ sensors", "qualificationsPreferred" : "Interest in prototyping, Rapid iteration and agile processes, Experience in working in a machine shop, Interest in automation", "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "Welcome to Planet. We believe in using space to help life on Earth. Planet designs, builds, and operates the largest constellation of imaging satellites in history. This constellation delivers an unprecedented dataset of empirical information via a revolutionary cloud-based platform to authoritative figures in commercial, environmental, and humanitarian sectors. We are both a space company and data company all rolled into one. Customers and users across the globe use Planet's data to develop new technologies, drive revenue, power research, and solve our world’s toughest obstacles. As we control every component of hardware design, manufacturing, data processing, and software engineering, our office is a truly inspiring mix of experts from a variety of domains. We have a people-centric approach toward culture and community and we strive to iterate in a way that puts our team members first and prepares our company for growth. Join Planet and be a part of our mission to change the way people see the world. Planet is a global company with employees working remotely world wide and joining us from offices in San Francisco, Washington DC, Germany, Austria, Slovenia, and The Netherlands. About the Role: At Planet, we launch spacecraft early and often. From technology demonstrators to operational constellations, exceptional engineers are needed to design, manufacture, test and launch spacecraft. This role offers a unique opportunity for an engineer to take ownership of environmental testing activities supporting spacecraft production and delivery. As a Senior Spacecraft Qualification Engineer, you will serve as the primary mechanical and environmental test engineering authority at our Berlin manufacturing site. The ideal candidate is a self-starter who enjoys hands-on work and thrives in ambiguity, with deep technical expertise, quick engineering judgment, and the ability to independently assess and resolve complex test situations while ensuring the safety of personnel and flight hardware. Coming from a dynamic aerospace environment, having completed challenging environmental test campaigns while collaborating effectively with R well-versed with the instrumentation, usage, and data consumption from accelerometers, load cells and other DAQ sensors. Interest in prototyping, rapid iteration and agile processes. Experience in working in a machine shop. Interest in automation. Familiarity with Raspberry Pis, Node Red, or Python. Application Deadline: September 10, 2026 by 11:59p / 23:59 CET (Central European Time) Export Control Requirements: Planet Labs Germany GmbH is authorized to receive U. S. export-controlled information at Planet under an export license issued by the Bureau of Industry and Security. This position requires access to U. S. and German/EU export-controlled information, and as such, employment (or hiring of a contractor) is contingent upon the candidate’s ability to access all applicable export-controlled information without additional export licensing being required by German, EU, or U. S. authorities. Benefits While Working at Planet: These offerings are dependent on employment type and geographical location, based upon applicable law or company policy. Paid time off including vacation, holidays and company-wide days off Employee Wellness Program Home Office Reimbursement Monthly Phone and Internet Reimbursement Tuition Reimbursement and access to LinkedIn Learning Equity Volunteering Paid Time Off San Francisco Fair Chance Ordinance Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records. Why we care so much about Belonging. We’re dedicated to helping the whole Planet, and to do that we must strive to represent all of it within each of our offices and on all of our teams. That’s why Planet is guided by an ultimate north star of Belonging—dreaming big as we approach our ongoing work. If this job intrigues you, but you’re thinking you might not have all the qualifications, please... do apply! At Planet, we are looking for well-rounded people from around the world who can contribute to more ways than just what is listed in this job description. We don’t just fill positions, we aspire to fulfill people’s careers, most excited about folks who are motivated by our underlying humanitarian efforts. We are a few orbits around the sun before we get to where we want to be, so we hope you’re excited to come along for the ride. EEO statement: Planet is committed to building a community where everyone belongs and we invite people from all backgrounds to apply. Planet is an equal opportunity employer, and committed to providing employment opportunities regardless of race, religious creed, color, national origin, ancestry, physical disability, mental disability, medical condition, genetic information, marital status, sex, gender, gender identity, gender expression, pregnancy, childbirth and breastfeeding, age, sexual orientation, military or veteran status, or any other protected classification, in accordance with applicable federal, state, and local laws. Know Your Rights. Accommodations: Planet is an inclusive community and we know that everyone has their own needs. If you have a disability or special need that requires accommodation during the hiring process, please reach out to accommodations@planet.com or contact your recruiter with your request. Your message will be confidential and we will be happy to assist you. Privacy Policy: By clicking \"Apply Now\" at the top of this job posting, I acknowledge that I have read the Planet Data Privacy Notice for California Staff Members and Applicants, and hereby consent to the collection, processing, use, and storage of my personal information as described therein. Privacy Policy (European Applicants): By clicking \"Apply Now\" at the top of this job posting, I acknowledge that I have read the Candidate Privacy Notice GDPR Planet Labs Europe, and hereby consent to the collection, processing, use, and storage of my personal information as described therein. AI in Our Interviewing Process: Planet is committed to providing an exceptional interview experience for all candidates. We currently use Metaview to better focus on candidates and less on trying to capture notes. As such, with the candidate's consent, select interviews may be recorded and include a \"Planet AI Notetaker\" for transcription and summarization purposes. Should an interview involve use of AI interview technologies, the candidate will receive notification and have the ability to opt out both in advance and/or real-time. Opting out will not affect one's candidacy. Candidate AI Policy: Planet embraces Artificial Intelligence (AI) tools, and we encourage its responsible use. We understand that candidates may use various resources, including AI tools, to prepare for interviews and assessments. However, during any live interview stage or when actively completing assessments for this position, the use of AI tools—e. g. Large Language Models (LLMs), deep fake technology, etc.—is strictly prohibited unless explicitly prompted by an interviewer or assessment instructions. If you are unsure about acceptable use, please contact your recruiter for clarification. If an AI tool or similar technology is desired as an accommodation, please contact accommodations@planet.com with your request for assistance. Your message will be confidential, and we will be happy to assist you. Violation of this policy may result in disqualification of your application.", "summaryDescription" : "Senior Spacecraft Qualification Engineer at Planet. Skills: Spacecraft qualification, Environmental testing, Mechanical testing. Take ownership of environmental testing activities. Support spacecraft production and delivery", "postedDate" : "2026-06-13T21:04:52.164", "createdAt" : "2026-06-13T21:04:52.164", "lastUpdated" : "2026-06-15T05:22:42.322", "ingestTimestamp" : "2026-06-13T21:04:52.164", "mongoId" : "6a2c7e6c74d8ee00a095276e", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "75k-100k", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "Environmental testing", "Mechanical testing", "Spacecraft qualification", "Test engineering", "Spacecraft production", "Hardware design", "Data processing", "Software engineering", "Agile processes", "Spacecraft", "Aerospace environment", "DAQ sensors" ], "skillCount" : 12, "jobCategory" : "engineering", "jobSubcategory" : "software", "seniorityLevel" : "Senior", "dataQualityScore" : 0.8888889, "_score" : 528.78485, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Technology", "llmIndustryConfidence" : 0.98 }, { "id" : "6a3084fcf292fd229c0764e3", "title" : "Analyste, comptabilité (mandat 6 mois)", "company" : "CIMA+", "industry" : "Civil Engineering", "salary" : { "min" : 58000.0, "max" : 75000.0, "currency" : "CAD", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for an Analyst, Comptabilité in Laval, Canada, adjusted for mid-seniority and the engineering industry for a temporary 6-month contract." }, "location" : "Laval, Quebec, Canada", "locations" : [ "Laval", "Quebec", "Canada" ], "timestamp" : "2026-06-16T10:49:40.011", "fingerprint" : "4a0df18a852e785971108331234dbc8df3cd2dd886fc108b0421a126ac01713b", "source" : "smartrecruiters", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://jobs.smartrecruiters.com/CIMA2/744000132259552-analyste-comptabilite-mandat-6-mois-", "externalId" : "744000132259552", "industryFunction" : { }, "structuredLocations" : [ { "city" : "Laval", "state" : "Quebec", "country" : "Canada", "continent" : "na", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "45.5571125,-73.7211779" } ], "locationText" : "Laval, Quebec, Canada", "employmentType" : "FULL_TIME", "experienceMinYears" : 5, "experienceMaxYears" : 10, "experienceLevel" : "mid", "professionalSkills" : [ "Analyse des EF" ], "hardSkillsList" : [ "Comptabilité de projet", "Comptabilité de consortiums", "États financiers" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Comptabilité de projet", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Comptabilité de consortiums", "level" : "intermediate" }, { "name" : "États financiers", "level" : "intermediate" } ], "majorSkills" : "Comptabilité de projet, États financiers", "majorSkillsList" : [ "Comptabilité de projet", "États financiers" ], "coreResponsibilities" : "Suivi des propositions en circulation, Maintien des tableaux de suivi, Émission des directives de décaissements, Participation à la production des états financiers, Préparation des rapports financiers, Participation aux rencontres avec opérations, Présentation des EF, Résolution des problèmes communiqués, Émission des recommandations et réponses à la clientèle, Coordination de la planification des objectifs quotidiens, Développement des aptitudes dans l’analyse des EF, Tenue des données financières, Suivi des paiements de taxes, Planification du calendrier de fin de mois, Remise d’états financiers", "teamCollaboration" : "Collaboration avec parties prenantes; Rencontres avec opérations; Rencontres avec collaborateurs externes", "domainKnowledge" : "Comptabilité de consortiums; Comptabilité de projet", "domainList" : [ "comptabilite-de-consortiums", "comptabilite-de-projet" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "Comptabilité de consortiums", "Comptabilité de projet" ], "communicationSkills" : "Présentation des EF", "problemSolvingSkills" : "Résolution des problèmes", "qualificationsBasic" : "DEC en comptabilité, Minimum 5 ans en comptabilité", "qualificationsPreferred" : "Expérience dans le domaine de l'ingénierie, Connaissance de D365", "remoteFriendly" : true, "workSiteFlexibility" : "Flexible", "rawDescription" : "[Bienvenue](https://youtu.be/6Q9JRXpMo4I) dans un environnement où l’engagement envers le développement durable vous inspire. Bienvenue aux gens qui ont une vision d’avenir inspirante et qui sont à la recherche de défis stimulants. Chez nous, vos idées et vos perspectives seront bienvenus et encouragés. Tant sur le terrain qu'au bureau, vous obtiendrez une foule d’opportunités pour vous aider à atteindre tout votre potentiel. Nous sommes une firme détenue à 100 % par ses employés et employées et valorisons la fibre collaborative et l’esprit entrepreneurial. Vous aurez la flexibilité de gérer votre travail à votre façon et l’opportunité de travailler sur des projets qui vous inspirent. Bienvenue chez CIMA+ Ce poste est pour un mandat temporaire de 6 mois. Notre équipe en comptabilité de projet recherche présentement une ou un Analyste, comptabilité (de consortiums) pour un mandat temporaire de 6 mois. Le poste sera préférablement basé à Laval, mais les bureaux de Montréal ou Québec constituent une alternative possible en matière de lieu de travail. En collaboration avec la Cheffe d'équipe, comptabilité de consortiums, le rôle consiste à: * Assurer le suivi de l’ensemble des propositions en circulation et le maintien des tableaux de suivi * Émettre les directives claires de décaissements (profits, retenues et/ou frais partagés) avec les diverses parties prenantes du dossier (écritures comptables) * Participer à la production des états financiers de plus grande complexité et de grande envergure (75M @ 100M) tel que Consortium sous consortium / TVM (79M) et autres de nature aussi complexe (suivi par lot, par année, par mandat, etc.) * Préparer les rapports financiers requis et participer activement aux différentes rencontres avec les opérations et collaborateurs externes soit dans la présentation des EF et/ou la résolution des problèmes communiqués * En l’absence de la cheffe d’équipe, l’analyste est responsable d’émettre les recommandations et réponses à la clientèle (interne et externe) * Coordonner la planification des objectifs quotidiens au sein de l’équipe durant l’absence de la chef d’équipe. * Développer de bonnes aptitudes dans l’analyse des EF non-lead plus complexes et émet les recommandations si requises * Assurer la tenue des données financières aux divers tableaux sous sa responsabilité prévus aux fins des rencontres trimestrielles de Consortiums * Effectuer le suivi des paiements de taxes en circulation lead et non-lead auprès des Parties prenantes * Planifier et coordonner le calendrier de fin de mois pour les remises d’états financiers sur une base mensuelle et diffuse dans le canal de l’équipe comptabilité Consortium. ## Qualifications * DEC en comptabilité ou domaine connexe * Expérience minimum 5 ans en comptabilité * Expérience dans le domaine de l'ingénierie (un atout) * Bilinguisme: la maîtrise du français et de l'anglais est un atout pour ce poste afin d'assurer des interactions harmonieuses avec nos diverses parties prenantes. * Connaissance de D365, un atout. * Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence. ## Additional Information Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat. CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain. L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.). Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande. Pour en savoir plus, [Avantages employé-e-s - CIMA+](https://www.cima.ca/carrieres/avantages-employe-e-s/).", "summaryDescription" : "Analyste, comptabilité (mandat 6 mois) at CIMA+. Skills: Comptabilité de projet, États financiers. Suivi des propositions en circulation. 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Relevant de la gestionnaire, communications internes, vous faites partie d’une équipe dynamique composée de professionnel-le-s aux expertises riches et diversifiées. Nous offrons un mode de travail hybride flexible vous permettant de travailler de votre domicile et de l’un de nos bureaux CIMA+ de Montréal, Québec ou Saguenay. Responsabilités * Contribuer à la stratégie globale des communications internes * Élaborer et mettre en place des plans de communication détaillés et intégrés qui appuient les objectifs de vos clients internes * Planifier des campagnes de communication pour les différents programmes de l’organisation * Établir une planification de communications régulières destinées aux employé-e-s, de manière à mettre en lumière les réalisations de l’entreprise * Soutenir l’organisation dans certains dossiers de gestion de changement d’un point de vue de la communication * Rédiger, réviser et traduire les communications et en assurer leur qualité * Effectuer une vigie des tendances et des meilleures pratiques dans son domaine d’activités afin de proposer des idées innovantes et un accompagnement proactif à ses clients internes ## Qualifications * Baccalauréat en communications ou dans un domaine connexe * Minimum de 6 ans d’expérience reliée à la communication, préférablement au sein d’une organisation du secteur de services professionnels * Bilinguisme: la maîtrise du français et de l'anglais est un atout pour ce poste afin d'assurer des interactions harmonieuses avec nos diverses parties prenantes. * Créativité et sens de l’innovation * Expérience avec le multimédia et les nouvelles technologies à des fins de communication * Capacité à influencer les collaborateur-rice-s * Sens de l’organisation et capacité à gérer de multiples projets simultanément tout en respectant les échéanciers * Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence. ## Additional Information Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. 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Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat. CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain. L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.). Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande. Pour en savoir plus, [Avantages employé-e-s - CIMA+](https://www.cima.ca/carrieres/avantages-employe-e-s/).", "summaryDescription" : "Conseillère ou Conseiller senior, communications internes (mandat 12 mois) at CIMA+. Skills: Communications internes. Contribuer à la stratégie globale des communications internes. 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To date, Ubiquiti has shipped over 100 million devices worldwide, from ISP networking products to next generation of IT solutions. Our growth is made possible by the dedicated team of hundreds behind the scenes. From software developers and product managers to designers and strategists, Team UI is driven to achieve our common goal: Rethinking IT. At Ubiquiti, you’ll heighten your potential and broaden your horizons - all while shaping the future of connectivity. Role Summary As part of the Protect and Access FW QA team, you will play a critical role in ensuring the stability, performance, and user experience of our camera and access control devices. This role combines hands-on manual validation with automation-driven testing, focusing on end-to-end device behavior across firmware, networking, AI features, and system integrations. Responsibilities (What he/she will do after joining UI) Design, develop, and execute test plans, test cases, and test strategies for firmware features and system-level functionality Perform end-to-end validation of devices, including camera, IoT, and access products under real-world scenarios Build and maintain automation test frameworks and scripts to improve regression coverage and efficiency Configure and manage test environments, labs, and test setups (network, devices, IoT scenarios) Execute manual testing for new features, edge cases, and exploratory scenarios where automation is not feasible Collaborate closely with Firmware, AI, Backend, and App teams for issue triage and resolution Perform performance, stress, and reliability testing (e.g., long-run stability, network congestion scenarios) Generate test reports, quality metrics, and risk assessments to support release decisions Requirement (Must-Haves) 2+ years of experience testing modern Web and/or Mobile Applications 2+ years of experience testing firmware layer Good knowledge base of the QA lifecycle - methodologies, tools, and processes Understanding of Agile/Scrum development principles Familiar various performance tests including stress, latency, scalability Ability to work both independently and as a team member Good knowledge of English Bachelor's degree in computer sciences or QA related (world-recognised) course Preferred Qualifications Experience testing IoT or smart devices (e.g., cameras, access control systems) Familiarity with network protocols (TCP/IP, RTSP, HTTP, MQTT, etc.) Experience with CI/CD tools (e.g., Jenkins, GitLab CI) and test integration pipelines Knowledge of video streaming, audio systems, or AI-based detection features Exposure to automation frameworks for device or API testing", "summaryDescription" : "Quality Assurance Engineer at Ubiquiti Inc.. 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From our hatcheries to our “ready to eat” state of the art cooking facilities we service customers in the retail, food service and industrial sectors. We are proud of our support of the Canadian farm as well as our investment in the latest equipment and technologies at our facilities across Canada. Our test kitchens have the most current cooking equipment replicating that used in commercial establishments, to facilitate precision testing. This way you know the product you receive will perform to your expectations. We are proud of our long-standing partnerships with family-owned Canadian chicken farmers to produce high quality products. Role: Quality Control Technician is responsible for evaluating and assessing that HACCP and Quality Assurance Programs are properly maintained in compliance with regulatory guidelines though auditing/inspection, product quality control, data entry and reporting findings and data collected to verify compliance or to identify a need for corrective action. In addition the Quality Control Technician will provide support to Operations with the objective of meeting food safety requirements efficiently. The Quality Control Technician will be responsible for following established food safety and quality procedures. ## Responsibilities Perform pre-operational inspection on operating equipment when required before handing off for start-up. Perform all line checks to ensure compliance with product specifications. Monitor all line settings and document in accordance with process control requirements. Adhere to food safety and HACCP Principles. Audit, assess and report compliance level for documented process control standards Perform critical control point checks, pre shipment reviews, allergen checks on process as outlined in the HACCP requirements and other QA duties defined within the Quality Assurance Plan Trouble shoot processing lines and provide solutions to operations that target manufacturing and food safety requirements Evaluate held product, suggest disposition and inform appropriate Quality Assurance personnel as required Inspect raw material products and outgoing product and report any deficiencies and off-specification product to Quality Assurance Manager Perform various inspections (ie. daily operational inspection, room temperature monitoring, metal detection verification, building inspection, locker inspection) Complete QC-related documents with accuracy and error-free Review and verify production records for completion and accuracy Ongoing GMP compliance monitoring Responsible for sample (swabs, raw materials, products) collection Responsible for sensory evaluation and in-house laboratory organoleptic and microbial product testing ## Requirements University/Bachelor/Diploma of Food Science & chemical or Equivalent Minimum one year of related experience, preferably in the meat industry Basic knowledge of CFIA SFCR, GFSI (BRC) requirements Attention to detail with good time management skill Good communication skill (verbal and writing) Good analytical skill and be able to take appropriate immediate actions to ensure food safety is not compromised Proficiency in Microsoft Office Flexible to work shifts and overtime ## Additional Information #INDLP #LI-SJ At Sunrise Farms we are proud to be an equal-opportunity employer. All qualified individuals, regardless of race, color, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity or any other identifying characteristic are encouraged to apply. Please note that the expected new hire salary range provided is derived from a group of like roles within Sunrise Farms. The final offer amount for this role will be dependent on geographical region, applicable experience, and skillset of the candidate.", "summaryDescription" : "Quality Assurance Technician at Sunrise Farms. Skills: Quality Assurance, HACCP, Food Safety. Evaluate HACCP programs. 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With a rich history of groundbreaking innovations in Flash and advanced memory technologies, our solutions have become the beating heart of the digital world we’re living in and that we have the power to shape. Sandisk meets people and businesses at the intersection of their aspirations and the moment, enabling them to keep moving and pushing possibility forward. We do this through the balance of our powerhouse manufacturing capabilities and our industry-leading portfolio of products that are recognized globally for innovation, performance and quality. Sandisk has two facilities recognized by the World Economic Forum as part of the Global Lighthouse Network for advanced 4IR innovations. These facilities were also recognized as Sustainability Lighthouses for breakthroughs in efficient operations. With our global reach, we ensure the global supply chain has access to the Flash memory it needs to keep our world moving forward. In this position, the individual will present 1. As a technical expert * Closely work with global design teams to do post silicon design validation, circuit issue debug, circuit characterization and mask judge * 3D NAND trim validation for component / iNAND / cSS / eSS product lines * Test development and implementation for characterization of NAND memory on ATE platforms. * Responsible for all aspects of test, including debug and validation, correlation, revision control, improve test method and design of test hardware; * Implement all aspects assessment of 3D NAND memory by using professional knowledge, including logic/ analog, performance, power consumption, timing and some aspects of reliability; * Develop software tools to speed up the process of development, data analysis and report 2. As a project owner Organize discussion with relevant teams to create silicon evaluation plan, secure project schedule, and support requirements for project decision making * Customize test coverage and define new test strategy for customers; ## Qualifications Skill set requirements: · * In-depth understanding of logic, analog, or memory IC; * Strong skills of test program development on main stream ATE, solid skills on Language C++/C; * Familiar with common lab equipment such as digital scope, logic analyzer; * Familiar with script languages; * Good written and verbal English. Education : BS/MS degree or equivalent with engineering background; Experience : 2-10 years ## Additional Information Sandisk thrives on the power and potential of diversity. As a global company, we believe the most effective way to embrace the diversity of our customers and communities is to mirror it from within. We believe the fusion of various perspectives results in the best outcomes for our employees, our company, our customers, and the world around us. We are committed to an inclusive environment where every individual can thrive through a sense of belonging, respect and contribution. Sandisk is committed to offering opportunities to applicants with disabilities and ensuring all candidates can successfully navigate our careers website and our hiring process. Please contact us at [jobs.accommodations@sandisk.com](mailto:jobs.accommodations@sandisk.com) to advise us of your accommodation request. In your email, please include a description of the specific accommodation you are requesting as well as the job title and requisition number of the position for which you are applying.", "summaryDescription" : "Principal Engineer, Product Design Validation at Sandisk. Skills: Product design validation, 3D NAND validation, ATE platforms. Work with global design teams. Perform post silicon design validation", "postedDate" : "2026-06-15T01:34:28.000", "createdAt" : "2026-06-16T03:34:24.646", "lastUpdated" : "2026-06-16T15:27:30.070", "ingestTimestamp" : "2026-06-16T03:34:24.646", "mongoId" : "6a3092acf292fd229c0c3af5", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ "ATE programming", "Scripting", "Product design validation", "3D NAND validation", "ATE platforms", "Circuit debug", "Mask judge", "Test development", "Data analysis", "Report generation", "Project schedule management", "3D NAND memory", "Component", "iNAND", "cSS", "eSS", "NAND memory", "Logic", "Analog", "Performance", "Power consumption", "Timing", "Digital scope", "Logic analyzer" ], "skillCount" : 24, "jobCategory" : "engineering", "jobSubcategory" : "software", "seniorityLevel" : "Lead", "dataQualityScore" : 1.0, "_score" : 499.7671, "daysOld" : 1, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Technology", "llmIndustryConfidence" : 0.95 }, { "id" : "6a2a60b574d8ee00a06204bc", "title" : "alternance 24 mois – communication interne et externe", "company" : "Sanofi", "industry" : "Biopharmaceutical", "salary" : { "min" : 21000.0, "max" : 25000.0, "currency" : "EUR", "frequency" : "yearly", "is_estimated" : true, "estimation_basis" : "Market baseline for an entry-level alternance position in the biotech industry in Aramon, France, adjusted for company size and specific role responsibilities." }, "location" : "Aramon", "locations" : [ "Aramon", "France" ], "timestamp" : "2026-06-12T19:09:08.041", "fingerprint" : "20f1894fccfa30838805d5ccc951d043c456b1f644fc902f48f792c1b92ec13c", "source" : "workday", "language" : "fr", "applyUrl" : "https://sanofi.wd3.myworkdayjobs.com/SanofiCareers/job/Aramon/alternance-24-mois---communication-interne-et-externe--_R2859963", "externalId" : "R2859963", "industryFunction" : { }, "locationPoint" : "43.89113,4.68058", "structuredLocations" : [ { "city" : "Aramon", "country" : "France", "continent" : "eu", "source" : "llm", "workMode" : "onsite", "geo" : "43.8908652,4.6810542" } ], "locationText" : "Aramon, France", "employmentType" : "FULL_TIME", "minimumEducation" : "Master's", "technicalSkills" : "Outils digitaux", "professionalSkills" : [ "Communication interne", "Communication externe" ], "hardSkillsList" : [ "Réalisation supports communication", "Création supports communication" ], "softSkillsList" : [ "Autonomie", "Aisance relationnelle" ], "hardSkills" : [ { "name" : "Réalisation supports communication", "level" : "intermediate" }, { "name" : "Création supports communication", "level" : "intermediate" } ], "softSkills" : [ { "name" : "Autonomie" }, { "name" : "Aisance relationnelle" } ], "majorSkills" : "Communication interne, Communication externe", "majorSkillsList" : [ "Communication interne", "Communication externe" ], "coreResponsibilities" : "Contribuer à la réalisation de supports de communication, Collaborer avec les parties prenantes internes, Participer à la mise en place d’actions de, Prendre part à la création et à la, S’impliquer dans le suivi des sujets", "teamCollaboration" : "Parties prenantes internes", "domainKnowledge" : "R&D; IA; Système immunitaire", "domainList" : [ "r-d", "ia", "systeme-immunitaire" ], "domainSpecificKnowledge" : [ "R&D", "IA", "Système immunitaire" ], "communicationSkills" : "Supports de communication", "continuousLearning" : "Apprentissage continu; Mentorship programme", "innovationCreativity" : "Donner vie à tes idées", "qualificationsBasic" : "bac+5 en communication ou marketing, anglais intermédiaire", "remoteFriendly" : false, "workSiteFlexibility" : "Onsite", "rawDescription" : "**Intitulé du poste** : alternance 24 mois – communication interne et externe * Lieu : Aramon * A partir de : septembre 2026 _À propos du poste_ En tant qu’alternant.e au sein de notre équipe Communication, tu vas participer à l’ensemble des actions de communication interne et externe du site. Prêt.e à commencer ? Prêt.e à développer tes compétences tout en participant à l’avenir de la santé ? Chez Sanofi, tu auras la liberté d’apprendre, de poser des questions et de donner vie à tes idées, le tout soutenu par des mentors inspirants et des équipes collaboratives. **À propos de Sanofi :** Sanofi est une entreprise biopharmaceutique qui innove en R&D et exploite l'IA à grande échelle pour améliorer la vie des gens et créer de la croissance à long terme. Notre compréhension approfondie du système immunitaire – et notre pipeline innovant – nous permet d’inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde entier. Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. **Principales responsabilités :** * Contribuer à la réalisation de supports de communication interne dans le respect des règles et de la charte Sanofi * Collaborer avec les parties prenantes internes pour anticiper et définir les besoins de communication * Participer à la mise en place d’actions de communications * Prendre part à la création et à la mise à jour des supports de communication adaptés et impactants * S’impliquer dans le suivi des sujets pilotés par le service communication _À propos de toi_ * **Compétences techniques et relationnelles** : rigueur, autonomie et aisance relationnelle. Connaissances en communication, maîtrise des outils digitaux * **Éducation** : bac+5 en communication ou marketing * **Langues** : anglais intermédiaire _Ce que nous t’offrons :_ Profite d’une rémunération attractive sur 12 mois ainsi qu’une participation & intéressement selon les résultats du Groupe Sanofi. Parce que prendre soin de nos collaborateurs, c'est aussi notre mission : 31 jours de congés payés + 5 jours de révision + possibilité de télétravail, mutuelle de qualité, prise en charge transport en commun jusqu’à 80%, Plan d'Épargne & Plans Retraite avec abondements, avantages CSE et bien d’autres avantages à [découvrir ici](https://jobs.sanofi.com/fr/rewards-and-benefits). **Le + Sanofi **: Rejoins une communauté de stagiaires & alternants animée par le groupe « SB4Youth » au travers d’évènements professionnels ou conviviaux. _Pourquoi nous choisir ?_ * Lance ta carrière dans une entreprise qui investit en toi, et te donne les moyens de réinventer ce qui est possible. * Construis ton avenir avec les outils les plus récents, l’innovation digitale et un apprentissage continu pour toujours garder une longueur d’avance. * Évolue dans une entreprise engagée où ta voix compte et où ton travail améliore la vie de millions de personnes. * Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si ta candidature est retenue, tu recevras un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager. **Toujours** _Progresser_. **Découvrir** _l’Extraordinaire_. Rejoins Sanofi et entre dans une nouvelle ère de la science – où ton parcours peut être aussi transformateur que le travail que nous accomplissons. Nous investissons en toi pour que tu ailles plus loin, tu accélères ta réflexion et tu accomplisses ce qui n’a jamais été fait auparavant. Tu contribueras à repousser les limites, à bousculer les conventions et à concevoir des solutions plus intelligentes pour les communautés que nous servons. Prêt·e à poursuivre les miracles de la science et à améliorer la vie des gens ? Poursuivons le progrès et découvrons l’extraordinaire – ensemble. Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi. # Pursue _progress_ , discover _extraordinary_ Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people. At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity. Watch our [ALL IN video](https://www.youtube.com/watch?v=SkpDBZ-CJKw&t=67s) and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at [sanofi.com](https://www.sanofi.com/en/our-responsibility/equality-and-inclusiveness)!", "summaryDescription" : "alternance 24 mois – communication interne et externe at Sanofi. Skills: Communication interne, Communication externe. Contribuer à la réalisation de supports de communication. 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That’s why we’ve set out on a mission to build the world’s most capable, commercially-scalable, and safe humanoid robots. We’re bringing that mission to life with HMND‑01 Alpha - our rapidly developed humanoid platform now running in real industrial pilots - and we’re growing the team to take it even further. ABOUT THE ROLE We are looking for an experienced Hardware Validation Engineer to own the in-house test infrastructure that validates our humanoid robots. This is a foundational, hands-on role: you will not just run tests; you will build the rigs that run them. You will be the engineer who walks into a conversation with a systems owner, leaves with a clear picture of what needs to be tested and what equipment that requires, then turns around and gets it built — sourcing parts, designing mechanical and electrical components, and commissioning the rigs on the validation floor. WHAT YOU'LL DO - 1. Test Rig & Jig Arrangement (Core Focus) - In-House Validation Rigs: Lead the arrangement of test rigs and jigs for in-house validation of subsystems and full robots. You decide what gets built, what gets bought, and how they integrate into the validation workflow. - Test Rig Development: Design and build custom mechanical jigs and fixtures to stress-test specific sub-systems (e.g., repeating arm movements, actuator loading, cable flexing, end-effector cycling). - Commissioning: Bring each rig from a CAD model to a working setup on the floor — wiring, instrumentation, data capture, and first article validation. 2. SCOPE & REQUIREMENTS DEFINITION - Systems Owners Engagement: Work directly with the owners of each robot subsystem (actuators, manipulators, perception, power, etc.) to define what needs to be validated, at what coverage, and with what fidelity. - Supportive Test Equipment Specs: Translate validation needs into concrete requirements for supportive equipment — PCB test beds, mechanical fixtures, instrumentation, data loggers — and decide what we build vs. buy. - Validation Plans: Convert the resulting scope into validation plans that align with the product release roadmap. 3. PROCUREMENT & SUPPLIER COORDINATION - Parts Sourcing: Identify, evaluate, and order parts and equipment from external suppliers — from standard COTS components to custom fixtures. - Vendor Management: Manage relationships with suppliers of test equipment and custom fabricated parts; negotiate lead times that align with our test schedule. - Cost & Lead Time: Own the budget and lead-time picture for the validation infrastructure you build. 4. MECHANICAL & ELECTRICAL RIG DESIGN - Mechanical Design: Design mechanical components of test rigs in CAD — fixtures, frames, motion stages, mounts — to a quality where they can be fabricated and assembled without rework. - Electrical Design: Design the electrical side of the rigs — wiring, power distribution, sensor integration, basic control electronics — including schematics and BOMs. - DfX for Test Rigs: Apply manufacturability and reliability principles to your own rigs, so they remain trustworthy for the months or years they will be in service. 5. RELIABILITY & COMPLIANCE SUPPORT - Life-Cycle & Endurance Testing: Support long-term endurance and life-cycle tests (HALT/HASS, MTBF) where the rigs you build are the enabling infrastructure. - Regulatory Awareness: Understand what each validation activity contributes to certification (EMC, environmental, safety) and design rigs that produce certification-grade data where required. QUALIFICATIONS Must-Have: - Experience: 5+ years in hardware validation, test engineering, or test equipment development, preferably in robotics, automotive, or aerospace. - Rig Design: Proven hands-on experience designing and building test rigs and fixtures — from concept through commissioning. - Mechanical Design: Strong CAD skills (SolidWorks, Fusion, NX, or similar) and a working knowledge of mechanical components (linear stages, bearings, motors, actuators) and basic machining/fabrication processes. - Electrical Design: Comfortable designing the electrical side of a rig — schematics, wiring harnesses, power distribution, sensor integration. You can spec and wire up a DAQ from scratch. - Cross-Functional: Track record of working closely with system/component owners to translate validation needs into testable infrastructure. - Procurement: Experience sourcing parts and equipment from external suppliers, including custom fabrication. Nice-to-Have: - Data Acquisition: Proficiency with DAQ systems (LabVIEW, National Instruments, Dewesoft) and common sensors (accelerometers, thermocouples, load cells, encoders). - Regulatory Knowledge: Familiarity with certification processes (UL, CE, FCC) and standards (IEC 61000 for EMC, IEC 60068 for Environmental). - Robotics: Prior experience validating robotic systems (manipulators, legged platforms, AMRs). - Python: For automating data collection and basic test orchestration. - PCB Test Beds: Hands-on experience designing or commissioning PCB-level test fixtures. THE EQUIPMENT YOU WILL BUILD & MANAGE - Custom Mechanical Endurance Rigs (arm cyclers, joint loaders, cable flex testers) - PCB Test Beds and Functional Test Fixtures - Sensor & Actuator Characterization Stations - Battery and Power Test Setups - Data Acquisition and Logging Infrastructure WHAT WE OFFER - Meaningful time off to rest and recharge: 23 days of annual leave (accrued), 15 days of paid sick leave, and paid company holidays. - Fully funded private healthcare for UK employees, with broad provider access, virtual and in‑person care, and strong mental health and serious illness support. - Equity included–we believe builders should share in what they build. - Pension scheme with a total 8% contribution (5% employee, 3% employer) on full earnings. - Free daily breakfast, catered lunch, and snacks in‑office. - Collaboration with top‑tier engineers, researchers, and product experts in AI and robotics. - Freedom to influence the product and own key initiatives.", "summaryDescription" : "Hardware Validation Engineer at Humanoid. 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meets GMP requirements, Ensure systems meet GMP requirements, Ensure equipment meets regulatory requirements, Ensure systems meet regulatory requirements, Ensure equipment meets internal quality requirements, Ensure systems meet internal quality requirements, Assist in identifying deviations, Assist in resolving deviations, Assist in identifying discrepancies, Assist in resolving discrepancies, Assist in identifying validation issues, Assist in resolving validation issues, Execute validation activities in accordance with GMP, Maintain validation documentation, Support change controls, Support deviations, Support CAPAs, Support validation impact assessments, Provide validation subject matter expertise, Provide technical leadership, Provide mentorship, Coordinate validation deliverables, Coordinate execution schedules, Interface with project leadership, Communicate risks, Communicate resource needs, Communicate project status, Review validation documentation, Approve validation 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"rawDescription" : "Description Verista’s 500 experts team up with the world’s most recognizable brands in the life science industry to solve their business needs. The nature of our business is to empower growth and innovation within the scientific community and to help researchers, organizations, and companies solve some of the world’s most pressing healthcare challenges. Verista provides innovative solutions and services that empower informed decision-making and are the result of our significant investment in our people and our capabilities. Our ability to grow is driven by world-class people who thrive in a team environment and share our mission to enable life sciences clients to improve lives. Our talented and dedicated professionals are committed to making an impact every day. Company Culture Guidelines & Values: We empower and support our colleagues We commit to client success at every turn We have the courage to do the right thing We encourage an inclusive environment where our colleagues feel respected, engaged, and challenged. We constantly acquire new skills and learn from our experiences to enhance our collective expertise CQV / Validation Engineer Responsibilities: Commissioning, Qualification & Validation (CQV) Execute commissioning, qualification, and validation activities for manufacturing equipment, utilities, facilities, and process systems. Author, review, and execute validation lifecycle documentation including: Commissioning Protocols IQ (Installation Qualification) OQ (Operational Qualification) PQ (Performance Qualification) Validation Summary Reports Traceability Matrices Risk Assessments Support startup and operational readiness activities for new production equipment and manufacturing systems. Perform field verification activities, walkdowns, and documentation reviews to ensure systems are installed and functioning according to design requirements. Coordinate testing activities with Engineering, Manufacturing, Quality, and Vendor teams. Manufacturing & Technical Support Support qualification of production equipment used in pharmaceutical manufacturing operations. Troubleshoot qualification and validation issues encountered during equipment startup and testing. Review engineering documentation including P&IDs, equipment specifications, drawings, and vendor documentation. Ensure equipment and systems meet GMP, regulatory, and internal quality requirements. Assist in identifying and resolving deviations, discrepancies, and validation-related issues. Compliance & Documentation Ensure all validation activities are executed in accordance with current GMP regulations and company procedures. Maintain clear, accurate, and compliant validation documentation. Support change controls, deviations, CAPAs, and validation impact assessments as required. Participate in audits and inspections by providing validation subject matter expertise. Lead Validation Engineer (Additional Responsibilities) Provide technical leadership and mentorship to validation team members. Coordinate validation deliverables and execution schedules across multiple systems and workstreams. Interface with project leadership to communicate risks, resource needs, and project status. Review and approve validation documentation prepared by junior team members. Drive resolution of complex qualification and startup challenges. Requirements: Bachelor's degree in Engineering, Life Sciences, or a related technical discipline. 3+ years of CQV, Validation, Commissioning, or Qualification experience (Validation Engineer). 7+ years of CQV, Validation, or Pharmaceutical Manufacturing experience (Lead Validation Engineer). Experience supporting GMP-regulated pharmaceutical, biotech, medical device, or manufacturing environments. Strong understanding of validation lifecycle principles and documentation requirements. Experience authoring and executing IQ/OQ/PQ protocols. Ability to work onsite in Bloomington, Indiana. Preferred Experience supporting startup of new manufacturing lines, facilities, or capital projects. Experience within pharmaceutical manufacturing, sterile manufacturing, biologics, or contract manufacturing environments. Familiarity with ISPE, FDA, EU GMP, and GAMP guidance. Experience managing deviations, change controls, and risk assessments. Strong technical writing and documentation skills. Key Skills Commissioning & Qualification (CQV) Equipment Validation Manufacturing Systems IQ / OQ / PQ Execution GMP Compliance Technical Writing Risk Assessments Deviation Management Change Control Cross-Functional Collaboration Startup & Operational Readiness Problem Solving & Troubleshooting For US geography, the salary range for this position is shown below. The actual salary is dependent upon a variety of job-related factors such as professional background, training, work experience, location, business needs, market demand, and competitive market practice. Therefore, in some circumstances, the actual salary could fall outside of this expected range. This salary range is subject to change and may be modified in the future. *Verista is an equal opportunity employer. National (US) Range $87,780—$108,980 USD Benefits Why Choose Verista? High growth potential and fast-paced organization with a people-focused culture Competitive pay plus performance-based incentive programs Company-paid Life, Short-Term, and Long-Term Disability Insurance. Medical, Dental & Vision insurances FSA, DCARE, Commuter Benefits Supplemental Life, Hospital, Critical Illness and Legal Insurance Health Savings Account 401(k) Retirement Plan (Employer Matching benefit) Paid Time Off (Rollover Option) and Holidays As Needed Sick Time Tuition Reimbursement Team Social Activities (We have fun!) Employee Recognition Employee Referral Program Paid Parental Leave and Bereavement Verista collects and processes personal data in accordance with applicable data protection laws. If you are a California Job Applicant, see the privacy notice for further details. For more information about our company, please visit us at Verista.com", "summaryDescription" : "CQV Engineer / Validation Engineer at Verista, Inc.. Skills: Commissioning, Qualification, Validation, GMP Compliance. Execute commissioning activities. 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Oversees daily workflow, assigns tasks, and manages resource planning. Provides constructive and timely performance evaluations. Handles discipline and termination of employee in accordance with company policy. Ensures team compliance with training requirements, safety programs and GMP expectations ## Duties and Responsibilities Support data integrity, audit readiness, and lifecycle management of electronic laboratory systems and analytical equipment. Leads instrument onboarding, installation, qualification, and computer system validation (CSV) activities for new or modified laboratory equipment and software systems. Authors, reviews, and maintains validation documentation, ensuring alignment with GAMP and GxP expectations. Performs routine and non-routine troubleshooting of laboratory instruments to identify root causes, restore operation, and minimize downtime. 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Hands-on experience with HPLC, dissolution, balances, FTIR or similar analytical instruments. Comprehensive knowledge of quality systems, cGMP, regulatory expectations across drug development through commercialization. Strong understanding of FDA, EU, Canadian and ICH regulatory guidelines. Ability to maintain current knowledge of new technologies and potential applications. Excellent verbal and written communication skills.  Strong interpersonal skills with the ability to collaborate cross-functionally. Excellent organizational skills, attention to detail, and time management capabilities. Strong analytical and problem-solving skills with demonstrated integrity in testing and reporting. Effective supervisory and leadership skills, including delegation and workload management. Ability to function well in a high-paced and at times stressful environment. Proficiency with Microsoft Office Suite or related software.  ## Education and Experience Bachelor’s degree in chemistry, engineering, or a related scientific field. Thorough knowledge of cGMP’s and familiarity with 21 CFR Part 11. Minimum of 1-2 years of experience in a lead or supervisory position. Minimum of 3-5 years of hands-on experience with analytical instrumentation. ## Physical Requirements Prolonged periods of sitting or standing at a desk and working on a computer. Prolonged periods of sitting or standing in laboratory environment.   Must be able to lift up to 35 pounds at times. Motor skills required for basic laboratory operations.", "summaryDescription" : "Laboratory Instrumentation and Validation Specialist. Skills: Laboratory instrumentation, Validation, Quality systems, CGMP. Support data integrity. 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Since 1976, we’ve been dedicated to meeting people where they are - providing person-centered supports that allow individuals with intellectual/developmental disabilities and/or complex medical needs to live as independently as possible. Our team is united by a shared commitment to making a real difference, and we encourage you to embrace this opportunity to impact someone’s life! Company Perks/Benefits: * Starting pay $24.00 (Full wage scale $24.00-$26.75) * Full Time Monday-Friday 9am-5pm * Medical, Vision and Dental Insurance for eligible employees * Supplemental Insurance * Flex Spending and HSA Accounts for eligible employees * Pet Insurance * Life Insurance for eligible employees * 401 K plan with up to 3% employer match after one year of service * PAID TIME OFF (PTO) for eligible employees * PTO Donation * Growth and Development Opportunities * Employee Referral Program * Employee Assistance Program * National Brand Discounts * Tapcheck- early pay access * PAID training and orientation What You Get To Do: The Quality Assurance Specialist will verify the quality of the services provided and compliance with internal policies and state/federal regulations in programs across Dungarvin Inc, including Supported Living services, Developmental Disability Agency (DDA) services, developmental and behavioral services, and employment services. Assist with strategic planning, policy/systems/forms maintenance and development, and program assessments. ## Qualifications What Makes You a Great Fit: * 3 years of experience working with individuals and programs for people with developmental disabilities with progressive levels of responsibility required. * High School Diploma or GED * Preference given to applicants with a college degree in special education, social work, psychology, or related field is preferred. * Must have a strong commitment to the on–going improvement of services for individuals with disabilities. * Must have knowledge of adult training techniques and quality assurance processes. * Must have software and computer proficiency including Microsoft Word and Excel. * Ability to travel to various program locations and work various hours. * Have a valid Drivers License and a reliable vehicle. ## Additional Information Dungarvin believes that diversity and inclusion make our organization stronger. Together, we're working to create a culture that supports our employees and the people we serve. We are an equal opportunity employer. #EMWIJ 6/15", "summaryDescription" : "Quality Assurance Specialist at Dungarvin. Provide direct support and services. 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Qualifications: Minimum Required: Bachelor’s degree or equivalent combination of education and experience 2 year of related Quality Assurance experience in a life science, regulated environment Other Required: Ability to meet deadlines and perform administrative functions. Microsoft Office suite proficiency including Office Word, Excel, PowerPoint. Ability to organize tasks, work independently and adapt to changing priorities. Ability to function independently within a minimally supervised environment with exceptional attention to detail required. Demonstrate highly developed communication skills including well-developed writing skills and verbal and interpersonal skills. Must be able to read, write, speak, fluently and comprehend the English language Extended work hours may be necessary to meet the business demands. Preferred: Experience working in a Quality Department/Life Sciences-Regulated environment including supplier management. Any data provided as a part of this application will be stored in accordance with our Privacy Policy. For CA applicants, please also refer to our CA Privacy Notice. Precision Medicine Group is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran status or other characteristics protected by law. If you are an individual with a disability and require a reasonable accommodation to complete any part of the application process or are limited in the ability or unable to access or use this online application process and need an alternative method for applying, you may contact Precision Medicine Group at QuestionForHR@precisionmedicinegrp.com. It has come to our attention that some individuals or organizations are reaching out to job seekers and posing as potential employers presenting enticing employment offers. We want to emphasize that these offers are not associated with our company and may be fraudulent in nature. Please note that our organization will not extend a job offer without prior communication with our recruiting team, hiring managers and a formal interview process.", "summaryDescription" : "Quality Assurance Specialist at Precision Medicine Group", "postedDate" : "2026-06-15T23:29:31.333", "createdAt" : "2026-06-15T23:29:31.333", "lastUpdated" : "2026-06-16T06:55:39.889", "ingestTimestamp" : "2026-06-15T23:29:31.333", "mongoId" : "6a305a9af292fd229cf533df", "processingStatus" : "llm_updated", "llmProcessingStatus" : true, "salaryBand" : "200k+", "hasSalary" : false, "allSkills" : [ ], "skillCount" : 0, "jobCategory" : "operations", "jobSubcategory" : "general", "seniorityLevel" : "Junior", "dataQualityScore" : 0.6666667, "_score" : 484.94553, "daysOld" : 0, "hasLocation" : true, "hasGeo" : true, "llmIndustry" : "Biotech", "llmIndustryConfidence" : 0.95 } ], "status" : 200, "message" : "OK", "pagination" : { "page" : 0, "limit" : 50, "totalCount" : 6614, "totalPages" : 133, "hasNext" : true, "hasPrevious" : false } }

Alternance 12 Mois Assurance Qualit Qualification Validation Jobs in Pune

alternance 12 mois – assurance qualité qualification & validation

Alternance 12 à 24 mois - Assistant(e) communication (H/F)

Alternance - Technicien Validations F/H

Alternance 12 à 24 mois - Assistant(e) Trade marketing (H/F)

Alternance 12 à 24 mois - Chargé(e) de communication (H/F)

alternance 12 mois – affaires règlementaires

alternance 12 mois – affaires règlementaires CMC

Alternance 12 à 24 mois - Assistant(e) chef de produit acheteur (H/F)

alternance 12 mois – business analyse

alternance 12 mois – business analyse

Chargé d'opérations H/F - Alternance 24 mois

Chargé de programmes H/F - Alternance 24 mois

Quality Assurance Auditor

Quality Assurance Auditor

alternance 12 mois – communication interne

Ingénieur. e/Spécialiste intermediaire en validation pharmaceutique

Marketing Qualification Specialist

alternance 12 mois – économie de la santé et accès au marché

alternance 12 mois – analyse de données achats

Analyste, comptabilité (mandat 6 mois)

Analyste, comptabilité (mandat 6 mois)

MEL Specialist – Qualitative Expertise

alternance 12 mois – développement des procédés de purification

Senior User Researcher (Qualitative Focus)

Un. e chargé. e en ressources humaines et en formation (CDD de 12 mois)

Un. e chargé. e en ressources humaines et en formation (CDD de 12 mois)

Infirmier-ère CDD de 12 mois 60 – 100% / Pflegefachmann/Pflegefachfrau 60 - 100 % (befristet für 12 Monate)

Chargé du pilotage de la performance et des opérations H/F - Alternance 24 mois

Qualitative Project Assistant (French speaking)

Qualitative Project Assistant (French speaking)

ALTERNANCE - Chargé de recrutement (H/F)

ALTERNANCE - Chargé de recrutement (H/F)

TPU Validation Manager

Spécialiste junior, ingénierie de l’exploitation aérienne (temporaire 12 mois)

Validation Engineer

Senior Spacecraft Qualification Engineer

Analyste, comptabilité (mandat 6 mois)

Conseillère ou Conseiller senior, communications internes (mandat 12 mois)

Conseillère ou Conseiller senior, communications internes (mandat 12 mois)

Conseillère ou Conseiller senior, communications internes (mandat 12 mois)

Quality Assurance Engineer

Quality Assurance Technician

Hardware Validation Lead, Platforms

Principal Engineer, Product Design Validation

alternance 24 mois – communication interne et externe

Hardware Validation Engineer

CQV Engineer / Validation Engineer

Laboratory Instrumentation and Validation Specialist

Quality Assurance Specialist

Quality Assurance Specialist

Common Questions