Frasers Group
Retail
Afdelingsmanager(M/V)
“Afdelingsmanager (M/V) at Frasers Group. Leiding geven aan een klein team. Een rolmodel zijn op het gebied van klantervaring”
What You'll Achieve.
Behalen van resultaten; Overtreffen van doelen; Winkelprestaties maximaal laten zijn; Bedrijfsdoelstellingen halen; Profiel van de winkel verbeteren
Industry & Context.
What They're Looking For.
Must Have
Recente toezichthoudende ervaring, Passie voor zaken en mensen, Zelfverzekerde leider die anderen kan motiveren en inspireren tot actie, In staat om te vertrouwen op gegevens en doelstellingen, Detailgericht, Goede communicatieve vaardigheden op alle niveaus, Een sterk verlangen om de beste te zijn, De waarden en cultuur van Sports Direct intern en extern uitdragen
What You'll Do.
Leiding geven aan een klein team
Een rolmodel zijn op het gebied van klantervaring
Een ondersteunende en motiverende werkomgeving creëren
Het best mogelijke team ontwikkelen
Directe feedback geven en successen waarderen
Leidt het team bij het leveren van een nauwgezette winkelpresentatie
Trots op het implementeren van visuele merchandisingstandaarden
Speelt een fundamentele rol in het behalen van resultaten
Overtreffen van doelen
Winkelprestaties maximaal laten zijn
Leiding geven aan het team om ervoor te zorgen dat ze effectief zijn
Altijd de beste praktijken volgen
How You'll Work.
Communication Scope
Goede communicatieve vaardigheden op alle niveaus
Applying for this Afdelingsmanager (M/V) role?
Most applicants get filtered before a human reads their resume. See if yours makes the cut.
How to Apply on SmartRecruiters
- SmartRecruiters often includes a video screening step — check camera and mic permissions.
- Link your GitHub or portfolio directly in the profile section for technical roles.
- Applications may be reviewed by AI scoring before reaching a recruiter — use keywords from the job description.
ANONYMOUS · UNFILTERED
What do employees actually say about Frasers Group?
Real rants from real employees. Read before you apply.